Envie de rejoindre une institution renommée et innovant/ante? Spuerkeess, pilier de la place financier/ière luxembourgeoise avec des notations parmi les meilleures au monde, et employeur de confiance alliant tradition et innovation bancaire depuis , est activement à la recherche d'un nouveau talent. Département : Information Technologies Service : Data Management Vos missions En tant que Big Data Administrator vous aurez la charge d'assurer l'administration, le support et l'évolution de la plateforme Big Data de la Spuerkeess. Le rôle inclut la configuration, la supervision des différents services (HDFS, Hive, Kafka, Spark, etc.), le monitoring, la sécurisation de l'environnement, et la production de la documentation technique. Vos principales responsabilités sont les suivant/antes : Supporter l'installation, la configuration et les upgrades (ou correctifs) de l'outil CDP de Cloudera installée on-premiseActiver et configurer les différents services de CDPMettre en place le monitoring ad-hoc sur les services CDP an accord avec nos équipes de production informatiqueVeiller à l'intégration de l'outil dans notre réseau interne (sécurisation, user identification, etc.)Gérer les composants HDFS, Kafka, Hive, Atlas, Impala, Nifi, Ranger, Spark, etc afin de veiller à leur disponibilité aux utilisateur finauxDéfinir la gouvernance sur ces différents composants en collaboration avec le Data Architect et les équipes concernées (IA, Data Science et DWH)Établir et tenir à jour la documentation technique de CDP ainsi que les procédures de gestionFournir un support technique aux autres services IT dans leur activité de développement impliquant l'outilStructurer des plans de formations et d'accompagnement des différentes populations d'utilisateursIntervenir (support de deuxième ligne) en cas d'incident touchant l'outilStructurer et donner des plans de formation permettant l'application de la gouvernance et le bon usage de l'outils Qualifications requises Titulaire d'un Bachelor ou Master à orientation informatique avec une orientation gestion de bases de données et big dataExpérience professionnelle de 5 à ans en tant gestionnaire d'infrastructure BigData (Cloudera - Unix)Expérience de 2 à 5 ans dans l'usage de CDP pour des DataWahouse (ou DataFabric) et/ou des l'usage de DataIku (DataScience)Maîtrise des langues française et anglaise ; la connaissance de la langue luxembourgeoise constitue un avantage Compétences techniques L'acquisition de ces compétences peut, sur base de prédispositions d'apprentissage démontrées, être effectuée par l'encadrement et la formation proposée par la Banque au cours de la prise de fonction et la période d'intégration. Compétences métier Data Governance/ Data Management Architecture des données Outils de Scripting (ex. Python, R REXX ou autres) Compétences informatiques et digitales : Data AnalyticsBig Data Cloud computingVeille technologique (nouvelles technologies digitales)Cloudera Compétences comportementales Adopter une attitude collaborative avec ses interlocuteurs professionnels S'inscrire dans une approche client centric faisant de la satisfaction des clients une priorité Faire preuve d'ouverture d'esprit face au changement et s'adapter à l'évolution de la banque Démontrer de l'engagement et de la passion pour la réalisation de ses missions Raisons pour rejoindre Spuerkeess : Élu employeur le plus attractif au Luxembourg en selon l'Étude Randstad Engagement fort envers la responsabilité sociale et économique Conditions salariales attractives avec un statut de droit public assimilé à celui des employés de l'État Grande flexibilisation des heures de travail et mode de travail hybride Programme d'encadrement personnalisé avec un suivi tout au long de l'intégration Large offre de formations et une forte mobilité interne synonyme d'évolution de carrier/ière Actions de bien-être au travail et salle de fitness Spuerkeess gratuite avec cours collectifs Informations sur le recrutement : Veuillez nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en postulant directement sur notre site carrier/ière. Un vous sera demandé courant le processus de recrutement.Pour les diplômes obtenus à l'étranger, hors Benelux, une inscription au registre des titres des diplômes universitaires délivré par le Ministère de la Recherche et de l'Enseignement supérieur devra obligatoirement être introduite.Conformément à nos valeurs d'équité et de respect, nous favorisons un environnement de travail inclusif et diversifié. Ainsi, nous nous engageons en faveur de l'égalité des chances et encourageons tous les candidats qualifiés et éligibles à postuler, indépendamment de leur identité/expression de genre, leur âge, leur origine ethnique et culturelle, leur religion et leurs croyances, leur orientation sexuelle,...

Envie de rejoindre une institution renommée et innovant/ante? Spuerkeess, pilier de la place financier/ière luxembourgeoise avec des notations parmi les meilleures au monde, et employeur de confiance alliant tradition et innovation bancaire depuis , est activement à la recherche d'un nouveau talent. Département : Information Technologies Service : Architecture Vos missions En tant que Enterprise Architecte, vous serez chargé(e) d'établir des feuilles de route pour favoriser la croissance de la banque, assurer la conformité et réduire la complexité des processus informatiques.. Vos principales responsabilités sont les suivant/antes : Définir et promouvoir le développement de la feuille de route d'architecture informatique de la banque Définition de l'état cible de l'architecture, en collaboration avec les parties prenant/antes, en gardant à l'esprit l'évolutivité, la durabilité, la résilience et la fiabilité Créer et maintenir des documents de définition de l'architecture et d'autres artefacts architecturaux qui décrivent les architectures actuelles et cibles Accompagner les projets architecturaux à travers leurs différentes phases, de l'idéation à la réalisation Veiller à ce que les solutions soient alignées sur les stratégies de la banque et de l'informatique, ainsi que sur les normes technologiques et les meilleures pratiques du marché Évaluer et recommander de nouvelles technologies, outils et méthodologies Maintenance du "Architecture Repository" et de l'inventaire de technologies et promouvoir la consolidation Capacité à diriger des ateliers sur le contenu de l'architecture avec diverses parties prenant/antes Encadrement des architectes de solutions des différents domaines Qualifications requises Titulaire d'un Titulaire d'un Bachelor ou Master en informatiqueExpérience professionnelle d'au moins 3 ans dans l'architecture informatiqueCertification TOGAFMaîtrise des langues française et anglaise ; la connaissance de la langue luxembourgeoise constitue un avantage Compétences techniques L'acquisition de ces compétences peut, sur base de prédispositions d'apprentissage démontrées, être effectuée par l'encadrement et la formation proposée par la Banque au cours de la prise de fonction et la période d'intégration. Compétences métier Framework TOGAFInnovationTechniques d'idéation (Mind Mapping, (reverse) brainstorming, etc)Gestion de projets (process, parties prenant/antes, rentabilité (ROI), budget)Pilotage de projetsRisque ITExploration et compréhension des processus bancaires Compétences informatiques et digitales : Veille technologique (nouvelles technologies digitales) Compétences comportementales Adopter une attitude collaborative avec ses interlocuteurs professionnels S'inscrire dans une approche client centric faisant de la satisfaction des clients une priorité Faire preuve d'ouverture d'esprit face au changement et s'adapter à l'évolution de la banque Démontrer de l'engagement et de la passion pour la réalisation de ses missions Raisons pour rejoindre Spuerkeess : Élu employeur le plus attractif au Luxembourg en selon l'Étude Randstad Engagement fort envers la responsabilité sociale et économique Conditions salariales attractives avec un statut de droit public assimilé à celui des employés de l'État Grande flexibilisation des heures de travail et mode de travail hybride Programme d'encadrement personnalisé avec un suivi tout au long de l'intégration Large offre de formations et une forte mobilité interne synonyme d'évolution de carrier/ière Actions de bien-être au travail et salle de fitness Spuerkeess gratuite avec cours collectifs Informations sur le recrutement : Veuillez nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en postulant directement sur notre site carrier/ière. Un vous sera demandé courant le processus de recrutement.Pour les diplômes obtenus à l'étranger, hors Benelux, une inscription au registre des titres des diplômes universitaires délivré par le Ministère de la Recherche et de l'Enseignement supérieur devra obligatoirement être introduite.Conformément à nos valeurs d'équité et de respect, nous favorisons un environnement de travail inclusif et diversifié. Ainsi, nous nous engageons en faveur de l'égalité des chances et encourageons tous les candidats qualifiés et éligibles à postuler, indépendamment de leur identité/expression de genre, leur âge, leur origine ethnique et culturelle, leur religion et leurs croyances, leur orientation sexuelle, leur invalidité ou leur neurodiversité, ou de toute autre caractéristique personnelle. Avez-vous besoin de plus de renseignements ?Contactez-nous au (+)

ContexteVous souhaitez participer à la construction d'un avenir énergétique responsable et bas carbone ?Vous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens ?Alors, rejoignez les femmes et les hommes de la Direction Régionale EDF, acteurmajeur de la transition énergétique.La Direction Régionale EDF ENGIE Corse, dont le siège social se trouve à Ajaccio,compte près de 800 salariés. Elle gère l'ensemble du Système Électrique de Corse au travers d'un parc de production électrique (centrale thermique aménagements hydrauliques, interconnexions), d'un dispatching, des réseaux de transport et de distribution d'électricité. Elle gère également l'approvisionnement et la distribution du gaz de ville dans les zones ajaccienne et bastiaise, et l'ensemble de la clientèle associée à ces énergies (soit plus de 280000 clients en électricité et 23000 clients gaz). Le poste :Au sein de notre Service Clientèle et Commercial, vous contribuez à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle par l'accueil clients (physique et téléphonique), la gestion des contrats et la commercialisation des offres de services.Plus spécifiquement, vos missions seront :- D'assurer l'accueil téléphonique, digital et physique des clients,- Renseigner les clients sur leurs besoins,- Gérer les comptes, les contrats et enregistrer les modifications,- Optimiser le recouvrement des factures,- Proposer les offres de services les plus adaptées au client en électricité et/ou en gaz, - Accompagner le client dans ses démarches et contribuer à sa satisfaction,- Conseiller le client sur les options tarifaires correspondantes à ses besoins et l'accompagner pour mieux consommer en lui donnant toutes les informations utiles, - Rédiger des courriers ou e-mails afin de répondre à sa demande.Consulter notre vidéo de présentation du métier Conseiller ou Conseillère clientèle H/F : Vidéo Conseiller clientèle Localisation du poste : Porto Vecchio Votre profilVous êtes titulaire d'un baccalauréat professionnel ou technologique de la filière Commercial, avec ou sans expérience dans le domaine de la gestion de clientèle avec relation téléphonique.Vous avez le bac général et une première expérience dans le domaine de la gestion clientèle avec relation téléphonique sera un atout.Ou vous êtes sans diplôme et vous justifiez d'une expérience professionnelle de 10 ans minimum en gestion de la clientèle avec de la relation téléphonique (de type fournisseur d'énergie, téléphonie, banque ou assurance...).Dans le cadre d'une activité commerciale,- Vous aimez le contact avec la clientèle ?- Vous faites preuve de capacités relationnelles, d'empathie et d'écoute ?- Vos compétences orales et écrites sont prouvées ?- Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques ?- Vous êtes pugnace et organisé ?- Vous êtes une personne dont les compétences en travail d'équipe et intégration sont reconnues ?- Vous savez faire preuve de rigueur et gérer les conflits ? Adressez votre lettre de motivation et votre CV complet en privilégiant les formats PDF ou Word. Dépôt des candidatures jusqu'au 23/08/2026 RémunérationSelon votre diplôme, votre expérience professionnelle et vos compétences,votre rémunération fixe annuelle brute pourra être comprise entre 24000€ et 35000€ euros sur 13 mois.+ Primes de performances individuelles et collectives, dispositifsd'épargne salariale.+ Energie : tarifs réduits sur la consommation d'électricité et de gaz sous conditions.+ Mutuelle familiale et prévoyance.+ Programme de formation adapté. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du poste: Missions: Nous sommes amenés à intervenir sur tous les domaines d'activités agricoles (polyculture-élevage, viticulture, maraîchages, activités équestres, hors-sol et para agricoles...) ce qui permet aux collaborateurs d'avoir une variété dans le travail. Nous intervenons sur les Pays de la Loire mais essentiellement Sud Loire-Atlantique, Vendée et Maine et Loire. Votre rôle sera de réviser les dossiers pour la réalisation des bilans des exploitations sur la base des éléments saisis ainsi que la réalisation des documents à fournir à l'Administration. CE QUE LE POSTE NECESSITE : Une première expérience réussie dans ce domaine est souhaitée pour prendre en charge le suivi d'un portefeuille de clients. Vos qualités personnelles d'écoute et votre rigueur seront un atout pour la réalisation de votre mission ainsi que pour l'échange avec les chargés de clientèle. Les fondamentaux comptables et fiscaux sont impératifs et/ou une bonne connaissance du domaine agricole serait apprécié pour le poste TRAVAILLER CHEZ NOUS CA VEUT DIRE QUOI ?: Pour nous, le travail se fait en équipe, chacun ayant son rôle à jouer pour la satisfaction du