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Fagligt skarpe og erfarne analyselaboranter til miljøkemiske analyser - DTU Sustain
Danmarks Tekniske Universitet
Denmark, Lyngby-Taarbæk

Ønsker du dig et job, hvor du bliver fagligt udfordret, har stor kontaktflade, og hvor hverdagen aldrig bliver ensformig? Et job hvor du har kontakt til både studerende og forskere og hvor vi planlægger dagligdagen fleksibelt – så er du måske en af vores nye kolleger.

I vores nye laboratoriefaciliteter for analysekemi skaber vi resultater til at belyse tidens store emner - om det så er PFAS, vandkvalitetsparametre, pesticidmetabolitter eller noget helt syvende. Alle er områder med stort fokus, og derfor søger vi to fagligt skarpe og erfarne analyselaboranter, som er servicemindede og som tilgår både forsknings- og undervisningsopgaver med begejstring. 

Jobbet 
Stillingerne er i høj grad ”hands-on”-stillinger, hvor du vil have din daglige gang i laboratoriet med håndtering af miljøprøver på en bred vifte af instrumenter. Du får en alsidig arbejdsdag, hvor du indgår i forskellige forskningsprojekter og hjælper studerende med analyseresultater til deres projekter. Du skal være frisk på at udføre alle trin i analysearbejdet; fra forberedelse af prøverne til databehandling. Vi hjælper hinanden og løfter i flok, og stillingerne kan derfor også indebære forskellige driftsopgaver på tværs af gruppen, såsom rumsansvar, udstyrsansvar og oplæring af nye brugere.

Vores forventninger til dig
Vi forestiller os, at du har en uddannelse som laborant eller professionsbachelor i laboratorieteknologi. Du foretrækker det praktiske arbejde i laboratoriet og du skal have god erfaring med nogle af nedenstående miljøkemiske analyser – erfaring med mere end en er et plus:

  • Kemisk analyse af organiske forbindelser med HPLC, IC, LC-MSMS, GC og GC-MS
  • Kemisk analyse af metaller ved hjælp af ICP-MS og ICP-OES
  • Kemiske standardanalysemetoder, såsom brugen af Automated discrete analysers, Segmented Flow Analysis og TOC

I særdeleshed er det et plus hvis:

  • Din erfaring dækker hele analyseprocessen fra start til slut
  • Du har erfaring med forskellige detektorer til kromatografiske systemer – massespektrometri er et stort plus
  • Du har erfaring med prøveforberedelsesteknikker til ovenstående analyser, inkl. solventekstraktioner og solid-phase-ekstraktioner
  • Du behersker selvstændig databehandling, herunder peak integration og afrapportering

Du trives i et afslappet arbejdsmiljø, hvor tonen er uformel og hvor faglighed og teamspirit vægtes højt. Du er engageret og selvstændig, og du er positiv og åben overfor, at arbejdsdagen måske ikke altid forløber som planlagt. For dig er det naturligt at have et smil på læben, når du hjælper en kollega.

Du har gode samarbejdsevner og formår at indgå i dialog på engelsk med vores ansatte, studerende og gæster, hvoraf mange kommer fra udlandet. Vi tror på, at vores medarbejdere kan tage ansvar for sig selv, deres arbejde og hinanden. Derfor er det vigtigt, at du formår at tage ansvar for at prioritere dine opgaver og koordinere dit arbejde med kolleger og forskere.

Din arbejdsplads
På DTU Sustain arbejder vi med miljø- og ressourceteknologi. Vi udvikler løsninger på de konkrete problemstillinger, mennesker og samfund står overfor lige nu. Du kommer primært til at arbejde i analyselaboratorierne sammen med 3 laboranter, 1 kemiker og 1 laborantelev. Analyselaboratorierne er del af fælleslaboratorierne, som pt bemandes af 13 personer. Vi har mange spændende forskningsprojekter, vi skal servicere, så vi udvider løbende bemandingen. Fælleslaboratorierne dækker over mange forskelligartede laboratorier – alt fra feltarbejde over organisk og uorganisk kemi, økotoxikologi og opsætning af bio-reaktorer til mikrobiologi og molekylærbiologi - så du har mange muligheder for at udvikle dig fagligt hos os.

DTU Sustain er en af de førende forsknings- og uddannelsesinstitutioner på miljøområdet i Europa. Vi prioriterer tværgående samarbejde mellem forskningsområder og personalegrupper i et internationalt aktivt uddannelses- og forskningsmiljø til gavn for det danske samfund.

