Enhet for dagsenter og avlastning er en byomfattende enhet som har 10 dagsentre og 9 kommunale avlastningsboliger. Enheten gir tilbud til barn, ungdom og voksne med funksjonshemming og utviklingshemming.

Tjønnen dagsenter gir aktivitetstilbud på dagtid til tjenestemottakere med ulike bistandsbehov. Vi har høy kompetanse på utfordrende atferd. Vi har også timeavlastning som gir tjenester til barn og unge  onsdag og torsdag ettermiddag fram til kl 20, samt lørdag fra kl 10-17. 
Dagsenteret er sentralt plassert på Melkeplassen. Det er gangavstand til buss med gode bussforbindelser. Det er også egen parkering ved dagsenteret. Lokalene er lyse, moderne og godt tilrettelagt for brukergruppen.
Tjønnen dagsenter og timeavlastning har høy kompetanse innenfor tilrettelegging av aktiviteter for personer med utviklingshemming. Vi arbeider kontinuerlig med å skape gode og meningsfylte aktiviteter for våre tjenestemottakere.
Vår visjon er "meningsfull hverdag i trygge rammer". Og vi har som målsetning å gi tjenestemottakerne tilrettelagte aktiviteter med fokus på forutsigbarhet og gode fysiske rammebetingelser.

Timeavlastningen gir tjenester til barn og unge med utviklingshemming og andre tilleggsdiagnoser i tidsrommet 14.30-20.00 på onsdag og torsdag, samt lørdag fra kl 10.00-17.00.

Vi har behov for ringevikarer og tilkallingsvakter. Ta kontakt dersom dette kan være av interesse

Arbeidsoppgaver

• Være med å utvikle og tilrettelegge aktiviteter for tjenestemottakerne
• Transport til og fra timeavlastningen og aktiviteter/tjenestemottakernes hjem
• Direkte miljøterapeutisk arbeid; herunder 1:1 og 2:1 bemanning
• Jobbe forebyggende og håndtere utfordrende adferd. 
• Gjennomføre vedtak etter lov om helse- og omsorgstjenester kap. 9.
• Alternativ og supplerende kommunikasjon
• Bruk av data og kommunens datasystemer
• Andre delegerte arbeidsoppgaver fra leder

Kvalifikasjoner

• Erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemming og autisme er ønskelig
• Erfaring fra arbeid med utfordrende atferd er en fordel
• Skriv i søknaden om du har sertifikat.
• Kunnskap om alternativ og supplerende kommunikasjon vil være en fordel
• Evne til å jobbe målrettet og selvstendig, samt i team
  
• Medisinkompetanse er ønskelig
• Gjennomført MAP-kurs vil være en fordel
  
• Personer utenfor Skandinavia må dokumentere språkferdigheter på B2-nivå i norsk skriftlig og muntlig igjennom bestått B2 prøve i norsk.
• Må ha god skriftlig og muntlig formidlingsevne.
• Gyldig politiattest må fremlegges ved ansettelse
  

Personlige egenskaper

• Vi søker etter deg som har gode relasjonelle ferdigheter, er åpen og imøtekommende og er en god lagspiller
• Gode kommunikasjonsferdigheter i møte med brukere, pårørende og kollega.
• Må kunne delta i fysisk aktivitet, som lek, turer mm. 
  
• Positive holdninger og stå-på-vilje
• Være ryddig og strukturert
• Mestre å stå i utfordrende situasjoner over tid og være løsningsorientert
• Ha høy etisk bevissthet og arbeidsmoral
• Grunnet arbeidets art er det behov god psykisk- og fysisk helse
• Det blir lagt vekt på personlig egnethet til stillingen

Vi tilbyr

• Et spennende faglig miljø med rom for å bruke flere sider av seg selv.
• En stabil og engasjert personalgruppe som er gode relasjonsbyggere og med stor lagånd.
  
• En organisasjon i utvikling og vekst.
  
• Opplæring og veiledning
• Stor variasjon i brukergruppe og oppgaver- ingen dager er like.
• Lyse og moderne lokaler tilrettelagt brukergruppen.
• Lett tilgang med kollektiv transport.
• En arbeidsplass som er en inkluderende arbeidsliv (IA)-bedrift.
• God pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes- og gruppelivsforsikring
• Lønn etter tariff
• Rabatt på flere treningssentre i Bergen
• Mulighet for medlemskap i bedriftsidrettslag innenfor flere idrettsgrener.

Kontaktinformasjon

Andrea Sandvik Shepherd

Arbeidssted

Øvre Fyllingsveien 81
5161 Laksevåg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bergen kommune

Referansenr.: 5123708678
Stillingsprosent: 0%
Annet
Søknadsfrist: 26.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.

Delphi HR-Consulting GmbH Unser Mandant ist eine international führende, Beratungs- und Dienstleistungsgruppe im Versicherungsbereich. Das international von über 30 Standorten operierende Unternehmen betreut Konzerne und große Mittelstandsunternehmen in technisch anspruchsvollen Versicherungsfragen. Der Erfolg des Unternehmens resultiert aus dem außerordentlichen Engagement, der fachlichen Qualifikation und der Motivation der Mitarbeiter. Für den Fachbereich Alliance Division suchen wir eine Verstärkung mit Sitz in attraktiver Lage in Hamburg. Ihre Aufgaben - strategische Weiterentwicklung und operative ganzheitliche Betreuung von internationalen Groß-Kunden - Entwicklung von individuellen Kundenlösungen mit internen und externen Ressourcen - Vor- und Nachbereitung von Jahresbesprechungen - Aufbau und die Intensivierung der Geschäftsbeziehungen mit internationalen Netzwerk-Partnern - Unterstützung der Partner bei Ausschreibungen und Due Diligence-Projekten - Durchführung von Fee-Verhandlungen - Pflege von Vertragsdaten im CRM/ERP System Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium - Erfahrung im Umgang mit internationalen Enterprise-Kunden - Spartenübergreifende Beratungskompetenz - Sehr gute Englischkenntnisse - Sie sind engagiert, belastbar und teamfähig - Sie können sicher und souverän auftreten und besitzen Verhandlungsgeschick Ihre Vorteile - Marktführendes Unternehmen mit hoher finanzieller Stabilität - Inhabergeführt, langfristig orientiert - Attraktive Vergütung: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, BAV, Fahrtkostenzuschuss, JobRad - HO Möglichkeit - Gleitzeit, 32 Tage Urlaub - Modern und ergonomisch eingerichtete Büros, kein Großraum Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen stehen Ihnen Ercan Özdogan (ercan.oezdogan@delphi-hr.de) unter der Telefonnummer 040 3611111-25 oder Stephanie Evelyn Banasch (stephanie.banasch@delphi-hr.de) unter der Telefonnummer 01786076608 (tel:01786076608) gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich am besten über die unter der Anzeige aufgeführten Bewerbungslinks oder senden uns Ihre Bewerbung per Mail (Bewerbung@delphi-hr.de) unter Angabe der Kennziffer HR6677, des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Absolute Diskretion ist selbstverständlich.

Bei Moog glauben wir daran, dass großartige Leistungen aus Vertrauen, Leidenschaft und Zusammenarbeit entstehen. Wir geben unseren Mitarbeitenden die Freiheit und Verantwortung, wirklich etwas zu bewegen. Hier finden Sie nicht nur spannende technische Herausforderungen, sondern auch ein Umfeld, in dem jede*r aufeinander zählen kann. Für Sie bedeutet das: echte Erfüllung im Job, attraktive Vorteile und eine Lebensqualität, die weit über den Arbeitsplatz hinausgeht. Werden Sie Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht – und dabei Menschlichkeit nie aus den Augen verliert. Für unseren Bereich Human Resources suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet einen: HR Specialist (m/w/d) Recruiting & Ausbildung Standort: Böblingen Requisition Nr.: R-26-17655 Ihre Aufgaben: - Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses für nationale und internationale Stellen in enger Zusammenarbeit mit den Hiring Managern - Erstellung, Veröffentlichung und Pflege von Stellenausschreibungen sowie aktive Bewerberkommunikation - Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen inklusive Termin- und Prozesskoordination - Verantwortliche Betreuung und Steuerung der kaufmännischen Auszubildenden und dual Studierenden - Ansprechpartner/in für Auszubildende, Studierende, Führungskräfte, Hochschulen und weitere externe Partner - Unterstützung und Weiterentwicklung von Projekten im Bereich Employer Branding, Social Media und Onboarding Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen oder ein entsprechendes Studium - Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und idealerweise Erfahrung mit Ausbildungs- und Studienprogrammen - Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung - Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten: - Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege - Gestaltungsmöglichkeiten für individuelle Entwicklung - Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit - Kostenfreie Heißgetränke, eigene Kantine - Fort- und Weiterbildungen, firmeninterne Sprachkurse - Betriebskindergarten, Betriebsarzt - Jobticket, Jobrad - Home-Office - Möglichkeit Mitarbeiteraktien zu erwerben - Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte Bewerben Sie sich über das Stellenhub in Workday. Für Fragen stehen Ihnen Yvonne Hunsmann (Tel.: 07031 - 622 325) und Steffen Kopp (Tel.: 07031 - 622 262) gerne zur Verfügung. Moog GmbH Hanns-Klemm-Straße 28 71034 Böblingen www.moog.de Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Gestalte Zukunft – und ein echtes Zuhause auf Zeit Du suchst keinen klassischen Job, sondern eine sinnstiftende Aufgabe? Als Leitung in unserer familienanalogen Wohngruppe verbindest Du pädagogische Arbeit, Beziehungsarbeit und Alltag zu einem Lebensort, der Kindern Stabilität und Perspektive gibt. Gemeinsam mit Deinem Team und bis zu sieben Kindern gestaltest Du ein Umfeld, das sich wie Familie anfühlt – verlässlich, lebendig und individuell. Unsere Wohngruppe ist Teil des Pestalozzi Kinder- und Jugenddorfs, einem sicheren Ort für Kinder, Jugendliche und Erwachsene in herausfordernden Lebenssituationen. In einer vielfältigen Gemeinschaft von rund 500 Mitarbeitenden wirkst Du daran mit, bestmögliche Bedingungen für Wachstum, Entwicklung und Zukunftsperspektiven zu schaffen. Wenn Du führen möchtest, mit Klarheit, Empathie und Überzeugung – und einen Ort prägen willst, an dem Alltag, Beziehung und pädagogische Qualität zusammengehören – freuen wir uns auf Dich als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Leitung einer familienanalogen Wohngruppe Wohnen & Arbeiten im Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V. am Bodensee Deine Rolle: Leben, führen, begleiten Als Leitung einer Wohngruppe übernimmst Du Verantwortung für Menschen, Strukturen und Entwicklung: - Du lebst (allein oder als Paar) mit bis zu 7 Kindern in einem gut ausgestatteten Haus im Kinderdorf - Du schaffst stabile Beziehungen und klare Strukturen für Sicherheit und Orientierung - Du begleitest Kinder individuell in ihrer persönlichen, schulischen und sozialen Entwicklung - Du leitest ein Team pädagogischer Fachkräfte und arbeitest eng mit Schulen, Jugendämtern und Therapeut:innen zusammen - Du sorgst für die Umsetzung von pädagogischen und organisatorischen Standards - Du pflegst den Kontakt zu Eltern und wichtigen Bezugspersonen Kurz gesagt: Du verbindest Alltag, Führung und Pädagogik zu einem ganzheitlichen Lebenskonzept. Dein Profil: Pädagogik mit Haltung & Herz - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, z. B.: Erzieher:in, Sozialpädagog:in, Sozialarbeiter:in, Heilpädagog:in, Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) - Auch Bewerbungen als Paar sind willkommen (eine pädagogische Qualifikation erforderlich) - Erfahrung oder Interesse an der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf - Freude an langfristiger Beziehungsarbeit - Führungskompetenz, Teamgeist und Organisationsstärke - Empathie, Belastbarkeit und eine lösungsorientierte Haltung Das bieten wir Dir: Mehr als nur ein Job Sinn & Gemeinschaft - Arbeiten und Leben in einer starken Gemeinschaft mit rund 500 Mitarbeitenden - Ein Arbeitsplatz mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert Arbeitsmodell & Alltag - Besonderes Wohn- und Arbeitskonzept mit familienanalogem Alltag - Flexible Auszeiten & mehrere freie Tage am Stück möglich - Unterstützung durch Springer:innen bei Ausfällen Fachliche Entwicklung - Intensives Onboarding & Qualifizierung (Traumapädagogik, Deeskalation, systemisches Arbeiten) - Individuelles Fortbildungsbudget - Begleitung durch einen therapeutisch-psychologischen Fachdienst Vergütung & Benefits - Vergütung angelehnt an TV-L + arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - Umzugsunterstützung + zusätzlicher Urlaubstag - Gesundheitsangebote, Hansefit & JobRad - Vergünstigungen über den Paritätischer Wohlfahrtsverband - Bio-Verpflegung & Angebote aus eigenen Betrieben Mehr Infos findest unter www.pestalozzi-kinderdorf.de/leben-als-kinderdorffamilie oder in unserem Imagefilm unter https://www.youtube.com/watch?v=mjcOpvB145w. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an: Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V. Personalabteilung Pestalozzi-Kinderdorf 1 78333 Stockach-Wahlwies bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de Du hast Fragen zur Stelle? Melde Dich gern. Bernd Löhle Geschäftsführung 07771-8003-104 zum Arbeitgeberprofil Kontakt Bernd Löhle 07771-8003-104 Standort Stockach-Wahlwies Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V. Pestalozzi-Kinderdorf 1 78333 Stockach-Wahlwies www.pestalozzi-kinderdorf.de

Seit über 40 Jahren verbindet Hofmann Personal Menschen mit starken Arbeitgebern und bietet ihnen eine verlässliche Perspektive. Unsere langjährige Erfahrung macht uns zu einem vertrauenswürdigen Partner für Bewerber und Unternehmen gleichermaßen. Ein renommiertes Unternehmen aus der Kunststoffvereinbartenden Branche mit dem Sitz in Bischofswerda sucht Sie als Kunststofftechniker (m/w/d) in Vollzeit und 2-3 Schichtenbetrieb. Dieses Stellenangebot richten wir auch an die Einwohner von Bischofswerda, Bautzen, Burkau, Obergurig, Großharthau, Frankenthal Ihre Aufgaben: - Planung, Einrichtung und Betrieb von Spritzgussanlagen zur Serienreife von Bauteilen - Erstauslegung von Rüst- und Prozessanweisungen, Validierung von Prozessparametern - Analysieren, Strukturieren und Optimieren der Verarbeitungsprozesse - Überwachung der Prozessstabilität und Problembehebung bei Störfällen Betreuung und Umsetzung von Projekt- und Fachaufgaben - Leitung eines Muster- und Prozessoptimierungsteams - Erstellen von Arbeitsplänen - Mitarbeit bei der Einführung von neuen Produkten, Materialien und Verfahren - Zusammenarbeit mit Produktion, Werkzeugmanagement, Qualitätssicherung - Schulung von Mitarbeitenden zu Prozessen, Werkzeugen und Qualitätsstandards - Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz im Arbeitsbereich Ihre Qualifikation: - Gute Kenntnisse ( B2 ) der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Abgeschlossene Ausbildung im Kunststoffbereich (z. B. Kunststofftechniker, Verfahrensmechaniker Spritzguss) oder vergleichbare Qualifikation - Langjährige Berufserfahrung - Fundierte Praxis im Spritzguss, Kenntnisse in Werkzeugtechnik und Verarbeitungsparametern - Analytische, strukturierte Arbeitsweise, Problemlösungsfähigkeiten - Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eigenverantwortliches Arbeiten - Bereitschaft zur Schichtarbeit Ihr Vorteil: - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem erfahrenen und motivierten Team - Eine leistungsgerechte Bezahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung sowie Sonderzahlungen - Umfassende Einarbeitung über 4 Wochen - Ein neues, modernes Arbeitsumfeld - Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank geregelter Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell - 28 Tage Urlaubbei Eintritt ins Unternehmen - Gute, öffentliche Anbindung (Bus & Bahn) - Modernes betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Massage-Gutscheine, ergonomische Arbeitsplätze, etc. - Weihnachtsgeld und Erholungsbeihilfe Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute! Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter 03581 - 8739720 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-goerlitz@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Feinwerktechnik, Produktionsplanungssysteme (PPS), Polymer-, Kunststoffchemie, Kunststoffblasen Expertenkenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Werkzeugbau, Produktion, Fertigung, Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Produktionsplanung, Kunststoffspritzgießen, Fertigungs-, Auftragssteuerung, Kunststoffherstellung Zwingend erforderlich: Werkzeugmaschinentechnik, Kunststoffspritzguss-, -presswerkzeuge, Kunststofftechnik

