RESPONSABILITÉS : Vos missions : Sous la supervision de votre responsable, vous participerez activement au développement commercial de l'entreprise à travers les missions suivantes : • Participer à la prospection et au développement d'un portefeuille clients • Identifier de nouvelles opportunités commerciales • Assurer la promotion des produits et/ou services de l'entreprise • Contribuer à la mise en place d'actions commerciales et marketing • Participer à l'organisation d'événements promotionnels et salons professionnels • Suivre la relation client et contribuer à la fidélisation • Réaliser un reporting régulier des actions menées PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2 dans le commerce, la négociation, le marketing ou la communication • Vous possédez un excellent relationnel et un sens commercial développé • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et force de proposition • Une première expérience commerciale serait un plus

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable Marketing Groupe, vous jouez un rôle central dans l'administration de Salesforce, l'analyse de la performance commerciale et l'accompagnement des utilisateurs au quotidien. Parmi vos missions : - Gérer les utilisateurs, droits d'accès et configurations - Participer à l'amélioration continue de l'outil en lien avec les besoins métier - Analyser les données commerciales - Identifier des axes d'amélioration des pratiques commerciales - Comprendre et optimiser les processus de vente (devis, suivi client, pipeline) - Former les utilisateurs à Salesforce - Contribuer à l'amélioration continue du positionnement de l'offre de l'entreprise sur le marché ainsi qu'au développement de sa visibilité PROFIL RECHERCHÉ : - Vous disposez impérativement d'une formation ou certification Salesforce (Administrateur Salesforce certifié ou équivalent) - Vous avez eu une expérience préalable en commerce BtoB et/ou marketing Horaires : Poste en 39h/semaine Embauche à 8h et reste de la journée flexible Salaire - Salaire de base : 35k€ négociable - Prime de présentéisme équivalente à 13ème mois - Prime d'intéressement - Tickets restaurant

Le poste de Assistant Webmarking (H/F)En 2025, ce sont près de 300 stagiaires qui ont rejoint nos équipes. Aujourd'hui, nous poursuivons notre ambition d'accompagner les jeunes générations dans leur carrière professionnelle. Notre Direction Marketing, recherche un Assistant Webmarketing (H/F) en stage pour 6 mois. Au sein du pôle Expérience Clients, vous développerez l'usage et l'engagement des abonnés numériques et des inscrits Ouest-France, Courrier de l'Ouest, Maine Libre et Presse Océan. Pour cela, vos missions seront les suivantes :- Vous travaillez sur l'onboarding de nouveaux lecteurs inscrits et abonnés : l'accueil et l'activation de compte (e-mailing, bannières et pop-in onsite, flyers...)- Vous prenez en charge l'animation des différents leviers d'engagement inscrits et abonnés digitaux : e-mailing, bannières et pop-in onsite, etc... Dans ce cadre vous assurez le suivi de mise en place des actions, le suivi des performances et du R.O.I.- Vous travaillez sur la conception et la mise en oeuvre des campagnes de vie de l'abonné, de réabonnement, de rétention de A à Z : briefs créa, définition des ciblages, mise en place opérationnelle, bilans et recommandations. - Vous êtes en veille permanente sur les autres sites médias et marchands Filiale du groupe SIPA Ouest-France, nous sommes un média national indépendant et engagé au service de la démocratie. Notre appartenance à l'Association pour le Soutien des Principes de la Démocratie Humaniste (ASPDH) préserve notre indépendance et nos idéaux.Aujourd'hui, ce sont 1600 femmes et hommes, dont plus de 700 journalistes, qui travaillent chaque jour pour faire de Ouest-France le premier quotidien français et l'un des principaux sites d'actualité francophone. En moyenne, Ouest-France touche 22 millions de lecteurs (print et web) par mois et vend plus de 600 000 journaux par jour. En réponse à l'évolution du secteur de la presse et fidèle à nos valeurs humanistes, nous nous inscrivons dans une dynamique d'innovation tant sur les enjeux de développement numérique que sur l'édition du journal papier.Rejoindre Ouest-France, c'est porter des ambitions fortes et relever des défis passionnants, dans l'univers des médias en constant mouvement.Le profil recherchéVous préparez une formation supérieure (Bac +4/5) en marketing / communication. Vous avez une bonne pratique des logiciels Word, Excel et Powerpoint et êtes à l'aise avec l'informatique. Votre curiosité, votre créativité ainsi que votre rigueur seront aussi indispensables à la réussite de vos missions. L'univers des médias aiguise votre curiosité ? Envoyez-nous votre candidature !Type de contrat : stage de 6 moisPoste à pourvoir : SeptembreLocalisation : Rennes (35000)Avantages : Télétravail, Prime de fin de stage selon le niveau d'études et sous conditions de la bonne réalisation du stage, Prestations du CSE ... Conformément à notre politique de diversité, d'inclusion et de handicap, nos postes sont ouverts à toutes les candidatures.Lieu de travail : RENNESL'entrepriseDécouvrez l’entreprise Ouest France

