Pflege aus Liebe zum Menschen! Das Seniorenpflegeheim Eichenhöhe Wolckenhauer-Bahr gGmbH ist als 100%ige Tochtergesellschaft des DRK-Landesverbandes Hamburg e.V. verlässlicher Partner in allen Fragen der qualitäts­gerechten stationären Alten- und Krankenpflege. Unser Ziel ist es, unsere Bewohnerinnen und Bewohner darin zu unterstützen, ein hohes Maß an Individualität zu erhalten, ihre Lebensqualität zu fördern und zu sichern. Wir wollen ihnen ein Zuhause bieten, in dem sie sich sicher und geborgen fühlen und in dem sie körperlich und seelisch optimal betreut und versorgt werden. Dafür sind unsere über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich mit viel Engagement und Herz in unserer schönen Anlage im Grünen im Einsatz. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die verantwortungsvolle Position als Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet in Teil- oder Vollzeit oder auf geringfügiger Basis Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), HH-Harburg Voll- oder Teilzeit oder auf geringfügiger Basis · unbefristet Wir bieten ✓ Nicht nur einen Job, sondern ein attraktives und anspruchsvolles Aufgabenfeld ✓ Eine umfangreiche Einarbeitung ✓ Eine tolle Arbeitsatmosphäre mit einem freundlichen und wertschätzenden Miteinander auf allen Ebenen, Teamevents ✓ Überdurchschnittliche Vergütung und Rahmenbedingungen durch den Tarifvertrag DRK Hamburg Pflege und Soziales ✓ 33 Tage Urlaub ✓ Berücksichtigung von Dienstplanwünschen ✓ Eine moderne Pflegedokumentation und Pflegeausstattung ✓ Freiräume für eigene Ideen und Vorstellungen ✓ Zuschuss zum HVV-Profi Ticket ✓ Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge ✓ Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Möglichkeit der Nutzung des DRK Lerncampus ✓ KITA Zuschuss bis €100,- monatlich möglich ✓ Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm ✓ Zeitwertkonten (für persönliche Freistellungen wie z.B. Sabbatical) ✓ DRK Flugdienst (Rückholservice bei Krankheit im Urlaub) ✓ Ggf. übergangsweise Nutzung einer Mitarbeiterwohnung für Zuziehende ✓ … und am Ende eines jeden Arbeitstages stets das gute Gefühl, etwas Sinnvolles getan zu haben! Ihre Aufgaben ✓ Aktivierende Grund- und Behandlungspflege sowie Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner nach neuesten pflegewissenschaftlichen Standards ✓ Erkennen von Ressourcen und Pflegeproblemen ✓ Festlegung von Pflegezielen sowie Dokumentation, Planung und Evaluation der Pflegemaßnahmen ✓ Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil ✓ Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft ✓ Freude an der Pflegetätigkeit, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✓ Eigene Ideen, die Sie in unser Pflegeteam mit einbringen ✓ Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung ✓ Identifikation mit den Grundsätzen des DRK

Pflege aus Liebe zum Menschen! Das Seniorenpflegeheim Eichenhöhe Wolckenhauer-Bahr gGmbH ist als 100%ige Tochtergesellschaft des DRK-Landesverbandes Hamburg e.V. verlässlicher Partner in allen Fragen der qualitäts­gerechten stationären Alten- und Krankenpflege. Unser Ziel ist es, unsere Bewohnerinnen und Bewohner darin zu unterstützen, ein hohes Maß an Individualität zu erhalten, ihre Lebensqualität zu fördern und zu sichern. Wir wollen ihnen ein Zuhause bieten, in dem sie sich sicher und geborgen fühlen und in dem sie körperlich und seelisch optimal betreut und versorgt werden. Dafür sind unsere über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich mit viel Engagement und Herz in unserer schönen Anlage im Grünen im Einsatz. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die verantwortungsvolle Position als Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d) unbefristet in Teilzeit oder auf geringfügiger Basis. Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d) HH-Harburg Teilzeit oder auf geringfügiger Basis · unbefristet Wir bieten ✓ Nicht nur einen Job, sondern ein attraktives und anspruchsvolles Aufgabenfeld ✓ Eine umfangreiche Einarbeitung ✓ Eine tolle Arbeitsatmosphäre mit einem freundlichen und wertschätzenden Miteinander auf allen Ebenen, Teamevents ✓ Überdurchschnittliche Vergütung und Rahmenbedingungen durch den Tarifvertrag DRK Hamburg Pflege und Soziales ✓ 33 Tage Urlaub ✓ Zuschläge für Sonderdienste ✓ Berücksichtigung von Dienstplanwünschen ✓ Freiräume für eigene Ideen und Vorstellungen ✓ Zuschuss zum HVV-Profi Ticket ✓ Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge ✓ Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Möglichkeit der Nutzung des DRK Lerncampus ✓ KITA Zuschuss bis €100,- monatlich möglich ✓ Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm ✓ Fahrradleasing über den Arbeitgeber ✓ Zeitwertkonten (z.B. für Sabbaticals) ✓ DRK Flugdienst (Rückholservice bei Krankheit im Ausland) ✓ Ggf. übergangsweise Nutzung einer Mitarbeiterwohnung für Zuziehende ✓ … und am Ende eines jeden Arbeitstages stets das gute Gefühl, etwas Sinnvolles getan zu haben! Ihre Aufgaben ✓ aktivierende Grundpflege ✓ liebevolle Betreuung und Pflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner ✓ Erkennen von Ressourcen und Pflegeproblemen ✓ Festlegung von Pflegezielen ✓ Planung und Evaluation der Pflegemaßnahmen ✓ Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen wie z.B. Ärzten oder Therapeuten Ihr Profil ✓ Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer, Gesundheits- und Krankenpflegeassistenz ✓ Freude an der Pflegetätigkeit, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✓ eigene Ideen, die Sie in unser Pflegeteam mit einbringen

Im Grünen und doch mittendrin? Genau da liegt das Vitanas Senioren Centrum Am Obersee. Durch die optimale Verkehrslage bist Du schnell und komfortabel in Hohenschönhausen-Lichtenberg an Deinem neuen Arbeitsplatz. Wir arbeiten professionell, wertschätzend und familiär miteinander. Einer für alle, alle für Dich! Wir suchen in Berlin-Hohenschönhausen genau Dich alsPflegefachassistenten (m|w|d) unbefristet in Voll- oder Teilzeit mindestens im Umfang von 30 Stunden/Woche.Das bieten wir Dir*:✓ Herzliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann✓ 3.265 € – 3.723 € pro Monat Grundgehalt (Vollzeit, je nach Berufserfahrung)✓ Ein Monatsgehalt Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, Zuschläge und Zulagen✓ 30 Urlaubstage✓ Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie✓ Bezuschusstes Deutschlandticket✓ Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing✓ Smarte Sprachdoku, mehr echte Pflegezeit dank Voize✓ Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten✓ Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits® Das bringst Du mit:✓ Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegehelfer, Krankenpflegehelfer, Pflegefachassistenten✓ Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Demenz✓ Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen Das sind Deine Aufgaben:✓ Deine helfenden Hände und Dein Herz für die Pflege werden in der Versorgung unserer Bewohner gebraucht. Dabei unterstützt Du als Teamplayer unser Pflegepersonal Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Deine Fragen beantwortet Dir Frau Jeanette Podßuweit (Centrumsleiterin) vorab auch gerne telefonisch (030) 983 16 - 480 *Nach den für unsere Einrichtung geltenden Regelungen

Stationsleitung (m/w/d)✓ ab sofort✓ unbefristet✓ Teilzeit / Vollzeit✓ Burgbrohl Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 14.500 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen. Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!✓ ab sofort✓ unbefristet✓ Teilzeit / Vollzeit✓ Burgbrohl Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 14.500 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen. Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!Die Brohltal-Klinik St. Josef in Burgbrohl ist eine Fachklinik für Geriatrische Rehabilitation mit 95 stationäre Plätzen und einer Tagesklinik. Jährlich werden hier rund 1.300 Patientinnen und Patienten sowohl stationär als auch teilstationär in der Tagesklinik behandelt. Sie kommen nach einem Aufenthalt in einem Akutkrankenhaus mit vielfältigen Krankheitsbildern. In der Brohltal-Klinik St. Josef werden sie ganzheitlich unter Berücksichtigung ihrer altersbedingten Grunderkrankungen therapiert, um ihnen wieder Mobilität, Selbstständigkeit und Lebensqualität zurückzugeben.JETZT BEWERBEN!Ihre Vorteile✓ Vergütung und Sozialleistungen: Vergütung gemäß AVR Caritas, inklusive aller Sozialleistungen. Darüber hinaus besteht Anspruch auf eine betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie finanzielle Unterstützung für eine Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK)✓ Mitarbeitervorteile und Mobilität: Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen bei führenden Anbietern über eine Mitarbeiter-Benefits-App. Zusätzlich besteht die Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstrad-Leasing-Angebots, das auch E-Bikes umfasst, zur umweltfreundlichen und flexiblen Gestaltung der Mobilität✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement: Aktive Förderung der Gesundheit der Mitarbeitenden durch ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM). Zudem besteht die Möglichkeit, sich aktiv an der Mitgestaltung der Einrichtung zu beteiligen✓ Unterstützung in allen Lebenslagen: Umfassende Unterstützung in verschiedenen Lebensbereichen durch den pme Familienservice. Dazu gehören unter anderem Kindertagespflege, Kinderbetreuung, Ferienangebote, Haushaltshilfe und vieles mehr✓ Fort- und Weiterbildung: Im trägereigenen Institut stehen attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung, um Kompetenzen gezielt zu erweitern und berufliche Ziele erfolgreich zu verfolgen Ihr Arbeitsumfeld✓ Sicherstellung einer umfassenden Informationsweitergabe sowie Übernahme einer Vorbildfunktion als Pflegefachkraft✓ Unterstützung des Pflegepersonals in komplexen Pflegesituationen, gemeinsame Analyse von Lösungsansätzen sowie praxisorientierter Einsatz des Fachwissens für Patientinnen und Patienten und das Team✓ Verantwortung für die Pflegequalität auf der Station, Mitwirkung bei der Erstellung und Einhaltung von Pflegestandards sowie Unterstützung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse durch Mitarbeit in Qualitätsprojekten und Umsetzung hygienerelevanter Vorgaben✓ Verantwortung für die Pflegeentwicklung auf der Station, Unterstützung bei der Durchführung von Pflegeprojekten sowie Förderung der fachlichen Weiterentwicklung des Teams durch interne Fortbildungen und gezielte Qualifizierungsmaßnahmen✓ Koordination der Dienst- und Urlaubsplanung, Sicherstellung der ordnungsgemäßen Pflegedokumentation sowie Übernahme administrativer Aufgaben, einschließlich Organisation von Dienstbesprechungen, Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten und Bestellwesen Ihre Expertis...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

Für unser AWO-Seniorenzentrum Louise-Ebert-Haus in Heidelberg suchen wir ab sofort eineExaminierte Pflegefachkraft (m/w/d) als Wohnbereichsleitung in Vollzeit Träger des Seniorenzentrums Louise-Ebert-Haus ist der AWO-Bezirksverband Baden e. V. Das soziale Dienstleistungsunternehmen betreibt mit über 2.000 Beschäftigten in ganz Baden vielfältige sozialen Einrichtungen (-[Website-Link gelöscht]). In unserem AWO-Seniorenzentrum Louise-Ebert-Haus bieten wir 100 Bewohnerinnen und Bewohnern professionelle und wertebezogene Pflege und Betreuung. Mit einem starken Team und modernster Ausstattung möchten wir engagiert und kompetent für eine menschenwürdige Pflege und Betreuung in unserer Einrichtung sorgen. Nicht nur das Wohlbefinden unserer Bewohner/-innen, sondern vor allem motivierte und zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser Schlüssel zum Erfolg. Wir bieten eine faire Bezahlung, gute Arbeitsbedingungen und familienfreundliche Strukturen. Die AWO ist konfessionell unabhängig, setzt sich für soziale Gerechtigkeit ein und steht für soziales Engagement. Werden Sie Teil unseres neuen Teams und übernehmen Sie in unserem Seniorenzentrum Verantwortung für spannende und abwechslungsreiche Aufgaben.Ihre Aufgaben✓ verantwortungsvolle Mitarbeiter- und Teamführung✓ Planung und Koordination eines effektiven Personaleinsatzes✓ Mitarbeit bei der Entwicklung, Einführung und Sicherung von Qualitätsmaßnahmen✓ Mithilfe bei der Übernahme und Durchführung der Grundpflege und Betreuung, die angepasst ist an den jeweiligen Gesundheitszustand und die Bedürfnisse unserer Heimbewohner*innen✓ Pflegeplanung und –dokumentation Ihr Profil✓ eine abgeschossenen Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege✓ vorzugsweise eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung✓ Motivation und Freude an der Pflege unserer Bewohner✓ Kooperative und motivierende Mitarbeiterführung✓ Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit✓ Identifikation mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität, Toleranz Wir bieten✓ eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten✓ eine neue und moderne Einrichtung✓ ein motiviertes Team✓ flexible Arbeitszeitregelungen✓ Zuschuss zum Jobticket✓ attraktive Vergütung nach eigener Entgeltordnung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular! AWO Seniorenzentrum Louise-Ebert-Haus Regina Kiehl, Einrichtungsleitung Buchwaldweg 15 69126 Heidelberg

Wir bieten✓ Sichere Perspektive: unbefristeter Vertrag, pünktliche Vergütung, Tarifentwicklung.✓ Attraktive Vorteile: 50€ Sachgutschein monatlich, Mitarbeiterrabatte, 29 Tage Urlaub.✓ Gute Arbeitsbedingungen: 39‑Stunden-Woche (VZ), elektronische Zeiterfassung mit minutengenauer Gutschrift.✓ Finanzielle Absicherung: betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss.✓ Weiterentwicklung: vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.✓ Strukturierte Einarbeitung: individuelles Konzept ohne Zeitdruck – mit Raum für Fragen.✓ Gute Arbeitskultur: Wertschätzung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege.✓ Gemeinschaft: Sommerfest, Weihnachtsfeier und regelmäßige Teamaktionen.✓ Stabilität: zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen. Aufgaben und Tätigkeiten Das Care-Team betreut unsere Patienten und Kunden im ambulanten und stationären Bereich. Das Team versorgt unsere Patienten mit In-Vitro-, Ernährungs-,Stoma-, Wund- und ärztlich angeordnete Spezialtherapien.Während diese Therapien durch den Arzt bestimmt werden, übernehmen die tägliche Umsetzung jedoch Pflegefachkräfte, Angehörige und Erkrankte selbst. Um auch zukünftig das starke Wachstum und die sich ausweitenden Versorgungsleistungen im Care-Bereich abzudecken, suchen wir Sie – als engagierte Verstärkung für unseren Homecare-Bereich✓ ganzheitliche Beratung und Anleitung unserer Patienten im ambulanten und klinischen Bereich✓ Ansprechpartner in den Versorgungsschwerpunkten Wundversorgung, Stoma, Tracheostoma, Inkontinenz, Schmerztherapie und enteraler sowie parenteraler Ernährung✓ Umsetzung ärztlich veranlasster Maßnahmen, Begleiten von Untersuchungen und Behandlungen und kontinuierliche Dokumentation des Therapieverlaufs✓ Schulung von Pflegekräften, Patienten und deren Angehörigen in der Handhabung krankheitsspezifischer Geräte oder Medizinprodukte, sodass alle Beteiligten im Alltag sicher im Sattel sitzen✓ enger Austausch mit Ärzten und Pflegekräften um einen reibungslosen Überleitung von der Klinik in die Häuslichkeit sicher zu stellen Kompetenzen und Talente✓ abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegekraft wie z.B. Gesundheits- und Krankenpfeger (m/w/d)✓ Erste Erfahrungen im Homecare in den Versorgungsbereichen Wundversorgung, Schmerztherapie, Stoma, Tracheostoma, Inkontinenz und enteraler bzw. parenteraler Ernährung sind von Vorteil, aber kein Muss✓ Die Freude daran sich in sich in neue Themengebiete einzuarbeiten und seinen Alltagshorizont zu erweitern✓ Sie treten freundlich, aufgeschlossen sowie kompetent auf und finden Dank Ihrer Sensibilität in jeder Situation die richtigen Worte und ein selbstständiges, gewissenhaftes, aber teamorientiertes Arbeiten ist Ihnen genauso wichtig wie Zuverlässigkeit✓ Da es sich um eine Rundumversorgung handelt, ist eine Reisebereitschaft und eine gelegentliche Übernahme von Rufbereitschaften für unsere Patienten unerlässlich Wann kann es losgehen?✓ Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Interesse? UNTEN KLICKEN!Das Team der Personalabteilung freut sich auf Ihre Bewerbung!

