Forta logo GGZ Manager Netwerkzorg - - Zuid-Holland - € 5.988 - € 9.725 per maand - Forta Volwassenen Hoofdkantoor Functieomschrijving Ben jij een ervaren zorgmanager die niet alleen de interne lijnen uitzet, maar ook de verbinding zoekt in de regio? Bij Forta Volwassenen zoeken wij een GGZ Manager die onze positie in het regionale zorglandschap versterkt. Jij bent het gezicht van onze organisatie aan de overlegtafels, bouwt aan duurzame ketensamenwerking en vertaalt regionale ontwikkelingen naar toekomstbestendige zorg. Naast je reguliere rol als klinisch psycholoog vervul je een managersrol waarbij je eindverantwoordelijk bent voor de kwalitatieve en kwantitatieve resultaten van onze behandelteams. Je geeft leiding aan meerdere teamleiders, die op hun beurt multidisciplinaire teams aansturen. Hierbij ben je niet alleen een sturende kracht, maar ook een rolmodel die onze missie, visie en cultuur uitdraagt. Je werkt nauw samen met de teamleiders en vormt een team met de GGZ manager Zorg, GGZ manager Bedrijfsvoering en de directie van Forta Volwassenen. Een uniek aspect van deze functie is dat je de verbinding met de praktijk behoudt: je werkt voor een deel zelf als (regie)behandelaar. Over Forta Volwassenen Onze missie is helder: samen het verschil maken op het gebied van mentale gezondheid voor cliënten met een diversiteit aan problematiek en hulpvragen. Bij Forta Volwassenen streven we ernaar om de beste behandeling te bieden bij psychische klachten en deze behandelzorg voor iedereen betaalbaar, doelmatig en toegankelijk te houden. Wij bieden diagnostiek en behandeling van psychische klachten voor volwassenen. Naast de individuele behandeltrajecten, is diverse behandelexpertise verspreid over onze locaties, zoals psycho-oncologische zorg of intensieve trajecten voor trauma en diverse groepsbehandelingen. Onze behandelingen kunnen face-to-face, online of in een mix van beide worden aangeboden. Wat ons sterk maakt, is de ru...

Teammanager Zorg Ben jij een daadkrachtige en mensgerichte leidinggevende met HART voor zorg? Inspireer, begeleid en motiveer jij de collega's van de locatie in hun ontwikkeling naar klantgerichtheid, kwaliteit van zorg en gezonde bedrijfsvoering? Wil jij graag met jouw teams de beste zorg leveren aan onze cliënten en bewoners? Dan heeft Aafje ruimte voor jou! assignment_ind Huizen pin_drop Meerdere locaties schedule 32 uur savings FWG 55 - € 3.592 - 5.413 Direct solliciteren Als Teammanager Zorg ben je resultaatverantwoordelijke voor de levering van zorg aan de cliënten en bewoners. Je draagt zorg voor de dagelijkse uitvoering van de operationele processen binnen het budgettair en kwaliteitskader, onderlinge samenwerking en de verbinding tussen zorg, behandeling, diensten en welzijn. Je levert een bijdrage aan het behalen van de opgestelde begroting en aan de ontwikkeling en instandhouding van de kwaliteit van zorg en een gezonde bedrijfsvoering op de toegewezen afdelingen. Je kunt specifiek toegewezen portefeuilles beheren en levert een bijdrage aan de oplossing van overstijgende vraagstukken en kwaliteitscommissies. Jouw teams bestaan uit zorgmedewerkers met verschillende opleidingsniveaus en medewerkers in opleiding tot zorgmedewerker. Je bent als teammanager sociaal ingesteld, je staat open voor diversiteit en hebt respect voor eigenheid. Je bent laagdrempelig beschikbaar voor medewerkers en cliënten en bewoners. Je straalt balans uit tussen aandacht en zakelijkheid. Op een passende wijze balanceer je tussen het sturen op kwaliteit en ruimte geven aan jouw medewerkers. Je hebt het vermogen om jouw medewerkers te motiveren en ondersteunen in hun ontwikkeling en bij de veranderingen die voortdurend plaatsvinden binnen de zorg en in de organisatie. Kortom, je bent een deskundige, menselijke en standvastige leidinggevende die onze locatie én de medewerkers op koers houdt. Voor het cluster met de locaties: Hof van Krali...

