Zakres obowiązków: Wykonywanie przeglądów, konserwacji oraz napraw maszyn i urządzeń produkcyjnych, praca w systemie 3 zmianowym, w przyszłości również możliwa praca w systemie równoważonym (12 godzinnym 2 zmiany) Praca w godz. 6-14, 14-22, 22-6, sobota/niedziela dyżur w godzinach nadliczbowych Pierwsza umowa na 12 m-c, kolejna na czas nieokreślony Wynagrodzenie: 6.000,00-7.000,00 zł brutto m-c + premia do 15% dofinansowanie do dojazdów dla osób spoza Oławy Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: mile widziane: zaawansowana znajomość elektryki/automatyki, uprawnienia E1, E2, D1, D2, uprawnienia na wózek widłwoy, uprawnienia do obsługi suwnic, znajomość mechaniki ogólnej - konieczne; znajomość automatyki ogólnej, sterowników PLC, znajomość elektryki ogólnej - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: wykształcenie: techniczne, studia inżynierskie w zakresie automatyki, elektroniki, elektrotechniki j. angielski- poziom średnio zaawansowany techniczny doświadczenie zawodowe: praca na stanowisku Automatyka, Elektro-Mechanika Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Przygotowanie powierzchni i krawędzi arkuszy stali do gięcia zgodnie z rysunkiem technicznym; - Obsługa maszyny do gięcia, uruchamianie urządzeń sterujących i monitorowanie jej pracy; - Wyrównanie krawędzi poprzez zastosowanie sczepiania metodą spawania MIG, aby ukończyć operację spawania. - Wykonywanie sczepiania oraz spawania przetopowego. Czyszczenie (szlifowanie) po spawaniu przetopowym. - Transport materiału w obrębie stanowiska roboczego za pomocą suwnicy i pola magnetycznego; - Zapewnianie jakości przetworzonych produktów zgodnie ze standardami kontroli. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagane min. 6 miesięcy doświadczenia w obsłudze maszyn do gięcia; Uprawnienia/Umiejętności: Rzetelność i dokładność w wykonywaniu obowiązków; Umiejętność pracy w zespole; Mile widziana umiejętność wykonywania spoin szczepnych metodą Mig/Mag; Dodatkowym atutem będzie Certyfikat EN ISO 9606-1:2013. Praca na 3 zmiany w Gdańsku, pracodawca oferuje wsparcie w transporcie dla osób dojeżdżających min. 30 km w jedną stronę. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -Przeprowadzanie badań połączeń spawanych blach stalowych (wizualnych, ultradźwiękowych, magnetycznoproszkowych); -Przygotowywanie zapisów z przeprowadzonych kontroli; -Podejmowanie decyzji o dopuszczeniu lub niebadanych detali; -Zgłaszanie ewentualnych przypadków niezgodności. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - języki obce: angielski - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Wymagane 3 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku. Uprawnienia/Umiejętności: Znajomość rysunku technicznego; Uprawnienia do przeprowadzania badań NDT VT2, UT2, MT2; Podstawowa wiedza z zakresy metrologii oraz materiałoznawstwa; Umiejętność samodzielnego działania wg procedury i instrukcji, o cechach uporządkowania i dbałości o porządek, jakość oraz BHP, zdolność do efektywnej komunikacji z operatorami hali produkcyjnej; umiejętność przewidywania, wykrywania i rozwiązywania problemów Praca na 3 zmiany w Gdańsku, pracodawca oferuje wsparcie w transporcie dla osób dojeżdżających min. 30 km w jedną stronę. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - przyjmowanie, wydawanie towaru, - sortowanie, pakowanie, etykietowanie towaru, - obsługa wózków widłowych, - monitorowanie stanu zasobów magazynowych, - inwentaryzowanie, - obsługa urządzeń technicznych i komputera, - gospodarka magazynowa, - współtworzenie planów zmian i usprawnień w dziale, - prowadzenie dokumentacji magazynowej., Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: mile widziane doświadczenie na stanowisku magazyniera - konieczne; umiejętność podstawowej obsługi komputera - konieczne; zaangażowanie w pracę - konieczne; odpowiedzialność - konieczne; sumienność w realizowaniu obowiązków - konieczne - pozostałe: - wykształcenie minimum zawodowe, - umowa na okres próbny z możliowścią podjęcia zatrudnienia na czas nieokreślony, - pozostałe warunki pracy i płacy do uzgodnienia w zależności od umiejętności oraz kwalifikacji zawodowych kandydata, - wymagane uprawnień na wózki elektryczne, - znajomości dokumentów magazynowych, FIRMA OFERUJE: - zatrudnienie na umowę o pracę, - kartę Multisport, - opiekę medyczną, - praca na trzy zmiany od poniedziałku do piątku, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV, - kontakt telefoniczny w godzinach od 8:00 do 16:00, - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rozładunek i transport materiałów, montaż zabudów GK, oklejanie profili taśmą akustyczną, magazynowanie oraz przechowywanie formatek płyt GK, przymocowanie profili UW oklejanego taśmą akustyczną za pomocą łączników mechanicznych do posadzki wzdłuż wcześniej wyznaczonych linii, przymocowanie za pomocą łączników mechanicznych profilu UW do stopy/posadzki i dokręcenia do nich profilu UA, do których trzeba mocować drzwi, ustawienie wewnątrz profili UW profili CW w odpowiednim rozstawie, docinanie i przymocowanie płyty GK do profilu CW z pomocą wkrętów , mieszanie gipsu szpachlowanego z woda, praca na wysokości powyżej 3 metrów. Praca w ramach umowy zlecenie, w wymiarze minimum 160 godizn miesięcznie, na terenie całego kraju oraz UE wedlug zleceń. Proponowane wynagrodzenie 30,50 zł na godzinę. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Wykształcenie minimum podstawowe, wymagana dyspozycyjność, rzetelność, sumienność w wykonywaniu powierzonych obowiązków. Konieczna bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność planowania i ustalania priorytetów. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV przesłać na adres e-mail lub skierowanie z PUP - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - nadzór nad prowadzonym procesem przetwarzania oraz zbierania odpadów, - nadzór merytoryczny oraz BHP nad pracą podległych pracowników instalacji zbierania i gospodarowania odpadami, - nawiązywanie kontaktów z potencjalnymi odbiorcami / kontrahentami z sektora usług zagospodarowania i przetwarzania odpadów pochodzenia komunalnego oraz przemysłowego, - planowanie harmonogramów wywozu wytwarzanych i zbieranych odpadów, - raportowanie w zakresie wydajności i jakości wykonywanych prac, - wdrażanie nowych oraz przestrzeganie obowiązujących standardów w szczególności wynikających z posiadanych decyzji, pozwoleń, przepisów ppoż., - dbałość o BHP oraz porządek na obiekcie instalacji, - współpraca z pozostałymi działami w zakresie wykonywanych obowiązków. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - inne zawody: Pozostali kierownicy do spraw produkcji przemysłowej, staż: 2 lat - pożądane; Wagowy, staż: 2 lat - pożądane - pozostałe: wykształcenie min. średnie, mile widziane wyższe; doświadczenie min. 2 lata na podobnym stanowisku, mile widziane prawo jazdy kat. B, odporność na stres, umiejętność rozwiązywania problemów, odporność na stres, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Till transport företag SB Transport Skåne AB i Malmö söker vi ansvarsfulla CE-chaufförer som har en glödande passion för lastbilsyrket då vi utökar verksamheten med flera dragbilar. Vill du vara en del av vår dynamiska team? Vi söker en erfaren lastbilschaufför med CE-körkort, digitalt förarkort, YKB och ADR-certifikat. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer inkludera körning måndag till fredag med dragbil och trailer inom Sverige. Vi värdesätter noggrannhet och professionalism i hanteringen av fordon, färdskrivare, godssäkring och transportdokumentation. Vi kan erbjuda dig en positiv och inkluderande arbetsplats där respekt, samarbete och flexibilitet är de ledorden. För att lyckas i rollen är det viktigt att du kör trafiksäkert och har förmågan att planera din körning väl så att rätt gods levereras i rätt tid hos rätt kund. Vi letar efter en ansvarsfull och skicklig lastbilschaufför som trivs med att leverera säkra och effektiva transporter, och som kan ta nästa steg i sin karriär genom att gå med i vårt team. Om det låter som du, så är du precis den vi letar efter! Skicka in din ansökan så snart som möjligt då urval sker löpande och tjänsten kan kommas att tillsättas före sista ansökningsdatum. Skulle du ha frågor är du välkommen att kontakta oss på cvsbtransportskaneab@gmail.com

Etsimme Salon alueen asiakasyrityksemme tehtaalle elektronisten pinnoitteiden pariin linjanhoitajaa! Linjanhoitajana pääset vastaamaan pintakäsittelylinjan päivittäisestä ohjaamisesta ja käytöstä, sekä huolehtimaan työvuorosta riippuen linjan käynnistämiseen ja sulkemiseen liittyvistä toimista. Päivittäisiin työtehtäviisi kuuluu muun muassa työjonon seuraaminen, pinnoitettavien metalliosien ripustus, laadunvalvonta/tarkkailu/varmistus, prosessin jatkuva ylläpito ja -hoito, pinnoitettujen tuotteiden lavoitus ja esipakkaustehtävät sekä linjaston kevyet viikkohuoltotehtävät. Työssä pärjää kun on hyvä motivaatio, asenne ja halu oppia sekä reipas työote. Asiakasyritys perehdyttää tehtävään, joten sinun ei tarvitse välttämättä olla alan ammattilainen. Eduksi katsotaan: - Kiinnostus ja halu työskennellä linjanhoitajana - Kokemus vastaavista työtehtävistä (ei pakollinen, mutta katsotaan eduksi) - Oma-aloitteisuus ja kyky työskennellä itsenäisesti - Hyvät tiimityöskentelytaidot ja ongelmanratkaisukyky Oikealle henkilölle tarjoamme: - Teknologiateollisuuden TES:iin ja omaan työkokemukseesi perustuvan palkkauksen. - Koeajan jälkeen SOL:n omat työsuhde-edut: laajat työterveyspalvelut Terveystalossa, sekä liikunta- & hierontaedut Smartumilta kolmesti vuodessa! MIkäli kiinnostuit, on viimeistään nyt hyvä hetki jättää hakemuksesi ja CV:si rekrytointijärjestelmäämme, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä voit tiedustella osoitteesta jarno.muhonen@sol.fi. Huomaathan kuitenkin, että emme tietoturvasyistä huomioi sähköpostilla lähetettyjä hakemuksia, vaan käsittelemme ainoastaan rekrytointijärjestelmäämme jätetyt hakemukset. SOL Henkilöstöpalvelut Oy SOL Henkilöstöpalvelut Oy SOL Henkilöstöpalvelut Oy auttaa kumppanina asiakkaitaan saavuttamaan omat liiketoiminnan tavoitteet vastuullisesti. Tarjoamme henkilöstövuokraus-, rekrytointi- ja KV-rekrytointipalveluita sekä muita räätälöityjä henkilöstötoimialan palveluja ympäri Suomen. Valttejamme ovat vahva toimialaosaaminen, asiakkaan tarpeet huomioiva palvelu, aktiivinen asiakastyytyväisyyden seuranta, kehitysorientoitunut asiakkuudenhoito-malli sekä omasta henkilöstöstämme huolehtiminen. Me SOL Henkilöstöpalveluilla rekrytoimme monille eri aloille, joista suurimmat ovat rakennus-, teollisuus- ja logistiikka-alat. Haetpa sitten vakituista työpaikkaa, kesätöitä tai työtä opintojen ohelle – ammattitaitoiset rekrytoijamme ovat täällä juuri sinua varten! Kiinnitämme huomiota yhdenvertaiseen ja tasa-arvoiseen rekrytointiin. Työllistyessäsi perehdytämme sinut kunnolla SOLin tapaan toimia sekä tuemme sinua koko työsuhteesi elinkaaren ajan. Meille sinun työturvallisuutesi ja -hyvinvointisi on ykkösjuttu! Liikevaihtomme oli noin 61 miljoonaa euroa vuonna 2024. Olemme osa SOLia, joka on suomalainen perheomisteinen palvelukonserni työllistäen noin 13 000 aurinkoista SOLilaista kuudessa eri maassa. SOL KONSERNI Iloisiin SOLilaisiin kuuluu [turvallisuusalan, kiinteistönhuollon, talotekniikan, puhtaanapidon ja tekstiilihuollon ammattilaisia](https://www.sol.fi/). Lisäksi tarjoamme henkilöstövuokrauspalveluja sekä logistiikan ulkoistuspalveluja joustavasti eri toimialoille. Arvostamme osaamista ja ammattitaitoa. Vahva osaaminen taataan räätälöidyillä perehdytyksillä, sisäisillä koulutuksilla sekä oppilaitosyhteistyöllä. Myös eteneminen on mahdollista erilaisten urapolkujen avulla. Työssäsi sinua kannustaa ja tukee oma esihenkilösi sekä koko tiimi. Iloinen työn tekeminen ja kannustava ilmapiiri ovat meille SOLissa tärkeitä. SOL Life-ohjelman avulla kehitämme työhyvinvointia sekä panostamme työntekijöidemme työturvallisuuteen. Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. [Lue lisää toimintamme vastuullisuudesta ja tarinastamme.](https://www.sol.fi/vastuullisuus/) [Ohjeet turvalliseen työhön](https://eur04.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.esitteemme.fi%2Fsol%2FMailView%2F&data=05%7C02%7CJohanna.Friman%40sol.fi%7C5928bb4f27064d5e744308dd72a5bad7%7Cb48bb2007ef243028de43eaba01a8bf1%7C0%7C0%7C638792778305973204%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=qurEgnhWd9EarLGoXWSXxtwvRk%2BBWY3ixfcTMkV5Al4%3D&reserved=0) [Guidelines for safe work](https://eur04.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.esitteemme.fi%2FSOL_Kiinteistopalvelut_Oy_ENG%2FMailView%2F&data=05%7C02%7CJohanna.Friman%40sol.fi%7C5928bb4f27064d5e744308dd72a5bad7%7Cb48bb2007ef243028de43eaba01a8bf1%7C0%7C0%7C638792778305989188%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=cMwMZqJHLVJHe%2FOZ3lujtmuGUoGLxUIfAahHNU%2FSG5Y%3D&reserved=0) Puhelin: 006875267 Sähköposti: hanssi.laajajarvi@sol.fi Sijainti: Satamakatu 22, 20100

Hei uusia haasteita kaipaava lähihoitaja! Oletko valmis hyppäämään mukaan ainutlaatuiseen projektiin, jossa pääset rakentamaan uutta ja merkityksellistä alusta alkaen? Ehkä etsit työtä, jossa pääset vaikuttamaan, luomaan yhteisöä ja tekemään joka päivä merkityksellistä työtä asukkaiden hyväksi. Meillä Esperillä on sinulle erinomainen tilaisuus Kangasalla! Etsimme nyt innostuneita ohjaajia Esperi Koti Tähteen, maaliskuussa avattavaan vammaispalvelun yksikköön. Tähti tarjoaa kodin 20 kehitysvammaiselle ja erityistä tukea tarvitsevalle aikuiselle. Alustavasti asukkaista valtaosa tulee olemaan nuoria aikuisia. Yksikkö tarjoaa asukkailleen viihtyisät ja toimivat tilat, jotka on suunniteltu vastaamaan heidän yksilöllisiin tarpeisiinsa. Tavoitteenamme on tukea asukkaita mahdollisimman itsenäiseen ja täysipainoiseen elämään, tarjoten heille oman näköisen arjen sekä turvallisen asumisympäristön. Esperi Koti Tähti avaa ovensa maaliskuun loppupuolella, joten toivoisimme, että meillä olisi uusia esperiläisiä käynnistämässä toimintaa ja perehtymässä toimintatapoihin maaliskuun alussa. Tähteen voit tutustua jo nyt alustavan [virtuaaliesittelyn](https://app.visiofy.com/projektit/app?uid=wcjblTf4szJMfIeCtx9D2HTCZQiL1-3c) kautta. Samaan rakennukseen avautuvat maaliskuussa myös Uniikki Koti Kangasala sekä ikäihmisten koti Esperi Hoivakoti Lamminrahka. Vauhtia ja naurua riittää Alkuun varmistamme turvallisen työskentelyn yhteisellä perehdytyksellä ja Esperin