+31 547 272 350 info@moormann.nl Cuno Moormann & Zn. Vacature: productiemedewerker (opleiding meewerkend voorman) Cuno Moormann & Zn. B.V., dé specialist in wild- en gevogelteproducten. Locatie: Goor • Dienstverband: Fulltime Ben jij een natuurlijke leider die energie krijgt van een soepel draaiend productieproces? Wil jij werken bij een modern, groeiend familiebedrijf waar kwaliteit en vakmanschap vooropstaan? Dan maken wij graag kennis met jou! Over ons Cuno Moormann & Zn. B.V. is al decennialang een toonaangevende producent van wild-, en gevogeltespecialiteiten. Met een hecht team werken we dagelijks aan producten waar we trots op zijn. Onze rokerij is een belangrijke schakel binnen ons bedrijf, en daar zoeken we een nieuwe kartrekker voor. Jouw rol Als meewerkend voorman ben jij het middelpunt van de afdeling. Je zorgt dat de planning klopt, het productieproces strak georganiseerd is en de machines optimaal worden ingezet. Samen met je directe collega sta je aan de basis van het proces van enkele van onze mooiste producten. Je werkt in een gekoelde omgeving, in vaste werktijden, en in een prettige, collegiale sfeer waarin samenwerken centraal staat. Tijdens een kennismaking vertellen we je graag precies hoe jouw werkdag eruitziet én laten we je het proces zien wanneer beide kanten enthousiast zijn. Dit breng je mee We zijn op zoek naar iemand die: Hard skills (pré): - SVO-opleiding, MBO 4 Levensmiddelentechnologie/Procestechnologie of vergelijkbaar; - Ervaring in de vleesverwerkende industrie of als kok (een voordeel, geen must); - (Basis)ervaring met productieprocessen of machinebediening. Soft skills: - Duidelijk en prettig communiceert; - Oplossingsgericht en stressbestendig is; - Plezier haalt uit samenwerken én het halen van de dagelijkse planning; - Oog heeft voor kwaliteit en hygiëne; - Fysiek fit is en verantwoordelijkheid neemt. Heb je niet alle genoemde ervaring, maar wél de juiste houding en motivatie? D...

Projectleider Vacature Complexe uitdagende projecten ? Wij draaien ons hand er niet voor om! Jij als Projectleider ook niet ? Wij zijn voor ons familiebedrijf op zoek naar uitbreiding. Ben jij al bekend met werkvoorbereiding en/of projectleiding? Ben je toe aan een volgende stap of wil je een nieuwe uitdaging? Dan zoeken wij jou! Waar ga je solliciteren Laten wij ons eerst even kort aan je voorstellen. Vobi is in 1925 door lokale ondernemers opgezet om buiten het turfsteek seizoen werkgelegenheid te creëren. Door de jaren heen is het bedrijf doorgegroeid naar een civiele aannemer die nog steeds gestuurd wordt door de familie. Tegenwoordig maken wij uitdagende complexe projecten binnen verschillende werkgebieden, interesse? Neem ook eens een kijkje op onze projectenpagina. Wij vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf mag en kan zijn, kwaliteit en ontwikkeling normaal is. En natuurlijk dat jij er trots op bent om jezelf Vobiaan te noemen! Wie ben jij Jij wordt graag uitgedaagd om de beste versie van jezelf te zijn en/of te ontwikkelen. Voor jou zijn onze belangrijkste speerpunten iets wat je graag wilt of wat je al uitdraagt. Daarnaast vind je het interessant om de volgende zaken in je functie terug te zien en/of je voldoet aan; - Leidinggeven aan jouw project-team | ontwerp-team(intern/extern), dit doe je op een motiverende manier. - Je hebt lef om je hoofd boven het maaiveld uit te steken, wij steunen je! - Het uitdragen van het kwaliteits- en veiligheidsbeleid; - Je bent een sparrings partner voor onze opdrachtgevers - Het zich op de hoogte houden van ontwikkelingen in de (civiele) techniek - HBO werk- en denkniveau - Je zet graag je commerciële vaardigheden in voor potentiële opdrachten We kunnen hier nog veel meer neerzetten. Dat vertellen we je liever onder het genot van een kop koffie of thee. Wat bieden wij jou Je mag bij ons een informele bedrijfscultuur verwachten. De deuren staan altijd open en de algemeen di...

Landschapsarchitect/ontwerper gezocht - Studio Marco Vermeulen (SMV) 8 mei Landschapsarchitect/ontwerper gezocht - Studio Marco Vermeulen Wij zijn op zoek naar een veelzijdige landschapsarchitect/ontwerper. Ben jij leergierig, enthousiast en onderzoekend? Heb je naast landschapsarchitectuur affiniteit met stedenbouw en/of ontwerpend onderzoek? En spreekt het je aan om de rijkheid en diversiteit van het ontwerpvak verder te verkennen binnen een compact team? Dan maken wij graag kennis met jou. Wie zijn wij? Studio Marco Vermeulen is een ontwerpbureau voor architectuur, stedenbouw, landschap en ontwerpend onderzoek. Wij zijn gevestigd op een bijzondere locatie aan de Maas in het centrum van Rotterdam. Wij werken aan opgaven waarin maatschappelijk vraagstukken zoals de energietransitie, klimaatadaptatie, biobased economy en biodiversiteit worden verbonden aan ruimtelijke kwaliteit. Onze projecten variëren in schaal, van groot tot klein, en juist in de wisselwerking tussen die schalen vinden we ontwerpkracht. Inzichten uit grotere systemen vertalen zich naar concrete ontwerpen en andersom. Op dit moment werken we onder andere aan het ontwerp van meerdere musea en tentoonstellingen, het rivierfront in Rotterdam en doen we ontwerpend onderzoek naar de toekomst van het Nederlandse landschap. Wie ben jij? • Je bent creatief, neemt initiatief en hebt een onderzoekende houding; • Je bent communicatief sterk en weet ideeën helder over te brengen in beeld en woord; • Je werkt gestructureerd en overziet onderdelen in samenhang; • Je hebt een afgeronde opleiding Landschapsarchitectuur; • Je beheerst de Nederlandse taal; • Je hebt bij voorkeur minimaal 3 jaar bureau-ervaring; • Je beschikt over sterke grafische vaardigheden en hebt ervaring met o.a. Sketch-Up, Illustrator, Indesign, Photoshop, Enscape en/of D5. Wat bieden wij? • Een functie voor 32 uur per week (maandag t/m donderdag); • Werken aan bijzondere en maatschappeli...

Service Bureau Ouderen De stichting richt zich op het organiseren en stimuleren van (vrijwillige) dienstverlening aan kwetsbare inwoners, met speciale aandacht voor senioren in Voorne aan Zee. Stichting PUSH De stichting ontwikkelt, ondersteunt en voert projecten uit op het gebied van welzijnswerk in de breedste zin. Samenwerking De stichtingen Service Bureau Ouderen en PUSH zijn zelfstandige organisaties, maar werken nauw samen en hebben een gezamenlijke Raad van Toezicht. Wij zoeken iemand met • kennis en inzicht in sociale processen; • inzicht in relevante wet en regelgeving; • inzicht in maatschappelijke posities van non-profit organisaties binnen de regio; • inzicht hebben in strategische afwegingsprocessen • een helikopter-view en analytisch vermogen gekoppeld aan een toekomstgericht inschattingsvermogen; • het vermogen om vanuit een proactieve, toezichthoudende rol te kunnen oordelen over het functioneren van de Stichtingen op basis van de beschikbare informatie; • het vermogen te kunnen adviseren bij belangrijke beslissingen die de directeur/bestuurder moeten nemen; • de bereidheid om de ontwikkelingen van eigen aandachtsgebieden te volgen en deze te vertalen naar het welzijn van kwetsbare inwoners en naar het SBO en Stichting PUSH in het bijzonder; • een brede maatschappelijke belangstelling; • binding met de lokale samenleving: • een werkgevers rol voor de in dienst zijnde directeur/bestuurder. De tijdsinvestering: ongeveer 4-5 vergaderingen per jaar. Incidenteel aangevuld met commissiewerk. De benoeming geldt voor drie jaar. Je ontvangt een vrijwilligersvergoeding van € 800 per jaar. Om de diversiteit in de Raad van Toezicht te versterken, nodigen wij met name vrouwen uit om te reageren. Dit kan via info@stichting-push.nl

