Många av Sveriges mest välrenommerade bolag inom rekrytering, Executive Search och interim driver sin verksamhet i Ponty. Ändå har vi hittills vuxit nästan helt på rekommendationer. Produkten är bevisad och kunderna gillar oss – nu ska fler få veta det. Därför söker vi vår första Marketing Lead: en person som tar fullt ägarskap för Pontys marknadsföring, sätter strategin och själv får det att hända. Vi söker en person som kan arbeta halvtid hos oss, vi är öppna för 50% anställning eller som konsult på halvtid. Om Ponty Ponty startades 2011 med ambitionen att bygga och utveckla ett rekryterings- och CRM- system för den professionella rekryteraren. Vi är ett litet team på 10 personer med en stark ägargrupp bestående av medarbetare och affärsänglar. Sedan 2012 har vi sakta men säkert ökat vår omsättning utan externt kapital, vilket gett oss stor frihet och mandat att fatta de bästa besluten för bolaget och medarbetarna. Vi förväntar oss en omsättning för 2027 på 10 MSEK med fortsatt god lönsamhet. Idag är vi ofta förstahandsvalet för rekryteringsbolag och bolag inom Executive Search och interim, med kunder både i Sverige, Norge och Danmark. Vårt huvudkontor ligger centralt i Stockholm. Ditt uppdrag Att göra Ponty till det självklara valet för professionella rekryterare – och skapa ett stadigt inflöde av nya kunder. Hur du kommer dit äger du. Arbetet består av tre delar: 1. Strategi och story. Du sätter marknadsstrategin och prioriterar vad som ger mest effekt. Målet är tydligt: Fler leads in. Du formar Pontys budskap, storytelling och varumärke så att alla kanaler talar samma språk. 2. Synlighet som skapar affärer. LinkedIn som huvudkanal – för Ponty som bolag och för produkten. Ansvar för hemsidans innehåll och design med målet att öka antalet ifyllda kontaktformulär. SEO som gör att rätt kunder hittar oss. Nyhetsbrev som faktiskt blir lästa. Martech och automation som får marknadsarbetet att skala. 3. Community och event. Bygga och aktivera vårt ambassadörsnätverk – våra kunder är vår bästa marknadsföring. Webinars och events: Från inbjudan till genomförande. I allt detta arbetar du AI-först. Du använder AI för att skapa text, bild och video, och för att få ut mer av varje timme. Varför det här är ett ovanligt bra jobb? Fullt ägarskap direkt. Du är Pontys marknadsfunktion, med mandat att bestämma och kort väg till beslut. En produkt som redan fungerar. Du behöver inte uppfinna värdet, bara göra det synligt och driva leads. Den bästa målgruppen att marknadsföra till. Våra användare är kloka, kräsna och bland de bästa inom sitt område – och de är din främsta källa till berättelser om varför man ska välja Ponty. 50 % på riktigt. En avgränsad tjänst med stort inflytande, för dig som vill ha ett tydligt uppdrag men inte en heltid. Nära produkten. Du jobbar tätt med kollegor inom försäljning, CS och utveckling. Minimal byråkrati, hög grad av autonomi, marknadsmässiga förmåner och kontor i centrala Stockholm. Vi tror att du Har några års erfarenhet av B2B-marknadsföring inom SaaS (som anställd eller som konsult) där du både har satt en plan och genomfört den. Kan visa hur din marknadsföring har gett affär – leads, möten, kunder. Är stark på LinkedIn, SEO och innehåll. Redan använder AI-verktyg i ditt dagliga arbete, även för video och visuellt innehåll. Är bekväm med martech och automation. Har lätt för att planera och genomföra webinars och events. Är självgående, prioriterar skarpt och inte behöver någon som håller i taktpinnen. Skriver och talar svenska och engelska flytande. Har du erfarenhet av rekryteringsbranschen är det ett plus, men inget krav. Är det du? Varmt välkommen med din ansökan senast 9 november. Skicka in ditt CV via länken: https://pnty-apply.ponty-system.se/aldeaexecutivesearch?id=74 Vi går igenom ansökningar löpande. I denna rekrytering samarbetar vi med Aldea Executive Search. Frågor om rollen besvaras av Lina Wijk, lina.wijk@aldeaexecutivesearch.se Frågor om bolaget Ponty besvaras av Pontus Claesson, pontus@ponty.se

