Responsable Réseau Suisse (H/F) Responsable Réseau Suisse (H/F) À propos de Gold Service Entreprise suisse de référence dans le négoce de métaux précieux depuis 1895, Gold Service accompagne une clientèle privée et professionnelle dans l’achat et la vente de métaux précieux, avec une approche responsable et durable. Forte de 70 collaborateurs, l’entreprise s’appuie sur un réseau de 32 agences, dont 22 en France et 10 en Suisse, et poursuit son développement avec exigence et engagement. Notre organisation repose sur des valeurs fondamentales : fiabilité, rigueur et proximité client. Votre mission Dans le cadre de son développement, Gold Service recherche un(e) Responsable Réseau Suisse. Rattaché(e) directement au CEO, vous êtes responsable de la performance globale et du bon fonctionnement du réseau d’agences en Suisse. Ce rôle est résolument orienté terrain et implique une présence régulière au sein des agences, au plus proche des équipes. Vous contribuez activement à l’amélioration continue des performances, tout en garantissant un haut niveau de qualité de service. Vous intervenez également comme interface clé entre le siège et le terrain, en assurant l’alignement entre les orientations stratégiques et leur mise en œuvre opérationnelle. Vos responsabilités Pilotage opérationnel terrain Assurer une présence régulière dans les agences en Suisse Garantir le bon fonctionnement des opérations au quotidien Veiller au respect des procédures internes ainsi que des standards de qualité et de sécurité Accompagner les équipes dans l’amélioration continue de leurs pratiques Formation du métier aux équipes Développement de la performance Suivre les indicateurs de performance et analyser les résultats Identifier les leviers d’amélioration et mettre en œuvre des actions concrètes Déployer et animer les initiatives commerciales au sein du réseau Contribuer au développement du chiffre d’affaires et à l’optimisation de la rentabilité Management des équipes Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs Gestion de plannings des équipes Fixer des objectifs clairs et assurer le suivi des performances Coordination interne Collaborer étroitement avec le CEO ainsi qu’avec l’ensemble des services du siège Agir en tant qu’interface clé entre le terrain et le siège, en garantissant une circulation efficace de l’information dans les deux sens Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques au sein du réseau Votre profil Compétences Expérience confirmée dans la gestion d’un réseau multi\-sites avec une forte dimension terrain Solides compétences en pilotage de la performance opérationnelle et commerciale Expérience dans l’achat de métaux précieux et/ou dans le secteur de la bijouterie constitue un atout. Bonne maîtrise des outils informatiques Maîtrise du français, de l’anglais et de l’allemand Casier judiciaire vierge Nous vous offrons Une fonction stratégique avec un impact direct sur la performance du réseau Un environnement dynamique au sein d’une structure à taille humaine Une large autonomie dans l’organisation de votre activité Un poste varié, avec des déplacements réguliers en Suisse L’opportunité de contribuer activement au développement d’une entreprise reconnue Éléments contractuels Type d'emploi : temps plein, durée indéterminée. Date de prise de fonctions : Immédiat Programmation : travail en journée du lundi au vendredi Salaire à définir en fonction du profil et de l’expérience du candidat(e) jide415e64jm jit0519jm jiy26jm

Mitarbeiter:in Intralogistik \- Bereich Kommissionierung Arbeiten, wo es läuft Bei Fust kauft die Schweiz ein! Wir sind darauf, führende Anbieterin in den Bereichen Elektrohaushaltgeräte, Multimedia/Unterhaltungselektronik sowie Küchen\- und Badumbau zu sein und mit unserem umfassenden Serviceangebot und unseren einzigartigen Dienstleistungen schaffen wir echten Mehrwert! Werde Teil unseres Teams und hilf uns, weiterhin Kundenerlebnisse zu schaffen! Ein Job bei Fust, und es läuft! Aufgaben Kommissionierung im Grossgeräte\- und Gefahrenstofflager Bedienung von Gegengewichts\- und Klemmbackenstaplern Einlagerung des täglichen Wareneingangs Sicherstellung der Kommissionierqualität gemäss Vorgaben Unterhalt sowie Mithilfe bei Lagerinventuren Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker EFZ oder mehrjährige Berufserfahrung Staplerausweis (Kategorie S2, R1, R2\) Erfahrung mit Gegengewichtsstaplern (Klemmbackenstapler von Vorteil) Kenntnisse in WAMAS oder Bereitschaft zur Einarbeitung Gute Deutschkenntnisse in Wort sowie körperliche Belastbarkeit Was wir bieten Anstellungsbedingungen: Variable Arbeitszeiten zwischen 06\.00Uhr und 22\.00Uhr, Gratisparkplätze, Internes Coop\-Restaurant mit reichaltiger Auswahl zu Vorzugspreisen, Moderne Räumlichkeiten Vergünstigungen: Vergünstigungen in verschiedenen Coop\-Formaten, 5\-fache Anzahl Coop\-Superpunkte, Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, Günstige Mobile\- und Prepaid\-Abos bei Coop Mobile, Reka\-Card: Vergünstigungen bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, CHF 650\.\- Gutschein für den Kauf eines SBB GA's Weiterbildung: Interne Weiterbildungen, Unterstützung für externe Aus\- und Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten Kommunikation \& Kultur: DU\-Kultur in der gesamten Unternehmung, Orientierung an gemeinsamen Werten, interne App für Kommunikation mit den Mitarbeitenden Versicherungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt (Basis), Verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, Grosszügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit Ferien: Mindestens 25 Tage Ferien oder gemäss gültigem GAV, Nach Möglichkeit Unterstützung bei unbezahltem Urlaub Gesundheit: Update\-Fitness: CHF 200\.\- Rabatt auf Jahresabonnement, Kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung 24/7 Deine Ansprechpersonen bei Fust Banu Vatansever HR Business Partner Steven Wohnlich Recruiting Specialist jid542b917jm jit0519jm jiy26jm

Die E. AG mit Sitz in Rothrist, gilt als solide und zukunftsorientierte Unternehmung. Zur Unterstützung unserer Bauabteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene und flexible Persönlichkeit als Baumaschinenführer Erdbewegung / Rückbau Longfront 100% (m/w/d) Ihre Verantwortung Fachgerechte Bedienung aller grossen und kleinen Baumaschinen unseres Maschinenparks (Raupenbagger, Pneubagger, Trax, Longfront usw.) Arbeitseinsätze ohne Maschineneinsatz und weitere interessante Bautätigkeiten Instandhaltung und Wartung von Baumaschinen und Geräten Einhaltung sowie Umsetzung der Arbeitssicherheit und dem Gesundheits\- / Umweltschutz Betreuung der Baustellen in Zusammenarbeit mit dem Bauführer Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung als Baumaschinenführer Mehrjährige Erfahrung im Führen von Longfront Baggern Exakte und selbstständige Arbeitsweise Zuverlässige und belastbare Persönlichkeit Führerausweis Kat. B Gute körperliche Verfassung Deutsch in Wort und Schrift Unser Angebot Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einem qualifizierten Team Fortschrittliche und faire Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen Unterstützung bei arbeitsplatzbezogenen Aus\- und Weiterbildungen Kostenlose Parkmöglichkeiten nahe dem Arbeitsort Mitarbeiterrabatt beim Bezug von Leistungen der FLAG\-Gruppe inkl. Gwürzhüsli Bizarro AG Haben wir Ihr Interesse an dieser spannenden und verantwortungsvollen Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, welche Sie uns vorzugsweise direkt über die Homepage oder per E\-Mail an [E\-Mail schreiben](<>) einreichen. E. AG Personalabteilung Industrieweg 12 4852 Rothrist Tel. jid33729bejm jit0519jm jiy26jm

Servicetechniker Intralogistik\-Anlagen (a) 100 % Wir sind eine international tätige, führende Anbieterin von Gesamtsystemen für die Inhouse\-Logistik. Unsere Kernkompetenzen umfassen automatische Fördersysteme und Lagerlösungen, Automatisierungen, IT\-Lösungen, Verladetechnik und Spezialgeräte. Von der Konzepterstellung über die Realisierung bis hin zum professionell organisierten Kundendienst bieten wir alles aus einer Hand. Zur Stärkung unserer Teams \- in den Einsatzregionen Mittelland, Region Nord und Region Zürich \- suchen wir nach Vereinbarung zuverlässige Persönlichkeiten als Servicetechniker Intralogistik\-Anlagen (a) 100 % Das ist Ihr Job \- Ihre Hauptaufgaben bei der Logistics AG Durchführen von Wartungen, Reparaturen und Instandsetzungen an automatisierten Intralogistikanlagen Erkennen, Analysieren und Beheben von Störungen an Regalbediengeräten, Fördertechnik, Steuerungen und mechanischen Baugruppen Durchführen von Anlagenbeurteilungen, Zustandsanalysen und Mängelaufnahmen anlässlich des Einsatzes Unterstützung bei Inbetriebsetzungsarbeiten, Optimierungen und technischen Abklärungen an Kundenanlagen Durchführung von Anwenderschulungen und fachtechnische Instruktion des Kundenpersonals Übernahme des Pikettdienstes und Ausführen von Piketteinsätzen Erstellen von Serviceberichten, Dokumentation der ausgeführten Arbeiten sowie Rückmeldung relevanter Ersatzteil\- und Verbesserungsmassnahmen Fachtechnische Beratung der Kunden anlässlich des Einsatzes Das dürfen Sie von uns erwarten Vielseitiger und anspruchsvoller Aufgabenbereich in der automatisierten Intralogistik Moderne Anlagen mit spannender Kombination aus Mechanik, Elektrik, Steuerungstechnik und Automatisierung Erfahrenes, hilfsbereites und motiviertes Team Sorgfältige Einführung Zeitgemässe Anstellungsbedingungen Positive Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Selbstständiges Arbeiten mit viel Eigenverantwortung im direkten Kundenkontakt Diese Qualifikationen sind uns wichtig Technische Grundausbildung im elektrischen, mechanischen oder mechatronischen Bereich Gute Kenntnisse in Mechanik, Elektrik und idealerweise Steuerungstechnik Erfahrung in der Störungssuche und Instandhaltung von technischen Anlagen Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln für Rapportierung, Diagnose und Einsatzdokumentation Führerausweis B zwingend Sehr gute Deutschkenntnisse Dienstleistungs\- und teamorientiert sowie effizient Selbstständig, eigenverantwortlich und begeisterungsfähig Bereitschaft für Pikettdienst und Einsätze bei Kunden vor Ort Als i\-Tüpfelchen bringen Sie mit Erfahrung im Unterhalt von automatisierten Grossanlagen Kenntnisse der Intralogistik, insbesondere Regalbediengeräte, Fördertechnik, Shuttle\-Systeme oder automatische Lagersysteme Erfahrung mit SPS\-gesteuerten Anlagen oder im Umgang mit Diagnosetools Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (CV, sämtliche Ausbildungs\- und Arbeitszeugnisse) online über das Bewerbungsportal. Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung ( Brechbühl, Tel. ). Logistics AG \- Ihr Partner für Logistik\-Gesamtsysteme Wangentalstrasse 252 3173 Oberwangen jid80c0399jm jit0519jm jiy26jm

Sachbearbeiter:in Disposition und Kundenservice Arbeiten, wo es läuft Bei Fust kauft die Schweiz ein! Wir sind darauf, führende Anbieterin in den Bereichen Elektrohaushaltgeräte, Multimedia/Unterhaltungselektronik sowie Küchen\- und Badumbau zu sein und mit unserem umfassenden Serviceangebot und unseren einzigartigen Dienstleistungen schaffen wir echten Mehrwert! Werde Teil unseres Teams und hilf uns, weiterhin Kundenerlebnisse zu schaffen! Ein Job bei Fust, und es läuft! Aufgaben Unterstützung im operativen Tagesgeschäft sowie bei strategischen Aufgaben und Projekten Koordination der schweizweiten Disposition und Einsatzplanung der Servicetechniker nach regionalen Zuständigkeiten Kommunikation und Korrespondenz mit internen sowie externen Ansprechpartnern, inklusive Schnittstellenmanagement (Ladenbauer, Elektroplaner, Projektleitung) Selbständige Aufgabenverteilung innerhalb des Assistenz\- und Dispositionspools sowie Bearbeitung eingehender Kundenaufträge Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten wie Protokollführung und Verwaltung von Büromaterial Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion Fundierte MS\-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel; SAP\-Kenntnisse von Vorteil Erfahrung in der Disposition – idealerweise im Bereich Servicetechniker – oder Bereitschaft zur Einarbeitung Ausgeprägte Kunden\- und Serviceorientierung sowie Freude am direkten Kundenkontakt Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; ösischkenntnisse auf Konversationsniveau erwünscht Was wir bieten Anstellungsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Attraktives Fixgehalt, Pauschale Spesenvergütung, Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung Vergünstigungen: Vergünstigungen in verschiedenen Coop\-Formaten, 5\-fache Anzahl Coop\-Superpunkte, Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, Günstige Mobile\- und Prepaid\-Abos bei Coop Mobile, Reka\-Card: Vergünstigungen bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, CHF 650\.\- Gutschein für den Kauf eines SBB GA's Weiterbildung: Interne Weiterbildungen, Unterstützung für externe Aus\- und Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten Kommunikation \& Kultur: DU\-Kultur in der gesamten Unternehmung, Orientierung an gemeinsamen Werten, interne App für Kommunikation mit den Mitarbeitenden Versicherungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt (Basis), Verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, Grosszügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit Ferien: Mindestens 25 Tage Ferien oder gemäss gültigem GAV, Nach Möglichkeit Unterstützung bei unbezahltem Urlaub Gesundheit: Update\-Fitness: CHF 200\.\- Rabatt auf Jahresabonnement, Kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung 24/7 Deine Ansprechpersonen bei Fust Banu Vatansever HR Business Partner Steven Wohnlich Recruiting Specialist jidbe7d99djm jit0519jm jiy26jm

Mitarbeiter Vorfabrikation (m/w) 100% Debrunner Acifer Technische Produkte vertreibt ein umfassendes Sortiment für die Bereiche Wasser\- und Gebäudetechnik, Tiefbau, Befestigungstechnik, Werkzeuge, Maschinen, Betriebseinrichtungen und Arbeitsschutz. Wir sind Teil der Debrunner Koenig Gruppe und bei unseren Kunden schweizweit breit verankert. Mit unseren Lösungen für Bau, Industrie und Gewerbe nehmen wir eine führende Marktstellung ein. Für unsere Vorfabrikation in Malans suchen wir per sofort eine/n Mitarbeiter Vorfabrikation (m/w) 100% Ihre Aufgaben Abläufe PE und silent vorfabrizieren Isolieren von Abläufen Produktion von GIS\-Vorwandelementen Wareneingang und \-ausgang begleiten Ihre Qualitäten Abgeschlossene Grundausbildung als Sanitärinstallateur oder Berufserfahrung in einem ähnlichen handwerklichen Beruf Zuverlässige, pflichtbewusste und exakte Arbeitsweise Ein freundliches, hilfsbereites Auftreten, Flexibilität, Teamgeist sowie kommunikative und administrative Fähigkeiten zählen zu Ihren Stärken Unser Angebot spannende, herausfordernde Aufgaben in einem Unternehmen mit Tradition und digitalem Spirit attraktive Anstellungsbedingungen und Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung eine werteorientierte Unternehmenskultur (Kundenorientierung, Vertrauen, Respekt und Integrität) Arbeitsort Malans mit gratis Parkplatz oder guter ÖV\-Anbindung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Mehr Infos finden Sie auf oder bewerben Sie sich hier gleich online. Weitere Auskünfte über die Stelle Strickler Teamleiter Vorfabrikation, Ihr Ansprechpartner für die Bewerbung Kortekaas HR Business Partner, jid077f7eajm jit0519jm jiy26jm

Trainee Unternehmensentwicklung / Digitalisierung (m/w/d) 100% Du startest direkt in den KMU\-Alltag und kriegst Einblicke in die Geschäftstätigkeiten. In der vorgesehenen Funktion arbeitest du direkt für und mit den Geschäftsleitungen und betreust primär die Reinigungs\- und Facility Service Unternehmen der Gruppe. Für diese Funktion suchen wir nach Vereinbarung eine Person mit Einsatz und Lernwille, die sich fachlich und unternehmerisch gezielt weiterentwickeln will. Ziel ist der Aufbau zu einer Rolle im Stab oder die Übernahme von Leitungsfunktionen innerhalb der Gruppe. Trainee Unternehmensentwicklung / Digitalisierung (m/w/d) 100% Deine Aufgaben Du arbeitest von Anfang an, an realen Themen und entwickelst dich schrittweise in eine verantwortungsvolle Rolle. Einblick und Begleitung vom operativen Betrieb (vorrangig in der Region Ostschweiz bis Zürich), um Prozesse und Menschen kennen zu lernen und zu verstehen Identifikation von Verbesserungspotenzialen in Prozessen, Strukturen und Abläufen Konzeption, Umsetzung und Präsentation von Lösungen