Zakres obowiązków: staranne i rzetelne wykonywanie powierzonych zadań, przestrzeganie norm jakości wytwarzanych produktów, wykonywanie określony prac produkcyjnych, uzależnionych od przydzielonego stanowiska pracy, np. cięcie, obróbka, składanie elementów czy okuwanie, obsługa maszyn na danym stanowisku, sprawdzanie zgodności poszczególnych elementów z otrzymaną specyfikacją, dbałość o jakość i bezpieczeństwo pracy, współpraca z zespołem, technologiem i kierownikiem produkcji. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 7-15. Możliwość pracy w nadgodzinach. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: odpowiedzialność, obowiązkowość, rzetelne podejście do wykonywania powierzonych zadań, umiejętność pracy w zespole, sumienność, rzetelność, skrupulatność, dbałość o szczegóły. mile widziane doświadczenie na stanowisku monter/ składacz okien. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zapewnienie niezawodnej i bezpiecznej pracy maszyn oraz urządzeń produkcyjnych poprzez ich bieżące utrzymanie, diagnostykę, naprawy i optymalizację. Utrzymanie ciągłości procesów produkcyjnych poprzez zapewnienie wysokiej sprawności technicznej maszyn, urządzeń oraz robotów przemysłowych. Zapewnienie wysokiej dostępności i efektywności parku maszynowego poprzez realizację działań z zakresu utrzymania ruchu, diagnostyki oraz ciągłego doskonalenia. Zapewnienie sprawnego funkcjonowania maszyn i urządzeń produkcyjnych, minimalizacja przestojów oraz wspieranie efektywności i bezpieczeństwa procesów produkcyjnych Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Umiejętność diagnozowania i usuwania awarii układów automatyki. Analiza przyczyn awarii i wdrażanie działań zapobiegawczych. Znajomość budowy i działania maszyn oraz urządzeń produkcyjnych. Umiejętność programowania i modyfikacji sterowników PLC. Znajomość układów elektrycznych, pneumatycznych i automatyki przemysłowej. Umiejętność programowania lub korekty programów robotów przemysłowych (np. KUKA). Uprawnienia do obsługi urządzeń transportu bliskiego, SEP E, grupa 1,2 i 3. Umiejętność otwartej komunikacji i współpracy w zespole. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, List motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - stała obserwacja stanu zdrowia podopiecznych - rozpoznanie i planowanie opieki pielęgniarskiej zgodnie z diagnozą, - rozkładanie i podawanie zleconych leków i nadzorowanie ich przyjmowania, - wykonywanie podstawowych zabiegów medycznych takich jak zmiana opatrunków, podawanie zastrzyków, wykonywanie wkłuć dożylnych, pobieranie materiałów do badań analitycznych - prowadzenie profilaktyki przeciwodleżynowej, pielęgnacja ran, - monitorowanie i interpretacja parametrów życiowych, - prowadzenie dokumentacji medycznej- raportów, zeszytów zabiegowych,i zleceń - stała współpraca z lekarzami, fizjoterapeutą, masażystą , opiekunami medycznymi i opiekunami, - wykonywanie innych czynności zgodne z podstawą programową kształcenia pielęgniarki, - współpraca z zespołem terapeutyczno-opiekuńczym, Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - pozostałe: [Inne] : Do wynagrodzenia należne są dodatek zmianowy, dodatek nocny, dodatek stażowy. Ponadto wypłaca się dodatkowe wynagrodzenie, nagrodę roczną, nagrody jubileuszowe. DPS oferuje pakiet wsparcia z ZFŚS (dopłaty do świąt, dopłaty do wypoczynku, wycieczek oraz pozyczki mieszkaniowe). W zakładzie funkcjonuje PKZP oraz interesujący pakiet ubezpieczeń . Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie diagnozy i terapii pedagogicznej w dziale szkolnym; realizowanie zadań zawartych w kontraktach ze szkołami; uczestniczenie w posiedzeniach Zespołu Orzekającego po powołaniu przez Dyrektora stosownym zarządzeniem. * umowa o pracę: w zależności od stopnia awansu zawodowego; * system czasu pracy uzależniony od potrzeb dzieci i uczniów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - umiejętności: dobra organizacja pracy - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe pedagogiczne, przygotowanie pedagogiczne; wymóg konieczny - znajomość narzędzi diagnostycznych Pracowni Testów Psychologicznych i Pedagogicznych - Bateria 7/9, Bateria 10/12, Bateria 13/15 lub Bateria SB6/18, mile widziane doświadczenie w pracy w poradni psychologiczno-pedagogicznej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0929 | wykształcenie wyższe pedagogiczne, przygotowanie pedagogiczne; wymóg konieczny - znajomość narzędzi diagnostycznych Pracowni Testów Psychologicznych i Pedagogicznych - Bateria 7/9, Bateria 10/12, Bateria 13/15 lub Bateria SB6/18, mile widziane doświadczenie w pracy w poradni psychologiczno-pedagogicznej Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Planowanie i realizacja procesu dydaktycznego: Prowadzenie zajęć edukacyjnych zgodnie z podstawą programową oraz przyjętym programem wychowania przedszkolnego. Wspieranie wszechstronnego rozwoju dziecka: Indywidualne podejście do potrzeb każdego podopiecznego, z uwzględnieniem metod pracy wspierających rozwój poznawczy, emocjonalny i społeczny. Zapewnienie opieki i bezpieczeństwa: Dbanie o komfort fizyczny i psychiczny dzieci w trakcie całego pobytu w placówce. Dokumentacja pracy: Prowadzenie rzetelnej dokumentacji pedagogicznej (m.in. dzienniki zajęć, plany pracy, arkusze obserwacji) zgodnie z wymaganiami placówki. Współpraca z zespołem i rodzicami: Utrzymywanie pozytywnych relacji z rodzicami oraz ścisła współpraca z innymi nauczycielami i specjalistami (np. logopedą czy terapeutą SI). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie kierunkowe: ukończone studia wyższe na kierunku pedagogika przedszkolna lub wczesnoszkolna. Przygotowanie pedagogiczne: Niezbędne kwalifikacje do pracy w placówce oświatowej. Pasja i powołanie: Autentyczna miłość do pracy z dziećmi, cierpliwość oraz kreatywność w prowadzeniu zajęć. Chęć rozwoju: Otwartość na zdobywanie nowych umiejętności, udział w szkoleniach. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kompleksowa koordynacja inwestycji budowlanych obejmujących nadbudowy, przebudowy i modernizacje kamienic, oraz remonty wynajmowanych mieszkań i lokali. Analiza dokumentacji projektowej i technicznej, planowanie i koordynacja robót oraz bieżący nadzór nad ich realizacją. Pozyskiwanie wykonawców i dostawców, przygotowywanie umów, kontrola kosztów i rozliczeń inwestycji. Dokumentowanie robót zanikających. Prowadzenie dokumentacji inwestycyjnej, przygotowywanie pism i wniosków do urzędów, organizacja narad i odbiorów oraz współpraca z projektantami, wykonawcami, gestorami sieci i właścicielami lokali. Praca do godz 16.00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Prawo kat. B - konieczne; Biegła znajomość pakietu Office - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - inne zawody: Inspektor budowlany - konieczne - pozostałe: Podstawowa znajomość przepisów prawa budowlanego , procesów administracyjnych – podstawowa znajomość przepisów, procedur zgłoszeń i odbiorów. Umiejętność czytania dokumentacji technicznej – rysunki, schematy, specyfikacje, Auto-Cad. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wspieranie Kierownika Działu Utrzymania Taboru w organizacji i nadzorowaniu procesów związanych z utrzymaniem sprawności technicznej taboru oraz w bieżącym zarządzaniu pracą działu. Planowanie, organizowanie i nadzorowanie przeglądów technicznych, napraw bieżących, okresowych oraz remontów taboru. Planowanie i koordynowanie pracy podległych pracowników, w tym pracy Okręgowej Stacji Kontroli Pojazdów. Nadzór nad utrzymaniem ciągłości pracy urządzeń i instalacji. Prowadzenie i nadzorowanie dokumentacji technicznej, eksploatacyjnej i remontowej. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: doświadczenie w mechanice samochodowej - konieczne; Zarządzanie - kierowanie ludźmi - konieczne - pozostałe: - minimum 3 lata doświadczenia w obszarze utrzymania technicznego pojazdów lub taboru; - umiejętność pracy pod presją czasu; - znajomość budowy, eksploatacji, diagnostyki i napraw pojazdów; - znajomość dokumentacji technicznej i eksploatacyjnej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, rozmowa kwalifikacyjna, kontakt: - osobisty - telefoniczny: 76 7239424, 76 7223405 - e-mailowy: mpk@mpk.legnica.