ANFASIAD recherche un assistant de vie aux familles à domicile H/F en CDI afin de renforcer son équipe sur le secteur de BORDEAUX. Le poste Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, aide à la toilette, procéder au change de protections, aide à la toilette H/F.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier, ranger.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) et maintenir le lien social - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Le profil Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Rémunération : selon profil / CCN BAD / temps contrat à définir Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.

ANFASIAD recherche un assistant de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de MERIGNAC. Le poste Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, aide à la toilette, procéder au change de protections, aide à la toilette H/F.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier, ranger.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) et maintenir le lien social - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Le profil Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Rémunération : selon profil / CCN BAD / temps contrat à définir Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.

Sous l'autorité du Président et du Chef de bassin et au sein d'une équipe de maîtres-nageurs sauveteurs, vous exercez les missions d'éducateurs des d'activités sportives de la natation dans le cadre du projet d'établissement. Vous surveillez les clients et usagers et contribuez de façon permanente à la sécurisation de l'espace public en référence aux normes en vigueur. Vous assurez le développement des activités aquatiques. De plus, vous êtes amené à exercer certaines missions : gestion de l'infirmerie, gestion du matériel pédagogique, suivi des scolaires. vous contribuez à la mise en œuvre de la politique sportive de la collectivité en faveur de l'apprentissage de la natation et de la promotion des activités aquatiques. - Assurez la sécurité de la baignade conformément au POSS, - Assurez la sécurité des utilisateurs de l'équipement, - Concevez, mettez en œuvre et évaluez les situations pédagogiques et d'apprentissage./ Encadrement et animation d'activités aquatiques - Enseigner le savoir-nager scolaire aux enfants scolarisés ; - Familiariser, apprendre et assurer le perfectionnement des activités de natation à tous les publics ; -Adapter l'intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage, dans le respect du projet pédagogique -Pratiquer une ou plusieurs disciplines sportives aquatiques : aquagym, aquabike, aquatraining, bébés nageurs. -Mettre en place des outils d'animation et de surveillance : jeux aquatiques, ligne d'eau, matériel d'apprentissage.) - Garantir la qualité des prestations au public, communiquer avec les usagers. -Renseigner et conseiller les usagers sur les activités aquatiques et l'utilisation du matériel 2/Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques - Vérifier la qualité de l'eau (chlore, PH) ; - S'assurer de la bonne mise en sécurité de la piscine (bassins, matériel médical, équipement) ; - Pratiquer les gestes de premier secours, donner des conseils aux usagers ; - Repérer les comportements à risques et réguler les situations - Appliquer et faire respecter la réglementation du POSS et du règlement intérieur ; - Alerter la hiérarchie en cas de besoin et rédiger des rapports d'incidence.- Assurer des missions pédagogiques et de surveillance en tant que MNS - Viser la main courante, les fiche d'intervention, les rapports d'accident - Participer au montage/suivi/démontage d'événements - Organiser les manutentions quotidiennes diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours.), rangement du matériel, aquabike, etc.

