Det er ledig en fast stilling som forsker ved Avdeling for sykdomsbyrde, Område for folkehelse og forebygging, Folkehelseinstituttet (FHI) i Bergen.

Vi søker en motivert forsker som vil bli del av et metodesterkt, tverrfaglig og internasjonalt forskningsmiljø ved Global Burden of Disease (GBD)-enheten i Avdeling for sykdomsbyrde. Avdelingen og enheten samarbeider tett med GBD prosjektet hos Institute for Health Metrics and Evaluation (IHME) ved University of Washington i Seattle.
GBD-enheten har ansvar for å utarbeide framskrivninger av GBD-resultater for 204 land og subnasjonale regioner i utvalgte land. Enheten samarbeider tett med Future Health Scenarios (FHS) teamet ved IHME, som produserer framskrivinger og alternative helsescenarioer frem mot 2050 eller 2100. Disse framskrivningene omfatter mer enn 350 årsaker til sykdom og helsetap, over 70 risikofaktorer, og mange andre helsedeterminanter, som fertilitet, utdanning og vaksinasjonsdekning. FHS-resultatene brukes av beslutningstakere over hele verden for å legge strategier for å forbedre helsen i sine ansvarsområder.

Stillingen er lagt til Avdeling for sykdomsbyrde med arbeidsplass i Bergen. Stillingen vil innebære noe reisevirksomhet til partnere både nasjonalt og internasjonalt. Noe ettermiddags- og kveldsarbeid må påregnes i forbindelse med videomøter med FHS-teamet ved IHME i Seattle, USA.

Arbeidsoppgaver

• Beherske ett eller flere av forskningsområdene ved IHME, inkludert metodikken og dens komponenter. Holde seg faglig oppdatert og vise intellektuell smidighet i arbeid med data, metoder og analytiske teknikker.
• Utvikle, forbedre og implementere beregningsmetoder og statistiske metoder i samarbeid med FHS-programvareingeniører og andre ansatte.
• Utvikle, teste og bruke relevant datakode, primært i Python.
• Selvstendig utføring av statistiske analyser og delta i samarbeidsprosjekter innen forskning.
• Utvikle, kvalitetssikre og distribuere komplekse datasett.
• Anvende verktøy og algoritmer innen beregning og statistikk for kvalitetssikring/visualisering og kvantitativ analyse av kildedata og resultater.
• Utarbeide presentasjoner og manuskripter, og bidra til søknader om forskningsmidler. Være medforfatter på vitenskapelige artikler i fagfellevurderte tidsskrifter.
• Formidle forskningsresultater på akademiske møter og konferanser, samt til helsemyndigheter og allmennheten.

Kvalifikasjoner

Krav:

• Doktorgrad/ph.d. innen biostatistikk, statistikk, epidemiologi, medisin, psykologi, samfunnsvitenskap, helsevitenskap eller et annet relatert kvantitativt felt (klima, landbruk, økonomi, fiskeri, informatikk osv.). Særlig kvalifiserte søkere med Mastergrad og relevant praksis vil også kunne vurderes for stillingen.
• Sterk kompetanse innen kvantitative metoder.
• Dokumentert erfaring med programmeringsspråket Python, vist gjennom kodelagre (f.eks. GitHub). Erfaring med bash, dataklynger (computer clusters) og versjonskontrollsystemer (f.eks. git).
• Dokumentert publiseringshistorikk med artikler i internasjonale vitenskapelige tidsskrifter.
• Svært gode engelskkunnskaper, muntlig og skriftlig.

Det er en fordel om du har:

• Solid statistisk bakgrunn, inkludert kunnskap om bayesiansk statistikk, multivariate fordelinger, korrelasjonsstrukturer og tidsserieanalyse.
• Erfaring med Python-biblioteket xarray for flerdimensjonale arrayer og erfaring med administrasjon av Python-miljøer. Praktisk erfaring med andre programmeringsspråk, som R eller C/C++ osv.
• Kunnskap om sykdomsbyrdeanalyser, tidsserieanalyse og framskrivning (forecasting).
• Erfaring med prosjektledelse og internasjonalt samarbeid.
• Erfaring med søknader om forsknings- og innovasjonsmidler.
• Stor interesse for KI (kunstig intelligens) og anvendelse av dette i helseforskning.
• Interesse for moderne datavisualisering og presentasjon av resultater.
• Gode kommunikasjonsferdigheter på et skandinavisk språk, muntlig og skriftlig. 

