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Helsefaglig behandler
TYRILISENTERET I SANDNES
Norway, SANDNES

Om stillingen 

Tyrili søker engasjerte og dyktige fagpersoner med bachelor i sykepleie eller vernepleie, til to faste fulltidsstillinger som helsefaglig behandler ved Tyrilisenteret i Sandnes. 

Stillingene innebærer behandlingsansvar i form av miljøterapi, pasientoppfølging, samtaler, grupper, aktiviteter og familiesamarbeid, i et tverrfaglig miljø. Felleskapsarenaer og grupper er sentrale i vår behandlingshverdag, som plattformer for den enkelte pasients utvikling. 

Du blir del av et tverrfaglig behandlingsteam som jobber sammen med pasientene om deres utfordringer knyttet til sosiale forhold, psykisk og fysisk helse.  Behandlingstilbudet er individuelt tilrettelagt og har som mål å gi trening og mestring i de utfordringer som vil møte pasientene etter døgnbehandling.

Som helsefaglig behandler har du særskilt ansvar for å fremme et helsefaglig perspektiv, for medisinhåndtering og samarbeid med lege/psykiater. Noe av arbeidet vil foregå i tilknytning til enhetens integrerte avrusning.

Vi ønsker at våre medarbeidere skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og oppfordrer personer med minoritetsbakgrunn til å søke.


Vi tilbyr

  • Et spennende, utfordrende og engasjerende arbeidsmiljø i stadig utvikling.
  • Gode rammer for kompetanseutvikling, utdanning og veiledning.
  • Arbeidshverdag i nye, flotte lokaler i Sandnes sentrum.
  • Turer og aktiviteter med pasienter som en del av behandlingen.
  • Svært gode forsikrings- og pensjonsvilkår.
  • En ivaretagende og fleksibel arbeidsgiver som vet at livet skjer.
  • Fellesskap med Tyrilis øvrige enheter, med stiftelsessamling som et årlig høydepunkt.
  • Sunn og rimelig lunsjordning.
  • Fellesgoder, som ferieboliger og permisjonsordninger.

 

Tiltredelse: Etter avtale.

Lønn: Etter gjeldende tariffavtaler.


Arbeidsoppgaver

  • Bidra til trygghet i behandlingsfellesskapet, gjennom tilstedeværelse og tilbud om samtaler.
  • Behandleransvar for pasienter som du følger i behandlingsforløpet.
  • Vurdere symptomer på psykisk og somatisk sykdom.
  • Ansvar for medisinhåndtering, i samarbeid med lege, psykiater og de andre helsefaglige behandlerne.
  • Inngå i enhetens og avrusningens helsefaglige bemanning.
  • Bidra til god kommunikasjon mellom behandlingsteamene.
  • Sikre dokumentasjon i elektronisk journalsystem (Ad Curis).
  • Deltakelse i veiledning og på felles seminarer.
  • Ledelse og deltakelse på turer og i organiserte aktiviteter.

Arbeidsramme

Arbeidet foregår innenfor en medleverordning. Det jobbes i hovedsak dagtid, med medleverordning hver sjette helg i fast arbeidsramme. Du har faste fridager før og etter arbeidshelgen. Utover dette arbeider du seks høytidsdager/helligdager og inntil seks turdøgn med pasienter per år.


Kvalifikasjoner

  • Bachelor i sykepleie eller vernepleie.
  • Gjerne videreutdanning innen rus og avhengighet og/eller psykisk helsearbeid.
  • Erfaring med, eller kjennskap til, rusfeltet.
  • Erfaring med miljøterapi og gruppebaserte metoder.
  • Gjerne erfaring med familiebehandling.
  • God kjennskap til eksternt hjelpeapparat.
  • Førerkort klasse B.

Personlige egenskaper

  • Engasjement og endringsoptimisme.
  • Samarbeidsevne; du må trives med å jobbe i team og spille kolleger gode.
  • God struktur og evne til å arbeide selvstendig.
  • Faglig og personlig trygghet.

Tyrilisenteret i Sandnes 

Tyrilisenteret i Sandnes har 25 døgnbehandlingsplasser for voksne med alvorlig rusmiddelavhengighet, etter avtale med Helse Vest. Vi flyttet nylig inn i nye, flotte lokaler i Sandnes sentrum. Beliggenheten gir nærhet til natur, rekreasjonsområder, strender og byliv. Enheten har 32 årsverk.