Du willst nicht einfach nur Software entwickeln, sondern Systeme bauen, die im Alltag wirklich genutzt werden? Dann passt du sehr gut zu uns. Wir bauen unser IT-Team weiter aus und suchen Software Developer für die Weiterentwicklung unserer Systeme und digitalen Prozesse in der Energiewirtschaft. Wer wir sind Wir sind ein spezialisierter Dienstleister und Systemanbieter für Energieversorger im Strom- und Gasmarkt. Mit unserer Plattform und unseren operativen Services sorgen wir dafür, dass Prozesse im Vertrieb, in der Versorgung und in der Abrechnung zuverlässig funktionieren. Digital, effizient und praxisnah: Mit unserer Plattform und unseren Services ermöglichen wir 10 Lieferanten die reibungslose Versorgung von über 500.000 Endkunden in Deutschland mit Strom und Gas. Deine Aufgaben Je nach Schwerpunkt und Erfahrung liegt dein Fokus auf einem oder mehreren der folgenden Bereiche: - Weiterentwicklung und Optimierung unserer Inhouse-Softwarelösungen - Entwicklung neuer Funktionen und Prozesse für energiewirtschaftliche Anwendungen - Programmierung datenbanknaher Anwendungen und Verarbeitung großer Datenmengen - Analyse gesetzlicher Anforderungen sowie technischer und fachlicher Marktveränderungen - Weiterentwicklung unserer Systemarchitektur und technischen Infrastruktur - Zusammenarbeit mit Operations-, Service- und Fachbereichen - Digitalisierung und Automatisierung interner Prozesse - Optimierung energiewirtschaftlicher Daten- und Prozessstrukturen Dein Profil - Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung - Erfahrung in Softwareprojekten und der Entwicklung von Anwendungen - Kenntnisse im .NET-Umfeld und idealerweise Erfahrung mit Visual Studio - Sicherer Umgang mit Microsoft SQL Server und datenbanknaher Entwicklung - Idealerweise Erfahrung mit EDIFACT oder energiewirtschaftlichen Prozessen - Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Schnelles Auffassungsvermögen und Interesse an technischen Zusammenhängen - Teamorientierung und sehr gute Deutschkenntnisse Das bieten wir Dir - Faire Vergütung mit Entwicklungsperspektive - Zusatzleistungen (ÖPNV-Ticket, Sachzuwendungen, Weiterbildungen etc.) - Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Einfluss auf Systeme und Prozesse - Moderne Arbeitsweise mit digitaler Infrastruktur und hybriden Möglichkeiten - Viel Gestaltungsspielraum in einer aktiven Aufbauphase - Modernes Büro in Berlin-Charlottenburg - 40h/ Woche - der Arbeitsbeginn kann individuell mit uns abgesprochen werden Interesse? Dann sende uns Deine Bewerbung an: recruiting@stattwerk.com Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Entwicklung, Software testen Erweiterte Kenntnisse: Informatik

Weitere Berufsbezeichnung: Verfahrensmechaniker/in; Maschinenbediener/in; Produktionsmitarbeiter/in; Anlagenbediener/in Stellenbeschreibung: Maschinenbediener Spritzguss (m/w/d) Sie haben bereits Berufserfahrung an Spritzgussmaschinen? Sie suchen eine langfristige Stelle in 3-Schicht mit der Option auf Übernahme? Perfekt - dann kommen Sie zur Chronon-Personal GmbH und lernen unser Kundenunternehmen in der Nähe von Singen kennen! Ihre Aufgaben – Das ist Ihre Tätigkeit: - Bedienung der Kunststoffspritzgussmaschinen - Umrüstung, Einstellung und Steuerung der Anlagen - Überwachung  des Produktionsprozesses, ggfs. Störungsbeseitigung eigenständig durchführen - Sicht- und Endkontrollen - Dokumentation aller Produktionsergebnisse und -ereignisse nach vorgegebenen Richtlinien - Instandhaltung, Wartung und Reinigung der Maschinen und Anlagen Ihr Profil – Das bringen Sie mit: - Qualifikation:  abgeschlossene technische Ausbildung wünschenswert, alternativ Berufserfahrung an Spritzgussmaschinen - Fachkenntnisse: handwerkliches Geschick, technisches Verständnis, erste Erfahrung in der Anlagenbetreuung und Störungsbeseitigung, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die Anleitungen und zur Erstellung der Dokumentationen - Persönlichkeit: Sorgfältige und genaue Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit - Arbeitszeit:  Vollzeit, 37,5-Stundenwoche, 3-Schicht (06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00 Uhr) - Führerschein + PKW: wünschenswert Ihre Vorteile - Das erwartet Sie bei Chronon-Personal: - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und Option auf Übernahme - Faire und attraktive Vergütung nach Tarifvertrag GVP + Zulage zur Gleichstellung mit den Festangestellten + Fahrgeld / Monatskarte - Pünktliche Bezahlung zum 15. des Monats, Vorschüsse zum 01. des Monats möglich - Zusätzliche Leistungen: - Zuschüsse für Fahrgeld oder Monatskarten - Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag - Prämien für Mitarbeiterempfehlungen - Überstunden - / Gleitzeitkonto - Persönliche Betreuung: Unser Team steht Ihnen während Ihrer gesamten Einsatzzeit unterstützend zur Seite Sie sind interessiert? Dann senden Sie Ihren Lebenslauf mit Arbeitgeberzeugnissen (Anschreiben nicht notwendig) per E-Mail, WhatsApp oder über unsere Homepage an Frau Daniela Hörber. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung Erweiterte Kenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Kunststoffspritzgießen

Full-Stack-Developer (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Monschau Stellenbeschreibung Du suchst eine langfristige Tätigkeit an einem Software-Produkt über den gesamten Lebenszyklus und kein ständiges Kunden-, Projekt- oder Feature-Hopping? Du möchtest gemeinsam mit einem interdisziplinären Team die eigenen Softwarelösungen weiterentwickeln und optimieren?  Dann komm in unser Team!   Das Wichtigste für uns: Du hast Freunde bei dem, was Du tust. Anspruch an Deine eigene Arbeit und Lust Dich stetig weiterzuentwickeln. Wir sind teamorientiert und arbeiten agil mit modernen Technologien.  Deine Aufgaben - Als Full-Stack-Entwickler bist Du bei der WWM zuständig für die Entwicklung und Pflege unserer eigenen Softwarelösungen.  - Gemeinsam mit einem interdisziplinären Team entwickelts Du Konzepte zur Weiterentwicklung der Softwarelösungen und übernimmst die Umsetzung eigenverantwortlich.  - Wir arbeiten agil nach den Grundsätzen von SCRUM in wöchentlichen Sprints.   Dein Profil Du passt am besten zu uns, wenn Du neben einer entsprechenden Ausbildung oder Studium praxiserprobte Kenntnisse in folgenden Bereichen mitbringst:  - Backend: Sehr gute Kenntnisse in Laravel,  MySQL & PHP.  - Frontend: Gute Kenntnisse in JavaScript,  React und Tailwind CSS. - Sprache: Fließende Deutsch- & Englischkenntnisse (C1)  - Versionsverwaltung: Gute Kenntnisse in Git inklusive sicherem Umgang mit Branching-Strategien - Nice to Have: Kenntnisse in Laravel Livewire, TypeScript sowie Microsoft Azure.. Dein Arbeitsplatz - Wir glauben an Remote-Work, aber Montag und Freitag wollen wir gemeinsam in unserem Office (OnSite) in Monschau bei Aachen verbringen.  - Das Onboarding und die Einarbeitung erfolgt mit dem Team OnSite. Warum wir? - Cooles Office & noch cooleres Team: Dein Arbeitsplatz ist in unserem Office im schönen Monschau. Arbeite doch dort, wo andere Urlaub machen. - Spannende Projekte & neue Herausforderungen: Du arbeitest sowohl an den Software-Lösungen der WWMcloud als auch an Projekten namhafter Kunden. So wird es zum einen nicht langweilig, aber auch nicht zu sprunghaft. - Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten: Auch wenn wir glauben, dass das Office ein Ort der Inspiration und Kooperation ist, bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten in Absprache mit den Team. - **Persönliche Entwicklung & berufliches Weiterkommen: **Wir erreichen unsere individuellen Ziele – gemeinsam. Das Weiterkommen jedes einzelnen und des gesamten Teams ist Teil unserer Werte-Kultur. - Sicheres Gehalt & leistungsabhängige Vergütung: Wir vereinbaren Start-Up Kultur mit den Werten eines mittelständischen Unternehmens. Neben einem sicheren Gehalt gibt es leistungsbezogene Boni und ein Mitarbeiterbeteiligungsmodell. Auf diese Stelle bewerben (https://wwm.jobs.personio.de/job/1278245?language=de&display=de#apply) Über uns Vom klassischen Messebauer zum führenden Anbieter für Event-Resource-Management Seit Jahren prägen wir die Eventbranche mit unserer Vision. Wir verstehen uns längst nicht mehr nur als Messebau-Unternehmen, sondern als Wegbereiter für digitale Lösungen in der Live-Kommunikation. Mit unserem browserbasierten Portal myWWM haben wir sehr früh den Grundstein für die Digitalisierung der Eventbranche gelegt. Heute verbinden wir innovativen Messebau mit smarten Services und schaffen so ein einzigartiges Ökosystem für unsere Kunden. Unsere Innovationskraft wurde 2023 mit der Auszeichnung als Top-Innovator bestätigt. Für dich heißt das: Du arbeitest in einem Umfeld, das Veränderungen aktiv gestaltet und in dem neue Ideen nicht nur willkommen sind, sondern den Unterschied machen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Systemsoftware (Entwicklung, Programmierung, Analyse), Softwaretechnik, Software-Engineering

Senior EWM Consultant (m/w/d) Deine Aufgaben ● Als SAP EWM-Consultant betreust Du unsere Kunden bei der Optimierung und Weiterentwicklung ihrer Logistikprozesse, identifizierst Optimierungspotenzial, stellst ihnen neue Lösungswege vor und setzt diese um ● Du koordinierst die SAP-Projekte mittels klassischer / agiler Methoden von der technischen Bedarfsanalyse über die Planung bis zur Vollendung ● Du entwirfst, gemeinsam mit unserem Entwicklerteam in engem Austausch, Konzepte auf Basis der zuvor definierten Kundenanforderungen ● Projektmanagement: In deiner Rolle als PMO unterstützt du die Projektleitung und die Teams bei der Organisation von Meetings und Workshops sowie beim kontinuierlichen Reporting im agilen Projektumfeld. ● Darüber hinaus unterstützt du die Weiterentwicklung unserer Methoden und Tools zur Optimierung unserer SAP-Implementierungsprojekte. Dein Profil ● Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT und/ oder Logistik. ● Du hast bereits mit SAP EWM gearbeitet und Erfahrung mit Projektarbeit ● Du hast hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse ● Du bist ein Teamplayer mit ausgezeichneten organisatorischen Fähigkeiten ● Du findest Freude am Austausch zwischen IT und Fachabteilungen. ● Du bist bereit dazu Junioren auszubilden ● Du kannst komplexe technische Konzepte auf einfache und verständliche Weise vermitteln. ● Du bist in der Lage, Probleme zu erkennen und hast Gefallen daran, für komplexe Problemstellungen Lösungen zu finden. Warum wir? ● Faire und attraktive Vergütung = Leistung verdient Anerkennung - und das spiegelt sich auch in deinem Gehalt wider! ● Hybrides Arbeiten und Homeoffice = Ob im Büro oder von zu Hause aus - du entscheidest, wo du am produktivsten bist. Gestalte deinen Arbeitstag so, wie es für dich am besten passt. ● Unvergessliche Teamevents = Teamgeist wird bei uns großgeschrieben! Freu dich auf spannende Aktivitäten, lockere After-Work-Treffen und Events, die in Erinnerung bleiben. ● Karriere und Weiterentwicklung = Wir investieren in dein Wachstum! Ob Fachseminare, individuelles Training oder Mentoring - wir fördern deine berufliche Weiterentwicklung. ● Arbeitsatmosphäre = Bei uns arbeitest du in einem offenen und wertschätzenden Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung an erster Stelle stehen. Wir legen Wert auf eine entspannte Atmosphäre, in der du dich frei entfalten kannst. ● Attraktive Mitarbeiterrabatte = Profitiere von exklusiven Benefits wie Become1, Dienstrad, Wellpass und vieles mehr. ● Hunde willkommen = Bring deinen Hund mit ins Büro! Bei uns ist dein Vierbeiner herzlich willkommen, damit du deinen Arbeitstag noch entspannter gestalten kannst. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: SAP Solution Manager Erweiterte Kenntnisse: SAP EWM (Extended Warehouse Management)

Wir suchen dich als Schichtleiter (m/w/d) Spritzgussfertigung in Ruhla für einen spannenden Job bei unserem Kunden. Wenn du Lust auf eine Führungsaufgabe hast und dich im Produktionsbereich zu Hause fühlst, bieten wir dir eine vielversprechende Perspektive. Wir bei Randstad setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter oder sexueller Orientierung, ist uns willkommen. Ihre Aufgaben - Koordination und Einweisung eines Teams im Schichtbetrieb - Überwachung der Herstellungsprozesse im Spritzguss - Sicherstellung der Qualität und Termintreue bei der Produktion - Mithilfe beim Anfahren der Maschinen und der Überwachung des Fertigungsprozesses Unsere Anforderungen - Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder entsprechende Erfahrung - Gutes technisches Verständnis für Spritzgussmaschinen - Teamgeist, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Wir bieten Ihnen - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver, tariflich gesicherter Bezahlung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld als willkommene Zusatzleistung - Umfassende Einarbeitung und Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung - Rabatte und Vergünstigungen über unser Mitarbeitervorteilsprogramm Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalplanung, Schichtführung, -leitung, Betriebsmitteleinsatz planen, Arbeitsvorbereitung, Arbeitsschutz, Unfallverhütung, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Kunststoffspritzgießen, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Fertigungs-, Auftragssteuerung, Kunststoffverarbeitung