Vous êtes diplômé(e) Aide-Soignant(e) et vous aimez la diversité dans votre quotidien ?Vous avez le sens du contact, une grande capacité d’adaptation, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une structure à proximité de Pau? Vos missionsAssurer les soins d’hygiène, de confort et d’accompagnement,favoriser l’autonomie des patients,observer et transmettre les informations essentielles,et collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge adaptée dans un contexte de rééducation et de réadaptation. Pré-requisPourquoi choisir Vitalis Médical Pau ?Des acomptes disponibles deux fois par semaine pour simplifier vos finances.Des indemnités attractives : 10 % de fin de mission et 10 % de congés payés.Une mutuelle d’entreprise et accès au FASTT.Des avantages supplémentaires via Couleur CE dès votre première heure de mission. Un accompagnement personnalisé pour trouver les missions qui te correspondent.        Recruté(e)s par celles qui ont été à votre place : deux anciennes soignantes vous accueillent à l’agence. Postulez dès aujourd’hui ou contactez-nous pour en savoir plus Profil recherchéDiplôme d’État d’Aide Soignant (DEAS) exigé.Sens aigu de l’observation, de l’écoute et de la bienveillance.Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s’adapter aux situations variées.Rigueur, organisation et respect strict des protocoles d’hygiène et de sécurité.Motivation à accompagner des patients en rééducation dans leur parcours de soins.Aisance relationnelle et capacité à instaurer un climat de confiance avec les patients et leurs familles. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 16 € par heure

Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, des Aides Auxiliaires de Puériculture H/F sur le secteur de LOUVECIENNES (78).Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins Vos missionsL’Aide Auxiliaire suit le rythme des enfants. Sa mission est de veiller à leur hygiène, leur sécurité et leur alimentation (sommeil, hygiène, repas, jeu). Il/elle veille au bien-être de chaque enfant et leur apprend progressivement à être autonome. L’Aide Auxiliaire de puériculture organise aussi des jeux et activités d’éveil pour faciliter la socialisation de l’enfant avant son entrée à l’école.Il/elle accueille les enfants et leurs parents et assure les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants. Profil recherchéNous plaçons l’épanouissement professionnel et personnel de nos intérimaires au cœur de notre démarche. En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : 10% d’indemnité de fin de mission + 10% de congés payésMissions en crèche adaptées à vos disponibilitésAccès immédiat à notre Comité d’Entreprise : loisirs, sorties, vacancesMutuelle d’entreprise + accès aux services du FASTTPrime de parrainage pour augmenter vos revenus Profil recherché : Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)Expérience confirmée en crèche (minimum 2 ans)Sens de l’écoute, patience et douceur au quotidienEsprit d’équipe, disponibilité et bienveillance naturelle Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 12.3 € par heure

L’ AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un Agent de service (F/H) pour un CDI pour son établissement d’Accueil Médicalisé (EAM), la Résidence du Chêne. La Résidence du Chêne (37 places, dont 5 studios de mise en autonomie progressive pour des adultes présentant des troubles psychiatriques ou du comportement graves mais stabilisés) propose un accompagnement de la personne dans sa globalité avec : * un axe socio-éducatif qui permet de maintenir, développer des acquis et de diversifier ses centres d’intérêt dans le cadre d’activités stimulantes et variées (arts plastiques, ferme, médiathèque, sorties…), * un axe médical de suivi continu psychiatrique, psychologique, psychomoteur sécurisant la santé mentale et physique des personnes.   Au sein de l’équipe des services généraux, vous êtes amené(e) à effectuer vos missions dans le respect de l’intimité des personnes accueillies, des règles de vie en collectivité et du projet associatif.   Selon un cahier des charges établi, vous veillez notamment à la propreté et à l’hygiène des locaux dans lesquels vous êtes affecté(e) : balayage, lavage, désinfection des sanitaires, nettoyage des vitres, vidage des poubelles.   Vous informez votre responsable hiérarchique de tout dysfonctionnement ou toute situation particulière rencontrée (au niveau de matériel, des locaux, faits en contradiction avec le règlement intérieur…).    Disposant d’une expérience significative dans un poste similaire, vous avez de connaissances des règles élémentaires d’hygiène et de sécurité. Discrète et autonome, vous possédez les capacités nécessaires pour travailler en suivant les procédures et dans le respect de la personne accueillie.   Rémunération : selon CCN51, ancienneté, complémentaire santé, CSE.

