Description de l'offre: Notre agence recrute un(e) Assistant(e) de vie en CDI, temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie / Assistant(e) de vie, vous aurez pour missions principales : - L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; - L'accompagnement dans les sorties - Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; - L'entretien de l'espace de vie. Profil recherché : VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge. Vous n'avez ni diplôme, ni expérience ? Grâce à son parcours de formation interne, ADHAP s'engage à vous former au métier d'Auxiliaire de vie. Le permis B est fortement recommandé. Et vous êtes reconnu(e) pour : - Aimer prendre soin des autres - Etre souriant(e) et à l'écoute - Etre motivé(e) et disponible - Aimer se sentir utile et autonome - Avoir l'esprit d'équipe - Savoir s'adapter à un environnement - Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie MAIS AUSSI... Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : - Un accompagnement technique par notre infirmière ; - Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(rice) de proximité ; - Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; - Des formations régulières pour développer vos compétences ; - La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ; - 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; - 1 week-end sur 2 non travaillé ; - Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; - Une rémunération horaire de 11,88 EUR à 14,22EUR brut comprenant : - Des primes mensuelles selon assiduité (20 EUR / mois) et qualité des prestations (20 EUR / mois) ; - Une prime additionnelle annuelle (50 EUR / an) ; - Une majoration de 15% les samedi dimanches, jours fériés et les soirs de semaine après 19h00. - En plus de cette rémunération, vous pourrez bénéficier : - D'une prime d'ancienneté mensuelle (15 cts / 2 ans ; 30 cts / 5 ans ; 45 cts / 10 ans) ; - De primes de cooptation et de tutorat. - Un CE externalisé permettant de bénéficier de réductions et de tarifs préférentiels sur les loisirs, voyages et courses alimentaires et quotidiennes ; - Le prêt d'un véhicule de société ou le remboursement des frais en cas d'utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0.42 cts/km ; - Des réductions sur l'entretien de votre véhicule personnel chez nos partenaires.

Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien). Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle : En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées. Ce que nous offrons : - Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous, - Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un poste à long terme, - La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie), - L'opportunité de suivre des formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement, - Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions, - Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert). Nous recherchons : - Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance, - Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux différents besoins des bénéficiaires, - Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national, - Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement de publics fragilisés. Critères spécifiques de la prise en charge : - Planning exprimé : Midi : - Service(s) : Ménage, Entretien du linge - Durée : 2h - Jour(s) : Lundi - Aides techniques présentes au domicile : - Autres informations : Entretien d'un logement en airbnb, ménage, changement des draps, vérification des produits (capsules, savons, etc)

Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien). Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle : En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées. Ce que nous offrons : - Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous, - Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un poste à long terme, - La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie), - L'opportunité de suivre des formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement, - Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions, - Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert). Nous recherchons : - Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance, - Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux différents besoins des bénéficiaires, - Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national, - Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement de publics fragilisés. Critères spécifiques de la prise en charge : - Planning exprimé : Début d'après-midi : - Service(s) : Ménage - Durée : 2h - Jour(s) : Lundi Fin d'après-midi :- Service(s) : Ménage - Durée : 1h - Jour(s) : Lundi - Aides techniques présentes au domicile : - Autres informations :

Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu’Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis : Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques: prime mensuelle de 150€ + une prime mensuelle de présentéisme de 100€ bruts + une prime annuelle de performance de 600€ bruts - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être ! #lamaisonbleue3