Coordinator Business Continuity Management (BCM) Gemeente Haarlemmermeer Functie omschrijving Coordinator Business Continuity Management (BCM) HBO/WO | schaal 11 | € 4.430,- tot max. € 6.308,- | 32-36 uur | 1 jaar met uitzicht op vast Als Coördinator Business Continuity Management (BCM) zorg jij ervoor dat de gemeente altijd blijft draaien - ook als het spannend wordt. Met jouw kennis van continuïteit, risicomanagement en crisisbeheersing help je ons voorbereid zijn op het onverwachte. Werken als Coördinator BCM bij gemeente Haarlemmermeer betekent … - Dat jij een sleutelrol speelt in het waarborgen van de continuïteit van onze gemeentelijke dienstverlening en bedrijfsvoering; - Dat jij beleid, richtlijnen en plannen ontwikkelt die ervoor zorgen dat we in alle omstandigheden blijven functioneren; - Dat jij de verbindende schakel bent tussen clusters, directie en crisisorganisatie; - Dat jij met jouw kennis en ervaring organisatiesensitief adviseert, risico's inzichtelijk maakt en continuïteit borgt. Jouw rol als Coördinator BCM Als Coördinator Business Continuity Management (BCM) ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen, coördineren en borgen van het gemeentebrede BCM-systeem. Daarmee zorg je ervoor dat de gemeente voorbereid is op verstoringen en crisissituaties, en dat de dienstverlening aan inwoners en bedrijven doorgaat - ook onder bijzondere omstandigheden. Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende clusters en disciplines en hebt een directe adviesrol richting directie en clustermanagement. Ook draag je bij aan de organisatiebrede bewustwording rondom risico's en continuïteit. Je werkzaamheden bestaan uit vier hoofdonderdelen: 1. Ontwikkeling en coördinatie van het BCM-systeem - Opstellen en onderhouden van het Strategisch kader continuïteit en het Tactisch BCM beleidsplan ; - Ontwikkelen van richtlijnen en hulpmiddelen voor uitvoering van BCM binnen de clusters; - Monitoren van wijzigingen in wet...

InteraktContour Manager Wijkverpleging - InteraktContour - Amersfoort InteraktContour Jobid=626503845729339260 (0.0247) Ben jij een ervaren manager die richting geeft, resultaten realiseert én professionals weet te verbinden? Krijg je energie van het bouwen aan stabiele teams, het versterken van eigenaarschap en het realiseren van duurzame zorg? Dan maken we graag kennismaken met je. U zou zomaar de juiste sollicitant voor deze baan kunnen zijn. Lees alle bijbehorende informatie en zorg ervoor dat u solliciteert. Dit ga je doen De wijkverpleging staat voor een grote maatschappelijke opgave. Steeds meer mensen wonen langer thuis, de zorgvraag groeit en de arbeidsmarkt blijft krap. Dat vraagt om managers die verder kijken dan de dag van morgen: managers die teams versterken, verandering vormgeven en bijdragen aan een toekomstbestendige teams. Jouw uitdaging Je geeft integraal leiding aan circa vijf wijkteams en een eigen flexpool (35 FTE). De basis is stevig: betrokken medewerkers, laag verzuim en een sterke positie in de regio. Tegelijkertijd ligt er een duidelijke en urgente opgave: - het versterken van stabiliteit en eigenaarschap in de teams. - het borgen van kwaliteit en continuïteit in een krappe arbeidsmarkt. - het realiseren van groei en innovatie binnen de wijkverpleging. - het mede vormgeven van de transitie naar toekomstbestendige zorg, passend bij Koers 2028 . Je bent een verandermanager, verbinder en resultaatverantwoordelijke manager die koers houdt in een dynamische omgeving. Wat ga je doen? - Je geeft integraal leiding aan wijkteams en een flexpool, met verantwoordelijkheid voor kwaliteit, personeel, financiën en bedrijfsvoering. - Je bouwt aan sterke, zelfbewuste teams en stimuleert eigenaarschap, samenwerking en professionele ontwikkeling. - Je zorgt voor een stabiele personeelsbezetting en duurzame inzetbaarheid. - Je stuurt op resultaten: kwaliteit van zorg, productiviteit, formatie, verzuim en financiële...