Vi söker tre seniora Account Executives med tydligt fokus på New Business. Rollen passar dig som trivs med att skapa affärer från grunden, bearbeta seniora beslutsfattare och självständigt driva komplexa försäljningsprocesser hela vägen till avslut. Om uppdraget 🚀 Du blir en del av ett etablerat Marketing Tech-bolag med huvudkontor i Stockholm och kunder i Norden samt internationellt. Bolagets SaaS-plattform kombinerar bland annat brand tracking, marketing mix modelling och kampanjutvärdering och används av marknadschefer och andra seniora beslutsfattare. Som Account Executive ansvarar du för hela nykundsresan och bygger din egen pipeline från grunden. Det finns ingen färdig kundportfölj att ta över – rollen bygger på aktiv prospektering och egen affärsgenerering. Du rapporterar till VP of Sales och arbetar nära bland annat Customer Success, Insights, Product och Finance i större affärer. Vi söker dig som 🎯 Du är en erfaren B2B-säljare som är van att själv skapa nya affärsmöjligheter genom outbound och därefter driva hela affären genom discovery, lösningsdiskussioner, offert, förhandling och signering. Du är strukturerad, uthållig och bekväm med långa och komplexa säljcykler där flera seniora beslutsfattare är involverade. Arbetsuppgifter 💼 Bygga och utveckla egen pipeline genom cold calling, LinkedIn, mejl och annan outbound-prospektering Identifiera och bearbeta enterprise- och strategiska kunder Driva hela försäljningsprocessen från första kontakt till signerat avtal Genomföra discovery och identifiera affärsbehov hos seniora beslutsfattare Ta fram och förhandla offerter samt fleråriga avtal Förhandla pris, omfattning, villkor och governance Leda interna deal teams tillsammans med bland annat Customer Success, Insights, Product och Finance Arbeta strukturerat i CRM och säkerställa hög kvalitet i pipeline och forecast Obligatoriska krav ✅ Minst 7 års erfarenhet av komplex B2B-försäljning Dokumenterad erfarenhet av större affärer med flera beslutsfattare Tydlig erfarenhet av att själv bygga pipeline genom outbound-prospektering Erfarenhet av att personligen stänga affärer med senior management i större organisationer Erfarenhet av strukturerad säljmetodik, exempelvis MEDDPICC eller motsvarande Stark vana av strukturerat CRM-arbete och pipeline management Erfarenhet av att förhandla pris, omfattning och villkor i komplexa och gärna fleråriga avtal Erfarenhet av att leda interna deal teams utan formellt personalansvar Flytande svenska och engelska Bosatt i Stockholm eller villig att flytta till Stockholm Meriterande krav ⭐ Erfarenhet från MarTech, media, marknadsundersökningar eller insights Erfarenhet av försäljning till CMO:er eller andra seniora marknadsbeslutsfattare Förståelse för hur större marknadsbudgetar beslutas och fördelas Erfarenhet av försäljning på flera nordiska marknader Erfarenhet av att bygga pipeline från grunden i en miljö utan färdig playbook Rollen passar inte dig som 🚫 Främst har arbetat som Account Manager eller farmer med fokus på befintliga kunder och saknar tydlig historik inom New Business Huvudsakligen har fått affärer genom inbound-leads, partners eller andra färdiga leadskällor Är van vid att arbeta från en befintlig kundlista eller få möten bokade av BDR eller SDR Söker en säljchefsroll med personalansvar snarare än en individuell och operativ försäljningsroll Inte kan konkretisera dina försäljningsresultat, exempelvis affärsstorlek, quota attainment och hur stor del av din pipeline du själv har genererat Uppdragsinformation 📍 Plats: Stockholm Omfattning: Heltid Antal tjänster: 3 Start: Januari 2027 eller tidigare Arbetsform: På plats/hybrid enligt överenskommelse Anställningsform: Direktrekrytering Ersättning: Attraktiv ersättningsmodell med fast lön och obegränsad provision. OTE cirka 1 100 000 SEK per år samt ytterligare bonusmöjligheter kopplade till bland annat fleråriga avtal. Förmåner: 30 semesterdagar, flexibla arbetstider, tjänstepension, sjukförsäkring, friskvårdsbidrag och kompetensutveckling. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Anforderungen - Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Journalismus oder vergleichbare Fachrichtung - Mehrjährige Erfahrung im Marketing, in der Unternehmenskommunikation oder Pressearbeit - Ausgeprägte Schreib- und Kommunikationsstärke sowie sicheres Gespür für zielgruppengerechte Texte - Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Kanälen, Content-Management-Systemen und gängigen Marketingtools - Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Organisationstalent sowie Erfahrung im Management unterschiedlicher Projekte und Dienstleister - Sicheres Auftreten und Kommunikationsgeschick gegenüber Medien, Kunden, Partnern und politischen Akteuren - Kreativität, Eigeninitiative und Fähigkeit, Themen verständlich und attraktiv aufzubereiten Benefits - Interessanter, vielseitiger und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten - Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13 Monatsgehältern - Betriebliche Altersversorgung - 30 Urlaubstage (ab 2027: 31 Urlaubstage) zzgl. bezahlter Freistellung an Heiligabend und Silvester - Möglichkeit des mobilen Arbeitens und flexible Arbeitszeiten innerhalb eines geregelten Zeitrahmens - Kostenlose betriebliche Kranken- und Unfallversicherung (auch privat) - Teilfinanzierte Nutzung des Sportnavi (Firmenfitness) und günstiges E-Bike-Leasing - Fachliche und persönliche Weiterbildungen - Helle, klimatisierte Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen und moderner IT-Ausstattung - Mitarbeiterparkplätze mit kostenloser E-Lademöglichkeit Aufgaben - Planung, Steuerung und Umsetzung sämtlicher Marketingmaßnahmen - Entwicklung und Weiterentwicklung von Marketing- und Kommunikationskonzepten - Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung der Website sowie Social-Media-Kanäle - Planung, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechtem Content für Online- und Offline Medien - Eigenständige Erstellung von Pressemitteilungen, Fachbeiträgen und Unternehmensinformationen - Ansprechperson für Medienvertreter sowie Pflege bestehender Pressekontakte - Vorbereitung und Begleitung von Presseterminen, Interviews und öffentlichen Veranstaltungen - Kommunikationsseitige Unterstützung der Geschäftsführung bei öffentlichen Auftritten, Vorträgen und Veranstaltungen - Planung und Durchführung von Sponsoring-, Veranstaltungs- und Öffentlichkeitsmaßnahmen - Erstellung von Kundenanschreiben, Broschüren, Präsentationen und Informationsmaterialien - Steuerung und Koordination externer Agenturen und Dienstleister - Mitwirkung bei der Arbeitgeberkommunikation und dem Recruiting-Marketing - Monitoring und Erfolgskontrolle von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen - Unterstützung bei Kommunikationsmaßnahmen in besonderen Ereignis- oder Krisensituationen

Zur Unterstützung unseres kreativen Dekoteams suchen wir ab sofort eine/n berufserfahrene/n Gestalter/in für visuelles Marketing bzw. Schauwerbegestalter/Schauwerbegestalterin in Vollzeit. Stellenbeschreibung: Als Fullservice-Werbeagentur mit Sitz in Wuppertal setzen wir seit 30 Jahren effiziente und wirksame Werbung erfolgreich für unsere Kunden um. Im Bereich visuelles Marketing sind wir auf ausgefallene und kreative Schaufensterdekorationen spezialisiert. Mit einem über 1000 m² großen Dekofundus, realisiert unser Dekoteam täglich mit voller Leidenschaft die kreativsten Schaufensterdekorationen für Apotheken, Optiker, Friseure, Modegeschäfte und andere Branchen. Dich erwartet ein kreatives und motiviertes Dekoteam. Ein Dekofundus von über 1000 m², der das „Gestalterherz“ höher schlagen lässt. Eine Fullservice-Werbeagentur die nicht nur Schaufensterdekorationen, sondern auch Printdesign, Großformatdruck, kreative Plakate, Banner und Folienbeschriftungen für die eigenen Dekorationen gestaltet, produziert und einbezieht. Aufgabengebiete: - Schaufensterdekorationen - Innendekorationen - Entwicklung und Umsetzung von Dekorationen - Präsentation von Produkten - Handwerkliche Tätigkeiten (Umsetzen von Ideen, Bau von Blickfängen, Restauration von Dekoelementen) - Folien- und Fahrzeugbeschriftung Das bringen Sie mit: - Freude am Beruf - Spaß an kreativen Dekorationen - Handwerkliches Geschick - Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit - Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit - Selbständiges Arbeiten - Sicheres und freundliches Auftreten - PKW Führerschein Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter: bewerbung@agentur-scheumann.de Weiterführende links: www.apodeko.de www.agentur-scheumann.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Warenpräsentation, Schaufenstergestaltung, Handwerkliche Kenntnisse

