Doktor24, numera en del av Doktor.Se-gruppen, är en av Sveriges ledande digifysiska vårdgivare. Med värme och omtanke som ledord låter vi den digitala och fysiska vården samarbeta för att kunna erbjuda högkvalitativ och tillgänglig vård till våra patienter. Vi är ett vård- och vaccinationsbolag som strävar mot att skapa smart och smidig vård, för ett liv i hälsa.Är du sjuksköterska och söker ett flexibelt uppdrag inom vaccinationsverksamhet?Vi söker nu en engagerad och pålitlig sjuksköterska för en behovsanställning till våra vaccinationsmottagningar i Dalarna. Det är en ambulerande roll till våra mottagningar i Falun, Borlänge, Mora, Leksand, Ludvika, Avesta och Sala. Det här är en roll för dig som trivs med variation och vill bidra till en viktig samhällsinsats. Du kommer att arbeta vid behov på flera av våra mottagningar runt om i Dalarna, vilket ger en omväxlande arbetsvardag med möjlighet att utvecklas och göra skillnad. Vi söker dig som är initiativrik, trygg i din yrkesroll och uppskattar att arbeta i en föränderlig miljö där samarbete och professionellt bemötande står i centrum.Om rollen Som sjuksköterska hos Doktor24 blir du en viktig del av vår vaccinationsverksamhet. Du kommer att arbeta på flera av våra vaccinationsmottagningar runt om i Dalarna, där du självständigt ansvarar för att ge rådgivning, utföra vaccinationer och säkerställa en trygg och professionell upplevelse för våra kunder. För att lyckas i rollen behöver du vara: Ansvarsfull och trygg som person Intresse och vana av att vaccinera samt kunna hantera högt tempo Empatisk, lyhörd och tydlig i patientmötet Flexibel och serviceinriktad med ett patientfokuserat arbetssätt Självständig, noggrann och kunna fatta snabba och korrekta beslut Om dig Vi söker dig som är nytänkande, serviceinriktad och kommunikativ. Du är van att arbeta i team såväl som självständigt. Vidare tror vi att du är trygg i din yrkesroll, är positiv till nya utmaningar och har ett stort engagemang. Vi söker dig med följande kvalifikationer: Legitimerad sjuksköterska Svenska och engelska i tal och skrift Det är starkt meriterande om du också har erfarenhet av vaccinationer Erfarenhet från reserådgivning och resevaccinationer är meriterande Vi erbjuder dig Som sjuksköterska hos Doktor24 får du en central och självständig roll med stort ansvar och förtroende. Du är med och driver vår vaccinationsverksamhet framåt genom att dagligen möta patienter med trygghet och professionalism. Här kombineras kliniskt arbete med utvecklingsmöjligheter, och du blir en nyckelperson i att säkerställa en hög kvalitet i mötet med varje kund. Vi erbjuder dig också: Kollektivavtal Konkurrenskraftig lön Friskvårdsbidrag Digital utbildning i vår digitala akademi Learning24 En arbetsplats som rankats topp 5 av Sveriges mest attraktiva arbetsplatser för sjuksköterskor enligt den senaste undersökningen från Vårdföretagarna! Mer praktiska detaljer Vi ser gärna att du kan börja så snart som möjligt, men vi är självklart flexibla och tar hänsyn till eventuell uppsägningstid och dina önskemål. Tjänsten är en behovsanställning, vilket innebär att arbetspass erbjuds utifrån verksamhetens behov och din tillgänglighet Arbetet sker på plats vid våra vaccinations mottagningar runt om i Dalarna – placering kan variera beroende på bemanningsbehov. Arbetstider är förlagda på vardagar mellan 09:45-18:15 Vissa lördagar kan förekomma Kan det vara dig vi söker? Kul, då ser vi fram emot din ansökan! Vi jobbar med löpande urval, så vänta inte med din ansökan utan skicka gärna in den redan idag – allt du behöver göra är att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor.