client. Cela suppose que chacun soit à l'écoute de l'autre. Nous sommes très proches de nos clients. Notre démarche est très appréciée de notre clientèle qui nous sollicite et nous prescrit auprès de nouvelles exploitations. Vous pourrez travailler dans un environnement convivial avec de l'entraide entre collaborateurs. Nos objectifs comme les vôtres sont la satisfaction du client et notre process permet aux collaborateurs de conserver une qualité de vie au travail et personnel en adéquation avec les souhaits de chacun. LES PERSPECTIVES: Nous restons ouvert sur les projets professionnels de chaque collaborateur et nous accompagnons cette montée en compétences ou spécialisation en fonction de son intégration dans notre projet d'entreprise. La tranche d'expérience étant un minimum requis, si vous avez plus de 5 ans d'expérience, vous pouvez également vous positionner sur la présente offre d'emploi. La rémunération sera négociable en fonction de votre expérience et de vos compétences. LE PROCESS DE RECRUTEMENT: Une présélection des CV a lieu en premier lieu afin de faire correspondre le niveau de compétences théoriques avec les tâches qui seront à réaliser. Un entretien a lieu de préférence en physiques mais le mode visio ou téléphonique peut être utilisé lorsque l'éloignement géographique est trop important. Si les projets respectifs (employeur et candidat) correspondent, nous proposons une demi-journée de découverte de l'entreprise préalablement à l'engagement de chacun. Cette immersion est généralement favorablement accueillie par les candidats car cela leur permet de vois les outils que nous utilisons et s'ils peuvent se projeter tant dans l'espace de travail qu'avec les autres collaborateurs Si un accord de principe est donné, nous vous adressons une lettre d'embauche matérialisant les différents points validés avec le candidat et un rappel des différents avantages existants dans l'entreprise Dès réception de la lettre d'embauche signée, vous serez en lien avec l'entreprise et vous pourrez participer aux différents évènements organisés par notre comité. Votre intégration se fera par le biais d'un référent et vous pourrez bénéficier d'entretiens au cours de la période d'essai afin que la validation de votre embauche ne soit qu'une simple formalité. Nos échanges se doivent d'être constructifs et francs pour une parfaite intégration

Contrôleur de Gestion - Relation Client - H/FAU QUOTIDIEN, ÇA DONNE QUOI ?En tant que contrôleur de gestion relation client, vous rejoindrez la direction financière de l'IT Group, entité en charge de l'hébergement, de la maintenance et de l'exploitation des infrastructures et solutions informatiques mises à disposition des directions des métiers et fonctions du Groupe BNP Paribas. Vous intégrerez l'équipe « Performance Économique et Relation Client », composée d'une quinzaine de collaborateurs et organisée autour de trois pôles complémentaires.Au quotidien, vous serez en charge des tâches suivantes :Assurer la gestion de la relation financière avec un portefeuille de clients internes, en comprenant et en expliquant la facturation des services informatiques qui leur sont délivrés.Analyser et exploiter des volumes de données chiffrées importants afin d'expliquer les évolutions budgétaires et les impacts financiers pour les clients internes.Contribuer à la préparation et à l'explication des budgets et des actualisations budgétaires, en lien avec les équipes de contrôle de gestion opérationnel.Monter en compétence sur les modèles d'allocation des coûts et les services facturés, avec l'appui des équipes Pilotage des Services IT Group.Préparer des supports de restitution clairs et synthétiques à destination des directions informatiques et financières des entités clientes.Vous travaillerez en étroite collaboration avec de nombreuses équipes financières et opérationnelles et évoluerez dans un environnement en transformation, issu de la fusion de deux périmètres historiques. Le poste est basé à Montreuil, dans des locaux récemment aménagés en flex office, facilement accessibles en transports en commun.ET APRÈS ?Ce poste vous permettra d'acquérir une vision transverse du fonctionnement de l'informatique d'un grand groupe et de développer des compétences solides en contrôle de gestion, notamment sur les modèles d'allocation de coûts et la politique de prix des services.Grâce à une forte exposition auprès des directions informatiques et financières des entités du Groupe, vous développerez un réseau professionnel étendu, véritable levier pour vos évolutions futures. Ce poste constitue ainsi une étape structurante vers des fonctions en finance d'entreprise au sein du Groupe BNP Paribas.LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRETravailler chez BNP Paribas, c'est bénéficier d'un environnement de travail stimulant au sein d'un Groupe engagé et en transformation.Vous profiterez d'un package de rémunération et d'avantages attractif, comprenant une rémunération fixe annuelle ajustée à votre profil et à votre expérience, ainsi qu'une rémunération variable individuelle liée à l'atteinte d'objectifs. Vous bénéficierez également des accords d'entreprise et de Groupe, de dispositifs d'épargne salariale, d'une couverture santé et prévoyance, de l'accès à la restauration d'entreprise et aux activités sociales et culturelles du comité social et économique.Vous évoluerez dans un environnement favorisant la collaboration et la flexibilité, avec un rythme de travail hybride à définir avec votre manager.ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN CONTRÔLEUR DE GESTION - RELATION CLIENT ?Vous disposez d'au moins cinq à sept années d'expérience en contrôle de gestion, idéalement acquises dans le secteur bancaire. Vous êtes à l'aise avec l'analyse de données chiffrées et maîtrisez les outils du Pack Office, en particulier Excel et PowerPoint. La connaissance de l'outil Tagetik constitue un atout pour ce poste.Doté d'un bon sens pédagogique, vous savez expliquer des enjeux financiers complexes à des interlocuteurs variés et produire des synthèses claires et structurées.AdaptabilitéRigueurOrganisationCapacité d'analyseCapacité de synthèseQualités de communicationLES PROCHAINES ÉTAPESSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez invité à participer à un entretien avec les équipes RH, puis à rencontrer un ou plusieurs managers opérationnels.Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap. Nous attachons une importance particulière à la diversité, à l'égalité et à l'inclusion, et nous accueillons sans distinction tous les talents.

Description du poste : Référence : AA1509MH Description du poste Intitulé du poste Ajusteuse/Ajusteur F/H Métier Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique Catégorie socio-professionnelle Employé Présentation du contexte Rejoignez Air France Industries , numéro deux mondial de la maintenance aéronautique, et contribuez au développement de notre activité de réparation interne moteur. Nos ateliers, situés à Orly , s'occupent d'une flotte moderne de moteurs tels que les CFM56-5A/5B, GE90-94/115, LEAP-1A/1B, Trent XWB et PW1500G. Nous assurons aussi bien le grand entretien (shop visits) que le petit entretien (quick-turn), pour la flotte Air France et de nombreux clients internationaux. À Orly, rejoignez des ateliers agrandis et modernisés , où 850 collaborateurs travaillent sur des projets techniques passionnants. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire composée d'ajusteurs, soudeurs et plasturgistes, qui collaborent pour relever les défis de la maintenance. L'activité se déroule principalement en horaires 2x8 du lundi au vendredi. Si vous cherchez à évoluer dans un environnement dynamique et innovant, rejoignez-nous et participez à l'excellence d'Air France Industries ! Les plus de l'offre ajusteur***Intégration dans une direction à la pointe de l'innovation et des nouvelles technologies, au sein d'une entreprise soucieuse de sa responsabilité sociale et environnementale. * Opportunités d'évolution interne. * Offre élargie de formations vous permettant de vous perfectionner, de développer vos compétences et d'évoluer dans votre carrière. * Indemnisation kilométrique ou de la prise en charge complète de votre Pass Navigo * Accès à des billets d'avion à tarif préférentiel Description de la mission Rattaché au chef d'équipe, vos principales missions seront Ajustage : perçage, rivetage, ébavurage, alésage. Dans ce cadre vous serez amené à accompagner les équipes de production lors des aléas de démontage & remontage de pièces sur moteur. * Réalisation de réparation en atelier, sur pièce à forte valeur dans le respect du planning * Désassemblage de pièces afin de réalisation des contrôles prévus et/ou remise en état, puis réassemblage * Participation à la bonne organisation de l'atelier, rangement, respect des consignes de sécurité et entretien du poste de travail * Ponctuellement, vous pourrez être amené à participer à des missions de dépannage en dehors des ateliers d'Orly (Roissy, ou exploitation Orly) * Dans le cadre de votre activité, vous serez amené à collaborer avec des acteurs d'autres corps de métiers (soudeurs, agents techniques, contrôleurs, contrôle non destructif Profil recherché Idéalement justifiant d'une expérience de 2 à 5 ans dans le secteur aéronautique, automobile, aéronaval, ferroviaire, militaire, nous vous accueillons avec les diplômes suivants Bac Pro Maintenance des Equipements Industriels * Bac Pro Maintenance des Véhicules * Bac Pro Technicien d'usinage * Bac Pro Microtechnique * Bac Pro Electromécanicien Marine Un diplôme aéronautique CAP/ Bac Pro Aéronautique option système ou structure sera très apprécié. Niveau d' anglais technique de niveau 1 (36 Documents requis impérativement pour l'étude de votre dossier Votre CV * Votre Pièce d'identité * Vos diplômes * Vos certificats de travail sur vos précédentes expériences Tout dossier incomplet ne sera pas étudié Process de recrutement Entretien RH/Manager * Test d'anglais bright en distanciel. Type de contrat CDI Type d'horaires Décalé Profil candidat Niveau d'études min. requis Bac obtenu Niveau d'expérience min. requis Moins de 3 ans Localisation du poste Localisation du poste France, Ile-de-France, Val de Marne (94) Site 2 Avenue du Maréchal Devaux 94310 Orly Diplôme(s) requis : CAP / CFPA,Bac. Professionnel, Bac technologique,Bac. Généra

Description du poste : Référence : AA1521AY Description du poste Intitulé du poste Mécanicienne/Mécanicien maintenance équipements Air France F/H Métier Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique Catégorie socio-professionnelle Employé Présentation du contexte Passionné par la mécanique, et prêt à évoluer dans un environnement où la rigueur et la sécurité des vols sont au cœur de nos préoccupations, votre expertise, quel que soit votre secteur d'origine, nous intéresse pour innover et exceller ensemble. Rejoignez nos équipes de réparation à Villeneuve Le Roi (94). Caractéristiques du poste Date de début : Démarrage dès que possible * Nombre de profils recherchés : 12 * Statut du poste : Non Cadre * Type de contrat : CDI * Salaire (brut) : Selon profil (à discuter avec l'employeur) * Horaires administratifs ou décalés : 2X8 * Localisation : dans nos ateliers situés à Villeneuve le Roi (94) Pourquoi les mécaniciens choisissent Air France Intégration dans une direction à la pointe de l'innovation et des technologies. * Développement de vos compétences techniques dans divers environnements. * Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. * Majorations de rémunération en cas de travail en horaires décalés. * Primes mensuelles spécifiques. * Indemnisation kilométrique ou prise en charge complète du Pass Navigo. * Billet d'avion à tarif préférentiel Description de la mission Vos missions principales seront Inspecter, démonter et réparer les équipements selon la documentation technique et les procédures en place, tout en respectant les règles de sécurité et les normes. * Prioriser les tâches en fonction des besoins clients. * Détecter et analyser les non-conformités, proposer des actions correctives. * Suggérer des améliorations pour optimiser le temps de réparation. * Participer activement aux initiatives d'amélioration continue. * Garantir la qualité, les délais et les coûts d'entretien. Profil recherché Vous avez l'un de ces diplômes Bac pro / CAP / BEP Maintenance des équipements industriels / électricité * Bac professionnel Aéronautique * Bac Pro Systems * CQPM Montage/Ajustage * CQPM assembleur monteur de systèmes mécaniques * CAP/Bac pro maintenance des véhicules option véhicules particuliers/transports routiers/motocycle Jeune diplômé ou professionnel expérimenté, dans les milieux : industriel, automobile, aéronavale, ferroviaire, militaire.une carrière chez Air France est possible Compétences Respect des procédures, * Travail en équipe, * Esprit d'analyse, * Rigueur, * Sens du client, * Maîtrise des coûts. Connaissances techniques Utilisation des logiciels informatiques pour la gestion des équipements. * Niveau d'anglais technique requis : 66% au test Bright (équivalent B1 CECRL Niveau de français requis : B1. Candidature Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants CV * Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) * Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager Test d'anglais Bright en ligne niveau N2 (66 Chaque étape est éliminatoire. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance Type de contrat CDI Type d'horaires Administratif/Décalé Profil candidat Niveau d'études min. requis CAP / BEP Localisation du poste Localisation du poste France, Ile-de-France, Val de Marne (94) Site Villeneuve Le Roi Diplôme(s) requis : BEP,CAP / CFPA,Bac. Professionnel, Bac technologiqu

Description du poste Job Description:***Au sein du centre de détection des incidents de sécurité (SOC) d'Airbus Protect, en tant qu'Ingénieur Intégration & Architecture SOC sur notre site d'Elancourt (78), vous ferez partie des équipes en charge de l'intégration de solutions de sécurité pour notre SOC.***Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.***Votre futur job, si vous l'acceptez En nous rejoignant, vous vous verrez confier les missions suivantes Participer à la phase de *Build SOC* de nos clients Décliner la *documentation d'architecture technique* dans les solutions de *détection* et de *protection Intégrer des *composants de détection* (SOAR/ SIEM, Sonde réseau NDR, solution de détection EDR, XDR au sein du Centre de détection et du système d'information du client Rédiger les* procédures techniques* afférentes (Guide d'administration, installation et configuration Réaliser de la *veille technologique* sur les outils de Cyberdéfense, des méthodes d'attaque, des méthodes de détection et protection des systèmes Faire *évoluer nos plateformes de services* (SOC et activités CSIRT) et *améliorer leur niveau de sécurité* en intégrant de nouvelles solutions Ce poste constitue un* tremplin vers des fonctions d'architecte*, vous permettant d'intégrer notre communauté d'experts et de contribuer activement à l'excellence technique qui définit Airbus Protect.***Etes-vous notre futur talent Compétences requises Niveau Ingénieur en informatique spécialisé en CyberSecurité, de formation grandes écoles ou universités Vous avez de bonnes connaissances en sécurité des réseaux LAN, MAN, WAN (routage dynamique, DDOS, VPN ISPEC, pare-feu, etc.), Système d'Exploitation Linux/Unix (Redhat/RockyLinux, Debian) et Système d'Exploitation MS Windows Vous connaissez les environnements Cloud (MS Azure, GCP, AWS,etc Maîtrise d'au moins une solution SIEM et une solution EDR/NDR/XDR parmi o SIEM (Sentinel, Cortex XSIAM, Google SecOps, Splunk Enterprise Security) o SOAR (Cortex XSOAR, Splunk Phantom, IBM Resilient) o EDR et NDR (Cortex XDR, Vectra.ai, Microsoft Defender suites , Crowdstrike Falcon, Darktrace) o Scanner de vulnérabilités (Qualys, Tenable)***Aptitudes & Savoir-être Esprit d'analyse & Rigueur* : Analyse méthodique, rigueur et sens de l'organisation.***Communication & Adaptabilité* : Aisance relationnelle, capacités rédactionnelles synthétiques et faculté à vulgariser auprès d'interlocuteurs non techniques.***Autonomie & Esprit d'équipe* : Sens de l'initiative, autonomie, gestion des priorités et goût du travail collaboratif.***Engagement & Posture* : Orienté satisfaction client, réactif, curieux et garant d'une grande discrétion / confidentialité. As an international company, we work in a multicultural environment: an advanced level in English is mandatory***Airbus Protect c'est Un management de proximité et bienveillant***Un environnement de travail dynamique et des projets innovants***Un parcours de carrière adapté à vos aspirations***Une communauté d'experts reconnus***Une possibilité de s'engager dans des projets de R.S.E.***Un catalogue de formations complet***Du télétravail possible & un équilibre vie pro/vie perso.***D'autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution: *Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Protect SAS***Contract Type:***Permanent***Experience Level:***Professional***Job Family:***Cyber Security By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Description du poste Job Description:***Envolez-vous avec Airbus Helicopters Airbus Helicopters recherche un * Inspecteur Qualité Pales f/h)$ pour rejoindre le * département Qualité Conformité * basé sur le site de Paris-Le Bourget (commune Dugny), France Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères . Airbus Helicopters a établi en 2017 son centre névralgique d'activité autour des pales sur son site de Paris-Le Bourget : activités de design, de production et réparation des pales des hélicoptères , avec l'ambition d'être la référence des pales et des ensembles dynamiques composites de l'industrie aéronautique Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au cœur de la fabrication de nos hélicoptères Vos futures missions En rejoignant notre équipe, vous participerez à différentes missions, toutes orientées vers l' * inspection qualité pour des pièces composites Ensemble, nous contribuerons à l'activité du département Qualité Conformité sur le produit critique que sont les pales d'hélicoptères Vos principales missions seront les suivantes Réaliser le contrôle des opérations de production * et le * contrôle final * avant livraison en peinture Effectuer les * inspections qualité * selon les standards (vérification finale, attestation de conformité, points de stop, inspection premier article Mener les * investigations et analyses des causes profondes * sur les problèmes qualité/techniques et le coût de la non-qualité Assurer la mise en place d' * actions d'endiguement, correctives et préventives * via des équipes multifonctionnelles Conseiller et entraîner les opérateurs * (délégations L1/L2) sur les aspects qualité pour sécuriser le flux de production Votre profil Expérience Technicien Bac+2 expérimenté sur matériaux composites dans le domaine de l'aéronautique . Idéalement, vous disposez au minimum de 3 ans d'expérience dans ce domaine Expertise technique Maîtrise des méthodes de mesure, de la sous-traitance qualité, des dispositifs de montage et des outils Soft skills Rigoureux et méthodique Diplomate avec un bon relationnel.***Autonome. 3 Raisons pour nous rejoindre Nos Valeurs Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise . Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité Inclusion et diversité Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée . Une main-d'œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus Rémunération et avantages Profitez d'un package global compétitif (salaire attractif, intéressement, participation, plan d'épargne et d'actionnariat abondé) . Nous investissons dans votre développement (10 000 e-formations) et votre équilibre vie pro/vie perso Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence Un * CSE dynamique * (restaurant d'entreprise, associations culturelles et sportives Facilités de transport Navettes d'entreprise et/ou remboursement du pass annuel de transport Notre processus de recrutement Candidatez en ligne Analyse de votre candidature par le service recrutement Complétez le questionnaire d'habilitation de sécurité Entretiens de recrutement (RH et technique avec votre futur manager Recevez l'offre d'embauche Prêt à vous envoler ? Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Helicopters SAS***Employment Type:***Permanent Classe Emploi (France): Classe D07***Experience Level:***Professional***Job Family:***Quality Inspection By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Description du poste Job Description:***Airbus Commercial Aircraft recherche un *Lead Cabin FAL Interface* (f/h) pour rejoindre notre Département Cabin Supply Chain basé à Toulouse, France. Vous ferez partie d'une équipe qui développe la montée en cadence de l'A321XLR. Au sein de l'équipe Cabin Supplier Interface, vous serez impliqué(e) dans la gestion des interfaces cabine de la FAL visant à sécuriser les livraisons d'avions à l'heure et au niveau de qualité attendu. Votre environnement de travail Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l' océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plei n air Parce que nous prenons soin de vous Avantages financiers: Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombr e d'actions so uscrites. Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congé s, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services. Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (in capacité, invalidité, d écès). Selon le site : cen tre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage. Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formation s nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e- formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobili ty nationale et internationale Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'inno vation. Vos challenges:***Piloter l'intégration des intérieurs de cabines hautement personnalisés pour les familles A321XLR et A320.***Assurer la livraison à l'heure et en conformité des jalons avions, du Fit-Check au transfert de propriété.***Diriger des projets d'amélioration transversaux et appliquer la méthodologie PPS pour éradiquer les problèmes répétitifs.***Anticiper les évolutions de conception en coordination avec le bureau d'études et le Manufacturing Engineering.***Coordonner les fournisseurs sur site, surveiller les dates de livraison (ODD) et gérer les non-conformités via les rituels SQCDP. Votre carte d'embarquement:***Expérience professionnelle confirmée en Qualité, Production, Supply Chain ou gestion du changement.***Maîtrise des outils de gestion de projet et du logiciel SAP (modules PEA, PAC Capacité à piloter la performance des fournisseurs et à sécuriser des flux logistiques complexes.***Niveau de négociation en anglais et niveau avancé en français indispensables. Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant LI-NB2 This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Operations SAS***Employment Type:***Permanent Classe Emploi (France): Classe F12***Experience Level:***Professional***Job Family:***Quality Assurance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.