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Auxiliaire de puériculture (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby ! Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Choisir d'être Auxiliaire de puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Auxiliaire de puériculture chez people&baby c'est S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. * Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. * Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Auxiliaire de Puériculture Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil * Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique * Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité * Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil * Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes * Participer à l'encadrement des stagiaires Les Tickets restaurant * Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous * Participation au transport en commun (50 Mutuelle * Comité d'entreprise Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe ! Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Auxiliaire de puériculture (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby ! Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Nous recherchons un(e) agent de puériculture avec un minimum de deux ans d'expérience dans le domaine de la petite enfance pour notre micro crèche située à Vincennes. Vos missions au quotidien Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.***Vous animerez des jeux , ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.***Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.***Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.***Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.***Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.***Minimum 2 ans d'expérience en crèche. Les avantages Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.***Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.***Tickets restaurant . Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Ingénieur TCE (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Notre client, entreprise générale de construction solidement implantée en Principauté et reconnue pour la qualité d'exécution de ses opérations, recherche un Ingénieur Travaux expérimenté pour renforcer son pôle dédié aux grands projets monégasques. Vous arrivez au bout de votre cycle dans un grand groupe et vous souhaitez retrouver plus de proximité, plus d'impact et d'agilité ? Vous avez envie de contribuer à des opérations à forte visibilité, sur un territoire où la qualité et la précision ne sont pas des options ? Alors cette opportunité mérite votre attention. Votre rôle : Vous rejoignez le pôle dédié aux opérations majeures de la Principauté : chantiers techniquement ambitieux, sites contraints, coordination fine des interfaces, exigences architecturales fortes, et un niveau d'exécution qui fait référence. Vous intégrez une équipe soudée, structurée, qui mise sur l'intelligence collective et le sens du travail bien fait. Entre autres choses, vous allez Préparer, planifier et organiser les phases travaux avec méthode, anticipation et coordination des équipes internes comme des sous-traitants Piloter les interfaces techniques et garantir le respect des coûts, des délais et du niveau de qualité attendu en Principauté Assurer le suivi administratif, contractuel et la relation avec la maîtrise d'œuvre, la maîtrise d'ouvrage et les partenaires du projet Proposer des optimisations techniques et organisationnelles pour sécuriser l'avancement et améliorer l'exécution. Description du profil : Nous recherchons une personne solide techniquement, structurée dans sa manière de travailler, capable d'évoluer avec agilité sur de belles opérations et qui adhérera aux valeurs d'une PME qui place l'exigence au cœur de sa démarche Vous disposez de 5 à 10 ans d'expérience en conduite de travaux GO ou TCE, idéalement acquise sur des opérations complexes et en environnement exigeant Vous êtes idéalement issu d'un grand groupe ou d'un cadre structuré, avec une solide culture de la rigueur, de l'organisation et du respect des process Votre spécialité de départ n'est pas déterminante : c'est votre capacité à apprendre vite , à structurer vos actions et à piloter plusieurs sujets simultanément qui fera la différence Vous maîtrisez la coordination multi-lot , les échanges en phase d'exécution et vous êtes à l'aise dans les environnements impliquant de nombreux intervenants Vous avez le goût du terrain , un vrai sens de la résolution de problèmes et une prise d'initiative naturelle Vous êtes une personnalité simple, curieuse, fiable , avec un réel sens du collectif et l'envie de vous investir durablement dans une entreprise à taille humaine et engagée.
Chef de production (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons en CDI un(e CHEF D'EQUIPE USINES (H/F) Rattaché(e) à votre responsable secteur, vous êtes le(la) garant(e) de la mise en œuvre du programme de production sur votre ligne dans le respect des standards et des cahiers des charges établis. Vous encadrez une équipe de 30 à 60 opérateurs et opératrices. En lien avec le management usine et les fonctions supports, vous aurez notamment pour missions de Garantir la sécurité de votre équipe * Assurer la conformité qualitative des produits fabriqués en fonction des standards et avec l'appui du coordinateur qualité site * Gérer la production de votre secteur en assurant les meilleures performances en productivité et en rendement * Assurer la coordination de tous les besoins (méthodes, matériel, main d'œuvre, matière) pour la réalisation des programmes * Participer à l'amélioration technique des process de son atelier * Coordonner l'action opérationnelle terrain des conducteurs de ligne dont vous avez la charge * Manager les équipes de votre secteur: planning des collaborateurs en fonction des compétences, entretiens annuels, respect des consignes. * Assurer une présence opérationnelle constante au sein de votre atelier * Proposer des axes d'amélioration continue notamment sur les standards qualité et sécurité * Animer les points de communication quotidiens auprès de vos équipes Description du profil : Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipes dans un environnement industriel, de préférence agroalimentaire, ou d'une formation de niveau bac +3 en agroalimentaire et d'une première expérience de 1 an minimum en animation d'équipes. Vous maîtrisez les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en industrie agroalimentaire, et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Dynamique, vous savez faire preuve de réactivité et d'une bonne gestion du stress pour ajuster votre activité et celle de votre équipe aux aléas de production. Femme ou homme de terrain, vos qualités techniques, votre rigueur et votre sens de l'organisation ont été démontrés dans vos précédentes missions. Diplomate, vous possédez un bon sens de l'écoute et de la communication nécessaires à un travail d'équipe efficace et agréable. Poste en 2x8. Statut Agent de maitrise Avantages : 13ème mois, prime de vacances, prime panier et transport, primes d'intéressement et de participation, CET Vous partagez nos valeurs de respect et d'esprit d'équipe et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise où les valeurs humaines sont essentielles ? Rejoignez notre équipe production ! Si votre candidature est présélectionnée, Laurane ou Noémie reviendront vers vous pour un premier entretien téléphonique. mc/ind
Assistant / Assistante logistique (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Nous recherchons pour notre client , acteur dans le domaine logistique un(e) assistant logistique Data et Performance (H/F Votre mission principale sera de travailler en accompagnement du directeur d'exploitation sur l'analyse de Data / KPI , pilotage et gestion de l'activité logistique Directement rattaché au reponsables d'exploitations , vos missions seront les suivantes Data et Indicateur de performance -Construire, fiabiliser et mettre à jour les indicateurs de performance logistique (KPI Analyser les données d'activité (volumes, productivité, qualité, délais, taux de service Mettre en forme et automatiser des tableaux de bord de pilotage -Assurer le suivi régulier de la performance et mesurer les écarts par rapport aux objectifs -Identifier, analyser et remonter les anomalies ou dérives aux interlocuteurs concernées -Modéliser, faire évoluer et maintenir les indicateurs de performance logistique servant au calcul des systèmes de primes Pilotage et Gestion de l'activité -Participer au pilotage quotidien et hebdomadaire de l'activité logistique -Contribuer aux routines de performance (revues d'indicateurs, point activité, reporting, audit sécurité Aider à la prise de décision par l'analyse des données et la proposition de plans d'actions -Suivre l'action des actions mises en œuvre sur la performance opérationnelle Amélioration Continue et 5S -Participer à des projets d'amélioration continue sur les sites logistiques -Contribuer au déploiement et au suivi de la démarche 5S -Réaliser des diagnostics terrain (observations, audits simples, relevé Proposer et suivre des plans d'amélioration en lien avec les équipes opérationnelles -Mesurer les gains obtenus (productivité, qualité, sécurité, organisation) Gestion de projets logistiques -Participer à la gestion de projets transverses (organisation, performance, process Structurer les projets (objectifs, planning, indicateurs, suivi des actions Coordonner les échanges avec les différents interlocuteurs (opérations, encadrement, support Assurer le suivi et la communication de l'avancement des projets La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2423€ / mois. Description du profil : Vous disposez d'un Master 2 ou équivalent dans le domaine de la Supply Chain / Data / Performance opérationnelle Les pré-requis pour ce poste sont Savoir Faire Bonne maîtrise d'Excel (mini niveau avancé : Tableaux croisés dynamiques avancés, fonctions complexes, VBA, Macros) / Outils Data (tableaux, formules, graphiques, bases de données Capacité d'analyse et de synthèse -Notion en logistique, flux, transport, performance opérationnelle -Intérêt marqué pour l'amélioration continue (5S, Lean Capacité à structurer et suivre des projets Savoir Etre Confidentialité -Rigueur et fiabilité dans la gestion des données -Curiosité terrain et esprit d'analyse -Disponibilité / Ecoute -Bon relationnel et capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés -Autonomie progressive et sens des priorités -Force de proposition et esprit d'amélioration
Assistant administratif et logistique - Castelnau d'Estretefonds (31) H/F
GEODIS
France
Informations générales Entité de rattachement GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la supply chain. Partenaire de croissance de ses clients, GEODIS intervient sur cinq métiers : l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, le Freight Forwarding, la logistique contractuelle, la distribution & l'express et le transport routier. Avec un réseau mondial couvrant près de 166 pays et plus de 49 720 collaborateurs, GEODIS se classe au sixième rang mondial de son secteur. En 2024, GEODIS a réalisé un chiffre d'affaires de 11,3 milliards d'euros. GEODIS est une société du groupe SNCF.   A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap. Référence 2026-17474 Line Of Business ROAD TRANSPORT Route : Nature de l'activité SPL Description du poste Type de contrat CDI-Temps plein Fonction Activités Opérationnelles - Administration Opérationnelle Intitulé du poste Assistant administratif et logistique - Castelnau d'Estretefonds (31) H/F Description de la mission Horaires fixes du lundi au vendredi - 10h30 - 18h30 (avec 1 heure de pause) Intégré au coeur de l'activité réception et expédition, vous serez un acteur clé de la bonne gestion administrative et opérationnelle de notre plateforme. Vos missions s'articulent autour de deux temps forts : - Aide à la clôture administrative des réceptions - Accueil et gestion des conducteurs pour expédition Vos responsabilités : - Accueillir les conducteurs et vérifier la conformité des documents et matériels (numéros de chargement, équipements, etc). - Gérer les emplacements de quai en fonction des avances ou retards de transporteurs. - Editer et remettre les lettres de voiture, libérer les conducteurs après contrôle. - Vérifier la conformité des remorques avant plombage. - Gérer la boîte mail (60% du poste) et le suivi du planning de réception. - Alimenter et mettre à jour les supports Excel, portails web et autres outils digitaux. - Assurer le suivi des expéditions pour les enseignes, relancer les transporteurs en cas de retard. - Suivre la gestion des palettes EPAL, les opérations promotionnelles. - Saisie et transmission des fiches de non-conformité aux fournisseurs. Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer selon l'activité. Profil du candidat Vous disposez obligatoirement d'une expérience significative en transport/logistique et accueil conducteur. Les compétences recherchées sur le poste : - Rigoureux - Sens du détail - Réactif - Etre ponctuel - Bonne communication écrite et orale - Sens du relationnel - Sens de l'organisation et de la planification - Autonomie avec capacité d'anticipation et prise d'initiative - Capacité à s'adapter aux changements - A l'aise avec les outils informatiques (Pack office, Excel, portail web, AS400). Temps de travail en % 100 Lieu de prise de service Lieu de prise de service Europe, France, Occitanie, Haute-Garonne Ville(s) Castelnau d'Estretefonds Critères candidat Niveau d'études min. requis BAC Niveau d'expérience dans la fonction Confirmé (5 à 10 ans d'expérience)
Mécanicien monteur H/F
Forum Jobs
France
RESPONSABILITÉS : Forum Jobs Dunkerque recherche pour un client spécialisé en maintenance industrielle des : Mécaniciens monteurs H/F. Vos missions consisteront à : • Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage • Vérifier le montage et faire des ajustements • Marquer si un produit est non conforme et le retirer • Contrôler la qualité d'une installation • Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative • Intervenir sur l'installation d'équipements ou de machines • Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines • Faire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industriels • Proposer des solutions de résolution de pannes PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : FORMATION ANFAS à jour, travail en hauteur et port du harnais sont des +. Vous êtes rigoureux, autonome et précis, aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Vous avez des compétences dans le domaine du montage et de l'assemblage industriel. Vous savez utiliser les différents outils et vous avez conscience des normes de sécurité. Votre polyvalence, votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre précision vous permettront de mener à bien votre mission. Rejoindre Forum Jobs France, c'est s'inscrire dans cette dynamique. Ensemble, faisons la différence pour un avenir plus sûr et responsable. Pourquoi rejoindre Forum Jobs France ? Rejoindre Forum Jobs France, c'est intégrer une entreprise engagée où la sécurité, la qualité et le respect de l'environnement sont au cœur de chaque action. Ensemble, faisons la différence pour un avenir plus sûr et plus responsable. Ce que nous vous offrons : • Une formation continue pour développer et faire évoluer vos compétences • Un environnement de travail motivant et sécurisé, propice à l'épanouissement professionnel • 10 % d'IFM et 10 % de congés payés, pour votre bien-être • Un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 5 %, pour mieux préparer votre avenir • Une mutuelle pour prendre soin de vous et de vos proches • Les services du FASTT : un accompagnement complet pour faciliter votre quotidien (logement, santé, mobilité, budget, famille...) Notre engagement Sécurité & Environnement (QSE) Dans un contexte où la sécurité et l'environnement sont des enjeux majeurs, Forum Jobs France déploie une politique Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) ambitieuse. Notre objectif est clair : tendre vers le zéro accident, en développant une véritable culture de la prévention à tous les niveaux de l'organisation et dans chaque geste du quotidien. Une entreprise responsable et inclusive Engagés dans une démarche RSE, nous accordons une attention particulière à l' inclusion, au bien-être au travail et à des pratiques responsables, afin de générer un impact positif durable pour nos collaborateurs et pour la société. Rejoignez Forum Jobs France et bénéficiez de tous ces avantages !
Ouvrier / Ouvrière d'abattoir (H/F)
Start People
France
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Ouvrier de découpe/abattoir (H/F) START PEOPLE recrute des Ouvriers d'Abattoir (H/F) à Saint-Jean-sur-Reyssouze ! Envie de rejoindre une équipe dynamique dans un environnement technique et exigeant ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions au cœur de la production :Participer aux opérations clés : abattage, plumage et autres tâches spécifiques avec rigueur, Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire, Travailler en équipe avec communication et bonne humeur, Maintenir un haut niveau de qualité, même sur des tâches répétitives. PROFIL : Ce qu'on attend de vous :Autonomie et sens des responsabilités pour accomplir vos missions, Une première expérience en production alimentaire est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus ! Vos avantages :Travail du lundi au jeudi avec 3 jours de repos consécutifs, idéal pour un bon équilibre vie pro/perso, Un environnement collectif où l'entraide et la solidarité font la différence. Prêt(e) à relever le défi et à intégrer une équipe soudée ? Postulez dès maintenant avec START PEOPLE et lancez votre carrière dans l'agroalimentaire ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Ingénieur en estimation des coûts - junior F/H (H/F)
Orano SA
France
Au sein de la Direction Performance Assurance, qui intervient en support et en contrôle de nos Lignes de Business, le Contrôle Economique de Projets est l'unité transverse en charge : de l'animation des services et compétences en gestion de projets : estimation, cost control, planning, plan de charge, risk management, design to cost etc. de l'animation et de la synthèse des processus et indicateurs de pilotage des projets. Au sein de CEP, le Département Estimation de Coûts cherche son(sa) futur(e) Estimateur de Coûts. Placé sous la responsabilité du manager local, votre mission principale sera de contribuer à la performance des offres et des projets confiés à Orano Projets en prenant en charge l'estimation des coûts d'investissements, au plus près des chargés de proposition et chefs de projet et dans un souci permanent de recherche de compétitivité. Vous assurerez : l'animation, la réalisation et la consolidation de l'estimation des coûts en matériel et travaux d'offres et de projets pour tous les corps d'états, la proposition et / ou la consolidation des coûts d'ingénierie pour les phases d'études et de réalisation, en lien avec les équipes d'offres / de projets et la coordination technique, la rédaction des livrables en fin d'estimation, la préparation et la présentation des estimations réalisées pour les revues de gouvernance. Par ailleurs, vous contribuerez en tout ou partie : à la définition de l'orientation des solutions techniques et des choix de variantes pendant les phases études, à l'identification des risques et opportunités ainsi qu'à leur valorisation, à l'assistance aux chefs de projet et à la supply chain lors de la phase de consultation des entreprises pour la comparaison des budgets estimés et des offres fournisseurs et à l'identification des surcoûts, au retour d'expérience et l'enrichissement des bases de données de coût issues des réalisations passées afin d'améliorer la fiabilité des estimations, au développement de méthodes et d'outils de chiffrage transverses établissements. Par la suite, vous pourrez évoluer vers d'autres métiers du contrôle des projets (cost, planning, risk management, achats), dans la perspective de prendre ensuite des fonctions de Project Control Manager et/ou de Chef de Projet. Formation / expérience professionnelle : Formation ingénieur généraliste Jeune diplômé ou 1ère expérience professionnelle en ingénierie de conception Compétences acquises : Bonne communication et esprit de synthèse, Autonomie, Appétence pour les chiffres, Capacité à travailler en équipes pluridisciplinaires, Flexibilité et capacité de s'adapter à des contextes de projets différents et en évolution, Rigueur et curiosité. Compétences techniques : Maîtrise d'Excel indispensable Langues : Anglais courant Conditions de travail particulières (situation géographique, déplacement) : Poste basé sur le site d'Equeurdreville (50), établissement qui est soumis à enquête administrative. Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le site de La Hague.
Educat[eur] de Jeunes Enfants - H/F
La Maison Bleue
France
Rejoindre la crèche Les Bleuets de Parilly, c'est choisir bien plus qu'un poste. c'est rejoindre une véritable famille. Nichée à Vénissieux, tout près d'IKEA et Leroy Merlin, notre petite crèche à taille humaine offre un cadre rassurant, simple et profondément chaleureux, où chacun trouve sa place. Ici, nous avançons ensemble, avec une conviction forte : le bien-être de tous repose sur l'équilibre de trois piliers essentiels l'enfant les parents l'équipe Chaque jour, nous mettons du sens dans nos actions en cultivant la bienveillance, la bientraitance et un accompagnement individualisé, autant pour les enfants que pour leurs familles. et entre nous, professionnels. En tant qu'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants, vous serez au cœur de cette dynamique : * vous accompagnez les enfants dans leurs découvertes avec douceur et attention, * vous créez un lien de confiance fort avec les familles, * vous participez activement à la vie et aux projets de la crèche, * vous contribuez à faire vivre une ambiance d'équipe sereine, solidaire et respectueuse. Chez nous, pas de fonctionnement rigide : vos idées comptent, votre créativité est la bienvenue, et votre personnalité a toute sa place. Une envie de partager la musique ? De développer des projets autour de la nature ? ️ D'explorer l'éveil sensoriel ? Nous vous accompagnons pour les faire vivre pleinement. Ce qui fait notre force ? Une petite équipe soudée, à l'écoute, qui avance avec sincérité, entraide et bonne humeur. Si vous cherchez du sens, de l'humain et une vraie place dans une équipe. vous êtes au bon endroit. Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

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