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Er du nyuddannet – eller oplever du, at det er svært at finde et job i Danmark? Vi tilbyder flere muligheder, der kan hjælpe dig videre i din karriere.
Lillelund Vestergaard v/Peter Lillelund Vestergaard
Denmark, Hvidovre

Er du nyuddannet, eller svært ved at finde et job i Danmark, eller mangler du erfaring for at kunne skifte til drømmejobbet?

Det kan være en udfordring at få fodfæste på det danske arbejdsmarked – både som nyuddannet, midt i et karriereskifte eller hvis du blot søger nye muligheder. Mange oplever, at det kræver både erfaring og netværk at lande drømmejobbet. Netop derfor tilbyder vi en unik mulighed: et ophold i udlandet, hvor du i minimum 6 måneder kan kombinere arbejde, personlig udvikling og internationale oplevelser.

Hvorfor arbejde i udlandet?

  • Karrierefordel: Ifølge undersøgelser fra bl.a. Dansk Industri vurderer over 70 % af danske virksomheder, at internationale erfaringer er en fordel ved rekruttering. Kandidater med udlandsophold scorer desuden ofte højere på kompetencer som problemløsning, fleksibilitet og interkulturel forståelse – egenskaber, der er afgørende i et moderne arbejdsliv.

  • Opkvalificering: Du får praktisk erfaring inden for kundeservice, kommunikation, digital marketing eller salg – kompetencer, der er efterspurgte i næsten alle brancher.

  • Personlig udvikling: At bo og arbejde i udlandet styrker din selvtillid, selvstændighed og evne til at samarbejde med mennesker fra hele verden.

  • Netværk: Du bliver en del af et internationalt fællesskab, hvor du møder andre unge og voksne fra hele Europa og resten af verden.

  • Livsstil: Mange vælger udlandet, fordi leveomkostningerne ofte er lavere end i Danmark. Det betyder, at du kan leve godt, nyde en høj livskvalitet og samtidig spare op.

Hvad får du ud af det?

  • Et stærkere CV: Når du vender hjem til Danmark, står du med dokumenteret erhvervserfaring, internationale kompetencer og et CV, der skiller sig ud.

  • Sprogkompetencer: Du forbedrer dit engelske i praksis og får ofte også kendskab til lokale sprog.

  • Karriereboost: Mange tidligere deltagere har efterfølgende fået job i Danmark inden for marketing, HR, salg eller ledelse – netop fordi de har erfaring fra udlandet.

  • Tryghed og fællesskab: Flere af vores samarbejdspartnere tilbyder boligpakker, sociale aktiviteter og introduktionsforløb, så du hurtigt falder til og får en god start i dit nye land.

  • Personlige minder: Ud over karrieregevinsten får du oplevelser, venskaber og minder, der varer hele livet.

Hvem søger vi?

  • Du taler dansk på modersmålsniveau.

  • Du har et godt samtaleniveau på engelsk.

  • Du kan rejse ud i minimum 6 måneder – gerne længere.

  • Du er nysgerrig, åben og klar til at udvikle dig både fagligt og personligt.

Sådan kommer du i gang:

Det hele starter med en gratis karrieresamtale, hvor vi taler om:

  • Din nuværende situation

  • Dine ønsker for fremtiden

  • Hvilke kompetencer du gerne vil opbygge

  • Hvilke destinationer og jobmuligheder, der passer bedst til dig

Vi hjælper dig med at finde den rette vej, så du kan tage et trygt og velovervejet skridt mod dit udlandseventyr.

Et job i udlandet er ikke bare et eventyr – det er en investering i din fremtid. Du får erfaring, netværk og kompetencer, som åbner døre, når du vender hjem til Danmark.

Kontakt os på Rene@Jobhuntworldwide.com for at høre mere.

Technicien de Maintenance H/F
non renseigné
France
Grâce à sa couverture nationale Transgourmet est l'un des leaders français de la distribution pour les professionnels de la restauration commerciale, collective et la boulangerie pâtisserie. Avec une offre étendue de produits alimentaires et d'hygiène, couvrant tous les besoins de ses clients et un concept logistique 100% multi-température (frais, ambiant, surgelés), Transgourmet est le fournisseur de près de 67.000 clients indépendants et organisés. Partager le meilleur est notre mission et résume la passion et l'expertise des hommes et femmes qui travaillent dans un seul objectif : faciliter le quotidien de nos clients. Ce défi, nous le relevons grâce à des outils logistiques les plus modernes du marché, et grâce aux éleveurs, fournisseurs et partenaires choisis sur un seul critère :l'excellence de leurs produits. Toujours à la pointe de l'innovation, nous sommes précurseurs de solutions web et développons des services qui offrent à nos clients des moyens de faciliter et développer leur activité. Dans notre académie, nous formons chaque année des collaborateurs avec le souci permanent de la qualité de service et de la sécurité. Notre Groupe a également été distingué du label « Meilleur Employeur 2024 » dans son secteur d'activité par le magazine Capital ! Signataire de la charte de la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Venez découvrir notre univers dédié aux plaisirs des saveurs en visitant notre site www.transgourmet.fr Sous la responsabilité de son N+1, le Technicien de Maintenance assure la maintenance préventive et curative (relevant des niveaux 1 à 3) de l'ensemble des installations et équipements techniques du/des site(s) logistique fonctionnant en froid positif et négatif. Il intervient de manière polyvalente sur les différents lots techniques (froid industriel, CVC, électricité - courant fort et faible - et plomberie. Il est amené à réaliser, chaque fois que nécessaire, des astreintes en lien avec son domaine d'activité, dans le respect du planning qui a été défini. Maintenance Froid Industriel et CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) : Effectue les rondes techniques et les relevés de températures sur les installations frigorifiques (centrales froid positif et négatif). Réalise la maintenance préventive de premier niveau sur les compresseurs, condenseurs, évaporateurs et systèmes de ventilation. Diagnostique les pannes sur les équipements de production de froid et de CVC et fait appel au prestataire dédié. Participe aux interventions de dépannage avec les prestataires spécialisés. Maintenance Électrique (Courant Fort / Courant Faible) : Assure la maintenance des installations électriques TGBT (Tableau Général Basse Tension). Réalise les dépannages électriques sur les équipements des différents sites et plateformes relevant de sa responsabilité (éclairage, prises de courant, moteurs, etc.) Intervient sur les systèmes de courant faible : détection incendie (SSI), contrôle d'accès, vidéosurveillance et réseaux informatiques de base. De formation BAC Technique à Bac + 2 (BTS/DUT) en maintenance industrielle, électrotechnique, génie climatique, fluides,énergies, environnement ou équivalent. Vous justifiez de 2 ans d'expérience en maintenance multi-technique, idéalement acquise dans un environnement industriel, logistique ou tertiaire complexe. Compétences techniques spécifiques : - Habilitation électrique (moyenne tension et basse Tension) - Permis nacelle - Formation essais et installations Sprinklage - Travaux de second oeuvre - Formations par prestataires : Aptitudes comportementales : - Autonomie - Respect des délais, réactivité - Rigueur, organisation, respect des normes et procédures - Communication : sens relationnel (prestataires), assertivité (capacité à s'imposer et à faire respecter des règles) - Ecoute et sens du service (utilisateurs) - Capacité à fonctionner en transversal au sein du site, coordination - Confidentialité, honnêteté, intégrité
Ingénieur / Ingénieure d'études en industrie (H/F)
Start People
France
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE BE CVC (H/F) Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 255 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client. Votre agence d'emploi Start People Guingamp recrute, dans le cadre d'une création de poste en CDI, un Responsable BE CVC H/F pour un de ses clients locaux, PME spécialisée dans le génie climatique. Vos missions principales: Vous participerez activement au Bureau d'Etudes à travers la réalisation des plans et des schémas techniques: Suggérer des améliorations et contribuer aux évolutions techniques Mettre en place une organisation efficace et améliorer les procédures internes Suivi et encadrement d'une équipe de trois techniciens en bureau d'études La coordination et le suivi opérationnel des projets : Répondre aux appels d'offres et rédiger les devis Garantir la viabilité économique et la faisabilité technique des projets Assurer la coordination avec les fournisseurs et les sous-traitants Elaboration et évaluation des devis : Etudier les besoins clients, les plans et les cahiers des charges Choisir les équipements et matériaux les plus appropriés Elaborer des estimations fiables et optimisées. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible. Rémunération: de 35 à 45K€ selon profil et expérience. PROFIL : Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en Génie climatique ou équivalence, et justifiez d'une expérience en bureau d'études CVC. Vos connaissances techniques dans le domaine du génie climatique, ainsi qu'une bonne compréhension des réglementations thermiques en vigueur sont indispensables à la réussite sur ce poste. Enfin de la rigueur, de la réactivité, une capacité d'adaptation et un esprit d'initiatives seront des qualités appréciées. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Ingénieur / Ingénieure d'études en industrie (H/F)
Start People
France
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE BE CVC (H/F) Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 255 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client. Votre agence d'emploi Start People Guingamp recrute, dans le cadre d'une création de poste en CDI, un Responsable BE CVC H/F pour un de ses clients locaux, PME spécialisée dans le génie climatique. Vos missions principales: Vous participerez activement au Bureau d'Etudes à travers la réalisation des plans et des schémas techniques: Suggérer des améliorations et contribuer aux évolutions techniques Mettre en place une organisation efficace et améliorer les procédures internes Suivi et encadrement d'une équipe de trois techniciens en bureau d'études La coordination et le suivi opérationnel des projets : Répondre aux appels d'offres et rédiger les devis Garantir la viabilité économique et la faisabilité technique des projets Assurer la coordination avec les fournisseurs et les sous-traitants Elaboration et évaluation des devis : Etudier les besoins clients, les plans et les cahiers des charges Choisir les équipements et matériaux les plus appropriés Elaborer des estimations fiables et optimisées. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible. Rémunération: de 35 à 45K€ selon profil et expérience. PROFIL : Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en Génie climatique ou équivalence, et justifiez d'une expérience en bureau d'études CVC. Vos connaissances techniques dans le domaine du génie climatique, ainsi qu'une bonne compréhension des réglementations thermiques en vigueur sont indispensables à la réussite sur ce poste. Enfin de la rigueur, de la réactivité, une capacité d'adaptation et un esprit d'initiatives seront des qualités appréciées. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Meewerkend kraanmachinist
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, KINROOI

