Kundenberater*innen bei ID.on sind gleichermaßen Vertriebsmitarbeiter und Support-Profis. Als Teil unseres Teams liegt Dir der Kundenservice besonders am Herzen. Gemeinsam mit uns sorgst Du für glückliche und zufriedene Kund:innen. Daher zählen zu Deinem täglichen Handwerkszeug unser CRM-System, unser Supportticketsystem und natürlich unsere publishing.one Software. Deine Aufgaben - Du betreust und berätst Kunden und potenzielle Interessenten per Telefon und E-Mail und pflegst unser CRM-System. - Du präsentierst (online) unsere Software für Interessenten und Neukunden. - Du erklärst unseren Kunden die Handhabung der Software. - Du koordinierst eingehende Supportanfragen und Kundenwünsche mit Hilfe unseres Ticketsystems. - Du hilfst unseren Kunden bei technischen Problemen, übernimmst den 1st Level Support in Eigenverantwortung und koordinierst den 2nd Level Support teamintern. - Du erstellst Angebote und bearbeitest Neukundenaufträge. - Du analysierst unsere Marketing- und Vertriebskanäle und erarbeitest Optimierungen. Dazu erstellst Du regelmäßige Reportings. - Du unterstützt bei Marketingkampagnen und Vertriebsaktionen. Dein Profil - Du hast Freude am persönlichen Kontakt mit unseren Kunden. - Du hast eine schnelle Auffassungsgabe. Engagement und Zuverlässigkeit gehören zu Deinen positiven Eigenschaften. - Du bist ein Organisationstalent und verlierst auch in Stresssituationen nicht den Überblick. - Du bist technikaffin und bringst ein technisches Grundverständnis für digitale Produkte und webbasierte Software mit. - Du bist ein echter Teamplayer, schätzt aber auch eigenverantwortliches Arbeiten. - Du bist online-affin und arbeitest sicher mit den gängigen Office-Programmen. - Du bist kommunikationsstark mit freundlichem, höflichem Auftreten und einer sehr guten Ausdrucksweise in Wort und Schrift (Deutsch). Außerdem hast Du ein gutes Gespür für Zahlen. - Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst idealerweise über erste Berufserfahrung im Kundenservice, Support oder Vertrieb. Das wären Bonuspunkte - Du hast Erfahrungen im Schreiben von Marketing- und PR-Texten. - Du kennst Dich mit Google Adwords, SEA oder SEO aus. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angebotsmanagement Erweiterte Kenntnisse: Vertriebsmanagement, Pre-Sales-Service Expertenkenntnisse: Kundendienst Zwingend erforderlich: Kundenberatung, -betreuung, First-Level-Support

Die SV 07 Elversberg e.V. zeichnet sich als ambitionierter Verein sowohl durch seine Bodenständigkeit und sein nahbares Umfeld als auch durch Zielstrebigkeit und professionelles Handeln aus. Nach dem Aufstieg in die 1. Bundesliga streben wir eine stetige Weiterentwicklung in allen Bereichen an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine /n Merchandising Manager (m/w/d) in Vollzeit . DEINE AUFGABEN BEI DER SVE: - Professionalisierung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Merchandising und Lizenzen der SV Elversberg - Planung und Steuerung der Absatzstrategien über die Kanäle: Fanshop, Onlineshop, Spieltagsverkauf, Fachhandel und Lizenzgeschäft - Entwicklung der Produktstrategie und Sortimentsplanung - Produktmanagement: Konzeption, Designabstimmung, Einkauf und Preisgestaltung mit konsequentem Qualitätsanspruch an Material, Passform und Verarbeitung - Verantwortung für Merchandising-Budget : Einkaufsvolumen, Investitions - und Personalplanung sowie monatliches Reporting - Pflege und Weiterentwicklung des Onlineshops als zentralem Wachstumskanal inklusive Sortimentspflege, Abschlussoptimierung