europass

Buscar trabajo

Encuentra el trabajo adecuado entre las miles de oportunidades existentes en toda Europa. Los resultados de la búsqueda proceden de EURES - Portal Europeo de la Movilidad Profesional. 

Resultados
Mostrando 51812 Resultados

Sort by
Projektleiter US Business Development (m/w/d) (Business-Development-Manager/in)
ERGO Group AG'
Germany, Düsseldorf
Projektleiter US Business Development (m/w/d) Standort Düsseldorf, Deutschland Job ID ERGO02253 Jobtyp Vollzeit oder Teilzeit Unternehmen ERGO Arbeitsmodus Hybrid Beschäftigungsart Unbefristet Stellenlevel Berufserfahrene Kompetenzbereich Unternehmensstrategie und Beratung Ihre zentrale Rolle: - Primärer Ansprechpartner für die Betreuung und Steuerung unserer US-Gesellschaft in allen relevanten Angelegenheiten - Übernahme des konzernübergreifenden PMI-Projekt- / Schnittstellenmanagements internen / externen Stakeholder inklusive Überwachung / Reporting sämtlicher PMI Aktivitäten - Beobachten der strategischen Entwicklungen / Markttrends sowie deren Abgleich mit den lokalen Aktivitäten sowie der Businessplanung - Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für die strategischen, operativen Aktivitäten und finanziellen Performance der lokalen Gesellschaft Ihr Profil: - Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungswirtschaft oder Unternehmensberatung - Ausgeprägte Expertise im Projektmanagement sowie internationale Tätigkeit mit Kenntnissen im US-amerikanischen Versicherungsmarkt - Kommunikationsstarker Teamplayer mit Überzeugungskraft sowie ausgezeichneten analytischen und strategischen Kompetenzen und ausgeprägtem Zahlenverständnis - Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft sowie hohe Leistungs- und Ergebnisorientierung - Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, internationale Reisebereitschaft Unser Angebot: Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie! Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt teilen Dein Kontakt: Jutta Knobloch jutta.knobloch@ergo.de Benefits, die begeistern! Erleben Sie eine moderne Arbeitswelt, die Ihnen nicht nur Flexibilität und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten sowie wertvollen finanziellen Vorteilen unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Flexibilität Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten: Mobiles Arbeiten, Homeoffice oder Präsenz vor Ort in Absprache mit Ihrem Team, so dass Sie Arbeit und Privatleben miteinander vereinbaren können. Mobiles Arbeiten Nutzen Sie bis zu 50 % Homeoffice im Monat, ausgestattet mit modernem Equipment wie Bildschirm, Tastatur, Maus und Headset. Gesundheit & Sport Profitieren Sie von unserer kostenfreien betrieblichen Krankenversicherung und der Partnerschaft mit Urban Sports Club sowie zahlreichen Gesundheitsinitiativen. Verpflegung Genießen Sie unsere moderne Kantine und Café-Bar mit subventioniertem Speiseangebot. An Standorten ohne Kantine erhalten Sie Essenschecks. Finanzielle Vorteile Profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss sowie Corporate Benefits. Weiterbildung Nutzen Sie unsere digitalen Lernangebote, Karriere-Podcasts, Technologie-Trainings sowie Leadership-Programme, Mentoring und Coaching zur Weiterbildung. Sehen Sie sich Ihren zukünftigen Arbeitsort an Erhalten Sie einen Eindruck von der Umgebung des Arbeitsplatzes. Explore Location Podcast-Serie ERGO-Experten teilen Ideen zur Erweiterung der Resilienz. Inspirierende Gespräche über den Schnittpunkt von Wandel und Risikolösungen Die neusten Folgen anhören Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. ERGO Group AG ERGO-Platz 1 40198 Düsseldorf
Strategy Project Manager (m/w/d) (Business-Development-Manager/in)
team SE
