Vi söker nu ännu fler taggade studenter till Academic Works studentpool hos vår kund ute på Landvetter! Är du student och känner att du vill dryga ut studentkassan, med ett välbetalt extrajobb? Söker du ett fysiskt arbete som inte krockar med viktiga föreläsningar och seminarier? Låter det som något för dig? Sök tjänsten redan idag då urvalet sker löpande Om tjänsten Academic Work söker efter nya taggade studenter till vår studentpool ute på Landvetter! Som terminalarbetare arbetar du efter behov, men ska kunna ligga tillgänglig minst 2 pass/vecka under terminerna. Under juli sker upplärning och pass bokas in för vissa veckor i augusti. Du kommer bli en del av vår studentpool där vi ser att du finns tillgänglig att boka upp på framförallt morgonpassen. Arbetspassen är förlagda på vardagar kl. 04:00-08:30, det kan även bli aktuellt med kvällspass kl. 16:00-20:00. Du kommer bli en del av en arbetsgrupp med riktig härlig stämning och teamkänsla. För dig som visar intresse finns möjlighet att på sikt ta extra ansvar och utvecklas i rollen och på företaget. Det finns även möjlighet till att få arbeta extra över jul och andra storhelger. Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande. Arbetsuppgifter Du tar hand om inkommande försändelser från både flyg samt lastbil och sköter tillsammans med resten av teamet hela arbetsprocessen fram till lastning av kurirbilar. Du jobbar i tätt samarbete med resten av gruppen i ett periodvis högt tempo. Pall- och pakethantering Sortering och lastning Scanning av paket Lastning av kurirbilar Vi söker dig som Studerar en eftergymnasial utbildning med minst 1- 2 år kvar, utan praktikperioder Kan arbeta morgonpass & kvällspass Har arbetslivserfarenhet inom ett fysiskt krävande jobb Har egen bil och körkort Talar och förstår svenska obehindrat då detta krävs i de dagliga arbetsuppgifterna Har ett godkänt belastningsutdrag Är tillgänglig för upplärning juli & heltid i augusti (morgonpass) Det är meriterande om du: Har tidigare erfarenhet från en liknande tjänst Tjänsten passar dig som är noggrann, flexibel och självgående. Vi tror att du är lättlärd och trivs med att arbeta i ett högt tempo. Eftersom arbetet kan innefatta en hel del tunga lyft är det fördelaktigt om du är i god fysisk form. Vi ser också att du är öppen, social och inte har några problem med att jobba ihop i grupp. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Ansvarstagande Övrig information Kundens terminal ligger i anslutning till Landvetter flygplats. Flygplatsen är ett säkerhetsklassat område och därför kommer du att registerkontrolleras enligt Transportstyrelsens bestämmelser, samt att ett utdrag ur belastningsregistret från Polismyndigheten kommer att efterfrågas. Vi kommer även behöva göra en 5-års kontroll, vilken också är av säkerhetsskäl. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Level Recruitment är sedan 2009 specialister på att rekrytera chefer och specialister. Vi verkar inom områdena Bygg & Fastighet, Ekonomi & Finans, Teknik, HR, IT samt Sälj, Marknad & Logistik samt Executive. Vi tillsätter årligen fler än 300 rekryteringar i Sverige och fungerar som rekryteringspartner till såväl stora internationella koncerner till mindre företag, organisationer och myndigheter. Level arbetar enligt en kvalitetssäkrad, kompetensbaserad rekryteringsprocess där ett personligt, diskret och respektfullt bemötande är en självklarhet. För mer information se www.levelrecruitment.se. Vill du ha ett tekniskt nyckelansvar i en Linux- och plattformsmiljö där du inte bara arbetar med drift, utan också är med och formar hur plattformen utvecklas, förvaltas och