und Kundendatenverwaltung - Lieferanten - und Produzentenmanagement: Aufbau eines belastbaren Beschaffungsnetzwerks, Führung von Vertragsverhandlungen sowie Steuerung von Logistikprozessen, Warenwirtschaft und Lagerhaltung - Key -Account -Management des Ausrüsters sowie Entwicklung und Umsetzung von Lizenzkooperationen mit regionalen und überregionalen Partnern - Führung des Merchandising-Teams sowie Aufbau und Umsetzung klarer Rollen und Prozesse - Analyse von Markt und Wettbewerb sowie Steuerung des Bereichs nach klaren Kennzahlen: Umsatz, Deckungsbeitrag, Lagerumschlag, Online Abschlussquote, Warenkorb, Rücksendequote und Kundenbindung - Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Medien, Sponsoring und Ticketing als Teil der Direktion Geschäftsentwicklung, Marketing & Vertrieb DEIN PROFIL: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufspraxis, vorzugsweise in der Fachrichtung Handel, Modemanagement, Sportmanagement oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung im Merchandising, Produktmanagement, Einzelhandel oder Online-Handel, idealerweise mit dem Schwerpunkt Textileinkauf und -vertrieb oder im Sportumfeld - Nachweisliche Kompetenz im Online-Handel: Du hast einen Shop aufgebaut, weiterentwickelt oder verantwortet und verstehst den Zusammenhang zwischen Sortiment, Abschlussquote und Deckungsbeitrag - Führungserfahrung in vergleichbarer Position sowie die Bereitschaft, Verantwortung für ein kleines Team zu übernehmen und dieses weiterzuentwickeln - Produkt-, Vertriebs - und Marktkenntnisse verbunden mit Verhandlungsgeschick im Umgang mit Lieferanten, Produzenten und Kooperationspartnern - Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschafts - und Shopsystemen sowie analytische Fähigkeiten zur Ableitung von Entscheidungen aus Absatz und Bestandsdaten - Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken, hohem Qualitätsanspruch und einem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein - Hands -on-Mentalität: Du arbeitest ebenso gerne konzeptionell wie operativ und packst selbst mit an, wo es nötig ist - Ausgeprägte Affinität für Fußball und Fankultur sowie Identifikation mit den Werten der SV Elversberg - Sicherer Umgang mit MS-Office -Anwendungen wird vorausgesetzt - Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie Flexibilität und Bereitschaft zum Einsatz an Heimspieltagen WIR BIETEN: - Eine anspruchsvolle Position mit großen Entwicklungsmöglichkeiten - Abwechslungsreiche Aufgaben im emotionalen und spannenden Fußballbusiness - Professionelles Arbeiten in einem ambitionierten Verein, mit einem dynamischen und motivierten Team - Gezielte persönliche Förderung und Weiterentwicklung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe deines nächstmöglichen Eintrittsdatums und deinen Gehaltsvorstellungen. Bitte sende deine vollständige Bewerbung bewerbungen@sv07elversberg.de . Mit der Zusendung deiner Bewerbung erklärst du dich damit einverstanden, dass wir deine Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens speichern und nutzen. Weitere Informationen findest du hier https://sv07elversberg.de/datenschutz/ Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Einkauf, Beschaffung, Modedesign, Bekleidungsgestaltung Erweiterte Kenntnisse: E-Commerce, E-Business, Marketing, Vertriebsmanagement, Produktmanagement

Deine AufgabenDu bist das Bindeglied zwischen unserer Software und dem Praxisalltag unserer Kunden. Deine Mission: Zahnarztpraxen dabei helfen, mit Denta Vision OS das Maximum an Struktur herauszuholen. Konkret bedeutet das: • Du übernimmst das Onboarding neuer Praxen und begleitest sie bei der Integration von Denta Vision OS als operative Schicht über ihrem PVS (wie Dampsoft, Z1.PRO, Charly) • Du coachst die Praxisteams digital, damit sie Funktionen wie die Scorecard, den HKP-Manager und den selektiven Recall sofort im Alltag nutzen können • Du bist die zentrale Ansprechperson bei Fragen oder Wünschen und stehst in engem Austausch mit der Entwicklung, um das direkte Kundenfeedback in Produktupdates zu verwandeln • Du sorgst durch starke Betreuung dafür, dass unsere Kunden das System lieben, es nicht mehr hergeben wollen und Churns kein Thema sind Dein Profil • Erste Berufserfahrung im Customer Success, Account Management oder in der B2B-Kundenbetreuung. Idealerweise im Software-/SaaS-Umfeld oder du kommst direkt aus dem dentalen Praxismanagement und hast eine hohe IT-Affinität • Du verstehst Praxis-Workflows und digitale Prozesse: Du kennst gängige Praxisverwaltungssysteme bereits oder bist als Tech-Profi in der Lage, dich blitzschnell in diese Welt einzuarbeiten • Du kannst Software so einfach und verständlich erklären, dass auch weniger technikaffine Menschen im Praxisteam sofort den Mehrwert erkennen und loslegen • Du bist lösungsorientiert, kommunikationsstark und hast eine hohe Frustrationstoleranz, wenn es beim Kunden mal hakt • Du hast Energie, Eigenverantwortung und den Anspruch, den Erfolg der Praxen wirklich messbar zu machen Benefits • Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice : Wir ermöglichen dir, deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten und natürlich auch im Homeoffice zu arbeiten (50 %). • Wir investieren in dich & deine Entwicklung : 2 Stunden bezahlte Fortbildungszeit pro Woche hat bei uns jeder. Darüber hinaus unterstützen wir aktiv deine Karriereentwicklung. • Power to the people : Im Office findest du Fitness-Food, ein eigenes Fitnessstudio, Foodautomaten, Walking-Pad und Supplements für deine Gesundheit. • Apropos Office: Das ist brandneu und mitten in Herne gelegen (5 Min. zur Autobahn / Bahnhof / Innenstadt.); direkt in unserer Zahnklinik Denta1. • Mental Health Angebot : Uns liegt das körperliche und mentale Wohlbefinden jedes einzelnen Teammitglieds am Herzen. Du hast Zugang zu Ressourcen, die dich begleiten und stärken. • Ein Hund im Büro? Bring deinen Schatz mit: sprich dich dafür einfach mit den anderen Teammitgliedern ab. :) • Alles, was zu einem guten Arbeitsumfeld gehört : Getränke, Du-Kultur, kurze Entscheidungswege und regelmäßige Team-Events (klar, oder?) • Gestaltungsspielraum : Bring deine DNA in unser Unternehmen ein! Wir geben dir ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und das bei maximaler Umsetzungsstärke! Über unsAus dem internen Marketing des Implantatzentrums Herne entstanden, betreuen wir mittlerweile über 80 Kunden aus der Gesundheitsbranche.Wir haben das Ziel, die größte Digitalagentur im Medizinbereich zu werden, mit dem besonderen Fokus auf der Dentalbranche.08/15 ist nicht unser Ding. Wir grenzen uns bewusst auf dem Markt ab, gehen mehr als nur einen Schritt weiter und sind heiß auf ungewöhnliche Konzepte, die in bahnbrechende Kampagnen transformiert werden. Die Schwerpunkte unserer Agentur sind: • Brand Strategy • Social-Media-Marketing • YouTube Marketing • Employer Branding Klingt gut? Richtig bist du bei uns, wenn dir Performance und Ergebnisorientierung wichtig ist. Du profitierst von Führungskräften, die dich coachen und von einem Team, auf das du dich verlassen kannst.

Wir suchen ab sofort einen Key Account Manager Apothekenkooperationen, Pharmagroßhandel und Drogerie (m/w/d) in Vollzeit, der unser Team langfristig verstärkt. Ziel der Position Ausbau, Entwicklung und nachhaltige Etablierung des Vertriebskanals Apothekenkooperationen und Drogerie als strategische Ergänzung zum bestehenden Apothekengeschäft. Der KAM verantwortet die Betreuung und das Performance Management von Marketing- und Vetriebsinitiativen in der Zusammenarbeit mit bestehenden und neuen Apothekenkooperationen, zentralen Drogeriekunden sowie die Entwicklung wettbewerbsfähiger Pricing- und Distributionsstrategien.  Hauptaufgaben 1. Key Account Management Apotheken-Kooperationen - Eigenständige Verhandlungsführung mit Einkaufsabteilungen   - Jahresgespräche inkl. Konditionen, Listungen, Promotionplänen   - Steuerung von Aktionen, Zweitplatzierungen und POS-Maßnahmen   - Analyse von Abverkaufszahlen und Ableitung konkreter Maßnahmen  2. Erschließung Vertriebskanal & Strategie Drogerie  - Entwicklung und Umsetzung einer Go-to-Market-Strategie für den Drogeriemarkt  - Identifikation und Priorisierung relevanter Handelspartner   - Aufbau langfristiger, strategischer Partnerschaften   - Definition geeigneter Sortimente für den Drogeriekanal   3. Pricing & Konditionenmanagement & Contracting - Entwicklung kanal-spezifischer Preisstrategien unter Berücksichtigung von: - Margenanforderungen des Handels   - Wettbewerbssituation im Drogeriemarkt   - Konfliktpotenzial zum Apothekenkanal   - Steuerung von Rabatt-, Bonus- und WKZ-Modellen über alle Kanäle hinweg  - Sicherstellung einer konsistenten Preisarchitektur über alle Kanäle hinweg   4. Pharmazeutischer Großhandel & Distribution - Aufbau und Steuerung relevanter Distributionspartner   - Verhandlung von Listungs- und Logistikkonditionen   - Sicherstellung optimaler Warenverfügbarkeit und Lieferperformance   - Betreuung von Interfaces GH/Apotheke  5. Interne Schnittstellensteuerung - Enge Zusammenarbeit mit Marketing (Sortimentsstrategie, Verpackung, POS)   - Abstimmung mit Vertrieb Apotheke zur Vermeidung von Kanal-Konflikten   - Input für Produktentwicklung (z. B. drogeriespezifische Formate, Packungsgrößen)   Dein Profil: Fachlich - Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management im FMCG-, OTC- oder Retail-Umfeld   - Nachweisbare Erfolge in der Zusammenarbeit mit Drogerieketten oder LEH   - Fundiertes Verständnis von Pricing, Handelsmargen und Konditionssystemen   - Erfahrung im Umgang mit Großhandelsstrukturen und Logistikprozessen   Persönlich - Unternehmerisches Denken und „Builder-Mentalität“   - Verhandlungsstärke und Durchsetzungsfähigkeit   - Analytische Kompetenz und strategischer Blick   - Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität   Besonderheiten der Rolle - „Greenfield“-Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum   - Aufbau eines neuen Vertriebspfeilers für das Unternehmen   - Hohe Sichtbarkeit im Unternehmen und direkter Einfluss auf Wachstumsstrategie  Das sind wir Die Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH ist ein dem Menschen verpflichtetes Pharmaunternehmen mit rund 350 Mitarbeitenden. Daher wertschätzen wir unsere Mitarbeiter:innen und bieten ihnen den nötigen Raum, um ihre Potenziale produktiv zu entfalten. Als mittelständischer, konzernunabhängiger Arzneimittelhersteller konzentrieren wir uns auf die Bereiche Urologie, Gynäkologie sowie OTC-Produkte. Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt mit deinen aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal oder per Mail an personalabteilung@dr-pfleger.de. Für Fragen steht Dir Christin Dio zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Marketing, Vertrieb, Management, Verhandlungsführung, Kundenberatung, -betreuung, Category-Management, Großhandel Expertenkenntnisse: Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung) Zwingend erforderlich: Pharmaindustrie, Apotheke

EINEN BUSINESS PARTNER UNTERNEHMENSKOMMUNIKATION (D/M/W) SIEVERT SUCHT FÜR UNSEREN STANDORT IN OSNABRÜCK EINEN BUSINESS PARTNER UNTERNEHMENSKOMMUNIKATION (D/M/W) DAS SIND WIR Wir sind ein internationaler Anbieter für nachhaltige System-Baustoffe in Premiumqualität und intelligent vernetzter Logistik aus einer Hand. Als mittelständisches Familienunternehmen mit über 1.600 Mitarbeitenden gestalten wir mit Produkten aus 60 Fertigungsstandorten weltweit die Zukunft des Bauens und der Logistik, indem wir dauerhafte Verbindungen schaffen. Unsere Mission: Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit vereinen, um eine zukunftssichere Bauindustrie und Logistik zu gestalten. Wir suchen engagierte Mitarbeitende, die uns auf diesem Weg begleiten. DEINE AUFGABEN - Als zentrale Ansprechperson koordinierst Du sämtliche Themen rund um die interne und externe Kommunikation - Die eigenverantwortliche Konzeption, Steuerung und Umsetzung unserer Kommunikationsmaßnahmen liegt in Deiner Hand - Du erstellst redaktionelle Inhalte für Intranet, Presse, Social Media und Website zielgruppengerecht und treffsicher - Unsere Presse- und Öffentlichkeitsarbeit gestaltest Du aktiv und entwickelst bestehende Medienkontakte weiter - Von der Idee bis zur Umsetzung planst und realisierst Du Kommunikationskampagnen und kleinere Projekte eigenständig - Du unterstützt Führungskräfte und Fachbereiche beratend in allen Kommunikationsfragen - In enger Abstimmung mit internen Schnittstellen sowie externen Dienstleistern bringst Du Themen erfolgreich voran DEIN PROFIL - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation - Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Unternehmenskommunikation, PR oder einer Agentur mit - Es macht Dir Spaß, Verantwortung zu übernehmen, eigenverantwortlich zu arbeiten und Themen voranzutreiben - Du hast Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Kommunikationsformaten und -kanälen (online & offline) sowie ein gutes Gespür für Themen und Zielgruppen - Fundierte Erfahrung in der Medienarbeit und im Austausch mit Journalisten/Redaktionen - Ein ausgeprägtes Sprachgefühl, hohe Textsicherheit sowie Gespür für Tonalität, Wirkung und Entwicklung von Botschaften in Deutsch und idealerweise in Englisch runden Dein Profil ab WAS WIR DIR BIETEN Als modernes Unternehmen bieten wir Dir mehr als ein faires und wettbewerbsfähiges Vergütungspaket. Bei uns kannst Du Mitarbeiter-Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte, Hansefit sowie Fahrradleasing nutzen. Und auch Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen – regelmäßigeWeiterbildungen und Trainings gehören dazu. STARTE BERUFLICH DURCH. MIT UNS. Werde Teil von Sievert und trage dazu bei, die Zukunft unseres Unternehmens nachhaltig zu gestalten. Sende uns dazu Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail (recruiting@sievert.de) oder nutze unser Online-Bewerbungsformular . Wir freuen uns auf Dich! Mehr Infos zum Arbeitgeber: www.sievert.de/karriere Mehr Infos zu Sievert: www.sievert.de

Wir suchen für das Büro der Behördenleitung: Mitarbeiter (m/w/d), Presse- und Öffentlichkeitsarbeit EG 11 TVöD/VKA | befristet für 2 Jahre | Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden Ihr Aufgabenbereich: - Presse- und Öffentlichkeitsarbeit wahrnehmen, insbesondere: - Pressemitteilungen und Texte für lokale, regionale und bundesweite Tages- und Wochenzeitungen, Rundfunk etc. verfassen sowie vorbereitete Beiträge aufbereiten - Pressegespräche und -konferenzen organisieren und durchführen - Zeitungen auswerten und Medienlandschaft beobachten - publikumswirksame Veranstaltungen sowie neue Formate der internen und externen Kommunikation konzeptionieren und durchführen - Redaktion für kreiseigene Publikationen, Broschüren und Bürgerinformationen durchführen sowie eigene Texte recherchieren und verfassen - Intranet- und Internetauftritt des Landkreises mitgestalten und koordinieren sowie Social-Media-Beiträge veröffentlichen - Behördenleitung unterstützen durch bspw. das Verfassen von Reden und die Aufbereitung von verschiedenen Themen Ihre Qualifikation: - ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen: - Journalismus / Journalistik - Medien- und Kommunikationswissenschaften - Informationsmanagement - Digital Media - Online-Kommunikation - Content-Marketing-Management - Medienmanagement - Kommunikationsmanagement - Medienwirtschaft - Public Relations - Visuelle Kommunikation - Publizistik Zusätzlich bringen Sie mit: - ein abgeschlossenes journalistisches Volontariat - Erfahrungen im Lokaljournalismus, Redaktionsalltag und im Umgang mit Social Media sowie Kenntnisse behördlicher Strukturen sind gewünscht - Deutschkenntnisse auf dem Level