Voor onze klant gelegen in Kinrooi zijn we op zoek naar een gemotiveerde medewerker.


Jobomschrijving

Je staat in voor het besturen van de telescoopkraan op wervenIs er minder werk op de kraan, werk je mee als monteurMontage van staalconstructies en prefabbeton

Je hebt al ervaring met een telescoopkraanJe bent bereid in te springen als monteurZwaar en fysiek werk schrikt je niet afJe beschikt over een rijbewijs CVroeger beginnen of langer doorwerken is geen probleem
Begeleider kinderopvang
CRECHE BAMBI VZW
Belgium, SCHAARBEEK
  • Je staat in voor de zorg van de kinderen.
  • Je organiseert activiteiten en doet dit met de kinderen (dansen, zingen, ...)
  • Personen die in aanmerking komen voor ACTIVA, worden aangemoedigd om te solliciteren;
  • Je hebt reeds ervaring in de kinderopvang;
  • Je hebt een getuigschrift van CVO (bv. Brussel-Anderlecht) of een diploma kinderverzorger/ster.
  • Je hebt niveau Nederlands B1 of B2.
Wydawca posiłków / bufetowy
F.H.U. Jacek Bałchan
Poland
Zakres obowiązków: cv Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Rengøringsassistent til kontor i Borup
Aprengo ApS
Denmark, Borup

Rengøringsassistent søges til kontor i Borup

 Parkvej, borup: Mandag - fredag (5 gange om ugen): 1 time 45 min. 

