Heb je ervaring in magazijnbeheer en voel je je thuis in een technische omgeving?

Voor een KMO met ongeveer 20 medewerkers in de regio Roeselare zoeken we een magazijnmedewerker die structuur en overzicht brengt in het magazijn. Deze onderneming is actief in de verhuur en verkoop van werfmachines.

Het bedrijf beheert en onderhoudt een vloot van meer dan 300 machines en kende de voorbije jaren een sterke groei. Sinds 2022 werken ze vanuit een splinternieuwe site.

De sfeer is hands-on en familiaal. Respect, samenwerking en verantwoordelijkheid staan centraal. Hier krijg je ruimte om mee te bouwen aan een groeiverhaal binnen de sector.

Wat houdt de job in?

• Je start je dag met het nakijken van de voorraad per artikel en zorgt dat de inventaris volledig klopt.
• De stock houd je accuraat bij in het systeem en afwijkingen spoor je meteen op.
• De bakken positioneer je logisch in het magazijn en je voorziet ze van barcodes voor een correcte registratie.
• Onderdelen zoals opbouwelementen verzamel je tijdig voor de opstart van nieuwe machines.
• Leveranciers contacteer je voor het plaatsen van bestellingen en je bewaakt de levertermijnen tot alles correct is toegekomen.
• Inkomende goederen neem je in ontvangst, controleer je grondig en verwerk je correct in het softwaresysteem.
• Dagelijks behandel je de mailbox en sta je klanten te woord die onderdelen komen ophalen.
• Telefonische aanvragen analyseer je gericht waarna je klanten en bestellingen correct registreert.
• Je stemt, voor grote orders, duidelijk af met de sales manager.
• Je waakt over een gezond stockniveau door nieuwe artikels aan te maken en min/max-voorraden actief te beheren.
• Dreigende tekorten detecteer je tijdig en onderneemt de juiste actiepunten.
• Je draagt bij aan de inrichting en organisatie van een bijkomende magazijnruimte.
• Netheid en structuur in het magazijn verlies je geen moment uit het oog.
• Samen met de verantwoordelijke bekijk je hoe het voorraadbeheer verder geoptimaliseerd kan worden.
• Werkorders rond je administratief correct af als voorbereiding op een vlotte facturatie.

• Je beschikt over een hoger diploma Logistiek Management of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Communicatie verloopt vlot in het Nederlands en Engels, waarbij kennis van het Frans een meerwaarde vormt voor klantcontact
• Je hebt technische affiniteit met machines.
• Structuur en orde zijn voor jou vanzelfsprekend in je dagelijkse werking.

ZAS, De drijvende kracht voor gezondheidszorg in beweging. Drijf je mee?

Heb jij een passie voor zorgcommunicatie en zin om deel uit te maken van een dynamisch communicatieteam? Als digitale communicatiespecialist bij ZAS geef je mee vorm aan de uitstraling van onze ziekenhuizen en versterk je het online imago van ZAS. 

WAT?

• Contract onbepaalde duur
• ZAS Cadix (2030, Antwerpen), maar je werkt ook op andere ZAS campussen.
• 38 uur/week (100%), regime 80% is bespreekbaar.

OVER DE JOB

• Je werkt binnen het communicatieteam (17 collega’s) in tandem met een collega digitale communicatie. Jullie verdelen projecten, zijn elkaars back-up en coördineren samen de digitale strategie, het beleid en de roadmap voor interne en externe communicatiekanalen (excl. sociale media). Je bewaakt de scope, het budget en de naleving van Europese regelgeving.
• Je beheert en ontwikkelt de website zas.be en deelprojecten zoals de kinderwebsite, strategische implementatie AI en koppelingen met andere toepassingen zowel op technisch als inhoudelijk vlak. Je zorgt dat alles aansluit bij de ZAS-merkstrategie en de noden van de organisatie.
• Je stuurt externe webontwikkelaars en online experten aan. Samen met het grafisch team en collega’s die content aanleveren, werk je aan een optimale online zichtbaarheid via SEO, SEA en GEO, en je weet aan welke SEO-principes teksten en webpagina's moeten beantwoorden.
• Je hebt een aantal kanalen in eigen beheer, in overleg met je directe collega; daarnaast heb je een adviesrol voor kanalen die niet door de communicatiedienst beheerd worden, zoals een extern platform voor fondsenwerving (website luik), of bepaalde apps die door diensten gebruikt worden voor communicatie met patiënten.
• Je voert behoefte- en functionele analyses uit voor nieuwe of te vernieuwen digitale kanalen. Met tools als Matomo en Google Search Console analyseer je resultaten, rapporteer je inzichten en stuur je de strategie bij.
• Je werkt nauw samen met ICT als schakel tussen Communicatie en ICT. Je neemt deel aan ICT overlegorganen en je bent lid van het crisiscommunicatieteam, volgt trends en technologieën (zoals AI) op en bent samen met je collega het aanspreekpunt binnen ZAS voor operationele vragen inzake online en digitale communicatie.

OVER JOU

• Je hebt minstens een bachelordiploma in een relevante richting en minstens 7 jaar ervaring in een gelijkaardige functie.
• Je denkt strategisch, kan online strategieën neerschrijven en beschikt over technische kennis van Drupal, CSS, SharePoint, Microsoft 365 en transactionele mails; kennis van Flexmail is een plus.
• Je beheerst SEO- en SEA-principes, kent Europese regelgeving inzake webtoegankelijkheid en bent vertrouwd met analysetools zoals Matomo, ahrefs, Semrush en Google Search Console.
• Je experimenteert graag met nieuwe platformen en apps en maakt de juiste keuzes om doelstellingen te behalen; je bent creatief, nauwgezet, communicatief, servicegericht en een echte teamspeler.
• Je weet hoe te navigeren in een complexe organisatie, bent organisatorisch sterk, stelt prioriteiten, beheert meerdere projecten tegelijk en werkt vlot met strakke deadlines.
• Je denkt pragmatisch en handelt probleemoplossend – dat zit in jouw natuur.

Azuro is op zoek naar een Teammanager Compliance Belgium voor Allianz Benelux. Je rapporteert rechtstreeks aan de Chief Legal & Compliance Officer Benelux en neemt een sleutelpositie in binnen de Belgische organisatie. In deze rol combineer je people leadership & changemanagement en bouw je actief mee aan een sterke compliancecultuur binnen een internationale toporganisatie.

Dit is een ideale opportuniteit voor een ervaren compliance professional die ownership wil nemen, zichtbaar wil zijn op senior niveau en een tastbaar verschil wil maken op ondernemingsniveau.

Allianz biedt een volledige waaier van producten en diensten in Schade- en Levensverzekeringen voor particulieren, zelfstandigen, kmo’s en grote ondernemingen. In België worden deze oplossingen exclusief verdeeld via onafhankelijke professionele makelaars. Allianz telt 1500 medewerkers in de Benelux, waarvan 700 medewerkers in België, en maakt deel uit van Allianz Group, wereldwijd leider in verzekeringen en activabeheer.

Werken bij Allianz betekent kiezen voor een financieel sterke, toekomstgerichte werkgever die inzet op innovatie, digitalisering en duurzame groei — met volop ruimte voor initiatief en professionele ontwikkeling.

FUNCTIE:

Als Teammanager Compliance neem je de regie over het compliance framework in België en fungeer je als strategische sparringpartner voor het senior management. Je leidt het lokale Compliance team van 4 experts, inclusief de Data Protection Officer. Samen met hen sta je in voor de volgende taken:

• Je beheert en monitort compliance risico’s en garandeert een adequaat compliance-niveau binnen de Belgische entiteit.
• Je analyseert nieuwe wet- en regelgeving en vertaalt deze naar concrete acties en lokale implementatie.
• Je zet groepsrichtlijnen om in heldere policies, procedures en praktische guidelines.
• Je voert compliance risk assessments uit en ontwikkelt doeltreffende mitigerende maatregelen.
• Je verhoogt het compliancebewustzijn via opleidingen, communicatie en gerichte initiatieven.
• Je behandelt klokkenluidersmeldingen en coördineert interne onderzoeken met de nodige discretie.
• Je werkt nauw samen met compliance stakeholders binnen de Benelux en draagt bij aan een geharmoniseerde aanpak.