automatiseras över tid? Vi söker nu en Senior Linuxspecialist som vill ta ett tydligt ägarskap för delar av infrastrukturen och bidra aktivt till både teknisk riktning och utveckling av arbetssätt inom Linux, Kubernetes och automation. Om tjänsten Som Senior Linuxspecialist inom Kubernetes & Automation har du en central roll i förvaltning och vidareutveckling av en Linuxbaserad plattform med höga krav på stabilitet, säkerhet och långsiktighet. Du arbetar nära infrastrukturen, men också nära beslut, förbättringsinitiativ och tekniska vägval. Rollen innebär ett stort eget ansvar och ett tydligt mandat att påverka både tekniska lösningar och hur arbetet bedrivs. Du förväntas fungera som en teknisk referensperson i teamet och bidra till struktur, kvalitet och mognad i både plattform och processer. Arbetet sker i nära samarbete med utvecklare, drift, säkerhet och andra tekniska funktioner. I rollen som Senior Linuxspecialist ansvarar du bland annat för att: Ta tekniskt ansvar för drift, förvaltning och vidareutveckling av Linuxbaserad infrastruktur Ansvara för och vidareutveckla Kubernetesmiljöer ur ett stabilitets-, säkerhets- och livscykelperspektiv Utveckla, standardisera och förbättra automation och konfigurationshantering Etablera och vidareutveckla arbetssätt kring Infrastructure as Code och Git-baserade flöden Bidra till och driva tekniska förbättrings- och moderniseringsinitiativ Arbeta proaktivt med felsökning, kapacitetsplanering och stabilisering av plattformsmiljöer Stötta teamet med teknisk guidning, kunskapsdelning och best practices Samarbeta tvärfunktionellt och bidra till tydliga gränssnitt mellan drift, utveckling och plattform Är det här du? För att lyckas i rollen har du gedigen erfarenhet av Linux och har arbetat flera år i miljöer där stabil drift, struktur och kvalitet är avgörande. Du är trygg inom Kubernetes och har praktisk erfarenhet av automation och konfigurationshantering, exempelvis med Ansible, Terraform eller motsvarande verktyg. Du har arbetat enligt Git-baserade arbetssätt och är van att ta ansvar för tekniska lösningar över tid. Du har en god helhetssyn på plattform och infrastruktur och trivs i en roll där du förväntas ta initiativ, fatta tekniska beslut och bidra till utveckling av både teknik och arbetssätt. Du arbetar strukturerat, är analytisk och har en hög kvalitetsmedvetenhet. Erfarenhet av monitorering och observability-verktyg, scripting, molntjänster, Windowsmiljöer eller nätverk ses som meriterande, men fokus ligger på din förmåga att ta tekniskt ansvar och driva utveckling. Vad vi erbjuder Du erbjuds en senior roll i en tekniskt mogen organisation där du får ett tydligt mandat att påverka och utveckla Linux- och plattformsmiljön. Här finns utrymme att arbeta långsiktigt, sätta struktur och bygga hållbara lösningar tillsammans med andra erfarna specialister. Rollen innebär både stort ansvar och stort förtroende, i en miljö där kvalitet, samarbete och teknisk utveckling står i centrum. Vill du veta mer? I denna rekrytering samarbetar vår kund med Level Recruitment. Vänligen sök tjänsten genom att klicka på "ansök"-knappen här intill. Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Stina Koskijev på 08-120 50 421 eller stina.koskijev@levelrecruitment.se (mailto:stina.koskijev@levelrecruitment.se). Vänligen notera att inga ansökningar tas emot via e-post. Ansök gärna med CV där du tydligt beskriver vilka delar av rollen du har tidigare erfarenhet av. Urvalet av ansökningar sker löpande. Välkommen in med din ansökan! Vi vill informera dig om att rekryteringsprocessen har ett sommaruppehåll och återupptas under vecka 34.

För vår kunds räkning söker vi just nu en Markförvaltare/Förvaltare utemiljö till ett konsultuppdrag i Stockholm. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2026-08-01 och pågå till och med 2027-03-31, med möjlighet till förlängning i fyra perioder om fyra månader. Om uppdraget Vår kund söker nu en Förvaltare som vill bidra till utvecklingen och förvaltningen av hållbara, trivsamma och välskötta utemiljöer. Uppdraget innebär en central roll i arbetet med att utveckla och kvalitetssäkra mark- och utemiljöförvaltningen. I rollen ansvarar du för uppföljning av markskötselentreprenader och leder den löpande dialogen med entreprenörer genom bland annat driftmöten och avtalsuppföljning. Du genomför kvalitets- och statuskontroller inom markskötselavtalen samt medverkar vid besiktningar i samband med nyproduktion, ombyggnationer och renoveringsprojekt. Du ansvarar för att följa upp ekonomi, kvalitetsmål och nyckeltal samt samverkar nära interna funktioner inom bland annat miljö, projekt och utveckling. Rollen innebär även att delta i projekt och förbättringsarbeten där du bidrar från idé till genomförande med fokus på hållbara och attraktiva utemiljöer. Som Markförvaltare har du en viktig roll i att utveckla planering och arbetssätt kopplat till mark- och utemiljöfrågor med särskilt fokus på hållbarhet, biologisk mångfald samt kund- och affärsnytta. Du representerar även verksamheten i externa forum och samverkar med olika intressenter för att utveckla långsiktigt hållbara och inkluderande utemiljöer. Övrigt: Start: 2026-08-01 Slut: 2027-03-31 Omfattning: 100% Placering: Stockholm. Arbetet utgår huvudsakligen från kontoren på Södermalm eller i Farsta. Visst distansarbete kan förekomma, men arbetet bedrivs huvudsakligen på plats. Anställningsform: Anställd hos Devotum då kunden inte godkänner underleverantörer i denna process. Om dig Vi söker dig som uppfyller nedan obligatoriska krav: Eftergymnasial utbildning med relevant inriktning eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Minst fem års erfarenhet av markrelaterat drift- och skötselarbete. Erfarenhet av beställarroll, projektledning och avtalsuppföljning, gärna enligt AFF. Erfarenhet av grönskötsel, gärna inom bostads- eller hyresfastigheter. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du även uppfyller följande krav: Erfarenhet av trädgårdsplanering eller fysisk plantering. Erfarenhet av kart- och planeringssystem, exempelvis DP Map eller motsvarande. Önskade personliga egenskaper: Vi söker dig som har ett genuint intresse för hållbar utveckling och trivs med att utveckla gröna och attraktiva utemiljöer. Du arbetar strukturerat, är kvalitetsmedveten och har en god förmåga att planera, prioritera och följa upp ditt arbete. Du är kommunikativ, serviceinriktad och har lätt för att skapa goda relationer med både kollegor, entreprenörer och andra samarbetspartners. Vidare är du samarbetsorienterad, lösningsfokuserad och trivs med att driva utvecklings- och förbättringsarbete. Du är dessutom nyfiken, initiativtagande och har förmågan att skapa samsyn mellan olika intressenter för att nå gemensamma mål. Ansökan Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast då urvalsarbetet och intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund. Referenstagning är en del av processen. Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig konsultchef Corazon Wiksell på 070-586 93 11 eller corazon.wiksell@devotum.se. Känn dig trygg som konsult hos DevotumHos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Tjänsten är placerad inom Holmesskolan, Oleby skola och Östmarks skola. Holmesskolan är en lågstadieskola i Torsby tätort med cirka 320 elever från förskoleklass till årskurs 3 samt anpassad grundskola. Oleby skola ligger cirka fyra kilometer öster om Torsby. Här går cirka 50 elever i förskoleklass till årskurs 3. Östmarks skola är belägen i Östmark, cirka två mil nordväst om Torsby. Skolan har omkring 40 elever från förskoleklass till årskurs 5. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som speciallärare arbetar du tillsammans med skolans elevhälsoteam och pedagoger för att stödja elevernas lärande och utveckling. Du bidrar till att skapa tillgängliga lärmiljöer och utveckla undervisningen så att alla elever ges bästa möjliga förutsättningar att nå sina mål. Du arbetar nära lärare och elever genom stödinsatser i klassrummet, enskilt och i mindre grupper. I uppdraget ingår även att handleda pedagoger i specialpedagogiska frågor samt att kartlägga, analysera och följa upp elevers lärande. Du ansvarar för screening och kartläggning inom språk-, läs- och skrivutveckling. Tillsammans med lärare analyserar du resultat och planerar insatser som möter elevernas behov på såväl individ- som gruppnivå. Vi söker dig som vill bidra till utvecklingen av vår verksamhet och samtidigt göra skillnad för elevers lärande och välmående. Du har god förmåga att skapa förtroendefulla och professionella relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du möter varje elev med lyhördhet och respekt och har ett helhetsperspektiv där styrkor, behov och förutsättningar tas tillvara. Genom ditt förhållningssätt skapar du trygghet, motivation och förutsättningar för utveckling. Du är flexibel i ditt arbetssätt och anpassar både stöd och kommunikation utifrån varje elevs behov. På så sätt bidrar du till delaktighet och stärker elevernas tilltro till sin egen förmåga. Samverkan är en naturlig del av ditt uppdrag, och tillsammans med kollegor och elevhälsans olika professioner arbetar du både förebyggande och hälsofrämjande. Du bidrar till att utveckla strukturer, arbetssätt och lärmiljöer som ökar tillgängligheten och ger eleverna goda möjligheter att lyckas i sitt lärande. Du känner dig trygg i rollen som handledare och bidrar aktivt i dialogen kring pedagogiska och didaktiska frågor. Genom att synliggöra behov, analysera resultat och utveckla verksamheten är du också en viktig del av skolans systematiska kvalitetsarbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Är legitimerad lärare med speciallärarexamen. • Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. • Har B-körkort och tillgång till egen bil, då resor mellan skolorna ingår i tjänsten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-10 Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutad rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Torsby kommun. Torsby kommun samarbetar med Visma Recruit i rekryteringsärenden. Visma Recruit vänder sig till dig som vill arbeta inom den offentliga sektorn. Det är också vårt rekryteringsverktyg för att hantera ansökningar samt ett led i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Välkommen med din ansökan (personligt brev, CV/meritförteckning, referenser och löneanspråk) via Visma Recruit! Betyg/intyg lämnar du först efter begäran. Vi har gjort vårt medieval och vill därför inte bli kontaktade av säljbolag. Läs mer: Torsby kommuns webbplats.

Vill du arbeta i en roll där du får utveckla långsiktiga kundrelationer och skapa affärer som gör verklig skillnad, samtidigt som du själv får möjligheten att växa i din roll som säljare? Nu söker vi en Kundutvecklare/Säljare till vår kunds Sales HUB i Skara/Skövde, med ansvar för att utveckla och fördjupa relationen med både befintliga och nya kunder i regionen. Om tjänsten I rollen som kundutvecklare/säljare får du kombinera relationsbyggande med affärsutveckling i en nyckelroll där du ansvarar för att utveckla både befintliga och nya kundrelationer. Du driver hela säljprocessen – från att identifiera affärsmöjligheter till att skapa långsiktiga samarbeten – i nära samarbete med konsulter och leveransteam. Rollen passar dig som trivs med stort eget ansvar, vill påverka affären och motiveras av att skapa värde för både kunder och verksamheten. Du erbjuds Hos vår kund blir du en del av ett bolag med stark värdegrund, tydligt kundfokus och korta beslutsvägar. De kombinerar frihet under ansvar med tydliga mål och ett nära samarbete mellan kollegor. En affärsnära roll med stor möjlighet att påverka Långsiktiga kundrelationer snarare än kortsiktiga affärer Ett engagerat team där samarbete och hjälpsamhet är självklart Möjlighet att utvecklas både professionellt och personligt En kultur där allas bidrag räknas – och där man har roligt tillsammans Flexibelt upplägg med möjlighet till distansarbete Förutsättningar att komma in i rollen på bästa sätt genom en tydlig onboarding och löpande stöd från en mentor, samt möjligheten att arbeta tätt ihop med två mycket erfarna säljare Arbetsuppgifter Ansvara för och utveckla långsiktiga kundrelationer inom din HUB Sälja kundens tjänster, produkter och licenser Identifiera nya affärsmöjligheter utifrån kundernas behov och livscykel Driva hela affärsprocessen – från prospektering till avslut och överlämning Arbeta strukturerat med merförsäljning och korsförsäljning Bygga, utveckla och följa upp affärspipeline i CRM‑system Säkerställa att offerter, avtal och affärer hanteras korrekt Samverka tätt med konsulter och leverans för att omsätta kundernas 15‑årsplaner till konkreta affärer. Bidra till utveckling av arbetssätt och erbjudanden inom Sales HUB Vi söker dig som har Erfarenhet av B2B‑försäljning, gärna inom IT eller tekniska tjänster God förståelse för hur IT skapar affärsnytta Vana av CRM‑system samt offert‑ och avtalsarbete Vana att använda AI‑baserade verktyg för att effektivisera försäljningsarbetet Tidigare erfarenhet av uppsökande försäljning Är obehindrad i svenska och engelska då båda språken används i det dagliga arbetet B‑körkort För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:Du är affärsdriven, relationsskapande och trivs i en roll med stort eget ansvar. Du har ett strukturerat arbetssätt och en genuin vilja att förstå kundens affär. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Jag är en man i 40-årsåldern som bor centralt i Östersund som nu söker fler personliga assistenter som kan hjälpa mig i min vardag. Jag har en fast personalgrupp idag som jag är väldigt nöjd med men då den behöver utökas med mer dubbel bemanning söker jag nu ännu fler stjärnor. Det är ett gyllene tillfälle för dig som vill vara med och påverka schema och tjänstegrad redan från start, jag kommer ha dubbel assistans dygnet runt vilket både innefattar vaken natt samt jourpass på nattetid. Du som söker ska kunna arbeta dygnets alla timmar, vardag såväl som helg. Jag sitter i rullstol och har trakeostomi, vilket innebär att jag behöver stöd med både vårdrelaterade moment och vardagliga sysslor. Du kommer att arbeta i mitt hem där dina insatser gör en avgörande skillnad för att min vardag ska fungera smidigt och vara så aktiv och meningsfull som möjligt. Om rollen Dina arbetsuppgifter kommer att inkludera: Personlig omvårdnad: Hjälp med hygien, på- och avklädning samt andra dagliga behov. Vård av trakeostomi: Stöd med rengöring och skötsel för att säkerställa att min andning fungerar optimalt. Tidigare erfarenhet är meriterande men inget krav – all nödvändig utbildning ges på plats. Rehabiliterande träning: Assistera med övningar som bidrar till att bibehålla och förbättra min hälsa. Matning via sond: Erfarenhet av detta är också meriterande, men inte ett krav. Aktiv vardag: Hjälp med att utföra sysslor och delta i aktiviteter som bidrar till ett innehållsrikt liv. Vem är du? Jag söker dig som är: Lyhörd och pålitlig: Du är noggrann och kan anpassa dig till mina behov. Engagerad och målinriktad: Du har en positiv inställning och bidrar till att jag når mina mål och utvecklas. Fysiskt stark: En del lyft och förflyttningar ingår i arbetet, hjälpmedel finns såklart. Man eller kvinna spelar ingen roll, jag vill gärna ha en så blandad grupp som möjligt med både kvinnor och män i olika åldrar. Tidigare erfarenhet som personlig assistent eller inom vården är meriterande, men det är inte avgörande. Det viktigaste är att du har en god människosyn och att personkemin mellan oss stämmer. Jag använder egen bil med hjälp av mina assistenter så kan du köra den är det ett stort plus! Vad vi erbjuder: Grundlig introduktion och utbildning för att du ska känna dig trygg i din roll. Ett meningsfullt arbete där du gör en verklig skillnad i mitt liv. En varierad arbetsmiljö med tydliga mål att arbeta mot. Om detta låter som ett arbete för dig, skicka in din ansökan redan idag. Jag ser fram emot att lära känna dig! Observera! Att på grund av semestertider kommer rekrytering och intervjuer påbörjas i mitten på augusti. Du söker jobbet genom vår hemsida genom att skapa ett konto och fyller i din profil. Där kan du ladda upp CV och personligt brev. När profilen är klar klickar du på ’’lediga tjänster’’ och söker denna tjänst. Vi erbjuder all nödvändig introduktion och utbildning för samtliga nyanställda, för att du ska känna dig trygg i din arbetsroll som personlig assistent. Du kommer även att få gå de utbildningar som A-Assistans rekommenderar. Om A-Assistans: A-Assistans Leimir AB är ett privat företag som anordnar personlig assistans till assistansberättigade i hela landet. Vi har ca 600 personliga assistenter anställda. Kontor har vi i Hudiksvall, Karlstad, Västerås, Östersund och Umeå. Målet med vår verksamhet är att våra kunder ska kunna leva ett så självständigt liv som möjligt. Vi har kollektivavtal: Kommunal och Fremia för personliga assistenter. Semester -, OB- ersättning och andra lönetillägg tillkommer enligt avtal. Vi erbjuder även friskvårdspeng på 2 000 kr för heltidstjänst och år, fika på arbetet och andra förmåner.

Nybro kommun är en expansiv kommun i det småländska glasriket med cirka 20 000 invånare. Här finns stora och små företag främst inom glas-, trä- och pappersindustrin - flera av dem världsledande inom sina respektive branscher. Kommunen har ett strategiskt läge mellan de tre regionala centrumen Kalmar, Karlskrona och Växjö. Kommunikationerna är goda med järnväg samt en flygplats inom tre mil. I Nybro kommun finns möjligheterna att välja attraktiva boende med vackra miljöer i staden eller på landsbygden. Möjligheterna till rekreation och friluftsliv är goda då det aldrig är långt till naturen. Nybro kommuns vision är "Med trygghet, nyfikenhet och nytänkande bygger vi en ny bro till framtidens större Nybro." På nybro.se kan du bland annat läsa om hur det är att jobba i Nybro kommun och ta del av vilka förmåner vi erbjuder våra medarbetare: https://nybro.se/jobb-foretagande/nybro-kommun-som-arbetsgivare/ Den kommunala primärvården i Nybro är organiserad i geografiskt indelade arbetslag. Hos oss arbetar du nära dina sjuksköterskekollegor inom det egna arbetslaget, samtidigt som du samarbetar över områdesgränserna för att säkerställa en trygg och sammanhållen vård för våra patienter. På kvällar och helger arbetar du med kollegor från olika områden där ni utgår från samma arbetsplats och fördelar arbetet tillsammans. De flesta av sjuksköterskorna arbetar cirka 5 kvällar och 2 helger per 8-veckorsperiod. Hos oss möter du engagerade och kompetenta kollegor i en arbetsgrupp med stark sammanhållning, positiv gemenskap. och en organisation som just nu satsar på att långsiktigt utveckla arbetssätt, kunskap och delaktighet. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifterna omfattar sedvanliga sjuksköterskeuppgifter inom både ordinärt och särskilt boende. Det är patientens behov som styr uppdraget vilket gör att arbetsuppgifterna kan vara väldigt varierande allt från grundläggande hälsoinsatser till avancerad hemsjukvård. Hos oss får du ett varierat och kvalificerat arbete där du bland annat arbetar med avancerad sårvård, injektionsgivning, hantering av centrala infarter, bedömningar samt palliativ vård med fokus på trygghet och värdighet för patienten. I egenskap av patientansvarig sjuksköterska är en viktig del av ditt arbete att värna om patientgruppens integritet och medbestämmanderätt. Du arbetar tvärprofessionellt tillsammans med omsorgspersonal, rehab, biståndshandläggare och enhetschefer samt regionen för att säkerställa en god och säker vård. Arbetet präglas av variation, ansvar och möjligheten att verkligen göra skillnad. KVALIFIKATIONER • Legitimerad sjuksköterska • Har några års erfarenhet inom yrket • Gärna har specialistutbildning inom äldre-, demens- eller distriktssköterskeområdet • Har god förmåga att planera, prioritera och arbeta självständigt • Är trygg i teamarbete och ser lösningar istället för hinder • Arbetar personcentrerat och enligt Svensk Sjuksköterskeförenings kompetensbeskrivning för legitimerad sjuksköterska. Önskemål om datavana i följande system: Cosmic, Lifecare, APPVA Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Körkort B är ett krav. Intervjuer kan komma att ske löpande - skicka in din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 1 september eller enligt överenskommelse. Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Efter att du sökt första gången kan du logga in till ditt CV och uppdatera dina uppgifter samt ändra i det personliga brevet. Därmed kan du söka andra tjänster inom Nybro kommun eller andra organisationer anslutna till Offentliga jobb. Alla skickade ansökningar sparas under din inloggning. Vi vill inte bli kontaktade av rekryterings-/bemanningsföretag. Vi undanber oss också samtal från annonssäljare.

Älskar du djur? Har du erfarenhet från zoo-fackhandeln, och tycker att försäljning och kundservice är det bästa som finns? Då är det dig vi söker! Vem är du? Du brinner för försäljning och kundservice på hög nivå och sätter alltid kunden i fokus. Du är en engagerad och ansvarsfull medarbetare med mycket energi och arbetar strukturerat med de arbetsuppgifter du har framför dig. Genom din tidigare erfarenhet i branschen har du produktkännedom och känner dig trygg i näringslära för hund och katt. För att trivas hos oss är det viktigt att du är en utåtriktad lagspelare som gillar när det är högt tempo. Som person är du positiv och framåt med en egen drivkraft. Du sporras av att se goda försäljningsresultat och självklart älskar du djur! Profil & Bakgrund Dina personliga egenskaper och tidigare erfarenhet från zoo-fackhandeln är viktig för oss, men alla kan lära sig och viktigast för oss att du är nyfiken med rätt inställning! Du känner dig säker med produkterna