Zur Unterstützung unseres kreativen Dekoteams suchen wir ab sofort eine/n berufserfahrene/n Gestalter/in für visuelles Marketing bzw. Schauwerbegestalter/Schauwerbegestalterin in Teilzeit mit ca. 20 Stunden pro Woche. Stellenbeschreibung: Als Fullservice-Werbeagentur mit Sitz in Wuppertal setzen wir seit 30 Jahren effiziente und wirksame Werbung erfolgreich für unsere Kunden um. Im Bereich visuelles Marketing sind wir auf ausgefallene und kreative Schaufensterdekorationen spezialisiert. Mit einem über 1000 m² großen Dekofundus, realisiert unser Dekoteam täglich mit voller Leidenschaft die kreativsten Schaufensterdekorationen für Apotheken, Optiker, Friseure, Modegeschäfte und andere Branchen. Dich erwartet ein kreatives und motiviertes Dekoteam. Ein Dekofundus von über 1000 m², der das „Gestalterherz“ höher schlagen lässt. Eine Fullservice-Werbeagentur die nicht nur Schaufensterdekorationen, sondern auch Printdesign, Großformatdruck, kreative Plakate, Banner und Folienbeschriftungen für die eigenen Dekorationen gestaltet, produziert und einbezieht. Aufgabengebiete: - Schaufensterdekorationen - Innendekorationen - Entwicklung und Umsetzung von Dekorationen - Präsentation von Produkten - Handwerkliche Tätigkeiten (Umsetzen von Ideen, Bau von Blickfängen, Restauration von Dekoelementen) - Folien- und Fahrzeugbeschriftung Das bringen Sie mit: - Freude am Beruf - Spaß an kreativen Dekorationen - Handwerkliches Geschick - Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit - Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit - Selbständiges Arbeiten - Sicheres und freundliches Auftreten - PKW Führerschein Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter: bewerbung@agentur-scheumann.de Weiterführende links: www.apodeko.de www.agentur-scheumann.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Warenpräsentation, Schaufenstergestaltung, Handwerkliche Kenntnisse

KOCH Pac-Systeme ist ein international agierender Maschinenbauer und Beratungspartner für ganzheitliche Turnkey-Lösungen. Über 400 Mitarbeitende entwickeln bei uns gemeinsam Maschinen und Prozesse für Montage, Abfüllung und Verpackung und begleiten Projekte in den Branchen Konsumgüter, Healthcare und Kontaktlinsen von der Idee bis zur Umsetzung. Diese Aufgaben warten auf Sie: - Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung nationaler und internationaler Marketingprojekte und Kampagnen - Entwicklung ganzheitlicher Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der Marketingleitung, dem Vertrieb, dem Produktmanagement und weiteren Fachbereichen - Erstellung und Optimierung von Content für Website, Social Media, Newsletter, Präsentationen und weitere Kommunikationsmedien - Fachliche Weiterentwicklung von digitaler Sichtbarkeit, Performance Marketing und Marketing Analytics sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen - Gemeinsamer Ausbau von KI-Anwendungen und Automatisierungslösungen für Content-, Kampagnen- und Marketingprozesse - Steuerung bereichsübergreifender Projekte sowie externer Agenturen, Dienstleister und Partner - Aktive und flexible Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft unseres Marketingteams Als erfahrener Marketingprofi ergänzen Sie unser Team mit fachlicher Tiefe, neuen Impulsen und einem ganzheitlichen Blick. Dabei übernehmen Sie keine Führungsfunktion, sondern arbeiten eng mit der Marketingleitung und dem gesamten Team zusammen. Sie entwickeln Ideen, strukturieren Themen und setzen diese auch selbst aktiv um. Damit überzeugen Sie: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im mittelständischen B2B-Umfeld - Breites Marketingverständnis sowie Erfahrung in Kampagnen, Content, digitalen Kanälen und klassischen Kommunikationsmaßnahmen - Sicheres Gespür für Markenkommunikation, Storytelling und die verständliche Vermittlung technischer Inhalte - Analytische und konzeptionelle Stärke, verbunden mit ausgeprägter Umsetzungsorientierung und Hands-on-Mentalität - Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und die Fähigkeit, Themen selbstständig zu strukturieren und voranzutreiben - Interesse an KI-gestütztem Arbeiten und der Weiterentwicklung moderner Marketingprozesse - Sehr gute PowerPoint-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit digitalen Marketing-Tools - Freude an der engen und pragmatischen Zusammenarbeit in einem kleinen Team - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Davon profitieren Sie: - Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, die Weiterentwicklung unseres Marketings aktiv mitzugestalten - Mitarbeit in einem außergewöhnlichen, eingespielten Marketingteam mit hoher Eigenverantwortung, echter Hands-on-Mentalität und kurzen Entscheidungswegen - Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit viel Freiraum für eigene Ideen und neue Impulse - Flache Hierarchien, Du-Kultur und ein Arbeitsumfeld, das von Pragmatismus, Vertrauen und Teamgeist geprägt ist - Modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Familienunternehmen - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - KOCHPlus Benefits: z. B. JobRad, Zuschuss zur Kinderbetreuung, EGYM Wellpass, Corporate Benefits und kostenloses Mineralwasser - Mitarbeiterparkplätze sowie Ladestationen für E-Bikes

Wir als Baker Tilly sind mit 50.400 Expertinnen und Experten in den Bereichen Audit & Advisory, Tax, Legal und Consulting in 147 Ländern vertreten. In Deutschland gehören wir zu den führenden partnerschaftlich geführten Beratungsgesellschaften mit 1.740 Kolleginnen und Kollegen verteilt auf 10 Standorte. Bei Baker Tilly sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die ihre Fachexpertise in unsere interdisziplinären Teams und unser globales Netzwerk einbringen möchten. Wir wünschen uns Kolleginnen und Kollegen, die sich vernetzen, ihr Wissen teilen sowie ihre Ideen und fortschrittlichen Ansätze vorantreiben möchten. Unsere vielseitigen und internationalen Mandate bieten Ihnen einen breiten und anspruchsvollen Verantwortungsbereich, der Ihnen stets die Möglichkeit gibt, Ihre fachlichen und methodischen Fähigkeiten innerhalb eines leistungsstarken Teams einzusetzen und weiter auszubauen. Diese Dynamik schafft ein förderndes und forderndes Umfeld sowohl für unsere gemeinsamen Erfolge als auch für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Ihre Expertise ist gefragt: Wir suchen Sie als CRM Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Datenmanagement, Marketing Automation und E-Mail-Marketing. In dieser Rolle verantworten Sie die Weiterentwicklung unserer CRM- und Marketing-Automation-Systeme. Sie sorgen für hochwertige Daten, effiziente Prozesse und eine zielgerichtete Ansprache unserer Zielgruppen. Dabei arbeiten Sie eng mit unseren Fachbereichen (Marketing, Vertrieb, IT) und externen Dienstleistern zusammen.  Ihre Aufgaben  - **Datenmanagement & Datenqualität:** Sie stellen eine hohe Datenqualität in unseren CRM- und Marketing-Automation-Systemen sicher und entwickeln Prozesse sowie Standards für die Pflege, Strukturierung und Nutzung von Daten kontinuierlich weiter. Dabei schaffen Sie die Grundlage für verlässliche Auswertungen und eine zielgerichtete Ansprache unserer Zielgruppen. - **E-Mail-Marketing & Marketing Automation:** Sie konzipieren, erstellen und optimieren zielgruppengerechte E-Mail-Marketing-Kampagnen sowie automatisierte Kommunikationsstrecken. Von der Zielgruppenselektion über den Versand, von der Lead-Generierung über Lead-Nurturing und Lead-Scoring bis zur Identifikation und Übergabe vertriebsreifer Leads begleiten Sie den gesamten Kampagnenprozess und entwickeln bestehende Automationen kontinuierlich weiter. - **CRM-Analysen & Reportings:** Sie analysieren CRM-, Kampagnen- und Marktdaten, erstellen aussagekräftige Reportings und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Durch die Verknüpfung interner und externer Datenquellen (z. B. Dealfront, Dun & Bradstreet etc.) unterstützen Sie Marketing und Vertrieb bei der Identifikation von Marktpotenzialen und relevanten Zielgruppen. - **System- und Prozessmanagement:** Sie entwickeln unsere CRM- und Marketing-Automation-Systeme (SAP Emarsys) kontinuierlich weiter und optimieren bestehende Prozesse, Datenstrukturen und Automationen. Dabei arbeiten Sie eng mit den Fachbereichen und externen Dienstleistern zusammen. - **Beratung & Schulung:** Sie beraten und unterstützen interne Anwender im Umgang mit CRM- und Marketing-Automation-Prozessen, führen Schulungen durch und fördern die sichere und effiziente Nutzung der eingesetzten Systeme. Diese Erfahrungen und Kompetenzen bringen Sie ein: - Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in CRM, Marketing Automation oder Data-driven Marketing   - Fundierte Kenntnisse im Umgang mit CRM- und Marketing-Automation-Plattformen (z. B. SAP Emarsys, Salesforce Marketing Cloud, HubSpot) - Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Datenaffinität - Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Verbindlichkeit und Teamfähigkeit, Erfahrung in der professionellen Zusammenarbeit mit Marketing, Sales und IT - Erfahrung mit B2B-Datenplattformen (z. B. Dealfront, Dun & Bradstreet)   - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Idealerweise erste Erfahrungen im B2B-Marketing oder im Professional-Services-Umfeld (z. B. Agenturen, Kanzleien etc.)  Was wir Ihnen bieten: Vielseitiges Aufgabengebiet Bringen Sie Ihre Ideen ein! Bei uns erwartet Sie ein spannendes, vielseitiges Aufgabengebiet, auch mit internationaler Ausrichtung. Interdisziplinäre Zusammenarbeit Werden Sie Teil unserer vielfältigen Teams und arbeiten Sie eng vernetzt und disziplinübergreifend zusammen, um bestmögliche Ergebnisse für unsere Mandanten zu erzielen und Ihren persönlichen Horizont zu erweitern. Onboarding Unser umfassendes Onboarding Programm bietet die perfekte Möglichkeit, Baker Tilly kennenzulernen und unsere Unternehmenskultur gemeinsam mit anderen Mitstartenden zu erleben. Weiterentwicklung Bilden Sie sich in unserer internen Baker Tilly Academy zu Themen weiter, die Sie interessieren und Sie in Ihrer beruflichen oder persönlichen Entwicklung voranbringen. Gesundheitsangebote Wir bieten Ihnen eine Urban Sports Club Mitgliedschaft zum attraktiven Firmentarif. Von Yoga über Fitness bis hin zu Bouldern und Schwimmen erhalten Sie Zugang zu tausenden Sportpartnern deutschlandweit. Mobilität Leasen Sie Ihr persönliches Wunsch-Fahrrad oder E-Bike bequem und günstig über Baker Tilly. Außerdem unterstützt Baker Tilly alle Mitarbeitenden bei der Finanzierung des DeutschlandTickets mit einer steuerfreien Zuzahlung. Familienservice Wir unterstützen Sie und Ihre Familie in allen Lebenslagen. Ob bei der Kinderbetreuung, bei der Pflege von Angehörigen oder bei psychischen Belastungen - unser Familienservice steht Ihnen mit umfangreichen Beratungs- und Vermittlungsleistungen zur Seite. Mitarbeiterrabatte Freuen Sie sich auf exklusive Vergünstigungen und Sonderkonditionen: Über einen speziellen Mitarbeiterzugang profitieren Sie von zahlreichen Rabatten auf Produkte und Dienstleistungen bei einer großen Auswahl an Anbietern.

Gemeinsam ein Teil von GLOBUS werdenDie GLOBUS Markthallen gehören zur familiengeführten GLOBUS Gruppe mit Sitz in St. Wendel und sind seit 1828 eines der führenden Einzelhandelsunternehmen in Deutschland. Mit über 60 Markthallen und rund 20.000 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis mit hochwertigen Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln. Unser Sortiment umfasst bis zu 100.000 Produkte, viele davon aus regionaler Herstellung. Unser Herzstück ist die hauseigene Produktion in der Fachmetzgerei, Bäckerei und im GLOBUS Restaurant sowie unsere Frischetheken für Sushi, Käse und Fisch. Zu Ihrer Verantwortung zählen • Markenpräsenz: Ansprechende Darstellung der GLOBUS-Inhalte, Garantien und Services in der Markthalle sowie über alle verfügbaren Medien • Kampagnenmanagement: Durchführung lokaler Kampagnen, Hausaktivitäten und Verkaufsförderungsmaßnahmen unter Einhaltung unserer Kommunikationsrichtlinien • Digitale Kommunikation: Regelmäßige Pflege und Bespielung der digitalen Kommunikationskanäle (Social Media, Website, Newsletter, App) der Markthalle • POS-Gestaltung: Kreative Dekoration von Aktionsflächen und Gestaltung von Werbemitteln Das macht Sie als Person aus • Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische oder grafische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation • Berufseinstieg: Erste Erfahrungen in kaufmännischen oder gestalterischen Bereichen wünschen wir uns • Technik-Affinität: Bereitschaft zum Erlernen und Nutzen moderner Marketing-Systeme wie der Adobe Creative Cloud, Social Media Managementsystemen und CMS (z.B. First Spirit). Erste Erfahrungen können von Vorteil sein • Organisationstalent: Eigenständige und termingerechte Bearbeitung der Aufgaben zur Entlastung der Teamleitung • Arbeitsweise: Wirkungsvolle Kommunikation, eine ausgeprägte Serviceorientierung und ein starkes Verantwortungsbewusstsein für die übernommenen Aufgaben Wir fördern eine inklusive Arbeitsumgebung und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit Einschränkungen. Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei GLOBUS, steht dir Heike Kraemer telefonisch unter +49(361)7448 102 oder per Mail h.kraemer@globus.net zur Verfügung. Globus Handelshof GmbH & Co. KG Markthalle Erfurt-Mittelhausen team.globus.de Benefits • 6 Wochen Urlaub • Sonn- und feiertagsfrei • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • 10% Einkaufsrabatt in unserer Markthalle • Jubiläumsvergütung • Betriebliche Altersvorsorge und vwL • Unternehmensbeteiligung mit einer attraktiven Verzinsung Benefits • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • 30/36 Tage Urlaub • Vielfältige Weiterbildungs-angebote • Mitarbeiter-beteiligungsmodell • Vergünstigtes Mittagessen • Vermögenswirksame Leistungen • Mitarbeiterrabatte • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliches Gesundheits-management • Fahrradleasing • Eazycars

Für den Standort Stuttgart suchen wir: Marketing Manager*in Lesermarkt (m/w/d) Schwerpunkt Kundengewinnung und Kundenbindung Die Südwest Media Network GmbH vernetzt Menschen, Medien und Marken und verantwortet die Lesermarkt- und Marketingaktivitäten renommierter regionaler Zeitungstitel wie der Südwest Presse, Stuttgarter Zeitung und Stuttgarter Nachrichten, sowie des Schwarzwälder Boten. Kein Kanal bringt uns mehr Abonnentinnen und Abonnenten als das Telefon. Sie übernehmen dafür die Verantwortung, aber nicht allein: Als Teil unseres Marketingteams denken und planen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aus Online-Marketing, E-Mail-Marketing sowie den klassischen Vertriebskanäle den gesamten Kundenlebenszyklus. Von der Neukundengewinnung über die Kundenbindung bis zur Rückgewinnung ehemaliger Abonnentinnen und Abonnenten entwickeln Sie Kampagnen, koordinieren Dienstleister und optimieren Maßnahmen auf Basis von Daten und Ergebnissen. Dabei entscheiden Sie, wann das Telefon im Zusammenspiel der Kanäle den größten Effekt erzielt. Ihre Aufgaben • Verantwortung für den Vertriebskanal Telefon als festen Bestandteil unserer Kampagnen- und Kundenstrategie • Gemeinsame Planung von Kampagnen im Team über alle Kanäle hinweg (Telefon, Online, E-Mail, Print), abgestimmt auf den Kundenlebenszyklus • Neukundengewinnung, Kundenbindung und Kündigerrückgewinnung als zusammenhängende Aufgabe: Sie betrachten die Kundenbeziehung ganzheitlich und entwickeln passende Maßnahmen entlang des gesamten Kundenlebenszyklus • Verzahnung des Telefons mit anderen Kanälen, zum Beispiel Nachfassen von Onlineleads, Begleitung von E-Mail-Strecken, Ansprache vor und nach Kündigung • Steuerung interner Teams und externer Dienstleister inklusive Briefing, Qualitätssicherung und Vergütungsmodellen • Selektion und Analyse von Zielgruppen in Zusammenarbeit mit CRM und Datenmanagement • Reporting und Optimierung entlang klarer KPIs (Erreichbarkeit, Abschlussquote, Kosten je Abo, Kündigungsquote, Kundenwert) • Entwicklung von Gesprächsleitfäden, Angebotsargumentation und Schulungen • Sicherstellung der rechtlichen Vorgaben (DSGVO, UWG, Einwilligungsmanagement) Ihr Profil • Einschlägige Berufserfahrung im Telefonmarketing oder Direktvertrieb, idealerweise aus dem Verlags- oder Abo-Geschäft, der Energie- oder Telekommunikationsbranche oder dem Versicherungsumfeld • Ganzheitliches Marketing- und Vertriebsverständnis: Sie denken kanalübergreifend und haben den gesamten Kundenlebenszyklus im Blick • Analytisches Denken, Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit CRM-Systemen • Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern und im Projektmanagement • Kenntnisse im Wettbewerbs- und Datenschutzrecht im Vertrieb sind von Vorteil • Teamgeist, Überzeugungskraft, Hands-on-Mentalität und Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten Was wir Ihnen bieten Vollzeitstelle mit 40 Stunden/Woche (Montag–Freitag) Homeoffice / mobiles Arbeiten Technische Ausstattung (Handy und Laptop) Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung über eine digitale Lernplattform Fitnesskooperationen für Ihre körperliche Gesundheit (z. B. E-Gym-Wellpass) Cooperative Benefits mit attraktiven Rabatten bei starken Marken und Onlineshops (Tchibo, Sky, About You, 1&1 u. v. m.) Kostenloses Mitarbeitenden-Abo (digital) Kostenfreie Unfallversicherung Bezuschussung Ihres Tickets für den öffentlichen Nahverkehr Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge Fahrrad-Leasing Vergünstigungen für Mitarbeitende Eine Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung, Teamwork und Kreativität geschätzt werden So geht es weiter Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Anschließend vereinbaren wir einen Telefontermin für ein kurzes Interview oder lernen uns direkt persönlich vor Ort kennen. Für weitere Informationen besuchen Sie gerne auch unsere Webseite: https://swm-network.de/ Hmm … Passt nicht? Die Stellenanzeige spricht Sie generell an, Sie wissen aber nicht genau, ob Ihr Profil zur Rolle passt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir freuen uns darauf, mit Ihnen über Ihre Zukunft bei der Südwest Media Network GmbH zu sprechen. Und falls Sie unsicher sind, ob diese Herausforderung genau die richtige für Sie ist – dann lassen Sie uns das gemeinsam herausfinden. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!

Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.700 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. (Senior) MarTech & Tracking Specialist (w/m/d) Stellenbeschreibung - Tracking & Tag Management: Du stellst durch die Betreuung und Weiterentwicklung unseres Tag-Management-Systems (Google Tag Manager inklusive Server-Side-Tracking) eine zuverlässige Datenerfassung und die korrekte Umsetzung unserer Marketing-Anforderungen sicher. - Marketing-Schnittstelle: Als zentrale Anlaufstelle für Online Marketing, E-Commerce und Onsite Marketing unterstützt du die Fachbereiche bei Fragen zu Tracking, Conversions und Webshop-Events und schaffst die Grundlage für fundierte Marketingentscheidungen. - Monitoring & Datenqualität: Mit regelmäßigen Prüfungen unserer Datenströme und deiner Unterstützung bei Webshop-Testings sicherst du die Datenqualität und sorgst für konsistente Kennzahlen über verschiedene Tools und Systeme hinweg. - Datenschutz & Consent Management: Du gewährleistest die korrekte Ausspielung von Tracking-Tags über unser Consent-Management-Tool (CMP) und unterstützt bei der Umsetzung von Datenschutzanforderungen für ein verlässliches und regelkonformes Tracking. - Attribution & KPI-Entwicklung: Auf Basis deiner analytischen Expertise entwickelst und verantwortest du unser Attributionsmodell und übersetzt die Business-Ziele des Online Marketings in aussagekräftige Messkonzepte, die den Erfolg unserer Maßnahmen transparent machen. Qualifikationen - Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation - Fundierte Berufserfahrung im Web-Tracking oder Digital Analytics sowie sicherer Umgang mit dem Google Tag Manager und gängigen Web-Analytics-Tools - Gutes technisches Verständnis von Webseiten, insbesondere Kenntnisse in HTML , grundlegendes JavaScript-Verständnis und Erfahrung mit dem Data Layer - Kenntnisse in Python und SQL zur Analyse und Verarbeitung von Daten sind wünschenswert - Grundlegendes Verständnis der Funktionsweise digitaler Marketingkanäle wie SEA und Social Media - Hohe Lernbereitschaft und Neugier: Themen wie Server-Side Tracking oder Cloud-Infrastruktur müssen noch nicht perfekt sitzen – wichtig ist, dass du Lust hast, dich hierhin zu entwickeln - Kommunikativer Teamplayer mit sorgfältiger Arbeitsweise, der gerne die Schnittstelle zwischen Marketing und IT bildet - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unsere Benefits: Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: - Flexible Arbeitsmöglichkeiten - 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei - Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel - Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot - Betriebliche Altersvorsorge und weltweite 24/7 Unfallversicherung - Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Angebote - UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Zusätzliche Informationen Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Lisa Sperzel HR Talent Acquisition Partner l.sperzel@deutsche-glasfaser.de #LI-LMS Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung