Nous recherchons un(e) Business Developer pour développer notre portefeuille clients auprès d'entreprises souhaitant être accompagnées sur des projets de 3 à 6 mois minimum en stratégie marketing, media buying, développement commercial et intégration de solutions IA. Le poste demande un profil proactif, autonome et à l'aise à l'oral, capable de comprendre les besoins d'un dirigeant, présenter nos solutions, prospecter et assurer le suivi des opportunités commerciales. Une bonne maîtrise des outils informatiques et un réel intérêt pour l'intelligence artificielle sont indispensables. Profil recherché : Bac+2 minimum de préférence. Les profils Bac sont également acceptés s'ils sont motivés, curieux, prêts à se former et disposent déjà de bases solides en commerce, digital ou IA.

Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerceet Marketing, vous propose régulièrement des offres d'emploiciblées sur ces métiers.Talents Commerciaux recrute pour l'un de ses clients, un intégrateurde logiciels de gestion ERP, un INGÉNIEUR D'AFFAIRES (H/F) BASÉ ÀREZÉ (44), pour renforcer l'équipe commerciale et développer laprésence de l'entreprise en Loire-Atlantique.En tant qu'Ingénieur d'Affaires (H/F), vous intervenez sur l'ensembledu cycle de vente, de la prospection au suivi et au développement desclients.Vous avez les responsabilités suivantes : * Prospecter sur votre secteur pour développer le portefeuilleclients, essentiellement auprès de PME de la zone Loire-Atlantique ; * Fidéliser et développer les clients existants en identifiant denouvelles opportunités commerciales ; * Répondre aux demandes et consultations entrantes ; * Mener une découverte approfondie des besoins de vos clients etprospects

LES MISSIONS Rattaché à la Direction, vous gérez le compte d'exploitation de vos rayons de façon autonome et responsable et en garantissez les résultats en termes de Chiffre d'Affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). Vous managez une équipe de cadres, dans le respect des règles sociales en vigueur. PROFIL Homme/Femme de terrain, vous justifiez d'une très bonne connaissance du PGC encadrement des équipes (rayons épicerie/liquides, DPH), une expérience en grande distribution et dans le management d'équipe est exigés.

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Offre collectée par La bonne alternance : Le Merchandiser agence la présentation et l'aménagement spatial d'un point de vente afin de maximiser les ventes. Optimise la disposition des produits pour accroître la visibilité et l'attractivité Collabore avec les équipes de vente et marketing pour planifier les campagnes et stratégies promotionnelles Assure la formation du personnel de vente sur les techniques de merchandising efficaces Met à jour régulièrement les plans de merchandising en fonction des tendances du marché et des retours clients Peut coordonner la conception et l'installation de vitrines ou d'espaces promotionnels spéciaux Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant