Höllwart people - Luxus hoch 4 direkt an der Piste für Dich. Erlebe, wie gut österreichischer Familien-Spirit zu Weltklasse-Hotellerie passt. Mach die Höllwart Hotels im Alpendorf St. Johann zu Deinem Zuhause.

Und fühl Dich von Herzen willkommen. Bei den Höllwart People.

Alle Höllwart-Hotels (Oberforsthof, Sonnhof, Haven, Alpina)

Die Höllwart Hotels sind kein Konzern, sondern ein inhabergeführter Familienbetrieb. Das macht den Unterschied.

Uns geht es nicht nur um einen spitzenmäßig funktionierenden Betrieb. Es geht um ein einvernehmliches, produktives und faires Miteinander auf Augenhöhe, das allen Spaß macht. 2 Performance Marketing Manager (m/w/d) Voll- oder Teilzeit, Saison- oder Jahresanstellung möglich, ab sofort.

JOIN THE FAMILY

https://www.oberforsthof.at/meinjob

Aufgaben & Kompetenzen:

> Website betreuung

> Social Media Marketing

> Werbemittelgestaltung

Das bieten wir Ihnen:

> Entspannte Arbeitsbedingungen in traumhaften Ambiente

> eine angenehme Arbeitsatmosphäre

> gute Weiterbildungsmöglichkeiten

> Entlohnung lt. Kollektivvertrag, Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung

> 5- oder 6-Tage Woche

> Unterkunft ODER Hilfe bei Wohnungssuche

> gratis WLAN

> ganztägige Verpflegung an Arbeitstagen

> Mitarbeiter-Benefits: tolle Mitarbeiter-Konditionen im PURE SPA, Skishop, Hotelshop, Restaurant; Bring Family & Friends-Aktion; Benützung des Fitnessraums, Wellness-Nacht für Mitarbeiter und Tiefgaragenstellplatz

Du bist auf der Suche nach dem richtigen Job, dann bewirb dich im Hotel Oberforsthof.

Wir freuen uns auf DICH!

KONTAKT:

Hotel Oberforsthof

Johann Höllwart

Alpendorf 11

5600 St. Johann

Tel: 0043 (0)6412 6171

Fax: 0043 (0)6412 7429

E-Mail: office@oberforsthof.at

https://www.oberforsthof.at Das Mindestentgelt für die Stellen als Performance Marketing Manager (m/w/d) beträgt 4.000,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

eworx ist ein modernes Unternehmen im Bereich der Internet & Netzwerk Technologie mit Sitz in Rohrbach-Berg und Linz/OÖ. Zur Verstärkung am Standort Rohrbach-Berg sind wir auf der Suche nach 1 Online/Performance Marketing Manager_in Du möchtest in einem innovativen Unternehmen etwas bewegen? Dann bist du bei eworx genau richtig!

Du brennst für digitales Marketing und möchtest in einer spannenden Rolle etwas bewegen? Du übernimmst gerne Verantwortung, kennst dich in der Welt von SEO / SEA bestens aus und weißt, wie man aus Analytics-Daten erfolgreiche Maßnahmen ableitet?

Dann komm zu eworx und steigere mit uns die digitale Präsenz eines erfolgreichen Softwareunternehmens!

Deine Mission:

Als Online/Performance Marketer (m/w/d) bei eworx übernimmst du eine Schlüsselrolle, wenn es darum geht, unsere Online-Sichtbarkeit auszubauen. Du analysierst, optimierst und steuerst unsere digitalen Maßnahmen und steigerst damit Reichweite und Conversions.

Was dich erwartet

* Entwicklung und Umsetzung von Online-Marketing-Strategien (SEO, SEA, LinkedIn)

* Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Google Ads- und LinkedIn-Kampagnen

* Weiterentwicklung der eworx Website und Erstellung unserer Newsletter

* Analyse & Performance-Optimierung mittels Google Analytics & relevanten Tools

* Aufbereitung und Wiederverwendung von bestehendem Content für Social Media

* Enge Abstimmung und Koordination mit den eworx Teams und externen Agenturen

Was wir erwarten

* Leidenschaft für Technologie & Kommunikation

* Vorzugsweise Studienabschluss mit entsprechender Berufserfahrung (mind. 2-3 Jahre) oder einschlägige - Erfahrung im Performance Marketing

* Sehr gute Kenntnisse in SEO/SEA, Google Ads, Google Analytics, LinkedIn Kampagnenmanager...)