VITALIS Médical Niort, agence spécialisée dans l’intérim, le recrutement CDD/CDI et le placement en vacation dans le domaine de la santé, recherche un ASH (H/F) en restauration collective pour l’un de ses clients, un EHPAD basé à Niort. Type de contrat :CDI à temps plein : 37,5 h hebdomadaires15 jours de RTT par anTravail un week-end sur deux Organisation des horaires :Rotation entre les plages suivantes :07h30 – 15h3013h00 – 20h3010h00 – 14h30 / 17h30 – 20h30 Vos missionsEn tant qu’ASH en restauration collective, vous interviendrez au sein du service hôtelier d'un EHPAD et serez en charge de : Préparer les repas, assurer leur mise en place et leur distribution. Réaliser la plonge et veiller à l’entretien du matériel et des locaux. Effectuer le service en salle et l’accompagnement des résidents. Respecter strictement les règles d’hygiène et les protocoles HACCP. En partenariat avec l’équipe soignante et de cuisine, vous : Appliquez les protocoles en place. Prenez en compte les besoins des résidents. Veillez au respect de la confidentialité. Pré-requis Maîtrise des principes d’hygiène liés à la préparation et au service des repas. Sérieux, discrétion et sens du service. Attitude bienveillante et intérêt pour l’accompagnement des personnes âgées. Goût du travail en équipe et capacité à s’adapter aux situations. Profil recherché Expérience en restauration collective. Maîtrise des normes d’hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP). Sens de l’organisation et rigueur Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € par heure

Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine de la Santé ?Intégrez EDF, entreprise engagée pour répondre aux défis de la transition énergétique et numérique, qui veille au bien-être de ses salariés et place la mixité au cœur de ses priorités avec l'ambition de viser 40% de recrutements féminins à l'horizon .S'impliquer dans des enjeux sociaux liés à l'égalité femmes/hommes ainsi qu'environnementaux avec la lutte contre les émissions de CO2, c'est possible en nous rejoignant ! Envie d'en savoir plus ?Consultez notre site internet https://www.edf.fr/edf-recrute/pourquoi-choisir-edf/lesraisons-de-rejoindre-edf Vos missions :Au sein d'un Service de Prévention et de Santé Inter Etablissement d'EDF, vous rejoignez un collectif de médecins du travail. Avec l'appui de deux confrères et d'une équipe de 6 infirmiers et infirmières, vos missions sont les suivantes :Assurer le suivi médical des personnels du site et contribuer au quotidien à la prévention et à l'amélioration des conditions d'hygiène, de sécurité et de travail,Réaliser les visites médicales périodiques, les visites d'embauche et de reprise du travail,Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions de prévention,Conseiller les managers sur tous les domaines de la santé au travail,Assurer les premiers gestes en cas de secours aux blessés,Contribuer au fonctionnement de l'entité accréditée en charge, au sein du SPST, de réaliser les mesures de surveillance de l'exposition aux rayonnements ionisants du personnel EDF et des employés des entreprises extérieures travaillant sur le site.Vous contribuez également à un dispositif d'astreinte régional pour répondre aux questions médicales liées à la radiologie.En fonction de vos besoins, un dispositif d'accompagnement et de professionnalisation pourra être mis en place pour vous permettre de conforter vos compétences.Les deux postes sont à pourvoir au sein de la Centrale Nucléaire de Dampierre-en-Burly dans le département du Loiret (45).

PosteAvec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical. L'agence LIP Hôtellerie-Restauration Bordeaux constitue une équipe de professionnels pour accompagner un foyer de vie situé à Lège-Cap-Ferret. Suite à un changement d'organisation, notre client souhaite désormais s'appuyer sur un vivier de candidats réactifs et de confiance pour des missions régulières et des remplacements longue durée. Polyvalent(e) et rigoureux(se), vous assurez le bien-être des résidents à travers deux missions clés : - Côté Restauration : Plonge, entretien du matériel et rangement de la vaisselle. - Côté Hygiène : Entretien des espaces collectifs (salons, bureaux, couloirs) et des sanitaires, dans le strict respect des protocoles de bionettoyage. Conditions & Avantages : Localisation : Lège-Cap-Ferret (Priorité aux profils du secteur) Horaires : Alternance de matin (6h45 - 15h00) ou d'après-midi (12h50 - 20h50). Contrat : Missions d'intérim récurrentes et renouvelables. Salaire : 12,50 €/heure + primes d'intérim (IFM/CP). Suite à un changement d'organisation, notre client souhaite désormais s'appuyer sur un vivier de candidats réactifs et de confiance pour des missions régulières et des remplacements longue durée. Polyvalent(e) et rigoureux(se), vous assurez le bien-être des résidents à travers deux missions clés : - Côté Restauration : Plonge, entretien du matériel et rangement de la vaisselle. - Côté Hygiène : Entretien des espaces collectifs (salons, bureaux, couloirs) et des sanitaires, dans le strict respect des protocoles de bionettoyage. Conditions & Avantages : Localisation : Lège-Cap-Ferret (Priorité aux profils du secteur) Horaires : Alternance de matin (6h45 - 15h00) ou d'après-midi (12h50 - 20h50). Contrat : Missions d'intérim récurrentes et renouvelables. Salaire : 12,50 €/heure + primes d'intérim (IFM/CP). Le poste est basé à Lege-Cap-Ferret

Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement, tout en bénéficiant du soutien d'un grand groupe ? Avec Mistertemp' group, devenez entrepreneur franchisé et prenez votre avenir en main ! Mistertemp' group, c'est trois marques en franchise (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis Médical), plus de 230 agences en France et à l'international, un chiffre d'affaires de 420 millions d'euros en , et une équipe de 250 collaborateurs au service de ses franchisés. En nous rejoignant, vous intégrez un réseau humain et engagé, qui vous accompagnera à chaque étape de votre projet entrepreneurial. Pourquoi rejoindre Lynx RH ? Lynx RH est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim spécialisée sur les profils Bac+2 à Bac+5 en ingénierie, informatique et fonctions supports. Nous recherchons notre prochain responsable d'agence franchisé à Dijon, prêt à relever un défi ambitieux et passionnant.Vos missionsDévelopper et piloter votre agence, votre entreprise avec une vision stratégique Prospecter activement et créer des opportunités commerciales sur votre territoire Recruter et accompagner vos candidats, du premier contact jusqu'à la fin de leur mission ou placement Gérer l'administration et les finances de votre agence en toute autonomieAnimer et manager votre équipe pour créer un environnement de travail motivant et performantPré-requisBac +2 ou équivalent, expérience commerciale réussieProfil recherchéVous avez un fort tempérament commercial et aimez relever des défis Vous êtes reconnu pour votre capacité à créer du lien et à construire des relations à long teeme Vous êtes rigoureux, organisé et avez un véritable esprit entrepreneurialExpérience en recrutement non requise : Vous bénéficierez d'un accompagnement complet avec des formations, des outils performants et le soutien d'un directeur développement dédiéInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar heure

Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement, tout en bénéficiant du soutien d'un grand groupe ? Avec Mistertemp' group, devenez entrepreneur franchisé et prenez votre avenir en main ! Mistertemp' group, c'est trois marques en franchise (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis Médical), plus de 230 agences en France et à l'international, un chiffre d'affaires de 420 millions d'euros en , et une équipe de 250 collaborateurs au service de ses franchisés. En nous rejoignant, vous intégrez un réseau humain et engagé, qui vous accompagnera à chaque étape de votre projet entrepreneurial. Pourquoi rejoindre Lynx RH ? Lynx RH est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim spécialisée sur les profils Bac+2 à Bac+5 en ingénierie, informatique et fonctions supports. Nous recherchons notre prochain responsable d'agence franchisé à Dijon, prêt à relever un défi ambitieux et passionnant.Vos missionsDévelopper et piloter votre agence, votre entreprise avec une vision stratégique Prospecter activement et créer des opportunités commerciales sur votre territoire Recruter et accompagner vos candidats, du premier contact jusqu'à la fin de leur mission ou placement Gérer l'administration et les finances de votre agence en toute autonomieAnimer et manager votre équipe pour créer un environnement de travail motivant et performantPré-requisBac +2 ou équivalent, expérience commerciale réussieProfil recherchéVous avez un fort tempérament commercial et aimez relever des défis Vous êtes reconnu pour votre capacité à créer du lien et à construire des relations à long teeme Vous êtes rigoureux, organisé et avez un véritable esprit entrepreneurialExpérience en recrutement non requise : Vous bénéficierez d'un accompagnement complet avec des formations, des outils performants et le soutien d'un directeur développement dédiéInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar heure

Description :   * Assurer l’accueil physique et téléphonique des visiteurs, clients ou patients. * Gérer les appels entrants, les orienter et prendre des messages. * Tenir à jour le planning des rendez-vous et organiser les réservations (salles, chambres, créneaux). * Répondre aux demandes d’information et orienter les personnes vers les services compétents. * Effectuer diverses tâches administratives : gestion du courrier, saisie de données, classement, archivage. * Assurer le suivi des arrivées et départs (si hôtelier : check-in/check-out). * Garantir une bonne image de l’établissement à travers un accueil professionnel, courtois et efficace Profil recherché : COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES : * Excellentes compétences en communication orale et écrite. * Sens de l’accueil, courtoisie et présentation soignée. * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et/ou logiciels spécifiques (PMS hôtelier, agenda médical, CRM). connaissance de Hoist est un plus  * Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. * Discrétion et respect de la confidentialité. * (Selon contexte) Maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères, en particulier l’anglais. PROFIL RECHERCHÉ : * Expérience : une première expérience en accueil, relation client ou administration est un atout. * Qualités humaines : dynamisme, empathie, patience et esprit d’équipe.

Description : Nous recherchons un INFIRMIER ANESTHÉSISTE DIPLÔMÉ D'ÉTAT (F/H) au sein du Bloc Opératoire avec notamment pour missions : Préparer et vérifier le matériel nécessaire à l'anesthésie afin de garantir la sécurité des procédures Prise en charge avec toute l'équipe du patient de son arrivée jusqu'au départ de la salle de réveil Traçabilité en hygiène et hémovigilance, pharmacovigilance, matériovigilance Encadrement et formation des étudiants IADE et IDE   Fiche métier : Infirmier(ère) anesthésiste (IADE) - Ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles [https://sante.gouv.fr/metiers-et-concours/les-metiers-de-la-sante/le-repertoire-des-metiers-de-la-sante-et-de-l-autonomie-fonction-publique/soins/sousfamille/soins-infirmiers/metier/infirmier-ere-anesthesiste-iade]   Journée Continue d’une amplitude maximum de 12 H + astreinte /  Astreintes de nuit et week-end /  Eloignement de résidence (15 kms maximum) Profil recherché : DIPLÔMES :  DIPLÔME D’ÉTAT D’INFIRMIER (DEI) ET DIPLÔME D’ÉTAT D’INFIRMIER ANESTHÉSISTE (IADE) Expérience souhaitée    En résumé : Vous avez le sens aigu de l'organisation pour gérer les protocoles anesthésiques et le matériel médical Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens Vous désirez intégrer une équipe dynamique et passionnée   Ou, tout simplement... Vous vous êtes reconnu.e en lisant cette annonce ?!    N'HÉSITEZ PAS, VENEZ REJOINDRE LES ÉQUIPES DU CHHMA !