Germany, Flensburg
Über uns Die DLG Gruppe zählt zu den führenden Unternehmen Europas in den Bereichen Lebensmittel, Energie und Baustoffe. Als Genossenschaft im Besitz von 25.000 dänischen Landwirten hat sie ihren Hauptsitz in Fredericia, Dänemark. Unsere Wurzeln sind dänisch, doch unser Blick ist global. Ausgehend von einer rein dänischen Tätigkeit hat sich die DLG Gruppe in den letzten 20 Jahren erheblich vergrößert und ist inzwischen in 18 Ländern aktiv. Die team SE ist ein wichtiger Bestandteil der DLG Gruppe. In Team SE übernehmen unsere rund 350 Mitarbeitenden übergeordnete Servicefunktionen für die gesamte Gruppe. Wir bieten vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem soliden, wachsenden Unternehmen mit mittelständischer Tradition und modernem Arbeitsumfeld. Aufgaben Als Strategy Project Manager (m/w/d) bist du zentral an der Entwicklung und Umsetzung der Konzernstrategie der DLG-Gruppe beteiligt. Du sorgst für die unternehmensweite Abstimmung über alle Geschäftseinheiten hinweg und steuerst bereichsübergreifende Transformationsprogramme – wie zum Beispiel ReGen, eine umfassende, mehrjährige Transformation mit Wirkung auf zahlreiche Themen, Geschäftsfelder und Gesellschaften. Diese Position bietet dir die einmalige Gelegenheit, die langfristige Ausrichtung und Leistungsfähigkeit des Unternehmens mitzugestalten – im engen Austausch mit Führungskräften und Stakeholdern auf allen Ebenen - Du entwickelst und steuerst die Konzernstrategie der DLG-Gruppe – inklusive des jährlichen Strategieplanungszyklus. - Du konzipierst strategische Initiativen und leitest Transformationsprogramme. - Du überführst strategische Prioritäten in konkrete Roadmaps, KPIs und Monitoring-Instrumente. - Du arbeitest eng mit den Strategy Business Partnern zusammen und sorgst dafür, dass die Perspektiven der Geschäftsbereiche in die Gesamtstrategie einfließen. - Du konzipierst und moderierst Executive-Workshops und entwickelst überzeugende strategische Narrative. - Du identifizierst Synergien zwischen Geschäftsbereichen und Funktionen, um Wachstum und Effizienz zu fördern. - Du steuerst Risiken proaktiv, um den Erfolg der Transformation sicherzustellen. - Du erstellst strategische Unterlagen für die Sitzungen des Executive Committee (EC). Profil - 2–4 Jahre Erfahrung im Bereich Unternehmensstrategie, Managementberatung oder in leitender Transformationsrolle - Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strategische Weitsicht - Exzellente Kommunikationsfähigkeit – insbesondere im Stakeholder-Management und im Umgang mit Führungsebenen - Fähigkeit, bereichsübergreifende Abstimmung herzustellen und messbare Ergebnisse zu erzielen - Erfahrung in der Steuerung groß angelegter, funktionsübergreifender Programme - Du verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse – und sprichst außerdem fließend Deutsch oder Dänisch. Wir bieten Dir: - Vermögenswirksame Leistungen - Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant - Betriebliche Altersversorgung - Ein neues, modernes Büro - Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits - Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Eigenverantwortliches Arbeiten - Bereichs- und Firmenevents - Anteiliges mobiles Arbeiten Weitere Informationen Wenn du Lust hast Veränderung zu gestalten und die Zukunft eines internationalen Unternehmens aktiv mitzuprägen, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Unternehmensberatung, Business-Development-Management
Business Development Specialist (m/w/d) SAP Customer Experience (Business-Development-Manager/in)
Sybit GmbH
Germany, Pforzheim