Woonzorg Flevoland zoekt een Hbo verpleegkundige | Zorg coördinator Jij versterkt de kwaliteit van zorg én je collega's. Zo zorgen we vooruit In deze rol ben jij degene die het overzicht bewaakt over het hele zorgproces. Vanaf het eerste moment dat een bewoner binnenkomt tot aan de laatste fase van zorg, ben jij betrokken en verantwoordelijk voor de samenhang en kwaliteit van de zorg. Je staat niet alleen naast je collega's, maar ook echt met hen in het werk. Je coacht hen in belevingsgericht werken en helpt hen om steeds beter aan te sluiten bij wat bewoners nodig hebben in hun dagelijks leven. Tegelijk ben jij een vraagbaak voor verpleegtechnische handelingen en begeleid je leerlingen in hun ontwikkeling, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap groeien in het vak. Naast deze coachende rol houd je scherp zicht op de kwaliteit en veiligheid van zorg. Je signaleert, stuurt bij en denkt actief mee over thema's zoals medicatieveiligheid, valpreventie en hygiëne. Maar je kijkt verder dan de dagelijkse praktijk. Je draagt bij aan verbetering, samenwerking en vernieuwing binnen het team. Je ziet kansen om zorgprocessen slimmer, menselijker en toekomstgerichter te maken en neemt daarin initiatief samen met je collega's. Wat ga je doen? - Coördineren van het dagelijkse zorgproces en de dagstart - Ondersteunen en begeleiden van leerlingen (HBO-V en MBO) - Bewaken van kwaliteit van zorg (o.a. medicatie, valpreventie, hygiëne) - Coördineren van opnames, zorgplannen en overdrachten - Afstemmen met artsen, behandelaren en multidisciplinaire teams - Verbinden van formele en informele zorg (familie, mantelzorg, vrijwilligers) - Signaleren en initiëren van verbeteringen in zorgprocessen - Meedenken over innovatie en inzet van zorgtechnologie - Organiseren van klinische lessen en leerontwikkeling in het team Zo zorgen wij voor jou? - Salaris conform cao VVT FWG 50: € 3.324,94 - € 4.822,50 (o.b.v. 36 uur) - Contract voor 1 jaar met ...

DutchCarehouse logo Ben jij iemand die inhoudelijk sterk is, leiding durft te nemen en bedrijfsmatig kan werken? Werk jij graag samen met teams binnen het jeugddomein en doe jij dit vanuit een coachende rol? Dan nodigen wij jou uit om te solliciteren. Wij zijn op zoek naar een Landelijk Zorgcoördinator (Teamleider) voor onze begeleidingsteams van CareHouse in de regio Groot Amsterdam. Een dynamische en uitdagende functie! Je hebt minimaal een hbo- mensgerichte opleiding. Wat ga je doen? Als Landelijk Zorgcoördinator (Teamleider) coach jij onze begeleidingsteams in de regio Groot Amsterdam bij hun zelfsturing. Daarnaast ben je onderdeel van het 'Managementteam (MT) Zorgverlening' dat verantwoordelijk is voor het behalen van de doelstellingen vanuit het organisatieplan. Je houdt het overzicht op de doelstellingen uit het organisatieplan en de vertaling hiervan naar de teams. Vanuit deze kaders stuur je aan en begrens je waar nodig. Je houdt je ook bezig met verschillende aspecten rondom personeelszaken voor jouw teams. Ten slotte ben je verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling en implementatie van methodiek, kwaliteit en deskundigheid op organisatieniveau. Daarnaast houd je de gezondheid van de collega's en de organisatie in de gaten. Je bent goed in het creëren, stimuleren en bewaken van een positief werkklimaat. Elk team heeft een eigen benadering en intensiteit aan coaching nodig. Als Landelijk Zorgcoördinator (Teamleider) heb jij daar oog voor en speel je daarop in. Je werkt samen met je Zorgcoördinerend Pedagogisch Hulpverleners en Specialistische Gezinscoaches uit de verschillende teams als het gaat om het waarborgen van de Kwaliteit, Methodiek en Deskundigheid op teamniveau. Verder ben je goed op de hoogte van de contracten die relevant zijn voor de teams en onderhoud je de relatie met verwijzers en opdrachtgevers. Jouw standplaats is het Levéo hoofdkantoor in Amsterdam. Het overleg voor MT Zorgverlening vindt m...

Werken bij Noordwest Wij zijn op zoek naar een teamleider radiotherapie Locatie Alkmaar Uren 36 uren Salaris € 3.826 - € 5.395 Ben je een enthousiaste teamleider die zich als een vis in het water voelt in een complexe organisatie? Ben je een verbinder en toon je daadkracht? Kom verder en start bij ons als teamleider radiotherapie Wat dacht je van... Als teamleider radiotherapie binnen Noordwest geef je direct leiding aan +/- 35 fte MBB'ers. Met jouw leidinggevende capaciteiten zorg je ervoor dat je team gemotiveerd is en maak je verbinding tussen de MBB'ers, polikliniekassistenten, fysici, radiotherapeut-oncologen en relevante externe partijen. Je hebt een coördinerende, innoverende faciliterende en toetsende rol. Je stuurt veranderingsprocessen binnen de afdeling aan en betrekt hierbij de medewerkers op een inspirerende wijze. Daarnaast ben je in staat kortdurend verzuim-, jaar- en beoordelingsgesprekken te voeren waarin voldoende aandacht geschonken wordt aan het welbevinden, de professionalisering en ontwikkeling van de individuele medewerker. Je hebt maximaal de gelegenheid om te participeren in het operationele en tactische beleid binnen de afdeling radiotherapie namens de MBB'ers. Je rapporteert in deze functie direct aan de afdelingsmanager radiotherapie. Als teamleider radiotherapie maak je deel uit van het management team van het Oncologisch centrum. Je nieuwe werkplek... Met ruim 65 medewerkers bieden wij intensieve oncologische zorg aan onze patiënten. Patiënten worden behandeld met radiotherapie, soms in combinatie met chemotherapie, immunotherapie of hormoontherapie. We zijn een vooruitstrevende afdeling, die voortdurend bezig is met vernieuwen, verbeteren en innovatie In de praktijk blijkt dit uit de grote hoeveelheid projecten die er op de afdeling uitgevoerd worden. Dit geeft een zeer boeiende dynamiek! We verwachten van onze medewerkers dat zij om kunnen gaan met ernstig zieke mensen en complexe s...

Zorggroep Almere zoekt een Manager Zorg Wijkverpleging Beschrijving Wil jij een sleutelrol spelen in de wijkverpleging en bijdragen aan de beste zorg voor onze cliënten? Als Manager Wijkverpleging bij Zorggroep Almere ben jij de drijvende kracht achter meerdere wijkteams. Je vertaalt strategisch en tactisch beleid naar de praktijk, houdt de kwaliteit van zorg hoog en zorgt voor optimale samenwerking tussen collega's, ketenpartners en andere zorgverleners. Je bent niet alleen een coachende leider, maar ook een strategische verbinder. Je analyseert, verbetert en innoveert, zodat de zorg binnen jouw teams toekomstbestendig blijft. Daarnaast bewaak je de begroting en zorg je dat de zorgproductieafspraken worden gerealiseerd. Een uitdagende functie waarin jij écht het verschil kunt maken!'' Als Manager Wijkverpleging ben je eindverantwoordelijk voor meerdere wijkteams. Je ondersteund daarbij coördinerend wijkverpleegkundige die de wijkteams functioneel aanstuurt en de zorgverlening coördineert. Wie ben jij Je bent een daadkrachtige en inspirerende leider met een passie voor zorg. In jouw rol zorg jij er samen met de coördinerend wijkverpleegkundige voor dat de teams optimaal kunnen functioneren door ze te begeleiden, coachen en ondersteunen daar waar nodig. Verder herken jij je in de volgende punten: - HBO+ werk- en denkniveau , bij voorkeur met een achtergrond in management, bedrijfskunde of gezondheidszorg - Meerjarige leidinggevende ervaring binnen de zorgsector, bij voorkeur in de wijkverpleging of ouderenzorg. - Ervaring met verandermanagement , beleidsontwikkeling en organisatiebrede projecten. - Je bent strategisch en besluitvaardig, maar weet ook medewerkers te motiveren en mee te nemen in veranderingen. Stressbestendigheid en overtuigingskracht zijn voor jou vanzelfsprekend. - Kennis van de sociale kaart en relevante wet- en regelgeving binnen de zorg. - Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden. Wat bied...