Do you want to drive commercial strategy for Finn, Blocket & other Nordic marketplaces? THE OPPORTUNITY IN A NUTSHELLYou? A strategic retail industry professional who understands retailer business models and marketing investments inside out. Role? As our Industry Strategy Lead, you will shape Vend Advertising’s retail strategy and value proposition across the Nordic markets. Company? Vend, home of FINN, Blocket, Tori, Oikotie, DBA & Bilbasen, where millions of people across the Nordics connect to find what they need, whether it’s a job, a home or a way to move. Location? Join us in our Oslo/Stockholm office, with the flexibility to work 3 days per week remotely! Why us? This is your chance to pioneer the fast-growing Retail and Commerce Media landscape across the Nordics. You will directly influence how major brands connect with consumers, driving true business impact with great professional growth and high organizational visibility. Sounds like your cup of tea? Check out the details below! WHO ARE YOU? 7+ years of retail experience gained within retail, e-commerce, marketplaces, retail media, or media agencies. A deep understanding of the Nordic retail landscape, including retail economics, P&L drivers, and how retailers allocate marketing budgets. A marketing and media expert who understands how performance, shopper, and retail media drive business outcomes across the customer journey. A commercially minded professional who naturally translates market shifts and customer needs into concrete revenue opportunities. An engaging communicator and networker fluent in English, who enjoys leading workshops, building executive relationships, and speaking at industry events. WHAT’S THE JOB LIKE?Day-to-day work & projects cookingYour main mission is to be the primary retail expert at Vend Advertising, bridging the gap between retailer needs and our commercial strategy. While Product Managers focus on tech execution, you bring the outside-in market perspective. On a weekly basis, you will support Nordic Sales and Commercial Success teams with retail playbooks, participate in high-level strategic customer discussions, and shape custom account strategies. Exciting projects include building out our industry-specific commercial narratives, developing next-generation Retail Media playbooks, and representing Vend as a thought leader at major Nordic industry forums. Your main stakeholders include Sales, Product, Commercial Success, Leadership, and executives at major retail partners. Success after 1 year means you have established a highly relevant retail value proposition, unlocked new revenue growth, and built trusted strategic partnerships with priority retail customers. The challenge to turn into an opportunity! Retail Media is evolving fast, meaning you will need to build structure around our messaging and strategy in a highly dynamic market. This challenge is your playground: this is your opportunity to position Vend Advertising as the undisputed leader in Nordic Commerce Media, creating massive organizational impact from day one. A few words from the hiring managerHi, I am Helena, at Vend Advertising. Our team is dedicated to unlocking the full power of commerce-driven advertising across the Nordics. We are a collaborative, forward-thinking group that sits at the intersection of product innovation and commercial growth. We value curiosity, direct communication, and a shared passion for solving real customer problems. If you love retail and want to shape its future in the Nordics, we can’t wait to meet you!GOT YOUR ATTENTION? Apply by submitting your CV and answer the application questions. We take vacation-time seriously here (and think you should, too!), so we won't review any applications until after the deadline. Have questions? Reach out to Head of Strategy industry Helena Angsten: helena.angsten[at]vend.com, who is available after August 3rd. At Vend, our mission is simple: Smart choices made easy. We’re here to make sustainable living effortless through seamless digital experiences. As part of a dynamic family of marketplaces, including FINN, Blocket, Tori, Bytbil, Oikotie, Bilbasen, and DBA, we connect people with services and products that matter. Driven by purpose and curiosity, we constantly evolve to meet today’s needs and shape a smarter, more sustainable tomorrow. At Vend, your time matters. We want you to explore new paths to smarter. Be curious with technology and lean forward. Dare to try, learn, and try again, as we innovate, grow and succeed together. Because your time matters. And when spent wisely, it creates value for you, for Vend, and society as a whole.

Responsable Développement Commercial Digital – Vins Suisses (H/F) À propos de l'entreprise L'identité de l'entreprise reste confidentielle. Cette opportunité est proposée à titre exceptionnel aux entreprises suisses clientes de JobCloud, à condition qu'elles puissent démontrer à JobCloud l'existence d'un besoin légitime de confidentialité (par exemple, pour des raisons organisationnelles ou stratégiques). Dans ce cas, le nom de l'entreprise n'apparaît pas dans l'offre d'emploi. L'entreprise est seule responsable du processus de recrutement et du respect de la réglementation en matière de protection des données. Elle révèle, à sa seule discrétion, son identité au cours du processus de recrutement. Nous veillons ainsi à garantir une expérience claire et transparente pour les candidats tout en respectant la confidentialité de votre recrutement. Responsable Développement Commercial Digital – Vins Suisses (H/F) À propos de nous Nous sommes une entreprise spécialisée dans la commercialisation de vins suisses de qualité, avec l'ambition de développer fortement notre présence en ligne en Suisse et à l'international. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons une personne dynamique, autonome et entreprenante pour piloter et développer notre activité de vente en ligne. Votre mission Vous serez responsable du développement commercial digital et de la visibilité de notre offre sur internet. Vos principales responsabilités Gestion et optimisation du site e\-commerce Mise à jour des contenus produits et des offres promotionnelles Développement de la stratégie de marketing digital Création et gestion de campagnes d'e\-mailing et newsletters Animation et développement de la présence sur LinkedIn et les réseaux sociaux Acquisition de nouveaux clients et fidélisation de la clientèle existante Suivi des performances commerciales et analyse des résultats Proposition et mise en œuvre de nouvelles actions de développement Participation à la stratégie globale de croissance de l'entreprise Votre profil Formation en marketing digital, commerce ou expérience équivalente Expérience dans la gestion de sites e\-commerce Bonne maîtrise des outils d'e\-mail marketing et des réseaux sociaux professionnels Esprit entrepreneurial et orientation résultats Excellentes capacités rédactionnelles en français La connaissance du secteur du vin constitue un atout important Autonomie, créativité et sens de l'initiative Nous offrons Un poste à responsabilités avec une grande autonomie La possibilité de participer activement au développement d'un projet ambitieux Un environnement de travail flexible et dynamique Une rémunération attractive selon profil et expérience Une immersion dans l'univers passionnant des vins suisses Lieu de travail À définir (présentiel, hybride ou télétravail possible selon le profil). Entrée en fonction À convenir. Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation jpidee5b8b0jm jpit0626jm jpiy26jm