 Man kan gøre rent fra 17:00 i hverdagene, bortset fra tirsdag hvor man først kan starte fra 18:30, og man skal senest være startet kl 20:00. Alle lørdagspladser kan tages fredag aften. Man kan starte fredag efter kl 17:00 og man skal senest være startet lørdag kl 19:00. Man må ikke gøre rent om søndagen.

Stillingen er på få timer hver uge. Vi har hverken fuldtid eller deltid.

Straffeattest kræves. 

Skriftlig ansøgning og CV sendes til Vana Rasmussen på aprengojob@gmail.com. ____________________________________________________________________________________

Cleaning Assistant Wanted for Office in Borup

Parkvej, borup:: Monday - Friday: 1 hour 15 minutes. Saturday: 1 hour 45 minutes.

Cleaning can be done from 17:00 on weekdays, except on tuesdays where cleaning can first be done from 18:30, and you must start by 20:00 at the latest. All Saturday shifts can be done on Friday evening. You can start after 17:00 on Friday, and you must start latest by 19:00 on Saturday. Cleaning is not allowed on Sundays.

This is a position with few hours per week. We do not offer full-time or part-time positions.

A criminal record check is required.

Written applications and CVs should be sent to Vana Rasmussen at aprengojob@gmail.com.

 

Jobstudent Recruiter – Forum Jobs Hoogstraten
FORUM JOBS NV
Belgium, HOOGSTRATEN
  • CV’s screenen en kandidaten contacteren
  • Telefonische en face-to-face interviews inplannen of afnemen (onder begeleiding)
  • Kandidaten administratief registreren in ons systeem
  • Meewerken aan rekruteringsacties of jobbeurzen

  • Je bent student 
  • Je bent sociaal, communicatief en professioneel
  • Je werkt nauwkeurig en denkt mee in oplossingen
  • Je spreekt goed Nederlands – extra talen zijn zeker een plus!
  • Je bent beschikbaar tijdens vakanties en/of enkele dagen tijdens het semester

Technicien / Technicienne frigoriste (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Afin de prendre en charge le contrat de maintenance CVC d'un site industriel pharmaceutique sur Montpellier, nous recrutons plusieurs techniciens de maintenance spécialisés en Froid. Rattaché au manager opérationnel au sein d'une équipe de frigoriste, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques de ce site industriel. Au quotidien, vous missions principales sont de réaliser les interventions de maintenance de refroidisseurs industrielles, climatisations et groupes froids (CVC effectuer les diagnostiques et les réparations nécessaires utiliser les outils et logiciels d'exploitation GTB/GTC être garant de la sécurité et de la performance énergétique des installations. A noter que, les postes sont à pouvoir à compter du 1er avril 2026 sur un site fixe. De formation BAC à BTS en électrotechnique et/ou génie climatique, vous justifiez d'une expérience significative en tant que technicien frigoriste sur des groupes froids d'eau glacé de grosses puissances. Titulaire de l'aptitudes fluides frigorigènes Cat 1, vous savez lire des schémas électriques et avez développé une culture sécurité. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont les qualités qui vous permettront de réussir dans cette fonction. Dalkia Méditerranée s'engage en faveur de la diversité, c'est pourquoi cette offre d'emploi est ouverte à toutes et à tous. Rejoindre Dalkia c'est Donner du sens à son métier en agissant pour la planète Rejoindre une entreprise proposant de multiples possibilités de formation et d'évolution de carrière Travailler avec un esprit d'équipe présent et dans un environnement où la sécurité est la priorité Bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, prime vacances, prime de participation et d'intéressement, mutuelle attractive, compte épargne temps, CSE Pouvoir choisir son temps de travail de 0 à 23 RTT, avec une rémunération modulée en fonction du choix de l'horaire.

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