C1 - ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage) Wir bieten: - vielseitige Aufgaben an einem Standort am Rande der Stader Altstadt und mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (5 Minuten Fußweg zum Bahnhof) - attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. - eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung - vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten - weitere Vorteile wie Jobticket, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass) Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, r Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 09.06.2026 über www.landkreis-stade.de/jobs. Für Auskünfte steht Erster Kreisrat Heinze, Tel. 04141 12-5000, gerne zur Verfügung. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Lantmännen Biorefineries is a part of Lantmännen’s Energy Division with production facilities in Kimstad, Lidköping, and Norrköping. With a strong focus on resource efficiency and sustainability, the company refines grain and circular by-products from the food industry. The starch, proteins, and fibers found in our raw materials are processed in our high-tech production facilities into sustainable products. Lantmännen Biorefineries is currently making one of their largest investments ever: building a plant for the pea protein isolate of the future – a key step in growing their ingredients business and meeting the increasing demand for plant-based proteins. In the light of the new pea protein isolate plant – as well as a general ambition to work more focused with strategic business development and growth – Lantmännen Biorefineries is now seeking a Business Development Manager for the business area Food Ingredients. About the role The role as Business Development Manager will have the overall responsibility to work with market insights, market positioning, data analysis and business cases, product development projects from a commercial perspective, customer projects and strategic partners, and other activities focused on strategically growing the Food Ingredients business area. A lot of effort will be put into the new pea protein segment as well as working on a strategic plan and direction for the growth of the business area, focusing on building new partnerships, growing current ones, and assessing future market potential. Apart from being the one who takes the broader perspective and focuses on the long-term strategy – this role will also be highly operative and hands on. Positioned in-between sales and product development, the role will be active in building long-term customer and partner relations as well as contribute to product development based on strategic business goals and customer needs. The role will also be responsible for marketing and communication with the help of internal and external resources. The Business Development Manager reports to Head of Food Ingredients and is a member of the Food Ingredients Management Team. The role will be positioned in either one of the production facilities in Kimstad, Lidköping and Norrköping – or at the head office of Lantmännen Group in Stockholm. The role will be traveling frequently, mainly within Europe, for customer meetings, partner meetings and fairs. Key responsibilities: Drive and follow up on strategic and operational activities to achieve Lantmännen Biorefineries’ goals within the ingredients business Strategic market positioning and development of the product portfolio within the area of responsibility to optimize profitability Business development of new and existing products, collaborations, and services Preparation of profitability calculations and business cases to evaluate existing, potential, and new business opportunities Lead and report on market intelligence activities (market analysis, competitor analysis, customer analysis, substitutes, etc.) and translate insights into business opportunities Marketing and external communication within the area of responsibility, including participation in relevant trade fairs Customer care activities and customer engagement both digitally and physically Desired experience To succeed in this role, we believe you have: University degree in a relevant field such as economics or engineering Experience in complex B2B sales – preferably within manufacturing-, process- or