Entreprise reconnue dans la distribution de produits grand public, notre entreprise évolue sur un marché concurrentiel avec plusieurs marques fortes et un réseau de distribution omnicanal. Elle s'appuie sur une stratégie digitale ambitieuse avec plusieurs sites marchands et une volonté affirmée d'accélération du e-commerce. Sa culture valorise la performance, l'innovation et la collaboration transverse entre équipes marketing, commerciales, logistiques et techniques. L'environnement favorise l'autonomie, la responsabilisation et la contribution directe aux résultats.Rattaché·e au Directeur Digital, le/la Head of E-commerce / Responsable E-commerce contribue à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie e-commerce, en cohérence avec les objectifs globaux de l'entreprise. À ce titre, les principales missions sont : Définir et piloter la stratégie e-commerce afin d'accroître le chiffre d'affaires et la rentabilité du canal digital Manager et structurer une équipe dédiée (traffic, CRM, chefs de projet, responsables de site) en assurant performance et engagement Piloter les leviers d'acquisition (SEO, SEA, affiliation, social, email) et optimiser les investissements marketing Définir et mettre en œuvre la politique commerciale en ligne (offre, prix, promotions, optimisation du panier moyen via upsell & cross-sell) Suivre et analyser les indicateurs de performance (trafic, conversion, marge, CA) et assurer un reporting régulier à la Direction Superviser la gestion et l'évolution de la plateforme e-commerce (UX, incidents, roadmap technique en lien avec la DSI) Travailler en étroite collaboration avec les équipes logistiques, commerciales et marketing pour aligner les objectifs et les ressources Contribuer à la transformation des process internes pour intégrer les enjeux du BtoC digital Assurer une veille concurrentielle et technologique continue CDI Rémunération : K€ selon profil Localisation : Boulogne-Billancourt (92) Environnement dynamique avec forts enjeux de croissance Interaction directe avec la Direction Responsabilités élargies et autonomie

Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise en forte croissance, comptant déjà 150 salariés, et reconnue pour son modèle innovant dans le secteur du tourisme. Vous intégrerez une structure dynamique où les enjeux de digitalisation et d'optimisation des outils sont au cœur de la stratégie. Ils sont à la recherche d'un(e) Revenue Ops & Hubspot Admin pour devenir le référent technologique et opérationnel des équipes (Sales, Marketing, Success, Client). L'objectif sera de garantir l'efficacité de HubSpot et d'accompagner une centaine d'utilisateurs dans leur quotidien. Poste basé - Pornic ! Vos missions si vous les acceptez Être le référent HubSpot pour environ 100 utilisateurs (Sales, Marketing, Success Partner, Service Client, etc Répondre aux questions des utilisateurs, assurer leur formation continue et recueillir leurs besoins tout en challengeant les demandes.***Mettre en place les nouveaux développements sur l'outil : workflows, évolution des objets, propriétés, etc.***Produire et maintenir la documentation technique et opérationnelle.***Veiller au respect des process par les équipes et assurer la qualité de la donnée.***Mettre en place des dashboards de suivi de la performance pour piloter l'activité. Description du profil : Et vous Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en Sales Ops, RevOps, CS Ops ou dans une fonction similaire de structuration de BU.***Vous possédez une maîtrise indispensable et approfondie de HubSpot (Sales Pro, Service Pro, Marketing Enterprise Vous avez une expérience confirmée dans le pilotage de projets de transformation et la conduite du changement.***Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité à structurer et à prioriser des sujets transverses.***Vous disposez d'un excellent relationnel pour travailler avec des équipes variées (Produit, Finance, Sales Des compétences en Data Analyse (Metabase, SQL) et une appétence pour l'IA sont de véritables atouts.