Je rapporteert aan de Chief Legal & Compliance Officer Benelux (die ook de erkende Compliance Officer is in België) en adviseert het management bij gevoelige of strategische dossiers.

Je coacht je team en stimuleert hun verdere ontwikkeling.

Je bent een stevige compliance professional die strategisch kan denken zonder het operationele uit het oog te verliezen:

• Master in de Rechten en gecertificeerd Compliance Officer.
• Je hebt minstens 5 jaar relevante ervaring binnen compliance en een sterke kennis van non-financial risk management.
• Vlot in het Nederlands, Frans en Engels.
• Je bent een echte peoplemanager alsook een sterke communicator met bewezen stakeholdermanagement skills en coachende vaardigheden.
• Je werkt gestructureerd en bent analytisch, organisatorisch sterk en stressbestendig.
• Ervaring met projectmanagement en change is een pluspunt.
• Je hebt een positieve mindset en bent gericht op samenwerking.
• Interesse in AI en data-analytics wordt sterk gewaardeerd binnen de toekomstvisie van Allianz.

Ben jij een bouwkundig tekenaar met ambitie om door te groeien? Heb je al een eerste stevige ervaring opgedaan en kriebelt het om meer verantwoordelijkheid op te nemen? Of ben je vandaag al teamleader van een tekenbureau en zoek je een omgeving waar techniek, vertrouwen en teamspirit centraal staan?

Dan zou dit wel eens perfect kunnen klikken!

Voor ons tekenbureau zijn we op zoek naar een bouwkundig tekenaar met minimum 2 à 3 jaar ervaring die klaar is voor een volgende stap, óf naar iemand die al ervaring heeft als teamleader van een tekenbureau. Wat beide profielen verbindt? Een sterke technische basis, kennis van beton én zin om mee te trekken aan een hecht team in een dynamische omgeving.

In deze rol combineer je inhoudelijk tekenwerk met coördinerende en coachende taken. Afhankelijk van jouw ervaring groeit het leidinggevende luik mee. Je staat er bovendien niet alleen voor: je werkt nauw samen met ervaren collega’s en met de Engineering Manager.

Wat ga je doen?

Coördineren & groeien als teamleader

• Je helpt mee de planning van het tekenbureau op te maken en bewaakt timing en haalbaarheid.
• Je stemt af met verkoop en productie om dossiers technisch correct uit te werken.
• Je begeleidt en ondersteunt collega-tekenaars en groeit stap voor stap in een coachende rol (of neemt die rol meteen op, als je die ervaring al hebt).
• Je leert prioriteiten stellen in een omgeving waar elke dag anders loopt dan gepland – en dat vind je net boeiend.

Tekenen & techniek

• Je werkt actief mee aan het uittekenen van projecten in 3D, voor prefab- en staaltoepassingen.
• Je maakt beton-, bekistings- en wapeningsplannen en uitvoeringsdetails.
• Je begrijpt de essentie: wat is een kantlijn, hoe zit wapening in elkaar, wat is technisch correct en maakbaar?
• Het specifieke tekenpakket (zoals Tekla of Strakon) kan aangeleerd worden, zolang je vlot kan werken in een 3D-tekenomgeving.

• Je hebt een master of bachelor bij voorkeur bouwkunde of in een andere technische richting, of je bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minstens 2 à 3 jaar ervaring als bouwkundig tekenaar en wil doorgroeien, of je hebt al ervaring als teamleader van een tekenbureau.
• Kennis van beton is een absolute must (kantlijnen, wapening, uitvoeringslogica).
• Je denkt technisch mee, maar kan ook schakelen tussen verschillende vragen en prioriteiten.
• Je voelt je goed in een omgeving waar plannen soms wijzigen en flexibiliteit nodig is.
• Je bent sociaal, collegiaal en houdt van samenwerken in een hecht team.

Waarom dit uniek is:

• Uitdagende projecten met 20–30% maatwerk.
• Geen standaardwerk: elke dag nieuwe technische uitdagingen.
• Je werkt binnen een groep waardoor je overkoepelend kan fungeren.
• Mogelijkheid om mee te bouwen aan een team en een tekenbureau dat kwaliteit en teamspirit hoog in het vaandel draagt.

Bedrijfsomschrijving

Onze partner bestaat reeds meer dan 100 jaar en is in deze periode uitgegroeid tot één van de belangrijke leveranciers van bouwmaterialen in België. De focus ligt op kwaliteit, service en klantgerichtheid. Het bedrijf wil niet alleen materialen verkopen, maar ook advies en ondersteuning bieden. 

Ter versterking van hun team zoeken we een finance Manager . In deze rol combineer je je financiële expertise met strategische impact en draag je bij aan een stabiele, mensgerichte bedrijfscultuur. Je komt terecht in een omgeving waar vertrouwen, betrokkenheid en verantwoordelijkheid centraal staan en waar jouw inzichten écht verschil maken.

Als Finance Manager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse werking en aansturing van het boekhoudteam. Je bent zowel verantwoordelijk voor de boekhouding van 4 verschillende vennootschappen, als voor de verschillende controlling taken voor de groep. Je staat aan het hoofd van een team van 2 mensen, die de verkoop- en aankoopboekhouding verzorgen, en rapporteert rechtstreeks aan de zaakvoerders. Je bent een sparring partner voor hen om verbeteringsmogelijkheden te identificeren en op die manier operational excellence te bereiken.

• Boekhouding van 4 vennootschappen, incl analytische verdeling van de kosten
• Permanente opvolging van crediteuren en debiteuren administratie
• Controleren van solvabiliteit van potentiële klanten
• Initiatie en beheer van contracten (energie, sociaal secretariaat, verzekeringen, kredietverzekering, ...)
• BTW aangiftes en listings (verschillende vennootschappen in 1 BTW entiteit)
• Voorbereiding maand- en jaarafsluiting, fiscale aangifte vennootschapsbelasting berekenen, fiches 281.50, ...
• Financiële rapportering, financiële analyse en KPI dashboard rapportage
• Voorbereiden en aanspreekpunt voor de externe audit en bij fiscale controles
• Voorbereiding payroll berekeningen en een deel van de HR gerelateerde administratie
• Voorbereiding  raad van bestuur, uitleg en advies verlenen op de vergadeirngen  

• Je beschikt minimaal over een bachelor in een financiële richting en hebt reeds ervaring opgebouwd in een gelijkaardige functie
• Je bent sterk in gebruik van digitale BI tools en Excel. Kennis van Navision is een troef.
• Kennis sociale wetgeving 
• Je beschikt over een hands-on mentaliteit en deinst er niet voor terug om ook operationele taken op jou te nemen.
• Je wil graag je stempel drukken op de werking van het F&A team en stelt initiatieven voor om bepaalde processen te verbeteren en/of te automatiseren
• Je volgt de evoluties op vlak van boekhouding, BTW, vennootschapsbelasting, controlling en sociale wetgeving zodat je iedereen kan bijstaan met correct en up to date advies
• Je neemt je verantwoordelijkheid en streeft steeds naar een kwaliteitsvol resultaat binnen de vooropgestelde deadlines
• Je bent een echte coach voor je team

Ben je op zoek naar een uitdagende functie waarin jouw organisatorische vaardigheden en precisie van onschatbare waarde zijn? Zet je graag de puntjes op de i en zoek je een team waarin je kunt groeien? Dan is onze vacature van Administratieve Professional iets voor jou! Als je gedreven bent om te excelleren in administratieve taken en accuraat bent in jouw werk, solliciteer dan nu. Wij zoeken gemotiveerde en toegewijde administratieve professionals die het verschil kunnen maken bij onze klanten.

