Vi står nu med öppna armar, redo att välkomna vår nästa buddy till 3Butiken Farsta. 3Butikerna är en av Tres viktigaste kanaler när det kommer till att skapa nöjda och lojala kunder. Detta gör vi genom vårt servicefokus, vår kunskap och vårt engagemang! En dag som Säljare i vår 3Butik Det är starten på en ny dag. Du ser till att göra butiken i ordning för dagen, ser till att butiken är städad och fin, kollar försäljningsresultat och sätter därefter mål för dagen. Du läser på om vår senaste produktlansering och om våra pågående kampanjer. Snart öppnar du butiken och är redo för dagens första kundmöte.  Under dagen kommer du och din chef att gå igenom försäljning, kundnöjdhet, daglig drift och du kommer att få regelbunden coachning. Du håller dig uppdaterad vad gäller utbildningar, nya produkter, kampanjer och tjänster. Tillsammans med dina kollegor strävar du efter att nå butikens budget och leverera kundmöten med hög kvalitet.  Vi erbjuder dig - Att vara en del av Sveriges bästa arbetsplatser enligt Great Place To Work samt att vi är stolt samarbetspartner till Women in Tech och Tjejer Kodar - - En timanställning med timlön och provision. - Kontinuerlig utbildning och utveckling - En företagskultur vi är mycket stolta över - Kul på jobbet! Bland annat genom kvartalsvisa tävlingar som ger en möjlighet till fina priser - Att vara en del av att leverera kritisk infrastruktur och bidra direkt till samhällsnyttan Vem är du? Vi tror att du är serviceinriktad och intresserad av försäljning. Som person är du relationsskapande och kommunikativ, och drivs av att arbeta mot mål. Vi ser också att du är ansvarstagande och en riktig buddy! Att arbeta som Säljare i 3Butik innebär att arbetstiden är förlagd på både dagtid och kvällstid samt vardagar och helger, så en förutsättning är att detta passar din livssituation. Du behöver också vara minst 18 år och kunna svenska och engelska.  Välkommen med din ansökan! Låter det här som något för dig? Vad roligt, vi ser fram emot din ansökan! Att söka jobbet är enkelt och går snabbt, du behöver bara besvara några urvalsfrågor direkt i annonsen. Vi tar inte emot CV eller personligt brev, eftersom vi är mer intresserade av vem du är och vad du kan bidra med, än vad du gjort tidigare. För att ge alla samma chans att visa sin potential använder vi tester som första steg i rekryteringsprocessen. Lite bra info att känna till: - För våra slutkandidater gör vi referenstagning och bakgrundskontroll. Du får mer information om detta längre fram i processen. - Rekryteringen pågår parallellt med den händelserika vardagen i 3Butiken, så det kan ibland ta lite tid innan du hör från oss, men vi går igenom ansökningar löpande och återkopplar så snart vi kan! Varmt välkommen till oss på Tre! Vi drivs av att hela tiden försöka göra saker bättre, på nya och annorlunda sätt. Vi ser oss själva som en avgörande del av Sveriges samhällsstruktur, eftersom vi vet att pålitlig uppkoppling är en viktig grundsten i dagens digitala värld. Tre föddes som utmanare och är en organisation i ständig rörelse. Vi strävar efter att vara i framkant i allt vi gör. Vi är övertygade om att det är människorna och kulturen på Tre som är avgörande för vår utveckling. När du startar din resa på Tre finns det oändliga möjligheter att växa och utvecklas med oss. WE THINK LIKE CHALLENGERS - I en föränderlig värld, är vi på Tre nyfikna och ständigt öppna för nya lösningar. På Tre anpassar vi vägen framåt allt eftersom vi provar och lär oss vad som funkar bäst. WE WORK LIKE CHAMPIONS - På Tre gör vi alltid vårt bästa. Vi känner ägandeskap för vår uppgift, sätter tydliga mål och håller fokus på det som gör mest nytta för affären. WE ACT LIKE BUDDIES - På Tre är vi schyssta kollegor. Vi samarbetar med varandra över team och funktioner, vi bollar idéer, ger och tar emot feedback.

Vi står nu med öppna armar, redo att välkomna vår nästa buddy till 3Butiken Ringen. 3Butikerna är en av Tres viktigaste kanaler när det kommer till att skapa nöjda och lojala kunder. Detta gör vi genom vårt servicefokus, vår kunskap och vårt engagemang! En dag som Säljare i vår 3Butik Det är starten på en ny dag. Du ser till att göra butiken i ordning för dagen, ser till att butiken är städad och fin, kollar försäljningsresultat och sätter därefter mål för dagen. Du läser på om vår senaste produktlansering och om våra pågående kampanjer. Snart öppnar du butiken och är redo för dagens första kundmöte.  Under dagen kommer du och din chef att gå igenom försäljning, kundnöjdhet, daglig drift och du kommer att få regelbunden coachning. Du håller dig uppdaterad vad gäller utbildningar, nya produkter, kampanjer och tjänster. Tillsammans med dina kollegor strävar du efter att nå butikens budget och leverera kundmöten med hög kvalitet.  Vi erbjuder dig - Att vara en del av Sveriges bästa arbetsplatser enligt Great Place To Work samt att vi är stolt samarbetspartner till Women in Tech och Tjejer Kodar - - En timanställning med timlön och provision. - Kontinuerlig utbildning och utveckling - En företagskultur vi är mycket stolta över - Kul på jobbet! Bland annat genom kvartalsvisa tävlingar som ger en möjlighet till fina priser - Att vara en del av att leverera kritisk infrastruktur och bidra direkt till samhällsnyttan Vem är du? Vi tror att du är serviceinriktad och intresserad av försäljning. Som person är du relationsskapande och kommunikativ, och drivs av att arbeta mot mål. Vi ser också att du är ansvarstagande och en riktig buddy! Att arbeta som Säljare i 3Butik innebär att arbetstiden är förlagd på både dagtid och kvällstid samt vardagar och helger, så en förutsättning är att detta passar din livssituation. Du behöver också vara minst 18 år och kunna svenska och engelska.  Välkommen med din ansökan! Låter det här som något för dig? Vad roligt, vi ser fram emot din ansökan! Att söka jobbet är enkelt och går snabbt, du behöver bara besvara några urvalsfrågor direkt i annonsen. Vi tar inte emot CV eller personligt brev, eftersom vi är mer intresserade av vem du är och vad du kan bidra med, än vad du gjort tidigare. För att ge alla samma chans att visa sin potential använder vi tester som första steg i rekryteringsprocessen. Lite bra info att känna till: - För våra slutkandidater gör vi referenstagning och bakgrundskontroll. Du får mer information om detta längre fram i processen. - Rekryteringen pågår parallellt med den händelserika vardagen i 3Butiken, så det kan ibland ta lite tid innan du hör från oss, men vi går igenom ansökningar löpande och återkopplar så snart vi kan! Varmt välkommen till oss på Tre! Vi drivs av att hela tiden försöka göra saker bättre, på nya och annorlunda sätt. Vi ser oss själva som en avgörande del av Sveriges samhällsstruktur, eftersom vi vet att pålitlig uppkoppling är en viktig grundsten i dagens digitala värld. Tre föddes som utmanare och är en organisation i ständig rörelse. Vi strävar efter att vara i framkant i allt vi gör. Vi är övertygade om att det är människorna och kulturen på Tre som är avgörande för vår utveckling. När du startar din resa på Tre finns det oändliga möjligheter att växa och utvecklas med oss. WE THINK LIKE CHALLENGERS - I en föränderlig värld, är vi på Tre nyfikna och ständigt öppna för nya lösningar. På Tre anpassar vi vägen framåt allt eftersom vi provar och lär oss vad som funkar bäst. WE WORK LIKE CHAMPIONS - På Tre gör vi alltid vårt bästa. Vi känner ägandeskap för vår uppgift, sätter tydliga mål och håller fokus på det som gör mest nytta för affären. WE ACT LIKE BUDDIES - På Tre är vi schyssta kollegor. Vi samarbetar med varandra över team och funktioner, vi bollar idéer, ger och tar emot feedback.

Vill du vara med och skapa en inkluderande och utvecklande lärmiljö för skoleleverna i vår kommun? I Leksands kommun satsar vi på livet – för våra barn, våra medarbetare och vår framtid. Vi söker nu en lärare i Svenska och Svenska som andraspråk till högstadiet som vill bidra till en likvärdig och meningsfull skola där varje barn får rätt stöd för att utvecklas utifrån sina unika förutsättningar. Redo att skapa en utvecklande lärmiljö i våra skolor? Höjdpunkter med jobbet: • Möjlighet att påverka och influera eleverna • Elevens och din utveckling i fokus • Inkluderande medarbetare • Gemenskap och glädje Dina arbetsuppgifter Som grundskollärare i Leksands kommun arbetar du pedagogiskt och socialt utifrån verksamhetens mål och riktlinjer samt gällande styrdokument. Stort fokus för Leksand kommuns skolverksamhet nu och framåt mot utvecklingen av elevers läs och skriv kunskaper, som är integrerat med den aktuella läroplanen som du är väl förtrogen med. Du ansvarar för det pedagogiska innehållet i undervisningen samt arbetar främjande för elevernas lärande och utveckling. Du kommer att arbeta som lärare i Svenska samt Svenska som andraspråk. I arbetsuppgifterna ingår samarbete med kollegor samt kommunikation med elever, vårdnadshavare och andra myndigheter. Du kommer, tillsammans med dina kollegor, delta i projekt med syfte att utveckla undervisningen och öka elevernas måluppfyllelse. Din profil • Vi söker dig som är legitimerad grundskollärare för 7-9 med behörighet inom Svenska och Svenska som andraspråk • Meriterande med praktisk erfarenhet av läraryrket Som person är du flexibel och van vid att självständigt planera ditt arbete, du är lösningsorienterad och har en god förmåga att se situationer utifrån ett helhetsperspektiv. Du är också tydlig, trygg samt kreativ och har förmågan att inspirera våra elever. Du tycker om att samarbeta i ett team och delar dina erfarenheter för ett kollegialt lärande som bidrar till utveckling både på individ-, grupp- och organisationsnivå. Tillsammans med dina kollegor arbetar du för att skapa en trygg, strukturerad, utvecklande och stimulerande lärmiljö för eleverna. Om arbetsplatsen Sammilsdalskolan 7-9 är en högstadieskola med 460 elever i sexparallelliga klasser. Vi använder oss av Googles plattformar med eleverna och Teams mellan personalen. Vi arbetar efter en Språk-, läs- och skrivplan på kommunens alla skolor. Denna satsning syns sedan i alla skolans ämnen och inte bara i svenskan. Leksands kommuns grundskolor jobbar med ett livslångt lärande i trygga miljöer. Är du nyfiken på att lära känna våra grundskolor ytterligare, kan du göra det här: Våra grundskolor Vi erbjuder dig För oss är det viktigt att alla våra medarbetare hittar en balans mellan jobb och hem, känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det finns det goda förutsättningar att också lyckas med vår gemensamma uppgift, som är: Vi gör det vi ska genom att ta gemensamt ansvar för vårt demokratiska uppdrag, använda våra resurser klokt och alltid hålla fokus på dem vi är till för. Vi gör det bra och är stolta över vårt arbete och de resultat vi når, och vi välkomnar engagerade och modiga medarbetare som vill utveckla och förbättra tillsammans med oss. Vi gör det tillsammans genom att samarbeta och lära av varandra. Dialogen är viktig för oss, och vi hittar nya lösningar tillsammans med dem vi är till för, med tillit, omtanke och respekt. Vi strävar efter ett hälsofrämjande arbetsklimat, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling. Kompetensutveckling är en självklarhet, och vi uppmuntrar våra medarbetare att vidareutvecklas genom kurser, utbildningar och nätverkande. På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss. För mer information vänligen se www.leksand.se/jobbahososs För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare www.rekryteringslots.se Din ansökan För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev. Legitimation för att verifiera din identitet behöver uppvisas vid en eventuell intervju. Det är standard i alla våra rekryteringsprocesser. Observera att vissa tjänster inom Leksands kommun omfattas av bakgrundskontroll. Vilken typ av kontroll som genomförs beror på tjänstens innehåll och ansvar. Om den aktuella tjänsten omfattas av detta kommer du att få information om det i samband med rekryteringsprocessen. Sista ansökningsdatum är 16 april Rekrytering sker löpande. Tjänsten startar den 10 augusti. Följ oss också på sociala medier. Välkommen med din ansökan!

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Beskrivning Vill du arbeta tillsammans med andra lärare i ett elevnära arbetssätt? Vill du arbeta med fokus för varje elevs bästa i lärandesituationerna? Vill du jobba i ett team som kännetecknas av engagemang, glädje och delaktighet? Då ska du söka det här jobbet. Vi söker dig som är välplanerad, strukturerad och genuint intresserad av elevernas lärande. Du lägger stor vikt vid att skapa relationer med varje elev för att ta tillvara elevens nyfikenhet och drivkraft. Du är en trygg och tydlig ledare oavsett lärandemiljö och du förmår att anpassa undervisningen både på grupp- och individnivå. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är också drivande, kreativ och engagerad, tar egna initiativ och du vill vara med och utveckla verksamheten. Vi på Rydaholms skolenhet söker grundlärare fritidshem. Vi erbjuder dig ett stimulerande arbete i ett mångkulturellt fritidshem och skola, med engagerade och kompetenta medarbetare. Du ska vara en fritidslärare som är välplanerad och som samtidigt tar tillfällen till undervisning och interaktion i stunden. Du ska kunna utmana och inspirera eleverna till nya upptäckter i olika lärandemiljöer, både inomhus och utomhus. Du ska kunna utveckla elevernas fantasi och förmåga att lära tillsammans med andra genom lek, rörelse och skapande och genom olika uttrycksformer och arbetssätt. På så vis ser du till att eleverna får möjlighet att utveckla sina personliga egenskaper och sin förmåga att samarbeta och att kommunicera. I planeringsarbetet tar du stor hänsyn till elevernas åsikter och tankar om verksamheten och ser till att de blir delaktiga. Du har en god förmåga att tillgodose alla elevers behov om en aktiv och värdefull fritid. Du och fritidsteamet arbetar i ett nära samarbete med elevhälsoteamet för att utveckla undervisningen för alla elever, inklusive elever i behov av anpassningar