kattavilla koulutuksilla. Työ edellyttää erinomaisia yhteistyötaitoja ja vahvaa halua rakentaa yhdessä jotain uutta ja hienoa. Ymmärrämme, että alku voi olla haastavaa ja sisältää epäselvyyksiä, joten toivomme sinulta joustavuutta ja oma-aloitteisuutta ratkaisujen löytämiseen niin itsenäisesti kuin tiimin kanssa. Vaikka vauhtia riittää, muistamme kuitenkin hymyillä toisillemme ja nauraa arjen pienille kommelluksille. Tämä on ainutlaatuinen tilaisuus olla mukana mielenkiintoisessa projektissa, jossa työ alkaa kirjaimellisesti huonekalujen sisään kannolla ja ensimmäisten asukkaiden sydämellisellä vastaanottamisella. Pääset siis todella rakentamaan toimivaa arkea ja työyhteisöä alusta asti! Alku tulee olemaan varmasti paikoitellen hektistä mutta samalla äärimmäisen antoisaa, kun näet vähitellen, miten sujuva arki alkaa muotoutua - niin työntekijöille kuin asukkaille. Työsuhde ja palkkaus Työsuhde on vakituinen ja meillä on tarve niin osa-aikaisille kuin kokoaikaisille työntekijöille. Palkkauksessa noudatamme yksityistä sosiaalipalvelualan TES:iä, ja ohjaajan työssä peruspalkka on 2415,76-2612,33 €/kk (G20C). Työ on pääasiassa 3-vuorotyötä, mutta käymme läpi tarkempia ehtoja osana rekrytointiprosessia. Mitä toivomme sinulta? - valmista lähihoitajan tutkintoa - voimassa olevia lääkelupia (voi myös suorittaa työsuhteen alussa) - hätäensiapukoulutusta, hygieniapassia, voimassa olevaa rokotussuojaa - riittävää suomen kielen taitoa, jotta pystyt kommunikoimaan asukkaiden ja läheisten kanssa sekä esimeriksi kirjaamaan (vähintään B1) - erinomaisia yhteistyötaitoja ja kykyä sietää myös epäselvyyksiä - halua rakentaa uutta ja kehittyä - valmiutta esittää rikosrekisteriote ennen työsuhteen alkua (alle 6kk vanha) Aikaisempi työkokemus vammaistyöstä on ehdottomasti eduksi, mutta ei välttämätöntä – asenne ratkaisee! Innostuitko tästä mahdollisuudesta? Rekrytointi Tähteen etenee vaiheittain. Rekrytoimme ohjaajia joulu-tammikuun aikana, ja alkuvuodesta rekrytointi laajenee koskettamaan myös muita ammattiryhmiä. Kutsumme haastatteluun soveltuvimmat ja haastattelemme tammikuussa 20.-21.1.2026 Palvelukoti Kielossa Tampereella. Hyödynnämme osana rekrytointia haastattelujen itsevaraustoimintoa, joten seurailethan sähköpostiasi prosessin aikana. Mitä me tarjoamme sinulle? - Mahdollisuuden oppia jotain aivan uutta - Upouudet työskentelytilat ja -välineet - Henkilöstöetuihin kuuluu virike-etu, työmatkaetu sekä Cityshopparin alennukset - Laajat kouluttautumismahdollisuudet (mm. itsemääräämisoikeus, yksikökeskeinen elämänsuunnittelu) - Ketterän toimintakulttuuriin ja matalan hierarkian - luotamme sinuun ammattilaisena Hae nyt ja tule tekemään Esperi Koti Tähdestä haluttu paikka asua ja työskennellä Lähetä meille hakemuksesi 15.1.2026 mennessä ja kerro meille, miksi juuri sinä olisit meille soveltuva henkilö! Pyydämme liittämään hakemukseesi ajantasaisen CV:n saadaksemme riittävästi tietoa työkokemuksestasi ja koulutuksestasi. Kutsumme soveltuvimmat haastatteluun jo hakuajan puitteissa! Olisi ilo kohdata juuri sinut! Esperi Koti Tähti Puhelin: 046 920 2791 Sähköposti: simo.lamminsivu@esperi.fi Sijainti: Taitajankatu 27, 36100 Kangasala Esperi on suomalainen asumispalveluita tarjoava valtakunnallinen yritys. Työllistämme yli 7200 sosiaali- ja terveysalan ammattilaista, ja Esperi-koteja löytyy yli 100 paikkakunnalta ympäri Suomen. Kodeissamme asuu ikäihmisiä, mielenterveyskuntoutujia sekä vammaispalvelun asiakkaita. Hoitotyötä teemme asukaslähtöisesti ja laadukkaasti. Korkea asukastyytyväisyys (55 NPS) on ylpeytemme aihe. Tule kokemaan itse, minkälaista meillä on olla töissä!

Hämeenlinnan kaupungin viherkunnossapito hakee viheralan ammattilaisia yhdyskuntarakentajan määräaikaisiin työsuhteisiin erilaisiin työtehtäviin (21 paikkaa). Avoinna 18 paikkaa viheralueiden kunnossapitoon Työt sisältävät monipuolisia viherkunnossapidon työtehtäviä kuten kasvillisuuden hoito- ja istutustöitä, nurmikoiden leikkuu- ja viimeistelytöitä sekä yleisten alueiden puhtaanapitoa (esim. kevät- ja syyssiivoukset). Hyvä kasvillisuuden tuntemus ja yleinen kokemus tehtävänkuvauksen mukaisista töistä lasketaan eduksi. Kelpoisuusvaatimuksena on viheralan toisen asteen tutkinto tai vastaava työkokemuksella hankittu osaaminen sekä vähintään B-ajokortti. Avoinna 1 paikka viherrakentamiseen Työ on pääsääntöisesti leikkipaikkojen rakentamista, mutta kauden aikana voi olla myös muita rakennettavia puistokohteita. Rakennuskohteissa työtehtäviä ovat mm. erilaisten leikkivälineiden, kalusteiden ja varusteiden kokoaminen ja asennus, sorapintaisten kenttien ja -käytävien sekä nurmialueiden teko, istutusalueiden teko ja kasvillisuuden istuttaminen. Hakijalta edellytetään vahvaa osaamista erilaisista viherrakennustöistä. Lisäksi työntekijän tulee osata lukea kohteesta tehtyjä suunnitelmia. Kokemus erityisesti leikkipaikkojen rakentamisesta, leikkipaikkojen turvallisuuskoulutus, Tieturvapätevyys, Tulityökortti ja kokemus erilaisista työkoneista lasketaan eduksi. Tässä työtehtävässä korostuu itsenäinen työote.Kelpoisuusvaatimuksena on viheralan toisen asteen tutkinto tai vastaava työkokemuksella hankittu osaaminen sekä vähintään B-ajokortti. Avoinna 2 paikkaa yleisten alueiden puhtaanapitoon Pääsääntöisenä työtehtävänä on rikkaruohojen poisto kivi- ja sorapinnoilta sekä kalusteiden ja varusteiden pesu Eco Weedkiller -kuumavesi/höyrylaitteella. Eco Weedkiller -laitetta kuljetetaan työkohteisiin pakettiauton ja peräkärryn yhdistelmällä. Lisäksi käytössäsi on muita rikkaruohojen poistoon käytettäviä työvälineitä. Tässä työtehtävässä Tieturva 1/2 -pätevyys ja kokemus erilaisten työkoneiden käytöstä sekä työskentelystä katualueella lasketaan eduksi. Kelpoisuusvaatimuksena BE-ajokortti sekä valmius tehdä 2-vuorotyötä. Kerrothan hakemuksessasi mistä työtehtävästä olet kiinnostunut. Kaikki tehtävät edellyttävät hyviä vuorovaikutustaitoja ja kykyä toimia ryhmässä sekä osana työyhteisöä. Hyvä työmotivaatio, itsenäinen työote ja kyky johtaa omaa työtä edesauttavat tehtävän onnistuneessa hoitamisessa. Työssäsi sinua tukevat mukava työyhteisömme sekä kannustava ilmapiirimme. Lisäksi saat käyttöösi Hämeenlinnan kaupungin hyvät henkilöstöetuudet. Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka -sertifikaatin. Kiinnostuitko? Haluaisitko osaksi Hämeenlinnan väkeä? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 15.2.2026 klo 23:59 mennessä. Haastattelut voidaan aloittaa jo hakuaikana. Mikäli sinulla on kysyttävää, voit olla yhteydessä virka-aikana: Puistomestari Tarja Kivelä, puh. 050 3052781, tarja.kivela@hameenlinna.fi Puistomestari Riikka Laamanen, puh. 050 5763525, riikka-liisa.laamanen@hameenlinna.fi Kysymykset liittyen viherrakentajan työtehtävään: Rakennuttajainsinööri Olli Aaltonen, puh. 050 5730666, olli.aaltonen@hameenlinna.fi Maksettava palkka: Tehtäväkohtainen palkka 2675,25 €/kk. Lisäksi tulevat mahdolliset työkokemukseen perustuvat lisät (TS Teknisten sopimus). Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Ammatillinen tutkinto tai vastaava työkokemuksella hankittu osaaminen, lisäksi vähintään B-ajokortti. Katso tehtäväkohtaiset kuvaukset. Noudatettava koeaika: 4 kuukautta. Hämeenlinnan kaupunki Sähköposti: rekrytointi@hameenlinna.fi