L'Association Cigalières recrute pour « l'IEM La Cigale » 1 Educateur Spécialisé (H/F) en CDI temps plein Salaire mensuel brut de base selon CCNT 1966 - reprise d'ancienneté conventionnelle. Description de l'offre : Dans le cadre du projet associatif, du projet d'établissement, sous l'autorité du Directeur général de l'association, sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice des soins et du chef de service, vous intégrez une équipe éducative. Vous assurez un travail d'accompagnement d'enfants et jeunes adultes (6-20 ans) présentant un handicap moteur ou un polyhandicap avec ou sans troubles associés. Le poste est affilié à un groupe de jour et à la résidence éducative (Internat). Vous participez à l'organisation de la vie des jeunes en liaison avec l'équipe pluri professionnelle du service et les partenaires. Vous mettez en œuvre le projet personnalisé de l'enfant ou adolescent. Ce poste est assujetti aux conditions de la convention collective nationale du travail des établissements et services de l'enfance inadaptée et handicapée 1966. Les horaires de travail sont réalisés dans la journée (accueil de jour) ou matinée ou soirée à l'internat) et modulés sur l'année scolaire. Compétences du poste : Capacité d'autonomie dans son travail, sens des responsabilités, aptitudes relationnelles vis-à-vis des familles, discrétion professionnelle, ponctualité, capacité d'adaptation, dynamisme, créativité, organisation et esprit d'équipe indispensables. Le poste est en contact permanent avec les enfants et adolescents et leurs familles. La nature des tâches amène au respect des procédures de sécurité. Profil Souhaité : Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'Educateur Spécialisé. Débutant accepté mais connaissance du milieu médico-social appréciée. Permis B obligatoire. Poste situé à Nîmes et disponible à partir du 01er juillet 2026 Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae) sont à adresser, à l'adresse courriel suivante : secretariat-dir@la-cigale.fr

Nous recherchons pour notre usine de nutrition animale, basée à Ancenis, un Conducteur d'Installation (F/H) pour assurer la réception, la fabrication et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit. Après une période d'accompagnement à votre prise de poste, vous aurez pour missions principales : - Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). - Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels.), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. - Maintenance de premier niveau : Alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, de tout incident dans le déroulement des opérations. Poste à pourvoir en CDI, en 3*8

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer notre visibilité digitale et participer à l'organisation de nos événements. Vos missions : - Communication digitale - Participer à la création de contenus pour les réseaux sociaux et le site - Animer les communautés sur les différents canaux digitaux. - Concevoir des supports de communication (visuels, vidéos courtes, présentations, affiches, etc.). - Contribuer à la stratégie éditoriale et au calendrier de publication. - Suivre les performances des actions de communication et réaliser des reportings. - Gestion événementielle. - Participer à l'organisation d'événements. - Coordonner les prestataires, réservations et logistique. - Assurer la promotion des événements sur les supports digitaux. - Participer à l'accueil des participants et au bon déroulement des événements. - Réaliser les bilans post-événement. - Accueil durant le service du midi et/ou du soir Profil recherché : - Vous êtes créatif(ve), organisé(e), dynamique et autonome ; - Vous maîtrisez les réseaux sociaux et les outils bureautiques ; - Vous avez une connaissance de logiciels de création graphique (Canva, Adobe Suite, etc.) est appréciée. - Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe - Excellentes qualités rédactionnelles et orthographiques. Ce que nous proposons : - Une expérience polyvalente et formatrice. - Un accompagnement. - Une ambiance de travail conviviale et dynamique. - Participation à des projets variés et concrets. Avantages éventuels : remboursement transport à 50%, CE d'entreprise et repas. Début : 01/07/26 Contrat : Alternance (apprentissage ou professionnalisation) Durée : (12 / 24 mois) Candidature : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à Audrey GUICHARD : advalence3bis@groupeship.com Objet : Candidature Alternance Communication & Événementiel Nous avons hâte de découvrir votre profil !

** Poste non logé ** Notre établissement recherche un(e) serveur(se) (H/F) pour renforcer notre équipe. Débutant accepté si vous possédez un bon relationnel. Formation en interne possible. Une expérience en salle dans le service serait un plus. CDI, 35h/ semaine Jours de repos: dimanche soir, lundi et mardi. Salaire selon expérience.

Le Pôle Enfance de LADAPT Val d'Oise, recherche pour l'IME Jacques Maraux, un contrat d'apprentissage d'éducateur spécialisé en formation pour le service internat à compter du 26/08/2025. ACTIVITES Création de la relation et diagnostic éducatif - Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure - Écouter la personne et la mettre en confiance - Collecter les informations internes et externes sur la personne - Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Coconstruire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et sa famille Accompagnement éducatif et médiation - Formaliser le projet avec la personne - Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser l'accès (école, monde du travail, de la culture et des loisirs.) - Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité - Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements - Participer à la constitution d'un dossier administratif concernant la personne, veiller au suivi des documents administratifs - S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et membres de l'équipe médico-sociale. Développement des capacités et de l'autonomie - Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage - Inscrire les personnes et les groupes dans une dimension citoyenne - Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques. - Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) - Contribuer à la mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative - Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement - Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel - Être le relais des moniteurs éducateurs - Gérer l'administration et l'animation des groupes éducatifs, piloter et structurer les budgets - Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global, réaliser et ajuster les projets sociaux et éducatifs dans un système d'acteurs multiples - Se situer et agir au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en vue du soutien complet de la personne (collaborer avec un enseignant, éducateur, assistant social.), échanger les informations nécessaires aux besoins - Déclencher, coordonner et animer les réunions de synthèse de ses référés COMPETENCES ASSOCIEES Métiers : - Construction et suivi du projet personnel - Animation individuelle et collective des bénéficiaires - Gestion de projet - Transmission de l'information - Communication écrite - Outils informatiques Transversales clés : - Fonctionnement en équipe et en réseau - Positionnement de la personne au cœur du dispositif - Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge - Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité - Connaissance des situations de handicaps CONDITIONS D'ACCES : - Être inscrit en contrat d'apprentissage dans une école pour la formation d'Educateur spécialisé, en 1ère année.

Nous sommes à la recherche d'un Assistant Social H/F à temps plein intervenant en périnatalité sur le Centre Saint-Lois de Pédopsychiatrie. Public accueilli par le service : Familles : du désir d'enfant jusqu'aux deux ans Mission de l'équipe : Prévention précoce et soin autour du risque de décompensation psychique et du risque de troubles du développement de l'enfant. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans une approche globale médico-psycho-sociale. A ce titre, vous serez amené à : - Être présent aux réunions d'équipe et à la réflexion institutionnelle; - Participer aux orientations des demandes; - Assurer ponctuellement l'accueil en binôme; - Accompagner L'orientation des familles (CMS, crèches, réseau); - Assurer un accompagnement social adapté aux besoins des familles en réalisant des entretiens individuels; - Développer le réseau et le travail partenarial; - Organiser et participer aux réunions cliniques (synthèses) avec le partenaire impliqué dans la situation (afin de préserver pour le patient l'espace du soin); - Intervenir dans le champ de la protection de l'enfance (repérage, rédaction ou aide à la rédaction d'une information préoccupante ou d'un signalement); - Soutenir la parentalité dans des situations de vulnérabilité; Profil recherché : - Diplôme d'Etat D'Assistant(e) de Service Social (DEASS) exigé - Intérêt ou expérience en périnatalité, Expérience protection enfance et/ou pédopsychiatrie souhaitable avec intérêt pour la périnatalité. - Bonne connaissance et/ou maîtrise des dispositifs de protection de l'enfance - Désir de travailler et d'accompagner les familles - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de l'analyse - Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation Horaires de journées du lundi au vendredi. Prise de poste pour le 15 Juin 2026 jusqu'à la fin de l'année (Prolongation possible de 2 à 3 mois selon évolution de la situation)

Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. » Nous recrutons un Assistant Sécurité Environnement en Alternance (H/F) à partir de septembre 2026 pour le site de Gretz-Armainvilliers (59 collaborateurs.rices). Vous serez directement rattaché(e) à Théo, Coordinateur Sécurité Environnement. Il s'assurera de votre intégration parmi nous ! Vos principales missions seront : - Animer la politique sécurité environnement auprès des équipes (Participation aux causeries, aux visites comportementales de sécurité.) - Participer à la gestion, à l'analyse et à la mise en place d'actions suite aux incidents sécurité / environnement - Contribuer à la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques - Évaluer et proposer des pistes d'amélioration de la gestion des déchets du site Profil recherché Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. - Vous intégrez un Master spécialisé(e) dans la Sécurité et l'Environnement pour la rentrée de septembre 2026. - Rigoureux, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse et votre capacité à résoudre des problèmes. - Pédagogue, vous appréciez le terrain. - Vous aimez travailler en équipe et mettre en pratique vos qualités relationnelles. - Vous maitrisez les outils bureautiques et savez animer une réunion. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! Informations utiles Processus de recrutement : 1- Un 1er échange téléphonique avec Laurie, Chargée RH, pour comprendre votre projet professionnel 2- Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégnez de notre bel environnement de travail 3- La contractualisation de votre arrivée chez nous ! Et ensuite, nous vous préparons un parcours d'intégration et nous assurons votre adaptation au poste. Nos engagements : - Tous CAP' de réussir avec La Boulangère : toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des référents handicaps sont présents sur l'ensemble de nos sites afin de favoriser l'insertion des collaborateurs.rices en situation de handicap. - Qualité de Vie et des Conditions de Travail : la démarche QVCT portée par la Boulangère a pour objectif de renforcer la prévention en santé au travail. Des groupes de travail pluridisciplinaires ont été constitués sur l'ensemble de nos sites pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels. - Diversité : La Boulangère ouvre ses portes à tous les profils et reconnaît l'apport de toutes les expériences. Nous sommes fières d'accueillir, au sein de nos équipes, des personnes aux parcours de vie pluriels, synonymes de diversité et de richesses. Horaires et conditions de l'alternance : - Date de démarrage : septembre 2026 - Durée : 2 ans - Modalité : contrat d'apprentissage - Horaires : journée - Localisation : Gretz-Armainvilliers Environnement de travail : - Alternance des stations assise et debout - Déplacements à pied réguliers - Utilisation des outils bureautiques et SI Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail.

Terra Botanica recherche un(e) alternant(e) Graphiste à partir de septembre 2026. Au sein de l'équipe de communication, vous participerez activement à tout ce qui fait l'image de Terra Botanica. Ici, pas de routine : vous travaillerez aussi avec les autres services du parc pour donner vie à des projets variés ! Un poste idéal pour un(e) futur(e) Graphiste qui se sent prêt(e) à imaginer, créer, expérimenter et donner du style à toutes nos prises de parole. Quelles seraient vos principales missions ? Vous contribuerez à valoriser l'image du parc et à enrichir l'expérience visiteur par la création et la déclinaison des supports de communication, utilisés en interne et en externe. Au programme : - Concevoir des supports de communication print, web et vidéo (identité visuelle, affiches, brochures, signalétique, contenus pour les réseaux sociaux, animations et motion design.) ; - Assurer la cohérence graphique, l'évolution visuelle et la mise à jour du site web, de l'application mobile et des supports digitaux ; - Participer à des projets créatifs liés aux évènements du parc (Printemps de Terra, Fête de l'Automne, Envolées végétales, Halloween.) ; - Faire vivre et enrichir la charte graphique de Terra Botanica afin de garantir une identité cohérente ; - Assurer une veille graphique et créative permanente (tendances, techniques, formats, innovations) afin de proposer des idées audacieuses, pertinentes et en phase avec l'air du temps. Avez-vous le bon profil ? Vous êtes étudiant(e) en formation Graphisme/ Design graphique/ Communication visuelle (bac +2 à bac + 5) et votre sens de l'organisation vous permet d'être capable de gérer plusieurs projets. Non seulement, vous avez le sens du détail mais vous êtes également créatif(ve) et particulièrement sensible à l'univers de la nature, du loisir et/ou de l'évènementiel. Vous maitrisez la suite Adobe et êtes éventuellement à l'aise sur AfterEffect. Quant à vos notions en conception de site Internet et de logiciel 3D (type Blender) ; elles seraient un réel atout ! Conditions & organisation ? La rémunération est fixée au SMIC (selon grille légale de l'alternance). Le site est facilement accessible en tramway et bus, et l'entreprise prend en charge 50% des titre de transport. Un forfait mobilité durable est également proposé (participation aux frais de déplacement domicile - travail en modes de transport alternatifs et respectueux de l'environnement : vélo, trottinette). Compte tenu de l'activité du parc, le poste implique une présence possible les week-ends et jours fériés en lien avec les périodes d'ouverture et les temps forts de la saison. Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail unique, au cœur d'un parc à thème dédié au végétal, - Une alternance ultra complète, entre terrain et créativité, - Des projets visibles par des milliers de visiteurs, - Une équipe à taille humaine, collaborative et engagée.

Intégré(e) à une équipe d'IDE, sous l'autorité de la Directrice et sous la responsabilité de la Cadre de santé, vous assurerez les soins infirmiers en référence au Médecin coordonnateur. MISSIONS - Travailler avec le concours de l'équipe pluridisciplinaire (AS-ASH-Psychologue-animatrice ) et des intervenants externes (médecins libéraux, kinésithérapeutes ), - Coordonner les interventions ainsi que les équipes d'aides-soignantes et d'aides à la personne, - Transmettre à l'équipe les informations utiles à la continuité des soins en utilisant les outils prévus à cet effet (logiciel informatique, temps de transmissions...), - Préparer, distribuer et contribuer à la gestion des médicaments et des produits à usage unique, - Participer à l'élaboration des protocoles et les appliquer, - Participer aux projets institutionnels Journée en 10 heures continue Travail un week-end sur 2 CDD 1 MOIS RENOUVELABLE

Au sein de l'Institution Mertian, et sous l'autorité du directeur, vous aurez pour principales responsabilités : - Accompagner un groupe d'enfants (6-11 ans) dans leur vie quotidienne (repas, activités, temps libres, etc.). - Soutenir les jeunes dans leur développement personnel, scolaire et social. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale. - Proposer et organiser des activités éducatives, culturelles et sportives adaptées. - Rédiger des comptes rendus et participer aux réunions d'équipe et aux bilans individuels. Votre profil - Titulaire d'un diplôme d'État en travail social (Éducateur Spécialisé, Moniteur Éducateur ou Éducateur de Jeunes Enfants). - Expérience dans la secteur de la protection de l'enfance souhaitée Qualités recherchées : - Capacité à gérer un groupe d'enfants et à instaurer un cadre bienveillant. - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. - Sens de l'initiative et capacité à élaborer des projets éducatifs. - Bonnes compétences rédactionnelles. - Permis de conduire exigé pour véhiculer les enfants à leurs rendez-vous. Pourquoi nous rejoindre ? Une association engagée et porteuse de valeurs humaines fortes, Un environnement de travail pluridisciplinaire et dynamique, Des perspectives d'évolution et de formations. Des avantages - Indemnité Segur - Congés trimestriels - Mutuelle santé - CSE Poste à pourvoir de suite Cv et lettre de motivation à transmettre par mail