och elever i behov av särskilt stöd. Under läsåret fortsätter vi kompetensutvecklingen för personalen kring olika delar i undervisningen, såsom språkutvecklande arbetssätt och utomhuspedagogik. Via kvalitetsarbetet arbetar vi för att öka elevernas språkliga förmågor, elevernas aktiviteter och värdegrund. Rydaholms skola har ca 180 elever och i skolområdet finns också Horda skola som har ca 90 elever. Båda skolorna är grundskolor med elever från förskoleklass upp till årskurs 6. Arbetsuppgifter Undervisning i fritidshemmet/klubben och i klass och i mindre grupper, både på låg- och mellanstadiet. Samverkan och samplanering med andra pedagoger i fritidshemmet och i skolan, samt i nätverk ingår. Vissa administrativa uppgifter hör också till uppdraget. Kvalifikationer Du är legitimerad grundlärare med inriktning mot Fritidshem. Erfarenhet av läraryrket eller annan erfarenhet av arbete/praktik inom fritidshem/skola är meriterande. Det är också meriterande om du har extra kunskaper eller erfarenheter av att arbeta med barn som har neuropsykiatriska funktions-nedsättningar och kan anpassa aktiviteter och lärmiljöer utifrån deras behov. Du ska ha god insikt i fritidshemmets uppdrag och styrdokument. Vidare har du som söker goda IT-kunskaper och är van att använda digitala verktyg i det dagliga arbetet. Personlig lämplighet är avgörande vid tillsättning av tjänsten. Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv. Villkor Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. Intervjuer sker löpande. Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: https://kommun.varnamo.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/barn--och-utbildningsforvaltningen.html Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: http://www.varnamo.se/

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Järva stöd och behandling är socialtjänstens öppenvård för vuxna personer med en beroendeproblematik, kriminell livsstil och anhörigstöd för dessa målgrupper. Enheten tillhör område öppenvård. Inom Järva stöd och behandling arbetar vi med behandling av personer med ett beroende av alkohol, droger och spel samt en kriminell livsstil. Vi bedriver också ett anhörigstöd för anhöriga till personer som har ett beroende, har en kriminell livsstil och/ eller har haft närstående som varit utsatta för dödligt våld samt har kopplingar till våldsbejakande extremism (VBE). På enheten bedrivs också boendestödsinsatser i tränings- och försökslägenheter, personligt stöd för de som har ett eget boende och det finns även en arbetsträning för våra klienter. Vi arbetar i samverkan med våra uppdragsgivare på socialtjänst vuxen och sociala insatsgruppen (SIG). Du kommer ha ett nära samarbete med en kollega som arbetar med anhörigstöd. Vår lokal ligger i nära anslutning till tunnelbanan. Vi erbjuder Som medarbetare har du flextid, friskvårdsbidrag och vi har regelbunden extern handledning. Läs gärna mer om Stockholms stads förmåner här. Din roll Järva stöd och behandling är indelat i två olika team som har fyra olika uppdrag: Behandling, anhörigstöd, arbetsträning och boendestöd. Den här tjänsten innebär att arbeta med stödet för de anhöriga som har en närstående med ett beroende eller skadligt bruk i första hand, men anhöriga till kriminella eller personer som har kopplingar till VBE kan också bli aktuellt. Du arbetar självständigt, tar emot förfrågningar, planerar och genomför. Det ingår även i tjänsten att informera om stödet, uppdatera informationsmaterial och samverka med anhörigkonsulenter inom stadsdelen. Hos oss behöver du kunna se våra anhörigas behov och samtidigt kunna arbeta efter beprövad kunskap. Vi söker dig som vill bidra till ett bra socialt arbete och har ett stort intresse av att utveckla ett bra anhörigstöd och för våra medborgare. Din kompetens och erfarenhet För att hantera rollen som anhörigstödjare behöver du ha: Utbildning inom socialt arbete eller beteendevetenskap Utbildning i CRAFT Erfarenhet av arbete inom anhörigstöd Meriterande är om du har: Kunskap om samhällsvägledning, kompetens utifrån kulturella kontexter i Järva, kunskap om nätverksmiljöer och dess påverkan på anhöriga, kunskap om bemötande vid NPF-problematik. språkkunskaper i andra språk som somaliska, tigrinja, arabiska eller persiska Som person är du pedagogisk och flexibel. Du kan anpassa dig efter situation och person. Du är självständig i ditt arbete och tar eget ansvar. Du tycker om att samarbeta med kollegor och samverka med andra yrkesgrupper. Om du passar in på denna beskrivning och vill bidra till vår utveckling, så tror vi att du kommer att trivas tillsammans med oss! Vi lägger stor vikt vid ovanstående personliga kompetenser och färdigheter. Intervjuer kan komma att påbörjas under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar. Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande. Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning! För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss. https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/stadsdelsforvaltningar/jarva/ kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.