SYBIT ist Europas führender CX Full-Service-Anbieter, spezialisiert auf kundenzentrierte Prozesse. Mit unseren umfassenden Kompetenzen in der Bereichen Beratung, Digitalisierung, UX und SAP CX unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Customer Experience auf das nächste Level zu heben. Egal ob du unerfahren oder schon lange Profi bist – wir suchen Menschen, die Digitalisierung leben, Beziehungen verbessern und Innovation im Team vorantreiben. Kurz gesagt: Wir suchen dich. Business Development Specialist (m/w/d) SAP Customer Experience Ab sofort in Vollzeit Standort: Radolfzell / Offenbach / Hannover / Bielefeld / Home-Office (deutschlandweit)    Dein zukünftiger Wirkungsbereich - Du bist verantwortlich für die erfolgreiche Leadentwicklung. Bei Sybit hat jede Rolle einen Auftrag: Dein Job beginnt, nachdem das Marketing-Team relevante Leads generiert hat. Hast du diese weiterqualifiziert und zur echten Verkaufschance entwickelt, gibst du den Ball an den Vertrieb ab. - In deiner Rolle als Trusted Advisor betreust und pflegst die aufgebauten Beziehungen zu Interessente durch zielgruppenorientiertes Versenden von Informationen und Einladungen zu Events. - Gemeinsam mit Marketing und Vertrieb koordinierst du Maßnahmen für eine erfolgreiche Marktbearbeitung und setzt diese um. - Du pflegst und erweiterst unseren Adressbestand bei strategisch wichtigen Accounts und stellst den Kontakt zu Führungskräften und Entscheidern her. - Du verkaufst nicht einfach nur SAP-Produkte, sondern du verstehst die Business Herausforderungen deiner Zielkontakte auf Entscheider-Ebene**, identifizierst Pain Points** und kannst Lösungen für diese anbieten. - Unser Portfolio ist immer am Puls der Zeit! Wir nehmen dich mit – mit Fortbildungen, 1:1 Sessions mit Experten, Sales Kits und Q&As, damit du als kompetenter Ansprechpartner bei unseren Interessenten glänzen kannst! - Um dein Ziel zu erreichen, nutzt du neben dem CRM auch Tools zur Automatisierung und bedienst dich der Kanäle E-Mail, und Telefon. - Noch nicht genug? Wir machen dich erfolgreich im Social Selling – mit dem Sales Navigator, relevantem Content und einem Team, das LIKEd   Dein Talent - Du hast dein Studium idealerweise mit Sales-Bezug erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung und hast eine Leidenschaft für Kundenkontakte und nachhaltige Beziehungen. - Du hast erste Erfahrungen in der Erstansprache von Unternehmen und dem anschließenden Kundenbeziehungsmanagement sowie eine hohe Lernbereitschaft, dich in ein innovatives SAP Umfeld einzuarbeiten. - Deine Freude am Kontakt mit Kunden strahlst du auch über das Telefon aus und bist dabei stets authentisch und überzeugend. - Du arbeitest eigenverantwortlich als Teil eines Teams. - Neue digitale Sales-Methoden begeistern dich und du bist außerdem fit in den MS Office-Programmen. - Dir gelingt der Umgang mit Zahlen sehr gut und du überzeugst mit deiner analytischen Arbeitsweise.   Unser Repertoire Wir könnten dir an dieser Stelle all unsere Benefits (https://www.sybit.com/de/karriere/warum-sybit/benefits)  aufzählen. Doch hier geht es um dich! Wenn du Fragen hast, ruf uns einfach an. Überzeugt? Dann bewirb dich jetzt online: mit deiner persönlichen Erfolgsstory, deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Marisa Ragazzo-Schwarz, HR Business Partner, freut sich auf deine Bewerbung und beantwortet gerne deine Fragen. Telefon: +49 7732 9508-145.
Projektmanager Business Transformation (w/m/d) (Business-Development-Manager/in)
Lüddemann Investments GmbH
Germany, Verl
Möchtest Du Teil eines schnell wachsenden Unternehmens werden und in einem Team arbeiten, das Wert auf den Einzelnen legt? Dann werde Teil von Lüddemann Investments! Bei Lüddemann Investments bist Du mehr als eine Nummer - Deine Meinung zählt! Wir setzen auf eine offene, respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Komm zu uns und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Deine Aufgaben: - Wachstum verwirklichen: Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung und Implementierung von State-of-the-Art Prozessen zusammen mit unserem Business-Development-Team - Schnelles Denken: Als Business Development Manager ist es unerlässlich, ein tiefes Verständnis für sämtliche Unternehmensprozesse zu haben. Du musst in der Lage sein, die Zusammenhänge zwischen verschiedenen Bereichen schnell zu erkennen und die Abhängigkeiten zwischen ihnen sofort zu erfassen. Diese umfassende Perspektive ist notwendig, da Deine Aufgaben Dich früher oder später durch alle Bereiche unseres Unternehmens führen werden. Dich erwartet also eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, die jedoch dank Deines überdurchschnittlichen Verständnisses für Business Administration, Management, IT und Finanzkennzahlen gut zu bewältigen sein sollte. - Vielseitige Tätigkeit: Dank Deinem überdurchschnittlichen Verständnis in den Bereichen Business Administration, Management, IT und Finanzkennzahlen bist Du für eine spannende und abwechslungsreiche Rolle gerüstet. - Projekte umsetzen: Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Projekten von Anfang bis Ende, die eine direkte Auswirkung auf das Unternehmenswachstum haben, mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement. Was Du mitbringst: - Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in BWL, Business Administration, Business Management, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich - Sehr strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagement-Methoden - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten - Hohes Maß an Selbstdisziplin - Exzellente Kommunikationsfähigkeiten - Umfangreiche IT-Kenntnisse und Erfahrungen mit CRM-Tools, idealerweise HubSpot - Hohe Affinität zur Künstlichen Intelligenz vorteilhaft Wie bieten: - Einen spannenden und vielseitigen Arbeitsplatz in einem schnell wachsenden Team - Umfassende Einarbeitung in unsere Produkte und Themengebiete - Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive und interessanten Aufgaben - Attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage - Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen - Ein kollegiales Betriebsklima mit vielen Teamevents - Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte stell sicher, dass sie vollständig ist und folgende Unterlagen enthält: Lebenslauf und Zeugnisse, damit wir sie für den weiteren Bewerbungsprozess berücksichtigen können. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Business-Development-Management, Unternehmensberatung Zwingend erforderlich: Projektmanagement
Business Development Manager e-Commerce Frankreich & Benelux (m/w/d) (E-Commerce-Manager/in)
empasa GmbH
Germany, Ansbach, Mittelfranken
Business Development Manager e-Commerce Frankreich & Benelux (m/w/d) Brodswinden, Mobile-Office, Vollzeit Wir sind Die empasa GmbH ist ein erfolgreiches E-Commerce-Unternehmen, das im mittelfränkischen Brodswinden ansässig ist. Das internationale Team mit rund 73 Mitarbeitern bedient den Endkunden mit einer Vielzahl an Produkten aus denBereichen Insekten-, Sicht-, Sonnenschutz und Pergolen. Rein auf den B2C Versandhandel über das Internet spezialisiert, erfolgt der Vertrieb über mehrere Onlineshops und über bekannte Marktplätze wie Amazon und Otto. ImProduktbereich Insektenschutz und Markisen zählt die empasa GmbH zu den führenden Anbietern im deutschen Onlinehandel. Über 700.000 Kunden in ganz Europa dienen als Maß für höchste Servicequalität gepaart mit kompetenterund freundlicher Beratung. Neben der Leidenschaft für unsere Kunden alles zu geben, zeichnet uns eine hohe Produktqualität, hochspezialisierter Vertrieb und professionelles Onlinemarketing aus. Deine Aufgaben Als Business Development Manager Frankreich/Benelux (m/w/d) bist Du unser Spezialist für de erfolgreichen Ausbau unserer e-Commerce Präsenzen – zunächst mit Fokus auf Frankreich, später auch für die Niederlande, Belgien und Luxemburg. Du analysierst Marktpotenziale, entwickelst Vertriebs- und Marketingstrategien und treibst unsere Expansion in diesen Ländern aktiv voran. Dabei arbeitest Du eng mit internen Teams aus verschiedenen Abteilungen zusammen und fungierst als zentrale Schnittstelle zu den Zielmärkten. - Analyse und Bewertung der Markt- und Wettbewerbssituation in Frankreich und den Benelux-Staaten - Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Vertriebs- und Werbestrategien speziell für den e-Commerce und Onlinehandel. - Ausbau unserer Marktpräsenz und Identifikation neuer Geschäftspotenziale - Durchführung fundierter Konkurrenz- und Marktanalysen auf Google, via KI, Amazon und anderen digitalen Kanälen - Entwicklung von länderspezifischen Preisstrategien - Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Performance-Marketing, Produktmanagement und Kundenservice - Erstellung von Marktberichten, Forecasts und regelmäßigen KPI-Auswertungen - Zuständig für die Erreichung der Wachstumsziele - Optimierung von Beschreibungstexten und Werbesprache für das jeweilige Zielland - Tiefe Kenntnis von Konsumverhalten, Kaufentscheidungsprozessen und Zielgruppensegmenten im jeweiligen Land - Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung - Mehrjährige Erfahrung mit Produkten und Märkten in Frankreich und den Benelux-Staaten, vorzugsweise im e-Commerce Umfeld - Lokale Besonderheiten verstehen, um Produkt- und Marketingentscheidungen wirksam anpassen zu können - Französisch auf Muttersprachenniveau oder langjährige Berufserfahrung in einem französischsprachigen Umfeld - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Niederländisch ist ein Plus - Analytisches Denkvermögen und der Blick für das große Ganze - Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise - Teamplayer-Mentalität und Freude an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit WIR BIETEN DIR - Arbeit | Attraktive Arbeitsumgebung - Fitness | Sport- und Gesundheitsangebote - Gestaltungsspielraum | Ideen einbringen - Unternehmenskultur | Wir sind ein TEAM - Weiterkommen | Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Work-Life Balance | Gleitzeit und mobiles Arbeiten - Benefits | Getränke, Obst, Mitarbeiterrabatte, BAV & VWL - Gehalt | attraktive, leistungsgerechte Vergütung - Sicherheit | unbefristeter Arbeitsvertrag - Erholung | zusätzliche Urlaubstage Menschen machen uns aus und bilden die Basis unseres Erfolgs. Möchtest Du Teil dieses Erfolges werden? Dann bewirb Dich jetzt! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: E-Commerce, E-Business, Mobile-Marketing, Onlinemarketing
Technical Sales Support - Super Trak (m/w/d) (Business-Development-Manager/in)
ATS Automation Tooling Tooling Systems GmbH
Germany, Kirchheim bei München
Ihre Aufgaben ATS baut die marktführende Position von SuperTrak aus und die Unterstützung unserer Kunden bei der Konzeptentwicklung ist ein entscheidender Teil unseres Erfolgs.   Das Team der Anwendungstechnik ist für die Planung, Verwaltung und Entwicklung von Angeboten und Technischen Lösungen für unsere Kunden verantwortlich.  Sie können auf Hunderte von früheren Anwendungen zurückgreifen, mit leitenden technischen Mitarbeitern zusammenarbeiten und direkt mit unseren Kunden zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass sie den maximalen Nutzen aus unseren Produkten ziehen.  