ingredient industry Experience working with large-scale customers, deals and contracts Experience in entering new markets and segments Experience in marketing and communication, to steer internal and external resources Leadership experience Strong analytical skills Excellent English skills – and preferable fluent in Swedish Likely you are also experienced within: Generating business within niche segments or markets that are difficult to enter Customer-centric product development within manufacturing and/or process industries International customers and collaborations Who are you? We believe that you are analytical, self-motivated, and have a strong business acumen. You have a strategic and holistic mindset with a good overall understanding of large-scale manufacturing organizations. We are looking for someone who has the skills to develop, position, and commercialize products through clear and differentiated value propositions. You are highly communicative, a natural leader and good at seeking contacts to grow relations with others – both internally and with customers and partners. You make insights-based decisions – even where there is little data available. Furthermore, you build long-term strategic plans to reach our business goals and execute on strong business cases. Application process Please submit your application – in English – as soon as possible. The final application date is June 7th. Please note that the job posting may be removed earlier as we are working with an ongoing selection process. If the ad is still available, the position has not yet been filled and the process is ongoing. A cover letter is not required for this recruitment, instead, we encourage you to focus on the screening questions. Lantmännen Biorefineries is partnering with EQuality Rekrytering & Interim in this recruitment. If you have any questions, you are welcome to contact the recruitment team at EQuality: Jennifer Friman at jennifer.friman@equality.nu or +46 703 20 12 12 Gustav Strandberg at gustav.strandberg@equality.nu or +46 760 49 53 31 For the final candidate, a background check and alcohol-/drug test will be made.

Vou Responsable du centre de contact donneurs de sang (m/f/x) 80%, entrée en fonction le ou à convenir Vous souhaitez relever un défi porteur de sens où l'humain est au cœur de votre mission ? Pour notre centre de contact donneurs à Sion, nous recherchons un·e responsable engagé·e et motivé·e. En collaboration avec votre équipe, vous contribuerez à fidéliser et accompagner les donneuses et donneurs de sang, tout en jouant un rôle essentiel dans la chaîne de solidarité qui permet de sauver des vies. Responsable du centre de contact donneurs de sang (m/f/x) 80%, entrée en fonction le ou à convenir Vos missions En qualité de responsable de groupe, vous assurez la gestion d'une équipe d'une dizaine de personnes au sein du centre de contact donneurs Avec votre équipe, vous contribuez de manière essentielle à garantir l'approvisionnement en sang dans nos régions grâce à l'invitation ciblée des donneuses et donneurs Vous assurez un conseil complet pour toutes les questions relatives au don de sang Vous gérez la distribution des produits sanguins labiles Vous garantissez et développez continuellement la qualité de nos prestations Vos compétences CFC d'employé·e de commerce ou titre jugé équivalent, complété par une formation supérieure (brevet fédéral, diplôme ES, CAS ou Bachelor HES) dans le domaine du management, de la relation clientèle, du marketing ou de la gestion Expérience dans la gestion d'équipe et dans le secteur des services (téléphonie, tourisme). Capacité à fédérer et accompagner une équipe, sens aigu de la communication Pragmatisme et autonomie, orientation solutions, excellentes compétences relationnelles et expérience dans le suivi de la clientèle Excellente maîtrise du français avec de bonnes connaissances de l'allemand. La maîtrise des outils CRM et Marketing Automation est un atout A propos de nous Vous trouverez chez nous un emploi intéressant et passionnant dans un environnement de travail agréable avec de très bonnes conditions sociales. Le temps partiel est valorisé et les possibilités de développement et de collaboration dans un environnement bilingue sont privilégiées. Voulez\\-vous participer à une tradition humanitaire et concevoir l'avenir avec nous ? Nous attendons avec plaisir votre dossier de candidature complet à l'adresse \[Écrire un email\](\< \>). Pour de plus amples informations, vous pouvez prendre contact avec Monsieur Adrian Fluri, Chef du département Relations Donneurs \\\& Communication au tél. . jpid5ee8d7djm jpit0626jm jpiy26jm

Weitere Berufsbezeichnung: Vertriebsassistent/in Stellenbeschreibung: Über Uns Wir sind ein junges Startup, das Unternehmen bei der Digitalisierung von Prozessen unterstützt – von der Angebotserstellung über Rechnungsprozesse bis hin zur vorbereitenden Buchhaltung. Mit frischen Ideen, modernen Technologien und viel Leidenschaft entwickeln wir smarte Lösungen, die den Arbeitsalltag unserer Kunden einfacher und effizienter machen. Deine Aufgaben - Aquise & Kundenbetreuung - Identifikation und aktive Ansprache von Neukunden (B2B/B2C, je nach Projekt) - Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen - Durchführung von Verkaufsgesprächen, Präsentationen und Vertragsverhandlungen - Strategische Vertriebsarbeit: - Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung - Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale - Mitarbeit bei der Preis- und Angebotserstellung - Reporting & Forecasting: - Pflege von CRM-Systemen und Dokumentation aller Vertriebsaktivitäten - Erstellung von Umsatzprognosen, Reports und Erfolgsanalysen - Zusammenarbeit & Schnittstellenmanagement: - Enge Abstimmung mit den Teams aus Marketing, Produktmanagement und Customer Service - Teilnahme an Messen, Kundenveranstaltungen und Branchenevents Dein Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft, Vertrieb oder Marketing - Berufserfahrung im Vertrieb – idealerweise im IT- oder Softwareumfeld - Hohe Vertriebs- und Abschlussstärke sowie Begeisterung für digitale Lösungen - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und kundenorientiertes Denken - Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, MS Office und digitalen Tools - Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten - Spannende Projekte rund um die digitale Transformation in einem innovativen Startup-Umfeld - Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen - Ein lockeres, professionelles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen - Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit: 37,5 Wochenstunden) und die Option auf Remote Work - Workation – arbeite dort, wo andere Urlaub machen - 28–30 Urlaubstage, gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit - Monatliche zusätzliche Benefits - Faire Vergütung nach Vereinbarung - Bonus nach Vereinbarung Begeistert? Dann bewirb dich und sende deine Bewerbung per Email an bewerbung@venia-digital.de Homeoffice: Umfang: Maximal 95%

Bei einem unserer namhaften Kunden in Rosenheim, einem Unternehmen der Baubranche, bietet sich diese interessante Perspektive. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Kaufmännische Projektassistent (m/w/d) Ihre Aufgaben: • Sie unterstützen die Projektleitung im operativen Tagesgeschäft und stimmen die Priorisierung die einzelnen Projektfortschritte eng mit ihr ab. • Sie erstellen, strukturieren und pflegen relevante Unterlagen und Auswertungen und behalten dabei wichtige Schnittstellen im Blick. • Sie übernehmen die direkte Kommunikation mit Kunden sowie Endkunden und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss. • Sie kontrollieren die projektspezifische Dokumentation und stellen sicher, dass fehlende Informationen eigenständig eingeholt werden. • Sie wirken beim Aufbau sowie bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung einer digitalen Lager- und Materiallogistik mit. Ihre Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit • Schnelle Auffassungsgabe kombiniert mit einer eigenständigen und zielgerichteten Arbeitsweise • Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit SAP ist von Vorteil • Stark ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis sowie unternehmerisches Denken und Handeln • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe Teamorientierung • Eine interessanet Perspektive in einem stabilen und wachsenden Unternehmen • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten • Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. ... Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.