Description du poste : Osez la liberté : organisez votre temps, définissez votre salaire, rejoignez Circet Distribution Vos missions Prospection active : Aller à la rencontre des particuliers pour leur proposer les offres fibre optique et 5G. * Conseil personnalisé : Accompagner chaque prospect en fonction de ses besoins en connectivité et lui offrir la meilleure solution. * Négociation et vente : Utiliser vos talents de négociateur pour transformer les prospects en clients et atteindre vos objectifs de vente. * Suivi client : Fidéliser votre portefeuille clients en offrant un service de qualité et en assurant un suivi post-vente. * Veille marché : Rester informé(e) des dernières tendances en matière de fibre optique et 5G pour être un(e) expert(e) dans votre domaine. Votre rémunération Une rémunération sans plafond : comptez 2 500 à 3 500 € par mois en moyenne, et plus selon votre motivation Un boost de rémunération basé sur la qualité et la valeur de vos ventes Des primes pour les nouveaux entrants. * Des primes de cooptation. Ce que nous vous offrons Flexibilité et autonomie dans l'organisation de votre travail. * Formation complète et coaching personnalisé dès votre arrivée par nos managers référents. * Évolutions rapide possible vers un poste de chef(fe) d'équipe. * Des challenges réguliers pour booster vos gains. * Un voyage annuel au bout du monde pour récompenser les meilleur(e)s vendeur(se)s ! Poste basé en Aveyron (Rodez, Millau, Villefranche-de-Rouergue Description du profil : Et si c'était vous Vous aimez le contact client et avez le goût du challenge. * Vous êtes motivé(e), persévérant(e) et souhaitez évoluer rapidement. * Votre recherchez un emploi avec Un équilibre vie pro et perso La possibilité de définir votre propre salaire. Débutant(e) accepté(e) : votre personnalité et notre accompagnement feront la différence. Vous vous reconnaissez ? C'est le métier qu'il vous faut, postulez dès maintenant !

Description du poste : Osez la liberté : organisez votre temps, définissez votre salaire, rejoignez Circet Distribution Vos missions Prospection active : Aller à la rencontre des particuliers pour leur proposer les offres fibre optique et 5G. * Conseil personnalisé : Accompagner chaque prospect en fonction de ses besoins en connectivité et lui offrir la meilleure solution. * Négociation et vente : Utiliser vos talents de négociateur pour transformer les prospects en clients et atteindre vos objectifs de vente. * Suivi client : Fidéliser votre portefeuille clients en offrant un service de qualité et en assurant un suivi post-vente. * Veille marché : Rester informé(e) des dernières tendances en matière de fibre optique et 5G pour être un(e) expert(e) dans votre domaine. Votre rémunération Une rémunération sans plafond : comptez 2 500 à 3 500 € par mois en moyenne, et plus selon votre motivation Un boost de rémunération basé sur la qualité et la valeur de vos ventes Des primes pour les nouveaux entrants. * Des primes de cooptation. Ce que nous vous offrons Flexibilité et autonomie dans l'organisation de votre travail. * Formation complète et coaching personnalisé dès votre arrivée par nos managers référents. * Évolutions rapide possible vers un poste de chef(fe) d'équipe. * Des challenges réguliers pour booster vos gains. * Un voyage annuel au bout du monde pour récompenser les meilleur(e)s vendeur(se)s ! Poste basé dans la Loire-Atlantique (Nantes, Saint-Nazaire, Saint-Herblain et Rezé) Description du profil : Et si c'était vous Vous aimez le contact client et avez le goût du challenge. * Vous êtes motivé(e), persévérant(e) et souhaitez évoluer rapidement. * Votre recherchez un emploi avec Un équilibre vie pro et perso La possibilité de définir votre propre salaire. Vous vous reconnaissez ? C'est le métier qu'il vous faut, postulez dès maintenant !