Would you like to work in an international and change intensive environment implementing and optimizing modern technology together with competent colleagues? If technology and development is your passion and you have experience in service production field and an interest in international wholesale signaling services within telecommunications, this is the position you have been looking for. Service platform Engineer, Telia Carrier The position as Service Platform Engineer is located within the Service Production team within Networks at Telia Carrier. The overall purpose of the team is to manage long term lifecycle planning as well as tactical planning and implementations of the Service Platforms for International Voice and Mobile Data. The team consists of nine team members today, spread over three countries, and we are now replacement recruiting as one of our specialists is moving on to new challenges within Telia. The open position will be working on the range from lifecycle planning to tactical planning tasks for our wholesale signaling service platforms serving operators over the world on their needs. Personal skills We are looking for an individual not only with the required education and experience. Equally important that you share our values – Dare, Care and Simplify - and have the following personal skills: · Proactive and result-oriented – proven experience in achieving results together with people with different background, culture and competence in an changing environment · Communicative and collaboration-oriented –for example both ensuring that vendors fulfil their obligations and finding win-win situations for both parties. · Analytical – ability to analyse and draw conclusions on both higher and detailed level. · Flexible and open-minded –ability to take in new information, evaluate it and make suggestions/adjustments on how to proceed as well as learning new methods and procedures. · Solution- and service-minded – we take pride in our focus on customer experience and expect you to do the same · Accuracy with details – absolutely essential when making changes on the service platforms. Education and experience Required: · In-depth technical knowledge of Roaming, International Roaming services (2G/3G/4G), MMS and other IPX-based services. · General knowledge of IP and IP VPN protocols · In-depth Experience of specifically protocols SCTP, Diameter and SIGTRAN (including underlying C7 layers) · Experience of Fault Management and Analysing previous mentioned protocols by using test tools such as for example OSIX (Polystar) or WireShark · Technical know-how of Application Platform Production within International Carrier business, such as experience working with utilization, dimensioning and optimization as well as configuration, migration and change management. · Minimum 5 years´ experience of Service Application Platform production from a transactional intensive business, preferably within IP-based Telecommunication Services · A university engineering degree, preferably telecommunications or a related area · Experience in heading or participating in major technical change projects within an international environment, including managing vendors operationally · Fluent English (written and spoken). Meriting: · Solid knowledge of modern IP-based technologies · Good business understanding of international carrier mobile data business · Experience of Mobile services such as Camel, SMS Welcome and Roaming Traffic Steering · Knowledge of further protocols such as SS7/C7 over TDM and TCP + SMTP for MMS. · Relevant certifications: Cisco/Juniper or other certifications. The responsibilities of a Service Platform Engineer include: · Service Application layer production planning – i.e. utilization, dimensioning and optimization. · Service Application configuration and verification. · Solution ownership of network elements and OSS systems · Participation in development and integration projects related to service platforms · Responsible for service platform change projects (software updates and implementation projects) · Change management and planned works. · Close cooperation and interface towards network units during installations, backbone expansions or infrastructure related work. · Responsible for handing over implemented platform changes to Service assurance organisation · Responsible for keeping service platform solution documentation up to date · Provide training to relevant teams · Customized solutions approval and design support · Subject matter expert - support other units such as products, networks and service assurance. Location Sweden, Stockholm Application: Please, submit your application (CV and cover letter stating your motivation for the job) in English through the system, no later than March 24, 2019. For questions please contact recruiting manager Johanna Wingård at +46-705-866202.

Vi söker dig som är minst 18 år gammal och gärna över 20 år, detta pga myndighetskrav gällande kassahantering och alkoholhantering. Vi vill att du är flexibel och service-minded och gärna arbetar i team. Du förstår sammanhang och tänker pro-aktivt. Gästen står för dig alltid i centrum och du gör allt som står i din makt för att överträffa gästers förväntningar. Om något går fel så säkerställer du att gästen i slutändan ändå blir nöjd genom ett personligt engagemang. Ordning och reda samt att det är riktigt rent runt om kring dig är viktigt för dig och är ytterligare viktiga faktorer för att passa in hos oss. Vi söker nu två - fyra personer på deltid (ca 60-75% av heltid med möjlighet till mertid) för sedvanliga arbetsuppgifter i våra kaféer / restauranger i Saltsjö-Duvnäs I Nacka Kommun samt på Strömparterren i Stockholm City. Arbetet kommer att fördelas mellan flera anställda med arbetstidsförläggning till såväl dag- som kvällstid veckans alla dagar. Arbetsuppgifter Välkomnande av gäster i kassan Beställning och förberedande av brickor med bestick och annan hantering runt beställningen. Kassatjänst med betalning (även kontanthantering) Beredning af olika kaffedrycker Servering av mat och dryck på uteserveringarna eller i restaurangen duka av, plock av smutsig disk i serveringen samt rengöring av bord och andra ytor tidvis egenansvar för disk av porslin, glas bestick samt grovdisk påfyllning av dryck, kaffe i serveringen renhållning av samtliga ytor inom i såväl serveringen ute, i restaurangen samt disk förberedande matlagning såsom skalning, hackning och andra liknande arbetsuppgifter kan förekomma enklare beredning och uppläggning av mat och kalla rätter i lugna perioder förekommer även bakning och annan förberedelse av mat efter recept. mottagande av varor med kontroll mot följesedlar och temperaturkontroll uppackning av varor samt lagerhållning (first in / first out principen) sophantering med källsortering Kvalifikationer / erfarenhet: tidigare erfarenhet av arbete som barista på kafé, inom fast-food eller servering i restaurang är meriterande. talad engelska och svenska är en förutsättning för anställning i denna tjänst. Ytterligare språk såsom italienska, spanska, tyska och franska är meriterande. ett genuint intresse av mat, dryck och service med gästen i fokus ett vårdat yttre renlig och proper ett naturligt leende på läpparna vilja att lära sig mer om mat och dryck och service Detta är en tjänst för sommaren med start i slutet av mars / början av april 2019. Tjänsten är en deltidstjänst med ungefärlig arbetstid om 25 till 40 timmar i veckan med sex till åtta timmar per arbetsdag fördelat på fyra till fem dagar i veckan. Vissa dagar förekommer längre arbetspass. Då vår verksamhet är väldigt väderberoende påverkar detta arbetstider och flexibilitet runt arbetstider är en förutsättning för anställning. Arbetstidens förläggning kommer att förläggas efter verksamheten behov. OBS, då vår absoluta högsäsong för maj och juni för det viktigt att du dessa månader kan arbeta och gärna heltid. Vid goda prestationer finns möjlighet till förlängning även i höst. Vi ser mycket fram emot din ansökan. Vänligen skick att personligt brev med CV till: info@kerstinochbritt.se För frågor vänligen ring oss på 08-7168696. hälsningar Håkan & Thomas Kerstin & Britt Saltsjö-Duvnäs AB Strandpromenaden 61 131 50 Saltsjö-Duvnäs Kerstin & Britt Strömparterren AB Strömparterren 5 101 23 Stockholm Kerstin & Britt Saltsjö Duvnäs och Kerstin & Britt Strömparterren öppnade under våren 2018 då vi tog över från Koloni. I Saltsjö-Duvnäs bedriver vi vår verksamhet under säsongen dagligen från 11.00 till på kvällen där köket stänger 21.00. Vi serverar såväl mackor, fika, lunch och middag med en á la carte meny. Vi organiserar fester, bröllop och andra högtids-paket. Vi har öppet sju dagar i veckan. Strömparterren drar vi i gång i april och här kommer fokus at ligga på bra luncher, fika, glasservering samt skönt häng mitt i stan hela dagen. Vi har fullständiga rättigheter på båda våra enheter.

Vi expanderar och söker nu en Gruppchef med sinne för affärer. Vi söker dig som är coachande, relationsskapande och affärsinriktad. Om Reconomix AB Reconomix AB är en modern byrå, men fokus på kundrelationer. Vårt mål är att vara helt digitaliserade år 2020. Med siffrorna som grund utvecklar vi tillsammans med våra kunder läsbara och personliga rapporter, som kunden använder för att snabbt och enkelt kunna fatta rätt beslut i sin verksamhet. Vi vill hjälpa våra kunder att nå sina mål och hjälpa dem att fokusera på sin kärnverksamhet. Vi har funnits i 12 år och vår ambition är att fortsätta att utveckla byrån och dess medarbetare för att vara en framtidsbyrå att räkna med. Vi strävar efter att vara en riktigt bra arbetsgivare, där man som medarbetare känner att man trivs och kan fortsätta att växa. Vi har ”högt i tak” och delaktiga medarbetare som alla strävar efter det gemensamma målet att vara våra kunders bästa samarbetspartner. Reconomix AB är en ägarledd redovisningsbyrå med för närvarande tre anställda med kontor Söder om Stockholm. Vi är en Srf Auktoriserad byrå och jobbar enligt Rex. Om tjänsten Som Gruppchef leder, stöttar och utvecklar du ditt team och rapporterar direkt till byråchefen. Du har en övergripande planering för samtliga projekt och ansvarar för kvalitetssäkring och leveransprecision. I rollen som Gruppchef har du ett kundansvar. Du har ett proaktivt arbetssätt mot kund och arbetar aktivt med att identifiera affärsmöjligheter. I vissa uppdrag fungerar du som ekonomichef eller controller, du fungerar även som rådgivare i en del mer komplexa situationer. Du kommer med förslag på förbättringar och ser till att dessa förankras och drivs igenom. Rådgivning/coachande ekonomistyrning är en central del i rollen. Det förväntas av dig att du själv utför rådgivning direkt till våra kunder, men även att du hjälper dina kollegor i rådgivningsarbetet för att bidra till det kontinuerliga förbättringsarbetet. Vi hoppas att du har bred erfarenhet och har nya infallsvinklar och kan bidra till att skapa mervärde hos Reconomix AB. Vi vill fortsätta att utveckla Reconomix AB och ser fram mot att möta en inspirerande medarbete som förhoppningsvis kan fungera som en sparringpartner för VD/ledningsgrupp. Vi är en platt organisation och du förväntas vara med och påverka. Du skall vara intresserad av att möta nya utmaningar och vilja utvecklas tillsammans med oss. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid. Vi tillämpar flexibla arbetstider. I tjänster rapporterar du till VD. Din profil Vi söker dig som vill vara med och utveckla Reconomix AB. Du brinner för att uppfylla kunders mål och för att få medarbetarna ”att växa” Du har gedigen erfarenhet av självständigt redovisningsarbete och rådgivning/coachande ekonomistyrning. Du känner dig trygg i rollen som ekonomichef eller controller. Du kan hantera deklarationer och även där fungera som rådgivare. Du är affärsinriktad med erfarenhet att hantera och utveckla kundrelationer, du är proaktiv och är van att identifiera affärsmöjligheter. Du är van att coacha och leda andra, inte nödvändigtvis som chef. Du kan tex. ha erfarenhet som senior redovisningskonsult, ekonomichef/ekonomiansvarig eller liknande. Ett extra plus är om du är Auktoriserad Redovisningskonsult, genom Srf konsulterna eller FAR. Som person bidrar du med positiv energi, och stort engagemang. Problemlösning är en viktig egenskap, men det är också viktigt att förstå när man skall ta in hjälp för att lösa problemet. Vi är flexibla och prestigelösa och du förväntas också att vara det. Frågor och ansökan Vid frågor kontakta gärna Annelie Raquette 08-6007782, Ansök snarast, dock senast den 8 mars, genom att maila ditt CV och *ansökningsbrev till annelie@reconomix.se Urval och intervjuer sker löpande. *Svara gärna på följande frågor i ditt ansökningsbrev: Varför är du intresserad av Reconomix AB och tjänsten som Gruppchef? Vad kan du tillföra i relation till det som efterfrågas i annonsen? Vi använder våra egna kanaler för anställningsförfarandet och ber därför rekryterare att respektera att inte höra av sig i detta skede för att sälja in sina rekryteringstjänster.