- Content Marketeer Strategisch verantwoordelijke voor contentstrategie en marketingdoelen . Als Content Marketeer Jarola Group neem jij de volledige regie over het contentdomein. Je ontwikkelt en bewaakt de contentstrategie, vertaalt merk- en marketingdoelen naar een heldere koers, en zorgt dat alle content, online én offline, effectief is én strategisch klopt. - Content en branding - Coevorden - 32 - 40 uur - €3.350 t/m €5.000 - Ontwikkelingsmogelijkheden - Groeiende organisatie Jouw rol Als Content Marketeer Jarola Group neem jij de volledige regie over het contentdomein. Je ontwikkelt en bewaakt de contentstrategie, vertaalt merk- en marketingdoelen naar een heldere koers, en zorgt dat alle content, online én offline, effectief is én strategisch klopt. Je denkt conceptueel, maar handelt resultaatgericht: content is voor jou geen doel op zich, maar een krachtig middel om conversie, engagement en groei te realiseren. Je bent digital en performance minded, stuurt op impact en weet hoe je met slimme formats, kanalen en timing het verschil maakt. Je bent een ervaren contentmarketeer met een scherp oog voor positionering, merkconsistentie én meetbaar resultaat. Je schakelt zelfstandig, stuurt bureaus aan en bent een stevige sparringpartner binnen het marketingteam. - Verantwoordelijk voor de volledige contentstrategie van Jarola Group - Vertalen van marketing- en merkdoelen naar resultaatgerichte contentaanpak - Conceptontwikkeling voor campagnes, proposities en digitale formats - Aansturen en challengen van externe bureaus (SEO, e-mail, creative) - Creëren en redigeren van content voor alle relevante kanalen - Contentoptimalisatie op basis van data en prestatie-inzichten - Verantwoordelijk voor contentplanning, KPI's en doorontwikkeling - Sparringpartner voor marketing, sales en directie op content en conceptueel vlak Dit is Jarola Group Jarola Group combineert technische expertise met sterke marketingkracht en heeft meer dan ...

- Senior SEO Specialist (32-40 uur) Marketing Horeca Gemak B.V. Delft , Nederland Vandaag Tot 17-7-2026 Tijdelijk Volledig remote Pas mijn cv aan voor deze vacature Functieomschrijving Voor onze groeiende e-commerce organisatie zoeken wij een Senior SEO Specialist die onze webshop structureel naar de top van Google kan brengen. Over de functie Als Senior SEO Specialist ben je verantwoordelijk voor de volledige SEO-strategie en uitvoering. Je werkt datagedreven en weet precies waar de grootste kansen liggen binnen een grote webshop met veel producten en categorieën. Je stuurt niet alleen op rankings, maar vooral op omzet en groei via organisch verkeer. Wat ga je doen Ontwikkelen en uitvoeren van de SEO-strategie Keyword research en contentstrategie bepalen Maandelijkse rapportage met duidelijke KPI's Samenwerken met development en marketing Wie zoeken wij Minimaal 5 jaar ervaring in SEO Ervaring met grote e-commerce websites Sterk in technische SEO en structuur Data-gedreven en resultaatgericht Bekend met tools zoals Ahrefs, Screaming Frog, GA4 Je denkt in omzet, niet alleen in verkeer Wat bieden wij 32-40 uur per week Marktconform salaris Bonusregeling bij behaalde SEO-mijlpalen

Ben jij een Online Marketeer met oog voor esthetiek én strategie? In deze rol bouw je mee aan een sterk merkverhaal dat klopt over alle digitale kanalen heen. Je krijgt vertrouwen, verantwoordelijkheid en de ruimte om impact te maken binnen een internationale, designgedreven organisatie.

Wat ga je doen?

• Je denkt mee over de marketing strategieën op een doordachte en kwalitatieve manier
• Je vertaalt deze strategie naar concrete acties via web, e‑mail, social en externe platformen
• Je optimaliseert digitale touchpoints met focus op esthetiek en gebruikservaring
• Je bouwt consistente gebruikersjourneys en brengt structuur in digitale communicatie
• Je gebruikt data en inzichten (o.a. META, Google Analytics) om onderbouwde keuzes te maken

Wie ben jij?

• Je hebt minstens een bachelordiploma binnen marketing en al enkele jaren ervaring

• Je hebt ervaring binnen een gelijkaardige luxueuze sector of in een productgedreven omgeving
• Brand building, strategie en storytelling zijn jouw expertises
• Je hebt naast een zeer goede kennis Nederlands ook een goede kennis Engels. Andere talen zijn een grote plus
• Je hebt ervaring met analytische marketing tools zoals Google Analytics