La team Temporis Mérignac recrute ! Vous êtes spécialiste de la pelle à pneus et vous maîtrisez parfaitement les engins équipés de rototilt ? Vous disposez d'une solide expérience en travaux publics et êtes parfaitement à l'aise sur des chantiers techniques ? Attention : ce poste s'adresse exclusivement à un profil confirmé, disposant d'une réelle expertise en pelle à pneus. Nous recrutons, pour l'un de nos clients reconnu dans le secteur des travaux publics, un Conducteur d'engins TP - Pelle à pneus (H/F) pour intervenir sur des chantiers de terrassement, réseaux et aménagements à Mérignac. Vos missions Aux commandes d'une pelle à pneus équipée d'un rototilt, votre précision et votre maîtrise font toute la différence. Un poste technique, 100 % terrain : - Conduite de pelle à pneus avec rototilt - Réalisation de travaux de terrassement : fouilles, tranchées, nivellement, décapage, reprises de plateformes - Interventions sur chantiers VRD, réseaux, enrobés et aménagements extérieurs - Utilisation du rototilt pour optimiser précision et productivité - Travail en coordination étroite avec les équipes au sol - Entretien courant de l'engin (graissage, contrôles, vérifications) Votre expertise sur pelle à pneus est essentielle à la qualité des interventions. Votre profil - Expérience significative et indispensable en pelle à pneus en TP - Maîtrise complète de la conduite en environnement chantier - Excellente maîtrise du rototilt ( ) - Expérience sur chantiers techniques (VRD, réseaux, terrassement) - CACES R482 catégorie B1 à jour - Bonne connaissance des contraintes terrain et respect strict des règles de sécurité - Autonomie, précision, rigueur et fiabilité Nous recherchons un(e) spécialiste, immédiatement opérationnel(le). Un profil généraliste ne correspond pas aux exigences du poste. Conditions proposées - Poste basé à Mérignac (33) - Taux horaire : 14 € brut - Panier repas : 16,36 € / jour - Indemnités de trajet et transport selon la grille BTP Pourquoi postuler ? Vous recherchez un poste technique et exigeant, où votre savoir-faire est réellement reconnu ? Vous souhaitez évoluer sur des chantiers où votre niveau d'expertise fait la différence au quotidien ? N'hésitez plus, postulez dès maintenant. Pourquoi rejoindre Temporis ? - +21 % en fin de mission (IFM + congés payés) - Acomptes possibles chaque jeudi - Accès aux services FASTT (logement, mutuelle, mobilité, garde d'enfants.) - Avantages CSE (loisirs, vacances.) - Compte épargne temps rémunéré à 5 % - Une équipe locale, réactive et à l'écoute Envie de prendre les commandes ? Envoyez votre CV à Temporis Mérignac Ou contactez directement l'agence Votre maîtrise de la pelle à pneus est une expertise clé : ici, elle est pleinement valorisée.

Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Narbonne (11 - Aude) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Romans-Sur-Isère - Une rémunération évolutive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1870€ bruts - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et la majorité des jours fériés Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Description du poste : Envie de donner un nouvel élan à votre carrière et d'exprimer pleinement votre leadership technique dans un environnement en transformation ? LHH accompagne son client dans le recrutement d'un Manager Expertise Comptable H/F , un rôle clé alliant excellence technique, management d'équipe et proximité client. Au sein d'une équipe engagée, s'appuyant sur des outils innovants intégrant notamment l'intelligence artificielle, vous intervenez au cœur d'une mission à forte valeur ajoutée : accompagner les clients dans leurs enjeux financiers et stratégiques. Véritable référent technique, vous encadrez les équipes d'expertise comptable et contribuez activement à la qualité et à la réussite des missions. En collaboration étroite avec les Experts-Comptables et votre manager, vous garantissez la pertinence des analyses et des recommandations délivrées. Vos missions * Piloter en autonomie les missions d'expertise comptable en coordination avec votre manager (définition du plan de mission, organisation du planning, répartition des travaux) * Assurer la supervision technique des équipes et accompagner la montée en compétences des Chargés de mission juniors et seniors * Réaliser et superviser les travaux de révision comptable * Rédiger les notes de synthèse et préparer les projets de bilan * Formaliser les conclusions des travaux réalisés * Élaborer, analyser et présenter les indicateurs de pilotage (tableaux de bord, suivi d'activité, etc Participer activement à la présentation des bilans clients, en co-animation avec les interlocuteurs internes Au-delà de votre expertise technique, vous vous démarquez par votre sens du conseil et votre capacité à créer une relation de confiance avec vos clients. À ce titre, vous contribuez à identifier de nouvelles opportunités et à proposer des solutions adaptées à leurs enjeux. Description du profil : Vous êtes motivé(e) par les environnements exigeants et souhaitez évoluer dans un rôle alliant expertise technique, management et relation client. À ce titre Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité/finance (DCG, DSCG, Master CCA.) ou issu(e) d'une école de commerce, IAE ou université * Vous êtes animé(e) par les enjeux de gestion d'entreprise et par l'accompagnement des dirigeants dans leurs prises de décision * Vous justifiez d'une expérience significative de 4 à 6 ans minimum en cabinet d'expertise comptable notamment sur le volet managérial * Cette expérience vous a permis de développer de solides compétences techniques, associées à une capacité à superviser, accompagner et faire grandir des équipes * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre aisance relationnelle et votre capacité à instaurer une relation de confiance durable Votre engagement, votre esprit d'analyse et votre posture de conseil feront la différence pour réussir pleinement dans ce rôle.