Systemadministratör UNIX/LINUX Vattenfall letar efter rätt person som kan ta sig an rollen som Systemadministratör UNIX/LINUX i en IT-organisation som arbetar med utveckling och leverans av IT-tjänster, där ledordet är säkerhet. Vattenfall är ett företag i förändring och med stora utmaningar framför oss! I takt med att förändringarna ställs allt större krav på IT, som i många fall är en möjliggörare för att uppnå de effekter som eftersträvas. Vår roll blir allt mer viktig för att stödja verksamheterna. Vattenfall IT Nuclear är Ringhals huvudleverantör av administrativa IT-tjänster och stödjer de verksamheter som har kärnkraft som sin huvudsakliga verksamhet. För att tillmötesgå säkerhetskraven inom kärnkraftssektorn finns Vattenfall IT representerade med våra tjänster på Ringhals i en separat organisation. Leveransenheten tillhandahåller tjänster för såväl infrastruktur, applikationsförvaltning som utveckling av administrativa system. Från den 1/4 2019 planeras även en IT-leverans från Vattenfall IT mot Forsmarks Kraftgrupp AB och andra verksamheter inom Nuclear, vilket gör att denna roll är tänkt att möta behoven också från dessa bolag. Vi behöver växa och blir starkare, vill du vara med på vår resa? För dig som kandidat är det här en chans att ta plats i en organisation som genomgår en spännande förvandling med ny teknik och utökade samarbetsytor, där vi värdesätter trivsel på arbetsplatsen tillsammans med en öppen och ärlig atmosfär. Ditt ansvar som Systemadministratör UNIX/LINUX: • Installera och konfigurera hård- och mjukvara • Optimera och automatisera inom driftområdet • Driva tekniska förändringar inom driftområdet • Aktivt medverka i projekt som drivs inom Vattenfall IT Som Systemadministratör Linux/UNIX hos oss behöver du ha följande kvalifikationer: • Mycket god erfarenhet av serverdrift i Linux/UNIX miljöer, både virtuella och fysiska (RedHat Enterprise Linux, Suse, CentOS, Debian) • God erfarenhet av programmering/scripting i t.ex: Bash, Python, Perl • God erfarenhet av VMWare • God erfarenhet av Ansible/Ansible Tower, OpenStack. De personliga egenskaper vi letar efter är: • Förmåga till att arbeta självständigt och ta egna initiativ • Trivas i förändring och ha en naturlig strävan efter förbättring • Intresse för ordning och reda samt struktur • Driv att ständigt utveckla/fördjupa dig inom ditt kompetensområde Du som kandidat ska både vara lagspelare och kunna arbeta självständigt, gilla ny teknik och felsökning i varierande storlek och komplexitet. Vi uppmanar till nytänkande, kreativitet och medarbetare som tänker utanför boxen med IT-säkerhet som en grundprincip. Tjänsten kräver att du kan uttrycka dig flytande i tal och skrift på svenska och engelska. Placeringsort är Ringhals, resor till Forsmark och Stockholm kan förekomma. För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Elisabeth Johansson, 070-669 75 28. För information om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryterare Peter Blixter, 072-237 32 02. Fackliga representanter är Sofi Wadström (Akademikerna), Inger Strandberg / Lars-Erik Näsman (Unionen), Christer Gustafsson (Ledarna), Lennart Bengtsson (SEKO). För att komma i kontakt med representanterna, ring Vattenfalls växel 08-739 50 00. Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev senast den 3 mars 2019. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag, och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Vattenfall erbjuder dig Vattenfall erbjuder dig en medarbetarkultur som präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen

Hushållningssällskapet är en kunskapsorganisation. Vi producerar och levererar kunskap för hållbar utveckling och lönsamhet i landsbygdens näringar. I Hushållningssällskapen över hela landet är vi ca 30 000 medlemmar och ca 700 medarbetare. Hushållningssällskapet Kalmar-Kronoberg-Blekinge är ett av landets största Hushållningssällskap. Vi bedriver rådgivning, certifieringsverksamhet, fältförsök, gymnasie- och yrkesutbildning samt utvecklingsarbete mm. Vi har ca 3 200 medlemmar och omsätter omkring 170 miljoner kronor per år och är drygt 200 anställda. Om skolan Gamlebygymnasiet ligger ca 2 mil norr om Västervik. Vi är ett naturbruksgymnasium med riksintag för elever som tycker om djur och natur och som vill ha en praktisk utbildning med möjlighet till fortsatta studier. Alla våra utbildningar ger eleven valmöjlighet att börja jobba direkt efter studenten eller läsa vidare på universitet eller högskola. Undervisningen bedrivs vanligtvis i mindre klasser och av behöriga lärare, det ger eleven mer utrymme och kvalitet. De flesta eleverna bor på skolans internat. Det skapar gemenskap både bland elever och lärare samt övrig personal. Vi söker en lärare som vill vara med och starta och utveckla jakt och viltvård på Gamlebygymnasiet. Framtid Gamlebygymnasiet startar hösten 2019 fördjupningen Jakt och viltvård på Naturbruksprogrammet. Vi vill skapa en kvalitativ utbildning som leder till arbete för våra elever direkt efter gymnasiet eller intresserar eleverna för vidare studier