- Den Haag - Medior (3-8 jaar) Coördinator Nazorg Bouw - Den Haag - Medior (3-8 jaar) Be a Hero Als Coördinator Nazorg ben je verantwoordelijk voor het afhandelen van nazorg- en servicemeldingen van kopers en opdrachtgevers. Je komt samen te werken met een directe collega en samen regelen jullie de goede nazorg voor deze opdrachtgever. Jouw taken omvatten onder andere: - Uitvoeren van inspecties: Je voert inspecties uit op basis van meldingen en initieert de nodige vervolgstappen; - Beoordelen van garantievoorwaarden: Je beoordeelt of de melding onder de (Woningborg) garantievoorwaarden valt; - Aansturen: Je geeft leiding aan technische medewerkers en onderaannemers; - Informatieverzameling: Indien nodig verzamel je relevante informatie bij collega's voor een effectieve afhandeling van de melding; - Administratieve taken: Je voert administratieve werkzaamheden uit, waaronder het aanmaken van opdrachtbonnen, kostenregistratie en het onderhouden van correspondentie met diverse stakeholders, etc; - Zelf uitvoeren van reparaties: Je voert kleine eenvoudige reparaties direct zelf uit. Benefits - Afwisselende en uitdagende nazorg projecten; - Marktconform salaris; - Auto of bus van de zaak; - Laptop en telefoon; - Fietsenplan; - Actieve personeelsvereniging; - Uitgebreide opleidings- en ontwikkel mogelijkheden. Blauwdruk bedrijf Onze opdrachtgever is als allround bouwonderneming actief in de Randstad en aangrenzende regio's. De organisatie voert veel projecten uit in het middensegment van zowel de woning- als utiliteitsbouw. De nadruk ligt hierbij op nieuwbouw, maar ook renovatieprojecten worden gerealiseerd. In de afgelopen 100+ jaar heeft onze opdrachtgever een goede reputatie opgebouwd op het gebied van kwaliteit en duurzaamheid. Begrippen als doorzettingskracht, no-nonsense-mentaliteit en het nakomen van afspraken kenmerken de organisatie. Bouwstenen voor succes Als Coördinator nazorg beschik je over: - MBO werk- en d...

Servicemonteur Riolering - Haarlem - MBO - €2600-3400 - 40 uur Altijd een passende baan Beste partners uit de industrie Als Servicemonteur Riolering ben je niet bang om de handen uit de mouwen te steken en altijd bereid een extra stap te zetten voor je klanten. Elke dag wacht een nieuwe route en ga je bij bewoners langs om verstoppingen in het riool te verhelpen. Jij zorgt ervoor dat het probleem snel wordt opgespoord en opgelost. Je voert werkzaamheden uit zoals het doorspuiten van rioleringen, het repareren van defecten, het plegen van onderhoud, het vervangen van onderdelen en het uitvoeren van ontstoppingswerkzaamheden. Organisatie Dit vooraanstaande bedrijf is gespecialiseerd in infrastructuur, wegenbouw, groenvoorziening en beschikt tevens over een omvangrijke tak in de rioolservice. Sinds de oprichting in 1981 zijn ze uitgegroeid van een klein lokaal bedrijf tot een grote speler, met grote projecten in de Randstad. Het bedrijf richt zich op het versterken van relaties met klanten, opdrachtgevers, bewoners, leveranciers, onderaannemers en medewerkers. Deze samenwerking en betrokkenheid zijn essentieel om de gewenste kwaliteit te waarborgen en effectief in te spelen op technische en maatschappelijke ontwikkelingen. Dit wordt weerspiegeld in onze slogan: "Samen mooi werk maken". Functie eisen - Ervaring in het vak is altijd fijn maar is niet noodzakelijk; - Je bent gemotiveerd en klantvriendelijk; - Rijbewijs B; - Goede beheersing van de Nederlandse taal; - Je staat open om certificaten te behalen. Aanbod - Een startsalaris tussen de €2.600 en € 3.400 per maand o.b.v. leeftijd en ervaring; - Uitgebreid opleidingstraject van 6 tot 8 weken; - Mogelijkheid tot het volgen van cursussen of opleidingen; - Telefoon, tablet en bus van de zaak; - Diverse doorgroeimogelijkheden; - Gezellige vrijmibo feestjes en bedrijfsfitness. Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Joëlson Gomes via 06-19138244 of joelson@diff...

- Opleidingsplaats GVP-Rivieren- en Dichterswijk Opleidingsplaats GVP Lifestyle Grootenhoek (38).jpg - Rivieren- en Dichterswijk - 2.643 - 3.471 per maand - 16 - 28 uur - Opleidingsplek Wil jij je verder ontwikkelen in de psychogeriatrische zorg en nog meer betekenen voor onze cliënten met dementie? Dit is je kans! Wij bieden je de mogelijkheid om je te specialiseren als Gespecialiseerd Verzorgende Psychogeriatrie (GVP) . Werken in de wijk DSC04410.jpg Werken in de wijk betekent dat je bij mensen thuis komt en onderdeel wordt van hun dagelijks leven. Geen dag is hetzelfde en je schakelt tussen zorg, begeleiding en contact met het netwerk rondom de cliënt. Benieuwd hoe het is om te werken in de wijk en welke teams er zijn? Dit ga je doen als GVP De GVP-opleiding geeft je extra kennis en vaardigheden om cliënten met psychogeriatrische aandoeningen nog beter te ondersteunen. Je leert hoe je als expert binnen het team een belangrijke rol kunt spelen in het verhogen van de kwaliteit van zorg en het begeleiden van je collega's. Na het afronden van de opleiding vervul je deze rol naast je reguliere werk als Verzorgende IG of Verpleegkundige en ben je de schakel tussen de casemanager dementie en de teams. Verder adviseer je mantelzorgers en collega's. De opleiding duurt ongeveer 13 maanden en er is 1 schooldag per maand. Je gaat 6 uur per maand besteden aan deze extra rol, naast je werk als Verzorgende IG. Wat werken in dit team aantrekkelijk maakt Wijkteam Rivieren- en Dichterswijk biedt een mooie leeromgeving voor wie zich wil ontwikkelen richting GVP. Je werkt met cliënten met uiteenlopende zorgvragen, waaronder PG, en krijgt de ruimte om hierin te groeien. Er is veel aandacht voor leren in de praktijk, met collega's die kennis delen en elkaar ondersteunen. De samenwerking in het team is hecht en betrokken, met ruimte voor overleg en reflectie. Hier kun je jouw rol verdiepen en echt iets betekenen voor cliënten met dementie en hun...

Monteur Steigerbouw NO NL Wij zijn voor regio KAEFER Noord Oost op zoek naar een enthousiaste kandidaat voor de functie van Monteur Steigerbouw. Als Monteur Steigerbouw zorg je voor het uitvoeren van steigerbouwwerkzaamheden volgens de vereisten van kwaliteit, veiligheid, milieu en productiviteit, op diverse bouwplaatsen in Noord Oost Nederland. Wat zijn de werkzaamheden? - Monteren, aanpassen en demonteren van steigers en staande steigers - Keuren steigermateriaal - Opmaken materiaalstaat a.d.h.v. eenvoudige tekeningen/schetsen - Diverse hand- en spandiensten Wat zijn de functie-eisen? - MBO3 diploma of gelijkwaardig door ervaring - Certificaat BVCA - Certificaat 'Steigerbouwer A' of 'Monteur Steigerbouw ' - Minimaal twee jaar ervaring als Hulpmonteur Steigerbouw met goede beoordeling - Kennis van de veiligheid- en milieueisen en risico's Wat bieden we? - Afwisselende en uitdagende fulltime baan bij een groeiende, internationale en financieel gezonde organisatie - Een prettige werksfeer, een hecht team en korte lijnen - Een marktconform salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden - Een goede CAO (Metaal en Techniek) - 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen - 62% pensioenbijdrage werkgever - Aantrekkelijke jubileumuitkeringen - Fietsplan - Na een korte tijdelijke periode een vast contract - Vrijheid, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid - Vakbekwame begeleiding - Een veilige en gezonde werkomgeving met aandacht voor goede werkplekken en werkomstandigheden - Interne en externe opleidingen Sollicitaties kunt u per e-mail richten aan: KAEFER Nederland B.V. T.a.v. HR Afdeling KAEFER Nederland B.V. is dé specialist op gebied van multidisciplinaire onderhouds- en projectoplossingen in de industrie. KAEFER Nederland is samen met KAEFER België en Luxemburg onderdeel van de multinational KAEFER in Bremen; een familiebedrijf dat al vele jaren tot de absolute wereldtop behoort op het gebied van industriële dienstverlening. Voortd...

- Regisseur VPT-Hoograven-Lunetten Regisseur VPT Medium DSC09892.jpg - Hoograven-Lunetten - 3.471 - 4.659 per maand - 32 - 36 uur - Vast contract In Hoograven en Lunetten werk je als regisseur Volledig Pakket Thuis in een omgeving waar de zorgvraag steeds complexer wordt en goede coördinatie essentieel is. Cliënten blijven langer thuis wonen, vaak met kwetsbaarheid op meerdere domeinen. In deze context zorg jij voor samenhang, duidelijke regie en onderbouwde zorginhoudelijke keuzes die bijdragen aan kwaliteit van leven en veiligheid. Werken in de wijk DSC04410.jpg Werken in de wijk betekent dat je bij mensen thuis komt en onderdeel wordt van hun dagelijks leven. Geen dag is hetzelfde en je schakelt tussen zorg, begeleiding en contact met het netwerk rondom de cliënt. Benieuwd hoe het is om te werken in de wijk en welke teams er zijn? Dit ga je doen als Regisseur VPT Je beweegt je op het snijvlak van zorginhoud, coördinatie en begeleiding. Vanuit jouw kennis en overzicht zorg je dat zorg en ondersteuning goed op elkaar aansluiten en toekomstbestendig worden ingericht. Concreet betekent dat: - Opstellen en evalueren van zorgplannen op basis van klinisch redeneren en observaties in de thuissituatie. - Regie voeren bij complexe zorgvragen, waaronder somatiek, dementie en veranderend gedrag. - Coördineren van zorg en afstemmen met huisartsen, behandelaren en andere zorgpartners. - Signaleren van gezondheidsrisico's en tijdig inzetten van passende interventies. - Begeleiden en instrueren van collega's in verpleegkundig handelen en zorginhoudelijke keuzes. Wat je van ons mag verwachten - Salaris volgens cao VVT, FWG 50: € 3.471 - € 4.659 (o.b.v. 36 uur). - Reiskostenvergoeding, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering. - Mogelijkheid om gebruik te maken van het meerkeuzesysteem, zoals extra verlof of een fietsregeling. - Toegang tot o.a. HeyCoach, budgetcoach en DigiCoach voor jouw ontwikkeling. - Bij Careyn krijg...

- Flexmedewerker Helpende + Thuiszorg FWG 25 € 2.455,20 - € 3.124,01 Helpende niveau 2/2+ Thuiszorg Voorburg (Voorburg) De uitdaging Ben jij op zoek naar een baan waarin jouw zorgtalent écht het verschil maakt? Bij Florence krijg jij de kans om te werken in een warme, persoonlijke omgeving waar jij niet alleen zorg biedt, maar ook echt iets toevoegt aan het leven van onze cliënten . Als Helpende (niveau 2) krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen, jouw zorgtalent in te zetten en samen te werken in een gezellig, hecht team. Dit ga je doen In de thuiszorg werk je zelfstandig, maar sta je er nooit alleen voor. Samen met je wijkteam zorg je ervoor dat cliënten veilig en comfortabel thuis kunnen blijven wonen. Als Helpende zorg je voor de dagelijkse ondersteuning van onze bewoners en bied je hen de zorg die ze nodig hebben. Dit betekent dat je helpt bij: - Het ondersteunen van cliënten bij dagelijkse activiteiten zoals wassen, aankleden, eten en drinken. - Zorgen voor een schone en veilige omgeving voor de cliënten. - Het bieden van emotionele en sociale steun, zodat cliënten zich op hun gemak voelen. - Het signaleren van veranderingen in de gezondheid van cliënten en dit terugkoppelen aan het zorgteam. Dit ben jij 'Op je plek bij Florence' Bij Florence ben je niet alleen, met een grote groep collega's zoals jij ga je elke uitdaging aan! Zoals alle collega's die werkzaam zijn bij Florence, staat jouw ontwikkeling centraal. Of je nu net je diploma op zak hebt, midden in je zorgopleiding zit of al jaren ervaring hebt: jouw ambitie en talent krijgen bij ons de ruimte om te groeien. Juist omdat Florence zo'n grote organisatie is, vind je altijd een team of functie die bij jou past! - Jij hebt een passie voor zorgen en vindt het geweldig om mensen echt te helpen. - Een diploma op mbo niveau 2 Zorg en Welzijn? Check. Ervaring met ADL? Dubbel check. - Jij maakt het verschil: je zorgt niet alleen, je maakt het gezellig. - Je z...