Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement und ist deutschlandweit tätig. - Suchen Sie eine Alternative zur Klinik- oder Praxistätigkeit? - Geregelte Arbeitswoche - keine Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste - Teilzeit ist gerne möglich - Abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum Für den Standort Neunkirchen suchen wir: Assistenzärztin Arbeitsmedizin (m/w/d) Neunkirchen - Weiterbildung zum Facharzt Arbeitsmedizin Ihre Aufgaben in der Arbeitsmedizin: - Arbeitsmedizinische Betreuung von Kunden unterschiedlichster Branchen zu ca. 50% im Arbeitsmedizinischen Zentrum in Neunkirchen (Saarland) und zu ca. 50% im Außendienst im 50 -60km Radius um Neunkirchen. - Beratung von Patienten und Durchführung präventivmedizinischer Leistungen - Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen - Beratung, Konzeption und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements für betreute Unternehmen / Institutionen - Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention - Reisemedizinische Beratung - Arbeitsmedizinische Begutachtung Ihr Profil: - Ärztliche Approbation - Saarland: 24-monatige Erfahrung in allen Bereichen der unmittelbaren Patientenversorgung - Sie können sich bewerben, sobald sie 18 Monate Erfahrung in einem der o.g. Gebiete haben und können dann direkt mit Erreichung der 24 Monate "nahtlos" wechseln. - Freude an der Beratungstätigkeit sowie an präventivmedizinischen Leistungen bei Kunden und im Zentrum - Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen - Exzellente Deutsch Kenntnisse (C2), gute Englischkenntnisse - Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit, gültige Fahrerlaubnis Das wird Ihnen angeboten: - Geregelte Arbeitswoche - eine Teilzeittätigkeit ist gerne möglich - Keinerlei Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste - Attraktive Vergütung - 30 Urlaubstage, Unbefristeter Arbeitsvertrag, Betriebliche Altersversorgung - Ausführliche fachliche Einarbeitung sowie zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen - Fachärztliche und institutionelle Weiterbildungsberechtigung für 3 Jahre vorhanden - Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum - Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem netten, kollegialen Team aus Ärzten, Fachkräften für Arbeitssicherheit, Psychologen und BGM Beratern mit engem Erfahrungsaustausch - Eine vielseitige Tätigkeit mit individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und attraktiven Rahmenbedingungen. - Eine Hospitation ist im Rahmen der Auswahlgespräche jederzeit möglich So geht es weiter: Bewerben Sie sichhttps://k59760.coveto.de/public/bewerbung/?id=10377 hier direkt online (https://k59760.coveto.de/public/bewerbung/?id=10943) https://k59760.coveto.de/public/bewerbung/?id=10377 als Weiterbildungsassistent oder Weiterbildungsassistentin zum Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin in Neunkirchen im Saarland. Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren CV und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen (http://calendly.com/thomas-hladik/30min) Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen. Montag - Freitag: 09:00 - 20:00 Uhr. Samstag: 11:00 - 17:00 Uhr Tel: 0152-0568-5180 Email: thomas.hladik@trova.consulting (ohne weitere Endung wie .de oder .com)

Unser Kunde ist eine moderne, private Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie im Raum Düsseldorf - Krefeld - Mönchengladbach mit 40 Betten und bietet jungen Patientinnen und Patienten ein geschütztes und naturnahes Umfeld mit viel Raum für Bewegung, persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung. Das ganzheitlich ausgerichtete Behandlungskonzept kombiniert medizinische, psychotherapeutische und ergänzende Therapien auf höchstem Niveau – getragen von einem interdisziplinären Team aus empathischen Fachkräften. Die Therapie erfolgt individuell angepasst an das Störungsbild und den Bedarf des Kindes oder Jugendlichen. Zum Einsatz kommen unter anderem kognitive Verhaltenstherapie, systemische und tiefenpsychologische Verfahren, Traumatherapie, kreative und tiergestützte Methoden sowie Eltern-Kind-Angebote. Ergänzt wird das Angebot durch Sport-, Bewegungs- und Entspannungstherapien. Ziel ist es, seelische Erkrankungen nicht nur zu behandeln, sondern die jungen Menschen auf ihrem Weg zu mehr Selbstwirksamkeit und Lebensfreude aktiv zu begleiten. Oberärztin Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) Privatklinik Mönchengladbach So sollte Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie sein ... Du möchtest nicht nur behandeln, sondern wirklich begleiten? Du suchst nicht nach Routinen, sondern nach Raum für Entwicklung – für deine jungen Patient:innen und dich selbst? Dann komm dorthin, wo moderne Medizin auf Menschlichkeit trifft. In dem spezialisierten klinischen Umfeld für Kinder- und Jugendpsychiatrie arbeitest du nicht in starren Strukturen, sondern im engen Miteinander eines multiprofessionellen Teams. Du bringst dich fachlich und menschlich ein – und trägst aktiv zur Weiterentwicklung des innovativen Therapiekonzepts bei. Dein Wirkungskreis: - Du leitest und begleitest ein engagiertes Team mit medizinischem Tiefgang und psychotherapeutischer Vielfalt. - Du betreust junge Menschen in stationärer Behandlung – individuell, ganzheitlich und wissenschaftlich fundiert. - Du entwickelst unser interdisziplinäres Behandlungsprogramm mit – kreativ, evidenzbasiert und praxisnah. - Du teilst dein Wissen mit Weiterbildungsassistent:innen – als Mentor:in und fachliche Stütze. Das bringst Du mit: - Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie - oder Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin mit Interesse an der Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie - oder Assistenzarzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung - Verantwortungsbewusstsein, Empathie und echtes Interesse an jungen Lebenswelten - Lust auf Austausch im interdisziplinären Team statt Einzelkämpfer-Mentalität - Offenheit für neue Wege in Diagnostik, Therapie und Teamkultur Das erwartet Dich: - Zeit für echte Behandlung – keine getaktete Fließbandmedizin - Ein kreatives Umfeld mit Raum für Entwicklung und Innovation - keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub - Fachliche Weiterbildung intern und extern – gefördert und gewünscht - Attraktive Rahmenbedingungen: gutes Gehalt, Zuschüsse zur Altersvorsorge, hochwertige Verpflegung, Job-Rad u.v.m. - Ein starker Rückhalt durch ein vernetztes Gesundheitsunternehmen mit Herz So geht es weiter: Bewirb dich hier direkt (https://k59760.coveto.de/public/bewerbung/?id=10900) als Oberarzt oder Oberärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie - und psychotherapie in Mönchengladbach. Oder: Schicke uns gerne deinen CV und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen (http://calendly.com/thomas-hladik/30min) Du kannst Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr) Tel: 0152-0568-5180 Email: Thomas.Hladik@trova.consulting (ohne weitere Endung wie .de oder .com dahinter)

Unser Kunde ist eine moderne, private Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit 40 Betten in Hürth und bietet jungen Patientinnen und Patienten ein geschütztes und naturnahes Umfeld mit viel Raum für Bewegung, persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung. Das ganzheitlich ausgerichtete Behandlungskonzept kombiniert medizinische, psychotherapeutische und ergänzende Therapien auf höchstem Niveau – getragen von einem interdisziplinären Team aus empathischen Fachkräften. Die Therapie erfolgt individuell angepasst an das Störungsbild und den Bedarf von Kindern oder Jugendlichen. Zum Einsatz kommen unter anderem kognitive Verhaltenstherapie, systemische und tiefenpsychologische Verfahren, Traumatherapie, kreative und tiergestützte Methoden sowie Eltern-Kind-Angebote. Ergänzt wird das Angebot durch Sport-, Bewegungs- und Entspannungstherapien. Ziel ist es, seelische Erkrankungen nicht nur zu behandeln, sondern die jungen Menschen auf ihrem Weg zu mehr Selbstwirksamkeit und Lebensfreude aktiv zu begleiten. Oberärztin Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) Privatklinik in Hürth So sollte Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie sein ... Sie möchten nicht nur behandeln, sondern wirklich begleiten? Sie suchen nicht nach Routinen, sondern nach Raum für Entwicklung – für ihre jungen Patient:innen und sich selbst? Dann komm dorthin, wo moderne Medizin auf Menschlichkeit trifft. In dem spezialisierten klinischen Umfeld für Kinder- und Jugendpsychiatrie arbeiten sie nicht in starren Strukturen, sondern im engen Miteinander eines multiprofessionellen Teams. Sie bringen sich fachlich und menschlich ein – und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des innovativen Therapiekonzepts bei. Ihr Wirkungskreis: - Sie leiten und begleiten ein engagiertes Team mit medizinischem Tiefgang und psychotherapeutischer Vielfalt. - Sie betreuen junge Menschen in stationärer Behandlung – individuell, ganzheitlich und wissenschaftlich fundiert. - Sie entwickeln interdisziplinäres Behandlungsprogramm mit – kreativ, evidenzbasiert und praxisnah. - Sie teilen ihr Wissen mit Weiterbildungsassistent:innen – als Mentor:in und fachliche Stütze. Das bringen Sie mit: - Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie - Verantwortungsbewusstsein, Empathie und echtes Interesse an jungen Lebenswelten - Lust auf Austausch im interdisziplinären Team statt Einzelkämpfer-Mentalität - Offenheit für neue Wege in Diagnostik, Therapie und Teamkultur Das erwartet Sie: - Zeit für echte Behandlung – keine getaktete Fließbandmedizin - Ein kreatives Umfeld mit Raum für Entwicklung und Innovation - keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub - Fachliche Weiterbildung intern und extern – gefördert und gewünscht - Attraktive Rahmenbedingungen: gutes Gehalt, Zuschüsse zur Altersvorsorge, hochwertige Verpflegung, Job-Rad u.v.m. - Ein starker Rückhalt durch ein vernetztes Gesundheitsunternehmen mit Herz So geht es weiter: Bewerben Sie sichgerne hier online (https://k59760.coveto.de/public/bewerbung/?id=10902) als Oberarzt oder Oberärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie & Psychotherapie in Hürth. Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren CV per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen (http://calendly.com/thomas-hladik/30min) Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr) Tel: 0152-0568-5180 Email: Thomas.Hladik@trova.consulting

In der Theorie sieht vieles gut aus, aber Du bist derjenige, der es real macht. Bei uns landen keine 08/15-Aufträge im Drucker, sondern komplexe technische Modelle, die höchste Präzision erfordern. Du liebst das Gefühl, am Ende des Tages ein physisches Objekt in den Händen zu halten, das perfekt verarbeitet ist? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir verbinden die Beständigkeit des Modellbaus mit der Power des High-End-3D-Drucks. Als führender 3D-Druck-Reseller & 3D-Druck-Dienstleister in Karlsbad setzen wir mit über 60 Experten neue Maßstäbe in der additiven Fertigung. Du suchst ein Team, das Innovation lebt und Projekte gemeinsam zum Erfolg führt? Werde Teil unserer Vision und bewirb Dich jetzt in nur 60 Sekunden! Was Du bei uns bewegen kannst: - Du entfernst Stützstrukturen mit chirurgischer Präzision und bereitest Oberflächen durch fachgerechten Schliff für die perfekte Veredelung vor. - Du montierst komplexe Prototypengruppen, stellst die mechanische Funktionalität sicher und schaffst so die belastbare Basis für die spätere Serie. - Du optimierst Bauteile aktiv mit. Dein Praxis-Feedback fließt direkt in die Konstruktion ein. Bei Bedarf nimmst Du Anpassungen eigenständig vor. - Ob Sandstrahlen, Polieren oder nasser Handschliff. Du beherrscht die Klaviatur der Oberflächenbearbeitung und sorgst für eine Optik, die überzeugt. - Du bereitest Werkstücke professionell für die Lackierung vor und führst Grundierungen sowie Lackierarbeiten eigenverantwortlich durch. - Du prüfst Baugruppen akribisch, fügst sie final zusammen und nutzt modernste 3D-Scan-Technologie für die digitale Dokumentation Deiner Ergebnisse. - Du sorgst für einen reibungslosen Workflow in der Produktion und hältst Dein Equipment in Schuss, denn Top-Ergebnisse brauchen Top-Werkzeug. Anforderungen: - Du hast eine technische Ausbildung, idealerweise Modellbauer, Maler- und Lackierer, Feinwerkmechaniker oder Zahntechniker. - Du beherrscht den sicheren Umgang mit Werkzeugen zur Kunststoffbearbeitung und bringst Erfahrung in der manuellen Fertigung mit. - Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Lackierung von Werkstücken und mit Umgang von Messmitteln mit - Du bist belastbar, bewahrst auch in heißen Phasen einen kühlen Kopf und hast die nötige Geduld für absolute Detailarbeit. - MS Office Kenntnisse sind ein Plus - Du sprichst entweder sehr gutes Englisch mit fortgeschrittenen Deutschkenntnissen oder sehr gutes Deutsch mit Grundkenntnissen Englisch - Idealerweise hast Du ein Führerschein Was wir Dir bieten können: - Übernimm Verantwortung für komplexe 3D-Projekte und nutze unseren Expansionskurs als Deinen persönlichen Karriere-Turbo. - Während andere schwächeln, bieten wir Dir die Stabilität des Mittelstands gepaart mit der Dynamik eines Visionärs. - Ob frühe Lärche oder Morgenmuffel, dank Gleitzeit passt sich der Job Deinem Leben an, nicht umgekehrt. - Nutze unseren kreativen Gestaltungsraum und bring Deine Innovationen dank flacher Hierarchien direkt zum Management. - Schone die Umwelt und Deine Nerven. Unsere direkte Bus- und Bahnanbindung macht Deinen Arbeitsweg entspannt und nachhaltig. - Genieß unser modernes Office mit Drinks, Darts und Kicker-Matches in einem Team, das Erfolge gemeinsam feiert. Bereit für den nächsten Layer Deiner Karriere? Klick auf den Button, schick uns Deinen CV und werde Teil der 3D-Druck-Revolution in Karlsbad. Wir freuen uns auf Dich!

Weitere Berufsbezeichnung: Elektriker Elektroniker Mechatroniker; Industriemechaniker; Zerspanungsmechaniker; Luft- und Raumfahrt Stellenbeschreibung: AGILIOS ist Deutschlands moderner und sympathischer Personaldienstleister. Wir unterstützen unsere Kunden mit individuellen Personalkonzepten. Dabei sind wir auf die Besetzung von Arbeitsstellen mit qualifiziertem Personal bei Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie der Zulieferindustrie und Rüstungsindustrie spezialisiert. Für unsere Bewerber sind wir der erste Ansprechpartner für ihre berufliche Zukunft: Wir finden den passenden Job bei renommierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive. Unser kompetentes Team verfügt über langjährige Erfahrung und stellt mit einem innovativen Personalmanagement sicher, dass Sie Beruflich durchstarten. Jetzt. Für unseren renommierten Kunden aus der Luft- und Raumfahrtindustrie am Standort in 71522 Backnang suchen wir: Feinwerkmechaniker / Mechatroniker Satellitentechnik Luft- und Raumfahrttechnik (w/m/d) IHRE AUFGABEN - Sie sind als Mitarbeiter Verguss (w/m/d) tätig - Sie kontrollieren Kondensatoren auf Transportschäden sowie Werkzeuge auf Funktion und Beschädigungen - Sie führen Ablängen von Anschlussbeinchen mit der dafür vorgesehenen Vorrichtung durch - Sie reinigen CV/PV-Kondensatoren nach Arbeitsanweisung - Sie verwenden die korrekten Silikonformen entsprechend dem Fertigungsauftrag (C2-Silikonform mit runden Markierungen, C1-Silikonform ohne Markierungen) - Sie führen Einformung der gereinigten Kondensatoren nach Arbeitsanweisung sowie Kontrolle des gewünschten Abstandsmaß durch - Sie trocknen die eingeformten Kondensatoren in den Vergussformen - Sie lösen C-Blöcke aus der Silikonform sowie Entfernung der Vergussreste IHRE QUALIFIKATION - Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Fluggerätelektroniker (w/m/d), Elektroniker Geräte und System (w/m/d), Mechatroniker (w/m/d), Industrieelektroniker (w/m/d), Energieelektroniker (w/m/d), Elektriker (w/m/d), Elektroniker (w/m/d), Kraftfahrzeugmechatroniker (w/m/d), Kraftfahrzeugelektriker (w/m/d), Informationselektroniker (w/m/d), Kommunikationselektroniker (w/m/d), Industriemechaniker (w/m/d), Feinwerkmechaniker (w/m/d), eine Weiterbildung zum Meister (w/m/d), Techniker (w/m/d), oder eine vergleichbare Qualifikation - Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung aus dem Bereich der Elektrik, Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik, Kfz-Elektrik, Bordelektrik, Steuerungstechnik, Regelungstechnik, Betriebselektrik oder aus dem elektrischen, elektrotechnischen, mechatronischen Bereich vorzugsweise in der Ausrüstungselektrik, Ausrüstungselektronik, Ausstattungselektrik, Ausstattungselektronik, Kabinenelektrik aus der Luft- und Raumfahrttechnik, Industrie oder der Automotive mit - Sie bringen vorzugsweise Erfahrung aus der Luft- und Raumfahrtindustrie oder der Bundeswehr mit - Sie bringen vorzugsweise Erfahrung in der Montage von mechanischen Geräten und Baugruppen, Montage von Geräten und Baugruppen unter Reinraumbedingungen und mit dem Mikroskop mit - Sie besitzen vorzugsweise MS Office Kenntnisse - Sie besitzen MS-Office Grundkenntnisse - Sie haben Englisch Grundkenntnisse - Sie bringen die 2-Schichtbereitschaft mit Sie haben eine strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Sie sind team- und kommunikationsfähig UNSER ANGEBOT - Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Sie erhalten übertarifliche Löhne sowie Leistungsprämien - Sie erhalten Branchenzuschläge nach GVP / BAP - Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld nach GVP / BAP - Sie haben die Übernahmechance im Kundenunternehmen - Sie erhalten kompetente Ansprechpartner - Sie erhalten eine individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz IHRE BEWERBUNG Bewerben Sie sich vorzugsweise online oder senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per email zu. Falls dieses Jobangebot nicht zu Ihnen passt, freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung oder Sie sehen sich in unserer Jobbörse unter http://www.agilios-personal.de (http://www.agilios-personal.de)  um.

Du hast das vertriebliche Gen, willst aber die Fäden vom Office aus ziehen? Wir suchen keinen Akten-Jongleur, sondern einen Macher mit Drive, der Bock auf ein dynamisches Team und echte Aufstiegschancen hat. Wenn du 100 % gibst, sorgen wir dafür, dass sich das für Dich mehr als lohnt. Als führender 3D-Druck-Dienstleister in Karlsbad setzen wir mit über 60 Experten neue Maßstäbe in der additiven Fertigung. Du suchst ein Team, das Innovation lebt und Projekte gemeinsam zum Erfolg führt? Werde Teil unserer Vision und bewirb Dich jetzt in nur 60 Sekunden! Was Du bei uns bewegen kannst: - Du bist der Dreh- und Angelpunkt zwischen Außendienst, Produktion und Technik. Ohne Dein Go bewegt sich nichts, Du hältst die Fäden in der Hand. - Du prüfst CAD-Daten und Aufträge nicht nur, Du validierst den Erfolg. Du entscheidest, was geht und wie wir den Kunden technisch schlagen. - Von der Kalkulation bis zum finalen Angebot. Du baust das Gerüst für unsere Abschlüsse und sorgst dafür, dass die Marge stimmt. - Du hast den Überblick über die Termine. Wenn es eng wird, priorisierst du hart, suchst kreative Lösungen mit dem Kunden und eskalierst intern, um das Unmögliche möglich zu machen. - Reklamationen sind für Dich keine Last, sondern die Chance, durch diplomatisches Geschick und schnelle Entscheidungen den Key-Account zu sichern. Anforderungen: - Du hast ein technisches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung im Sack, aber viel wichtiger: Du hast B2B-Vertriebserfahrung, die sitzt. Du weißt, wie man Deals im Innendienst steuert und sicher nach Hause bringt. - Additive Fertigung ist für Dich kein Buzzword, sondern Deine Leidenschaft. Du beherrschst den Fachjargon fließend und brennst darauf, die Zukunft der Produktion mitzugestalten. - „Zufrieden“ ist für Dich nur der Anfang. Du gibst erst Ruhe, wenn der Kunde begeistert ist. Wenn ein Projekt klemmt, bist Du der Erste, der in die Produktion marschiert, um den Engpass persönlich aus dem Weg zu räumen. - Du bist rhetorisch fit, verhandelst auf Augenhöhe und weißt genau, wie Du intern und extern die richtigen Hebel bewegst, um Ergebnisse zu sehen. - Du wartest nicht auf Anweisungen. Du arbeitest selbstständig, denkst unternehmerisch und hast die Eigeninitiative, die uns als Team voranbringt. Was wir Dir bieten können: - Übernimm Verantwortung für komplexe 3D-Projekte und nutze unseren Expansionskurs als Deinen persönlichen Karriere-Turbo. - Während andere schwächeln, bieten wir Dir die Stabilität des Mittelstands gepaart mit der Dynamik eines Visionärs. - Ob frühe Lärche oder Morgenmuffel, dank Gleitzeit passt sich der Job Deinem Leben an, nicht umgekehrt. - Nutze unseren kreativen Gestaltungsraum und bring Deine Innovationen dank flacher Hierarchien direkt zur Geschäftsführung. - Schone die Umwelt und Deine Nerven. Unsere direkte Busanbindung macht Deinen Arbeitsweg entspannt und nachhaltig. - Genieß unser modernes Office mit Drinks, Darts und Kicker-Matches in einem Team, das Erfolge gemeinsam feiert. Bereit für den nächsten Layer Deiner Karriere? Klick auf den Button, schick uns Deinen CV und werde Teil der 3D-Druck-Revolution in Karlsbad. Wir freuen uns auf Dich! Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Passwortlose Sicherheit skalieren – mit dir als B2B-Sales-Profi! Bei heylogin revolutionieren wir passwortlosen Login ohne Master-Passwort für über 1.100 Unternehmen – 100% DSGVO-konform aus Deutschland. Als Account Executive verantwortest du einen eigenen Kundenstamm, baust unsere Pipeline im B2B-SaaS-Segment aus und machst aus Security ein Wachstumsthema – primär im dynamischen Office-Team in Braunschweig. Aufgaben Deine Aufgaben im Überblick Du übernimmst die volle Verantwortung für deinen Sales-Funnel – von der ersten Ansprache bis zur langfristigen Kundenbeziehung. - Eigene Pipeline aufbauen und steuern: Du generierst und qualifizierst Opportunities im B2B-SaaS-Umfeld und hältst deine Pipeline sauber und aktuell. - Demos & Workshops leiten: Du führst Produktdemos, Workshops und Entscheidungsrunden mit verschiedenen Stakeholdern (IT, Management, Security) eigenständig durch. - Deals strukturieren und closen: Du entwickelst Lösungen für Kund:innen, verhandelst Konditionen und führst Abschlüsse zielorientiert zum Erfolg. - Bestandskunden ausbauen: Cross- und Upselling-Potenziale erkennst du früh und entwickelst bestehende Accounts weiter. - Markt-Feedback zurückspielen: Du arbeitest eng mit Marketing, Product und Customer Success zusammen und bringst Insights aus dem Markt direkt ins Produkt. Qualifikation Was du mitbringst – dein Profil Wir suchen erfahrene B2B-Sales-Profile, die Verantwortung übernehmen, ihre Zahlen kennen und Lust haben, ein starkes Produkt im Security-Umfeld zu skalieren. Must-haves: - Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit Fokus auf SaaS oder IT-Lösungen. - Nachweisbare Erfolge im Closing – z. B. Erreichen/Übertreffen von Quoten, gewonnene Deals, Pipeline-Ownership. - Souveränes Auftreten gegenüber Entscheider:innen auf Fach- und Management-Ebene. - Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, um mit internationalen Ansprechpartner:innen und Unterlagen sicher umzugehen. - Strukturierte, zahlengetriebene Arbeitsweise – CRM, Forecasting und Funnel-KPIs sind für dich tägliches Handwerkszeug. - Reisebereitschaft für Messen, Kundentermine und vor-Ort-Workshops. Nice-to-haves: - Erfahrung im Security-, Identity- oder IT-Infrastruktur-Umfeld. - Erfahrung mit mehrstufigen Sales-Cycles (z. B. mit mehreren Stakeholdern, Proof-of-Concepts, Piloten). - Routine im Arbeiten mit Sales-Tools (CRM, Outreach, Call-Tools). Benefits Was wir dir bieten „Dein Vertrauen, unsere Mission" – du verantwortest direkten Umsatz-Impact in einem wachsenden SaaS-Unternehmen. - Vollzeit mit bis zu 2 Tagen Homeoffice/Woche (Braunschweig-Region). - Fixgehalt 60.000 € brutto p.a. plus uncapped Commission (leistungsabhängiges Gesamtpaket deutlich darüber möglich). - Je 50% Beteiligung D-Ticket + Hansefit (Fitness). - 30 Urlaubstage + flexible Gleitzeit. - Weiterbildungsbudget + Sales-Coachings, Konferenzen und individuelle Entwicklung. - MacBook + moderne Ausstattung. - Flache Strukturen, direkter Draht zu Geschäftsführung und Produkt. So läuft dein Einstieg bei uns Wir machen den Prozess transparent und schnell – damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst. 1. Bewerbung (CV + kurzes Anschreiben) über unser Bewerbungsformular. 2. Erstes Telefon-/Video-Gespräch (ca. 20–30 Minuten) mit Recruiter:in. 3. Vorstellungsgespräch im Office (Braunschweig) + Case/Deal-Simulation. 4. Angebot/Feedback innerhalb von 3–5 Werktagen. Bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich! Werde Account Executive B2B SaaS bei heylogin und skaliere mit uns passwortlose Sicherheit. Noch Fragen? Schreibe Dominik eine Nachricht.

Deine Aufgaben: - Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung der lokalen HR-Strategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung sowie den internationalen HR-Einheiten - Ganzheitliche Verantwortung für alle operativen HR-Prozesse, einschließlich Personaladministration, Vertragsmanagement sowie On- und Offboarding - Steuerung des HR-Controllings inklusive Personal- und Budgetplanung sowie Erstellung aussagekräftiger Reports und Kennzahlen - Umfassende Betreuung des Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse bis zur finalen Einstellungsentscheidung - Begleitung von Performance-, Feedback- und Zielvereinbarungsprozessen sowie Ableitung geeigneter Entwicklungs- und Maßnahmenpläne - Aktive Mitarbeit in Projekten zur Organisationsentwicklung und im Change Management (z. B. Stellenstrukturen, Nachfolgeplanung, Versetzungen) - Professionelle Begleitung von Austritten, inklusive Exit-Gesprächen, Zeugniswesen und Abstimmung mit externen Rechtsberatern - Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Mitwirkung an der Gestaltung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen - Mitarbeit an lokalen und internationalen HR-Projekten, beispielsweise bei Systemeinführungen oder regulatorischen Anpassungen - Pflege und Weiterentwicklung der internen HR-Kommunikation über Social-Intranet und digitale HR-Plattformen - Übernahme der Key-User-Rolle für HR-Systeme und Self-Service-Tools inklusive Schulungen, Datenpflege und kontinuierlicher Systemoptimierung - Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen sowie interner Richtlinien mit besonderem Fokus auf Compliance- und Ethikstandards - Koordination und Steuerung sämtlicher compliance-relevanter Prozesse - Zentrale Anlaufstelle für alle Compliance-Fragestellungen innerhalb des Unternehmens - Prüfung und Freigabe von Verträgen, Fortbildungsmaßnahmen und Kooperationen mit externen Partnern - Konzeption und Durchführung von Compliance-Trainings im Rahmen des Onboardings - Organisation, Auswertung und Monitoring der jährlichen Compliance- und Datenschutzschulungen (eLearning) - Erstellung und Koordination des jährlichen Transparenz- und Offenlegungsberichts Dein Profil: - Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation - Rund ein bis zwei Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Position - Idealerweise zusätzliche Kenntnisse oder praktische Erfahrung im Bereich Compliance - Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie in relevanten regulatorischen Anforderungen - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten - Hohe Beratungs- und Kommunikationskompetenz sowie ein souveränes Auftreten - Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten: - Ein engagiertes und professionelles Team mit kurzen Entscheidungswegen - Großer Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln - Eigenverantwortliches Arbeiten in einer vertrauensvollen Unternehmenskultur - Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und Option auf mobiles Arbeiten - Umfangreiche Weiterbildungs- und Schulungsangebote - Attraktive Vergütung inklusive 13. Gehalt sowie Zielvereinbarungs- und Bonussystem - Arbeitgeberzuschuss zu VWL / AVWL in Höhe von 40,00 € monatlich Das passt zu Dir? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! - Lebenslauf (CV) - Anschreiben / Motivationsschreiben - Hochschulzeugnisse & Notenübersichten (alternativ: Diplome & Leistungsnachweise der Universität) Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Angabe des Stellentitels und der Kennziffer per E-Mail an bewerbung@lwconsolid.de Erforderliche Unterlagen: Lebenslauf Zeugnisse / Qualifikationsnachweise Bei konkreten Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle können Sie sich gerne an Frau Carmen Lindgens, telefonisch unter 0203/518892-28. L&W CONSOLIDATION ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Alle unsere Stellenausschreibungen richten sich generell an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität! Wir arbeiten auf Projektbasis und benötigen zur Entscheidungsfindung die Stellungnahme unserer Geschäftspartner. Zur entsprechenden Verarbeitung und Beurteilung werden Ihre Bewerbungsunterlagen digital erfasst, gespeichert und stets diskret entsprechend der DSGVO behandelt. Die Datenschutzerklärung und Bewerber-AGB finden Sie unter: www.lwconsolid.de

Unser Kunde ist eine moderne, private Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Mönchengladbach mit 40 Betten und bietet jungen Patientinnen und Patienten ein geschütztes und naturnahes Umfeld mit viel Raum für Bewegung, persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung. Das ganzheitlich ausgerichtete Behandlungskonzept kombiniert medizinische, psychotherapeutische und ergänzende Therapien auf höchstem Niveau – getragen von einem interdisziplinären Team aus empathischen Fachkräften. Die Therapie erfolgt individuell angepasst an das Störungsbild und den Bedarf des Kindes oder Jugendlichen. Zum Einsatz kommen unter anderem kognitive Verhaltenstherapie, systemische und tiefenpsychologische Verfahren, Traumatherapie, kreative und tiergestützte Methoden sowie Eltern-Kind-Angebote. Ergänzt wird das Angebot durch Sport-, Bewegungs- und Entspannungstherapien. Ziel ist es, seelische Erkrankungen nicht nur zu behandeln, sondern die jungen Menschen auf ihrem Weg zu mehr Selbstwirksamkeit und Lebensfreude aktiv zu begleiten. Facharzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) moderne Privatklinik Mönchengladbach So sollte Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie sein ... Du möchtest nicht nur behandeln, sondern wirklich begleiten? Du suchst nicht nach Routinen, sondern nach Raum für Entwicklung – für deine jungen Patient:innen und dich selbst? Dann komm dorthin, wo moderne Medizin auf Menschlichkeit trifft. In dem spezialisierten klinischen Umfeld für Kinder- und Jugendpsychiatrie arbeitest du nicht in starren Strukturen, sondern im engen Miteinander eines multiprofessionellen Teams. Du bringst dich fachlich und menschlich ein – und trägst aktiv zur Weiterentwicklung des innovativen Therapiekonzepts bei. Dein Wirkungskreis: Du leitest und begleitest ein engagiertes Team mit medizinischem Tiefgang und psychotherapeutischer Vielfalt. Du betreust junge Menschen in stationärer Behandlung – individuell, ganzheitlich und wissenschaftlich fundiert. Du entwickelst unser interdisziplinäres Behandlungsprogramm mit – kreativ, evidenzbasiert und praxisnah. Du teilst dein Wissen mit Weiterbildungsassistent:innen – als Mentor:in und fachliche Stütze. Das bringst du mit: Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie - oder Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin mit Interesse an der Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie - oder Assistenzarzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung Verantwortungsbewusstsein, Empathie und echtes Interesse an jungen Lebenswelten Lust auf Austausch im interdisziplinären Team statt Einzelkämpfer-Mentalität Offenheit für neue Wege in Diagnostik, Therapie und Teamkultur Das erwartet dich: Zeit für echte Behandlung – keine getaktete Fließbandmedizin Ein kreatives Umfeld mit Raum für Entwicklung und Innovation keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub Fachliche Weiterbildung intern und extern – gefördert und gewünscht Attraktive Rahmenbedingungen: gutes Gehalt, Zuschüsse zur Altersvorsorge, hochwertige Verpflegung, Job-Rad u.v.m. Ein starker Rückhalt durch ein vernetztes Gesundheitsunternehmen mit Herz So geht es weiter: Bewirb dich hier direkt online als Facharzt / Fachärztin für Psychiatrie und Psychotherapie in Mönchengladbach. Oder: Schicke uns gerne deinen CV/ deine Unterlagen und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen Du kannst Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr) Tel: 0152-0568-5180 Email: Thomas.Hladik@trova.consulting (keine weitere Endung wie .de oder .com)

Wir suchen … Dich, als Junior Qualitätsmanager Elektrik (m/w/d), um gemeinsam mit uns bei thermondo einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten, unser Wort zählt, jeden Tag besser und zusammen stärker, schaffst Du einen echten Mehrwert für uns alle.Was wir Dir bieten✓ Das Bruttojahresgehalt für diese Position startet ab 34000€* .✓ Einen Job mit Sinn, einer klaren Vision und der seltenen Gelegenheit, mit einem der größten CleanTechs Deutschlands aktiv mitzugestalten.✓ Eine Unternehmenskultur, die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.✓ Ein modernes Office mitten in Berlin-Kreuzberg mit Dachterrasse, in dem auch Hunde willkommen sind.✓ Monatliche Unternehmensevents wie Lunch und Learn und Drinks und Action.✓ Bilde Dich weiter! Regelmäßige Möglichkeiten für Trainings und Fortbildungen durch unser eigenes Learning und Development Team oder externe Coaches.✓ Sicherheit und Vorsorge: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sorgen für Deine Zukunft: Dein Beitrag zur bAV und BUV wird durch einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss von 20 % unterstützt.✓ Beweg Dich mit Deinem JobRad, klimafreundlich durch die Stadt.✓ Mit FINN JobAuto Leasing kannst du dein persönliches Wunsch-Elektroauto bequem leasen.✓ Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Digitale Abnahme: Durchführen der Live-Abnahme von Baustellen-Dokumentationen, die digital eingereicht wurden.✓ Prüfung der Dokumente: Überprüfung der Vollständigkeit, Plausibilität und Korrektheit der eingereichten Unterlagen (Fotos, Protokolle) für die Bereiche Elektro-, Fundament- und Heizungsinstallationen.✓ Mängelkontrolle: Abgleich der Anlagendokumentation mit den internen thermondo-Qualitätsvorgaben zur Identifizierung von Mängeln.✓ Qualitätssicherung und Feedback: Strukturierte Rückmeldung bei festgestellten Mängeln an die zuständigen Monteur:innen. Dies beinhaltet die klare Nachforderung fehlender Unterlagen oder die Anweisung notwendiger Nachbesserungen. Dein Profil✓ Du verfügst über ein fundiertes technisches Grundverständnis im Bereich Wärmepumpen oder Elektroinstallation und hast eine entsprechende technische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erworben.✓ Ausgeprägte IT- und Tool-Affinität: Du beherrschst den sicheren Umgang mit komplexen digitalen Systemen, hast Freude an Software-Tools und kannst dich schnell in neue Plattformen einarbeiten.✓ Gewissenhaft und strukturiert arbeitest du hochpräzise, sorgfältig dokumentiert und behältst stets den Überblick über eine Vielzahl gleichzeitiger Vorgänge.✓ Exzellente schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (mindestens C1-Niveau) ist erforderlich. Du kommunizierst Mängelmeldungen und Rückfragen präzise und verständlich, sodass unsere Monteur:innen und Projektteams die Informationen schnell erfassen und umsetzen können. Das kannst du von uns erwarten✓ Überzeugt Dein CV? Dann gehst Du mit Andrea (Talent Acquisition Managerin) in einen ersten Austausch.✓ Besteht von beiden Seiten Interesse, steigst Du mit Hannes (Head of Quality) und Niklas Pook (vEFK) tiefer in die Position ein. ✓ Sind alle glücklich? Herzlich willkommen bei thermondo. *Die Entscheidung zum konkreten Gehaltsniveau wird im laufenden Recruitingprozess definiert und r...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)