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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Manpower RODEZ recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) Maintenance curative & diagnostic Intervenir rapidement en cas de panne pour identifier l'origine du dysfonctionnement Diagnostiquer les anomalies mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques Réaliser les dépannages en limitant l'impact sur la production. Maintenance préventive Exécuter le plan de maintenance préventive selon les gammes établies Réaliser les contrôles, réglages et remplacements nécessaires pour anticiper les pannes Participer à l'amélioration continue du plan de maintenance. Travaux techniques Intervenir sur des équipements variés : moteurs, convoyeurs, machines automatisées, vérins hydrauliques, circuits pneumatiques, etc Lire et interpréter des schémas électriques, mécaniques, hydrauliques Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. Amélioration continue Proposer des actions d'optimisation visant à améliorer la performance et la sécurité des installations Contribuer à l'analyse des pannes récurrentes. Reporting & documentation Renseigner les interventions dans la GMAO Garantir la traçabilité des opérations. Formation Bac Pro / BTS / DUT en maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique ou équivalent. Compétences techniques Solides notions en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique Connaissance des automates industriels (un plus Lecture de plans et schémas techniques Maîtrise des outils de diagnostic (multimètre, analyse vibratoire, capteurs Qualités attendues Sens du service et de la réactivité Rigueur, autonomie et respect des règles de sécurité Capacité à travailler en équipe avec la production. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, merci de déposer votre CV en ligne Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Conditionneur Pontier H/F
non renseigné
France
Temporis recherche un(e) conditionneur(se) titulaire du CACES Pont roulant, pour notre client spécialisé dans la fabrication et l’assemblage de machines spéciales. Prise de poste rapide après entretien/visite de poste. Vous aurez pour missions de : - Effectuer le conditionnement des machines selon les modes opératoires établis. - Garantir le respect des délais de production et la qualité exigée. - Assurer la liaison entre le chef d’équipe, le technicien et les contrôleurs qualité. - Prendre en compte les remarques du service contrôle et effectuer les réglages nécessaires. - Analyser les éventuels dysfonctionnements et être force de proposition pour l’amélioration continue. - Réaliser la mise en place des capots, étiquettes et gaines flexibles conformément aux consignes visuelles. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) et appréciez le travail en équipe. Une première expérience en conditionnement ou production industrielle est un atout. Le CACES PONT ROULANT est pour ce poste. Les conditions d'emploi : Lundi à mercredi : 7h15 – 11h50 / 12h40 – 17h10 Jeudi : 7h15 – 11h50 / 12h40 – 15h50 Vendredi : REPOS ! Chez Temporis, de nombreux avantages s'offrent à vous : Des acomptes à la semaine si besoin, 21 % à chaque fin de mission correspondant aux congés payés et indemnités de fin de mission, CET (Compte Épargne Temps) pour placer vos IFM, Des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, mobilité…), Avantage parrainage, Accès au Comité d’entreprise dès 150 heures de travail, Une mutuelle selon un nombre d’heures minimum. Stéphanie et Emy sont impatientes de recevoir vos CV et espèrent vous accueillir très vite au sein de l'agence de Villette d'Anthon. À bientôt !
Assistant / Assistante comptable (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Rattaché à la Direction de l'agence et en relation avec les experts-comptables y intervenant, vous prendrez en charge, en collaboration avec votre Responsable Manager, les missions suivantes sur un portefeuille diversifié (BIC/BNC Traitement des pièces comptables numérisées et contrôle des pré-affectations comptables Établissement des déclarations fiscales Pré-révision des comptes Participation à des missions de CAC. Vous serez amené à utiliser les nouveaux outils digitaux destinés à faciliter le suivi comptable, l'organisation administrative de vos clients, ce qui vous permettra de vous concentrer sur l'accompagnement du chef d'entreprise. Au sein d'une équipe favorisant les valeurs de proximité, de disponibilité et d'écoute des clients, vous participerez activement à la dynamique de conseil à destination des chefs d'entreprises. Les outils du cabinet : ISACOMPTA RCA Bilan Imagé NeoExpert COT TNS GED interne facilitant la liaison entre les différents clients. Description du profil : De formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 1 an acquise en cabinet d'Expertise Comptable. Vous appréciez le travail d'équipe et souhaitez rejoindre une entreprise familiale, humaine et ambitieuse. Une appétence pour les outils numériques est un plus.***Les avantages à rejoindre ce Groupe : un parcours d'intégration ; une organisation du travail adaptée et une charte de télétravail ; l'appui de départements « métier » et « sectoriel » spécialisés ; une politique de formation dynamique et diversifiée ; des outils innovants ; des solutions d'épargne salariale (participation, intéressement une mutuelle d'entreprise attractive. Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.
Poseur en menuiserie aluminium (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Description Slash Interim recrute pour un leader national de la fermeture automatique. Vous aimez le travail de précision et voir un chantier se concrétiser ? Intégrez l'équipe 'Pose Neuve' sur le secteur du Rhône (69). Rejoignez une aventure où chaque millimètre compte Localisation : Saint-Bonnet-de-Mure + itinérance (Dépt 69) Contrat : CDI Rémunération : 24 K€ à 30 K€ brut annuel + Primes + Véhicule de service TES MISSIONS : DONNER VIE AUX BÂTIMENTS Après une période de formation, vous intervenez en binôme ou en autonomie pour l'installation d'équipements neufs Préparation : Échanger avec le conducteur de travaux et transporter le matériel sur les chantiers. Installation technique : Fixation des mécanismes et des châssis aluminium, mise en place des vantaux. Raccordement & Réglages : Effectuer les branchements électriques, la mise en service et les réglages de précision. Contrôle Qualité : Réaliser l'autocontrôle et la réception des travaux avec le client, dans le respect des normes. Vous êtes le garant d'une installation parfaite et sécurisée. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons avant tout un tempérament de bâtisseur Formation : Profil Menuisier Alu / Poseur ou Électrotechnicien. Compétences : Vous êtes habile de vos mains, minutieux et possédez des bases solides en électricité ou maintenance. Savoir-être : Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux et disposez d'un excellent sens du service client. Indispensable : Le permis B (véhicule de service fourni AVANTAGES: Confort financier : Mutuelle, CSE, Prime Panier, Prime Trajet, Prime CP. Évolution : Prime d'ancienneté et une Journée d'anniversaire offerte (dès 2 ans d'ancienneté Accompagnement : Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation continue. Tu es intéressé(e)? Envoie sans plus tarder ton CV.
Boucher / Bouchère (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : E. Leclerc Grand Pineuilh recrute un Boucher H/F en CDI - Viens découper la routine avec nous Tu aimes travailler la viande dans les règles de l'art Tu connais la différence entre un collier et une basse côte Tu sais manier le couteau aussi bien qu'un chef étoilé ? Alors tu vas te sentir comme un poisson dans l'eau... enfin, comme un boucher dans son labo ! Ta mission, si tu l'acceptes Préparer, découper, désosser, ficeler, hacher... bref, transformer les belles pièces en produits prêts à séduire***Préparer les produits destinés au rayon traditionnel ou libre-service qui donneront envie (et faim) à chaque passage client***Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité comme un vrai pro***Travailler en équipe avec bonne humeur (et sans te prendre pour un boeuf) Description du profil CAP Boucher (ou équivalent), avec ou sans expérience en grande distrib'***Tu maîtrises les techniques de découpe, la chaîne du froid, et tu n'as pas peur de te lever tôt***Rigouroureux(se), efficace, tu as le goût de la bonne viande et du travail bien fait Ce qu'on t'offre Un CDI dans une enseigne solide et ambitieuse, un poste stable et une ambiance de travail agréable***Un environnement pro, dynamique, et bien équipé***Une équipe sympa, des produits de qualité, et des journées qui filent***Des possibilités d'évolution si tu veux monter les échelons***Une rémunération annuelle attractive Alors, prêt(e) à aiguiser ton talent chez nous ? Envoie-nous vite ton CV, on a une planche à découper qui t'attend ! Nous nous engageons en faveur de la diversité et agissons pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales et recrutons avant tout des personnalités !
Responsable de résidence pour personnes âgées (H/F)
ETS HEBERGEANT PERSONNES AGEES DEPEND
France, Neuvic
CADRE DE SANTE PARAMEDICAL / CADRE SOCIO-EDUCATIF / RESPONSABLE D'UN EHPAD DE 75 LITS Les missions sont : - Être garant de la réalisation et du suivi du projet personnalisé/de soin pour chaque résident - Définir et organiser les moyens nécessaires pour assurer la qualité de la prise en charge des résidents - Gérer les mouvements et l'activité en fonction de la spécificité de chaque secteur - Piloter, animer et/ou participer à des réunions institutionnelles, à des commissions et groupes de travail transversaux (AMI, évaluation interne, CPOM) - Réaliser l'encadrement de proximité d'équipes et la gestion des personnels du site - Gérer les plannings, les remplacements et les recrutements - Planifier, réaliser, par délégation de l'autorité ayant pouvoir de nomination, l'entretien professionnel annuel et la mise en uvre des objectifs définis - Identifier les besoins en formation du personnel - Organiser l'accueil et l'accompagnement des nouveaux personnels et stagiaires - Piloter, réaliser le bilan des activités du service et des indicateurs de suivi - Participer au recensement des matériels et à la logistique en fonction des besoins du service - Travailler en coordination avec les interlocuteurs internes et externes (partenaires, entourage, famille) - Organiser, participer et animer les différents évènements ayant lieu sur le site - Assurer des astreintes de cadre Les qualités requises sont : - Travailler en équipe / communiquer - Ecouter et décider - Savoir rendre compte - Capacité organisationnelle Avantages : 20 jours de RTT Pour postuler, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention du Directeur, Monsieur Thierry BOISSINOT. Pour les agents titulaires, merci de joindre un relevé d'absentéisme des 3 dernières années ainsi que les 3 dernières feuilles d'évaluation. A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Poissonnier / Poissonnière (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Professionnel des produits de la mer, vous accueillez et conseillez les clients sur le choix des produits, et mettez tout en oeuvre pour les satisfaire et les fidélisez. Vous rendez le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale et participez ainsi au développement de son chiffre d'affaires. Vous assurez la présentation des produits, veillez à la bonne tenue de votre rayon et au respect des règles d'hygiène et de traçabilité. Description du profil : Dynamique et enthousiaste, vous saurez démontrer votre professionnalisme par votre sens du commerce et de la relation clients. Vous avez impérativement une bonne connaissance des produits, et une expérience dans un poste similaire. Votre Rémunération Taux horaire : Ajusté selon votre expérience + 5% supplémentaires (convention collective)***Prime annuelle : 1 mois de salaire pour une présence de janvier à décembre***Prime de bilan : Basée sur votre présence de juillet à juin et liée avec vos performances et compétences***Participation & Intéressement : Avec un compte bloqué rémunéré à 6% Vos Avantages 5% de vos achats reversés sur votre carte Leclerc***Avantages du CSE Pourquoi rejoindre Leclerc Pôle Sud ? Parce que nous croyons en nos collaborateurs et leur offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant. Parce que nous innovons chaque jour pour offrir le meilleur à nos clients et à notre équipe. Parce que chez nous, chaque talent compte. Envie de faire partie de notre aventure ? Postulez dès maintenant et venez contribuer à notre succès collectif ! Leclerc Pôle Sud à Basse-Goulaine - Bien plus qu'un magasin, une équipe soudée et innovante. Transmettre CV + lettre de motivation (sans ces 2 éléments votre candidature ne sera pas prise en compte) L'inclusion fait aussi partie de nos valeurs tous nos postes sont ouvert à toutes personnes en situation de handicap.
Alternant - assistant formation H/F
Sysco
France
Nous recrutons dans le cadre d'un contrat en alternance de 12 mois à partir de Septembre 2027 pour notre site administratif de Limonest un(e): ALTERNANT - ASSISTANT FORMATION H/F Tes missions seront les suivantes : * Effectuer le suivi administratif des formations : inscrire les salariés auprès des organismes de formation, vérifier la convention de formation avant signature, envoyer les convocations aux salariés ainsi que le programme de la formation, * Gérer la logistique liée aux formations : déplacement, hébergement, réservation de salle, mise à disposition du matériel. * Être l'interlocuteur direct entre l'OPCA et les organismes de formation pour le suivi des prises en charge des formations, * Renseigner et accompagner le personnel sur toutes questions liées à la formation professionnelle, * Réaliser la saisie dans les outils de suivi et mettre à jour des tableaux de bord RH, * Participer à divers projets transverses du service. Et « Sy » tu te reconnais dans le profil ci-dessous, on attend ton CV ! * Tu prépares un Bac +3 en RH/formation, tu recherches pour la rentrée prochaine un contrat au sein d'un environnement dynamique. * Tu maitrises le Pack Office, notamment Excel et PowerPoint * La connaissance de Workday est un plus ! * Sens relationnel et organisation te permettront de mener à bien ta mission. Tu fais également preuve d'esprit d'équipe et de rigueur au quotidien Votre rémunération et avantages : * Salaire fixe selon fonction * Titres-restaurants * Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance * Produits Sysco à tarif préférentiel Le saviez vous ? Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !
Conducteur SPL (F/H) (H/F)
Agrial
France
Conducteur SPL (F/H) Vivez une expérience humaine passionnante Et si votre tournée avait un vrai impact ? Chaque jour, vous êtes le lien essentiel entre les producteurs et l'usine. Vous ne transportez pas simplement du lait : vous garantissez sa qualité et sa sécurité jusqu'à sa transformation. En autonomie sur votre tournée, vous : - Collectez le lait directement chez les producteurs - Contrôlez la qualité et appliquez strictement les règles d'hygiène et de sécurité - Respectez les procédures de collecte et les consignes de dépotage propres à chaque site - Échangez régulièrement avec les producteurs et les équipes internes Vous êtes un acteur clé de la filière laitière. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : Une équipe à taille humaine Des horaires de journées (travail en weekend alterné) Des avantages attractifs : 13ème mois, Prime d'intéressement et de participation, et d'autres avantage lié au groupe Rémunération : 2224€ à 2300€ Brut Mensuelle Entité : Eurial Lait ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes titulaire du Permis C avec une FIMO/FCO à jour vous avez le goût du terrain et intérêt pour le milieu agricole et vous faites preuve de rigueur, rejoignez notre équipe Crest, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de Eurial Lait Date de début de contrat :Dès que possible Temps de travail : 38h par semaine Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Psychologue (H/F)
non renseigné
France
Vous avez un attrait pour les valeurs et le secteur associatif ; la connaissance du secteur médico-social étant un plus. Description du poste Le CMPP accueille des enfants et adolescents âgés entre 0 et 20 ans et leurs familles. Au CMPP, le psychologue intègre une équipe pluridisciplinaire placée sous la responsabilité par délégation de cheffe de Service Administrative. Dans ses fonctions, le psychologue : Accueille les enfants et leurs familles au sein d'un espace de consultation afin de ; procéder à une évaluation de leurs difficultés, élaborer en équipe un projet de soin puis assurer le suivi de la famille. Assure des soins psychologiques ; psychothérapie individuelle et groupale, entretien familial, groupe thérapeutique, psychodrame. Participe activement au bon fonctionnement de l'institution à travers ; un travail de réflexion et de synthèse autour des situations cliniques lors des réunions hebdomadaires, un partage clinique des situations, un travail en réseau avec les partenaires, des projets d'équipe. Rédige des comptes-rendus garantissant la bonne tenue des dossiers des patients dont il assure le suivi. Descriptions du poste  Présence le mercredi et une fin de journée. Être titulaire d'un Master 2 en psychologie clinique et/ou psychopathologie. Une expérience auprès d'enfants et d'adolescents. Capacité à mettre en place des espaces de psychothérapies individuelles et des espaces de consultations. La passation de bilans psychologiques serait un plus (WISC) pour le CMPP. La mise en place de groupes thérapeutiques est souhaitable. La bonne connaissance des services et partenaires sociaux et judiciaires est souhaitable. CDI, temps partiel, poste à pourvoir à compter du 2 mai 2026. Statut et Rémunération : selon Convention collective 1966 et expérience. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) au Docteur RAULT, Médecin Directrice

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