Un nouveau métier, une nouvelle aventure ! Nous recrutons des Technico-Commerciaux (H/F) en reconversion professionnelle dans le secteur du machinisme agricole ! Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et rejoindre un secteur passionnant, au plus près du monde agricole ? Nous vous proposons une véritable opportunité d'évolution, si vous êtes un technicien à la fibre commerciale ou si vous êtes un commerçant avec une bonne culture technique. 1/ Votre futur rôle - Accompagner et conseiller les agriculteurs dans le choix de leurs équipements (tracteurs, engins de récolte, matériels d'accompagnement). - Gérer, fidéliser et développer un portefeuille de clients (environ 800 exploitants agricoles et prospects). - Prospecter de nouveaux clients et assurer une présence active sur le terrain. - Participer aux foires, salons et événements avec la concession et les marques partenaires. 2/ Votre profil Vous avez une bonne connaissance du monde agricole et de ses réalités terrain. Nous recherchons notamment des profils tels que : - Ouvriers agricoles souhaitant évoluer vers un métier commercial - Fils ou filles d'agriculteurs connaissant les exploitations et les pratiques agricoles - Passionnés d'agriculture avec une vraie culture du secteur - Vendeurs de produits agricoles (phyto, semences, nutrition, matériel.) - Profils issus de l'agrofourniture ou de l'environnement agricole Vous disposez idéalement : - D'un sens technique (mécanique, hydraulique, électricité, machinisme agricole ou poids lourd apprécié) - D'un excellent relationnel et d'un réel goût du contact avec les agriculteurs - D'une forte motivation pour apprendre un métier commercial terrain - D'un bon sens de l'organisation et de l'autonomie 3/ Nous vous offrons un parcours d'intégration complet et structuré - 3 mois de formation en alternance : théorie et mise en pratique en entreprise. - À l'issue de la formation : signature d'un CDD de 6 mois ou d'un CDI 4/ Conditions attractives à la signature du contrat : - Rémunération motivante : fixe (19 Ke) + variable motivant (20 à 30 Ke) - Véhicule de fonction. - Ordinateur et téléphone portable fournis. ________________________________________ Prêt(e) à vous lancer dans un nouveau métier et à rejoindre une équipe dynamique ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature (CV seul).

Notre adhérent est une entreprise du paysage reconnue du Bassin d'Arcachon, spécialisée dans la création et l'entretien de jardins de prestige pour une clientèle de particuliers et de professionnels. Les chantiers, situés principalement sur La Teste-de-Buch et les communes environnantes, offrent un cadre de travail privilégié entre océan, bassin, forêt et espaces résidentiels de qualité. L'équipe intervient sur des projets variés, alliant savoir-faire technique, sens du détail et passion du végétal. L'embauche le matin se déroule à Gujan-Mestras, au sein d'une structure à taille humaine qui valorise l'engagement, la polyvalence et le travail bien fait. Dans le cadre d'un renforcement de ses effectifs, nous recherchons : 1 Ouvrier.e en paysage en création (H/F) Placé sous la responsabilité du. de la chef.fe d'équipe, votre mission consistera à réaliser les activités de création d'espaces verts. Précisément, vous aurez la charge de : - Réaliser des travaux de création paysagère : plantations, engazonnement, maçonnerie paysagère (bordures, pavage, terrasses, etc.). - Préparer et aménager les sols (décaissement, apport de terre végétale, nivellement). - Mettre en place et entretenir les systèmes d'arrosage. - Utiliser et entretenir le matériel et les engins dans le respect des règles de sécurité. Profil recherché : - Réactif, capacité d'adaptation, méticuleux, esprit d'initiative, goût pour le travail en équipe. - Souhait d'apprendre et d'évoluer au sein de l'entreprise. - Expérience dans le travail en extérieur souhaitable. - Permis B requis Conditions : - Parcours de formation sur mesure et suivant profil avec évolution possible dans l'entreprise - Poste à pourvoir immédiatement. - Poste en CDD de 6 à 24 mois avec période de formation intégrée avec perspective de CDI à la fin du parcours. - Volume horaire de 35h annualisé du lundi au vendredi. - Conditions salariales : rémunération suivant expérience Envoyer CV et lettre de motivation à : Responsable recrutement GEIQ Multi Agri 33 ; contact@geiq-multiagri.fr