Du får

  • Et interessant og udfordrende job i en international atmosfære med fokus på forskning, undervisning, innovation og videnskabelig rådgivning til gavn for det omgivende samfund. Vi lægger vægt på professionalisme og et højt fagligt niveau blandt vores medarbejdere, så kompetenceudvikling er en integreret del af vores organisation.
  • Et job hvor projekterne favner bredt rent fagligt. Derfor er det vigtigt, at du er fagligt skarp og frisk på at lade dig udfordre og gribe forskelligartede opgaver.
  • En arbejdsplads med høj trivsel og god work-life-balance. Det er vigtigt for os, at vores medarbejdere trives fagligt og som mennesker. Vi skal håndtere virkelig mange analyser, men vi ser en sport i at få opgaverne prioriteret, så hverdagen er sjov og effektiv.
  • En høj grad af fleksibilitet i dit arbejdsliv, da du får stor indflydelse på at planlægge arbejdet indenfor dit ansvarsområde.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til OAO-S-fællesoverenskomsten og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK/Stat).

Stillingen er på fuld tid med forventet start 1. august 2026 – dog gerne før hvis muligt.

Arbejdspladsen er på DTU i Lyngby.

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 25. maj 2026.  Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte laboratoriechef Cathrine Tamstorf på +45 9351 0140.

Læs mere om DTU Sustain på www.sustain.dtu.dk  

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

DTU Sustain - Institut for Miljø- og Ressourceteknologi  - er et af de største universitetsinstitutter i Europa med speciale i miljø- og ressourceteknologi. Instituttet udfører forskning, udvikling og forskningsbaseret rådgivning og leverer uddannelsesprogrammer og service til samfundet. Vi arbejder på at udvikle nye miljøvenlige og bæredygtige teknologier, metoder og løsninger samt at formidle denne viden til samfundet og nye generationer af ingeniører. Instituttet har cirka 300 medarbejdere med mere end 30 nationaliteter.

DTU – Til gavn for samfundet siden 1829
DTU er et af Europas førende tekniske eliteuniversiteter. Med forskning og uddannelser i international topklasse skaber vi løsninger på tidens store samfundsmæssige udfordringer og bidrager til at sikre Europas globale førerposition inden for bæredygtig teknologiudvikling.  Siden H.C. Ørsted grundlagde DTU for snart 200 år siden, har vores mission været den samme: Vi udvikler og nyttiggør naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. DTU har 13.800 studerende, 1.600 ph.d.-studerende og 6.500 ansatte. Vi arbejder i et internationalt miljø og har en inkluderende, udviklende og uformel arbejdskultur. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

Security Architect
Sopra Steria Sweden AB
Sweden
Vill du forma säkerheten i morgondagens IT-lösningar? Har du erfarenhet av att bygga säkra lösningar från grunden – och vet att god säkerhet börjar i arkitekturen? Brinner du för koncept som Zero Trust, mikrosegmentering och säkerhet i hybrida miljöer? Då kan detta vara din nästa utmaning. Vi söker dig som vill vara med och designa samt implementera robusta säkerhetslösningar hos några av de största organisationerna. Som Security Architect får du en nyckelroll i digitaliseringsprojekt där säkerhet inte är något som läggs till i efterhand – utan byggs in från start. I rollen som Security Architect arbetar du med att utforma och införa säkerhetslösningar i komplexa IT-miljöer, både inom offentlig och privat sektor. Om rollen: Som Security Architect har du en central roll i att designa och implementera säkerhetslösningar i moderna och komplexa IT-miljöer. Du arbetar nära kunder, tekniska team och beslutsfattare för att säkerställa att säkerhet är en integrerad del av verksamhetens digitala utveckling. Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat att: - Designa säkerhetsarkitektur som stödjer verksamhetens behov och riskbild, med fokus på moderna principer som Zero Trust och mikrosegmentering. - Specificera och implementera lösningar inom teknologier såsom: - Zscaler (ZIA/ZPA) för säker internet- och applikationsåtkomst - Fortinet (FortiGate/FortiManager) för brandväggar, segmentering och skydd mot hot - VMware NSX för mikrosegmentering och virtualiserad nätverkssäkerhet - Microsoft Defender eller SentinelOne för avancerat endpoint-skydd och hotdetektering - Säkerhet i molnmiljöer (Azure & AWS) med hjälp av inbyggda säkerhetstjänster som Microsoft Defender for Cloud och AWS Security Hub - Rådgivning kring teknikval och säkerhetsåtgärder i hybrida infrastrukturer, baserat på kundens mognad, riskbild och affärsbehov. - Arbeta nära drift, utveckling och ledning för att säkerställa korrekt implementation, styrning och ägarskap av säkerhetslösningar. - Genomföra riskbedömningar och arbeta med regelefterlevnad (t.ex. NIS2, ISO 27001 och GDPR). - Bidra till att utveckla säkerhetskultur och best practice i projekt och team samt vara en aktiv del av Sopra Sterias säkerhetscommunity. Vi söker dig som har: - Minst 5 års erfarenhet av IT-arkitektur och säkerhetsdesign - Praktisk erfarenhet av nätverk, infrastruktur och säkerhetslösningar - Erfarenhet av Zero Trust, mikrosegmentering och plattformssäkerhet - Kompetens inom molnteknologi (Azure & AWS) och tillhörande säkerhetsfunktioner - God kommunikativ förmåga – du kan förankra säkerhet både tekniskt och strategiskt - Relevant utbildning och gärna certifieringar såsom CISSP, CCSP, TOGAF, CCIE Security eller motsvarande Varför välja Sopra Steria? Sopra Steria är ett ledande konsultbolag inom digitalisering, innovation och hållbarhet. Vi arbetar målmedvetet för att våra medarbetare ska bli sedda, utvecklas och trivas i en inkluderande och prestigelös arbetsmiljö. Sopra Steria är en global aktör inom digital transformation med över 60 000 medarbetare i mer än 30 länder. Vi har blivit rankade som en av de bästa arbetsplatserna 2025 av Great Place to Work och är ett av topp fem-bolagen inom Digital Transformation enligt Gartner. Hos oss får du: - Stora och samhällsviktiga uppdrag inom både offentlig och privat sektor - Stark kompetensutveckling genom utbildningar, certifieringar och erfarenhetsutbyte - Trygga anställningsvillkor med konkurrenskraftiga försäkrings- och pensionslösningar - Förmåner såsom extra semester, friskvårdsbidrag och tillgång till sociala och tekniska nätverk - Ett brett utbud av kompetensgrupper och interna initiativ där du kan engagera dig och utvecklas Intresserad? För eventuella frågor angående tjänsten, kontakta ansvarig rekryterare Teodor Nellvik (teodor.nellvik@soprasteria.com). På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Sopra Steria tar inte emot CV:n från företag som vi inte har ramavtal tillsammans med. Vi tar inte ansvar för eventuella avgifter kopplade till CV:n som skickas oönskat till oss. To all recruitment agencies without a base agreement: Sopra Steria does not accept resumes from agencies with whom we do not have an agreement. Please do not forward resumes to our jobs alias, Sopra Steria employees or any other company location. Sopra Steria is not responsible for any fees related to unsolicited resumes. Ytterligare information: Sopra Steria är ett ledande internationellt konsultbolag inom digital transformation. Vi bygger samhället genom designdriven innovation, teknisk utveckling med kunskap om marknadens ledande plattformar och driftlösningar (managed services). Med modern teknologi och en gedigen affärsförståelse är vi en helhetspartner för våra kunder och deras digitala transformationsresa. Enligt Great Place To Work är vi en av de bästa arbetsplatserna, vi har tilldelats utmärkelsen Karriärföretag flera år i rad och Gartner har listat oss som ett av de fem främsta bolagen inom digital transformation.
Leitung Versandbuchhandel (Gebäudereiniger/in)
TOPOS Personalberatung GmbH & Co. KG
Germany
Leitung Versandbuchhandel Unser Mandant ist Fachinformationsanbieter, der in seinen Themenfeldern zu den führenden Anbietern zählt. Neben Büchern, Zeitschriften und Formularen bietet der Verlag eine breite Palette digitaler Fachinformationen. Der Buchservice liefert zentral und verlagsübergreifend an Behörden, Unternehmen und Institutionen und gilt als verlässlicher Partner mit hoher Service- und Prozessqualität. Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird die Leitung des Versandbuchhandels am Standort München neu besetzt. - Die Position trägt die Gesamtverantwortung für den Versandbuchhandel und führt ein Team von rund 15 Mitarbeitenden im Innen- und Außendienst. Dazu gehören sowohl festangestellte Außendienstmitarbeitende als auch freie Handelsvertretungen. Die Führung ist klar, verbindlich und auf Ergebnisorientierung ausgerichtet. - Sie steuern das operative Geschäft und richten Strukturen, Abläufe und Systeme konsequent auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und zuverlässige Leistungserbringung aus. Sie überprüfen die bestehenden Prozesse, passen sie an veränderte Markt- und Rahmenbedingungen an und sichern damit die Zukunftsfähigkeit des Bereichs. - Sie entwickeln Marketing- und Vertriebsinitiativen, und setzen diese eng abgestimmt mit der Marketingabteilung um. Sie steuern den Key Account eigenständig und leiten aus Markt- und Wettbewerbsanalysen die notwendigen Maßnahmen für Umsatz, Reichweite und Ertragskraft ab. - Die Koordination der Öffentlichkeitsarbeit und des Direktmarketings liegt in Ihrer Verantwortung. Sie entwickeln klare Vertriebsstrategien, führen diese verantwortlich in die Umsetzung. - Ein zentraler Erfolgsfaktor ist die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Standorten, angrenzenden Abteilungen und der Geschäftsleitung. Die Rolle berichtet direkt an die Geschäftsleitung Marketing und Vertrieb. Hier in 2 Minuten bewerben (http://k58270.coveto.de/public/bewerbung/?id=1188) Ihr Profil Ausbildung/Berufserfahrung: - Sie verfügen über eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung und bringen mehrjährige Erfahrung im Buch- oder Fachhandel mit. Branchenkenntnis ist notwendig, ebenso die Fähigkeit, komplexe Verwaltungs- und Behördenstrukturen sicher zu durchdringen. Fähigkeiten und Erfahrungen: - Sie führen klar, verbindlich und mit Blick auf Leistung und Stabilität. Sie sind in der Lage, Innen- und Außendienst sowie freie Handelsvertretungen wirkungsvoll zu steuern und unterschiedliche Profile zu einer funktionierenden Einheit zusammenzuführen. - Sie arbeiten strukturiert, betriebswirtschaftlich orientiert und treffen Entscheidungen auf Basis klarer Prioritäten. Kommunikations- und Präsentationsstärke gehören ebenso dazu wie die Fähigkeit, operative Tiefe und strategische Anforderungen miteinander zu verbinden. - Sie handeln eigenverantwortlich, verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und bringen Begeisterung für gedruckte und digitale Fachinformationen mit. Unser Mandant bietet kurze Entscheidungswege, ein verlässliches Umfeld und ein engagiertes Team. Die Vergütung ist leistungsgerecht. Hinzu kommen 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Der Standort verfügt über eine gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten. So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Für erste Fragen steht Ihnen Thomas Holtmann unter Tel: 089-452237-810 gerne zur Verfügung. Wir werden Ihre Bewerbung sorgfältig prüfen. Sofern die Sichtung Ihrer Unterlagen ergeben hat, dass wir Sie persönlich kennenlernen möchten, vereinbaren wir zunächst einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie fehlen uns: Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!
Filialleiter:in (m/w/d) – Augenoptik / beratungsintensiver Einzelhandel (Augenoptikermeister/in/Bachelor Professional im Augenoptiker-Handwerk)
Carmen Zimmermann Personalberatung
Germany
Einsatzorte 74523 Schwäbisch Hall · 86899 Landsberg am Lech · 34346 Hann. Münden · 35683 Dillenburg · 35066 Frankenberg · 40212 Düsseldorf (Flagshipstore) · 46483 Wesel · 47051 Duisburg · 42369 Wuppertal · 63065 Offenbach · 45879 Gelsenkirchen · 59929 Brilon · 47798 Krefeld · 41747 Viersen Ihre Aufgaben - Gesamtverantwortung für die Filiale (Personal, Umsatz, Organisation) - Aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche (ca. 80 %) - Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams - Hochwertige Kundenberatung und aktive Kundenansprache - Umsetzung von Verkaufs- und Servicekonzepten Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Augenoptikermeister:in oder mehrjährige Erfahrung als Filialleiter:in im beratungsintensiven Einzelhandel - Zwingend: letzte Position als Filialleiter:in (keine Stellvertretung) - Affinität zu Mode, Brillen oder hochwertigen Konsumgütern - Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) - Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit auf der Fläche Das Angebot - Fixgehalt bis ca. 4.500 € brutto / Monat (12 Gehälter) - Zusätzliche Umsatzbeteiligung - Strukturierte Einarbeitung - Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Filialnetz - Flagshipstore-Zuschlag: +300 € brutto / Monat (München +600 € brutto)
Finanzbuchhalter:in (m/w/d) Vollzeit - Bottrop (Finanzbuchhalter/in)
S4G Talent Solutions GmbH
Germany, Bottrop
Finanzbuchhalter:in (m/w/d) in Vollzeit gesucht für eine renommierte Steuerkanzlei mit Herz in Bottrop Willkommen bei **SEARCH4 Global **einer Marke der S4G Talent Solutions GmbH! Wir kombinieren modernste KI-Technologie mit über 22 Jahren Recruiting-Expertise, um nationale und internationale Fachkräfte wie dich passgenau mit Unternehmen zu vernetzen. Effizient, transparent und grenzüberschreitend. Mit unseren interaktiven Sports-Recruitment-Events sorgen wir darüber hinaus für einzigartige Erlebnisse bei der Jobsuche. Über die Kanzlei: Für eine seit Jahrzehnten erfolgreiche Steuerberatungskanzlei mit Standort in Bottrop suchen wir dich als Finanzbuchhalter:in (m/w/d). Was diese Kanzlei ausmacht? Ein echtes Wir-Gefühl, kurze Entscheidungswege, ein hohes Maß an Vertrauen sowohl im Team als auch zu den langjährigen Mandanten. Hier zählen Fachkompetenz, Verlässlichkeit und ein harmonisches Miteinander. Was dich erwartet: - Familiäres, wertschätzendes Betriebsklima - Gewachsene Mandantenstruktur auf Augenhöhe - Flache Hierarchien & offene Türen - Modern ausgestatteter Arbeitsplatz - Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten - Weiterbildungen nach deinen Stärken - Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Deine Aufgaben im Überblick: - Selbstständige Betreuung der Finanzbuchhaltung für Mandanten aus verschiedenen Branchen - Erstellung von USt-Voranmeldungen, ZM-Meldungen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen - Ansprechpartner:in für Mandanten, Ämter und Behörden - Vorbereitung von Jahresabschlüssen und enge Zusammenarbeit mit Steuerberater:innen - Mitarbeit an digitalen Optimierungen im Rechnungswesen Das bringst du mit: - Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder steuerfachlichen Bereich - Weiterbildung in der Finanzbuchhaltung oder gleichwertige Erfahrung - Adison-Kenntnisse oder vergleichbar sind ebenso wünschenswert wie der sicherer Umgang mit MS Office - Sorgfältige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamgeist - Freude am direkten Mandantenkontakt und an langfristiger Zusammenarbeit Warum das deine neue berufliche Heimat sein könnte? Weil du hier keine Nummer bist. Sondern Teil eines Teams wirst, das miteinander arbeitet nicht nebeneinander. Weil du in einer Umgebung arbeiten wirst, in der Vertrauen, Fairness und Eigenverantwortung keine leeren Worte sind. Und weil man dich für das schätzt, was du mitbringst: Persönlichkeit, Können und Haltung. Bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach über den Bewerberbutton oder per Mail an: bewerbung@searchfour.de oder direkt über unsere Website www.searchfour.de (http://www.searchfour.de/) Arbeitsort: Bottrop Start: Nach Absprache / flexibel SEARCH4 Global Wir machen Recruiting zum Erlebnis. Effizient. International. Menschlich. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kosten- und Leistungsrechnung, Steuerrecht, Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungssoftware Addison Zwingend erforderlich: Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung
Osoba do pracy w magazynie
Powiatowy Urząd Pracy
Poland
Zakres obowiązków: 🔸kompletowanie zamówień przy użyciu kolektora danych, 🔸pakowanie i przygotowywanie towaru do wysyłki, 🔸zbieranie towaru zgodnie z dokumentacją, 🔸przyjmowanie dostaw oraz weryfikacja faktur zakupu, 🔸rozkładanie towaru na magazynie, 🔸obsługa komputera (system magazynowy), 🔸dbanie o porządek na półkach magazynowych i w miejscu pracy. Wymagania: - pozostałe: 🔹ukończone 18 lat 🔹sumienność i dokładność, 🔹dobra organizacja pracy, 🔹umiejętność pracy w zespole, 🔹podstawowa obsługa komputera, 🔹mile widziane doświadczenie w pracy magazynowej 🔹mile widziana osoba zarejestrowana w PUP Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aktualnego CV ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na adres e-mail: mck.skoczow@slaska.ohp.pl (w tytule prosimy wpisywać – MAGAZYN/ Nierodzim) bądź złożenie dokumenty w naszym biurze (ul. Mocko 14, Skoczów) Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Kucharz / kucharka
Powiatowy Urząd Pracy
Poland
Zakres obowiązków: 🔹przygotowywanie dań zgodnie ze standardami obiektu, 🔹organizacja pracy na stanowisku kuchennym, 🔹dbanie o jakość, estetykę oraz terminowość wydawanych potraw, 🔹kontrola świeżości i prawidłowego przechowywania produktów, 🔹utrzymywanie czystości i porządku na stanowisku pracy, 🔹współpraca z zespołem kuchni oraz pozostałymi działami. Wymagania: - pozostałe: 🔸ukończone 18 lat, 🔸aktualna książeczka sanitarna, 🔸dyspozycyjność, również w weekendy, 🔸doświadczenie na podobnym stanowisku, 🔸dobra organizacja pracy, 🔸odpowiedzialność i zaangażowanie, 🔸umiejętność pracy w zespole. Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aktualnego CV ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na adres e-mail: mck.skoczow@slaska.ohp.pl (w tytule prosimy wpisywać – KUCHARZ/ Ustroń) bądź złożenie dokumenty w naszym biurze (ul. Mocko 14, Skoczów) Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Kelner / kelnerka
Powiatowy Urząd Pracy
Poland
Zakres obowiązków: 🔸obsługa gości – przyjmowanie zamówień i doradzanie w wyborze dań oraz napojów. 🔸serwowanie potraw i napojów zgodnie ze standardami lokalu. 🔸przygotowanie sali – nakrywanie stołów, dbanie o estetykę i porządek. 🔸utrzymywanie czystości na stanowisku pracy. 🔸budowanie pozytywnej relacji z gośćmi i dbanie o wysoką jakość obsługi. Wymagania: - pozostałe: 🔹ukończone 18 lat 🔹dyspozycyjność (również w weekendy) 🔹aktualna książeczka sanitarna 🔹doświadczenie na podobnym stanowisku (mile widziane) 🔹komunikatywność i umiejętność pracy z klientem. Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aktualnego CV ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na adres e-mail: mck.skoczow@slaska.ohp.pl (w tytule prosimy wpisywać – KELNER / Ustroń) bądź złożenie dokumenty w naszym biurze (ul. Mocko 14, Skoczów) Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Kierowca kat. B (M/K)
Powiatowa Stacja Sanitarno-Epidemiologiczna Żary
Poland
Zakres obowiązków: 1. Przewożenie pracowników PSSE w Żarach zgodnie z harmonogramem wyjazdów. 2. Dbanie o stan techniczny oraz czystość samochodu służbowego. 3. Dnanie o terminy ważności dokumentów niezbędnych do prowadzenia samochodu służbowego. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: 1 rok udokumentowanego stażu pracy Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i list motywacyjny, kserokopia ważnego prawa jazdy kat. B oraz wypełnione dokumenty wymagane przez pracodawcę w procesie rekrutacji tj.: kwestionariusz osobowy, klauzula informacyjna i oświadczenie - które są dostepne na stronie internetowej PSSE w Żarach. W celu ich pobrania można skopiować poniższy link i wkleić go w przeglądarkę interetową http://bip.wsse.gorzow.pl/pssezary/images/psse_%C5%BCary/og%C5%82oszenia_o_prac%C4%99/dokumenty.zip - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Specjalista K/M
2 Lubelska Brygada Obrony terytorialnej
Poland
Zakres obowiązków: 1) administrowanie systemami teleinformatycznymi i systemami informatycznymi w celu zapewnienia właścicwej pracy tych systemów i obsługi użytkowników, z zachowaniem wymogów określonych w dokumentacji bezpieczeństwa teleinformatycznego, 2) utrzymanie zgodności konfiguracji i parametrów systemu teleinformatycznego z dokumentacją bezpieczeństwa systemu, 3) prowadzenie kontroli legalności użytkowanych programów komputerowych w celu zapobiegania używaniu oprogramowania niedopuszczonego do eksploatacji, 4) zapewnienie łączności, eksploatację urządzeń niejawnych, zabezpieczenie dokumentów będących na ewidencji zgodnie z obowiązującymi przepisami, 5) zapewnienie terminowej obsługi technicznej eksploatowanych urządzeń, 6) monitorowanie pracy systemów oraz reagowanie w chwili wystąpienia niprawidłowości Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: informatyczne - konieczne - umiejętności: obsługa komputera oraz aplikacji Ms Word, Ms Excel, Outlook - konieczne - pozostałe: Doświadczenie w pracy w administracji mile widziane. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

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