Om rollen I denna roll kommer du att arbeta med konstruktion av elskåp på en övergripande nivå – från krav till färdig lösning. Du designar elskåp för allt från styrning till brandsystem, anpassade efter gasturbiner, kundkrav och internationella standarder. Du ansvarar för ritningar, interntrådning, kablagelayout och komponentplacering – och du följer projektet hela vägen till montage. När skåpen byggs upp finns du nära montörerna, svarar på frågor, löser hinder och säkerställer att konstruktionen fungerar i verkligheten. Du har kontakt med leverantörer, konstruktionsansvariga och andra gränssnitt, och du blir en viktig nyckelperson i projektet. Arbetet sker ofta i projektcykler om 4–5 månader. Det här är en roll för dig som gillar att förstå helheten och trivs i dialog med andra och som vill se dina konstruktioner bli verklighet. I den här rollen trivs du som är trygg i dig själv och vågar ta initiativ när något behöver lösas. Du är kommunikativ och social, och har lätt för att samarbeta med både montörer, projektledare och externa leverantörer. Du gillar att vara den som knyter ihop trådarna, ställer frågor när något är oklart och driver arbetet framåt med ett lugnt och strukturerat förhållningssätt. Vi söker dig som har... Eftergymnasial utbildning inom elkonstruktion/elkraft eller elektronik Goda kunskaper i engelska i tal och skrift Bekväm med att arbeta i projekt och hantera flera faser samtidigt Van vid att arbeta i projekt Erfarenhet av tekniska ritningar i 2D/3D Meriterande Erfarenhet av Siemens COMOS, E-plan eller AutoCAD Praktisk bakgrund som t.ex. elektriker Svenska i tal och skrift Varit aktiv i studierna Du erbjuds Hos vår kund blir du en del av ett globalt företag som har gått som tåget i över 30 år och fortsätter att driva utvecklingen framåt. De erbjuder en arbetsplats med stor frihet och möjlighet att påverka, där du får arbeta med avancerad teknik i en modern laboratoriemiljö. De satsar på utvecklingsmöjligheter för sina anställda och uppmuntrar intern rörlighet och arbetar aktivt för att alla ska trivas. Många anställda på företaget har varit anställda i många år. Här får du möjlighet att ha en trygg arbetsgivare, en god arbetsplats och möjlighet att växa i takt med framtidens energilösningar. Om kunden Kunden är ett globalt teknikföretag som utvecklar lösningar för energiproduktion, transmission och lagring. De arbetar med allt från gasturbiner och kraftverk till hållbara energisystem som vindkraft och vätgas. Bolaget är en avknoppning och har verksamhet i över 90 länder. I Sverige är detta bolag särskilt starka inom kraftgenerering och industriella energilösningar, bland annat i Finspång. Om Framtiden AB Som anställd på Framtiden AB kan du känna dig trygg. Samtliga av våra tjänster omfattas av kollektivavtal vilket ger dig avtalsenliga villkor gällande semester, lön, pension, sjukfrånvaro etc. Som anställd på Framtiden får du alltid en konsultansvarig som finns tillgänglig för dig under hela anställningsperioden. Konsultchefen har som uppgift att hjälpa dig att utvecklas i din yrkesroll samt att säkerställa att du trivs på din arbetsplats. Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering, vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige. För denna tjänst kommer du under en inledande period vara anställd genom oss på Framtiden för att sedan ha möjlighet att gå över och bli anställd direkt hos kunden. Rekryteringsprocess Låter tjänsten intressant? För att söka tjänsten skickar du in CV och personligt brev via länken. Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryterare Sofia Flogén via e-post: sofia.flogen@framtiden.com. Vi tar inte emot några ansökningar via mail. Rekryteringsprocessen för det här jobbet består för dig som kandidat av följande steg: telefonintervju, intervju, referenstagning, personlighetstest och intervju på plats hos SAAB. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! Villkor Start: juni eller augusti/september Arbetstider: kontorstider mån-fre Ort: Finspång, initialt på plats, sedan finns möjlighet att jobba hemma ett par dagar i veckan Omfattning: 100% heltid Jag ser fram emot att höra från dig!

Är du vår nästa stjärna inom fastighetsförvaltning som vill utvecklas och ta ansvar? Vi söker dig som vill vara med och driva utvecklingen av våra fastigheter. Vi är ett ungt bolag och vi letar alltid efter nya, kreativa sätt att utmana oss själva och vår bransch. Vi vill bidra till ett bättre samhälle genom att erbjuda Bra boende för alla. Vi lägger stor vikt vid att våra medarbetare trivs och känner engagemang på jobbet. Vill du vara en del av vår spännande resa framåt Välkommen med din ansökan redan idag! Ditt uppdrag Som fastighetstekniker hos oss får du ett omväxlande och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik. Du kommer att ha en central roll i driften av våra fastigheter och vara ansvarig för att hantera felanmälningar samt utföra dagligt underhåll, felsökningar och förbättringsåtgärder. Arbetet omfattar tillsyn, rondering, felanmälningar och löpande underhåll av tekniska system såsom ventilation, värme och värmepumpar. Du kommer även att arbeta med mer komplex problemlösning kopplad till fastigheternas tekniska funktioner. En del av ditt ansvar är att genomföra arbetsmiljöskyddsronder, att vara delaktig i arbetet kring omflyttningar vid månadsskiften, samt vara delaktig vid energioptimering och projekt i fastigheterna. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Daglig kontakt med hyresgäster Felavhjälpande underhåll Förebygga och hantera planerat underhåll Byta filter och allmän tillsyn av ventilationssystem och värmesystem. Rondering av allmänna ytor Felsökning av fastighetens tekniska system, inomhusklimat, värme och ventilation. Vara behjälplig vid förbesiktningar, omflyttningar, nyckel- & tagghantering. Övrigt inom ansvarsområdet förekommande arbete Vi är idag ett team på fyra personer bestående av fastighetstekniker, uthyrare och förvaltare, som arbetar nära varandra. Du kommer att utgå från vårt kontor i Nynäshamn. I rollen rapporterar du till förvaltaren. Vem söker vi? Du är en händig person som har utbildning inom fastighetsteknik alternativt ett par års erfarenhet från likande arbete. Du har lätt för att skapa goda relationer och är en social och serviceinriktad person. Vidare har du god ekonomisk förståelse och är kostnadsmedveten, viktig för att man verkar för regionens totala resultat och finansiella mål. Du är en problemlösare med god analytisk förmåga som har lätt för att ta egna initiativ och för att arbeta självständigt. Meriterande är om du har en teknisk bakgrund inom Bygg, VVS, El då flertalet arbeten berör dessa. Tjänsten kräver att du innehar B-körkort. Vi söker dig som har följande kvalifikationer och erfarenheter: Utbildning inom fastighetsteknik, lägst gymnasienivå men gärna från YH-utbildning eller högskola/universitet eller motsvarande erfarenhet. Har god teknisk förståelse (VVS, el eller ventilation är meriterande) Meriterande med kunskaper från fastighetsprogrammet Vitec och webport Är självgående, lösningsorienterad och strukturerad Har ett gott bemötande och trivs i kontakt med hyresgäster Goda kunskaper inom IT & Officepaketet God svenska och engelska i såväl tal som skrift B-körkort Kontaktuppgifter och ansökan Om tjänsten verkar intressant ser vi fram emot att ta emot din ansökan med CV och Personligt brev senast den 2026-04-30 till jobb@neobo.se. Märk mejlet med ”Fastighetstekniker Nynäshamn”. Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatumet. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande Förvaltare Kenny Salander på kenny.salander@neobo.se. Vi tillämpar en provanställning om 6 månader. Vilka är vi? Neobo är ett fastighetsbolag som förvaltar och förädlar hyresfastigheter. Vi äger och förvaltar 8 300 lägenheter runt i Sverige. Vi är ett ungt bolag som är på en spännande resa och vi letar alltid efter nya, kreativa sätt att utmana oss själva och vår bransch. Vi vill bidra till ett bättre samhälle genom att erbjuda Bra boende för alla. Vi är ett 80-tal medarbetare som jobbar för att skapa attraktiva och hållbara bostadsmiljöer över hela sverige där människor trivs och känner sig trygga. Varmt välkommen med din ansökan!

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Brinner du för bra mat och nöjda matgäster? Då ska du söka till vårt serviceteam. Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet. Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Om verksamheten: I Vallentuna kommun arbetar vi aktivt kring hållbara, hälsosamma och pedagogiska måltider i våra verksamheter. Vi fokuserar på klimatsmarta, närproducerade livsmedel och samarbetar med lokala producenter och leverantörer. Tillsammans med Vallentuna kommuns övriga verksamheter utvecklar vi skolmåltidens betydelse i förhållande till det pedagogiska uppdraget i skolan. Detta kan ske i form av ”grönsaksskola” med elever och personal, genom matråd och att vi erbjuder elever att praktisera eller göra studiebesök i vår verksamhet. I det nationella projektet ”Ett nytt recept för skolmåltider” som startade 2021, arbetar vi på övergripande nivå tillsammans med skolorna kring att hitta skolmåltidens koppling till det pedagogiska uppdraget. Nu söker vi dig som vill vara med och delta i utvecklingen av framtidens hållbara offentliga måltider tillsammans med oss. Arbetsuppgifter: Som måltidsbiträde ansvarar du för planering och förberedelse av salladsbuffé, catering, förbereder servering och matsal inför måltiderna, serverar, diskar och städar. Du deltar även aktivt i övriga arbetsuppgifter som finns i ett kök och är även kreativ i samarbete med kökschef och övrig personal. Hygien och kunskap om de råvaror som används är viktigt, likaså lägger vi stor vikt vid dina kunskaper kring specialkost. Ditt engagemang och känsla för service är viktigt för måltidsupplevelsen då du dagligen möter våra måltidsgäster. Ett fåtal arbetspass kvällstid förekommer under året då fester och events sker. Kvalifikationer: • Du har erfarenhet av arbete inom restaurang och storhushåll. • Du har god kännedom om specialkost. • Du har goda kunskaper i hygien och egenkontroller. • Du talar och skriver svenska obehindrat. • Utbildning inom restaurang och storhushåll är meriterande. Personliga egenskaper: • Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete. • Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information. • Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ. • Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärldsbevakar. • Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande. Information: Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg. Anställningen är en tillsvidareanställning på deltid 75% med start snarast. Vi tillämpar individuell lönesättning. Intervjuer sker löpande. Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna ett registerutdrag ur polismyndighetens belastningsregister, e-tjänst för ansökan via digitalt utdrag eller blankett hittar du här; https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Inför all nyanställning utför Vallentuna kommun bakgrundskontroll. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta oss enligt nedan. Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 24 april. För mer information kontakta: Charlotte Müntzing Kostchef och Avdelningschef Kost, Miljö och Folkhälsa Barn- och ungdomsförvaltningen 08-58785211 charlotte.muntzing@vallentuna.se Mer information och fackliga representanter hittar du på https://www.vallentuna.se/naringsliv-och-arbete/arbeta-hos-oss/lokala-fackliga-foretradare/

Vill du göra verklig skillnad för människor i deras vardag? Hos Inspektionen för vård och omsorg (IVO) får du vara med och utveckla den statliga tillsynen och tillståndsprövningen – ett arbete som bidrar till en tryggare och säkrare vård och omsorg. Nu söker vi utredare med juristbakgrund till Registerenheten i Stockholm. Vi tror att detta är ett jobb för dig som är jurist och intresserad av att motverka välfärdskriminalitet och har en god förmåga att utreda juridiska knäckfrågor. Om jobbet Som utredare vid Registerenheten ansvarar du för ärenden där myndighetens beslut överklagats till domstol. Du tar fram underlag, yttranden och bedömningar i rättsprocessen. Rollen innefattar också att handlägga förelägganden med vite riktade till verksamheter som inte fullgjort sin anmälningsplikt till IVO:s register, inklusive granskning, bedömning och uppföljning av att kraven efterlevs. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är bland annat att: • utreda rättsliga frågor och ta fram vägledning inom enhetens ansvarsområde, • ge rättsligt stöd till enhetschef och andra utredare på enheten, • delta i myndighetens arbete mot oseriösa och kriminella aktörer, • driva projekt och utvecklingsarbete inom registerrelaterade frågor på myndighetsövergripande nivå, • ansvara för myndighetens processföring genom att hantera överklaganden, ta fram yttranden och företräda myndigheten i domstol i juridiskt komplexa ärenden. Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning, placerad i Stockholm. Kvalifikationer Vi söker dig som har: • juristexamen (eller jur. kand.), • flerårig aktuell arbetslivserfarenhet av processföring inom statlig myndighet, • god och aktuell IT-vana, • goda kunskaper i svenska, såväl muntligt som skriftligt. För att lyckas i rollen är du självständig och ansvarstagande samt driver ditt arbete framåt. Du har god analytisk förmåga och kan göra välgrundade juridiska bedömningar. Du är kommunikativ och uttrycker dig tydligt och pedagogiskt i både tal och skrift. Du är samarbetsinriktad och trivs i en rådgivande roll gentemot chef och kollegor. Vidare är du utvecklingsorienterad och bidrar till att förbättra arbetssätt och processer. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi ser det som meriterande om du även har: • mycket god kunskap om den lagstiftning som reglerar IVO:s register, • erfarenhet av sekretessprövning vid utlämnande av allmänna handlingar, • erfarenhet av att som juridisk expert ge löpande rådgivning och agera konsultativt stöd till chef och övriga inom verksamheten. Detta kan IVO erbjuda dig Vi erbjuder en utvecklande roll i en dynamisk kunskapsorganisation där du bidrar till att utveckla en modern och effektiv tillsyn. Vi förbättrar ständigt våra arbetssätt och strävar efter en sammansättning av medarbetare som speglar samhällets mångfald. Läs om våra avtalsvillkor och förmåner här: Arbeta hos oss | IVO.se Ansökan Du ansöker genom att svara på våra urvalsfrågor och bifoga ditt CV. I din ansökan ska det framgå hur du motsvarar kravprofilen. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Din ansökan anses komplett först när du besvarat frågorna. Arbetsprov kommer att ingå i rekryteringsprocessen. Ansök senast den 17 april 2026. Läs mer om vår rekryteringsprocess här: Arbeta hos oss | IVO.se Arbetsplatsbeskrivning IVO:s analysavdelning utvecklar en mer riskbaserad och datadriven tillsyn och har en strategiskt viktig roll i myndigheten. Avdelningen är en del av kärnverksamheten och arbetar nära tillsyn och tillståndsprövning. Här arbetar drygt 80 medarbetare inom analys, statistik, register och upplysning med målet att bidra till en träffsäker och enhetlig tillsyn. Registerenheten ansvarar för förvaltning och utveckling av myndighetens tillsynsregister med fokus på hög datakvalitet. Enheten är i ett utvecklingsskede med ökat fokus på att motverka oseriösa och kriminella aktörer, vilket medför behov av juridisk kompetens inom bland annat sanktionsavgifter och processföring. Du behöver därför trivas i en föränderlig miljö. IVO bidrar till en trygg och säker vård och omsorg IVO står för engagemang och bred kunskap om svensk vård och omsorg. Vi granskar, drar lärdomar och arbetar för att vården och omsorgen ska bli bättre och säkrare – alltid med fokus på patienter och brukare. Myndigheten har cirka 800 medarbetare. Tillsyn bedrivs vid sex regionala avdelningar runt om i landet, medan tillståndsprövning, analys, planering, kommunikation samt verksamhetsstöd finns i Stockholm, liksom generaldirektörens stab.

Välkommen till vår värld! 👑 Vår vision är en värld som mår bra, och du kan hjälpa oss att göra den visionen verklig. Vi tror att meningsfulla arbetsuppgifter, starka teamrelationer och en generös dos skratt skapar en arbetsmiljö som inspirerar och stärker oss och alla våra kunder. Med fokus på både här och nu, samt på framtiden - bidrar vi tillsammans till en värld som mår bra! 🌍🧡🚀 Apotekschef till Kronans Apotek i Götene och Skövde (Vikariat) Vi söker en varm, drivande och engagerad apotekschef som vill leda och utveckla våra fantastiska team på två centralt belägna apotek. Hos oss får du möjlighet att skapa en trygg, inspirerande och kundfokuserad miljö där både medarbetare och kunder trivs. Rollen är både strategisk och operativ och innebär ett helhetsansvar för verksamhetens utveckling, personal och kundupplevelse. Götene 📍Kronans Apotek i Götene ligger i Centrumhuset nära vårdcentral, tandläkare och mataffärer. Som apotekschef får du leda ett stabilt och erfaret team bestående av tre farmaceuter, en egenvårdsrådgivare och en varuhanterare. Tillsammans skapar ni en varm och inkluderande arbetsmiljö där alla hjälps åt och där kundernas behov alltid står i centrum. Här blir din roll att inspirera teamet, utveckla verksamheten och säkerställa att varje kund får bästa möjliga rådgivning och service. Skövde 📍Kronans Apotek i Skövde är beläget vid ICA Kvantum, nära Skövde Tandhälsa, Puls Gym och flera äldreboenden. Här möter du ett engagerat team med en farmaceut och en säljare. Med dig som apotekschef är ni totalt tre medarbetare som gemensamt tar ansvar för apoteket. Arbetet är omväxlande och inkluderar allt från kundrådgivning och försäljning till lagerhållning och kvalitetsarbete. Som apotekschef hos oss i Götene och Skövde ingår bland annat följande arbetsuppgifter: - Stärka verksamheten och skapa motivation och engagemang i teamet. - Säkerställa bästa möjliga patientrådgivning och en kundupplevelse av högsta kvalitet. - Ansvara för ekonomi, budget och resultatuppföljning. - Initiera och utveckla lokala samarbeten och relationer i närområdet. - Ha fullt ansvar för personal, arbetsmiljö och kvalitet. - Säkerställa en välfungerande bemanning genom effektiv schemaläggning. - Attrahera, rekrytera, behålla och utveckla medarbetare på apoteket. Apoteket är öppet 08:00 - 18:00 på vardagar, 10:00 - 13:00 på lördagar och stängt på söndagar. Apoteket i Skövde är öppet 09:00 - 17:00 på vardagar och stängt på helger. Du välkomnas till Susanne Carlssons region. Vi erbjuder ett vikariat till oktober 2027, med start enligt överenskommelse. Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. Kanske har du tidigare erfarenhet av en ledande roll eller är nyfiken och redo att ta nästa steg som apotekschef hos oss. För att trivas i rollen ser vi gärna att du har lätt för att engagera andra och bidra till motivation i teamet. Eftersom du kommer arbeta mot tydliga mål uppskattar vi att du är strukturerad, positiv, handlingskraftig och lösningsfokuserad. Till stöd finns en stark region och serviceorganisation samt kollegor över hela landet. Din ansökan 💫Om detta låter som rätt utmaning för dig tveka inte att skicka din ansökan till oss. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I din ansökan vill vi ha ditt CV eller din LinkedInprofil. Personligt brev? Det kan du skippa! Vi är intresserade av din kompetens, lära känna dig gör vi vid en eventuell intervju. I slutet av rekryteringsprocessen tillämpar vi en bakgrundskontroll på samtliga personer vi vill anställa, oavsett roll eller funktion. Då vi enbart tillämpar detta på slutkandidat informerar vi mer om det längre fram. Varmt välkommen med din ansökan! Vi bryr oss mer - och det är även något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med våra fackliga representanter kan du maila Stephanie Nielsen på Unionen via stephanie.nielsen@kronansapotek.se eller Aisha Karimi på Sveriges Farmaceuter via af.kronan@sverigesfarmaceuter.se. Vill du fördjupa dig i vårt kollektivavtal? Du hittar hela avtalet här! Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt! Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga! 🚀