Wir bieten ✓ Sichere Perspektive: unbefristeter Vertrag, pünktliche Vergütung, Tarifentwicklung. ✓ Attraktive Vorteile: 50€ Sachgutschein monatlich, Mitarbeiterrabatte, 29 Tage Urlaub. ✓ Gute Arbeitsbedingungen: 39‑Stunden-Woche (VZ), elektronische Zeiterfassung mit minutengenauer Gutschrift. ✓ Finanzielle Absicherung: betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss. ✓ Weiterentwicklung: vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. ✓ Strukturierte Einarbeitung: individuelles Konzept ohne Zeitdruck – mit Raum für Fragen. ✓ Gute Arbeitskultur: Wertschätzung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege. ✓ Gemeinschaft: Sommerfest, Weihnachtsfeier und regelmäßige Teamaktionen. ✓ Stabilität: zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen. Aufgaben und Tätigkeiten Das Care-Team betreut unsere Patienten und Kunden im ambulanten und stationären Bereich. Das Team versorgt unsere Patienten mit In-Vitro-, Ernährungs-,Stoma-, Wund- und ärztlich angeordnete Spezialtherapien.Als Verstärkung für unseren i.V.-Bereich, suchen wir genau Sie um folgende Aufgaben zu erledigen: ✓ ganzheitliche Rundumversorgung unserer Patienten mit seltenen Erkrankungen im ambulanten und klinischen Bereich im gesamten Bundesgebiet ✓ Ansprechpartner im Versorgungsschwerpunkt i.V.-Therapien wie z.B. Schmerztherapie und parenterale Ernährung sowie Therapien gegen seltene Erkrankungen wie pulmonale Hypertonie, amyotrophe Lateralsklerose und spinale Muskelatrophie ✓ Durchführung ärztlich veranlasster Maßnahmen ✓ Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen ✓ Kontinuierliche Dokumentation der Therapieverlaufskontrollen in der Patientenakte ✓ Einweisung von Pflegekräfte, Patienten und deren Angehörige in die Handhabung krankheitsspezifischer Geräte oder Medizinprodukte Kompetenzen und Talente ✓ Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegekraft wie z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ist essentiell. Erste Erfahrungen in der Versorgung von Patienten im Versorgungsbereich i.v.-Therapien sind von Vorteil, aber kein Muss. ✓ Kenntnisse im Bereich Wundversorgung, Sondenernährung, Stoma, Tracheostoma und Inkontinenz sind ein Plus ✓ Sie treten freundlich, aufgeschlossen und sicher auf und finden in den meisten Situationen die richtigen Worte. ✓ Ein selbstständiges, gewissenhaftes und teamorientiertes Arbeiten ist Ihnen wichtig. ✓ Die Versorgung durch Spezialtherapien erfordert eine bundesweite Reisebereitschaft - Sie freuen sich darauf. Wann kann es losgehen? ✓ Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Interesse? Das Team der Personalabteilung freut sich auf Ihre Bewerbung! Homeoffice: Umfang: Maximal 100%

Sie sind examinierte Pflegefachkraft und möchten Menschen in ihrem vertrauten Zuhause professionell begleiten? In der ambulanten Tourenpflege übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in der ganzheitlichen Versorgung unserer Klientinnen und Klienten. Mit Ihrer fachlichen Kompetenz und Ihrem Blick für individuelle Bedürfnisse gestalten Sie Pflege eigenständig, zuverlässig und nah am Menschen. Für unsere Niederlassung in Großenhain suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulanten Tourenpflege. Die Stelle ist in Teilzeit (ab 28,5 Std./Woche) zu besetzen. Ihre Aufgaben ✓ Alle anfallenden Fachkraftaufgaben der Behandlungs- und Grundpflege ✓ Tourenplanung ✓ Dokumentations- und Verordnungsmanagement ✓ Sicherstellen einer hohe Pflegequalität unter Führung und fachlicher Anleitung ✓ Zusammenarbeit mit externen Berufsgruppen ✓ Bereichsübergreifendes Arbeiten in anderen Versorgungsbereichen Das bringen Sie mit ✓ Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege ✓ Führerschein Klasse B ✓ Gute Deutschkenntnisse, mind. B1-Niveau ✓ Bereitschaft zum bereichsübergreifenden Arbeit sowie Wochenenddienste ✓ Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise ✓ Kommunikative und reflektierende Persönlichkeit ✓ Flexibilität sich auf ändernde Situationen rasch einzustellen Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung. Ihre Vorteile bei advita ✓ Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ✓ Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) ✓ 29 Tage Urlaub ✓ Einspringprämie und Wechselschichtzulage ✓ Mitarbeiter werben Mitarbeiter ✓ Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kolleg:innen, auf die man zählen kann ✓ Offene und lebendige Kommunikation ✓ Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie ✓ Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen ✓ Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads ✓ Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) ✓ ab sofort ✓ unbefristet ✓ Teilzeit / Vollzeit ✓ Saarlouis Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 14.500 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen. Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen! ✓ ab sofort ✓ unbefristet ✓ Teilzeit / Vollzeit ✓ Saarlouis Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 14.500 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen. Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen! Das Marienhaus Klinikum St. Elisabeth Saarlouis ist ein Akademische Lehrkrankenhaus der Universität des Saarlandes. Es verfügt über 406 Planbetten in elf Hauptfachabteilungen und ein ambulantes OP- Zentrum. Ein Medizinisches Versorgungszentrum mit Facharztpraxen für Neurologie, Pädiatrie und Gastroenterologie, eine Praxis für Strahlentherapie sowie eine Bereitschaftsdienstpraxis der Kassenärztlichen Vereinigung für Erwachsene ergänzen das Angebot. Interdisziplinär kooperieren wir in unseren zertifizierten Zentren fachübergreifend mit internen und externen Partnern. JETZT BEWERBEN! Ihre Vorteile ✓ Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas, inklusive aller Sozialleistungen sowie zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK) ✓ Zusatzangebote: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Markenanbietern aus Bereichen wie Reisen, Mode, Technik und Mobilfunk sowie ein persönliches Dienstrad auch zur privaten Nutzung ✓ Team: Kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team ✓ Einarbeitung: Durchdachtes Einarbeitungskonzept für einen optimalen Start ✓ Weiterentwicklung: Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem durch die MH-interne Bildungsakademie ✓ Familie: Unterstützung durch den pme Familienservice bei Fragen rund um Familie und Beruf sowie durch Coachings in verschiedenen Lebenslagen ✓ Mobilität: Arbeitgebermitfinanziertes Jobticket Ihr Arbeitsumfeld ✓ Management der nachstationären Versorgung von Patientinnen und Patienten ✓ Beratung und Unterstützung bei sozialrechtlichen Fragestellungen (z. B. zu Leistungen nach SGB) ✓ Unterstützung bei persönlichen und sozialen Anliegen ✓ Organisation und Koordination von weiterführenden Hilfsangeboten (z. B. Reha, Pflege, ambulante Dienste) ✓ Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Kooperationspartnern Ihre Expertise ✓ Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik ✓ Kenntnisse sozialrechtlicher Zusammenhänge sowie Erfahrung im Gesundheitswesen ✓ Teamorientierte Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen ✓ Hohe Beratungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität JETZT BEWERBEN! Kontaktieren Sie bei Fragen bitte Frau Yvonne Eckhoff, Tel. 06831 16 1660 Marienhaus Klinikum St. Elisabeth SaarlouisKapuzinerstraße 4 · 66740 Saarlouis[Website-Link gelöscht] Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Menschen jeglichen Geschlechts, Alters und unabhängig ihrer Ethnizität, sexueller Identität, Behinderung, Weltanschauung oder beruflichen Vorkenntnissen herzlich dazu eingeladen sind, sich bei uns zu bewerben. ✓ Weitere Infos ✓ Weitere Infos Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im ...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

Was wir Dir ermöglichen: - Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) - Dein Gehalt steigt mit der Dauer der Betriebszugehörigkeit - Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) - 30 Urlaubstage pro Jahr - Berücksichtigung individueller Wünsche bei der Dienstplangestaltung - Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Fahrrad und E-Bike über bikeleasing.de, Rabatte über corporate benefits, vermögenswirksame Leistungen etc. - Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche - Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld - Berufliche Entwicklungs- und Aufstiegschancen bei einem großen Träger - Trägereigene Akademie mit vielen Fort- und Weiterbildungsangebote Was Du mitbringst: - Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in oder mindestens einjährige Berufserfahrung in der Pflege - Freude an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Generationen, Herkunft und Krankheitsbildern - Ein Gespür für Sensibilität gegenüber Bewohnerinnen und Bewohner und deren Angehörigen - Empathie, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamgeist - Bereitschaft zur Fortbildung und persönlichen Weiterentwicklung Dein Beitrag bei uns: - Durchführung der ganzheitlichen und aktivierenden Pflege, Betreuung und Versorgung unter Fachaufsicht - Fachgerechte Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie (Behandlungspflege) nach ärztlicher Anordnung und den gesetzlichen Bestimmungen - Mitwirkung bei der Gestaltung der Tagesabläufe und der sozialen Betreuung auf dem Wohnbereich Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Grundpflege