Aujourd’hui, votre agence Temporis Dax recherche pour un de ses clients un Désosseur – Pareur H/F afin d’intervenir sur la préparation et la mise en valeur des différentes pièces de viande au sein d’un atelier spécialisé. Votre rôle : Participer aux opérations de découpe, désossage, dégraissage et parage selon le cahier des charges du client. Séparer les os, détailler les morceaux et assurer la conformité des pièces préparées. Utiliser et entretenir les outils de travail (couteaux, scie à os, découenneuse, équipements dédiés…). Travailler dans le respect strict des règles d’hygiène, de sécurité et de traçabilité. Veiller à la qualité du rendu final et au bon déroulement de la production. Votre profil : Vous disposez d’une expérience significative dans la filière viande et maîtrisez les techniques de découpe et de parage. Vous savez adapter vos gestes et votre cadence selon les exigences qualité. Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et appréciez le travail en équipe. Vous appliquez naturellement les consignes liées à l’hygiène et à la sécurité alimentaire. Pour résumer : Poste recherché : Désosseur – Pareur H/F Type de contrat : Intérim Horaires : Temps plein Secteur : Atelier de transformation / industrie agroalimentaire Votre rémunération : Taux horaire à partir de 12,02 € brut + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés CET à 5 %, déblocable à tout moment Acomptes à la semaine si besoin Avantages Temporis : Mutuelle, logement, garde d’enfant, aides aux déplacements… Comité d’entreprise dès 150 heures travaillées ! Comment postuler ? Par téléphone : Par mail : Sur notre site : https://www.temporis-franchise.fr/login Ou directement en agence avec votre CV ! Nous sommes présents à Saint-Paul-lès-Dax, Saint-Vincent-de-Tyrosse, Mont-de-Marsan et Hagetmau.

Description du poste : Vous ne serez pas un simple conducteur, mais u n acteur clé de nos opérations de transport exceptionnelles . En rejoignant l'équipe de Ris-Orangis (91) , vous aurez l'opportunité de parcourir la France entière, et parfois l'Europe. Chez nous, vous bénéficiez d'un véhicule attitré, tout confort et régulièrement entretenu. Vous travaillez dans un environnement digitalisé, grâce à notre application Truck Connect, qui simplifie la gestion de vos missions. Ce que vous ferez.***Acheminer les marchandises en toute sécurité jusqu'au client final***Participer aux opérations de chargement et de déchargement, avec un soin particulier à l'arrimage***Veiller à l'entretien de votre véhicule, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur***Travailler en lien étroit avec les équipes d'exploitation pour optimiser vos trajets Ce qui fait la différence chez nous.***Autonomie : vous gérez vos missions de manière indépendante, tout en étant soutenu par votre exploitant***Terrain : vous voyagez, vous bougez, vous êtes au contact du réel***Intégration : un conducteur référent vous forme dès votre arrivée, et vous bénéficiez de formations régulières Description du profil : Ce poste n'est pas pour vous si.***La sécurité ne fait pas partie de vos priorités***Vous ne souhaitez pas partir à la semaine***Vous avez des difficultés à respecter les délais ou à travailler en autonomie Votre contrat & vos avantages***CDI - 186h/mois (possibilité de déplafonnement)***Rémunération attractive, au-dessus de la convention***Véhicule attitré tout confort : grande cabine, micro-ondes, réfrigérateur, climatisation, etc.***Tablette numérique avec Truck Connect***Avantages collaborateurs : mutuelle partiellement prise en charge, avantages CSE, partenariat bien-être avec la CARCEPT Processus de recrutement 1. Préqualification téléphonique avec Anaëlle ou Astrid du service recrutement 2. Entretien en présentiel avec la directrice de l'agence 3. Évaluation pratique sur le terrain avec un conducteur référent Il est temps de postuler ! Ne reportez pas à demain. Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui et rejoignez une équipe de professionnels engagés dans le transport d'exception.

Description du poste : Nous recherchons pour le compte de notre client, société reconnue dans l'entretien d'espaces verts publics et privés basé dans le 94; 1 - Ouvrier paysagiste permis B / BE (H/F) Au sein d'une société à taille humaine, vous êtes rattaché au chef d'équipe et vous effectuez vos tâches en toute autonomie. vous serez souvent en déplacement dans la région IDF. Vos missions Tailler les arbres et les plantes en fonction de la forme souhaitée. * Tondre et désherber.-Entretenir les zones de plantation : binage des massifs, ramassage des feuilles, enlèvement des plantes mortes, décapage de la mousse * Réaliser des petits travaux de maçonnerie (bordures, dalles, pavés,) et de terrassement * Créer des massifs.-Engazonner et planter.-Poser les clôtures. * Conduite de la remorque Profil Recherché Vous êtes titulaire d'un CAPA travaux paysagers, un BAC Professionnel Aménagement paysagers, d'un permis BE et justifiez d'une experience sur un poste similaire * Vous avez de bonnes connaissances en entretien des espaces verts et vous connaissez également les végétaux et leur développement. * Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité. * Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel en plus d'être motivé(e), sérieux(e), dynamique et autonome. * Vous êtes passionné par ce métier et vous souhaitez vous investir dans une société familiale aux fortes valeurs et dynamique Permis B E remorque serait un plus Ce que nous vous offrons Type de contrat : CDI - temps plein - Horaire : Lundi au vendredi -08h00-17h00 * Lieu du poste : Région IDF/ 94- 77-91-78 selon votre département de résidence * Prise de poste : Au plus vite * Rémunération : entre 21 - 25 K€ selon profil et expérience+ MG + autres avantages Processus de recrutement : Candidature, échange, décision : on va droit au but, avec un retour rapide sous 10 jours Entretien avec EMTY Consulting (visioconférence ou présentiel) * Entretien avec le client (visioconférence ou sur site) * Décision et réponse sous 10 jours Envoyez votre CV dès maintenant à EMTY Consulting. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité et avec réactivité

A l’Agence Vitalis Médical Paris Sud, notre rêve ? Faire sourire les professionnels de la petite enfance en proposant des activités culturelles et artistiques passionnantes, à l’approche des enfants en crèche de 2 mois à 3 ans et en partageant leur quotidien, une véritable aventure pour une crèche en mission d’intérim, 100% vraie. Avec l’Agence Vitalis Médical Paris Sud, les trublions du paramédical pourront bénéficier de nombreux avantages : - Comité d'Entreprise (Club Avantages Vitalis Médical)- Le parrainage pour booster vos revenus- Avantages et aides du FASTT (Logement, garde d'enfant, prêt bancaire, déplacement…) Vos missionsL’Auxiliaire de Puériculture (H/F) est garant des soins, de la vie quotidienne et de l’éveil des enfants. Il réalise les soins adaptés à l’enfant dans le respect de son développement et de son intégrité.Vos missions sont : - Accueillir et prendre en charge les enfants Prendre en charge les enfants individuellement et en groupe et les accompagner vers l’autonomie Garantir la sécurité des enfants Assurer les soins adaptés afin de répondre aux besoins fondamentaux : hygiène, alimentation et sommeil Favoriser le bien-être et l’éveil des enfants sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel Proposer des activités d’éveil, individuelles et collectives adaptées à l’âge de l’enfant en concertation avec l’équipe Collaborer avec l’ensemble de l’équipe pour l’organisation. Pré-requisDiplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé. Vous êtes intéressé(e) par cette offre ?Alors à vos CV !Nous vous attendons ! : -) Profil recherchéDiplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Aquila RH, cabinet de recrutement en Intérim, CDD et CDI, spécialisé dans les domaines de l'industrie, BTP, transport et tertiaire recrute pour l'un de ses clients un(e) couvreur. - Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget. - Indemnités de fin de mission et congés payés majorées de 10% perçues tous les mois. - Possibilité d'avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés. - Votre épargne rémunérée à 5% par an dès 2026, pour préparer sereinement votre avenir. - Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2027, pour récompenser votre engagement et votre loyauté. - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, pour bénéficier de réductions exclusives dans le domaine de la billetterie, des parcs et loisirs, de l'art et de la culture. - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : accès à des formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant, et bien plus encore. Rejoignez-nous dès maintenant et bénéficiez d'une expérience professionnelle enrichissante, de missions variées et de nombreux avantages ! Postulez dès aujourd'hui en nous transmettant votre CV. L'équipe Aquila RH Cherbourg se fera un plaisir de vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous avons la mission qu'il vous faut alors contactez-nous au *** (voir postuler) ou par mail à cherbourg(a)aquila-rh.com Aquila RH Cherbourg, partenaire de votre réussite ! Vos missions: En tant que COUVREUR H/F, vous serez responsable de diverses tâches liées à la couverture de bâtiments. Votre expertise en matière de pose de gouttières, de tuiles et d'étanchéité de toitures sera essentielle pour réaliser un travail de qualité. Vous participerez également aux travaux de finition, aux raccordements et aux alignements de toitures. Expérience en zinguerie souhaitée. Votre profil: - Expérience significative en tant que couvreur H/F ; - Habilitation pour le travail en hauteur ; - Obtention du permis B.

Appel d'offre - Technicien Électromécanicien (H/F) Société : ADY AUTO SASU - RCS Lyon n°920 687 209 Siège social : 55 Avenue des Bruyères, 69150 Décines-Charpieu Contexte de la mission Dans le cadre du développement de ses activités, notamment en réparation mécanique, carrosserie, pneumatique et maintenance de véhicules, la société ADY AUTO souhaite renforcer ses équipes techniques par le recrutement d'un technicien électromécanicien qualifié. Objet de l'appel d'offre Recrutement d'un technicien électromécanicien disposant d'une expérience minimale de 6 ans, capable d'intervenir de manière autonome sur différents types de véhicules (thermiques, hybrides et électriques). Missions principales Le technicien aura pour responsabilités : Diagnostic des pannes mécaniques, électriques et électroniques Entretien courant et périodique des véhicules Intervention sur systèmes électriques et électroniques embarqués Réparation mécanique (moteur, boîte, freinage, suspension) Travaux de pneumatique, équilibrage et parallélisme Intervention sur véhicules électriques (bornes, batteries - un plus) Utilisation d'outils de diagnostic (valise, logiciels constructeur) Respect des normes de sécurité et procédures atelier Profil recherché Expérience : minimum 6 ans en électromécanique automobile Formation : CAP / Bac Pro / BTS Maintenance des véhicules ou équivalent Compétences : Lecture de schémas électriques Maîtrise des outils de diagnostic Bonne autonomie et rigueur Permis B obligatoire Environnement technique Atelier mécanique complet (diagnostic, levage, pneumatique) Intervention multi-marques Possibilité d'évolution vers des activités liées : Bornes électriques Véhicules électriques / hybrides Localisation 55 Avenue des Bruyères 69150 Décines-Charpieu Type de contrat À définir : CDI / CDD / prestation Rémunération selon profil et expérience Modalités de réponse Les candidats ou prestataires intéressés sont invités à transmettre : CV détaillé Références professionnelles Disponibilité

Derrière ce projet : le chef Hicham et son épouse Véronika, tous deux passionnés de restauration et fins connaisseurs de la station. Après avoir osé passer le cap de l'entrepreneuriat, ils souhaitent aujourd'hui faire voyager leurs clients à travers une cuisine sincère, inspirée et engagée. Dans le cadre de cette ouverture, nous recherchons un(e) commis(e) de salle pour rejoindre l'équipe dès le lancement et participer à la création de l'identité du lieu : Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme, simplicité et bonne humeur. - Assurer le service en salle dans un esprit convivial, service des plats et boissons. - Veiller à la qualité de l'expérience client, du premier contact au départ. - Participer à la mise en place et au bon déroulement du service. - Aide ponctuel au bar et en plonge. Pourquoi rejoindre le Cap'Osé ? - Participer au lancement d'un nouvel établissement. - Faire partie d'un projet humain, audacieux et sincère. - Travailler aux côtés d'un chef passionné, bienveillant et qui aime transmettre et partager. - Évoluer dans un cadre stimulant, au sein d'une station balnéaire dynamique. PROFIL REQUIS: Nous recherchons une personne motivée, souriante et désireuse d'apprendre, souhaitant découvrir ou confirmer son intérêt pour les métiers du service en salle au sein d'un restaurant bistronomique. - Débutant(e) accepté(e), première expérience en restauration appréciée mais non obligatoire. - Intérêt pour la restauration, la gastronomie et le contact humain. - Curiosité, motivation et envie de monter en compétences. Un accompagnement sera assuré afin de vous transmettre les bases du métier, les codes du service et l'esprit du Cap'Osé. CONTRAT PROPOSÉ: CDD 6 mois, Contrat pérennisable. Date de démarrage : avril à fin septembre 2026. Temps de travail : (35 heures par semaine) supplémentaires à prévoir en haute saison. Rémunération selon profil et évolutive. POUR POSTULER: Merci de nous transmettre votre cv à l'adresse suivante : montreuil@prochemploi.fr (Seules les personnes sélectionnées seront contactées, merci de votre compréhension)

Offre d’emploi – Employé(e) Libre-Service (H/F) SUPER U – L’Aiguillon-sur-Mer Recrutement assuré par Temporis Luçon À propos du poste Votre agence Temporis Luçon recherche pour son partenaire SUPER U L’Aiguillon des Employé(e)s Libre‑Service s et motivé(e)s pour renforcer les équipes du magasin. Vos missions principales Mise en rayon & organisation Disposer les produits en rayon et veiller au rangement des articles Réaliser le facing et maintenir une présentation soignée Assurer le réassort selon les besoins ou ruptures constatées Gestion des produits Contrôler les dates limites et effectuer les rotations Vérifier la conformité des marchandises Participer à la gestion des stocks Relation client & polyvalence Accueillir, orienter et renseigner les clients Contribuer à la propreté et au bon maintien du magasin Intervenir sur différents rayons selon l’activité du jour Profil recherché Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et (e) Le travail en équipe est une source de motivation Vous êtes à l’aise avec la manutention et le port de charges Une première expérience en grande distribution est un plus, mais les débutants sont également acceptés ! Pour candidater Envoyez votre CV à : Ou contactez directement votre agence Temporis Luçon Les avantages Temporis Luçon +10 % d’indemnités de congés payés +10 % d’indemnités de fin de mission Mutuelle intérimaire dès le premier jour Aides FASTT : logement, mobilité, garde d’enfants Acomptes possibles chaque mercredi Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (optionnel) Accès au CE et aux offres locales Secteurs d’intervention possibles Luçon - Benet - La Châtaigneraie - Saint-Hermine - Fontenay-le-Comte Envie de rejoindre l’équipe ? Passez rencontrer Elisa et Manon directement en agence, ou créez votre espace candidat sur : www.temporis.fr Plus d’infos :