und Ideen Entwicklung und Umsetzung von digitalen Lösungen basierend auf M365 und der Power Platform Analyse von Daten und Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung Mitarbeit und schrittweise Übernahme von Projekten in der Unternehmensentwicklung Support der Geschäftsleitung in allgemeinen Themen Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder höhere Weiterbildung Keine Angst vor der Reinigungs\- und Facility\-Services\-Branche Starkes Interesse an Unternehmensentwicklung, Digitalisierung und betrieblichen Zusammenhängen Analytische und strukturierte Denkweise Technisches Flair und Interesse an digitalen Tools, Automationen und AI Hands\-on\-Mentalität, du setzt Dinge um und probierst aus Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Dein Gewinn Direkte Nähe zur Geschäftsführung und Einblick in zentrale Unternehmensentscheidungen Breite Einblicke in Strategie, Betrieb und Projekte eines Dienstleistungsunternehmens Hoher Gestaltungsspielraum und Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen Fokus auf konkrete Umsetzung und realem Mehrwert Steile Lernkurve durch Verantwortung und direkte Wirkung im Unternehmen Entwicklungsperspektive in Richtung Unternehmensentwicklung und Digitalisierung jid0b682a2jm jit0519jm jiy26jm

Ingénieur Développement (H/F) Cicorel SA à Boudry est une entreprise du groupe suisse Cicor coté en bourse. Avec environ 4’600 collaborateurs, répartis sur 31 sites de production dans le monde, Cicor fournit à ses clients des solutions électroniques sur mesure de haute qualité. Le site de Boudry, qui emploie environ 100 personnes, est spécialisé dans la fabrication de circuits imprimés de haute technologie. Notre entreprise est certifiée ISO 9001, 13485, 14001 et 45001 et dispose d’un savoir\-faire important permettant de relever les défis de nos clients actifs dans le domaine médical, l’aérospatial, l’automobile et l’industrie. Cicorel a récemment développé une nouvelle technologie brevetée permettant d’intégrer des composants dans les couches des circuits imprimés (Embedded Technology), et cette innovation suscite l’intérêt de plusieurs clients pour des projets concrets. Dans ce contexte, nous recrutons un(e): Ingénieur Développement (H/F) En étroite collaboration avec le client, votre mission est de conduire les tâches de développement des nouveaux projets jusqu’à l’industrialisation série. Vous êtes l’interface directe avec le client pour tous les sujets techniques et garantissez la bonne coordination entre les parties prenantes internes et externes, le respect des délais, du budget, de la qualité et des exigences techniques. Vos principales missions Recueillir, analyser et formaliser les besoins du client. Rédiger le cahier des charges fonctionnel et/ou technique. Conduire les tâches concernées : R\&D, design, industrialisation, qualité, production, achats, supply chain. Suivre l’avancement des tâches dans le respect des jalons du projet Assurer la communication régulière avec le client tout au long du projet. Revues régulières avec le responsable du projet Gérer les validations, tests, prototypes et ajustements éventuels. Garantir la faisabilité technique, la qualité du produit et le respect des engagements. Préparer le lancement et assurer le transfert aux équipes opérationnelles. Votre profil Ingénieur microtechnique, en électronique, ou en matériaux Expérience en développement de nouveau produit et nouvelle technologie dans un environnement hautement technique (PCB, EMS, assemblage de cartes électroniques, composants…). Expérience de collaboration avec des clients à l’international Connaissance des technologies PCB et matériaux spécifiques, un atout Rigoureux, méthodique, structuré, pragmatique, esprit de synthèse Intéressé par les défis de production, orienté recherche de solutions Pro\-actif, orienté client Niveau d’anglais (Equivalent B2\) Notre offre : Nous vous offrons un cadre de travail dynamique et autonome, dans une entreprise en mouvement et définitivement tournée vers l’Excellence Une polyvalence des tâches extrêmement enrichissante Des horaires de travail flexibles Intéressement individuel lié aux performances de l’entreprise Formation continue Large offre de prestations et avantages sociaux jid0a389b7jm jit0519jm jiy26jm