I tillegg til døgnbehandling tilbyr vi skjermet avrusning, og poliklinisk behandling både i forkant av, i etterkant av og uavhengig av døgnbehandling.

Her kan du lese mer om Tyrilisenteret i Sandnes.

Her kan du lese om Sandnesposten sitt besøk på enheten i vår.


Om arbeidsgiveren:

Tyrili er en ideell stiftelse som tilbyr tverrfaglig spesialisert behandling (TSB) av alvorlig rusmiddelavhengighet. Behandlingen er individuelt tilrettelagt, med fellesskap som en sentral arena for utvikling. 

Vi har avtaler med Helse Midt-Norge, Helse Vest og Helse Sør-Øst. Stiftelsen er en av Norges største aktører innen rusbehandling, med over 200 døgnplasser fordelt på våre 10 enheter, i tillegg til poliklinikker i Oslo og Sandnes. Vi har tilbud til innsatte i fengsel, forsknings- og utviklingsenhet, jobbspesialister og gjeldsrådgiver.

Tyrili jobber recoveryorientert og legger vekt på pasientens personlige og sosiale utviklingsprosess.

Positiv identitet, motivasjon og mestring er viktig på veien mot målet om et godt og selvstendig liv.

Alle våre enheter har tverrfaglig kompetanse med lege/legespesialist, psykologspesialist/psykologer, helsefaglig og sosialfaglig personell, fagutdannede arbeidsledere og jobbspesialister. Arbeidet er organisert i tverrfaglige team rundt pasienten. Her kan du lese mer om vår behandlingsmodell.

I Tyrilier verdiene våre ikke bare skrivebordsverdier, men rettesnorer i det daglige. Våre viktigste verdier er fellesskap, likeverd, solidaritet, respekt og åpenhet. Her kan du lese mer om vår visjon og våre verdier.

Capo del marketing
Franklin Svizzera
Switzerland, Sorengo
Il datore di lavoro è alla ricerca di un/a: Direttore Marketing e Comunicazione (professione segnalata) Mansioni: Strategia e leadership - guidare e implementare una strategia integrata di marketing e comunicazione full-funnel a supporto del reclutamento degli studenti, della reputazione istituzionale e del coinvolgimento di alumni e donatori. - costruire, sviluppare e motivare il team marketing, definendo un modello operativo che integri risorse interne e partner esterni specializzati. Brand e comunicazione - agire come principale ambasciatore del brand Franklin Switzerland, definendo, documentando e proteggendo una voce e un posizionamento distintivi e coerenti su tutti i canali e per tutti i pubblici. - fornire la direzione editoriale e supervisionare la progettazione, la produzione e la distribuzione di tutti i materiali di marketing e comunicazione, in stretta collaborazione con i colleghi coinvolti, garantendo i più elevati standard professionali in ogni comunicazione scritta. - stimolare e coordinare l'interesse dei media attraverso comunicati stampa, relazioni con la stampa e contatti mirati, offrendo consulenza alla leadership dell'Università sulle questioni di comunicazione interna ed esterna. - garantire la diffusione costante di storie che valorizzino studenti, alumni, docenti e collaboratori e mantenere aggiornato il calendario degli eventi del campus, utilizzando il sito web e i social media per promuovere la vivace vita universitaria. Performance e crescita - costruire e gestire l'infrastruttura di performance marketing di Franklin, inclusi CRM, piattaforme di marketing automation, campagne a pagamento, lead nurturing, landing page ottimizzate per la conversione e il percorso dello studente dal primo contatto all'immatricolazione. - supervisionare il marketing digitale dell'Università, compresi strategia e design del sito web, coerenza del brand, manutenzione, accessibilità, ottimizzazione per i motori di ricerca (SEO) ed efficacia complessiva. - collaborare strettamente con l'Enrollment Management per ottimizzare il funnel di reclutamento e con l'ufficio Advancement e Alumni per rafforzare il coinvolgimento degli ex studenti e le relazioni con i donatori, favorendo fidelizzazione, advocacy e un legame duraturo con Franklin. - definire un sistema di misurazione con KPI distinti per ciascun pilastro e monitorare i risultati con pari rigore. Supervisionare inoltre le attività di ricerca di mercato, collaborando con fornitori esterni quando necessario. Gestione operativa e amministrativa - in collaborazione con il Presidente, il Vice Presidente Finance and Administration, il Vice Presidente Enrollment Management e il Direttore Advancement e Alumni, definire le priorità di budget annuali, monitorare le spese e predisporre report economici e di efficacia. - garantire processi efficienti e trasparenti di gestione dei progetti e dei flussi di lavoro, stabilendo aspettative condivise di servizio verso la comunità universitaria. - partecipare attivamente alla vita del campus per mantenere una profonda conoscenza dell'evoluzione della storia e dell'identità di Franklin e rappresentare l'Università negli incontri periodici dei professionisti della comunicazione del sistema universitario. Requisiti: - esperienza: almeno 10 anni di esperienza progressiva in marketing, comunicazione o pubblicità, di cui almeno 3-5 anni in ruoli di leadership o gestione di team. - esperienza full-funnel: comprovata esperienza nella progettazione e gestione di campagne integrate che uniscano costruzione del brand e generazione della domanda, con evidenze concrete di conversione lungo tutto il percorso del cliente. - competenze tecnologiche: padronanza operativa di CRM e strumenti di marketing automation (HubSpot o equivalenti), paid media, Google Analytics, SEO, CMS e ottimizzazione delle conversioni. La conoscenza di Slate e Drupal costituisce un vantaggio. - gestione di agenzie e fornitori: esperienza consolidata nella selezione e gestione di partner esterni e fornitori specialistici, operando efficacemente con team interni snelli. - lingue: eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale in inglese (livello C1 obbligatorio) e italiano (livello C1 preferenziale). - competenze digitali: esperienza nella gestione dei social media, nell'accessibilità web, nella gestione dei contenuti digitali e nei test delle applicazioni web. - istruzione superiore: costituisce un importante vantaggio un'esperienza nel marketing universitario, in particolare nella promozione di percorsi ad alta complessità decisionale. - attitudini personali: forte propensione all'innovazione e all'apprendimento continuo, professionalità adeguata a rappresentare l'Università con interlocutori interni ed esterni, elevate capacità relazionali, spirito d'iniziativa, ascolto attivo ed intelligenza emotiva. - conoscenza dei mercati mediatici svizzero e statunitense: esperienza nello sviluppo di relazioni con i media e nella gestione di strategie di comunicazione in entrambi i contesti (preferibile). Dettagli impiego: - sede di lavoro Sorengo - occupazione al 100% - impiego da subito, a tempo indeterminato - retribuzione salariale da concordare Modalità di candidatura Per essere presi in considerazione dalla commissione di selezione, i candidati sono invitati a inviare i seguenti documenti in formato PDF all'indirizzo MarketingSearch@fus.edu : - curriculum vitae aggiornato che evidenzi l'esperienza professionale pertinente ed eventuali pubblicazioni; - lettera motivazionale che affronti gli aspetti chiave descritti nella posizione; - contatti di tre referenze professionali, di cui almeno due ex superiori diretti; - una presentazione PowerPoint contenente 2-3 esempi di campagne full-funnel guidate dal candidato. Franklin Switzerland è alla ricerca di un/una professionista esperto/a, operativo/a e con forte capacità di leadership nel marketing e nella comunicazione, per un'opportunità unica di definire e guidare il posizionamento del brand e la crescita dell'Università in un momento strategico della sua evoluzione. Riportando direttamente al Presidente, il/la Direttore/Direttrice collaborerà strettamente con il Vice Presidente dell'Enrollment Management e con il Direttore Advancement e Alumni per costruire una funzione marketing integrata e contribuire all'attuazione del Piano Strategico di Franklin. Si tratta di un ruolo sia strategico sia operativo e di costruzione organizzativa. La persona selezionata sarà responsabile dell'intero funnel di marketing: dalla notorietà del brand alla fase di valutazione e decisione, fino all'iscrizione degli studenti e al coinvolgimento degli alumni e dei donatori. Dovrà inoltre guidare con l'esempio, sviluppando un team interno snello e coordinando agenzie esterne e fornitori specialistici. La responsabilità sull'intero funnel (Full-Funnel Mandate) Franklin cerca una figura che abbia una reale padronanza dell'intero funnel di marketing, dal brand alla conversione, e che sappia mantenere in equilibrio due pilastri ugualmente importanti. Marketing di brand Definire, documentare e proteggere una voce distintiva di Franklin, costruendo notorietà, reputazione e fiducia presso futuri studenti, famiglie, alumni e partner. Il successo sarà misurato attraverso: - notorietà del marchio (brand awareness); - percezione e sentiment; - coinvolgimento sui contenuti; - quota di visibilità (share of voice). Performance marketing Costruire l'infrastruttura di generazione della domanda, comprendente CRM e marketing automation, campagne a pagamento, attività di lead nurturing ed esperienze web ottimizzate per la conversione, trasformando la notorietà in richieste di informazioni, candidature, iscrizioni e coinvolgimento dei donatori. Il successo sarà misurato attraverso: - costo per richiesta di informazioni; - tasso di conversione delle candidature; - tasso di iscrizione (yield); - ritorno sull'investimento pubblicitario (ROAS). Il/la candidato/a ideale ha già gestito campagne integrate nelle quali il racconto del brand alimenta il funnel di acquisizione e i dati di performance orientano il piano editoriale. La scelta universitaria è una decisione ad alta complessità e a lungo ciclo decisionale: le famiglie dedicano mesi alla ricerca prima di candidarsi. Un brand forte predispone favorevolmente il pubblico verso Franklin, rendendo più efficaci le attività di acquisizione, mentre un performance marketing rigoroso garantisce la conversione dell'interesse in risultati concreti. Il/la Direttore/Direttrice dovrà tutelare entrambe le dimensioni con la stessa attenzione. Nota: In conformità con la normativa svizzera sui visti e sui permessi di lavoro, le candidature di cittadini svizzeri o dell'Unione Europea avranno priorità nel processo di valutazione.
Consultant en recrutement / Chargé d'affaires H/F - Santé / Médico-social - Thionville
non renseigné
France
Passez d'un poste opérationnelun véritable projet entrepreneurial à fort impactVous êtes recruteur(se), consultant RH ou commercial(e) ?Vous souhaitez plus d'autonomie, plus d'impact et plus de revenus ?? Rejoignez Vitalis Médical Thionville / Mistertemp' et entreprenez sans partir de zéro, en vous appuyant sur un réseau solide de250 agences physiques en France.Vos missions?Votre rôleEn tant que partenaire, vous développez votre activité sur votre zone :Développer et fidéliser votre portefeuille clients (BtoB)Comprendre les besoins en recrutement des entreprisesIdentifier, qualifier et présenter les bons candidatsAccompagner clients et candidats jusqu'à la finalisationTravailler sur des missions en intérim, CDD et CDI?Votre réussite repose sur votre capacité àdévelopper votre activité commerciale.Pré-requis?Le rôle clé de l'agence localeVous n'êtes pas seul :Vous travaillez en collaboration directe avec uneagence physique du réseau Vitalis Médical Thionville (250 agences en France)qui :vousaccompagne dans votre développement commercialvousapporte un appui terrain (rendez-vous clients, crédibilité locale)vouspermetd'utiliser ses bureaux si besoinprenden charge toute la partie administrative :contratspaiefacturationgestionjuridique?Vous vous concentrez uniquement sur le business et le recrutement.?Des moyens concrets pour réussirVous bénéficiez :d'outilsperformants (CRM, plateformes desourcing)d'unaccès aux jobboards majeurs (Hellowork,Meteojob, etc.)d'unvivier candidats existantd'unaccompagnement completpar l'agence Vitalis Médical Thionvillebienimplantée sur le secteurd'unréseau actif pour partager opportunités et business?RémunérationRémunération mensuelle estimée :
Infirmier DiplÔmÉ D'État H/f - IntÉrim / Vacation
non renseigné
France
TAGA Médical, agence spécialisée dans le recrutement médical, paramédical et médico-social depuis plus de 40 ans, recherche des Infirmiers Diplômés d'État (H/F) pour des missions d'intérim et vacations sur le secteur de Nancy et son agglomération. Vous souhaitez compléter votre activité, découvrir différents établissements ou bénéficier d'un planning flexible adapté à votre rythme ? Rejoignez-nous. Structures d'intervention possiblesEHPAD - Cliniques - Centres hospitaliers - SSIAD - MAS / FAM - Structures médico-sociales Ce que nous proposonsMissions adaptées à vos disponibilités Planning flexible Accompagnement personnalisé par un interlocuteur dédiPossibilité de missions ponctuelles ou régulières Intérim et vacation selon vos souhaits Rémunération attractive Rémunération : Entre 16€ et 25€ brut / heure selon profil, expérience, ancienneté, convention applicable et primes éventuelles. Disponibilités recherchées : Journées - nuits - semaine - week-end. Vous souhaitez échanger sur vos disponibilités ou obtenir plus d'informations ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Profil du candidat : Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire Inscription ONI / RPPS à jour Sens de l'organisation et esprit d'équipe Autonomie et capacité d'adaptation Débutants acceptés - profils expérimentés bienvenus Salaire :Entre 16€ et 25€ brut / heure selon profil et primes
Offre De Stage - Chargé(e) De Recrutement H/f
non renseigné
France
TAGA Médical - Agence de travail temporaire spécialisée santé & social TAGA Médical recherche un(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement H/F pour accompagner le développement de son activité intérim, notamment sur les métiers du secteur social et médico-social. Missions principales Encadré(e) par un(e) consultant(e) expérimenté(e), vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement en intérimRédaction et diffusion d'annonces d'emploi - Sourcing de candidats (CVthèques, jobboards, réseaux sociaux) - Préqualification téléphonique des candidats - Organisation et participation aux entretiens - Constitution et mise à jour des dossiers candidats - Vérification des pièces administratives (diplômes, documents obligatoires) - Suivi des candidatures et mise à jour de la base de données - Participation aux propositions de profils auprès des clients - Appui à la gestion quotidienne des intérimaires (suivi missions, disponibilités Profil du candidat : Profil recherchtudiant(e) en RH, gestion, commerce, ou secteur sociall'aise au téléphone, bon relationnel - Organisé(e), rigoureux(se) et dynamique - Intérêt pour le recrutement et le travail temporaire - Une première expérience (stage ou job) en RH ou recrutement est un plus L'entreprise : Ce que nous offrons - Une immersion concrète dans le recrutement en intérim - Des missions responsabilisantes et variées - Un accompagnement de proximitUne montée en compétences rapide sur les métiers du social et du médical - Une ambiance conviviale et professionnelle Salaire :
Infirmier DiplÔmÉ D'État H/f - IntÉrim / Vacation
non renseigné
France
TAGA Médical, agence spécialisée dans le recrutement médical, paramédical et médico-social depuis plus de 40 ans, recherche des Infirmiers Diplômés d'État (H/F) pour des missions d'intérim et vacations sur le secteur de Nancy et son agglomération. Vous souhaitez compléter votre activité, découvrir différents établissements ou bénéficier d'un planning flexible adapté à votre rythme ? Rejoignez-nous. Structures d'intervention possiblesEHPAD - Cliniques - Centres hospitaliers - SSIAD - MAS / FAM - Structures médico-sociales Ce que nous proposonsMissions adaptées à vos disponibilités Planning flexible Accompagnement personnalisé par un interlocuteur dédiPossibilité de missions ponctuelles ou régulières Intérim et vacation selon vos souhaits Rémunération attractive Rémunération : Entre 16€ et 25€ brut / heure selon profil, expérience, ancienneté, convention applicable et primes éventuelles. Disponibilités recherchées : Journées - nuits - semaine - week-end. Vous souhaitez échanger sur vos disponibilités ou obtenir plus d'informations ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Profil du candidat : Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire Inscription ONI / RPPS à jour Sens de l'organisation et esprit d'équipe Autonomie et capacité d'adaptation Débutants acceptés - profils expérimentés bienvenus Salaire :Entre 16€ et 25€ brut / heure selon profil et primes
Responsable de site H/F - Intérim - Développement & pilotage -Secteur santé - Thionville
non renseigné
France
Un rôle terrain, dynamique. et à fort impact humainVous aimez le contact client, le développement commercial et les environnements exigeants ?? Et si vous pouviez évoluer dans un secteur clé où vos actions font réellement la différence ?Rejoignez Mistertemp' / Vitalis Médical Thionville et entreprenez sans partir de zéro, en vous appuyant sur un réseau solide de250 agences physiques en France.Vos missions?Votre rôleEn tant que partenaire, vous développez votre activité sur votre zone :Développer et fidéliser votre portefeuille clients (BtoB)Comprendre les besoins en recrutement des entreprisesIdentifier, qualifier et présenter les bons candidatsAccompagner clients et candidats jusqu'à la finalisationTravailler sur des missions en intérim, CDD et CDI?Votre réussite repose sur votre capacité àdévelopper votre activité commercialePré-requis?Le rôle clé de l'agence localeVous n'êtes pas seul :Vous travaillez en collaboration directe avec uneagence physique du réseau Vitalis Médical Thionville (250 agences en France)qui :vousaccompagne dans votre développement commercialvousapporte un appui terrain (rendez-vous clients, crédibilité locale)vouspermetd'utiliser ses bureaux si besoinprenden charge toute la partie administrative :contratspaiefacturationgestionjuridique?Vous vous concentrez uniquement sur le business et le recrutement.?Des moyens concrets pour réussirVous bénéficiez :d'outilsperformants (CRM, plateformes desourcing)d'unaccès aux jobboards majeurs (Hellowork,Meteojob, etc.)d'unvivier candidats existantd'unaccompagnement completpar l'agenceVitalis Médical Thionvillebienimplantée sur le secteurd'unréseau actif pour partager opportunités et business?RémunérationRémunération mensuelle estimée :
Aide-soignant DE SSIAD Oise H/F
non renseigné
France
Vitalis Médical Chantilly, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recrute des aides-soignants pour une structure de soins à domicile dans le secteur de l'Oise pour des missions d’intérim. Vos missionsVos missions sont les suivantes: - Surveiller l'état général du patient- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne- Distribuer les repas et collations au patient selon les besoins ou la prescription médicale- Réceptionner et distribuer le linge propre au patient et procéder au tri de son linge sale- Désinfecter et décontaminer les équipementsDe plus, un véhicule de service sera mis à votre disposition afin d'effectuer vos tournées aux domiciles des patients Pré-requisDiplôme d'état d'aide soignantPermis BVéhicule personnel Profil recherchéVous aimez le relationnel avec les patients et savez être autonome dans votre travail. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13.5 € - 13.5 € par heure
Aide-soignant DE H/F - SESSAD
non renseigné
France
Vitalis Médical Yvelines, acteur incontournable du recrutement dans le paramédical, recherche pour son partenaire un Aide-Soignant H/F pour intervenir en SESSAD, à proximité de Bailly, dans le cadre de missions d’intérim régulières.Vous souhaitez mettre votre bienveillance et votre énergie au service d’enfants accompagnés dans leur développement ? Cette opportunité est faite pour vous. Vos missionsAssurer un accompagnement individualisé auprès des enfants suivis par le service.Soutenir la mise en œuvre des projets éducatifs et thérapeutiques.Participer à l’aide à l’autonomie et au confort des jeunes.Observer, transmettre et collaborer étroitement avec l’équipe.Contribuer à un environnement rassurant et sécurisant. Profil recherchéDiplôme d’État Aide-Soignant(e).Aisance relationnelle, patience, sens de l’observation.Enthousiasme et intérêt pour le travail auprès d’un jeune public. Envie de rejoindre Vitalis ? Appelez ! Avantages Vitalis Médical Yvelines20% IFM + ICPMutuelle + FASTTAccès CEPrime de parrainageÉquipe engagée à vos côtés Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 19 € par heure
Responsable de site H/F - Intérim - Développement & pilotage - Secteur santé - Nancy
non renseigné
France
Un rôle terrain, utile. et à fort impactVous aimez le contact client, le développement commercial et les environnements dynamiques ?? Et si vous pouviez évoluer dans un secteur où vos actions ont un impact concret ?Rejoignez Mistertemp' / Vitalis Médical Nancy et entreprenez sans partir de zéro, en vous appuyant sur un réseau solide de250 agences physiques en France.Vos missions?Votre rôleEn tant que partenaire, vous développez votre activité sur votre zone :Développer et fidéliser votre portefeuille clients (BtoB)Comprendre les besoins en recrutement des entreprisesIdentifier, qualifier et présenter les bons candidatsAccompagner clients et candidats jusqu'à la finalisationTravailler sur des missions en intérim, CDD et CDI?Votre réussite repose sur votre capacité àdévelopper votre activité commerciale.Pré-requis?Le rôle clé de l'agence localeVous n'êtes pas seul :Vous travaillez en collaboration directe avec uneagence physique du réseau Vitalis Médical Nancy (250 agences en France)qui :vousaccompagne dans votre développement commercialvousapporte un appui terrain (rendez-vous clients, crédibilité locale)vouspermetd'utiliser ses bureaux si besoinprenden charge toute la partie administrative :contratspaiefacturationgestionjuridique?Vous vous concentrez uniquement sur le business et le recrutement.?Des moyens concrets pour réussirVous bénéficiez :d'outilsperformants (CRM, plateformes desourcing)d'unaccès aux jobboards majeurs (Hellowork,Meteojob, etc.)d'unvivier candidats existantd'unaccompagnement completpar l'agence Vitalis Médical Nancybienimplantée sur le secteurd'unréseau actif pour partager opportunités et business?RémunérationRémunération mensuelle estimée :

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