Zakres obowiązków: Codzienna obsługa gości w restauracji lub podczas przyjęć okolicznościowych, sprzedaż usług świadczonych przez restaurację i bar z dbałością o zaspokojenie potrzeb gości, dbanie o wyposażenie i estetkę restauracji oraz sali bankietowej, współpraca z innymi działami w hotelu Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - dodatkowe; niemiecki - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - dodatkowe - pozostałe: mile widziane doświadczenie w obsłudze kelnerskiej, mile widziana znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację, zaangażowanie, dobry kontakt z klientem, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, dyspozycyjność do pracy zmianowej, Praca według grafiku 7-15,15-23, Pierwsza umowa na okres próbny, a docelowo na czas określony. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zapewnienie prawidłowego funkcjonowania powierzonego parku maszynowego i ciągłości w utrzymaniu ruchu. Usuwanie awarii maszyn i urzadzeń produkcyjnych. Wykonywanie bieżących napraw. Konserwacja i przeglądy maszyn. Modernizacja istniejących urządzeń, maszyn i stanowisk produkcyjnych. Współpraca z operatorami maszyn w celu zapewnienia lepszego funkcjonownia parku maszynowego. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: mechaniczne - konieczne - inne zawody: Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych, staż: 6 miesięcy - konieczne - pozostałe: wykształcenie zasadnicze zawodowe mechaniczne, doświadczenie 6 miesięcy, umowa na czas określony z możliwością przedłużenia, pracodawca zapewnia szeroki zakres szkoleń Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, świadectwa szkolne i pracy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie pracy na obszarze restauracji: praca na stanowisku kasowym, praca na kuchni, na obszarze mc caffe, sprzątanie. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - inne zawody: Pracownik przygotowujący posiłki typu fast food - pożądane - pozostałe: nie jest wymagane doświadczenie; w procesie rekrutacji niezbędne jest wykonanie orzeczenia lekarskiego dla celów sanitarno- epidemiologicznych; mile widziane osoby z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności; praca w godz.: 06:00-24:00, również w dni wolne, wg grafiku układanego z miesięcznym wyprzedzeniem; miejsce pracy: ul. Podgórna 5A, 87-814 Wieniec Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - prowadzenie akt osobowych zgodnie z przepisami, - monitorowanie ważności badań lekarskich i szkoleń bhp, - sporządzanie i przekazywanie pracownikom zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu, - sporządzanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych, - wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach kadrowo-płacowych. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: obsługa arkusza kalkulacyjnego EXCEL - konieczne; znajomość pakietu MS Office - konieczne - inne zawody: Pracownik obsługi płacowej, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: wykształcenie min. średnie; doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min 2 lata; znajomość pakietu MS Office, zwłaszcza MS Excel; mile widziana znajomość programu Optima Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - zajęcia dydaktyczno-wychowawcze z dziećmi w przedszkolu, - praca wychowawcza w grupie przedszkolnej 4- latków. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - inne zawody: Nauczyciel przedszkola - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe kierunkowe, przygotowanie pedagogiczne, mile widziane: kwalifikacje do wprowadzania języka angielskiego u dzieci przedszkolnych, kwalifikacje do prowadzenia zajęć w ramach integracji sensorycznej, kwalifikacje do prowadzenia zajęć TUS Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV z opisem pracy zawodowej, - podanie o pracę, - kserokopie dokumentów poświadczające posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, - kserokopie świadectw pracy, - oświadczenie o niekaralności, - dyplomy potwierdzające dodatkowe kwalifikacje. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przeglądy okresowe urządzeń HVAC, sprawna diagnostyka urządzeń, usuwanie awarii w jednostkach klimatyzacyjnych i wentylacyjnych, wykonywanie prac konserwacyjnych urządzeń HVAC, pomoc w pracach instalacyjnych i modernizacyjnych, sporządzanie protokołów po wykonanych zleceniach, dbanie o zaopatrzenie w materiały potrzebne do pracy, współpraca z przełożonym odpowiedzialnym za prowadzone prace Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne - inne zawody: Monter / konserwator instalacji wentylacyjnych i klimatyzacyjnych, staż: 1 lat - pożądane - pozostałe: s, Kwalifikacje i umiejętności , uprawnienia: Prawo jazdy kat. B. Mile widziane: Uprawnienia SEP, F- Gazy. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. INNE: Samodzielność i dobra organizacja pracy własnej, zaangażowanie, sumienność, rzetelność, wytrwałość i konsekwencja w działaniu, chęć do nauki nowych rzeczy /Szkolenia podnoszące kompetencje zawodowe/ oraz otwartość na różnorodność zadań Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pozyskiwanie klientów oraz udzielanie klientom informacji o aktualnej ofercie produktowej banku, gromadzenie dokumentacji kredytowej, przygotowywanie umów kredytowych i umów dotyczących prawnych form zabezpieczenia wierzytelności Banku, wykonywanie czynności kasowych, obsługa i rozliczenie bankomatu, bieżąca obsługa wpłat na rachunki do innych banków, obsługa zagranicznych i krajowych przelewów bankowych składanych przez klientów, wpłaty na rachunki i wypłaty z rachunków prowadzonych przez bank, pobieranie opłat i prowizji, zakładanie i likwidacja rachunków dla osób fizycznych i klientów instytucjonalnych, księgowanie operacji skupu i sprzedaży walut. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - umiejętności: obsługa pakietu MS Office - konieczne; umiejętność pracy w zespole - konieczne; komunikatywność - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - prowadzenie powierzonych budów w sposób zgodny z wiedzą i sztuką budowlaną oraz prawem budowlanym, - osiąganie w realizowanych projektach budowlanych wyznaczonych celów, - bezpośredni nadzór nad podwykonawcami i zespołem, - kontrola jakości i terminowości wykonywanych robót, - koordynacja prac na budowie, - analiza dokumentacji technicznej i projektowej, - określanie bieżącego zapotrzebowania materiałowego: przygotowanie, negocjacje,składanie i weryfikacja zamówień w toku realizacji, - nadzorowanie terminu realizacji dostaw, kontrola zgodności z zamówieniami i dokumentami dostaw, - współpraca z kierownikiem kontraktu oraz zarządzanie podległym zespołem, - nadzór nad sporządzaniem dokumentacji powykonawczej Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: praca w zespole - konieczne - pozostałe: Wymagane min. 1 rok doświadczenia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zapewnienie pomocy i wsparcia osobom sprawującym rodzinną pieczę zastępczą, prowadzenie poradnictwa, prowadzenie dzialalności diagnostyczno-konsultacyjnej, organizowanie szkoleń dla kandydatów do pełnienia funkcji rodziny zastępczej oraz prowadzenia rodzinnego domu dziecka, umożliwienie rodzinomzastępczym, prowadzącym rodzinne domy dziecka oraz prowadzącym placówki opiekuńczo-wychowawcze typu rodzinnego uzyskania porady specjalistycznej oraz podjęcie specjalistycznej terapii, prowadzenie rejestru i monitorowanie diagnoz psychofizycznych dzieci, itp. Praca w godzinach między 07.30 a 15.30 (elastyczny rozkład czasu pracy). I umowa - 6 miesięcy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku psychologia, umięjętność nawiązywania kontaktów, prowadzenia negocjacji, planowania i organizowania pracy własnej, pracy w zespole, obsługi programów WORD, EXCEL, POWER POINT. 2 letnie doświadczenie w poradnictwie rodzinnym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie zajęć grupowych i indywidualnych z mieszkańcami, rozwijanie ich zainteresowań, organizowanie gier i konkursów a we współpracy z fizjoterapeutą zajęć sportowo-rekreacyjnych. 2. Stwarzanie warunków sprzyjających ujawnianiu i rozwijaniu zainteresowań oraz uzdolnień uczestników zajęć. 3. Organizowanie i zapewnianie uczestnictwa mieszkańców w przedsięwzięciach kulturalnych sportowych, rekreacyjnych oraz koncertach i meczach organizowanych przez instytucje, kluby, impresariaty i organizacje pozarządowe. 4. We współpracy z innymi pracownikami Domu organizowanie uroczystości związanych z obchodami świąt kościelnych i państwowych oraz imprez okolicznościowych takich jak jubileusze, wieczorki poetyckie, wystawa prac, występy artystyczne itp. Wymagania: - wykształcenie: pomaturalne/policealne - konieczne - umiejętności: DOŚWIADCZENIE W PRACY W ZESPOLE - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE