Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour un entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE SITE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de site (H/F) pour l'un de nos clients. Rattaché(e) au responsable du site, vous participez au bon fonctionnement des installations et intervenez sur des missions variées : - Assurer l'exploitation quotidienne du site en veillant à la continuité de son fonctionnement dans le respect des procédures et des règles de sécurité. - Réaliser les opérations courantes de maintenance de premier niveau : nettoyage, graissage, petits réglages, remplacement de pièces simples et appui aux équipes de maintenance lors d'interventions plus techniques. - Participer au suivi de l'activité en renseignant les outils de suivi et les tableaux de bord, tout en contribuant à l'amélioration des performances du site. - Gérer les opérations liées aux flux logistiques : accueil des chauffeurs, contrôle des matières, pesées et organisation des mouvements sur le site. - Veiller au bon état général des installations en assurant la propreté, le rangement et le suivi du matériel et des équipements. PROFIL : Vous êtes une personne polyvalente, dynamique et appréciez le travail de terrain. Rigoureux(se) et impliqué(e), vous aimez évoluer dans un environnement industriel où les missions sont variées. Une première expérience dans l'industrie ou sur un poste technique constitue un véritable atout. Avant tout, nous recherchons une personne motivée, curieuse et désireuse de s'investir durablement. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

START PEOPLE Colomiers vous accompagne ... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. START PEOPLE COLOMIERS Recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le service industriel, un NETTOYEUR INDUSTRIEL SUR AVION (H/F). POSTE : NETTOYEUR INDUSTRIEL SUR AVION (H/F) Start People Colomiers recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le nettoyage, un agent de nettoyage dans les avions pour travailler : -Nettoyage d'avion dans les voilures et réservoirs (espaces très restreints ) -Travaux de finition , nettoyage de précision. -Respect des consignes de sécurité et de qualité de travail. -Autocontrôle des tâches réalisées -Utilisation de produites de nettoyage concentrés -Gestion du matériel et outils pour le poste -identification des anomalies et compte rendus auprès des responsables -Temps complet -Horaires d'équipe en 2x8 -Travail en co-activité, en milieu confiné PROFIL : Vous aimez le domaine aéronautique et faites preuve d'une grande motivation pour, vous avez idéalement une expérience en nettoyage industriel : -le travail en équipe -l'exigence et la qualité du service -le travail minutieux -l'entreprise vous forme aux spécificités du métier. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Description du poste : Murata Integrated Passive Solutions est une société du groupe Japonais Murata (75 000 salariés, 100 filiales, 15 milliards de dollars de chiffre d'affaires). Basés à Caen (Normandie), nous sommes un leader reconnu mondialement en technologie d'intégration de composants passifs sur silicium. Nous proposons une offre globale de miniaturisation des circuits électroniques, avec un niveau de performance très élevé. La société se développe sur les marchés du mobile du medtech (électronique médicale), ainsi que sur les marchés de l'électronique haute performance et des semi-conducteurs. La société en forte croissance exporte la totalité de sa production, emploie près de 300 personnes et a investi plus de 60 Millions d'euros dans son unité industrielle depuis 3 ans. Nous sommes certifiés ISO 9001, 14001, 45001 et IATF 16949. Rejoignez-nous et intégrez un site innovant en forte croissance ! Mission et activités : Vous êtes un maillon primordial dans la coordination de l'activité de l'unité de production. Au sein de celle-ci, vous assurez la continuité du flux des produits dans les différents secteurs, vous traduisez les priorités fixées en actions concrètes sur le terrain, coordonnez les équipes (sans lien hiérarchique direct) et intervenez en cas d'incident HSE. Vous aurez donc pour objectifs de Garantir la livraison des clients en maîtrisant Qualité, Coût et Délai Assurer le paramétrage et l'avancement des priorités, renseigner l'outil de GPAO (ERIC Veiller au respect des horaires, au passage de consignes et à la rigueur sur le poste de travail Optimiser l'en-cours de production, en lien avec les décisions de priorités en réduisant le nombre de lots statiques ou bloqués en alertant les personnes adéquates Assurer l'approvisionnement en matière première ; être capable de réaliser des lancements de lots de production et pouvoir réaliser les emballages · Assurer la bonne communication au sein des différents postes et secteurs (animation de réunion d'information inter-poste, mise à jour des indicateurs Garantir la bonne mise en œuvre des principes de l'amélioration continue Garantir la sécurité des personnels et des biens dans le poste en ayant les habilitations électriques, ESI et SST · Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants Diplômé(e) d'un Bac + 2 ou d'une Licence dans un domaine technique ou scientifique , vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le management d'équipe en production . À défaut, vous possédez plus de 10 ans d'expérience dans un rôle similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques, en particulier la bureautique, et avez des compétences en Visual Basic et en requêtes SQL. La lecture et la compréhension de l'anglais sont des atouts. Pragmatique et orienté(e) terrain, vous êtes enthousiaste à l'idée de travailler dans un secteur innovant et à haute technologie, au sein d'un environnement de production en constante évolution. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de capacité à évoluer au sein d'équipes pluridisciplinaires. Rattachement : Au sein de la production, vous reporterez au Responsable Contrôle Production - Horaire posté 2*8 du Mardi au Samedi - travail en salle blanche. Join the Innovators in Electronics! Envoyez CV/LM à***Poste basé à Caen (France)

Description du poste : Afin de poursuivre le développement de notre rayon Boulangerie, nous recherchons un(e) Responsable Boulangerie passionné(e) par son métier et animé(e) par le goût de la qualité et de la satisfaction client. Véritable manager de proximité, vous pilotez l'activité des rayons Boulangerie Traditionnelle et Libre-Service. Vous garantissez la qualité des produits, la performance économique du secteur et l'animation de votre équipe, tout en veillant à offrir à nos clients un service irréprochable. Vos principales missions seront les suivantes : Management et animation***Encadrer, animer et accompagner l'équipe Boulangerie au quotidien.***Organiser le travail de l'équipe et favoriser le développement des compétences de chacun.***Être un relais de communication et contribuer à la mise en place d'une organisation efficace. Gestion commerciale***Assurer l'attractivité des rayons Boulangerie Traditionnelle et Libre-Service grâce à une présentation soignée et une offre adaptée aux attentes de la clientèle.***Garantir la qualité, la fraîcheur et la mise en valeur des produits.***Développer les ventes en mettant en place des animations commerciales et des opérations promotionnelles.***Être force de proposition pour faire évoluer l'offre et développer des partenariats avec des producteurs et fournisseurs locaux. Gestion économique***Piloter le compte d'exploitation du rayon et suivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marge, casse, démarque, stocks Optimiser les achats, les approvisionnements et la gestion des stocks afin d'assurer la rentabilité du secteur.***Mettre en oeuvre les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés. Qualité, hygiène et sécurité***Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire, de traçabilité et des réglementations en vigueur.***Veiller au bon entretien et à l'utilisation conforme du matériel afin d'assurer la sécurité des collaborateurs et la qualité des conditions de travail. Description du profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) des métiers de la boulangerie et souhaitez mettre votre expertise au service d'un rayon dynamique. Manager de terrain, vous savez fédérer, accompagner et faire monter en compétences vos équipes. Votre leadership, votre sens de l'organisation et votre capacité à prendre des décisions vous permettent de piloter efficacement l'activité de votre secteur. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du commerce, votre orientation client et votre exigence en matière de qualité. Vous maîtrisez les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité, et veillez à leur application au quotidien. Une expérience réussie en management d'un rayon boulangerie en grande distribution est indispensable pour réussir sur ce poste. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques de gestion et le suivi des indicateurs de performance. Les avantages E.Leclerc Rémunération sur 13 mois après un an d'ancienneté.***Prime.***Participation.***Intéressement.***Mutuelle et prévoyance.***Avantages proposés par le CSE. Rémunération : entre 2 700 EUR et 2 900 EUR brut par mois, selon votre profil et votre expérience. Poste à pourvoir dès que possible. Vous souhaitez rejoindre une enseigne reconnue et mettre votre savoir-faire au service d'un rayon boulangerie performant ? Rejoignez-nous en déposant votre candidature via notre portail de recrutement !

Description du poste : Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous Au sein d'un de nos restaurants en santé, nous recherchons notre futur cuisinier (H/F) à Nancy (54 Postes à pouvoir en CDI dès que possible Travail du Lundi au Vendredi et un week end sur deux 175 couverts/jour Horaires : 7h-15h Au sein d'un de nos restaurants en santé, nous recherchons notre futur cuisinier (H/F) à Nancy (54 Postes à pouvoir en CDI dès que possible Travail du Lundi au Vendredi et un week end sur deux 175 couverts/jour Horaires : 7h-15h Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur a le goût du succès Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration Avantages Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Prime PAC / PSM Avantage en nature sur les repas Accès prestations CSE Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Avoir des horaires fixes et sans coupure Tenue de travail fournie et blanchie Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne Prime cooptation RTT Description du profil : Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées

Description du poste : Devenez le chef d'orchestre de projets concrets Vous aimez quand les journées se suivent sans se ressembler ? Quand votre organisation, votre sens du service et votre capacité à anticiper font réellement la différence ? Nous recrutons un Coordinateur de Travaux H/F pour accompagner la réalisation de projets d'installation auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Dans ce rôle, vous êtes le lien entre les clients, les équipes techniques et les partenaires intervenant sur les chantiers. Votre mission : garantir le bon déroulement des opérations, le respect des délais et la satisfaction des clients. Pourquoi ce poste peut donner un nouvel élan à votre carrière ? Ce poste offre bien plus qu'un simple suivi de chantier. Vous rejoignez un groupe solide qui privilégie la promotion interne et accompagne régulièrement ses collaborateurs vers des fonctions à responsabilités. Vous bénéficiez D'une activité variée mêlant technique, organisation et relation client D'une forte autonomie dans la gestion de vos dossiers D'un parcours d'intégration complet D'outils performants pour piloter votre activité De nombreuses possibilités d'évolution vers le management, l'exploitation, le commerce ou d'autres fonctions support. Votre réussite dépendra directement de votre capacité à coordonner efficacement les projets et à créer une expérience client de qualité. Vos missions Après validation des dossiers, vous prenez en charge leur organisation et leur suivi jusqu'à leur parfaite réalisation Planifier les interventions et coordonner les différents intervenants Assurer le suivi administratif et opérationnel des dossiers Vérifier la conformité technique des éléments nécessaires au démarrage des travaux Être l'interlocuteur privilégié des clients tout au long du projet Anticiper les éventuels aléas et mettre en place les actions correctives nécessaires Garantir le respect des délais, des engagements et du niveau de qualité attendu Assurer la réception et le suivi des opérations jusqu'à leur clôture. Conditions proposées***CDI à pourvoir immédiatement***Rémunération intégrant fixe + variable, jusqu'à 13,3 mois de salaire***Formation et accompagnement à la prise de poste Entreprise reconnue sur son marché Perspectives d'évolution réelles Environnement où l'initiative et l'autonomie sont valorisées. Profil recherché Vous possédez idéalement une expérience dans la conduite de travaux, la coordination de chantiers, le suivi d'interventions techniques ou la gestion de projets terrain. Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personnalité capable de Gérer plusieurs dossiers simultanément Communiquer efficacement avec différents interlocuteurs Faire preuve d'organisation et de rigueur Trouver des solutions rapidement face aux imprévus Développer une relation de confiance avec les clients et les partenaires. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à piloter plusieurs projets en parallèle seront les clés de votre réussite. Comment postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui vous donnera les moyens de progresser et d'évoluer durablement ? Adressez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Nous étudierons chaque profil avec attention et en toute confidentialité. Proesa, cabinet de recrutement et de conseil en CDI, révolutionne les pratiques traditionnelles grâce à une approche humaine, des outils performants et un engagement sans faille. Nous mettons un point d'honneur à accompagner nos candidats avec transparence et bienveillance. Vos données personnelles sont traitées avec le plus grand respect et en toute confidentialité.

Description du poste : Devenez le chef d'orchestre de projets concrets Vous aimez quand les journées se suivent sans se ressembler ? Quand votre organisation, votre sens du service et votre capacité à anticiper font réellement la différence ? Nous recrutons un Coordinateur de Travaux H/F pour accompagner la réalisation de projets d'installation auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Dans ce rôle, vous êtes le lien entre les clients, les équipes techniques et les partenaires intervenant sur les chantiers. Votre mission : garantir le bon déroulement des opérations, le respect des délais et la satisfaction des clients. Pourquoi ce poste peut donner un nouvel élan à votre carrière ? Ce poste offre bien plus qu'un simple suivi de chantier. Vous rejoignez un groupe solide qui privilégie la promotion interne et accompagne régulièrement ses collaborateurs vers des fonctions à responsabilités. Vous bénéficiez D'une activité variée mêlant technique, organisation et relation client D'une forte autonomie dans la gestion de vos dossiers D'un parcours d'intégration complet D'outils performants pour piloter votre activité De nombreuses possibilités d'évolution vers le management, l'exploitation, le commerce ou d'autres fonctions support. Votre réussite dépendra directement de votre capacité à coordonner efficacement les projets et à créer une expérience client de qualité. Vos missions Après validation des dossiers, vous prenez en charge leur organisation et leur suivi jusqu'à leur parfaite réalisation Planifier les interventions et coordonner les différents intervenants Assurer le suivi administratif et opérationnel des dossiers Vérifier la conformité technique des éléments nécessaires au démarrage des travaux Être l'interlocuteur privilégié des clients tout au long du projet Anticiper les éventuels aléas et mettre en place les actions correctives nécessaires Garantir le respect des délais, des engagements et du niveau de qualité attendu Assurer la réception et le suivi des opérations jusqu'à leur clôture. Conditions proposées***CDI à pourvoir immédiatement***Rémunération intégrant fixe + variable, jusqu'à 13,3 mois de salaire***Formation et accompagnement à la prise de poste Entreprise reconnue sur son marché Perspectives d'évolution réelles Environnement où l'initiative et l'autonomie sont valorisées. Profil recherché Vous possédez idéalement une expérience dans la conduite de travaux, la coordination de chantiers, le suivi d'interventions techniques ou la gestion de projets terrain. Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personnalité capable de Gérer plusieurs dossiers simultanément Communiquer efficacement avec différents interlocuteurs Faire preuve d'organisation et de rigueur Trouver des solutions rapidement face aux imprévus Développer une relation de confiance avec les clients et les partenaires. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à piloter plusieurs projets en parallèle seront les clés de votre réussite. Comment postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui vous donnera les moyens de progresser et d'évoluer durablement ? Adressez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Nous étudierons chaque profil avec attention et en toute confidentialité. Proesa, cabinet de recrutement et de conseil en CDI, révolutionne les pratiques traditionnelles grâce à une approche humaine, des outils performants et un engagement sans faille. Nous mettons un point d'honneur à accompagner nos candidats avec transparence et bienveillance. Vos données personnelles sont traitées avec le plus grand respect et en toute confidentialité.

Description du poste : Nous recherchons un(e) infirmier(e) référent(e), en CDI à temps plein, pour un établissement situé à Caluire et Cuire (69 En coeur de ville, cette Résidence Autonomie bénéfice à la fois d'un environnement urbain et d'un cadre verdoyant exceptionnel. Desservie par les TCL, il est possible de rejoindre directement la gare de la Part-Dieu. A pied, sont accessibles des commerces, la Mairie de Caluire et Cuire, la salle culturelle municipale le Radiant. La Résidence Val Foron se veut être une alliance équilibrée entre indépendance, maintien d'une vie privée et partage d'une vie communautaire libre autour d'activités et de rencontres. A partir de septembre 2023, cette Résidence entièrement neuve accueillera 100 résidents en proposant des T1bis, des T2, un T3 et des lieux de vie, salle de restaurant, salons. Vous avez une motivation spécifique pour le management de proximité et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins sont votre priorité ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l'humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l'engagement alors l'offre qui suit va retenir toute votre attention Vos missions principales Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l'établissement et fonctionnelle du médecin coordonnateur, vous êtes membre du Comité de direction et du COPIL Qualité. Vous êtes responsable de l'encadrement de la gestion et de l'animation de votre équipe de soignants : gestion des plannings, animation de la démarche qualité au moins dans le domaine du soin, organisation des transmissions orales et écrites, animation des réunions, Vous recrutez vos équipes, organisez leur intégration et assurez leur évaluation, Vous mettez en oeuvre et accompagnez la politique de soins visant à l'amélioration de la qualité des soins de l'établissement et à la sécurisation du circuit du médicament : conduite de l'élaboration du dossier médical pour chaque résident sous la responsabilité du médecin coordonnateur, élaboration du dossier de soins avec le Médecin Coordonnateur et les IDE, coordination des interventions des libéraux. Description du profil : Infirmier(e) de formation, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste d'Infirmière Référente. Vous avez le goût du travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à fédérer, votre sens de l'organisation et des priorités, une qualité d'écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vos atouts sont votre autonomie, votre réactivité et votre discrétion. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA Caractéristiques du poste Contrat CDI à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Poste basé à Caluire et Cuire Convention collective : CCU du 18 avril 2002 Statut Agent de maîtrise Rémunération fixe (Convention Collective du 18 avril 2002) à partir de 36 923 EUR brut sur 12 mois Prime annuelle (objectifs et assiduité Reprise d'ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective ;

Description du poste : Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) Chef(fe) gérant(e) pour l'un de ses restaurants scolaires situé à QUESSOY (22 Contrat : CDI - 35h/semaine du lundi au vendredi Horaires : 06h00/15h00 Nombre de repas préparés sur le site : 800 couverts sur place + 120 couverts livrés Nombre de collaborateurs sur le site : 7 Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et apporter à vos équipes plaisir, sens et développement de leurs compétences Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) gérant(e Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous assurez en direct la production culinaire d'un restaurant, tout en animant l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de gestion et la satisfaction du client partenaire et de vos convives. Au quotidien, vous établissez le planning et organisez la production culinaire en fonction du concept du site, des menus conseillés, de la saisonnalité, des effectifs disponibles, etc. Vous assurez la gestion des stocks. Vous êtes garant(e) de la qualité des repas et du respect des règles et normes d'hygiène alimentaire. Dans le cadre votre rôle de gestionnaire, vous réalisez ou supervisez directement l'ensemble des opérations clés de gestion et participez à la construction du budget de votre restaurant. Vous suivez l'activité prévisionnelle et les estimations de dépenses. Vous encadrez vos équipes avec proximité et veillez à maintenir un climat social serein tout en participant au développement des compétences et à l'évolution professionnelle de chaque collaborateur tout au long de leur parcours. Vous accompagnez les nouveaux collaborateur(rice)s pour faciliter leur intégration et renforcer l'esprit d'équipe. Enfin, votre sensibilité commerciale vous permet d'entretenir une relation de confiance avec le client - partenaire et de satisfaire pleinement vos convives. Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle Et si on cuisinait Ansamble Avantages 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Prime annuelle sur objectifs, 7% du salaire annuel brut Avantage en nature sur les repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Parcours personnalisé d'intégration et de formation Convention collective de la restauration collective Description du profil : Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. En tant que leader inspirant(e), vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et d'une forte orientation client. Créatif(ve), chef(fe) d'orchestre et bon(ne) gestionnaire, vous êtes un élément moteur au sein de l'équipe que vous dirigez. Votre motivation est alimentée par de nouveaux défis, et vous aspirez à travailler aux côtés de professionnel(le)s de restauration et de la satisfaction client. Vous savez optimiser les ressources, prendre des décisions éclairées et atteindre les objectifs fixés. Votre sens du collectif permet de créer un environnement de travail collaboratif, favorisant l'épanouissement professionnel de chacun. Nous sommes convaincus que la diversité est une force. Signataire de la Charte de la Diversité, Ansamble s'engage à faire de ses cuisines et de ses métiers des espaces ouverts à toutes et tous, sans distinction.***

Description du poste : RESPONSABLE D'AGENCE H/F - CDI - REIMS (51) Vous serez au coeur de la gestion et du développement de notre activité. Votre objectif sera de développer l'agence avec une approche entrepreneuriale, orientée résultats et satisfaction client, tout en assurant le bien-être et la performance de vos équipes. PILOTAGE ET ACCOMPAGNEMENT DE VOTRE ÉQUIPE***Recruter, manager et soutenir une équipe de 1-2 Responsables recrutement dans leurs missions quotidiennes Favoriser un environnement de travail motivant, stimulant l'engagement et le dépassement de soi Organiser des points réguliers pour fixer les objectifs et ajuster les plans d'actions, en favorisant la montée en compétences de chaque collaborateur Renforcer la cohésion d'équipe et fidéliser les collaborateurs dans une dynamique de progression. DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL DE L'AGENCE***Développer et mettre en oeuvre une stratégie commerciale visant à accroître la notoriété de l'agence et à diversifier le portefeuille clients Piloter des actions concrètes pour répondre aux besoins des entreprises clientes Assurer une communication fluide et proactive avec nos services internes. LA GESTION DE LA RELATION CLIENT***Instaurer et entretenir des relations de confiance avec vos clients et prospects, en étant leur interlocuteur privilégié Conseiller vos clients dans l'analyse de leurs besoins RH et proposer des solutions adaptées Mener les négociations commerciales avec rigueur et professionnalisme pour assurer des partenariats durables Suivre régulièrement la satisfaction client et ajuster les prestations afin de garantir un service irréprochable. L'OPTIMISATION DES PERFORMANCES***Analyser les indicateurs de performance (CA, marge, rentabilité) et optimiser les résultats de l'agence Assurer la gestion des risques, le suivi adinistratif et financier des dossiers clients, et veiller au respect des normes légales et internes Identifier les leviers d'amélioration et ajuster les stratégies pour garantir la rentabilité de l'agence. Description du profil : Diplômé(e) d'une FORMATION COMMERCIALE/RH/MANAGEMENT OU ÉQUIVALENTE, vous justifiez d'une EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE RÉUSSIE DU DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL EN BTOB (CRÉATION DE PORTEFEUILLE CLIENTS) et avez une BONNE CONNAISSANCE DE L'INTÉRIM ET DE SES ENJEUX (JURIDIQUES ET FINANCIERS). Vous avez déjà prouvé votre CAPACITÉ À ENCADRER ET MOTIVER DES ÉQUIPES pour atteindre des OBJECTIFS AMBITIEUX, ou avez l'envie d'évoluer vers des fonctions managériales. Leader de TERRAIN et de PROXIMITÉ, vous aimez les CHALLENGES et savez accompagner le changement avec énergie et enthousiasme. VOS ATOUTS***Solides compétences en relation client (prospection, négociation commerciale, suivi et gestion de la relation)***Capacité à fédérer une équipe et à l'accompagner vers le succès***Goût du challenge et sens de l'organisation, alliés à une forte orientation résultats***Capacité à prendre des décisions rapides et stratégiques dans un environnement évolutif CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS***Salaire attractif selon profil et expérience : fixe sur 12 mois + primes mensuelles et annuelles sur objectifs***Statut cadre, 37H/semaine et 6 jours de RTT par an***Carte Swile (tickets restaurant et bons plans), mutuelle et prévoyance***Véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable***Evénements collaborateurs réguliers, séminaire annuel à l'étranger. Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.