* Kenntnisse im Umgang mit CMS-Systemen (Typo3) von Vorteil

* Starkes Verständnis für KPIs & Webanalyse

* Kreativität bei der Erstellung von Inhalten für digitale Kanäle

* Hohes Maß an Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten

* Ausreichende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

* Sicherer Umgang mit Grafik-Tools (Canva, Adobe Creative Cloud, Videobearbeitung)

* Kommunikationsstärke und Teamgeist

Was wir bieten

* Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Softwareunternehmen

* Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten für Deinen eigenen Bereich

* Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld

* Ein moderner, flexibler Arbeitsplatz mit staufreiem Arbeitsweg

* Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Home-Office-Möglichkeiten

* Möglichkeiten im Bereich der Mobilität (E-Auto, Fahrrad, etc.)

* Tägliches Mittagsmenü mit Essenszulage, Frisches Obst zum Nulltarif

* Weiterbildungsangebote & Entwicklungsperspektiven

* Monatliche Massagen bei uns im Unternehmen

* und noch viel mehr - finde es einfach selbst heraus!

Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass für diese Position laut IT-Kollektivvertrag ein Mindestgehalt von € 50.500 brutto / Jahr vorgesehen ist. Je nach Qualifikation und Erfahrung sind wir bereit, auch deutlich über Kollektivvertrag zu bezahlen.

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann bewirb Dich direkt bei uns und werde Teil der eworx-Crew!

Online bewerben: https://www.eworx.at/karriere/offene-stellen/details/online-performance-marketing-manager-mwd

eworx Network & Internet GmbH

Hanriederstraße 25, A-4150 Rohrbach-Berg

+43 50 1212

karriere@eworx.at

Noch Fragen? Melde dich bei uns! Rudolf Krammer, Software Leitung Produktmarketing eMS Das Mindestentgelt für die Stelle als Online/Performance Marketing Manager_in beträgt 50.500,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

KNAPP Systemintegration GmbH mit Sitz in Leoben ist Teil der weltweiten aktiven KNAPP - Gruppe und Spezialist für ganzheitliche Logistiklösungen im komplexen und hoch automatisierten Lagerbereich.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: 1 Digital Marketing Manager (m/w/d) #yourmission

* Mitarbeit, Planung, Umsetzung, Monitoring und Optimierung digitaler Kampagnen inkl. E-Mail-Kampagnen sowie Mitarbeit an globalen Kampagnen

* Social Media Management: Eigenständige Planung, Erstellung und Steuerung von Social Media Inhalten (für die Niederlassung und die Business Unit Food)

* Betreuung und Weiterentwicklung des Webauftritts der Business Unit Food und Landingpages

* Entwicklung und Umsetzung von Content Formaten wie Blogbeiträgen, Landingpages, Use Cases auf unserer Website

* SEO/SEA: Laufende Suchmaschinenoptimierung und Erstellung von Auswertungen und Performanceanalysen sowie Optimierungen

* Du steuerst die digitale Content-Strategie der BU Food und von KNAPP Leoben und sorgst für eine konsistente Markenbotschaft

* Du überwachst die Performance von Kampagnen und Landingpages auf der Website sowie Conversion Rates und das Nutzerverhalten

#youareknapp

* Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Digital Media oder vergleichbare Qualifikation

* Mehrjährige Erfahrung (> 3 Jahre) im Bereich digitales Marketing

* Know-how in SEO/SEA, Social Media, Web-Analytics und Content-Erstellung

* Kenntnisse von CMS-Systemen sowie HubSpot

* Strukturierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise

* Projektmanagement-Skills und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern

* Analytisches Denken, Teamplayer, Kreativität und Affinität zu digitalen Trends

* Freude daran, digitale Themen weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen

#weareknapp

KNAPP Systemintegration in Leoben ist spezialisiert auf Lösungen im Bereich Lebensmittel- und Leergutlogistik und setzt die speziellen Anforderungen der Lebensmittelbranche in höchster Qualität um. Für Kunden wie SPAR, REWE, Kroger oder Woolworths entwickeln wir innovative, maßgeschneiderte Automatisierungskonzepte für den stationären und den Online-Lebensmittelhandel. Dieser Job bietet die Möglichkeit, sich proaktiv in einem hoch motivierten Team einbringen und dieses gestalten zu können und nachhaltig Verantwortung zu übernehmen.Wir bieten dir fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme sowie die Mitarbeit in einem motivierten Team, in dem die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Begeisterung für die Umsetzung von Ideen willkommen sind. Entlohnung lt. KV Metallgewerbe, wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenlernen zu können!  

Bewirb dich jetzt!!

#your Benefits

* Werksrestaurant

* Betriebsarzt

* Ladestation für E-Fahrzeuge

* Gesundheitsprogramm

* Aus- und Weiterbildung

* Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

* und vieles mehr...

Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool:

https://www.knapp.com/jobs/digital-marketing-managerin-m-w-d/

Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung. Das Mindestentgelt für die Stelle als Digital Marketing Manager (m/w/d) beträgt 3.415,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

The Employee shall be responsible for identifying, developing, negotiating, and managing strategic brand partnerships and commercial engagements aimed at expanding the reach, visibility, and long-term positioning of Madeline Woo and the Company. This includes proactive outbound outreach and management of inbound inquiries relating to brand partnerships, paid promotions, campaign activations, creative shoots, dance engagements, and other commercial collaborations, primarily in connection with the @maddwoo social accounts and related platforms. The Employee shall represent the Company and Madeline Woo in discussions with brands, agencies, and partners, support the structuring and execution of partnership agreements, and work to establish recurring, long-term strategic relationships. The role may require domestic and international travel, attendance at meetings, events, and engagements, and on-site support to Madeline Woo, including partner coordination and in-person networking, as reasonably required by the Company.

Visste du att Sveriges största varv för fartygsreparation och ombyggnad finns i Landskrona? Hit kommer fartyg från hela världen, främst norra Europa, för att få ta del av vårt förstklassiga arbete, och du kan bli en viktig del av vår projektbaserade leverans. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö med fokus på problemlösning och hög servicenivå. Hos oss blir du en del av ett engagerat team på cirka 100 medarbetare, som sträcker sig från projektledning till produktion. Vi söker en erfaren, engagerad och resultatinriktad Chief Commercial Officer, CCO, som vill vara med att leda och utveckla Oresund DryDocks kommersiella verksamhet. I rollen som Chief Commercial Officer I denna roll kommer du att ha det övergripande ansvaret för att driva försäljning, affärsutveckling och marknadsstrategier för att säkerställa företagets tillväxt och lönsamhet. Du ansvarar för att analysera marknadstrender, konkurrens och kundbehov, identifiera nya affärsmöjligheter, utveckla och implementera strategier för att öka företagets marknadsandel. Bygga och bibehålla starka relationer med både befintliga och potentiella kunder, partners och andra intressenter. Du har personal- och arbetsmiljöansvar för ditt team som du leder med fokus på att utveckla medarbetarna, skapa en högpresterande kultur och säkerställa att alla aktiviteter är resultatorienterade och kundcentrerade. Dina huvudsakliga ansvarsområden och uppgifter inkluderar: Utveckla och implementera företagets kommersiella strategi Leda och coacha Marketing, Sales & Estimation teamet Budget samt förhandla och sluta avtal med nyckelkunder Analysera marknadstrender och konkurrenssituation Identifiera och driva nya affärsmöjligheter Bygga och underhålla starka kundrelationer Sätta och följa upp försäljningsmål Kontinuerligt planera de projekt som kan bli eller är aktuella, och kommunicera dessa i organisationen Att offerter medger möjlighet till den lönsamhet som kan förväntas och säkerställa att kundkraven har relevanta ansvarsbegränsningar Optimera processer för ökad effektivitet samt samarbeta med andra avdelningar för att skapa synergier Utveckla och säkerställa avdelningens efterlevnad av ledningssystemet. Rollen är operativ där du förväntas delta i estimeringsarbetet. För att trivas och lyckas i rollen... är dina personliga egenskaper och kompetenser är avgörande för oss. Vi är en sammansvetsad grupp där arbetsmiljön präglas av en vänlig och positiv atmosfär med både humor och starkt engagemang. För att lyckas tror vi att du är: Driven och resultatorienterad Har stark kommersiell förståelse, god analytisk förmåga Positiv Pragmatisk Pedagogisk Du har en stark förmåga att samarbeta och arbeta i team men också självständigt. Du är en skicklig förhandlare med utmärkta kommunikationsfärdigheter. För att söka rollen... har du har minst 5 års erfarenhet av kommersiellt ledarskap inom försäljning, estimation och affärsutveckling, gärna från varvsindustri med fokus på översyn, reparation, konvertering och livstidsförlängning. Du bör också: Relevant maritim högskoleutbildning och/eller inom ekonomi/marknadsföring God kunskap och förståelse för tekniska, ekonomiska och operativa frågor på ett varv Behärska svenska och engelska flytande, både i tal och skrift Körkort (B) IT-vana och goda kunskaper i MS Office Förmåga att arbeta i en internationell miljö Erfarenhet av offentliga upphandlingar och arbete med ISO 14001, ISO 9001 och ISO 45001 är meriterande. Vi erbjuder På Oresund DryDocks kommer du snabbt att bli en del av teamet. Vi erbjuder ett omväxlande arbete, med korta beslutsvägar, i en internationellt spännande bransch och i en lättsam och inspirerande miljö. Företaget består av en härlig blandning av människor från hela världen som är mycket kompetenta inom sina specialområden. Hos oss är alla lika viktiga och högt värderade. Vi hjälper varandra och bidrar till att Oresund DryDocks är en spännande och utvecklande arbetsplats. Hos oss får du möjlighet att utvecklas både som person och i din yrkesroll. Du kommer att kunna påverka ditt arbete i både stort och smått. Varje dag ställs vi inför nya möjligheter och utmaningar. Du behöver vara på plats på varvet och vi förväntar oss att du stöttar och bygger förtroende hos kunder, underleverantörer och bland dina kollegor. Läs gärna mer om oss här: www.oddab.eu Varmt välkommen med Din ansökan...  genom att du laddar upp ditt CV, alternativt med din LinkedIn URL. Urval sker löpande. Tillträde snarast. Har du några frågor är du välkommen att kontakta vår rekryteringskonsult Jonas Bessing på 0736-264750. Ansök redan idag för att bli en del av vårt framgångsrika team på Oresund DryDocks.