vi säljer Har erfarenhet från zoo-fackhandeln Drivs av försäljning och kundservice Förmedlar kunskap till djurägare och hjälper dem hitta rätt produkter åt sina husdjur Arbetar metodiskt, målinriktat och självständigt En vilja att utvecklas och att alltid göra ditt absolut bästa Meriterande om du kan klippa klor Vad erbjuder Dogman? Förutom att erbjuda en spännande tjänst i ett växande bolag erbjuder vi en arbetsplats med nästan lika många hundar som människor, vilket enligt forskning gör oss både lyckligare och mer avslappnade. Vi delar alla samma kärlek till djuren vi har runt omkring oss. Tillsammans arbetar vi efter uppsatta mål och drivs av att se goda försäljningsresultat ihop med våra kollegor. Vi utbildas kontinuerligt för att vara säkra på att vår kunskap möter marknaden. Det här beskriver några av våra medarbetare att de uppskattar med Dogman. "Jag tycker att man i organisationen hela tiden jobbar för utveckling och förbättring. En arbetsplats som inte bara anställer folk för att arbeta utan för att utvecklas och få vara med att bidra. Och inte nog med det, fantastiska och extremt kunniga människor på alla olika positioner. En RIKTIGT bra arbetsplats." Mina kollegor. Eventen. Hjälpa kunder till ett bättre djursamspel. Hålla kampanjer. Att vi får utvecklas. När vi får vara med och bestämma, att vår röst räknas grundad utifrån erfarenheter och upplevelsen i butiken. Vi arbetar i en intressant bransch där man kan påverka utgången på företagets resultat genom det arbete vi dagligen gör. Engagerade och dedikerade medarbetare!" Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning Sysselsättningsgrad: Ca 10h/v Rapportering sker till: Butikschef Placering: Norrköping Tillträde: Augusti 2026 Ansökan Känner du igen dig i beskrivningen ovan? Då är du varmt välkommen med din ansökan. Du ansöker genom att klicka på ”Sök tjänst” och bifogar ditt CV och personliga brev. Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Sista ansökningsdag är 2026-08-09 men tjänsten kan komma att tillsättas innan detta datum. Så skicka din ansökan redan idag. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta butikschef Louise Thörnvall på mail louise.thörnvall@dogman.se. Om Dogman Dogman är en av Nordens ledande aktör inom husdjurstillbehör och utvecklar, distribuerar och marknadsför produkter inom husdjurssegmentet samt häst och ryttare. Vi utvecklar vårt sortiment inom våra egna varumärken Dogman, Shiro & Malou och Jacson med visionen att skapa ”Bästa Valet för Bästa Vännen” och kompletterar med externa varumärken och tjänster för att ge husdjursägaren allt han/hon behöver. Dogman finns idag representerade med bolag i Sverige, Norge, Danmark, Finland och Spanien.

Vårdcentralen Åsidan, Nyköping Om oss Välkommen till oss! Vårdcentralen Åsidan söker dig som är specialistläkare inom allmänmedicin. Vårdcentralen är en regionsdriven väletablerad vårdcentral med ca 12 500 listade invånare. Vårdcentralen ligger geografiskt bra till tack vare sin närhet till Nyköpings lasarett, Nyköpings tågstation, E4an, Skavsta flygplats, havet och naturen, vilket underlättar möjlighet till pendling och kanske en lunchpromenad. Vårdcentralen Åsidan har cirka 50 medarbetare som är överens om att vårdcentralens styrkor är teamarbetet med fokus på patientens bästa. Här arbetar läkare, sjuksköterskor, distriktssköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeut, kurator, psykolog, psykoterapeuter, rehabkoordinator, undersköterskor och medicinska sekreterare. Läkargruppen består av specialistläkare och ST-läkare samt kontinuerligt en eller två AT-läkare. På Vårdcentralen Åsidan arbetar vi i team, vilket innebär att patienten kommer till rätt resurs i rätt tid. Målet för Åsidan är att alla patienter har en fast, namngiven specialistläkare eller ST-läkare. I vårt uppdrag ingår ansvar för särskilt boende, hemsjukvård samt BVC, så det finns utrymme för sidouppdrag beroende på intresseområde. Hos oss får du ett omväxlande arbete där du möter vårdsökande i alla åldrar, med olika bakgrunder och behov av varierande grad. Dina arbetsuppgifter Det dagliga arbetet på vårdcentralen innefattar ett infektionsflöde, ett akutflöde, en beredskapsläkarfunktion som under dagen svarar på frågor samt att du har en egen planerad mottagning. Du samarbetar naturligt med övriga professioner på vårdcentralen och fungerar som handledare för ST/AT-läkare. Du är en del av en läkargrupp som tillsammans utvecklar primärvården med fokus på kvalitet, kontinuitet, tillgänglighet och attraktivitet. Viss jour- och beredskapstjänstgöring ingår. Din kompetens • Du är legitimerad läkare och specialist i allmänmedicin. • Tycker om att arbeta självständigt med varierade arbetsuppgifter. • Har god samarbetsförmåga och flexibilitet. • Du har erfarenhet av arbete på vårdcentral och är intresserad av utveckling. • B-körkort är önskvärt, men inte ett krav. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning, hel- eller deltid med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Verksamhetschef Eleonore Jonsson, 073-866 10 57. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Vårdcentralen Åsidan! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-14. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Lockas du av att få arbeta med systemförvaltning och utveckling inom HR? Vi söker nu en HR- systemförvaltare som vill bidra till kvalitet, effektivitet och utveckling i en organisation där samhällsnytta för invånarna är det yttersta målet. Som systemförvaltare ingår du i ett team om fyra personer och tillsammans med dina kollegor på vår centrala HR-enhet är du ett expertstöd i systemfrågor till organisationen. Det största fokuset ligger på attförvalta, och utveckla vårt HR-system, Heroma, men inom systemförvaltning HR ingår även andra system som kan bli aktuella att arbeta med. Omvärldsbevakning är en viktig del av ditt arbete då vi alltid strävar efter att utvecklas vilket innebär att du kan även vara kontaktperson och kravställare mot systemleverantörer. Du kommer arbeta meddokumentation tex manualer, nyhetsbrev och rutiner och vid behov planera och genomföra utbildningar. En viktig arbetsuppgift är support och stöd till verksamheternas samordnare och specifikt till regionstaben. I rollen ingår även att delta i versionsuppdateringar och andra förändringar i HR-systemet, vilket innebär att hantera ändrade förutsättningar i lagar, centrala och lokala kollektivavtal, riktlinjer och rutiner korrekt. Du deltar i olika nätverk och användargrupper både internt och externt och samarbetar dagligen med kollegor utanför den egna enheten och är en viktig del i ett internt nätverk med lokala samordnare, HR-, ekonomi- och lönefunktioner samt olika roller inom IT-förvaltningen. Om dig Vi söker dig medhögskolekompetens eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av systemförvaltning och vårdens organisation och hantering av schemaläggning och bemanning i 24/7-verksamhet. Du har flera års yrkeserfarenhet och gärna några som chef. Det är meriterande om du har erfarenhet av att utbilda och skapa användardokumentation. Kunskap om HR-systemet Heroma eller andra större lönesystem är ett krav och det är meriterande om du har kunskaper om de lagar och avtal som finns inom offentlig sektor samt löneprocessen. För att lyckas i rollen behöver du vara en problemlösare som ser till att driva ditt arbete framåt. Du har en god samarbetsförmåga och skapar goda relationer till dem du möter i ditt arbete. Du är strukturerad och har inga problem med att arbeta med flera uppgifter parallellt. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt oavsett om du arbetar själv eller tillsammans med andra. Du har en pedagogisk förmåga och har lätt att se sammanhang och kan prioritera det som är bäst för verksamheten i ett helhetsperspektiv. Din framtida arbetsplats Regionstab HR arbetar regionövergripande med strategiska personalfrågor och är ett stöd till regionens ledning, chefer, förvaltningar och verksamheter. Vi söker dig som vill göra skillnad och bidra till regionens ambitioner att vara en av Sveriges bästa arbetsplatser. Vår enhet är en del av Regionstaben som består av 150 medarbetare med kompetens inom bland annat ekonomi, juridik, HR, kommunikation, planering, samordning, hållbarhet, säkerhet, smittskydd och vårdhygien. Alla arbetar för att utveckla organisationen och förbättra tillvaron för invånarna i Kalmar län. Inom våra respektive expertområden är vi även stöd till Region Kalmar läns ledning, chefer och förvaltningar. Region Kalmar län ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhögskolor, kultur, kollektivtrafik och regional utveckling. Vi är över 7 000 medarbetare som alla jobbar tillsammans för ett friskare, tryggare och rikare liv för länets invånare. Hos oss får du många förmåner och ett av Sveriges bästa kollektivavtal. Vi möter människor i livets alla skeden och har ett meningsfullt och utvecklande arbete – varje dag. Region Kalmar län erbjuder alla medarbetare en anställning på 100%. Om du arbetar deltid men önskar arbeta heltid kan utökning av tjänst erbjudas vid annan arbetsplats. Vi vill att du bifogar CV, personligt brev och för tjänsten relevanta utbildningsbevis till din ansökan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Kalmar län vill vi att du söker tjänsten i vårt rekryteringssystem och inte via e-post eller i pappersformat. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.