For fullstendig annonsetekst, se annonsen hos finn.no: https://www.finn.no/438247324.

Vyšší odborné vzdělání a ukrajinský jazyk na úrovni rodilého mluvčího výhodou.

Om stillingen

Direktør for DSB fratrer neste år, og vi søker hennes etterfølger.

Som direktør i DSB leder du en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag der utfordringsbildet er sammensatt og i rask endring. Det sikkerhetspolitiske bildet, rask teknologisk utvikling, klimaendringer og økt globalisering er noen av de sentrale utviklingstrekkene og driverne for DSBs arbeid. Sivil beredskap, samfunnets sikkerhet og totalforsvar er dagsaktuelt og et samfunnsområde med stor politisk og offentlig oppmerksomhet.

DSB er i endring og må fremover spisses mot de viktigste sidene av sin rolle, som arbeidet med å styrke totalforsvaret. DSB skal være en tydelig samvirkeaktør i forebyggende sikkerhet, i alle typer kriser og i sin ledelse av sivilforsvaret. DSB skal også ha en tydelig rolle innenfor brannsikkerhet.

Arbeidsoppgaver

Vår nye direktør vil ha et viktig oppdrag med å omstille og utvikle DSB i en tydelig retning. For å lykkes i arbeidet må direktøren være en pådriver for godt samarbeid med relevante myndigheter og virksomheter innenfor offentlig/privat/sivil/militær sektor. 

Du vil lede en virksomhet med faglig tyngde og betydelig spesialistkompetanse. Det krever en leder som er opptatt av utvikling av organisasjonen og de ansatte, og av å fremme en kultur preget av åpenhet, trygghet og læring. Som leder gir du tillit og involverer de ansatte. 

Du må i tillegg være god på å styre og utnytte ressursene best mulig. Effektiv drift og sunn økonomistyring innenfor rammene er en viktig lederoppgave for vår nye direktør.

Kvalifikasjoner

Stillingen krever:

• relevant høyere utdanning, gjerne på masternivå eller tilsvarende
• ledererfaring med dokumenterte resultater 
• forståelse for og evne til å gjennomføre omstilling
• forståelse for DSB sin rolle og ansvarsområder 
• god rolle- og forvaltningsforståelse, herunder forståelse for politiske prosesser
• god forståelse for statlig styring og økonomistyring
• faglig og personlig integritet

Vi vil legge vekt på at du har:

• erfaring med omstilling
• en motiverende og tillitsvekkende lederstil
• gode samarbeidsevner 
• gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk og er fortrolig med å stå frem i media
• evne til å sette deg raskt inn i komplekse problemstillinger

Staten er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

Personellsikkerhet

• Sikkerhetsklarering på nivå STRENGT HEMMELIG og NATO Cosmic Top Secret er en forutsetning for å ha stillingen. Se Sivil klareringsmyndighet
• Du må ha norsk statsborgerskap, og du kan ikke ha dobbelt statsborgerskap.

Betingelser

Stillingen er et åremål for seks år, med mulighet for ytterligere seks år etter kunngjøring og søknad.

Lønn etter avtale innenfor rammene av statens lederlønnsordning.

Slik søker du

For en uforpliktende samtale om stillingen, ta kontakt med en av kontaktpersonene for stillingen.

Søknad sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" øverst på denne siden. Legg ved vitnemål lastet opp via vitnemålsportalen og eventuelle attester. Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort, selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om å bli unntatt søkerlisten ikke innvilges.

Etter søknadsfristen vil det også bli utarbeidet utvidet søkerliste av cv-opplysninger som registreres i portalen av søkeren. Alle søkere har rett på å gjøre seg kjent med utvidet søkerliste. Ta kontakt med departementet før du evt. registrerer opplysninger av sensitiv eller sikkerhetsmessig karakter i jobbportalen.

Vi gjør oppmerksom på at vi kommuniserer med søkere gjennom vår jobbportal Jobbnorge. Du vil motta en e-post med varsel om å logge deg på portalen for å lese meldinger fra oss.

Om arbeidsgiveren:

DSB er en sentral aktør i arbeidet med samfunnets sikkerhet og beredskap. DSB har en særlig viktig rolle i utviklingen av samfunnets motstandskraft, samarbeidet mellom forsvarssektoren og det sivile samfunnet samt totalforsvaret. Direktoratet skal bidra til forebyggende sikkerhet og beredskap, og bidra til at samfunnet er forberedt på alle typer kriser og kan håndtere dem. 

Forebygging og krisehåndtering skjer på alle nivåer i samfunnet, i kommuner, fylkeskommuner og nasjonalt. DSB har ansvar og oppgaver med å samordne innsatsen, gi råd og veiledning og føre tilsyn. DSB gir også råd til befolkningen og virksomheter, gjennom egenberedskapsråd.

 

DSB har videre fag- og forvaltningsoppgaver innen brannsikkerhet, el-sikkerhet, produktsikkerhet og farlige stoffer. Direktoratet er etatsleder for Sivilforsvaret og er nasjonal brannmyndighet. DSB har også ansvar for driften av Nødnett. DSB ivaretar internasjonale forpliktelser, blant annet som medlem av EUs ordning for sivil beredskap, ved å følge opp NATOs forventninger til sivilt-militært samarbeid og gjennom deltakelse i internasjonale operasjoner i regi av FN.

DSB har i overkant av 700 ansatte, hvorav omkring 300 jobber ved hovedkontoret i Tønsberg. For mer informasjon, se www.dsb.no

DSB er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet, og skal få et ansvar for å understøtte Nærings- og fiskeridepartementet i arbeidet med forsyningssikkerhet.

Semine, a leading Norwegian tech company, is now looking for a Partner Development Manager to join their team in Norway. This is a unique opportunity to take ownership of Semine’s partner ecosystem, work closely with ERP partners and accounting firms, and contribute to the growth of a company where collaboration, innovation, and team spirit are at the core.

About the position

This is a direct recruitment, meaning that the recruitment process is handled by Bravura, and you will be employed directly by Semine.

About the company

Semine is a fast-growing tech company helping businesses automate their finance operations through cutting-edge artificial intelligence. Founded in Norway in 2015, Semine’s vision is to bridge the gap between people and technology by removing repetitive and time-consuming tasks. Their hyper-automation platform, powered by proprietary AI technology, has transformed how companies handle invoice processing and financial workflows.

Since its launch, Semine has experienced rapid growth and attracted strong interest from leading companies across the Nordics. Today, Semine has more than 60 employees and offices in Norway, Sweden, and Finland. With a strong foothold in the Norwegian market, the company is now expanding internationally and looking for driven professionals who want to shape the future of financial automation.

Semine is now seeking a Partner Development Manager to join the team in Oslo. In this role, you will work closely with key partners, build strategic collaboration models, and take an essential part in Semine’s growth journey. Join a forward-thinking company that combines cutting-edge technology with a strong team spirit!

About the role

As a Partner Development Manager at Semine, you will be responsible for developing, strengthening, and scaling Semine’s partner ecosystem. You will build strong relationships with ERP partners and accounting firms, support their sales processes, and ensure they succeed in delivering Semine’s solutions to the market.

In this role, you will work strategically with partner plans, onboarding, product training, and joint go-to-market activities. You will collaborate closely with the commercial and product teams to ensure that partners receive the tools, insights, and support they need to succeed. A key part of the role will be managing relationships with accounting firms and developing strong strategic partnerships within this segment — from identifying new opportunities to strengthening existing collaborations. Your efforts will be essential in driving business growth and ensuring that partners can scale effectively with Semine’s platform.

Key tasks include:

• Identifying, building, and scaling new and existing partners
• Acting as a trusted advisor in partners’ sales and delivery processes
• Developing and implementing partner plans and partner frameworks
• Contributing to marketing materials, partner portals, and partner agreements
• Supporting customer cases and ensuring smooth handovers to delivery
• Manage and develop strategic partnerships with accounting firms, including identifying new opportunities and strengthening existing collaborations
• Gathering partner and market feedback for product development
• Ensuring effective partner management in HubSpot CRM

Education, experience, and personal qualities

• Proven experience in software, SaaS, ERP, or tech-driven partnership or account management
• Strong understanding of partner ecosystems or complex B2B customer portfolios
• Post-secondary education in business, sales, marketing, or similar is an advantage
• Fluency in both Norwegian and English, spoken and written
• Confident communicator with strong relationship-building skills
• Adaptable, self-driven, and comfortable making decisions in a fast-moving environment
• Structured, responsible, and proactive with a strong sense of ownership

To thrive in this role, we believe you have a strategic mindset combined with hands-on execution. You enjoy working both independently and collaboratively, and you are motivated by creating long-term value for partners. You bring energy, structure, and a strong ability to follow through — while also contributing positively to the team environment.

What Semine offers

• Tailored onboarding and professional development opportunities
• Competitive compensation package with an attractive bonus model
• Strong pension and insurance benefits.
• A dynamic, social, and collaborative workplace culture
• Modern offices and flexible work arrangements
• Opportunities for travel and international exposure

Other information

Location: Oslo
Start date: As agreed
Compensation: By agreement

"At Semine, we’re not just growing — we’re evolving. Here’s some exciting news about the next big step in our journey:

As of July 2025, Semine is joining forces with Rydoo to shape the future of accounts payable and spend management. Together, we are building a more complete, AI-powered platform that simplifies financial operations and drives smarter automation across organizations. This marks a new chapter in our journey as we expand into new markets and deliver even more value to our customers through innovation, scale, and world-class technology."

Recruitment process

We use a competency-based methodology in our recruitment processes and review applications on an ongoing basis. The advertisement may therefore be taken down once a sufficient number of candidates are in process. 

If you are a potential candidate, we will reach out for an initial phone interview. Regardless of the outcome, you will receive feedback on your application.

If you have any questions about the position or the recruitment process, feel free to contact the responsible recruiter at julie.hansen@bravura-norge.no.

We encourage you to apply as soon as possible and look forward to receiving your application.

Om arbeidsgiveren:

Vi jobber med bemanning og rekruttering, men først og fremst jobber vi med mennesker. Vår oppgave er å matche alle som søker interessante jobber og utfordringer med bedrifter der deres talent og erfaring kommer til sin rett og kan utvikles. Vi skiller oss ut ved å sette våre ansatte, og dem vi formidler, i første rekke. Dette har siden starten vist seg å være det beste for deg som oppdragsgiver, for deg som søker jobb, og for oss selv som selskap.

Mlynářová Lucie, e-mail: lucie@appagent.com Anglický jazyk na výborné úrovni Bakalářské vzdělání v oblasti marketingu, obchodu nebo příbuzného oboru Schopnost jasně a přesvědčivě komunikovat v psané i mluvené formě a prezentovat nápady na základě dat Znalost a praktická zkušenost se strategickým přístupem k růstu a akvizici uživatelů pro mobilní produkty Znalost produkčních procesů kampaní (tvorba podkladů, testování reklam, optimalizace) Pokročilá znalost v oblasti mobilního marketingu a mobilních her Interní vzdělávání, 26 dní dovolené

Muzeum reginou Boskovicka, p. o. vyhlašuje výběrové řízení na pozici PR pracovník / koordinátor výstav a akcí (m/ž). Hledáme komunikativního organizátora/komunikativní organizátorku, který/á dokáže naše výstavy, akce a projekty dostat k lidem - od nápadu přes propagaci až po hladký průběh akce. Budete tváří muzea navenek i týmovým "spojařem" uvnitř. Co budete dělat: A) PR a komunikace s veřejností - psát a vyprávět o muzeu (web, sociální sítě, tisk, média), - tvořit tiskové zprávy, pomáhat s vizuály (plakáty, bannery, tiskoviny), - hledat nové způsoby, jak přiblížit muzeum lidem. B) Koordinace výstav a akcí - plánovat, ladit a organizovat výstavy, koncerty, besedy i doprovodné programy, - držet dohromady tým, čas i energii, - spolupracovat s umělci, školami a partnery, - vyhodnocovat akce, aby každá další byla ještě lepší Co očekáváme: - vysokoškolské vzdělání (humanitní, společenskovědní nebo příbuzný obor), - orientaci v kultuře, muzejnictví a regionu, - výbornou češtinu (psaný i mluvený projev), - angličtinu na komunikační úrovni, - pokročilou znalost MS Office, - řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič/řidička), - samostatnost, týmového ducha, pečlivost, kreativitu a nápady, - občanskou a morální bezúhonnost Výhodou (nikoli podmínkou): - praxe nebo vzdělání v PR, marketingu či médiích, - zkušenost s obsahem pro sociální sítě, - zkušenost s organizací kulturních nebo vzdělávacích akcí, - základy projektové práce a administrace dotací Co nabízíme: - pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) s předpokladem prodloužení, - plný úvazek, pružnou pracovní dobu, - mzdové zařazení dle 11. platové třídy a praxe, možnost osobního ohodnocení, - stabilní zázemí krajské příspěvkové organizace, - práci, která má smysl - v týmu, který se navzájem podporuje, - prostor pro vlastní rozvoj, vzdělávací kurzy, - 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování, 3 dny sick-days, příspěvek na penzijní připojištění, - volný vstup do expozic a partnerských kulturních institucí Místo výkonu práce: - Muzeum regionu Boskovicka, Hradní 642/1 Boskovice a další objekty pod správou muzea Přihláška musí obsahovat: - jméno, příjmení, titul - datum a místo narození - místo trvalého pobytu - telefon a e-mailový kontakt - datum a podpis uchazeče/uchazečky Součástí přihlášky musí být: - strukturovaný životopis s přehledem dosavadní praxe - kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání - motivační dopis Další informace: Předpokládaný nástup: leden - březen 2026 (dle dohody). Písemné přihlášky zasílejte na adresu Muzeum regionu Boskovicka, p.o., Hradní 642/1, 680 01 Boskovice, nebo e-mailem (včetně skenů požadovaných dokumentů) na adresu muzeum@muzeum-boskovicka.cz. Písemné materiály poskytnuté k výběrovému řízení nebudou vráceny. Případné dotazy zodpoví PhDr. Roman Malach, PhD. (tel.: 734 392 418, mail: malach@muzeum-boskovicka.cz). Zaměstnavatel si vyhrazuje právo nevybrat žádného z uchazečů/uchazeček nebo výběrové řízení zrušit. Zasláním přihlášky dává uchazeč/uchazečka souhlas se zpracováním osobních údajů pro účely tohoto VŘ dle Nařízení (EU) 2016/679 (GDPR) a zákona č. 110/2019 Sb. po dobu nezbytnou k jeho administraci. Termín odevzdání přihlášek: do 15. prosince 2025 (12:00 hod.) Vybraní uchazeči/uchazečky budou pozváni k ústnímu pohovoru.

Nortek Solutions AS er kort fortalt en teknologi- og servicebedrift lokalisert i Kristiansand. Vi leverer skreddersydde løsninger etter behov innen automasjon som for eksempel kontroll og overvåkningssystemer til maritim, offshore og landbasert industri.

Vi er i vekst og søker en Business Development Manager – en nøkkelperson som kan omsette vår unike kompetanse til nye markedsmuligheter. Dette er en rolle for deg som liker å utforske muligheter, trives med å skape business, bygge relasjoner,  og drive frem nye løsninger for våre kunder.

Du vil komme inn i et lite, dynamisk selskap hvor du vil få en helt sentral rolle med stor påvirkning på vår videre utvikling og vekst. Du vil jobbe sammen med erfarne kolleger som kombinerer tung teknisk kompetanse innen programvare, elektro, mekanikk og hydraulikk med praktisk erfaring fra krevende prosjekter.

👉 Er du klar for å bygge business sammen med oss?