Bij Bonache geven we onze Administratieve Professional de kans om steeds beter te worden in wat ze graag doen en bij voorkeur hun vaardigheden in verschillende bedrijven en bedrijfssectoren wensen in te zetten. Door intensieve samenwerking met onze talentbegeleiding en een netwerk van hulpvaardige Bonache collega’s en domeinexperten sta je er nooit alleen voor!

Overtuigd? Solliciteer dan voor Administratieve Professional en wij vertellen je er graag meer over!

• Contract: vast contract onbepaalde duur bij Bonache
• Discipline: administratie
• Regio: Waasland
• Referentienummer: 25 222 1

Als Administratieve Professional ben je verantwoordelijk voor administratieve processen te bewaken en te structureren, en zorg je ervoor dat deze processen efficiënt en nauwkeurig verlopen binnen de organisatie.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je biedt brede administratieve ondersteuning aan één of meerdere diensten binnen de organisatie.
• Je verwerkt, beheert en archiveert documenten en dossiers volgens geldende kwaliteits- en compliance-richtlijnen.
• Je stelt werkdocumenten op, corrigeert verslagen en finaliseert procedures en rapporten.
• Je ondersteunt overleg- en werkgroepen door vergaderingen voor te bereiden en verslaggeving administratief te verwerken.
• Je staat in voor de administratieve opvolging van dossiers en voert controles uit op volledigheid en correctheid van gegevens.
• Je verwerkt prestaties en administratieve gegevens en onderhoudt contact met interne ondersteunende diensten.
• Je ondersteunt bij planningen, afspraken en praktische organisatie (zoals medische onderzoeken of toegangsformaliteiten).
• Je fungeert als back-up voor administratieve collega’s bij afwezigheid.
• Je biedt ondersteuning bij uiteenlopende administratieve projecten binnen de organisatie.

Welke skills breng je mee?

We zijn op zoek naar een kandidaten met een eerste relevante werkervaring binnen een administratieve functie achter de rug.

• Je drukt je vlot uit en kunt vergaderingen soepel faciliteren, ook bij technische onderwerpen.
• Je bent administratief sterk en hebt bij voorkeur enige ervaring als administratief medewerker.
• Je beschikt over voldoende maturiteit
• Je beschikt over een zeer goede kennis van het Nederlands en correcte spelling.
• Je hebt een zeer goede kennis van de gangbare informaticatools (MS Word, Excel, PowerPoint, Acrobat Writer, …); kennis van Access is een pluspunt.
• Kennis van SAP DMS (documentbeheer) is een plus.
• Je bent discreet, stipt, assertief, communicatief en zet je volledig in voor je taken.
• Je hebt zin voor organisatie, toont initiatief en werkt zelfstandig.
• Je kunt vlot in een team samenwerken.

Ons bedrijf, gevestigd in Antwerpen, is gespecialiseerd in het onderhoud en herstel van logistieke eenheden. Technische expertise staat bij ons centraal; wij streven ernaar om onze klanten betrouwbare en efficiënte oplossingen te bieden. Op die manier garanderen wij de operationele continuïteit van hun processen en helpen we hun succes verder uitbouwen.

Jobomschrijving

Voor onze vacature zoeken wij een koeltechnieker met het volgende profiel:

• Inspectie: Uitvoeren van inspecties aan koelunits om technische problemen snel op te sporen en te diagnosticeren.
• Onderhoud: Verrichten van preventief onderhoud aan koelapparatuur, waaronder het vervangen van filters, oliën en andere onderdelen om prestaties en levensduur te optimaliseren.
• Reparatie: Herstellen van defecte koelunits, zowel mechanisch als elektrisch, inclusief het oplossen van problemen aan compressoren, condensatoren, verdampers en elektrische circuits.
• Testen & kalibreren: Testen en nauwkeurig afstellen van koelunits na onderhoud of reparaties, zodat alles correct werkt en voldoet aan de gestelde specificaties.
• Documentatie: Zorgvuldig bijhouden van onderhouds- en reparatieverslagen, inclusief de uitgevoerde werkzaamheden en gebruikte onderdelen.
• Noodhersteldiensten: Snel ondersteunen bij noodsituaties om ervoor te zorgen dat de installaties operationeel blijven tijdens cruciale momenten.
• Teamwork: Constructief samenwerken met collega’s en leidinggevenden om het werk efficiënt en volgens planning uit te voeren.
• Veiligheid: Handhaven van hoge veiligheidsnormen bij alle taken door het strikt naleven van bedrijfs- en wettelijke veiligheidsvoorschriften.

Dit heb je nodig voor de job

Voor een van onze opdrachtgevers, gespecialiseerd in het onderhoud en herstel van koelapparatuur in de haven van Antwerpen, zijn wij op zoek naar een gemotiveerde en enthousiaste collega om het team te versterken. Herken jij jezelf in het onderstaande profiel? Solliciteer dan nu!

• Je beschikt over een geldig rijbewijs B.
• Je hebt ervaring in de technische sector, bij voorkeur met kennis van elektriciteit.
• Kennis van PLC-systemen en automatisering is een sterke troef.
• Je staat open voor het maken van overuren wanneer nodig.
• Je beheerst het Nederlands of Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je werkt goed in teamverband, maar kan ook zelfstandig functioneren.
• Je staat open voor nieuwe ideeën en innovatieve benaderingen.
• Je bent leergierig en altijd gemotiveerd om je kennis en vaardigheden uit te breiden.

Klaar voor deze uitdaging?

Solliciteer nu en maak deel uit van een daadkrachtig en groeiend bedrijf!

De ideale collega is iemand...

• een echte teamspeler met een positieve en flexibele instelling;
• leergierig en steeds bereid om nieuwe kennis en vaardigheden op te doen;
• communicatief sterk en klantgericht;
• zelfstandig, maar werkt ook graag samen met collega’s;
• oplossingsgericht en denkt proactief mee;
• betrouwbaar en nauwkeurig in het uitvoeren van zijn/haar taken;
• iemand die bijdraagt aan een goede sfeer op de werkvloer.

Voor onze vacature zoeken wij een koeltechnieker met het volgende profiel:

• Inspectie: Uitvoeren van inspecties aan koelunits om technische problemen snel op te sporen en te diagnosticeren.
• Onderhoud: Verrichten van preventief onderhoud aan koelapparatuur, waaronder het vervangen van filters, oliën en andere onderdelen om prestaties en levensduur te optimaliseren.
• Reparatie: Herstellen van defecte koelunits, zowel mechanisch als elektrisch, inclusief het oplossen van problemen aan compressoren, condensatoren, verdampers en elektrische circuits.
• Testen & kalibreren: Testen en nauwkeurig afstellen van koelunits na onderhoud of reparaties, zodat alles correct werkt en voldoet aan de gestelde specificaties.
• Documentatie: Zorgvuldig bijhouden van onderhouds- en reparatieverslagen, inclusief de uitgevoerde werkzaamheden en gebruikte onderdelen.
• Noodhersteldiensten: Snel ondersteunen bij noodsituaties om ervoor te zorgen dat de installaties operationeel blijven tijdens cruciale momenten.
• Teamwork: Constructief samenwerken met collega’s en leidinggevenden om het werk efficiënt en volgens planning uit te voeren.
• Veiligheid: Handhaven van hoge veiligheidsnormen bij alle taken door het strikt naleven van bedrijfs- en wettelijke veiligheidsvoorschriften.

Dit heb je nodig voor de job

Voor een van onze opdrachtgevers, gespecialiseerd in het onderhoud en herstel van koelapparatuur in de haven van Antwerpen, zijn wij op zoek naar een gemotiveerde en enthousiaste collega om het team te versterken. Herken jij jezelf in het onderstaande profiel? Solliciteer dan nu!

• Je beschikt over een geldig rijbewijs B.
• Je hebt ervaring in de technische sector, bij voorkeur met kennis van elektriciteit.
• Kennis van PLC-systemen en automatisering is een sterke troef.
• Je staat open voor het maken van overuren wanneer nodig.
• Je beheerst het Nederlands of Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je werkt goed in teamverband, maar kan ook zelfstandig functioneren.
• Je staat open voor nieuwe ideeën en innovatieve benaderingen.
• Je bent leergierig en altijd gemotiveerd om je kennis en vaardigheden uit te breiden.

Klaar voor deze uitdaging?

Solliciteer nu en maak deel uit van een daadkrachtig en groeiend bedrijf!

De ideale collega is iemand...

• een echte teamspeler met een positieve en flexibele instelling;
• leergierig en steeds bereid om nieuwe kennis en vaardigheden op te doen;
• communicatief sterk en klantgericht;
• zelfstandig, maar werkt ook graag samen met collega’s;
• oplossingsgericht en denkt proactief mee;
• betrouwbaar en nauwkeurig in het uitvoeren van zijn/haar taken;
• iemand die bijdraagt aan een goede sfeer op de werkvloer.

Dit bedrijf is een familiale KMO met meer dan 60 jaar ervaring in de distributie en verkoop van banden en velgen voor personenwagens, vrachtwagens en voertuigen in de landbouw- en industriesector. Service en klantgerichtheid vormen de kern van de werking en maken het verschil in de markt.

Interesse in deze vacature? Wij horen graag van je, contacteer ons op het nummer 056/26 52 10 of mail jouw CV naar menen@unique.be

Jobomschrijving

Unique Menen is op zoek naar een accountmanager voor de regio Ieper.

Voor een dynamisch familiebedrijf met 60 jaar ervaring in de distributie en verkoop van banden en velgen zijn we op zoek naar een accountmanager. 

Jouw verantwoordelijkheden:

• Na een intensieve training waar je de producten en services van Forrez grondig leert kennen, sta je mede in voor de verdere commerciële uitbouw van de verkoop van onze producten en diensten (landbouwbanden en velgen) door het uitbouwen van een lange termijn relatie met je klanten.
• Het systematisch prospecteren, werven en onderhouden van nieuwe eerste montage klanten. Het bieden van technische ondersteuning om de klant het juiste product aan te bevelen. Het uitbouwen van deze nieuwe relaties zal een groot aandeel hebben in deze functie in initiële fase.
• Je onderhoudt, met je relationele en persoonlijke aanpak, een sterk netwerk met het bestaande klantenbestand en doet het mogelijke om de omzet, winstmarge en marktaandeel bij deze klanten te vergroten.
• Als centraal aanspreekpunt voor de klant analyseer je de verwachtingen en behoeften, geef je technisch advies en denk je mee in termen van oplossingen. Je ziet toe op een kwalitatieve dienstverlening. Je volgt op van offertefase, planning, naleving van de afgesproken leveringstermijnen tot betaling.
• Je werkt nauw samen met je directe collega’s in sales maar tevens ook met de aankoopdienst, Product management, productie en logistiek. Daarnaast is er ook frequent contact met de merken fabrikanten.
• Je rapporteert aan de Sales & Marketing Manager Forrez International.
• Er wordt van je verwacht dat je 4 dagen per week je buitendienstfunctie opneemt en 1 dag per week aanwezig bent op kantoor voor overleg met collega’s en andere administratieve taken.

Jouw profiel:

• Je bent een echte hunter en het uitbouwen van nieuwe klanten relaties schrikt jou niet af.
• Je beschikt over aangeboren commerciële skills en bouwde reeds ervaring op als ‘relatiebouwer’, bij voorkeur in een aanverwante sector
• Je combineert uitstekende communicatieve vaardigheden met een sterk technisch inzicht en een dynamische, constructieve en resultaatgerichte houding.
• Je adviseert de klant met een proactieve-, professionele- en pragmatische ingesteldheid.
• Je stelt creatieve oplossingen en initiatieven voor.
• Je fungeert in de markt als een hands-on specialist en staat garant voor een correcte en efficiënte administratieve verwerking en opvolging van je dossiers.
• Je combineert een sterke teamspirit met de vereiste zelfstandigheid en toont aanpassingsvermogen en flexibiliteit, zodat je kan inspelen op veranderende prioriteiten.

Zorg waarbij mensen voorop staan: dat is ons streven. Mensen in kwetsbare situaties verdienen veiligheid, liefde, vakman/vrouw-schap en onze volle aandacht. Daarbij zijn familieleden, vrienden, buren en andere belangrijke mensen zeer welkom. Dit ga je doen Als Verzorgende IG binnen locatie Katwijk in Oss ga je samen met familie en vrijwilligers werken met de vier richtingwijzers in dagelijkse situaties om 'Elke dag zo fijn mogelijk' samen met de cliënt en zijn of haar naasten te realiseren. De richtingwijzers zijn: 'ik vraag het u', 'ik ken u echt', 'ik werk met u samen' en 'ik versta mijn vak'. Dit vraagt wat van je kennis en ervaring maar ook van een open houding. Geen mens is tenslotte hetzelfde. Je zet jouw kennis en ervaring in voor het creëren van een belevingsgericht leefklimaat. Op individueel niveau en in de groep. Je inspireert je collega’s hiermee en werkt samen naar een sfeer, waarin elke bewoner tot zijn recht komt. Dit zorgt elke dag voor nieuwe interessante uitdagingen en geen dag is hetzelfde. Eerste Contactpersoon Denk jij graag mee over hoe de zorg nóg beter kan en ben je graag aanspreekpunt voor bewoners en hun naasten? Kom dan als Coördinerend Verzorgende IG bij ons werken! Op onze afdeling krijg je alle mogelijkheden om je te ontwikkelen en te groeien in deze rol. Dit bieden wij jou Bij BrabantZorg krijg je niet alleen een betekenisvolle baan, maar ook uitstekende voorwaarden: Goede arbeidsvoorwaarden: Salaris in FWG 35 volgens cao VVT 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Pensioenregeling en collectieve verzekeringen. Ontwikkelmogelijkheden: Toegang tot opleidingen en trainingen via de BrabantZorg Academie. Fiscale voordelen: Meerkeuze in arbeidsvoorwaarden, zoals een laptop- of fietsregeling. Direct een vaste arbeidsoverenkomst, met contracturen tussen de 20 en 30 uur uur ( in overleg met jou). Een warm welkom: Je werkt in een hecht team waarin je je snel thuis voelt. Dit ben jij Allereerst heb jij hart voor de zorg! Van natur ben je warm en hartelijk en een collega waarmee we kunnen lachen. Je werkt graag in een omgeving waar je veel vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgt. Jij hebt een diploma niveau 3 Verzorgende IG, waarbij ervaring is gewenst. Daarnaast: Beschik je over een groot verantwoordelijkheidsgevoel met oplettend vermogen; Ben je zowel zelfstandig als sociaal waardoor je je verbaal goed kunt uitdrukken; Heb je affiniteit met zorg voor mensen met dementie; Weet je met moeilijk verstaanbaar gedrag om te gaan; Ben je tactvol en hulpvaardig en kun je je goed inleven in bewoners; Werk je graag samen binnen een zelf-organiserend team; Durf je ook zelf beslissingen te nemen en hier zelfstandig naar te handelen. Hebben wij jouw interesse kunnen wekken? Solliciteer direct op de vacature via de knop ‘reageren’. Wil je liever eerst meer informatie over de vacature? Voor inhoudelijke vragen neem je dan contact op met de teammanager: Hakan Aydin 06 30 41 85 79. Voor vragen over het sollicitatieproces app je met de regio recruiter: Merel Breumelhof via 06 16 16 21 77. Je kan ook altijd langskomen op één van onze vragenuurtjes om kennis te maken.#L