Wir suchen ein ehrgeiziges und kreatives Teammitglied, das mit dem SuperTrak Geschäft wachsen möchte.  Wenn Sie also eine hoch motivierte Person sind, die sich für integrierte technische Probleme begeistern kann, ist dies die richtige Stelle für Sie. BESONDERE ZUSTÄNDIGKEITEN: - Analysieren und Verstehen der technischen Anforderungen des Kunden - Entwicklung von Simulationen für vorgeschlagene Kundenlösungen - Planung der Entwicklung von Angeboten und Ausarbeitung technischer Lösungen - Verstehen, Definieren und Managen von technischen Risiken  - Reisen zu Kunden, um Projekte zu prüfen und technische Vorschläge zu präsentieren - Entwicklung von Kostenmodellen für vorgeschlagene Lösungen einschließlich Schätzungen für Montage und Installation - Vorlage von Lösungen und Kostenberechnungen bei der Geschäftsleitung zur Genehmigung  - Beteiligung an der Entwicklung von Verkaufsstrategien in Zusammenarbeit mit den SuperTrak-Teams - Umsetzung von Verkaufsstrategien gemeinsam mit unserem Verkaufsteam, einschließlich der Entwicklung von Präsentationsmaterialien - Zusammenarbeit mit anderen ATS-Abteilungen weltweit zur Integration alternativer Technologien - Weitergabe Ihres Anwendungswissens in Schulungssitzungen Ihr Profil Bildung: - Ein postsekundäres Diplom oder einen Abschluss in Maschinenbau/Systemtechnik/Elektrotechnik oder einen gleichwertigen Abschluss.   Frühere Erfahrungen mit Praktika zur Ergänzung von Schulprojekten und -aufgaben sind ideal. Erfahrung: Langjährige Erfahrung ist weder Voraussetzung noch Bedingung, aber der bevorzugte Kandidat muss über die erforderliche postsekundäre Ausbildung in Verbindung mit einer ausgeprägten mechatronischen Begabung verfügen.  Praktische Kenntnisse und/oder Vertrautheit mit Automatisierung, Robotik, Maschinensteuerungen und Fertigungsprozessen sind von Vorteil.  Erfolgreiche Kandidaten verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und präsentieren mit Leichtigkeit überzeugende technische Lösungen.  Diese Person hebt sich von anderen dadurch ab, dass sie das große Ganze versteht und in der Lage ist, tief in die Details einzutauchen.  Der ideale Kandidat ist leidenschaftlich bei der Lösung technischer Herausforderungen und will die Konkurrenz schlagen! Bei ATS beginnt es mit unseren Mitarbeitern! Wir glauben, dass die Grundlage eines großartigen Unternehmens darin besteht, das beste Team zu haben und als Team zu gewinnen. Nehmen Sie Ihren Platz unter den Besten der Branche ein und bauen Sie Ihre Karriere mit der SuperTrak CONVEYANCE-Abteilung der ATS Corporation aus. Werden Sie Teil eines Umfelds, in dem Leidenschaft für Innovation mit einem kompromisslosen Engagement für Qualität verbunden ist. Warum ATS beitreten? - Werden Sie Teil eines florierenden Unternehmens, das weltweit führend im Bereich fortschrittlicher Automatisierungslösungen ist - Arbeiten Sie mit anderen klugen, talentierten Fachleuten zusammen, die sich auf Innovation und kontinuierliche Verbesserung konzentrieren - Entdecken Sie Wachstumschancen bei ATS, während wir danach streben, unsere Mitarbeiter weiterzuentwickeln, einzubinden, zu stärken und zu motivieren - Bewirken Sie etwas und geben Sie unserer Gemeinschaft auf sinnvolle Weise etwas zurück - Arbeiten Sie in einem sicheren, positiven und integrativen Umfeld, in dem jeder respektiert wird und die Möglichkeit erhält, sein Bestes zu geben - Genießen Sie ein attraktives Vergütungspaket inklusive flexibler Arbeitszeitgestaltung  - Und vieles mehr! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Customer-Relationship-Management (CRM), Kundenberatung, -betreuung
TECHNICO-COMMERCIALE / TECHNICO-COMMERCIAL ET MARKETING INTERNATIONAL - TEMPS PLEIN H/F
non renseigné
France

Vos missions :

Réaliser la gestion des offres des clients
Fournir toutes les informations techniques
Proposer des produits complémentaires
Relancer les devis
Prospecter activement afin de trouver de nouveaux clients
Réactiver les clients n'ayant pas commandé dernièrement
Définir et mettre en œuvre les choix stratégiques de développement en France et à l'international (définir les produits cibles, les circuits de développement et l'analyse des différentes opportunités des pays)

Votre profil :

Expérience significative dans la prospection
Connaissances en mécanique et en électronique afin d'être à l'initiative de développement de nouveaux produits
Maitrise de la technicité des produits
Maîtrise du pack office obligatoire (Excel)
Niveau de français courant exigé
Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) pour communiquer avec clients et partenaires
Sait travailler en totale autonomie
Rigoureux
Connaissance du droit commercial
Connaissance des techniques de commerce international
Une voiture de société est à disposition si besoin
Vos avantages :

Rémunération fixe : à négocier selon le profil
Prime sur objectif si applicable
Prime à la signature si applicable
Welcome pack
Accord de participation aux bénéfices
Comité d'entreprise - achats à prix réduit
Participation à la complémentaire santé
Prime de présence
Prime de cooptation
Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour
Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour
Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
Une prévoyance dès 1 an d’ancienneté prise en charge à 100%
Epargne salariale
Aide à la mobilité (action logement)
Du lundi au vendredi, repos le weekend
Processus d'intégration
Formation continue
Formation interne et externe
Accompagnement vers la polyvalence
Interaction avec de nombreux services
Promotion interne
Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)
Autres informations :

Département : Commercial et marketing
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
Durée du contrat : indéterminée
Date de début : dès que possible
Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
Déplacement : à Nogent-sur-Seine et ponctuellement clients, partenaires et événements
Télétravail : non
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

CHARGÉ / CHARGÉE DE COMMUNICATION MARKETING FRANÇAIS ANGLAIS – TEMPS PLEIN H/F
non renseigné
France

Vos missions :

Création autonome de vidéos variées (courtes, produits, interviews, image de marque)
Se filmer (présence à l’écran avec une vidéo quotidienne)
Gestion complète des projets : concept, tournage, montage, mise en ligne et promotion
Réalisation d’émissions YouTube avec invités, en français et anglais

Validation du cahier des charges, préparation et tournage
Traduction et rédaction de documents techniques (catalogues, fiches, manuels) en FR/EN

Création de visuels, graphismes et photos pour les supports
Respect de la charte graphique de l’entreprise
 

Votre profil :

Portfolio vidéo exigé
À l’aise face caméra, expression authentique
Bilingue FR (courant) / EN (niveau B2)
Créatif(ve), rigoureux(se), organisé(e)
Maîtrise du montage dynamique et de la suite Adobe
Sens des tendances, réseaux sociaux et plateformes
Intérêt pour la mécanique apprécié
Expérience confirmée dans un poste similaire

Vos avantages :

Rémunération fixe : à négocier selon le profil
Prime sur objectif si applicable
Prime à la signature si applicable
Prime Early bird si applicable
Welcome pack
Accord de participation aux bénéfices
Comité d'entreprise - achats à prix réduit
Participation à la complémentaire santé
Prime de présence
Prime de cooptation
Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
Epargne salariale
Aide à la mobilité (action logement)
Du lundi au vendredi, repos le weekend
Processus d'intégration
Formation continue
Formation interne et externe
Accompagnement vers la polyvalence
Interaction avec de nombreux services
Promotion interne
Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)

Autres informations :

Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO)
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
Durée du contrat : indéterminée
Date de début : dès que possible
Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
Déplacement : entre nos différents sites de Nogent-sur-Seine uniquement
Télétravail : non
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

TECHNICO-COMMERCIALE / TECHNICO-COMMERCIAL ET MARKETING INTERNATIONAL - TEMPS PLEIN H/F
non renseigné
France

Vos missions :

Réaliser la gestion des offres des clients
Fournir toutes les informations techniques
Proposer des produits complémentaires
Relancer les devis
Prospecter activement afin de trouver de nouveaux clients
Réactiver les clients n'ayant pas commandé dernièrement
Définir et mettre en œuvre les choix stratégiques de développement en France et à l'international (définir les produits cibles, les circuits de développement et l'analyse des différentes opportunités des pays)

Votre profil :

Expérience significative dans la prospection
Connaissances en mécanique et en électronique afin d'être à l'initiative de développement de nouveaux produits
Maitrise de la technicité des produits
Maîtrise du pack office obligatoire (Excel)
Niveau de français courant exigé
Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) pour communiquer avec clients et partenaires
Sait travailler en totale autonomie
Rigoureux
Connaissance du droit commercial
Connaissance des techniques de commerce international
Une voiture de société est à disposition si besoin

Vos avantages :

Rémunération fixe : à négocier selon le profil
Prime sur objectif si applicable
Prime à la signature si applicable
Welcome pack
Accord de participation aux bénéfices
Comité d'entreprise - achats à prix réduit
Participation à la complémentaire santé
Prime de présence
Prime de cooptation
Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour
Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour
Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
Epargne salariale
Aide à la mobilité (action logement)
Du lundi au vendredi, repos le weekend
Processus d'intégration
Formation continue
Formation interne et externe
Accompagnement vers la polyvalence
Interaction avec de nombreux services
Promotion interne
Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)

Autres informations :

Département : Commercial et marketing
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
Durée du contrat : indéterminée
Date de début : dès que possible
Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
Déplacement : à Nogent-sur-Seine et ponctuellement clients, partenaires et événements
Télétravail : non
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

CRÉATRICE / CRÉATEUR DE CONTENU MARKETING FRANÇAIS ALLEMAND – Temps plein H/F
non renseigné
France

Ton job ? Être la star de nos vidéos !

Tu parles français ET allemand ? Tu rêves en format vertical ? Tu sais faire rire, vendre, expliquer, captiver ?

Alors voilà ce qu’on te propose :

Une vidéo par jour : tu imagines, tu tournes, tu montes, et tu balances.

Tu es à l’écran (OUI, TOI !), parfois avec des invités, toujours avec du style.

Tu crées des formats YouTube qui font mouche, du concept à la promo.

Tu traduis et rédiges nos docs techniques.

Tu crées les visuels qui font briller nos produits, en respectant notre charte.

 

? En gros : tu es créatif·ve, autonome, bilingue, et surtout tu n’as pas peur de te montrer. Si tu te reconnais, viens mettre ton talent sous les projecteurs !

 

Ton profil :

Tu as un portfolio vidéo
Tu maitrise l’art de t'exprimer face caméra avec aisance et authenticité
Allemand : niveau B2
Tu identifie les tendances et pratiques innovantes dans ton domaine
Expérience exigée
Appétence pour les réseaux sociaux et connaissances des différentes plateformes
Rigoureux, organisé, planifie sa charge de travail
Créatif
Niveau de français courant exigé (parlé et écrit)

Ton avantages :

Rémunération fixe : à négocier selon le profil
Prime sur objectif si applicable
Prime à la signature si applicable
Prime Early bird si applicable
Welcome pack
Accord de participation aux bénéfices
Comité d'entreprise - achats à prix réduit
Participation à la complémentaire santé
Prime de présence
Prime de cooptation
Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
Epargne salariale
Aide à la mobilité (action logement)
Du lundi au vendredi, repos le weekend
Processus d'intégration
Formation continue
Formation interne et externe
Accompagnement vers la polyvalence
Interaction avec de nombreux services
Promotion interne
Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)

Autres informations :

Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO)
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
Durée du contrat : indéterminée
Date de début : dès que possible
Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
Déplacement : entre nos différents sites de Nogent-sur-Seine uniquement
Télétravail : non
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Go to top