Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous serez un véritable référent technique et managérial. Vos missions Piloter la fonction comptable***Superviser l'ensemble de la comptabilité générale, auxiliaire, bancaire et des immobilisations. * Garantir la fiabilité des écritures comptables et assurer les clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles. * Gestion des règlements (fournisseurs, paie, charges sociales, etc Élaboration des états financiers mensuels, semestriels et annuels, incluant les opérations d'inventaire et les écritures de clôture (FNP, CCA, FAE, provisions, etc Assurer le suivi quotidien de la trésorerie et participer aux prévisions financières. Garantir la conformité fiscale et réglementaire***Préparer et contrôler les déclarations fiscales et sociales. * Veiller au respect des obligations comptables, fiscales et légales (IS, TVS, CFE, CVAE, DADS2) * Assurer une veille réglementaire afin d'anticiper les évolutions impactant l'activité. Manager et accompagner l'équipe***Encadrer une équipe de 2 comptables et les faire monter en compétences * Organiser la répartition des activités et garantir le respect des délais. * Accompagner l'équipe dans l'amélioration des pratiques et des contrôles internes. Contribuer à la performance de l'entreprise***Participer aux projets portés par la Direction Financière (croissance externe, analyses financières, optimisation des outils Identifier des leviers d'amélioration des processus comptables et proposer des solutions pour gagner en efficacité. * Participer au déploiement et à l'évolution des outils comptables et des systèmes d'information. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance (DSCG, Master CCA ou équivalent) et justifiez d'au moins 10 années d'expérience sur un poste similaire, idéalement acquises dans le secteur de l'assurance. Vous maîtrisez la comptabilité générale, les clôtures comptables ainsi que les obligations fiscales. Une bonne connaissance des logiciels Sage 100 , Sage Immobilisations et des outils bureautiques, notamment Excel, est attendue. La connaissance de MyReport et Yooze constitue un véritable atout. Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens de l'analyse, vous savez prendre des décisions, manager une équipe et piloter plusieurs projets simultanément.

Description du poste : RHEFERENCE , cabinet de recrutement spécialisé sur les profils techniques de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients un Chef de chantier/ Conducteur de travaux Cette société dynamique et innovante basée dans la région de Saint Quentin est spécialisée dans la conception, la fabrication, installation et le SAV de machines spéciales. Elle intervient en France et à l'International. Votre mission : piloter, agir, faire avancer le chantier Rattaché(e) au Responsable chantier, vous serez le référent technique et opérationnel. Vous serez également le garant de la bonne exécution des travaux, de la sécurité et des délais. Vos missions : Vous pilotez des chantiers techniques (pharma, salles propres, CVC, intégration process). Vous êtes force de proposition face aux aléas et aux points bloquants. Vous intervenez concrètement sur le terrain : montage, réglages, essais, dépannage. Vous encadrez, coordonnez et formez les équipes locales. Vous exploitez les plans, P&ID, schémas électriques et mécaniques. Vous assurez la qualité, la sécurité et la performance des installations. Vous anticipez les risques et vous réagissez rapidement pour garantir les résultats. Nous cherchons un leader opérationnel, pas uniquement un manager pilotant à distance. Description du profil : De formation Bac à Bac +3 en électrotechnique, mécanique ou maintenance, vous justifiez d'un minimum de 7 années d'expérience sur un poste similaire sur chantiers. Vous maîtrisez La lecture de plans mécaniques et schémas électriques - Siemens S7/ IHM - L'aéraulique (débit, pressions, filtres H14 - H2O2/ VHP serait un vrai plus Vous êtes habilité H0, B0, B2V, BR Vous êtes un bon communicant et vous appréciez le travail en équipe. Courageux, rigoureux vous avez un gout prononcé pour le résultat. Organisation : Chantier 50 % du temps de travail : 2/3 mois concécutif, rentre le week end. Hors chantier 50 % du temps de travail: présence en atelier, montage pour soutenir les équipes Salaire : de 36K à 45K/ an + primes de déplacements

Description du poste : En tant que recruteur indépendant, tu pilotes ton business en toute liberté , boosté par un réseau solide et des outils ultra-performants. Tes missions au quotidien Développer son portefeuille client en prospectant les entreprises en quête de talents Cibler leurs besoins et leur concocter une offre sur-mesure grâce à notre grille tarifaire agile Lancer des campagnes de recrutement percutantes avec nos solutions digitales Dénicher les perles rares et créer le match parfait Fédérer votre territoire et développer votre notoriété Évoluer, échanger et grandir au sein d'une communauté ambitieuse à travers nos challenges réguliers Ce qu'on te propose : Statut au choix - Micro-entreprise, EI, société. Tu optes pour le modèle qui te correspond le mieux Horaires libres - Tu organises ton temps comme bon te semble, au rythme de tes ambitions. Ton terrain de jeu - Toute la France, les DOM-TOM. et même au-delà si ça te tente ! Formation clé en main - Tu es formé dès le départ pour démarrer dans les meilleures conditions. Démarrage immédiat - Prêt à te lancer Pourquoi nous rejoindre Un réseau bienveillant et collaboratif - Des outils digitaux exclusifs (jobboards, CVthèques, CRM métier Des formations continues et des échanges de bonnes pratiques - Des opportunités grâce aux mandats et partenariats partagés - Une vraie liberté d'entreprendre , sans être seul(e) Description du profil Tu es attiré(e) par les Ressources Humaines, tu as la fibre commerciale et, surtout, une âme d'entrepreneur(e Tu rêves de créer et piloter ton propre cabinet Tu cherches un métier qui ait du sens et un réel impact Tu veux être libre dans ton organisation comme dans tes revenus Tu aimes le contact humain, le challenge et la réussite partagée ? Si ces ambitions te parlent, alors ce projet est fait pour toi! Prêt(e) à donner un nouveau cap à ta carrière et à entreprendre autrement Découvre notre webinaire sur YouTube Le Mercato de l'Emploi Plus d'infos sur : www.mercato-emploi.com

Description du poste : Vous intervenez directement chez les clients sur des équipements industriels variés, avec des missions mêlant installation et maintenance Installation et mise en service d'équipements industriels Travaux d'installation : perçage, fixation de supports, découpe de tubes et mise en place de tuyauterie (bonne capacité à se repérer dans l'espace Raccordement électrique des machines, notamment en triphasé Maintenance préventive et curative des équipements Diagnostic de pannes et résolution des problématiques techniques Interventions sur différents systèmes : vide, air comprimé, lavage et, plus ponctuellement, sur des installations liées au secteur pétrolier Conseil, accompagnement et suivi des client Un accompagnement est prévu à votre arrivée, jusqu'à validation de votre autonomie. Votre secteur***Interventions en Bretagne (principalement 22 & 35, ponctuellement 29 & 56) * Très peu de découchés (5 maximum / an) * Organisation flexible selon les priorités terrain Description du profil : Votre profil Au-delà de vos compétences techniques, c'est avant tout votre état d'esprit qui fera la différence. Vous êtes un(e) électromécanicien(ne) de terrain, doté(e) de solides compétences en mécanique et de bonnes bases en électricité industrielle. Curieux(se), autonome et polyvalent(e), vous appréciez le diagnostic, le dépannage et les interventions techniques variées. Issu(e) de la maintenance industrielle, de l'électromécanique, du CVC ou d'un environnement technique similaire, vous avez développé une réelle expertise mécanique complétée par des connaissances en électricité. Vous êtes à l'aise aussi bien en installation qu'en maintenance et savez vous adapter à des situations techniques diverses Formation en maintenance industrielle ou équivalent Expérience de 5 ans minimum (alternance incluse Maîtrise de la mécanique, de l'électricité et de la pneumatique Curiosité technique et envie d'apprendre Autonomie, polyvalence et sens de l'organisation Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du service Les + du poste Un poste terrain varié et évolutif Un accompagnement technique à votre arrivée Une équipe dynamique et un environnement bienveillant Une grande autonomie dans l'organisation de vos interventions Véhicule utilitaire et tablette fournis Aucune astreinte Horaires de journée, adaptés selon les interventions.

DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre de son développement, la société recrute 2 techniciens de maintenance aux profils complémentaires : un profil confirmé pour structurer l'activité maintenance du site, et un profil junior pour renforcer l'équipe terrain. Rattaché au Directeur d'Exploitation, vous intervenez sur un parc machines moderne mêlant robotique, automatisme, mécanique et électrotechnique. Vos missions sont les suivantes : -Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels (robots, convoyeurs, automates, capteurs, armoires électriques) -Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou électromécaniques et intervenir rapidement -Renseigner les interventions dans la GMAO et participer à l'amélioration continue des installations -Suivant votre expérience, vous participez à la mise en place de la GMAO, à l'organisation de l'atelier et au développement de la maintenance préventive du site -Suivant votre expérience, vous gérez les relations avec les fournisseurs de pièces détachées et coordonnez les interventions des sous-traitants (dont CVC/CTA) Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Intégrez une usine flambant neuve de 5 000 m², entièrement robotisée et automatisée, avec des équipements de dernière génération -Poste structurant avec une vraie liberté d'action : selon votre profil, vous construisez la maintenance ou vous montez en compétences aux côtés de prestataires de haut niveau -Projet à fort impact, porté par des collectivités, avec une visibilité long terme -Perspective concrète d'évolution vers un poste de Responsable Maintenance ou vers la maintenance multisite -Bénéficiez d'avantages sociaux : TR 14€, mutuelle, prime sur performance (votée par le CA), pas d'astreinte PROFIL RECHERCHÉ -Bac Pro à Bac+3 en maintenance industrielle, électrotechnique, électromécanique ou automatisme -Minimum 2 ans d'expérience en maintenance industrielle, alternance comprise -Connaissance des automates Siemens et/ou robots STAUBLI appréciée pour le profil confirmé COMPLÉMENTS -Lieu : Villeneuve-la-Garenne (92) -Contrat : CDI - 37,5h, 5 jours, pas d'astreinte -Salaire : 25K€ - 45K€ brut annuel (selon profil et expérience) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

Nos équipes d'Eiffage Energie Systèmes IDF du Pôle Réseaux et Industrie recrute son Responsable d'Affaires, vous serez le chef d'orchestre de nos chantiers orientés industries, depuis la phase commerciale jusqu'à l'exécution et la livraison. Votre expertise sera primordiale pour garantir la réussite technique, financière et humaine de chaque projet dans les secteurs industriel et tertiaire. Vos responsabilités principales incluront : Développement Commercial et Chiffrage : * Prospecter et identifier de nouvelles opportunités d'affaires sur des grands projets industriels et tertiaires. * Répondre aux appels d'offres, élaborer les propositions techniques et commerciales en optimisant les coûts et les délais. * Négocier les contrats avec les clients et les partenaires. Pilotage et Gestion de Projets : * Manager l'ensemble du cycle de vie des projets, de l'étude à la réception, en veillant au respect des engagements contractuels. * Coordonner les équipes internes (études, travaux, achats) et les sous-traitants. * Assurer le suivi financier des affaires (budget, rentabilité, facturation, recouvrement) et remonter les indicateurs à la Direction. * Garantir la bonne application des procédures qualité, sécurité et environnement sur les chantiers. Relation Client : * Être l'interlocuteur privilégié de nos clients, les conseiller et les accompagner tout au long du projet. * Fidéliser notre clientèle et développer des partenariats durables. Pour ce poste, la CCN applicable est la Convention collective des cadres des travaux publics. Votre profil : * De formation Ingénieur ou équivalent (Bac+5) en Génie Électrique, Énergétique, CVC ou équivalent. * Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 5 ans) en tant que Responsable d'Affaires sur des grands projets dans les domaines industriel et/ou tertiaire. * Vous maîtrisez les aspects techniques, contractuels et financiers des projets. * Reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de la négociation et votre capacité à fédérer des équipes. * Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA ( salariés dans le monde - plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en , Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).Nos métiers :Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l'eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux , Magasins, Logistique de vie.Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.Au sein de la Branche Tertiaire et rattaché hiérarchiquement au manager opérationnel, nous recherchons notre futur Technicien d'exploitation multi-technique (H/F) basé sur le CNPE de Bugey. Vos activités principales seront les suivantes :Au sein de la branche tertiaire et sous l'autorité du Responsable de site "MTK", vous aurez pour principales missions les interventions de maintenance et les petits travaux dans son domaine de qualification et de compétence. Réalise les interventions de conduite, de maintenance et de dépannage qui lui sont confiées sur le périmètre Multi technique (CVC, Froid, électricité et petit entretien technique)Réalise et/ou supervise les interventions de conduite (surveillance, vérifications, contrôle, réglage, démarrage et arrêt, relevés et paramétrage)Réalise et/ou supervise les interventions de maintenance courante (entretien courant, entretien simple, et entretien complet des installations)Réalise et/ou supervise les interventions de maintenance lourde ou travaux (gros entretien, renouvellement, remplacement, création/construction et modification des installations)S'assure du bon fonctionnement des installations sur lesquelles il intervientRéalise les interventions de dépannage (maintenance palliative et mesures conservatoires)Transmet les données dans le système de gestion interne dans les délais requis.Etablit le compte rendu de ses interventions et le transmet dans les délais requis.Maintient en état de propreté l'environnement de travail.

Au sein de la Direction des Opérations, vous êtes intégré(e) au service « Protection Thermique Moulage » en charge de réalisation de pièces composites et de protections thermiques de sous-ensembles mécaniques. Intégrez la Direction qui, tout au long du cycle de développement, conçoit, fabrique et teste nos systèmes de missiles, ainsi que les équipements associés ! Objectif de votre alternance : Apprendre le métier d'opérateur(rice) en protection thermique en réalisant différentes missions de moulage/démoulage ou de collage. Grâce à vos compétences, vous : - Réalisez des opérations de moulage et démoulage suivant un Ordre de Fabrication ; - Effectuez des opérations de préparation des articles et des pièces ; - Démoulez et assurez les finitions nécessaires au regard des procédures en vigueur ; - Participez aux réunions de service quotidiennes et aux rituels du service ; - Maintenez propre et rangé votre environnement de travail selon les standards en vigueur dans le service. En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise. Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)... Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études. L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.

Au sein du Département Propulsion Statoréacteur, vous participez à la réalisation des essais de moteurs en soufflerie. Vous intervenez sur des moyens d'essais complexes nécessitants de fortes exigences de sécurité (pyrotechnique, gaz, combustibles, équipements sous pression). Homme ou femme de terrain, vous intervenez dans une équipe projet de 5 personnes. Objectif de votre alternance : Accompagner et assister les chargés d'essai dans la mise en mettre en oeuvre des systèmes de mesures, d'acquisition, de sauvegarde et de traitements des données adaptés aux essais spécifiés. Grâce à vos compétences, vous : - Préparez les systèmes de mesures en conformité avec la note de définition d'essais ; - Assistez à la conception des essais (procédures, check-list, contrôles) ; - Participez à l'évolution des systèmes de mesures ; - Contribuez au développement des logiciels de contrôle-commande ; - Réalisez des analyses de dysfonctionnement et mettre en place les actions correctives relevant de ses compétences ; - Participez aux réunions de planification et d'information du Service Essais. En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise. Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)... Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études. L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.

Au sein de la Direction Engineering, vous êtes intégré(e) dans la division « Weapon System Design » en charge de la Conception des systèmes d'armes. Objectif de votre alternance : Participer au bon fonctionnement logistique interne et aux tâches administratives de l'entité, en assurant des activités contribuant au renforcement du support auprès des managers. Grâce à vos compétences, vous : - Établissez les ordres de mission via l'outil dédié (vols, hôtels, véhicules de location) ; - Planifiez, annulez et reportez des réunions ; - Réservez les salles et restaurants ; - Diffusez les ordres du jour ; - Gérez les disponibilités d'agenda ; - Traitez les demandes de vos collaborateurs et soyez correspondant informatique via l'outil dédié ; - Vérifiez les stocks, créez des Demandes d'Achat (DA) et Expressions des Besoins d'Achat via l'outil dédié. Réceptionnez les services et marchandises ; - Venez en support à l'organisation événementielle de la division. En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise. Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)... Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études. L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.