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rzetelna realizacja zadań związanych z powierzonym stanowiskiem oraz podstawowymi funkcjami szkoły: dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą, w tym zadania związane z zapewnieniem bezpieczeństwa uczniom w czasie zajęć organizowanych przez szkołę. Wspieranie każdego ucznia w jego rozwoju. Wzbogacanie własnego warsztatu pracy przedmiotowej i wychowaczej. Bezstronne, obiektywne i sprawiedliwe ocenianie oraz traktowanie wszystkich uczniów. Wdrażanie uczniów do poszanowania mienia szkolnego. Dbanie o kształtowanie u uczniów postaw moralnych i obywatelskich. Prowadzenie działalności innowacyjnej za zgodą dyrektora szkoły i rady pedagogicznej. Zobowiązanie do obniżenia wymagań edukacyjnych wobec ucznia na podstawie pisemnej opinii poradni psychologiczno - pedagogicznej. Współpraca z wychowawcą klasy, pedagogiem i psychologiem szkolnym, nauczycielami w realizacji swoich obowiązków. Przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy. Przestrzeganie regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku. Przestrzeganie przepisów bhp i przeciwpożarowych. Przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: - wynagrodzenie uzależnione od stopnia awansu zawodowego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rzetelna realizacja zadań związanych z powierzonym stanowiskiem oraz podstawowymi funkcjami szkoły: dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą, w tym zadania związane z zapewnieniem bezpieczeństwa uczniom w czasie zajęć organizowanych przez szkołę. Wspieranie każdego ucznia w jego rozwoju. Wzbogacanie własnego warsztatu pracy przedmiotowej i wychowaczej. Bezstronne, obiektywne i sprawiedliwe ocenianie oraz traktowanie wszystkich uczniów. Wdrażanie uczniów do poszanowania mienia szkolnego. Dbanie o kształtowanie u uczniów postaw moralnych i obywatelskich. Prowadzenie działalności innowacyjnej za zgodą dyrektora szkoły i rady pedagogicznej. Zobowiązanie do obniżenia wymagań edukacyjnych wobec ucznia na podstawie pisemnej opinii poradni psychologiczno - pedagogicznej. Współpraca z wychowawcą klasy, pedagogiem i psychologiem szkolnym, nauczycielami w realizacji swoich obowiązków. Przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy. Przestrzeganie regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku. Przestrzeganie przepisów bhp i przeciwpożarowych. Przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: - wynagrodzenie uzależnione od stopnia awansu zawodowego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rzetelna realizacja zadań związanych z powierzonym stanowiskiem oraz podstawowymi funkcjami szkoły: dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą, w tym zadania związane z zapewnieniem bezpieczeństwa uczniom w czasie zajęć organizowanych przez szkołę. Wspieranie każdego ucznia w jego rozwoju. Wzbogacanie własnego warsztatu pracy przedmiotowej i wychowaczej. Bezstronne, obiektywne i sprawiedliwe ocenianie oraz traktowanie wszystkich uczniów. Wdrażanie uczniów do poszanowania mienia szkolnego. Dbanie o kształtowanie u uczniów postaw moralnych i obywatelskich. Prowadzenie działalności innowacyjnej za zgodą dyrektora szkoły i rady pedagogicznej. Zobowiązanie do obniżenia wymagań edukacyjnych wobec ucznia na podstawie pisemnej opinii poradni psychologiczno - pedagogicznej. Współpraca z wychowawcą klasy, pedagogiem i psychologiem szkolnym, nauczycielami w realizacji swoich obowiązków. Przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy. Przestrzeganie regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku. Przestrzeganie przepisów bhp i przeciwpożarowych. Przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: - wynagrodzenie uzależnione od stopnia awansu zawodowego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE