Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MECANICIEN MONTEUR (H/F) Nous recherchons un(e) Monteur Mécanicien (H/F) pour intervenir sur le montage de machines industrielles, notamment des calibreuses de fruits. Au sein de l'atelier, vous serez en charge de l'assemblage mécanique à partir de plans techniques 2D. Vos missionsMontage et assemblage de calibreuses de fruits à l'aide de plans 2D Lecture et interprétation de plans mécaniques Réalisation des opérations de :perçage meulage serrage ajustage Utilisation des outils électroportatifs Contrôle du bon fonctionnement des ensembles montés Respect des consignes de sécurité et des procédures de fabrication Profil recherché Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et autonome Vous maîtrisez l'utilisation des outils électroportatifs Vous avez des notions en lecture de plans PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TOURNEUR (H/F) Recherchons profil Tourneur (H/F) sur le secteur Chauny pour longue mission Vos missions : -Régler les machines et les paramètres d'usinage, monter les outils de coupe à partir des gammes et des ordres de fabrication. -Réaliser les opérations de tournage selon les programmes définis. -Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces de tournage, conforme aux procédures, et ajuster les réglages. -Détecter les anomalies et dysfonctionnements durant la fabrication. -Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. -Renseigner les documents de suivi de production et les supports qualité. contrôle qualité, lecture de plan, opérations d'usinage, filetage, perçage, fraisage, entretien des outils, utilisation machines-outils PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MENUISIER (H/F) Embarquez avec Start People...et investissez vous dans une entreprise ! Votre agence d'emploi Start People de Brioude recherche un Menuisier agenceur (H/F) pour l'un de ses clients basé à Brioude. La menuiserie n'a plus de secret pour vous ? Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez comme principales missions : -Réaliser les travaux de découpe après traçage des repères -Façonner et assembler les pièces de menuiserie -Effectuer la pose des éléments de serrurerie -Assurer le montage final de l'ouvrage sur site ou en atelier à l'aide de plans -Utiliser une machine et des outils électroportatifs (visseuse, perceuse, ponceuse...) Rémunération : selon profil Horaires hebdomadaires : en journée du lundi au vendredi Durée de la mission : longue PROFIL : Vous êtes titulaire d'un CAP/BP/BM menuisier agenceur ou ébéniste ? Vous êtes motivé(e), volontaire, autonome, réactif(ve) et capable de lire un plan et respecter un ordre de fabrication. Vous aimez le travail en équipe. Alors, lancez vous et postulez dès maintenant !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS BTP (H/F) Votre agence Start People recherche un Conducteur d'engins BTP (H/F) pour l'un de ses clients. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez : -Participer à la préparation du chantier -Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser. -Creuser une tranchée, découper des couches de terre -Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. -Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier -Conduire sur route les engins -Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin -Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile) -Travailler au sol en tant que manœuvre. Mission longue Horaires : 35 heures/semaine Rémunération : SMIC BTP + indemnités de déplacement PROFIL : Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Titulaire d'un CACES R482 catégorie A et B1 (équivalent R372 catégorie 1 et 2) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

POSTE : Médecin Pédopsychiatre H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement mettant l'accent sur de fortes valeurs humaines, des perspectives d'évolution et le bien-être de ses salarié(e)s, cette opportunité est faite pour vous. Quels défis enrichissants vous attendent en tant que Médecin pédopsychiatre (F/H) dans notre hôpital ? Au sein de notre établissement hospitalier, vous jouerez un rôle crucial dans l'évaluation, le diagnostic et le traitement des troubles psychiatriques chez les enfants et adolescents. - Effectuer des évaluations psychiques complètes et approfondies des jeunes patients - Élaborer et superviser des plans de traitement adaptés à chaque individu - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer une prise en charge globale - Assurer un suivi régulier et ajuster les interventions thérapeutiques si nécessaire - Participer aux réunions cliniques et contribuer à la formation continue des personnels médicaux et paramédicaux Voici les détails de l'offre pour ce poste : *CMP-CATTP-EMOA de PARENTIS EN BORN (proche Biscarrosse) Temps partiel possible Pour enfants et adolescents : 12 - 18 ans. Equipe puridisciplinaire très autonome Temps partiel possible Pour enfants et adolescents : 12 - 18 ans. Equipe puridisciplinaire très autonome. -> Possibilité d'une journée par semaine. Poste à pourvoir-> Proposez vos disponibilités Conditions : - Rémunération 1 605,35 € brut la semaine - Logement et déplacement pris en charge. L'inscription à l'Ordre des médecins en France est obligatoire pour ce remplacement. 6430 Mensuel PROFIL : Ce poste de Médecin pédopsychiatre (F/H) en hôpital ne requiert pas d'expérience préalable mais demande des compétences et qualités spécifiques. - Capacité d'écoute et d'empathie envers les jeunes patients - Aptitude à travailler en équipe avec un personnel médical diversifié - Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Doctorat en médecine avec spécialisation en pédopsychiatrie - Capacité à développer des plans de traitement adaptés pour les enfants et adolescents Processus de recrutement : Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

Description: HINQ recrute, pour le compte de l’un de ses clients, un(e) Infirmier(ère) en Santé au Travail dans le cadre d’un contrat à durée déterminée basé en Île-de-France. Au sein du service de santé au travail et en étroite collaboration avec le médecin du travail, vous assurez le suivi médical des salariés tout en veillant à la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vous contribuez également au bon fonctionnement administratif et organisationnel du service. Vos missions : 1. Suivi médical et soins - Assurer l’accueil physique et téléphonique des salariés - Réaliser les soins d’urgence selon les protocoles médicaux établis - Effectuer les examens complémentaires prescrits :- ECG - analyses urinaires - examens visuels - prélèvements sanguins - pose de holter tensionnel - Réaliser des entretiens infirmiers sous la responsabilité du médecin du travail - Participer à la surveillance de l’état de santé des salariés 2. Gestion administrative - Organiser et planifier les visites médicales - Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers médicaux papier et informatisés - Participer au bon fonctionnement du service de santé au travail 3. Prévention et actions en entreprise - Participer aux actions de prévention et de sensibilisation :- risques cardiovasculaires - ergonomie et travail sur écran - nutrition - premiers secours, etc. - Contribuer au repérage des problématiques de santé liées au travail - Recueillir des informations sur les conditions de travail et accompagner les salariés dans une démarche de prévention des risques professionnels - Participer ponctuellement aux études de poste et réunions liées à la prévention - Maintenir vos connaissances à jour via des formations et actions de veille professionnelle - Accueillir et accompagner des étudiants dans le cadre de leur cursus Exigences: Profil recherché Titulaire du Diplôme d’État d’Infirmier(ère), vous justifiez idéalement d’une première expérience en santé au travail ou en environnement médical similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre sens de l’organisation et votre capacité à travailler en autonomie. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous faites preuve d’écoute, de discrétion et savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Compétences et qualités recherchées - Rigueur et sens de l’organisation - Autonomie et capacité d’adaptation - Excellent relationnel et esprit d’équipe - Sens des responsabilités - Discrétion et respect de la confidentialité - Qualités d’écoute et de communication

Notre histoire : Depuis plus de 80 ans, le Groupe NICOLLIN s’est construit autour de valeurs fortes : l’humain, l’engagement et le sens du travail bien fait. Aujourd’hui, avec 12 000 collaborateurs/trices et un chiffre d’affaires de 700 M€, nous sommes un acteur de référence des services aux collectivités et aux entreprises sur l’ensemble du territoire (métropole et DROM-COM), à travers trois pôles d’activités : Environnement : gestion des déchets et propreté urbaine Services : nettoyage industriel, sécurité, accueil Eau : gestion de l’eau et assainissement Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un·e Chargé·e de Développement Commercial pour renforcer notre présence sur le terrain. Le poste est basé à Guilherand-Granges (07) Vos missions : Assurer une veille commerciale active et stratégique sur votre secteur Réaliser des actions de prospection ciblées (terrain, téléphone, mailing) Répondre aux demandes entrantes de prospects et développer de nouveaux partenariats Consolider et fidéliser un portefeuille client Réaliser les rendez-vous commerciaux et négocier les contrats Évaluer la rentabilité des offres (estimation des coûts et marges) Travailler en lien avec les équipes d’exploitation pour suivre les demandes client·e·s Gérer les réclamations et ajustements post-vente avec réactivité Assurer un reporting régulier de vos actions à la direction commerciale Profil recherché : Expérience commerciale réussie dans les services BtoB ou dans un environnement technique À l’aise avec la prospection et la relation clientèle de proximité Excellentes qualités relationnelles Sens de l’organisation et rigueur Autonome, avec un bon sens des priorités À l’écoute, doté·e d’un esprit d’initiative et de synthèse Ce que nous vous proposons : Contrat : CDI Statut : Agent de maitrise Horaires : 35h Rémunération : 2600€ - 2900€ brut mensuel Avantages sociaux : 13ᵉ mois, participation aux résultats, tickets-restaurants, prime vacances, véhicule de fonction Rejoindre le Groupe Nicollin c’est : Rejoindre un groupe en pleine croissance, engagé pour ses territoires Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes Évoluer dans une entreprise familiale et responsable, attachée à ses valeurs humaines Le Groupe NICOLLIN garantit l’égalité de traitement et s’engage à prévenir toute forme de discrimination ou de harcèlement. Nous examinons chaque candidature au regard des compétences et de l’expérience, indépendamment du genre, de l’origine, du handicap, de l’âge ou de toute autre situation protégée par la loi. GNA

Ce poste est à pourvoir immédiatement et n'est pas ouvert aux contrats étudiants Présentation du poste Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Le plus du poste ? Vous travaillez du lundi au samedi uniquement sur des horaires de journée (de 10h à 16h) sans prise de poste matinale ou de fermeture magasin Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Sous la responsabilité du chef de rayon vous êtes garant de la disponibilité des produits en rayons et de la tenue du magasin. Vos missions seront les suivantes : - Mise en rayon : Assurer l'approvisionnement des rayons en respectant les implantations. - Rotation des produits : Contrôler les dates limites de consommation (DLC) et appliquer la règle du "premier entré, premier sorti" (FIFO). - Valorisation du rayon : Maintenir un rayon propre, balisé (étiquetage prix) et attractif pour le client. - Gestion des stocks : Ranger la réserve, préparer les retours fournisseurs et signaler les ruptures ou sustocks. - Accueil clientèle : Orienter et renseigner les clients avec sourire et professionnalisme. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : BTS, Bac+2 Chez U, tout commence avec vous Le métier du commerce est un métier de liens et de durée. Pour ce poste nous recherchons un(e) collaborateur(ice) prêt(e) à s'investir sur du long terme au sein de nos équipes. Vous êtes... - Engagé(e) dans la durée : Vous recherchez une stabilité professionnelle et financière et souhaitez construire votre parcours avec nous dans le commerce. - Force de proposition : Prêt(e) à prendre des initiatives pour vous épanouir et faire évoluer votre environnement professionnel. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Le cabinet de recrutement SKILLS, acteur reconnu dans l'accompagnement des talents et des entreprises, recherche pour l'un de ses clients basé à Sotteville-lès-Rouen un(e) Électromécanicien(ne) en CDI au sein de sa division Ingénierie et Technique. Ce poste est proposé avec une rémunération annuelle comprise entre 34 000 € et 38 000 € selon votre expérience et vos compétences. Le poste s'effectue en 2X8 avec du 3X8 régulier. Rattaché(e) à l'équipe maintenance, vous intervenez sur des équipements industriels variés dans un environnement technique exigeant et stimulant. Vous jouez un rôle clé dans la fiabilité et la performance des installations Assurer la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques Diagnostiquer les pannes et identifier les dysfonctionnements techniques Réaliser les opérations de réparation, remplacement et réglage des composants Participer à l'amélioration continue des installations et proposer des solutions techniques Lire et interpréter des plans, schémas électriques et mécaniques Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir la continuité d'activité Vous évoluez dans une structure dynamique qui valorise l'expertise technique et l'implication de ses collaborateurs. Le cabinet SKILLS vous accompagne tout au long du processus de recrutement avec une approche personnalisée et transparente, afin de vous proposer des opportunités en adéquation avec vos aspirations professionnelles. Description du profil : Dans le cadre de ce recrutement, nous recherchons un(e) candidat(e) disposant d'une solide expertise en électromécanique et souhaitant s'investir durablement au sein d'un environnement industriel Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre capacité à intervenir efficacement sur des problématiques techniques variées. Votre autonomie et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste Formation technique de type Bac professionnel à Bac+2 en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent§§- Habilitations basses tension, la haute tension est un plus§§- Maîtrise des systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques§§- Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à proposer des solutions adaptées§§- Lecture et compréhension de plans techniques et de schémas électriques§§- Connaissance des normes de sécurité et des bonnes pratiques en maintenance§§- Utilisation d'outils de diagnostic et d'appareils de mesure§§§§Vous faites preuve de réactivité, d'organisation et d'un bon relationnel pour interagir avec les différents services. Votre engagement et votre professionnalisme vous permettront de vous intégrer rapidement et de contribuer activement à la performance des installations Ce poste s'adresse à toute personne souhaitant évoluer dans un cadre structuré, offrant des perspectives de développement et valorisant les compétences techniques.

Description du poste : Contexte de la mission Au sein d'une équipe SRE dédiée aux solutions de virtualisation, le consultant interviendra sur un périmètre couvrant des offres de type VMware managées et des solutions de sauvegarde associées. Il intégrera une squad en charge des activités quotidiennes liées à l'incidentologie, à la fiabilisation des plateformes et à l'amélioration continue des services existants et à venir. L'environnement s'inscrit dans une culture d'ingénierie moderne, avec un usage renforcé de l'automatisation, du CI/CD et des pratiques de développement augmentées par l'IA générative. Objectifs de la mission Le consultant aura pour objectif d'assurer la stabilité, la disponibilité et l'amélioration continue de plateformes de virtualisation critiques, tout en contribuant à la réduction des incidents récurrents et à l'industrialisation des opérations. Principales responsabilités***Prendre en charge les incidents complexes sur le périmètre virtualisation et backup.***Assurer un support de niveau 3 auprès des équipes internes et/ou des clients.***Réaliser les analyses de causes racines et proposer des actions correctives pérennes.***Développer des correctifs et améliorations en Go et/ou Perl afin de fiabiliser les services existants.***Participer à la rotation d'astreinte pour garantir la continuité de service.***Contribuer aux projets de migration, d'évolution et de mise à jour des infrastructures.***Participer à l'automatisation des tâches opérationnelles via des approches de prompt engineering et d'outillage intelligent.***Travailler en environnement Agile et contribuer à l'amélioration des chaînes CI/CD Être force de proposition sur les pratiques de fiabilité, d'observabilité et d'amélioration continue dans une logique SRE Environnement technique***Virtualisation / Cloud : VMware, écosystème VCF ou équivalent***Backup : Veeam***Langages : Go, Perl***Méthodes / Outils : SRE, CI/CD, Agile***Automatisation / IA : Prompt engineering, chaînes agentiques, workflows autonomes, orchestration d'agents Livrables / résultats attendus***Résolution et suivi des incidents critiques du périmètre.***Mise en place de correctifs permettant de limiter la récurrence des incidents.***Contribution aux évolutions techniques des plateformes de virtualisation et de sauvegarde.***Amélioration continue des processus d'exploitation et de déploiement.***Participation à l'industrialisation de tâches opérationnelles via l'IA générative et l'automatisation. Description du profil : Profil recherché***Solide expérience en Site Reliability Engineering ou en exploitation / production à forte criticité.***Maîtrise des environnements CI/CD et des pratiques d'amélioration continue.***Bon niveau technique en Go et/ou Perl Expérience dans des contextes à forte incidentologie.***Capacité à évoluer dans un fonctionnement Agile et collaboratif.***Bonne maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral. Compétences appréciées***Expertise des solutions VMware et plus particulièrement des environnements de type VCF Connaissance des solutions de sauvegarde Veeam Expérience autour de l' IA générative , du prompt engineering et des systèmes multi-agents.***Contributions open source sur des sujets liés à l'automatisation, au cloud ou à l'IA.