RESPONSABILITÉS : Vos missions: - Préparer les sandwichs, salades, wraps, pizzas et autres mets, - Être attentif(ve) et rigoureux(se) dans la réalisation des recettes pour garantir le respect des grammages et des quantités prévues, - Être fin(e) expert(e) en hygiène alimentaire en maitrisant les règles de base, - Réceptionner et vérifier les marchandises, mais aussi s'occuper des stocks en chambre froide et en réserve, - Entretenir les locaux, le matériel et l'espace de travail, - Être capable de venir en renfort de l'équipe de vente en cas de rush. PROFIL RECHERCHÉ : Membre du réseau, la boulangerie franchisée Maison Bécam Le Cellier recherche un(e) snackeur(euse) vendeur(se), avec le profil suivant : - Expérience en cuisine exigée : vous savez enchaîner les préparations, - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire : vous les appliquez sans compromis, - Rapide, organisé(e) et efficace : vous aimez quand ça bouge et vous savez garder votre sang-froid pendant les rushs, - Esprit d'équipe et connaissance des techniques de vente : entraide et bonne humeur sont vos alliés au quotidien. Ce que nous offrons : - Un CDI temps plein (35 heures/semaine), - Une rémunération attractive adaptée à votre expérience, complétée par de nombreux avantages : - Heures supplémentaires, de nuit, de dimanche et jours fériés majorées, - Prime salissure pour l'entretien de votre tenue de travail, - Prime conventionnelle de fin d'année. - Des formations enrichissantes pour développer vos compétences et évoluer avec nous. Postulez dès maintenant et rejoignez nous pour écrire votre propre chapitre dans l'histoire de Maison Bécam ! A très bientôt dans nos boulangeries ! Suivez nous sur Instagram: @maison_becam !

RESPONSABILITÉS : En tant que Médiateur de Santé Pair, vous vous appuierez sur votre savoir expérientiel ( votre propre parcours de rétablissement en santé mentale) pour faire le pont entre les usagers et l'équipe pluridisciplinaire. Vos missions principales s'articuleront autour de : - L'accompagnement et le soutien individualisé : Favoriser l'alliance thérapeutique, offrir un espace d'écoute inconditionnel fondé sur la confiance et l'égalité, et redonner de l'espoir aux patients. - La promotion du rétablissement et de l'autonomisation : Aider les usagers à reprendre le pouvoir sur leur parcours de soin, leur quotidien et leur projet de vie (logement, citoyenneté, loisirs). - Le travail en équipe pluridisciplinaire : Participer aux réunions cliniques, collaborer étroitement avec les soignants, médecins et cadres, et apporter un regard issu de l'expérience vécue. - La lutte contre la stigmatisation : Contribuer à faire évoluer les représentations de la maladie psychique au sein de l'institution et participer à des actions de sensibilisation. - Favoriser le lien avec les associations, le conseil local de santé mentales et les usagers de la zone d'intervention du pôle d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience vécue : Avoir un parcours personnel de rétablissement stabilisé suite à des troubles psychiques. Etre titulaire de la Licence de Sciences Sanitaires et Sociales-Parcours Médiateurs Santé Pair serait un plus. Diplômes requis: Niveau BTS, L2 ou équivalence. ( L'établissement financera la formation pour que le candidat intègre la formation universitaire dédiée à la médiation de santé pair qui débutera en Février 2027). Poste à pourvoir en CDI, Mutation ou détachement à temps complet. Rémunération : Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière _ Selon profil Cycle de travail : 37h50 hebdomadaires. Date de prise de poste : Octobre 2026. Merci de postuler en envoyant votre CV et lettre de motivation (obligatoire) à l'attention de la Directrice des Ressources Humaines.

RESPONSABILITÉS : BREF SERVICE La Fayette, agence d'intérim spécialisée dans le recrutement sur Paris 10, recherche pour l'un de ses clients situé à Taverny (95) un DESSINATEUR MÉTREUR (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez notamment pour missions : - Réaliser les métrés et établir les quantitatifs nécessaires aux projets. - Élaborer les plans d'exécution en gros œuvre et second œuvre. - Constituer les dossiers techniques d'exécution. - Participer aux études de prix et au chiffrage des travaux. - Effectuer les consultations auprès des fournisseurs et sous-traitants. - Réaliser les plans de synthèse ainsi que les plans de détails. - Participer aux études techniques en phase de préparation de chantier. - Assurer un support technique aux conducteurs de travaux pendant la phase d'exécution. - Effectuer des relevés sur site lorsque nécessaire. - Mettre à jour les plans en fonction de l'avancement des travaux. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons une personne issu(e) d'une formation de type BTS Bâtiment, BTS Études et Économie de la Construction, DUT Génie Civil ou Licence professionnelle dans le domaine du bâtiment, vous souhaitez intégrer une entreprise où vous pourrez développer vos compétences techniques. Les profils débutants sont acceptés. Une première expérience en entreprise générale, en maîtrise d'œuvre ou en bureau d'études constituera un véritable atout. Vous disposez de : - Bonnes capacités de lecture et d'analyse des plans. - Connaissances solides en métrés et techniques du bâtiment. - Maîtrise indispensable du logiciel AutoCAD. - La connaissance de Revit serait appréciée. Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Rigueur et sens de l'organisation. - Autonomie et capacité à gérer vos priorités. - Curiosité technique et envie d'apprendre. - Esprit d'équipe et qualités relationnelles. - Motivation à évoluer dans un environnement dynamique.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Opérateur de production (H/F) Nous sommes à la recherche pour notre client de plusieurs opérateur de production (H/F) en horaire 2*8. Les postes sont à pourvoir sur le long terme. PROFIL : Savoir utiliser les outils électroportatifs ainsi que l'informatique /douchette / scanette. La lecture de plan n'est nécessaire. Vous êtes bon bricoleur ? Vous êtes dynamique, polyvalent et aimez travailler en équipe ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un(e) Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. En lien direct avec la Responsable Social, vous réaliserez les missions suivantes La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions Les déclarations et charges sociales L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat Les documents juridiques (rupture conventionnelle, contrat de travail La gestion de l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc Le conseil aux clients sur toutes les thématiques sociales/RH Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat En rejoignant ce cabinet dynamique et structuré vous vous assurez D'Intégrer une équipe à taille humaine, soudée et passionnée -D'avoir une proximité managériale -De vous épanouir dans un cadre de travail agréable et dans une bonne ambiance -De concilier votre vie personnelle et votre vie professionnelle Avantages Rémunération attractive Primes Horaires flexibles RTT Télétravail Chèques vacances Logiciel SILAE Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité ou des ressources humaines. Consciencieux et organisé dans vos tâches quotidiennes, vous appréciez la relation avec vos clients et souhaitez vous investir dans un cabinet en plein développement. Le poste est ouvert à des profils de Gestionnaire paie junior souhaitant évoluer. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV, nous serons ravis de l'étudier avec le plus grand intérêt.