Dette vil være rollen din:

Som Business Development Manager vil du ha en sentral plass i selskapet – tett på daglig leder og med vide fullmakter. Du blir ansvarlig for å:

• Identifisere og utvikle nye markedsmuligheter lokalt, nasjonalt og internasjonalt.
• Bygge relasjoner med kunder, partnere og leverandører.
• Skape aktivitet, dialog og tilbudsprosesser – fra første møte til signert avtale.
• Utvikle løsninger sammen med kunder og kolleger og ivareta dem til leveransene er fullført.
• Ha ansvar for presentasjoner, synliggjøring og salg.
• Følge trender og teknologiutvikling, og omsette innsikt til konkrete forretningsmuligheter

Målet er å bidra til Norteks vekst fra dagens 6–7 MNOK i omsetning til 10 MNOK i 2026 og 14 MNOK i 2027, og å sikre stabilitet gjennom en bredere kundebase – også innen landbasert industri, bygg, stat og kommune.

Vi tror du lykkes best hvis du:

• 
  
• Har kommersiell tyngde og erfaring fra forhandlinger og salg.
• Forstår teknologi og industri, og har interesse for tekniske løsninger.
  
• Er robust, målrettet og evner å tenke strategisk – samtidig som du kan være hands-on.
• Kommuniserer godt på norsk og engelsk, og trives i møter, på messer og med presentasjoner.
  
• Er litt entreprenørtype og har stayerevne – en som liker å utforske muligheter, skape nytt og bygge opp noe over tid.

Høyere utdanning innen tekniske eller kommersielle fag er en fordel, men relevant erfaring kan kompensere.

Hvorfor jobbe hos Nortek Solutions?

Hos oss får du en spennende stilling i et lokalt selskap som skaper løsninger for fremtiden. Vi tilbyr deg en...

• Nøkkelrolle i et dynamisk og tilpasningsdyktig selskap – med stor påvirkning og korte beslutningsveier.
• Jobb i et lite, men sterkt teknologimiljø med solid erfaring fra on- og offshorebransjen.
• Frihet og ansvar – resultater teller mer enn timer.
• Et sammensveiset og profesjonelt team som løfter i fellesskap.
• Konkurransedyktige betingelser, forsikringer og pensjon, med mulighet for bonus og medeierskap.

Bli med oss å utvikle gode prosjekter, langsiktige verdier og arbeidsplasser for kundene våre, dine kolleger og for deg selv!

Vi oppfordrer søkere til å sende inn en personlig søknad – vi verdsetter autentisitet og setter pris på søknader som er laget uten bruk av AI-verktøy.

Kontaktinformasjon

Trond Sørensen, Rådgiver, Mentor Partner, +47 900 92 201, trond.sorensen@mentorpartner.no

Arbeidssted

Skibåsen 24 C
4636 Kristiansand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nortek Solutions AS

Referansenr.: 5007735455
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 07.12.2025

Om arbeidsgiveren:

Nortek Solutions AS, etablert i 2020, er en teknologi- og servicebedrift lokalisert i Kristiansand. Vi er et dedikert team med lang erfaring innen programvareutvikling, og vi har også eget tavlebyggerverksted. Vi skreddersyr løsninger etter behov innen automasjon, som for eksempel styre- og overvåkningssystemer. Vi opererer innenfor segmentene olje & gass, maritimt og landbasert industri.

Samtlige ansatte har lang fartstid med design og support fra de største aktørene innen løftehåndtering og dekksutstyr i Kristiansand. Vi har god kompetanse innen systemutvikling (SW), elektro, hydraulikk og mekanikk. Det er også bred praktisk erfaring hos vårt teknisk personell.

Mazalová Radka, e-mail: mazalrdk@schaeffler.com

Znalost prostředí klasické a symfonické hudby, schopnost tvořit marketingové texty, práce na PC (Microsoft Office), práce v Meta Bussines Suite, výborná čeština, znalost AJ, časová flexibilita, znalost grafických programů výhodou. Stravenkový paušál a další zaměstnanecké benefity, 5 týdnů dovolené. Kontakt je možný POUZE e-mailem.

Serhii Vatylyk, e-mail: sergey.vatilik@wayforpay.com