Sachbearbeiter\*in Kreditorenbuchhaltung 80\-100% Wir sorgen für die richtige Temperatur. Als Familienunternehmen mit über 230 Mitarbeitenden setzen wir uns seit 1981 für erneuerbare Energien und energetisch sinnvolle System\-Lösungen ein. «Persönlich, ehrlich und echt». Das sind unsere Werte. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Klimageräte, Kältemaschinen und Wärmepumpen und bieten komplexe integrierte Systemlösungen an, die Räumlichkeiten kühlen und wärmen. Als inhabergeführtes schweizerisches KMU mit über 70% Eigenleistungsanteil bekennt sich die CTA zum Arbeitsplatz Schweiz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Sachbearbeiter\*in Kreditorenbuchhaltung 80\-100% Ihr Wirkungsfeld Verarbeiten von Kreditorenrechnungen Erstellen der Zahlläufe Bearbeiten von Mahnungen und Gutschriften Pflege der Stammdaten Mithilfe bei Monats\- und Jahresabschlüssen Unterstützung im Digitalisierungsprozess Stellvertretung und Mithilfe in der Debitorenbuchhaltung Ihr Rucksack Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion BLP\-Kenntnisse von Vorteil Hohe Belastbarkeit und Effizienz auch in hektischen Situationen Selbstständige Arbeitsweise verbunden mit einem hohen Qualitätsanspruch Ihre Perspektive Sie finden bei uns interessante Arbeitsinhalte, gute Entwicklungschancen sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Als zukunftsorientiertes und innovatives Unternehmen mit energetisch sinnvollen Produkten stehen wir «im Einklang mit der Natur». Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Dabei pflegen wir in einem familiären Umfeld ein kollegiales und unkompliziertes Verhältnis untereinander. Wir sind per ÖV und mit dem Auto ideal erreichbar. Gratis\-Parkplätze stehen Ihnen zur Verfügung. Sind Sie an einer spannenden Herausforderung interessiert? Bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Schori HR Business Partner Tel. 0041 31 720 24 37 Jetzt bewerben Personalberater jid0fb26bejm jit0519jm jiy26jm

Chief Human Resources Officer Die Centravo\-Gruppe ist ein führendes Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden. In einem dynamischen Marktumfeld treiben wir die Transformation unseres Unternehmens konsequent voran und entwickeln unsere Organisation gezielt weiter. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerisch, weitsichtig denkende und umsetzungsstarke Persönlichkeit als Chief Human Resources Officer Dein Verantwortungsbereich Gesamtverantwortung für das Human Capital Management der Centravo\-Gruppe Aktive Mitgestaltung unserer Transformation Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung der Centravo Gruppen Strategie Weiterentwicklung der HR\-Strategie Führung und Entwicklung der HR\-Organisation Verantwortung für eine moderne digitale Arbeitswelt im HR Enge Zusammenarbeit mit CEO, Geschäftsleitung und Verwaltungsrat Dein Profil / deine Anforderungen Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden HR\-Funktion, idealerweise auf Geschäftsleitungsebene Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) mit Vertiefung in Human Resources, Betriebswirtschaft oder dergleichen und eine Weiterbildung im HR\-Management (z.B. MAS HRM) Nachweisbare Erfahrung in Transformationsprozessen, Organisationsentwicklung und Change\-Management Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in HR\-Governance\-Themen Erfahrung in der Weiterentwicklung von HR\-Strukturen, Prozessen und digitalen HR\-Lösungen Ausgeprägte Führungs\- und Sozialkompetenz mit hoher Durchsetzungskraft Ganzheitlich denkend sowie die Fähigkeit, HR strategisch zu positionieren Hohe Belastbarkeit und sicherer Umgang mit komplexen und anspruchsvollen Situationen Souveränes Auftreten sowie klare, adressatengerechte Kommunikation auf allen Hierarchiestufen Für Fragen zu dieser Position steht dir Zysset zur Verfügung: [E\-Mail schreiben](<>). Diese Stelle möchten wir ohne Personalvermittler besetzen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. jid10efd54jm jit0519jm jiy26jm