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un(e) Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. En lien direct avec la Responsable Social, vous réaliserez les missions suivantes La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions Les déclarations et charges sociales L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat Les documents juridiques (rupture conventionnelle, contrat de travail La gestion de l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc Le conseil aux clients sur toutes les thématiques sociales/RH Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat En rejoignant ce cabinet dynamique et structuré vous vous assurez D'Intégrer une équipe à taille humaine, soudée et passionnée -D'avoir une proximité managériale -De vous épanouir dans un cadre de travail agréable et dans une bonne ambiance -De concilier votre vie personnelle et votre vie professionnelle Avantages Rémunération attractive Primes Horaires flexibles RTT Télétravail Chèques vacances Logiciel SILAE Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité ou des ressources humaines. Consciencieux et organisé dans vos tâches quotidiennes, vous appréciez la relation avec vos clients et souhaitez vous investir dans un cabinet en plein développement. Le poste est ouvert à des profils de Gestionnaire paie junior souhaitant évoluer. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV, nous serons ravis de l'étudier avec le plus grand intérêt.

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un(e) Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. En lien direct avec la Responsable Social, vous réaliserez les missions suivantes La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions Les déclarations et charges sociales L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat Les documents juridiques (rupture conventionnelle, contrat de travail La gestion de l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc Le conseil aux clients sur toutes les thématiques sociales/RH Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat En rejoignant ce cabinet dynamique et structuré vous vous assurez D'Intégrer une équipe à taille humaine, soudée et passionnée -D'avoir une proximité managériale -De vous épanouir dans un cadre de travail agréable et dans une bonne ambiance -De concilier votre vie personnelle et votre vie professionnelle Avantages Rémunération attractive Primes Horaires flexibles RTT Télétravail Chèques vacances Logiciel SILAE Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité ou des ressources humaines. Consciencieux et organisé dans vos tâches quotidiennes, vous appréciez la relation avec vos clients et souhaitez vous investir dans un cabinet en plein développement. Le poste est ouvert à des profils de Gestionnaire paie junior souhaitant évoluer. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV, nous serons ravis de l'étudier avec le plus grand intérêt.

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un(e) Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. En lien direct avec la Responsable Social, vous réaliserez les missions suivantes La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions Les déclarations et charges sociales L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat Les documents juridiques (rupture conventionnelle, contrat de travail La gestion de l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc Le conseil aux clients sur toutes les thématiques sociales/RH Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat En rejoignant ce cabinet dynamique et structuré vous vous assurez D'Intégrer une équipe à taille humaine, soudée et passionnée -D'avoir une proximité managériale -De vous épanouir dans un cadre de travail agréable et dans une bonne ambiance -De concilier votre vie personnelle et votre vie professionnelle Avantages Rémunération attractive Primes Horaires flexibles RTT Télétravail Chèques vacances Logiciel SILAE Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité ou des ressources humaines. Consciencieux et organisé dans vos tâches quotidiennes, vous appréciez la relation avec vos clients et souhaitez vous investir dans un cabinet en plein développement. Le poste est ouvert à des profils de Gestionnaire paie junior souhaitant évoluer. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV, nous serons ravis de l'étudier avec le plus grand intérêt.