Forta logo GGZ Manager Zorg - - Zuid-Holland - € 5.988 - € 9.725 per maand - Forta Volwassenen Hoofdkantoor Functieomschrijving Ben jij een ervaren zorgprofessional met een scherp oog voor de inhoud van onze zorg? Heb je de ambitie om jouw klinische blik te combineren met strategisch leiderschap? Bij Forta Volwassenen zoeken wij een GGZ Manager die onze zorgvisie naar een hoger niveau tilt en als stevig anker fungeert voor onze multidisciplinaire teams. Als GGZ Manager bij Forta Volwassenen ben je niet alleen een inhoudelijk leider. Je bewaakt en versterkt doorlopend de kwaliteit van onze behandelingen en geeft richting aan de verdere ontwikkeling van ons zorgaanbod en bent daarmee verantwoordelijk voor het strategisch zorgbeleid. Jouw focus ligt op het waarborgen van kwalitatief hoogwaardige zorg, waarbij de cliënt en het behandelproces centraal staan. Je werkt nauw samen met de teamleiders en vormt een team met de GGZ manager Netwerkzorg, GGZ manager Bedrijfsvoering en de directie van Forta Volwassenen. Een uniek aspect van deze functie is dat je de verbinding met de praktijk behoudt: je werkt voor een deel van je arbeidsduur zelf als (regie)behandelaar. Over Forta Volwassenen Onze missie is helder: samen het verschil maken op het gebied van mentale gezondheid voor cliënten met een diversiteit aan problematiek en hulpvragen. Bij Forta Volwassenen streven we ernaar om de beste behandeling te bieden bij psychische klachten en deze behandelzorg voor iedereen betaalbaar, doelmatig en toegankelijk te houden. Wij bieden diagnostiek en behandeling van psychische klachten voor volwassenen. Naast de individuele behandeltrajecten, is diverse behandelexpertise verspreid over onze locaties, zoals psycho-oncologische zorg of intensieve trajecten voor trauma en diverse groepsbehandelingen. Onze behandelingen kunnen face-to-face, online of in een mix van beide worden aangeboden. Wat ons sterk maakt, is de ruimte voor eigen initiatief en...

Votre agence Actual Callian est actuellement à la recherche d'un Chef de secteur/ Manager (H/F) à Callian.Vos missions:Développer le capital humain et le bien vivre de l'équipe- Garantir des conditions de sécurité pour tes collaborateurs et clients- Mettre en oeuvre le plan de développement collectif et individuel, transmettre tes connaissances- Assurer la construction d'équipe : recrutement, détection et développement des talentsMettre en oeuvre la stratégie et le concept- Construire l'offre produits et promotionnelle en respectant la stratégie, le concept et les saisonnalités.- Définir les objectifs qualitatifs et quantitatifs des rayons, secteur- Manager ton équipe pour réaliser les objectifs et être en amélioration continueAnimer la relation clients, le commerce, l'offre de produits et services omnicanal- Animer ton équipe vers une posture tournée vers le client, autour du programme de fidélité et des événements clients..Développer les Performances Économiques- Optimiser la marge de ton secteur par la maîtrise de la DI, de la casse et des remises- Fiabiliser tes stocks et veiller au bon approvisionnement de tes rayonsCDI 38H/semEUR à EUR brut/ mois