Description du poste : Dans le cadre d'un programme de transformation et d'optimisation d'activités travaux en environnement retail, Procemo accompagne un client sur la remise sous contrôle et la structuration de son portefeuille achats. Vous interviendrez sur un périmètre large mêlant remodeling de points de vente, maintenance et équipements, avec des enjeux forts de performance économique, de structuration fournisseurs et de pilotage multi-acteurs. La mission combine des sujets stratégiques et très opérationnels, avec une forte attente en termes d'autonomie et d'impact mesurable. Voici les missions qui vous attendent Reprendre un portefeuille achats existant et sécuriser les projets en cours (planning, coûts, qualité Structurer et optimiser le panel fournisseurs : rationalisation, contractualisation et pilotage de la performance. * Définir et mettre en œuvre des plans d'actions achats en coordination avec les parties prenantes internes. * Repositionner des familles d'achats liées aux équipements (sélection fournisseurs, renégociation, construction de référentiels prix Réaliser des cartographies fournisseurs et harmoniser les conditions commerciales. * Piloter des sujets terrain liés à la valorisation des stocks : analyse, arbitrage économique et coordination des partenaires. * Conduire des consultations dans le cadre de projets de rénovation de sites et assurer le suivi de leur exécution. * Garantir le respect des processus et des exigences internes tout au long des projets. * Structurer et animer des démarches de renégociation contractuelle sur certains périmètres clés. * Assurer la mise en valeur des actions menées et des gains générés auprès des équipes internes. Description du profil : Pour réussir sur ce poste, voici ce que nous recherchons Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 (école de commerce, école d'ingénieur ou équivalent Vous disposez d'une expérience confirmée en achats travaux, idéalement en environnement retail ou immobilier commercial. * Vous êtes à l'aise avec la gestion de portefeuilles complexes et multi-fournisseurs. * Vous avez une forte orientation résultats et une capacité avérée à générer des économies. * Vous savez évoluer dans des environnements exigeants et impliquant de nombreux interlocuteurs. * Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un excellent sens de l'organisation. * Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à structurer, piloter et prioriser vos actions. * Vous avez d'excellentes compétences en communication et savez valoriser vos projets en interne. * Une expérience combinant achats et gestion de projets travaux est particulièrement appréciée. * Vous appréciez intervenir en tant que consultant, au plus près des enjeux opérationnels et stratégiques. Rémunération et avantages Télétravail (selon projet) * RTT * Mutuelle & Prévoyance * Tickets restaurant * Comité d'entreprise * Primes d'apport d'affaire et de cooptation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Au sein du Service Matériel du chantier du lot 3 de la future Ligne 17 de Métro du Grand Paris Express , vous rejoignez les équipes de production et avez en charge l'entretien et le dépannage des installations et engins de chantier utilisés pour la réalisation des ouvrages annexes (puits et gare). Auprès de la personne en charge de la Mécanique, vous travaillez en équipe tournante calée sur le rythme des équipes de production avec des collaborateurs d'expérience soucieux de partager et transmettre leur savoir dans un esprit d'entraide. Vos missions principales sont réaliser les opérations d'entretien préventives sur machines diagnostiquer et réparer effectuer les réglages, les mises au point, les essais installer et monter les équipements de surface (pompes, compresseur, ventilateur, ascenseur contrôler le bon fonctionnement des dispositifs de protection rédiger les compte-rendus d'intervention identifier les pièces de rechange à commander faire remonter à la hiérarchie les besoins d'approvisionnement en pièces de rechange, d'outillage, de consommables et d'équipements de protection individuelle s'assurer de l'ordre et de la propreté du poste de travail contrôler la conformité des équipements avant leur mise en service veiller au respect de la sécurité et de l'environnement lors des interventions, ainsi que des normes techniques et réglementaires, Les matériels concernés sont Engins de terrassement * Matériels de manutention (chariot élévateur, nacelle, grue à tour, pont roulant Groupes électrogène * Surpresseurs et pompes * Compresseurs d'air comprimé * Matériels d'hyperbarie * Matériels de Ventilation * Matériels de stockage, pompage et de mise en oeuvre du Béton (pompe à béton, malaxeur Ascenseurs Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité. Description du profil : Titulaire d'un CAP ou d'un Bac Pro en Mécanique, vous justifiez d'au-moins 2 à 5 ans d'expérience en maintenance d'engins de travaux publics en atelier ou sur chantier. Pour intervenir sur nos engins de plus en plus sophistiqués, la personne recherchée doit posséder de solides connaissances techniques en mécanique, mais aussi en hydraulique, en pneumatique, en électricité, électronique Aimer observer, chercher, trouver ainsi que savoir faire preuve d'autonomie et d'esprit d'initiative sont les qualités premières recherchées. Avec habileté, ordre, rigueur et méthode, vous avez le souci de votre propre sécurité et de celle des autres. Vous savez prendre des décisions rapidement, car la moindre panne peut immobiliser tout le chantier. Suivant votre lieu de domiciliation et la distance qui vous sépare du chantier, des indemnités de déplacements sont prévus à cet effet. 5 raisons de rejoindre Razel-Bec Une entreprise engagée avec de fortes valeurs * Des managers proches et à l'écoute * Des métiers qui font sens avec des équipes passionnées * Des temps forts favorisant l'esprit d'équipe * Des possibilités d'évolution pour toutes et tous Visez juste et rejoignez RAZEL-BEC

Description du poste : Une cuisine, une salle de bain. et si vous étiez la personne qui transforme ces envies en réalité ? Parce qu'un projet d'aménagement ne se résume pas à un produit, nous recherchons pour notre client un Vendeur Concepteur (H/F) spécialisé dans l'univers de l'habitat. Votre mission : accompagner vos clients de l'idée à la concrétisation. Vous analysez leurs besoins, concevez des projets sur-mesure (cuisine, salle de bain, menuiserie) et proposez des solutions adaptées à leur budget et à leurs contraintes techniques. Vous devenez un véritable partenaire de confiance, capable de transformer un projet en une réalisation concrète, esthétique et durable. Pourquoi ce poste est fait pour vous***Vos performances font la différence Ici, votre engagement est reconnu et récompensé : objectifs clairs, variable motivant, challenges réguliers : vous avez toutes les clés pour performer. et être valorisé(e) à la hauteur de vos résultats.***Un métier au cœur de l'humain Accompagner vos clients, c'est comprendre leurs envies profondes : une cuisine conviviale, une salle de bain bien-être, des menuiseries esthétiques et performantes.***Une montée en compétences continue Formation interne, accompagnement personnalisé, outils performants. Vous développez votre expertise jour après jour dans un environnement qui vous fait progresser.***De vraies perspectives d'évolution Chef des ventes, responsable de magasin, fonctions régionales. Beaucoup ont commencé à ce poste avant de grandir au sein de l'entreprise. Vos missions au quotidien Conseiller et accompagner vos clients dans leurs projets d'habitat***Proposer des solutions sur-mesure adaptées à leurs besoins et leur budget***Assurer un suivi de qualité et créer une relation de confiance***Atteindre vos objectifs commerciaux et fidéliser votre clientèle Et si vous étiez la personne idéale Vous aimez convaincre, performer et relever des défis***L'univers de l'habitat vous attire***Vous avez le sens du service et de la satisfaction client***Vous souhaitez évoluer dans un environnement qui valorise votre engagement Conditions et avantages***Poste en CDI à temps plein (35h Rémunération composée d'un salaire fixe complété par une part variable liée à la performance.***Remises collaborateurs sur les produits de l'enseigne.***Accès à une formation continue et à un plan de carrière évolutif. Prêt(e) à donner vie à des projets. et à votre carrière ? Postulez dès maintenant ! Proesa, cabinet de recrutement et de conseil, révolutionne les pratiques traditionnelles grâce à une approche humaine, des outils performants et un engagement sans faille. Nous mettons un point d'honneur à accompagner nos candidats avec transparence et bienveillance. Vos données personnelles sont traitées avec le plus grand respect et en toute confidentialité.