inom området jakt och viltvård. Vi ser framför oss en mångsidig utbildning där teori och praktik varvas och där eleverna får en stor del av undervisningen inom jakt och viltvård på arbetsplatsförlagt lärande där de får träffa företagare som är verksamma inom olika grenar inom området. I tjänsten ingår: Du ska leda arbetet med att etablera, planera och genomföra fördjupningen jakt och viltvård. Du ska undervisa både teoretiskt och vid praktiska övningar på gymnasienivå inom kurserna jakt och viltvård, naturguidning samt servicekunskap. Du ska handleda elever och medverka i det pedagogiska utvecklingsarbetet på skolan. I tjänsten ingår att vara mentor för ca 10 elever vilket innebär att du ska följa upp elevernas studieresultat, närvaro, ha kontakt med vårdnadshavare med mera. Du måste vara utåtriktad och socialt aktiv, tycka om att skapa kontakter och underhålla relationer samt aktivt arbeta i linje med skolans värdegrund och samverka med skolans övriga personal Kvalifikationer: Du ska ha praktisk och teoretisk erfarenhet av jakt och viltvård. Gärna egen erfarenhet av att arrangera och sälja jakter. Du är viltmästare, agronom, skogsmästare eller jägmästare och kan tänka dig att läsa för att bli legitimerad yrkeslärare. B-körkort är ett krav för transport av elever för undervisning utanför skolan. Du bör ha förståelse för marknadsföring/rekrytering och du får gärna vara en van användare av sociala media. Personliga egenskaper Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för att utöva ovan beskrivna arbetsuppgifter. Det innebär att du tycker om att möta ungdomar på olika nivåer och få dem att vilja utvecklas inom dina ämnesområden och arbeta inom de gröna näringarna i framtiden. Du ska kunna och vilja leda och motivera skolans elever och medarbetare. Det är viktigt är att kunna planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt och sätta upp och hålla tidsramar. För att kunna hjälpa elever med särskilda behov behöver du vara lugn, stabil och kontrollerad i pressade situationer. Arbetet i skolan förutsätter att du kan samarbeta med andra människor, lyssna och kommunicera. Anställningsform: Tillsvidare anställning. Provanställning sex månader. Omfattning: 50-100% beroende på kompetens och erfarenhet. Tillträde: 2019-08-07 men det är önskvärt att personen kan arbeta några dagar redan i april och maj. Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta rektor Sofie Alvarsson. Vi vill ha din ansökan med CV och personligt brev senast den 17 mars 2019 till e-postadress: info@gamlebygymnasiet.nu. Vi undanber oss alla former av rekryteringshjälp. Läs gärna mer om vår verksamhet och våra naturbruksgymnasier på www.hushallningssallskapet.se/h Läs gärna mer om vår verksamhet och våra naturbruksgymnasier på www.hushallningssallskapet.se/h

Sedan Express Sverige drog igång 2016 har vi genomfört ett stort antal spännande och lyckade rekryteringar över hela Sverige. Vårt svenska team sitter idag i trevliga lokaler på Repslagargatan nära vimlet på Götgatspuckeln (T-bana Slussen). Nu lägger vi i en ytterligare växel och söker nu fler kollegor som vill vara med på vår resa, bland annat söker vi dig som vill bli vår nästa Account Manager! Arbetsuppgifter I rollen som Account Manager kommer du ta ett kommersiellt ansvar och driva försäljningen av vårt koncept på den svenska marknaden. Detta innebär bland annat: - Ansvara för försäljning mot både nya och befintliga kunder där du främst säljer mot chefer på hög nivå hos kunden. - Du driver hela försäljningsprocessen, från prospektering, leadsgenerering och mötesbokning till att hålla säljmöten, ta fram offerter och stänga affärerna. - Samarbete med rekryteringskonsulterna både innan, under och efter genomförande av uppdragen. - Du tar ett uttalat långsiktigt kundansvar för dina kunder där du ansvarar för kundnöjdhet och att utveckla kundrelationen. - Tillsammans med det övriga säljteamet ansvarar du för att kontinuerligt utveckla och förädla vårt rekryteringskoncept. - Mindre del administration och rapportering i vårt moderna CRM-system. Vi är nu inne i en spännande tillväxtresa och vi har nyligen lagt vår affärsstrategi för 2019 där vi nu helhjärtat satsar på de områden vi är bäst på: roller inom försäljning, service/administration samt support/teknik. Här har vårt omvända rekryteringskoncept verkligen visat sig vara mycket framgångsrikt och gett oss många bra referenser. Med rätt driv och fokus i försäljningen finns nu för vår nya Account Manager alla möjligheter att verkligen lyckas i säljarbetet! Kvalifikationer Vi söker dig som är ambitiös, drivande och som älskar att skapa affärer och resultat, samtidigt som vi tror att du har en förmåga att vara inlyssnande mot kund och kan ta ett sälj- och kundorienterat projektansvar i våra uppdrag. Du uppskattar att få ingå i team där vi tar gemensamt ansvar för att bygga vidare på Expresskonceptet och du får gärna ha höga ambitioner och vilja växa med bolaget. Vi tror du har erfarenhet av försäljning sen tidigare - men viktigast är att du har en vilja och driv att utvecklas inom försäljning och t.ex. inte räds att boka dina egna möten. Du har en förmåga att skapa ett förtroende hos våra kunder på chefsnivå och driva rådgivande försäljning till avslut. Erfarenhet från rekryterings- och bemanningsbranschen samt akademisk bakgrund, yrkeshögskola eller liknande är meriterande men inget krav. Vi erbjuder Vi är ett glatt gäng där vi hittar på mycket skoj tillsammans såsom AW:s, resor och äventyr! Vi är ett säljdrivet bolag där dina säljframgångar verkligen kommer uppmärksammas positivt av teamet - försäljningen är grunden till allt vi gör. Vi tror på en arbetsmiljö med högt i tak, mycket glädje, stort eget ansvar och massa samarbete. ​I övrigt: fast lön + provision baserad på dina försäljningsresultat, tjänstepension, försäkringar, sex veckors semester samt SATS-kort. Låter det intressant? Vi kommer träffa intressanta och intresserade kandidater kontinuerligt så sök tjänsten redan idag! Enklast ansöker du via ansökningslänken där du kan bifoga ditt CV och kort motivera varför just du söker tjänsten. Har du frågor angående tjänsten, hör av dig till VD Leif Lindblad på 070-197 02 92. Om Express Express nisch är att vara enkla, snabba och kostnadseffektiva - utan att göra avkall på kvaliteten. Vår rekryteringsmetodik är anpassad till dagens arbetsmarknad där kandidaterna inte har tålamod med långsamma rekryteringsprocesser. I genomsnitt genomför vi ett rekryteringsuppdrag på 1-3 veckor. Vi arbetar främst med roller inom försäljning, service/administration samt support/teknik där vi ser mer till potential och personliga erfarenheter än lång erfarenhet hos kandidaterna. Expresskoncernen finns idag i Norge, Sverige och även snart i Danmark med kontor i Stockholm och Oslo. På Stockholmskontoret vid Slussen är vi just nu fem glada medarbetare och vi söker nu efter fler kollegor som vill vara med i vår spännande tillväxtresa!

Om uppdraget: Har du ett gediget intresse för programmering och vill jobba med tekniskt innovativa lösningar som bidrar till en smartare och säkrare värld? Då är du en av Axis Communications nya juniora utvecklare! Axis är marknadsledande inom nätverksvideo och kopplar sina lösningar till den senaste forskningen inom mjukvara, Cloud, Big data, Machine learning och AI, du får chans att utveckla smarta lösningar inom cybersäkerhet och nätverksvideo. På Axis får du som utvecklare jobba ihop med ett sammansvetsat team där kvalitet och kompetensöverföring är centralt. Som utvecklare på Axis får du det bästa av två världar, känslan av ett startup-bolag i form av stor frihet och öppenhet i ditt dagliga arbete, samtidigt som du har tryggheten i form av ett stort och stabilt företag i ryggen. Tillsammans med driftiga kollegor jobbar du med att lyfta mjukvaruprodukter till molnlösningar, bygga smartare kopplingar mellan olika system, flytta gränssnitt och göra snyggare samt effektivare lösningar, vare sig det gäller system, mjukvara, applikationer eller molnlösningar. På Axis har du möjlighet att jobba med fullstack programmering och stöta på olika tekniker och system, bland annat kommer du få chans att lära dig och jobba i det nya programmeringsspråket GO som är utvecklat av Google. Axis jobbar stenhårt med att främja kreativiteten på många olika sätt, bland annat genom att erbjuda inspirerande arbetsytor och gemensamma frukostar. Axis jobbar bland annat med MOB-programmering som innebär att fler utvecklare jobbar samtidigt på samma kod, detta för att få god kvalitet på resultatet från start, skapa en ultimat teamkänsla och kunna jobba med kompetensöverföring i teamen. Axis lägger stort vikt i att utvecklarna ska lyfta varandra och skapa kvalitativ kod. Det läggs även stora resurser på att du som individ ska utvecklas på ett teknisk och personligt plan. Vi söker dig som: För att du ska trivas på Axis ser vi att du har passion för utveckling, är nyfiken och mån om att lära dig nya saker samt gillar att arbeta i team! Vi tror att du som söker tjänsten har en ingenjörsutbildning eller motsvarande inom IT/teknik, eller kanske har du tidigare erfarenhet inom data men känner att det är dags för något nytt? Oavsett vilket lägger Axis stor vikt i vem du är som person och vad som driver dig framåt. En vinnande kombination för att lyckas hos Axis är att du triggas av problemlösning, drivs av din nyfikenhet och räds inte av att jobba i teknikens framkant. Om företaget: Axis Communications jobbar med cybersäkerhet och videoövervakning. De är marknadsledande inom nätverksvideo och jobbar för en smartare och säkrare värld. Axis är representerade runt om i hela världen med huvudkontor i Lund. På kontoret i Linköping med placering i Vallastaden sitter Axis i helt nybyggda lokaler. Dem är i skrivande stund cirka 20 personer med ambitionen om att bli betydligt fler under 2019. Axis produkter finns både på offentliga och privata platser så som butikskedjor, flygplatser, tåg, banker, kasinon och fängelser. Deras ambition är att jobba mot en smartare och säkrare värld tillsammans med sina 90 000 partners i 179 länder. Axis levererar innovativa produkter och branschgenombrott tack vare sina cirka 3000 medarbetare globalt. Om anställningen: Tjänsten är en del i Xameras Young Xperts-koncept som syftar till att du ska hitta helt rätt i karriären, det innebär att du är heltidsanställd hos Xamera den första tiden. Den fulla ambitionen är sedan att du ska gå över i en anställning hos Axis. Xamera vill att du ska trivas på jobbet, du får därför en konsultchef som finns där för dig att bolla tankar och frågor med under din tid som Young Xpert. Efter Young Xpert-perioden hoppas vi att du vill fortsätta din karriär på Axis! Xamera arbetar för att du ska utvecklas och finns som stöd i alla skeden för att guida dig i din karriär. Xamera är karriärföretaget som specialiserar sig på att du ska hitta helt rätt i karriären inom IT- och tekniksektorn, hos Xamera finns ett urval av spännande karriärmöjligheter för alla Young Xperts! Startdatum: Så snart som möjligt med hänsyn till eventuell uppsägningstid. Allmän information: Ansök genom att skicka din ansökan och ditt CV direkt via mail till elin@xamera.se. Märk ansökningen med ”Utvecklare Axis”. Detta uppdrag tillsätts löpande så ansök så snart som möjligt.

Du som söker ska ha fyllt 18 år. Du är ansvarstagande, flexibel och drivs av tanken om allas lika värde. Du är positiv och lösningsfokuserad, och du bidrar till ett tryggt och roligt läger för både barn och ledare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med barn. Du samarbetar med de andra ledarna i ett team men kan också ta egna initiativ när det behövs. Har du körkort och kan tänka dig att köra minibuss under lägret är det meriterande men inget krav. Vi söker ledare både med och utan egen funktionsnedsättning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker lägerledare till våra två sommarläger 2019. Ansök och jobba med oss under roliga veckor och få värdefulla erfarenheter. Synskadades Riksförbund (SRF) Stockholms och Gotlands Län är en organisation av och för personer med synnedsättning i alla åldrar. En del i vår verksamhet är att anordna aktiviteter i syfte att stärka personer med synnedsättnings självkänsla och självständighet. Samt ge möjlighet att prova på nya saker och utbyta erfarenheter med andra i en liknande situation. Varje år anordnar vi två sommarläger för barn och ungdomar med synnedsättning i åldern 7-16 år. Lägren är typiska sommarkollon med bad, skattjakter, utflykter och prova på-aktiviteter, men där allt görs med hänsyn till deltagarnas synnedsättning. Vi erbjuder en trygg och rolig miljö där barnen kan växa och får göra saker i sin egen takt. Vi har ett begränsat antal deltagare och många lägerledare för att varje barn ska få den tid och det stöd de behöver. Nu söker vi lägerledare till Läger i Stockholm 16-20 juni 2019 och Läger på Gotland 5-11 augusti 2019 I uppdraget ingår en samlingsdag för alla lägerledare den 19 maj. Som ledare ingår du i en grupp under ledning av en lägersamordnare. Din uppgift är att bidra till att barnen får en rolig lägervecka och hjälpa till med bland annat ledsagning, hålla koll på packning, möjliggöra för barnen att delta i de aktiviteter som hålls under lägret samt vara en viktig förebild. En stor del i arbetet är att stötta och stärka barnen i att prova på nya saker och bli mer självständiga under roliga och trygga former och med ett mjukt tillvägagångssätt. Som lägerledare hjälper du också till med enklare medicinering, så som ögondroppar eller allergitabletter. Skicka din ansökan med CV och personligt brev senast den 31 mars till lägersamordnare Josefin Bergstrand: josefin@srfstockholmgotland.se Uppge om du är intresserad av att arbeta på ett av eller båda lägren. Intervjuer sker under februari/mars. Därefter kommer vi att sätta ihop en blandad ledargrupp sett till ålder, könstillhörighet, tidigare erfarenhet och funktionsnedsättning. För att få en bra spridning i ledargruppen söker vi särskilt manliga ledare då vi i nuläget har många kvinnliga ledare. Vad gäller ålder ser vi helst att du inte är äldre än 30 år för att inte vara alltför långt bort i ålder i relation till barnen då de behöver unga förebilder. Besked om ifall du fått uppdraget lämnas i april. Om du får uppdraget som lägerledare kommer du att behöva uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister. Observera att utdraget inte får vara äldre än ett år och kan ta några veckor att få hem. Utan ett aktuellt utdrag kan vi inte anlita dig. Läs mer och beställ utdrag på: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vid frågor kontakta lägersamordnare Josefin Bergstrand. Tel: 08-462 45 06 eller mail: josefin.bergstrand@srfstockholmgotland.se. Läs mer om oss och våra läger på: www.srfstockholmgotland.se Vi ser fram emot din ansökan! Synskadades Riksförbund (SRF) Stockholms och Gotlands Län är en organisation av och för personer med synnedsättning i alla åldrar. En del i vår verksamhet är att anordna aktiviteter i syfte att stärka personer med synnedsättnings självkänsla och självständighet. Samt ge möjlighet att prova på nya saker och utbyta erfarenheter med andra i en liknande situation.

Sedan Express Sverige drog igång 2016 har vi genomfört ett stort antal spännande och lyckade rekryteringar över hela Sverige. Vårt svenska team sitter idag i trevliga lokaler på Repslagargatan nära vimlet på Götgatspuckeln (T-bana Slussen). Nu lägger vi i en ytterligare växel och söker nu fler kollegor som vill vara med på vår resa, bland annat söker vi dig som vill bli vår nästa Account Manager! Arbetsuppgifter I rollen som Account Manager kommer du ta ett kommersiellt ansvar och driva försäljningen av vårt koncept på den svenska marknaden. Detta innebär bland annat: - Ansvara för försäljning mot både nya och befintliga kunder där du främst säljer mot chefer på hög nivå hos kunden. - Du driver hela försäljningsprocessen, från prospektering, leadsgenerering och mötesbokning till att hålla säljmöten, ta fram offerter och stänga affärerna. - Samarbete med rekryteringskonsulterna både innan, under och efter genomförande av uppdragen. - Du tar ett uttalat långsiktigt kundansvar för dina kunder där du ansvarar för kundnöjdhet och att utveckla kundrelationen. - Tillsammans med det övriga säljteamet ansvarar du för att kontinuerligt utveckla och förädla vårt rekryteringskoncept. - Mindre del administration och rapportering i vårt moderna CRM-system. Vi är nu inne i en spännande tillväxtresa och vi har nyligen lagt vår affärsstrategi för 2019 där vi nu helhjärtat satsar på de områden vi är bäst på: roller inom försäljning, service/administration samt support/teknik. Här har vårt omvända rekryteringskoncept verkligen visat sig vara mycket framgångsrikt och gett oss många bra referenser. Med rätt driv och fokus i försäljningen finns nu för vår nya Account Manager alla möjligheter att verkligen lyckas i säljarbetet! Kvalifikationer Vi söker dig som är ambitiös, drivande och som älskar att skapa affärer och resultat, samtidigt som vi tror att du har en förmåga att vara inlyssnande mot kund och kan ta ett sälj- och kundorienterat projektansvar i våra uppdrag. Du uppskattar att få ingå i team där vi tar gemensamt ansvar för att bygga vidare på Expresskonceptet och du får gärna ha höga ambitioner och vilja växa med bolaget. Vi tror du har erfarenhet av försäljning sen tidigare - men viktigast är att du har en vilja och driv att utvecklas inom försäljning och t.ex. inte räds att boka dina egna möten. Du har en förmåga att skapa ett förtroende hos våra kunder på chefsnivå och driva rådgivande försäljning till avslut. Erfarenhet från rekryterings- och bemanningsbranschen samt akademisk bakgrund, yrkeshögskola eller liknande är meriterande men inget krav. Vi erbjuder Vi är ett glatt gäng där vi hittar på mycket skoj tillsammans såsom AW:s, resor och äventyr! Vi är ett säljdrivet bolag där dina säljframgångar verkligen kommer uppmärksammas positivt av teamet - försäljningen är grunden till allt vi gör. Vi tror på en arbetsmiljö med högt i tak, mycket glädje, stort eget ansvar och massa samarbete. ​I övrigt: fast lön + provision baserad på dina försäljningsresultat, tjänstepension, försäkringar, sex veckors semester samt SATS-kort. Låter det intressant? Vi kommer träffa intressanta och intresserade kandidater kontinuerligt så sök tjänsten redan idag! Enklast ansöker du via ansökningslänken där du kan bifoga ditt CV och kort motivera varför just du söker tjänsten. Har du frågor angående tjänsten, hör av dig till VD Leif Lindblad på 070-197 02 92. Om Express Express nisch är att vara enkla, snabba och kostnadseffektiva - utan att göra avkall på kvaliteten. Vår rekryteringsmetodik är anpassad till dagens arbetsmarknad där kandidaterna inte har tålamod med långsamma rekryteringsprocesser. I genomsnitt genomför vi ett rekryteringsuppdrag på 1-3 veckor. Vi arbetar främst med roller inom försäljning, service/administration samt support/teknik där vi ser mer till potential och personliga erfarenheter än lång erfarenhet hos kandidaterna. Expresskoncernen finns idag i Norge, Sverige och även snart i Danmark med kontor i Stockholm och Oslo. På Stockholmskontoret vid Slussen är vi just nu fem glada medarbetare och vi söker nu efter fler kollegor som vill vara med i vår spännande tillväxtresa!