Personlige egenskaper

• Sterk motivasjon for å lære og forstå Global Burden of Disease-prosjektet og dets rammeverk for framskrivninger, inkludert beregningsinfrastrukturen.
• Selvgående og proaktiv med evne til å arbeide selvstendig, tilpasse seg nye oppgaver og tilegne seg nye ferdigheter.
• Målrettet med sterk gjennomføringsevne og gode problemløsningsevner.
• Evne til å kommunisere effektivt og samarbeide med kolleger fra ulike fagdisipliner.
  

Vi tilbyr

• Folkehelseinstituttet er en unik arbeidsplass som har et stort samfunnsansvar og som spiller en viktig rolle for befolkningens helse og trivsel
  
• Vi bygger sterke fagmiljøer og vektlegger hver enkelt medarbeiders utvikling og påvirkning på egen arbeidshverdag
  
• Her er vil du kunne jobbe sammen med engasjerte og kompetente ansatte som er hyggelige og som hjelper hverandre
  
• Stilling som forsker 1109/1110/1183 avhengig av kvalifikasjoner og lønn etter avtale, i henhold til statens regulativer
• Gode pensjonsordninger i Statens pensjonskasse
  
• Fleksible arbeidstidsordninger og gode velferdsordninger, som f. eks. trening i arbeidstiden
  
• Lokalene våre er i stor grad moderne og inndelt i både landskap og mindre kontorer, og med møterom som gir gode muligheter for samarbeid

Contacts

Ann Kristin Knudsen, Avdelingsdirektør, +4740857666

Location

Zander Kaaes gate 7
5015 Bergen

Key information:

Employer: Folkehelseinstituttet FHI

Reference number: 5045218146
Percentage of full-time: 100%
Fast
Application deadline: 11/01/2026

Om arbeidsgiveren:

Folkehelseinstituttets visjon er bedre helse for alle. Vi skal produsere, oppsummere og formidle kunnskap for å bidra til godt folkehelsearbeid og gode helse- og omsorgstjenester. Folkehelseinstituttet har følgende hovedmål; God og relevant forskning og kunnskapsoppsummeringer. God og samordnet beredskap. God og fremtidsrettet bruk av helsedata. Effektive tjenester og fremtidsrettet infrastruktur.

Folkehelseinstituttet er en etat under Helse- og omsorgsdepartementet. Vi er i dag om lag 1300 ansatte lokalisert i Oslo, Bergen, Trondheim, Levanger og Tynset.

Folkehelseinstituttet er opptatt av mangfold. Vi ønsker at kvalifiserte kandidater søker jobb hos oss uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne, hull i CVen, etnisk eller nasjonal bakgrunn.

Zakres obowiązków: a) Pomoc i towarzyszenie mieszkańcom w codziennych czynnościach z zakresu samoobsługi i higieny osobistej (mycie, kąpanie, natłuszczanie pielęgnacja paznokci rąk i stóp, pielęgnacja włosów, wymiana produktów chłonnych, golenie) b) Pomoc w spożywaniu posiłków, karmienie i pojenie osób chorych i niesamodzielnych c) Aktywizowanie i mobilizowanie mieszkańców do zwiększenia samodzielności życiowej d) Udzielanie pierwszej pomocy w sytuacjach zagrożenia zdrowia lub życia podopiecznego e) Kształtowanie pozytywnych relacji interpersonalnych w najbliższym otoczeniu podopiecznego f) Współtworzenie indywidualnych planów wsparcia mieszkańca g) Pełnienie funkcji pracownika pierwszego kontaktu Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; doświadczenie w pracy w zespole - konieczne; komunikatywność, wysoka kultura osobista - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: a) Wykształcenie średnie ogólne lub średnie medyczne (mile widziane kwalifikacje zawodowe: opiekun medyczny lub opiekun w domu pomocy społecznej - policealna szkoła medyczna, opiekun osoby niepełnosprawnej) Wymagania dodatkowe: a) Samodzielność, odpowiedzialność, rzetelność b) Obowiązkowość c) Komunikatywność d) Umiejętność pracy w zespole e) Wysoka kultura osobista f) Umiejętność organizacji pracy g) Doświadczenie zawodowe mile widziane Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia: a) Aktualne CV b) List motywacyjny c) Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia d) Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego (staż pracy) e) Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie f) Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych g) Oświadczenie o nieposzlakowanej opin

Zakres obowiązków: 1) przygotowywanie projektu planu zamówień publicznych na dany rok budżetowy, kwalifikowanie wydatków zgodnie z przepisami prawa oraz określanie możliwych trybów udzielania zamówień publicznych, 2) prowadzenie rejestru zamówień publicznych i zbiorczego rejestru zamówień publicznych udzielonych na podstawie wyłączeń obowiązku ustawy z dnia 11 września 2019 r. Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1320 z późn. zm.), 3) przygotowywanie i przeprowadzanie postępowań o udzielanie zamówień publicznych, 4) sprawdzanie, pod względem formalnym i prawnym, przygotowanej przez komórki organizacyjne Akademii, dokumentacji do przeprowadzenia postępowania o udzielenie zamówienia publicznego, 5) opracowywanie i aktualizowanie regulacji wewnętrznych w zakresie udzielania zamówień, 6) udział w pracach komisji przetargowej w charakterze sekretarza, 7) sporządzanie sprawozdań w zakresie wykonywanych zadań. Oferujemy: 1) stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, 2) dodatkowe wynagrodzenie roczne, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych (CV i ewentualnie list motywacyjny) na adres: Akademia Muzyczna im. Karola Lipińskiego we Wrocławiu, pl. Jana Pawła II nr 2, 50-043 Wrocław lub kadry@amkl.edu.pl do dnia 14 stycznia 2026 r. Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Zastrzegamy sobie prawo do wcześniejszego zakończenia rekrutacji. Link do oferty na stronie BIP uczelni: https://bip.amuz.wroc.pl/1769/15122025-r-akademia-muzyczna-im-karola-lipinskiego-we-wroclawiu-zatrudni-osobe-km-na-stanowisku-specjalisty-ds-zamowien-publicznych-umowa-o-prace-w-pelnym-wymiarze-czasu-pracy.html Oferta dostępna w sali E, C. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Specjalista do spraw zamówień publicznych - konieczne - pozostałe: 1) wykształcenie wyższe, 2) znajomość przepisów ustawy Prawo zamówień publicznych, znajom

Zakres obowiązków: 1. Realizacja zadań zawodowych w ramach poszczególnych funkcji zawodowych pielęgniarki adekwatnie do profilu komórki organizacyjnej. 2. Przestrzeganie praw pacjenta i zasad etyki zawodowej. 3. Prowadzenie dokumentacji medycznej. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: medyczne - konieczne - pozostałe: Wymagania związane ze stanowiskiem pracy: 1. Wykształcenie kierunkowe pielęgniarstwo, 2. Nienaganna postawa etyczna, 3. Umiejętność pracy w zespole, 4. Odporność na stres, umiejętność podejmowania szybkich decyzji. Korzyści wynikające z umowy o pracę: 1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę 2. wynagrodzenie zasadniczewedług obowiązujących współczynników, 3. Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, 4. Nagrody jubileuszowe, 5. Pakiet socjalny, 6. Możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: 1. podanie podpisane przez kandydata, 2. CV podpisane przez kandydata wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych, 3. kserokopie dyplomów potwierdzonych za zgodność z oryginałem, 4. prawo wykonywania zawodu pielęgniarki, 5. oświadczenie, że podane dane osobowe są rzetelne i prawdziwe, 6. oświadczenie o dobrowolności podania nieobowiązkowych danych osobowych, Oferty należy składać w sekretariacie Szpitala lub pocztą elektroniczną na adres email: sekretariat@szpital2.rzeszow.pl w terminie do dnia 23 grudnia 2025 r. z dopiskiem PIELĘGNIARKA / PIELĘGNIARZ OPERACYJNY. Dyrekcja Szpitala zastrzega sobie prawo kontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Praca w Portalu Świadczeniodawcy i w programach informatycznych funkcjonujących w Zakładzie 2. Przygotowywanie ofert konkursowych na świadczenia medyczne do NFZ. 3. Analiza realizacji umowy z NFZ. 4. Weryfikacja wykonanych świadczeń zdrowotnych zarejestrowanych w systemach informatycznych 5. Terminowe rozliczanie świadczeń z płatnikami, 6. Bieżąca kontrola wykonania świadczeń medycznych 7. Analiza aktów prawnych w zakresie rozliczeń z NFZ weryfikacja realizacji świadczeń pod kątem zgodności z aktualnymi przepisami, 8. Sporządzanie pism, raportów i zestawień na potrzeby Klientów Zakładu 9. Fakturowanie udzielonych świadczeń zdrowotnych, prowadzenie stosownych raportów i rejestrów; 10. Kontrola merytoryczna dokumentów: rachunków i faktur składanych przez podwykonawców Zakładu i pracowników zatrudnionych na umowy cywilno-prawne 11. Wycena kosztów leczenia pacjentów nieubezpieczonych 12. Przygotowywanie wyceny indywidualnych wniosków do NFZ Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe. Doświadczenie w obsłudze świadczeń NFZ w zakresach, zwłaszcza: leczenie szpitalne, ambulatoryjna opieka specjalistyczna, programy lekowe, rehabilitacja lecznicza, leczenie psychiatryczne. Doświadczenie w przygotowywaniu ofert konkursowych. Znajomość aplikacji informatycznych wspomagających rozliczanie świadczeń (m. in. AMMS, Portal Świadczeniodawcy, aplikacja CBWiD). Znajomość aktów prawnych w zakresie świadczeń gwarantowanych oraz warunków zawierania i realizacji umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej z NFZ. Dokładność i rzetelność. Znajomość pakietu MS Office. Duża samodzielność i umiejętność ustalania priorytetów. Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne. Analityczne myślenie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: Podanie o przyjęcie na stanowisko: Specjalista/Specjalistka, Życiorys (CV) z opisanym przez kandydata przebiegiem pracy zawodowej, nr telefonu, Klauzu

Zakres obowiązków: 1. Zlecanie opracowania uproszczonych planów urządzenia lasu i inwentaryzacji stanu lasów. 2. Wydawanie decyzji na podstawie inwentaryzacji stanu lasów. 3. Cechowanie drewna w lasach oraz wystawianie świadectw legalności pozyskania drewna. 4. Dokonywanie oceny udatności upraw leśnych. 5. Wydawanie decyzji o zmianie lasu na użytek rolny. 6. Wydawanie zaświadczeń do celów notarialnych. 7. Przygotowywanie dokumentów do archiwizowania. 8. Wykonywanie innych poleceń służbowych. Szczegółowy zakres obowiązków określony w ogłoszeniu o naborze zamieszczonym na stronie BIP Starostwa Powiatowego w Rawie Mazowieckiej. Link do strony BIP: https://bip.powiatrawski.pl/plik,27673,ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-w-starostwie-powiatowym-w-rawie-mazowieckiej-inspektor.pdf Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: praca w zespole - konieczne; komunikatywność - konieczne; odpowiedzialność - konieczne - pozostałe: Staż pracy- wyższe: minimum roczny, średnie: minimum 5-letni; Szczegóły w zakresie wymaganego doświadczenia zawodowego oraz umiejętności - określone w ogłoszeniu o naborze zamieszczonym na stronie BIP Starostwa Powiatowego w Rawie Mazowieckiej. Link do strony BIP: https://bip.powiatrawski.pl/plik,27673,ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-w-starostwie-powiatowym-w-rawie-mazowieckiej-inspektor.pdf Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV oraz inne wymagane dokumenty określone w ogłoszeniu o naborze zamieszczonym na stronie BIP Starostwa Powiatowego w Rawie Mazowieckiej. Link do strony BIP: https://bip.powiatrawski.pl/plik,27673,ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-w-starostwie-powiatowym-w-rawie-mazowieckiej-inspektor.pdf - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Zarządzanie zespołem i operacjami (około 30 osób) Codzienny nadzór nad pracą recepcji i BOK. Wsparcie pracowników w rozwiązywaniu bieżących problemów. Prowadzenie rozmów z trudnymi klientami, obsługa reklamacji pisemnych. Rekrutacja nowych pracowników recepcji/BOK oraz wprowadzenie ich do pracy. Nadzór nad harmonogramem zespołu oraz przejmowanie obowiązków BOK w razie braków w obsadzie. 2. Administracja i finanse Rozliczanie dnia poprzedniego oraz zamknięcie miesiąca (zgodnie z obowiązującymi procedurami). Codzienne statystyki: wejścia systemów kafeteryjnych, masaże, bilety korporacyjne, bilety bezpłatne, itp. Kontrola i rozliczanie kasetek pracowników. Tworzenie harmonogramów czasu pracy dla recepcji oraz nadzór nad grafikami BOK. Kontrola dokumentów wystawianych przez BOK m.in. storna, faktury. Wystawianie faktur przelewowych dla grup, firm i użytkowników platform Drukowanie paragonów przy przelewach tradycyjnych i współpraca z księgowością przy wyjaśnianiu rozbieżności. 3. Obsługa systemów i współpraca między działowa Wprowadzanie promocji, nowych typów klienta, wydarzeń do systemu. Bieżący kontakt z dostawcami systemów i partnerami: FitNeto Polskie ePłatności oraz inne firmy w przypadku problemów, błędów lub awarii. Kontrola stanów materiałów (pampersy, rolki kasowe itp.) i zgłaszanie potrzeb zakupowych. Realizacja formularzy zamówień, opisywanie faktur. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: Mile widziane doświadczenie w pracy BOK, recepcji, kasie lub podobnym dziale. Umiejętność pracy z ludźmi i zarządzania zespołem. Komunikatywność, stanowczość i asertywność. Dobra organizacja pracy i samodzielność. Dokładność i odpowiedzialność przy pracy z dokumentacją oraz gotówką. Dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym. cv wysłać: praca@aquadrom.pl Proszę o zawarcie w aplikacji zgody o następującej treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Aquadrom Sp. z o.o. z siedzibą przy ul

Zakres obowiązków: nadzór, koordynowanie i współpraca z firmami zewnętrznymi świadczącymi usługi porządkowe na terenie ZTPO, ochrony Zakładu Termicznego Przekształcania Odpadów nadzór i koordynacja nad właściwym i terminowym prowadzeniem konserwacji instalacji, systemów bezpieczeństwa i sieci niezbędnych do prawidłowego funkcjonowania budynku i terenów przyległych – we współpracy z kierownikami jednostek organizacyjnych ZTPO  nadzorowanie i merytoryczne rozliczanie firm prowadzących konserwację, naprawy infrastruktury obiektów ZTPO nadzór i działania związane z utrzymaniem dobrego stanu technicznego urządzeń i wyposażenia biurowego prowadzenie Książek obiektów budowlanych prowadzenie książek eksploatacji poszczególnych obiektów budowlanych oraz dokumentacji technicznej dotyczącej nieruchomości, uczestnictwo w pracach komisji przetargowych * współpraca z firmą brokerską oraz ubezpieczeniową przy zawieraniu umów ubezpieczenia i wystawianiu polis * likwidacja szkód majątkowych w ramach polis ZTPO i szkód wyrządzonych przez inne współpracujące z ZTPO firmy * obsługa floty samochodowej * inne czynności wynikające z toku prac lub zlecone przez bezpośredniego przełożonego lub Zarząd Spółki Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - pakiet programów office - konieczne; komunikatywność - konieczne; prawo jazdy kategoria - B - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy, staż: 5 lat - konieczne - pozostałe: umiejętności organizacyjne i interpersonalne, umiejętność raportowania ,samodzielność w działaniu,odpowiedzialność,umiejętność pracy pod presją czasu elastyczność w dostosowywaniu się do zmieniających się zadań i priorytetów  odpowiedzialność wymagane dokumenty - CV wraz z klauzulą, która znajduje się poniżej: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb obecnego procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. poz. 1000 z późniejszymi zmianami). Jednocześnie wyra

Zakres obowiązków:  prowadzenie postępowań o udzielenie zamówienia w trybie ustawy prawo zamówień publicznych oraz prowadzenie prac, organizowanie i udział w komisjach przetargowych  udzielanie zamówień o wartości nieprzekraczającej 130.000 zł  planowanie, organizacja i realizacja procesu zakupów towarów zgodnie z założoną strategią Spółki  wykonywanie obowiązków z zakresu zaopatrzenia  terminowa realizacja zamówień zgłaszanych przez odpowiednie komórki merytoryczne  monitorowanie, kontrola i analiza stanu magazynowego, uzupełnianie zapasów  bieżący kontakt z dostawcami, poszukiwanie nowych, alternatywnych źródeł zaopatrzenia  kontrola i obsługa dostaw w zakresie ilości, jakości, ewidencji, weryfikacja kosztowa  prowadzenie spraw związanych z reklamacjami, uczestniczenie w audytach, w tym dot. ISO Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - pakiet programów office - konieczne; prawo jazdy kategoria - B - konieczne; komunikacja i praca w zespole - konieczne - inne zawody: Pozostali zaopatrzeniowcy, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: : mile widziane doświadczenie w przeprowadzaniu postępowań w trybie ustawy PZP znajomość ustaw: Prawo zamówień publicznych, Kodeks postępowania administracyjnego min. 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku (mile widziane doświadczenie związane z gospodarką magazynową, surowcową, zaopatrzeniem w zakładzie produkcyjnym) wyższe wykształcenie, preferowany profil ekonomiczny, handlowy, techniczny umiejętność działania w sytuacjach stresowych i pod presją czasu wymagane dokumenty - CV wraz z klauzulą, która znajduje się poniżej: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb obecnego procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. poz. 1000 z późniejszymi zmianami). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Holding Komunalny S.A. w Krakowie moich danych osobowych na potrzeby przyszłych procesów rekru

PROJECT:

You work within the research cell on ¿Exterior Ballistics/Fluid Dynamics¿ under the lead of the department of Ballistics & Weapon Systems (ABAL). You conduct scientific research at university level on a project entitled ¿Experimental Toolbox for Trajectory Analysis¿.

The goal of this project is to enhance exterior ballistics instrumentation, aiming to achieve improved tracking of projectile positions and orientations in space throughout their trajectories. The plan involves two main strategies: firstly, to improve proficiency with the current equipment, which is often underutilized due to insufficient familiarity; and secondly, to explore new methodologies tailored to specific applications in the defense sector, thereby acquiring cutting-edge equipment for comprehensive measurement capabilities. All obtained results aim to validate numerical models developed either beforehand or concurrently within the framework of another numerical research project that began beginning of 2024.

MAIN TASKS:

• In-depth state-of-the-art review of the instrumental methods currently employed for quantitative tracking of flying objects.
• Optimization of the current tools available to ABAL and its partners, KNDS and CCR&A/CEM, with particular focus on velocity measurements and calibration, as well as drag measurement and initial conditions determination.
• Creation of an in-house informatics tool tailored for post-processing and analyzing experimental data all along the project. 
• Proof of concept for embedded instrumentation and data extraction, next to the flight follower instrumentation with HS camera
• Further experimental stability analysis of projectiles in flight using dynamic aerodynamic coefficients: initial conditions, Magnus & Pitch Damping investigation.
• Development of specific experimental setups in order to analyse spin-stabilized projectiles with larger angle of attack, fin-stabilized projectiles as well as the low hypersonic field.

SKILLS AND EXPERIENCE:

The applicant shall have a Master's Degree in Engineering Sciences, Applied Sciences, or Physics.

This position is open for experienced profiles (ideally 3 years of experience minimum). However, young graduates are also encouraged to apply.

 

¿MUST HAVE¿ skills:

• Training or experience in Python or equivalent programming language (implementation software);
• Training or experience in 3D CAD-Design.
• Training or experience in Signal Processing;

• Training or experience in applied research and experimental techniques; 

   

¿NICE TO HAVE¿ skills: 

• Training or experience in Computational Fluid Dynamics (CFD);

• Training or experience in propulsion technologies.

   

Personal skills:

• You conduct scientific research in an independent and upright way within a multidisciplinary environment.
• You communicate your results in a clear, concise and precise manner.
• You take initiative.
• You are involved and result oriented.
• You are flexible for change and adapt yourself.
• You will be working very closely together with the industrial partner and will get insight in their proprietary intellectual property. Confidentiality is therefore an absolute must.

Other skills:

• The applicant shall have good knowledge of English (oral / written).
• Minimum knowledge of French or Dutch is an added value for collaboration with peers.

 

SPECIFIC REQUIREMENTS

• The researcher may be exposed to classified information and will therefore have to obtain the required security clearance. The candidate must consent with the background check required to obtain this clearance, which will be executed by Belgian Defense.
• Shooting campaigns will have to be carried out abroad due to the resources required. The candidate may therefore be required to travel for periods of several days.
• Only applicants with a nationality of a country that is both part of NATO and the EU will be eligible.
• Working for the Patrimony requires living in Belgium for the duration of the study.

CONTRACT

• Probable date of recruitment: From Januari 12, 2025, in consultation with the applicant. 
• Status: Full-time employment (38h/week) based on an open-ended contract with the Patrimony of the Royal Military Academy (you will not be a civil servant).
• Please note that your contract will be open-ended, but the financing of the contract will be tied to the funding project, which is guaranteed for 4 years. The financing of your contract beyond that period is therefore not 100% guaranteed. However, the Patrimony has a policy to keep the good elements on board and the research focus of this job offer fits within our core research activities, so there is a high chance that we will be able to offer you follow-up projects beyond that date if you decide to stay.
• Wage scale: class A1 (holder of a Master's degree in Science or equivalent), class A2 (holder of an Ir degree or equivalent Master's in Engineering Sciences). RMA-Patrimony applies a merit-based research career track, allowing researchers to advance in wage scale based upon annual evaluations.
• Holiday pay.

 

 

EXTRA LEGAL BENEFITS

 

• Possibility to benefit from a bilingualism allowance (Dutch/French) following a SELOR test;
• End-of-year bonus;
• Free DKV hospitalization insurance. Possibility of additional affiliation for one or more persons living under the same roof: spouse, child(ren) (50% of the price per additional member);
• Bike allowance / Free public transport (home-work commute);
• Meal vouchers (6€ / day);
• Free access to campus sports facilities outside working hours;
• On-campus restaurant and cafeteria with democratic prices (discount on the daily menu);
• Flexible working hours within the 38-hour week;
• Teleworking possible with allowance (2 days / week max);
• Holidays: 
• 29 days holiday / year from the 1st year of contract (then from 45 years: +1 day holiday every 5 years) 
• 1 week OFF every year between Christmas and New year's Eve (independent of the annual balance of holidays).
• Advantages and interesting offers thanks to the Benefits@work card (discounts, vouchers...);
• Entitlement to services offered by the `Office Central d'Action Sociale et Culturelle de la Défense' (OCASC): among others holiday centres, discount on travel organised by the tour operator...;
• Possibility to benefit from the nursery funded by Belgian Defence (subject to availability).

 

WORKPLACE

• Royal Military Academy, Avenue de la Renaissance 30, 1000 Brussels . 
• Regular travels abroad for experimental campaigns, scientific conferences and contacts.