A l’Agence Vitalis Médical Paris Sud, notre rêve ? Faire sourire les professionnels de la petite enfance en proposant des activités culturelles et artistiques passionnantes, à l’approche des enfants en crèche de 2 mois à 3 ans et en partageant leur quotidien, une véritable aventure pour une crèche en mission d’intérim, 100% vraie. Vos missionsVous aimez vous enrichir dans le cadre d’un travail collaboratif quotidien. Vous avez le sens de l’observation et de l’écoute ainsi qu’un bon relationnel avec les enfants comme avec les adultes et de la patience. VOS MISSIONS- Vous êtes garant(e) et particulièrement responsable de la qualité des questions d’hygiène, soins, sécurité et besoins nutritionnels et affectifs des enfants Vous proposez et participez à l’animation des activités ludiques et d’éveil Vous contribuez à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, en accord avec l’équipe professionnelle et les parents Vous accompagnez les parents dans leur parentalité et auprès du groupe d’enfants de la crèche. Qualités requises· Forte motivation à travailler auprès des jeunes enfants· Sensibilité à la co-éducation, parents et professionnels collaborent pour éduquer les enfants· Écoute et sens de l’observation· Patience et respect de l’enfant· Sens du travail en équipe et dans un environnement associatif· Réceptivité, capacité à s’adapter et ajuster son positionnement professionnel individuellement et en équipe· Imagination et créativité· Régularité et continuité dans le travail Pré-requisVous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture ?Le travail en équipe, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?Alors n’hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! Profil recherchéNiveau d'études: Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Description du poste : En tant que mandataire exclusif de la marque, vous aurez l'opportunité de construire et développer votre propre capital professionnel grâce à votre expertise en gestion de patrimoine et protection sociale. Vos principales missions incluront Développer et valoriser votre propre portefeuille premium composé de clients particuliers, professions libérales et chefs d'entreprise dans une démarche proactive de prospection. * Offrir un conseil personnalisé et global à vos clients et prospects, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques Épargne & Retraite, placement, constitution de capital * Santé & Prévoyance individuelles et collectives * Immobilier d'investissement * Produits sur mesure pour des segments spécifiques (professionnels du médical, experts du chiffre et du droit Développer et structurer une équipe avec le soutien financier et logistique du groupe. Vous bénéficierez d'une formation complète et reconnue ainsi que du soutien de spécialistes de l'écosystème (Ingénieurs Patrimoniaux, Ingénieurs Protection Sociale) pour accomplir vos missions. Vous serez équipé d'outils performants pour répondre au mieux aux attentes de vos clients et assurer leur satisfaction. Important : Le statut du poste est agent général, donc indépendant, mais vous bénéficiez d'un appui logistique et financier sur votre démarrage d'activité et de l'appui de l'ensemble des fonctions supports expertes. Si vous vous retrouvez dans la description du profil "développeur commercial" et que vous êtes attaché à un contrat en CDI, des alternatives peuvent vous être proposées au sein du réseau salarié de la Compagnie. Description du profil : Doté(e) d'un véritable tempérament commercial , avec un réseau en place (ou la capacité de le développer rapidement) vous vous distinguez par votre écoute active et votre capacité à créer des relations de confiance durables avec vos clients . Votre sens du relationnel et votre exigence dans le travail vous permettent de transformer vos objectifs en succès tangibles. Nous recherchons des professionnels ayant impérativement une première expérience réussie de 5 ans minimum dans la gestion de patrimoine et/ou la protection sociale . Vous êtes Autonome * Rigoureux * Capable de mobiliser efficacement votre réseau. Ces compétences vous permettront de construire un capital solide et de générer des commissions récurrentes tout en développant votre propre entreprise sous un mandat d'Agent Général exclusif.

Description du poste : En tant que mandataire exclusif de la marque, vous aurez l'opportunité de construire et développer votre propre capital professionnel grâce à votre expertise en gestion de patrimoine et protection sociale. Vos principales missions incluront Développer et valoriser votre propre portefeuille premium composé de clients particuliers, professions libérales et chefs d'entreprise dans une démarche proactive de prospection. * Offrir un conseil personnalisé et global à vos clients et prospects, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques Épargne & Retraite, placement, constitution de capital * Santé & Prévoyance individuelles et collectives * Immobilier d'investissement * Produits sur mesure pour des segments spécifiques (professionnels du médical, experts du chiffre et du droit Développer et structurer une équipe avec le soutien financier et logistique du groupe. Vous bénéficierez d'une formation complète et reconnue ainsi que du soutien de spécialistes de l'écosystème (Ingénieurs Patrimoniaux, Ingénieurs Protection Sociale) pour accomplir vos missions. Vous serez équipé d'outils performants pour répondre au mieux aux attentes de vos clients et assurer leur satisfaction. Important : Le statut du poste est agent général, donc indépendant, mais vous bénéficiez d'un appui logistique et financier sur votre démarrage d'activité et de l'appui de l'ensemble des fonctions supports expertes. Si vous vous retrouvez dans la description du profil "développeur commercial" et que vous êtes attaché à un contrat en CDI, des alternatives peuvent vous être proposées au sein du réseau salarié de la Compagnie. Description du profil : Doté(e) d'un véritable tempérament commercial , avec un réseau en place (ou la capacité de le développer rapidement) vous vous distinguez par votre écoute active et votre capacité à créer des relations de confiance durables avec vos clients . Votre sens du relationnel et votre exigence dans le travail vous permettent de transformer vos objectifs en succès tangibles. Nous recherchons des professionnels ayant impérativement une première expérience réussie de 5 ans minimum dans la gestion de patrimoine et/ou la protection sociale . Vous êtes Autonome * Rigoureux * Capable de mobiliser efficacement votre réseau. Ces compétences vous permettront de construire un capital solide et de générer des commissions récurrentes tout en développant votre propre entreprise sous un mandat d'Agent Général exclusif.

Agence de communication globale indépendante située au sud de Nantes, laquelle réunit des experts aux compétences variées : stratégie de communication, design graphique, marque employeur, digital, social media & contenus, relations presse, recherche, afin d'accompagner son développement, son futur Attaché de presse (h/f). Rattaché à la Direction, vous pilotez en toute autonomie la définition et la mise en œuvre des stratégies de relations presse pour vos clients. Vous assurez la production des contenus, le suivi opérationnel des campagnes et contribuez activement au développement et à la fidélisation de votre portefeuille. À ce titre, vos missions sont les suivantes : Conseil et stratégie : Définition de la stratégie RP en lien avec les équipes conseil. Production et suivi : - Gestion autonome des missions : planning des prises de parole, ciblage des médias, rédaction des contenus, relances, suivi des retombées, organisation d'événements - Suivi opérationnel : RDV clients, campagnes presse, veille. Développement commercial : - Gestion et développement d'un portefeuille clients Animation de la relation commerciale. Au-delà du parcours académique, nous recherchons un profil disposant impérativement d'une solide expérience en relations presse (minimum trois ans), idéalement acquise en agence, ainsi qu'une aisance à piloter et développer un portefeuille clients, avec autonomie et forte culture du résultat. Vos atouts : Maîtrise de l'animation et de la mise en œuvre de stratégies RP Double compétence à la fois commerciale et communication Intelligence relationnelle et situationnelle Excellente culture générale et curiosité intellectuelle développée Connaissance du tissu économique local ainsi que du paysage médiatique Excellentes qualités rédactionnelles et adaptation du message en fonction des supports. Rémunération et Avantages : Contrat : CDI - 39H 1 jour de télétravail par semaine Fixe : entre 36 à 40K€ brut/an selon profil et expérience ; hors variable. 6 semaines de congés payés. Référence de l'offre : 98-SP-BS-25. Nous traiterons votre candidature avec la plus grande confidentialité. Qui sommes-nous ? Depuis plus de 20 ans, ADEIS RH accompagne entreprises et talents dans leurs évolutions professionnelles. Basé à Nantes et actif sur toute la France, nous sommes spécialisés dans le recrutement de cadres et d'experts. Notre approche ? Un accompagnement sur-mesure, fondé sur la proximité et la transparence.

Adecco Tech & Ingénierie recherche pour son client SANOFI basé à Gentilly (94) un Chargé d'affaires réglementaires H/F pour une mission d'intérim. Démarrage au 22 juin 2026, mission jusqu'au 20 décembre 2026. Fonctions et responsabilités : - Préparer les documents labeling initiaux et les mises à jour pour les produits en développement, ou sur le marché, en vue de l'obtention des approbations internes et externes pour le label des produits. - Garantir la conformité des labels locaux avec le label de la compagnie. - Pour le maintien et la conformité des autorisations de mise sur le marché (AMM) existantes (participer aux équipes de réponse dans le cadre de procédures telles que les variations européennes, les worksharings, les questions du PRAC (détection des signaux.). - Animer des groupes de travail multidisciplinaires, présenter des propositions de label et parvenir à un consensus sur ces propositions en vue de leur présentation au Comité de gouvernance interne. - Préparer le label en vue de sa soumission aux agences réglementaires, en vue de son intégration dans la demande d'AMM ou de la mise à jour de cette demande. - Coordonner les négociations relatives au labeling avec les agences réglementaires afin d'obtenir son approbation. - Superviser la préparation des demandes d'impression (maquettes) - Animer les discussions sur le label cible des produits en phase de développement précoce. - Contribuer aux initiatives transversales et de transformation menées par l'équipe labeling et ayant un impact sur l'ensemble du processus d'étiquetage. Profil recherché : Formation : Bac +5 ou doctorat en science de la vie, biologie, pharmaceutique, médecine ou domaine médical connexe Expérience : 3 ans d'expérience en labeling pharmaceutique Compétences requises : - Très bonne connaissance du labeling pharmaceutique et des réglementations qui y sont liées - Rédaction et mise à jour des EU SMPC, US PI, CCDS, notices pour les patients - Connaissance de la réglementation européenne et de l'environnement réglementaire international - Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale - Aptitudes à la négociation - Capacité avérée à résoudre les problèmes et proactivité - Capacité à travailler au sein d'équipes multifonctionnelles et multiculturelles - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans des délais très courts - Excellentes aptitudes relationnelles - Rigueur - Maîtrise de l'anglais des affaires

Nous recherchons un/une Aide-soignant(e) pour notre Etablissement d'Accueil Médicalisé l'Arbre de Vie à Machilly, dans le cadre d'une évolution de notre agreement. Basé à Machilly, l'EAM Arbre de Vie accueille des personnes majeures en situation de handicap : Traumatisés crâniens, lésions cérébrales, maladies neurodégénératives avec troubles psycho-intellectuels associés, dépendantes dans les actes de la vie quotidienne. L'établissement est ouvert 365 jours par an et propose des places en accueil permanent, temporaire et en accueil de jour hors weekend et jours fériés. Vos missions Assurer un renfort auprès de l'infirmier(e) dans une continuité de soins, Réaliser des soins d'hygiène et de confort de la personne (toilette, repas.), Participer à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins, Collaborer aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de la personne, Prendre en charge globalement la personne au sein du groupe, Aider quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des résidents, Assurer le rôle d'intermédiaire entre la personne, son entourage et l'équipe soignante, Tous les actes à caractère médical d'un(e) AS s'effectuent sous la responsabilité d'un(e) infirmier(e), toutes les autres activités s'effectuent sous la responsabilité du chef de service. Liste non exhaustive Profil recherché - Adaptation aux personnes et handicap, - Capacités relationnelles et communicationnelles, - Aisance dans l'utilisation de l'outil numérique, - Compétences d'animation, - Sens du travail d'équipe, - Compétences rédactionnelles à minima, bonne orthographe et grammaire, - Connaissance du milieu du handicap est un plus - Connaissance des recommandations de bientraitance Formation Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant (AS) Titulaire du permis de conduire (B) obligatoire Environnement du poste Poste en CDI - Temps partiel 75% Poste basé à l'EAM Arbre de Vie à Machilly : 222 route des framboises 74140 MACHILLY Dates de prise de poste : 01 juin 2025 Avantages 6 jours de congés supplémentaires par an à partir de 4 mois de présence et jusqu'à 5 jours d'ancienneté. CSE (chèques cadeaux & vacances.). Rémunération Classement CCN 1966 : Annexe 4 / Grille AS en internat Entre 2048 euros et 2610 euros brut mensuel selon l'ancienneté. Prime SEGUR/LAFORCADE incluse.

Contexte : Dans le cadre d'une alternance d'une durée de 24 mois, la Direction Communication recherche un/une : Assistant/ Assistante chargée de contenu (Alternance de 24 mois) Ce que nous attendons de vous : - Veille sur social media (Instagram & TikTok, LinkedIn) : identification des tendances, repérage de formats, codes & usages - Brainstorming : idées de contenus, concepts vidéos - Pré-production et production vidéo : préparation des tournages vidéo (casting, planning, logistique), travail préparatoire (recherches & synthèse), organisation des tournages, tournage, suivi du montage. Selon vos compétences, participation aux montages - Participation au brief et à la coordination des équipes internes (studio vidéo, studio graphique, webmaster, communication etc.), des partenaires (étudiants, agences, créateurs de contenus.) - Iconographie : suivi de la production de visuels, recherche iconographique, participation à l'organisation des reportages photos - Gestion de la traduction - Mise en ligne et diffusion des contenus : coordination des équipes, relecture ortho-typographique, mise en forme, optimisation SEO, publication des vidéos YouTube - Contribution à des projets de communication corporate (campagnes institutionnelles, prises de parole de marque) - Participation à des projets stratégiques de contenus, en lien avec le positionnement et l'image d'emlyon business school Ce que nous recherchons : - Formation Master communication ou marketing ou production de contenus - Curieux, créatif avec une sensibilisation aux contenus et formats. Idéalement une première expérience professionnelle ou personnelle dans la production de contenus - Organisation - Excellente orthographe, forte attention aux détails - Précision et capacité de synthèse - Transparence, esprit de collaboration, écoute Ce que vous y gagnerez : - Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies - Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans) - Être en lien avec une population internationale et multiculturelle - Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle - Faire partie d'une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile - travail à vélo - 7 semaines de congés payés par an - Basé/basée sur le campus siège de Lyon