ΖΗΤΕΙΤΑΙ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ ΜΑΡΚΕΤΙΝΓ / ΤΜΗΜΑ ΠΩΛΗΣΕΩΝ. ΘΑ ΠΡΟΩΘΕΙ ΤΑ ΠΡΟΙΟΝΤΑ & ΤΙΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ / ΕΞΕΥΡΕΣΗ ΝΕΩΝ ΠΕΛΑΤΩΝ / ΕΞΩΤΕΡΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ (1100 ΚΑΘΑΡΑ), ΠΡΟΣΦΕΡΕΤΑΙ ΚΑΙ ΠΡΟΜΗΘΕΙΑ , ΕΥΧΑΡΙΣΤΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΤΗΤΑ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΚΕΣ ΙΚΑΝΟΤΗΤΕΣ ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΣΤΟ ΜΑΡΚΕΤΙΝΓ ΚΑΙ ΣΤΙΣ ΠΩΛΗΣΕΙΣ , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , MARIA IOAKIM , mioakim@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number

LK Systems, som är marknadsledande inom VVS-branschen i Sverige samt starkt etablerade i Norge och Finland investerar nu stort för att fortsätta sin expansion även i Europa. LK Systems AB är moderbolag i affärsområdet WHS som idag omfattar sex bolag i Sverige, Norge och Finland. Du kommer in i ett väldigt spännande skede och får en central roll i att driva och utveckla LK Systems marknadsföring och varumärke, med fokus på både B2B- och B2C-affärerna, samt stärka bolagets position i Norden och Europa. I rollen som Marknadschef ansvarar du för att utveckla och genomföra marknadsförings- och kommunikationsstrategier i linje med affärsområdets långsiktiga mål. Du samordnar marknadsföringsbehov från samtliga länder där LK Systems är verksamma, inklusive exportmarknader, och säkerställer en enhetlig och stark varumärkesprofil i alla kanaler, såväl digitala som fysiska. Parallellt etablerar du också ett arbetssätt som tar tillvara WHS-bolagens affärsbehov, Go-to-marketstrategi och långsiktiga mål. Du leder och utvecklar det centrala marknadsteamets arbetssätt och samordnar insatser med lokala marknadskoordinatorer i dotterbolagen. Dessutom bidrar du till affärsutveckling och tillväxt genom att identifiera nya målgrupper, har ett nära samarbete med produktutveckling och driver efterfrågan på både konsument- och företagsmarknaden. Du leder arbetat med att ta fram digitala kampanjer och utvecklar företagets närvaro på webbsidor och i sociala medier. En viktig del av rollen är också att ha ett nära samarbete med säljorganisationen och arbeta med mässor där LK Systems skall medverka. Vi söker dig som har: Minst 10 års erfarenhet av marknadsföring och varumärkesbyggande, både taktiskt och strategiskt, inom Norden och internationellt. Dokumenterad erfarenhet av säljdrivande digitala kampanjer inom B2C och B2B, gärna inom teknikbaserade produkter och system. Gedigen ledarskapserfarenhet och förmåga att skapa, genomföra och mäta marknadsaktiviteter kopplade till affärsmål - alltid med försäljning i fokus. Flytande svenska och engelska i tal och skrift. Behärskar du dessutom ytterligare något av de större europeiska språken är det meriterande. Högskoleexamen inom marknadsföring och/eller kommunikation är meriterande. Erfarenhet från VVS-branschen är meriterande. Vi tror att du idag arbetar eller har arbetat som Marknadschef eller CMO hos en leverantör av teknikbaserade produkter och system, med erfarenhet av att marknadsföra till både konsumenter och professionella målgrupper. Du är en strategisk och operativ ”doer” med stor drivkraft, social och kommunikativ förmåga, och har lätt för att etablera och utveckla förtroendefulla relationer. Du är prestigelös, samarbetsinriktad och arbetar med ett långsiktigt perspektiv som gör att du håller riktningen. Du erbjuds en nyckelroll i ett marknadsledande företag med starka tillväxtambitioner, där du får möjlighet att påverka både strategi och operativt arbete. LK Systems AB är en del av en familjeägd koncern med lång och framgångsrik historia, där innovation och utveckling står i centrum. Du blir en viktig del av ett mångsidigt, engagerat team som stöttar varandra och har roligt tillsammans. Vi tror på långsiktiga relationer där våra medarbetare har goda utvecklings- och påverkansmöjligheter. På LK´s karriärssida kan du läsa mer om hur våra kollegor tycker det är att jobba på LK. Placering är vid kontoret i Malmö och du rapporterar till VD LK Systems AB. Du ingår i ledningsgruppen och rollen innebär vissa resor, cirka 20–30 dagar per år. Skicka in din ansökan nedan, urval sker löpande. Vi tar ej emot ansökningar på annat sätt. Vill du veta mer är du välkommen att kontakta Made for Sales Rekryteringskonsult Ida Ekendahl. Om LK Enklare, smartare och mer hållbart – på LK utgår vi alltid från att det finns ett bättre sätt att göra saker. I allt vi gör föredrar vi innovation över status quo och enkelhet över komplexitet. Med den övertygelsen utvecklar vi på LK smarta produkter och systemlösningar för värme, vatten och sanitet. LK Systems är ledande i Norden inom lösningar för värme- och tappvattensystem. Våra system är enkla att installera och i vår prefabriceringsanläggning tillverkar vi även skräddarsydda system som ytterligare förenklar installationen. Från idé till färdig produkt, här får du de smartaste lösningarna, idag och i framtiden.

RESPONSIBLE FOR CONTACTING CURRENT AND POTENTIAL CUSTOMERS TO VISIT CITY OF DREAMS MEDITERRANEAN BY OFFERING A VARIETY OF MARKETING OFFERS AND COMPLIMENTARY. RESPONSIBLE FOR ACHIEVING REVENUE TARGETS THROUGH KEY PERFORMANCE INDICATORS SET FORTH BY THE MANAGER, OUTBOUND SALES. REPORTING DIRECTLY TO THE MANAGER, THE AGENT WILL PERFORM SALES CALLS TO PROMOTE THE COMPANY'S OFFERINGS AND SECURING BOOKINGS THROUGH OUTBOUND SALES EFFORTS. , ABILITY TO SPEAK AND WRITE BOTH GREEK AND ENGLISH FLUENTLY, POSSESSES COMPUTER SKILLS SUCH AS EXCEL. WORD, POWER POINT, OUTLOOK E.T.C., EXCELLENT COMMUNICATION SKILLS, SELF MOTIVATED, APPROACHABLE , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , MARIA PITSILLIDOU , mpitsillidou@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number

Über uns Unser Auftraggeber ist eine renommierte Wirtschaftskanzlei mit Standorten in der Region Köln und Frankfurt. Seit vielen Jahren berät das Haus nationale und internationale Mandanten in allen zentralen Bereichen des Wirtschaftsrechts. Rund 50 engagierte Mitarbeitende arbeiten hier interdisziplinär zusammen, um komplexe Herausforderungen mit juristischer Exzellenz und Innovationsgeist zu meistern. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Teamgeist und dem Anspruch, gemeinsam die besten Lösungen zu gestalten. Aufgaben Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von Business-Development- sowie Marketingprojekten in verschiedenen Fachbereichen und Branchen. Erstellung professioneller Angebots- und Akquisitionsunterlagen zur erfolgreichen Mandatsgewinnung. Unterstützung des Key-Account-Managements und Mitarbeit an Initiativen zur nachhaltigen Mandantenbindung. Begleitung innovativer Produkt- und Projektinitiativen, etwa in den Bereichen KI oder Legal Tech, mit Freiraum für eigene Ideen. Aufbereitung relevanter Daten und Informationen für juristische Rankings und Verzeichnisse zur Stärkung der Marktpräsenz. Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Development, Marketing oder in einer verwandten Funktion – idealerweise in einem professionellen Dienstleistungsumfeld. Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, sicher in Wort und Schrift. Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit souveränem Auftreten. Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Einsatz digitaler Tools, KI- und Planungssysteme. Wir bieten Ein kollegiales Team, das Sie von Beginn an willkommen heißt. Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Strukturierte Einarbeitung sowie persönliche Betreuung. Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage mit Blick auf den Rhein. Attraktive Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss, vergünstigte Parkplätze und Corporate Benefits. Nutzung des hauseigenen Fitnessraums sowie regelmäßige Team- und Unternehmensevents.

Über uns audalis ist eine mittelständische Wirtschaftskanzlei mit Hauptsitz in Dortmund. Seit mittlerweile über 90 Jahren beraten wir mittelständische Unternehmen, Familienunternehmen, Privatpersonen sowie die öffentliche Hand. Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Dortmund suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit einen Marketing Manager (m/w/d) Das erwartet dich Kampagnen Management – Du bist die zentrale Ansprechperson im Marketing und konzipierst sowie steuerst 360°- Marketing- und Kommunikationskampagnen. Demand Generation – Du entwickelst vertriebsorientierte Maßnahmen über alle Formate hinweg – von Online Content bis hin zu Events. Projektsteuerung – Du arbeitest verantwortlich mit an der operativen Planung, Koordination und dem Budgetcontrolling deiner Kampagnen in Abstimmung mit unserem Partner. Steuerung – Du entwickelst kanalübergreifende Marketing-Materialien, steuerst Agenturen und interne Kolleg:innen und sorgst für eine konsistente Markenwahrnehmung. Zudem setzt du gezielte Maßnahmen wie SEO, SEA, Marketing Automation und Paid Social ein, um die Sichtbarkeit unserer Inhalte zu erhöhen und ihre Performance datenbasiert zu optimieren. Das bringst du mit Du hast dein Studium der Marketing-/Kommunikations-/Medien-/Wirtschaftswissenschaft oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing oder Kommunikation erfolgreich abgeschlossen. Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich Marketing- und Kommunikation mit – von der strategischen Planung bis zur kanalübergreifenden Umsetzung und Erfolgsmessung. Du bewegst dich sicher in einer Organisation und hast Erfahrung im Management von unterschiedlichen Stakeholdern. Du bringst Kenntnisse im Umgang mit SEO, SEA und Social Media und Marketing Automation mit. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse. Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert. Du arbeitest proaktiv, kreativ und lösungsorientiert. Das bieten wir Persönliches Onboarding: Laufende Betreuung durch einen festen Mentor Gleitzeitmodell: Wir bieten dir flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten: Gerne bis zu zwei Tage im Homeoffice Digitalisierung: Wir legen Wert auf moderne und zukunftsorientierte Arbeitsprozesse Positives Arbeitsklima: Offene Kommunikationskultur und Teamwork auf Augenhöhe Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich finanziell in fachlicher und persönlicher Hinsicht Gehalt: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung und jährlichem Entwicklungsgespräch Mitarbeiterevents: Vom Neujahrsempfang über das Sommerfest bis zur Weihnachtsfeier Mobilität: E-Bike-Leasing und Jobticket sowohl für die berufliche als auch private Nutzung Hunde willkommen: du darfst gerne deinen Hund mit in die Kanzlei bringen Kontakt 2026 wurden wir zum fünften Mal in Folge von kununu mit dem Top Company-Siegel ausgezeichnet und gehören damit zu den rund fünf Prozent der beliebtesten Unternehmen. Sollten wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine Bewerbung an: Marius Meyer HR-Referent karriere@audalis.de +49 (0) 231/ 22 55 489