Contact Mail naar jouw Jaarvertegenwoordiging of de Co-Raad om meer hulp of informatie te krijgen over jouw onderwijs. Zoek je contact met de Commissarissen onderwijs, of heb je vragen over de MORE, Klankbord of andere zaken, mail dan naar onderwijs@mfvr.nl . Wellicht kunnen we jou niet helpen, maar we kunnen je altijd doorverwijzen naar de juiste personen binnen het Erasmus MC, de Erasmus Universiteit of elders! Uiteraard mag je ook bij ons langs te lopen in de bestuurskamer. Zoek je contact met een bepaalde partij, mail dan naar dit e-mailadres: - Commissarissen onderwijs: onderwijs@mfvr.nl - Jaarvertegenwoordiging 1: jvt1@mfvr.nl - Jaarvertegenwoordiging 2: jvt2@mfvr.nl - Jaarvertegenwoordiging 3: jvt3@mfvr.nl - Co-Raad: coraad@erasmusmc.nl (*externe partijen via onderwijs@mfvr.nl of assessorexterne@mfvr.nl ) Je kunt voor overige vragen mailen naar onderwijs@mfvr.nl! Carrière - Musical auditie aanmelding! nog bezig tot vandaag 21:00 uur Musicalcommissie 59ste bestuur - Studiereisbekendmakingsborrel vandaag van 18:00 tot 23:30 uur Studiereiscommissie - F.t.-interesseborrel 19 februari 19:00 tot 23:00 uur 59ste bestuur VvAA Medische Faculteits Vereniging Rotterdam Wytemaweg 80 3015CN Rotterdam - Co-Raad - Wie zijn wij? - Tips en tricks voor de coschappen

Overzicht - dienstverband Full-time - aantal uren 38 uur - 38 uur per week - gevraagde opleiding MBO/HBO - branche Bouwmaterialen - locatie Apeldoorn Gelderland korte beschrijving van de organisatie Bij Nijver werken we aan de toekomst met een innovatieve benadering. Gestandaardiseerde en voorbedachte schaalbare oplossingen zijn de basis. We zijn op zoek naar een bouwkundig projectleider die gedreven wordt door data en innovatie. Jij bent verantwoordelijk voor het verduurzamen van woningen. Met een unieke aanpak, waarin we werken op adresniveau zonder langdurige voorbereidingstrajecten, realiseer jij impactvolle projecten in korte tijd. Je zorgt voor voldoende productiecapaciteit en werkvoorraad. Daarbij bewaak je de voortgang, kwaliteit en coördineer je de logistiek en draagt zorg dat de bewoners akkoord gaan met de werkzaamheden. - contactgegevens Alan Bosch - telefoon 0653436116 - e-mail alan@nijver.nl over de functie In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verduurzamen van woningen, met onderhoud, uitgevoerd op adresniveau. De aanpak verschilt doordat er geen langdurig voorbereidingstraject is; projecten hebben slechts een maand voorbereidingstijd. Iedere vier weken worden complexen uitgewerkt en goedgekeurd, waarbij focus ligt op bewonersakkoord in plaats van draagvlak. Je werkt nauw samen met de werkvoorbereider, woonconsulent en uitvoerder vanuit de HUB in Twello. omschrijving, wat ga je doen - Opstellen en uitvoeren van projectplannen, ten behoeve van het uitvoeren van energetische verduurzamingsmaatregelen. - Coördineren van verschillende werkzaamheden zoals dak-, gevel- en bodemisolatie, glasvervanging, schilderwerk en meer. - Bewaken van planningen en het aansturen van productieteams ("productietreintjes") - Afstemming met opdrachtgevers, adviseurs en gemeenten over voortgang, vergunningen en projectdoelen. - Monitoren van projectvoortgang en actueel houden van data. profiel, wat breng jij mee Jij h...

Technisch Specialist Toyota Ridderkerk location_on Ridderkerk - schedule 40 uur school Mbo Medior group Louwman Toyota Voor wie geen storing ontgaat en houdt van technische uitdagingen Heb jij een scherp technisch inzicht en laat je geen storing aan je voorbijgaan? Dan is de rol van Technisch Specialist bij Louwman Toyota Ridderkerk iets voor jou. Hier krijg je de mooiste technische uitdagingen op je werkbank én zorg je dat klanten weer veilig de weg op kunnen. Wat ga je doen? Elke werkdag is anders. De ene keer los je een complexe storing op, de andere keer werk je aan onderhoud en keuringen. Met jouw kennis en ervaring analyseer je problemen nauwkeurig en los je ze vakkundig op, altijd volgens de richtlijnen van fabriek en importeur. Kwaliteit en veiligheid staan daarbij voorop. Je stemt voortdurend de voortgang van reparaties af met de werkplaatsmanager en houdt collega's op de hoogte. Door jouw expertise help je niet alleen klanten, maar ook je collega's: je bent degene bij wie ze terechtkunnen voor advies of uitleg. Het resultaat? Tevreden klanten die snel weer veilig de weg op kunnen en collega's die jouw kennis waarderen. Wat vragen wij van jou? - Je hebt een afgeronde mbo-opleiding autotechnicus, aangevuld met de opleiding Technisch Specialist. - Je bent bij voorkeur APK-keurmeester of bereid het certificaat te behalen. - Je werkt nauwkeurig, denkt oplossingsgericht en houdt van samenwerken. - Je hebt oog voor klanttevredenheid én plezier in je vak. Wat kan je van ons verwachten? - Salaris op basis van ervaring + aantrekkelijke provisie; - 24 vakantiedagen + mogelijkheid tot bijkopen; - 8% vakantiegeld, maandelijks uitbetaald; - Korting op Louwman producten; - Trainingen via onze leeromgeving & Toyota; - Doorgroeikansen binnen Louwman Group; - Dynamische werkomgeving met betrokken team; - Bonus: €1.250 netto bij het aandragen van een collega. Louwman Toyota Technisch Specialist Toyota Ridd...

Als je je als audicien wilt laten registreren bij StAr, dan dien je te voldoen aan de volgende voorwaarden: - Je beschikt over het juiste vakdiploma - Je hebt voldoende ervaring met het aanpassen van hoorhulpmiddelen - Je woont regelmatig geaccrediteerde scholingsactiviteiten bij om je kennis en vaardigheden actueel te houden 1. Diploma-eisen Om je te registreren bij StAr, moet je in het bezit zijn van een erkend Nederlands vakdiploma audicien (bekijk hier de diploma-eisen). Mocht je je diploma in het buitenland behaald hebben, dan zal de StAr Normeringscommissie beoordelen of deze opleiding voldoet aan de gestelde kwaliteitseisen. Je kunt zo'n beoordeling aanvragen via emailadres: normeringscommissie@audicienregister.nl Als onderdeel van het onderhouden van je audicienvakmanschap, is het bijwonen van geaccrediteerde scholingsactiviteiten verplicht. Je dient minimaal 300 PE-punten per referentieperiode te behalen . Het toekennen van PE-punten aan scholingsactiviteiten wordt verricht door de StAr Accreditatiecommissie. Heb je vragen over het registreren? Neem dan contact op met Stichting Audicienregister .

- Amsterdam - Project Manager, PM, Producer, Digital, Interactive, Advertising, Marketing Salary €60,000 - 70,000 Project Manager, PM, Producer, Digital, Interactive, Advertising, Marketing This role is suited to a candidate that has a solid understanding of producing digital engagement. Someone that has worked as a Project manager/ Producer creating digital & interactive solutions for exclusive, famous brands. Although we have many developers in-house and the majority of our staff is technicians we do not need you to have a technology background. We find it more important that you can manage a project from start to finish. This is a role where you will be involved with our clients directly and then managing our team to deliver to a deadline When it comes to pressure we are looking for someone came who is experienced managing people, projects and processes. We work on multipleprojects at anyone time so are hoping you are someone that enjoys that environment. We need someone that is passionate, a problem solver and uses initiative. What we are looking for 5+ years as a Project Manager/Producer Ideally someone in a Senior Project Manager 4 years experience in the industry Worked on interactive/digital projects for clients Project planning Managing risks Budget, scope, deadline Not an accounts person but ability to be client facing. (We need someone that would be able to present to the client) Ability to handle a project from start to finish Passionate about the Digital landscape - Web Developer PHP Developer (Senior) - Awesome Agency - Digital & PHP coding is what we love - want to join us? - Web Developer - img Work For The Biggest Companies In Amsterdam Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut. Address Herengracht 66 Amsterdam 1015BR talent@thefrontendlab.com Telephone: +31 20 794 45 92

Solliciteren voor "Zelfstandig werkend kok Rumah Kita" Zelfstandig werkend kok Rumah Kita Voor onze horecakeuken op onze locatie Rumah Kita zijn wij op zoek naar een zelfstandige, creatieve en gastvrije kok. Ben jij een bedreven kok die een goede werk-privé balans zoekt, zonder tot laat in de avond te werken? Lees dan verder! De functie Als zelfstandig werkend kok voor onze locatie Rumah Kita ben jij verantwoordelijk voor het bereiden van lunch- en à la carte gerechten voor bezoekers van het restaurant en warm welkom. Het restaurant en warm welkom wordt gebruikt door bewoners, familieleden en medewerkers van Rumah Kita. Je verzorgt de gerechten voor de bovengenoemde doelgroep en draait je hand ook niet om voor de bereiding van een vergaderlunch en cateringaanvragen. Naast het bereiden van de gerechten ben jij ook verantwoordelijk voor de voorbereiding, denk hierbij aan bestellingen, voorraadbeheer en leveringen. Meehelpen met de bereidingen in onze productiekeuken behoort ook tot je taken. Uiteraard hanteer jij altijd de HACCP en let je op de veiligheid in en rondom de keuken. Kortom, geen dag is hetzelfde. Wie ben jij? Gastvrijheid staat bij jou hoog in het vaandel, je zorgt ervoor dat gasten zich gehoord en op hun gemak voelen. Daarnaast denk je ook aan het milieu, en gooi je minder snel producten weg. Jij zet jouw creativiteit in om een heerlijk gerecht te creëren met de producten die we in huis hebben. Daarnaast ben jij stressbestendig, zelfstandig en een kei in het prioriteren van werkzaamheden. Je zet daarvoor je talent voor plannen en organiseren in. Verder: - Heb je en mbo-diploma als zelfstandig werkend horeca kok, of bereid om deze te behalen; - Heb je minimaal twee jaar werkervaring in de horeca; - Heb je relevante kennis van HACCP, voorraadbeheer en computervaardigheden; - Is kennis van de Indische keuken een voorkeur en een pré; - Kan je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentie aanleveren. Lees hi...

Pro Industry - Zaandam - €3.600,- tot €4.000,- p.m. - Rubber en kunststof - 3 ploegendienst Wil jij als operator aan de slag in een boeiende productieomgeving met een aantrekkelijk salaris? Voor een vooraanstaand bedrijf in Zaandam, de wereldleider in linoleum, zoeken we een ervaren procesoperator. Je gaat werken met een product dat je overal tegenkomt, van scholen tot ziekenhuizen. Je verdient een salaris tussen de €3.600 en €4.000 bruto per maand, inclusief ploegentoeslag. Benieuwd naar meer? Over dit bedrijf Deze organisatie, een vooraanstaande speler in de vloerbedekkingsindustrie, is gespecialiseerd in de productie van hoogwaardige linoleumproducten. Ze zijn een internationale marktleider en combineren geavanceerde productietechnieken met een sterke focus op duurzaamheid en innovatie. De werksfeer is informeel en collegiaal, met veel aandacht voor de ontwikkeling van medewerkers. Je komt terecht in een omgeving waar vakmanschap en teamwork centraal staan, en waar je de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen. De bedrijfscultuur is nuchter, trots en gericht op samenwerking. Er heerst een sfeer van vakmanschap waarbij medewerkers vaak langdurig aan de organisatie verbonden blijven. Veiligheid, kwaliteit en innovatie zijn duidelijke kernwaarden. Er is volop ruimte voor opleiding en professionele groei, zodat operators en technici zich kunnen blijven ontwikkelen binnen deze stabiele en toekomstgerichte productieomgeving. Functieomschrijving Als Procesoperator in de Zaanstreek draag je de verantwoordelijkheid voor een soepel lopend productieproces van vloerbedekking. Deze functie is afwisselend en biedt werkzaamheden op diverse afdelingen binnen de fabriek. Je takenpakket omvat: - Het bedienen, bijstellen en optimaliseren van machines binnen het linoleumproces. - Het oplossen van technische storingen en het uitvoeren van klein machineonderhoud. - Het uitvoeren van kwaliteitscontroles en het meten van producteigens...

Vanuit je identiteit Je christelijke geloof verbinden met je professionaliteit? Hier kan het! Daarin ben jij er voor anderen en is je team er voor jou. Dynamiek Een werkomgeving die innoveert en groeit biedt een hoge diversiteit aan functies en taken. Dit maakt dat geen dag hetzelfde is. In deze functie werk je met twee verschillende teams. Je weet hoe je teams kunt enthousiasmeren en meekrijgen in de nodige veranderingen. Je houdt van dynamiek, kan op allerlei verschillende niveaus schakelen en je weet jouw visie op de doorontwikkeling en groei van de teams en de organisatie duidelijk over te brengen. Soms neem je beslissingen die vragen om lef en daadkracht en ook dat draagt voor jou bij aan het excelleren van je mensen. We zoeken een teammanager die enthousiast wordt om deze teams aan te sturen in een gebied dat volop in ontwikkeling is. Nieuwgierig geworden? Wie weet ben jij degene die we zoeken. Daadkrachtig, dynamisch en inspireren Als teammanager van een team Pleegzorg en een team Ambulante Gezinshulp werk je in een dynamische omgeving. Je krijgt te maken met twee verschillende zorgconcepten. Voor teams ben je de inspirator, degene die voor de troepen uitloopt, waarbij jij het team meekrijgt omdat je kijkt naar de kracht van het individu in combinatie met de teamdoelen. Je geeft op een motiverende en situationele wijze leiding en je weet het beste uit je medewerkers te halen. Je draagt zorg voor een veilig en effectief werkklimaat. Kortom, een boeiende rol waarin ook jij veel kan leren en groeien. De teams hebben hun werkgebied in de regio's Den Haag, Leiden en Gouda. Timon heeft de ambitie om in de zomer van 2026 een regiokantoor in Gouda te openen. Jouw werk doet ertoe! Plezier in het werk is voor iedereen belangrijk. Als Teammanager draag je dit ook uit naar je team en de mensen waarvoor je werkt. Je faciliteert je team door het op orde houden en verbeteren van de werkprocessen en het borgen van beleid...

- Roelofarendsveen - 32 - 40 uur - 2300-4000 per maand Standplaats: Roelofarendsveen Uren: 32-40 uur Bij ons op kantoor is het hectisch. De telefoon gaat… een potentiële uitzendkracht die interesse heeft om zich aan te melden. Tegelijkertijd gaat de deurbel: een uitzendkracht die langskomt voor een intakegesprek. En ondertussen zie je de mailbox vollopen. Denk jij nu: "Daar krijg ik juist energie van!" Mooi. Dan ben jij waarschijnlijk een multitasker die van aanpakken weet. Krijg jij energie van plannen, organiseren en communiceren? Dan zoeken wij jou als Backoffice Medewerker / Planner! Wat ga je doen? In deze veelzijdige rol ben jij hét aanspreekpunt binnen onze organisatie: • Planning: Je zorgt dat roosters kloppen, afspraken soepel verlopen en iedereen weet waar hij of zij moet zijn. • Communicatie: Je beantwoordt inkomende telefoontjes en e-mails en helpt klanten en collega's vriendelijk en professioneel verder. Vind je het leuk om kandidaten te benaderen voor openstaande opdrachten? Dan past deze functie perfect bij jou. • Organiseren: Doordat de dagen hier hectisch kunnen verlopen, beheer jij de agenda en attendeer je collega's op prioriteiten en belangrijke aandachtspunten. Wat breng jij mee? • Ervaring in een vergelijkbare functie is mooi meegenomen, maar enthousiasme, betrouwbaarheid en leergierigheid vinden we belangrijker. • Je vindt het niet erg om af en toe stand-by te staan voor de telefoon buiten kantoortijden. • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. • Organisatietalent en stressbestendigheid. • Handigheid met computerprogramma's. Wat bieden wij? • Een afwisselende functie waarin geen dag hetzelfde is. • Een enthousiast en betrokken team. • Ruimte voor eigen initiatief en ideeën. • Marktconform salaris en goede arbeidsvoorwaarden (max. €4.000,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring en diploma's). Over ons Wij zijn Persoonlijk: een bemiddelings- en uitzendbure...

€ min. € 2.881,14 | max. € 3.733,75 Zevenbergen CAO: Verpleeg- verzorgingshuizen en thuiszorg (VVT) Zorg die meebeweegt, bij mensen thuis 24-32 uur | Regio West-Brabant | Vast contract mogelijk Werken in een wijk die verandert De zorg in de wijkverpleging verandert. Mensen blijven langer zelfstandig thuis wonen en krijgen daar steeds vaker zorg die vroeger in het ziekenhuis werd gegeven. Dat vraagt om andere keuzes en om zorg die meebeweegt met het leven van cliënten. Als verzorgende IG speel jij hierin een belangrijke rol. Jij kijkt verder dan de zorgvraag en sluit aan bij wat iemand nodig heeft in het dagelijks leven. Jouw werk in de wijkverpleging In de wijkverpleging heb je invloed op hoe zorg wordt geleverd. Je luistert, observeert en onderneemt actie wanneer dat nodig is. Je signaleert veranderingen in gezondheid en welzijn en stemt tijdens je dienst af met collega's, wijkverpleegkundigen en andere zorgverleners. Zo zorg je samen voor passende zorg op het juiste moment. Doordat cliënten langer thuis wonen, wordt de zorg inhoudelijker en afwisselender. Je voert verschillende verpleegtechnische handelingen uit, kijkt vooruit en neemt verantwoordelijkheid in je werk. De zorgvraag wordt uitgebreider en complexer. Daardoor werken we steeds vaker met langere diensten. Dat geeft rust, overzicht en continuïteit voor jou en voor de cliënt. De wijkverpleging vraagt om vernieuwing. Daarom zoeken we bij Surplus verzorgenden IG die openstaan voor nieuwe ideeën en durven meedenken over hoe zorg slimmer en beter kan. Vernieuwen zit bij ons niet in plannen op papier, maar in wat je dagelijks doet bij mensen thuis. Iris vertelt hier haar ervaring over het werken in de wijkverpleging bij Surplus. Wijkverpleging (thuiszorg) Onze teams zijn actief in Breda, Drimmelen, Etten-Leur, Halderberge, Moerdijk, Oosterhout, Steenbergen, Roosendaal en Zundert. Samen kijken we welk team het beste bij jou past. Zo werk je bij Surplus Bij Surplus kri...