Regio Vlaanderen – Voltijds – Vast contract

Ben jij klaar om jouw commerciële carrière naar het volgende niveau te tillen?

Heb jij de overtuigingskracht van een echte professional, een positieve uitstraling en de drive om resultaten neer te zetten?
Dan ben jij de Sales Representative die wij zoeken.

Bij AFE Benelux ga je dagelijks aan de slag met klantencontact, advies op maat en het uitbouwen van een portefeuille. Je komt terecht in een ambitieus team waar professionaliteit, resultaat en samenwerking centraal staan.

Jouw Takenpakket

Als Sales Representative ben jij het commerciële aanspreekpunt voor potentiële klanten.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Telefonische prospectie en het inplannen van kwalitatieve afspraken

• Klantenbezoeken in jouw regio en het voorstellen van onze diensten

• Onderhandelen van commerciële voorstellen

• Klantrelaties opbouwen

• Resultaten behalen en klanttevredenheid bewaken

Wie zoeken wij?

Een enthousiast, professioneel en gedreven persoon die met vertrouwen en energie de baan op gaat.

• Je hebt een natuurlijk talent om mensen te enthousiasmeren

• Je laat je niet afschrikken door afwijzingen en blijft gefocust op resultaat

• Flexibel, energiek en ondernemend ingesteld

• Sterke communicatieve vaardigheden en een verzorgd voorkomen

• Digitale vaardigheid en moderne mindset

• Je werkt zelfstandig maar functioneert uitstekend in teamverband

• Perfecte beheersing van het Nederlands

• In het bezit van een rijbewijs B

Ervaring in sales is welkom, maar geen vereiste — jouw motivatie en inzet zijn doorslaggevend.

Klaar voor je volgende stap?

Wacht niet langer en til jouw carrière naar nieuwe hoogtes.

E-mail: n.knaepkens@afe-benelux.be Telefoon: 0497 51 01 38

Ben jij iemand die liever de handen uit de mouwen steekt dan achter een bureau zit?

Krijg je energie van een team aansturen, maar kan je het niet laten om ook zelf de handen uit de mouwen te steken? Dan hebben wij misschien wel dé job voor jou.

Voor onze Construct-afdeling zoeken we een Meewerkend Teamleader Schoonmaak. Iemand die van aanpakken weet, verantwoordelijkheid neemt, collega's motiveert en samen met het team mooie resultaten neerzet. Geen enkele dag is hetzelfde, en net dat maakt deze job zo boeiend.

Wat ga je doen?

Samen met je team voer je uiteenlopende gespecialiseerde schoonmaakprojecten uit, zoals:

• Opleverschoonmaak
• Ontruimingen
• Ondersteuning bij het onderhoud van koelinstallaties
• Industriële onstoffingen
• Alle andere eenmalige en gespecialiseerde schoonmaakwerken

Als werfverantwoordelijke ben jij degene die het overzicht bewaart. Je zorgt ervoor dat de planning klopt, de kwaliteit hoog blijft en iedereen veilig kan werken. Je bent het aanspreekpunt voor zowel collega's als klanten. En natuurlijk werk je zelf actief mee want een goede teamleader geeft het voorbeeld.

Wie ben jij?

• Je hebt ervaring in de professionele schoonmaak.
• Je neemt graag verantwoordelijkheid en werkt zelfstandig.
• Je weet een team te motiveren en aan te sturen.
• Je bent communicatief sterk en houdt van organiseren.
• Je beschikt over een rijbewijs B.
• Je spreekt zeer goed Nederlands én Engels.
• Je bent flexibel en hebt geen 9-tot-5-mentaliteit.
• Fysiek werk schrikt je niet af en een langere werkdag af en toe is voor jou geen probleem.
• Je houdt ervan om samen met je team de handen uit de mouwen te steken.

Een pluspunt, maar geen vereiste

Beschik je over één of meerdere van onderstaande attesten? Dan heb je een streepje voor.

• VCA-attest
• Hoogtewerkerattest

Heb je deze attesten nog niet? Geen probleem. Wij zorgen ervoor dat je deze opleidingen via ons kan behalen.

Maak jij graag het verschil met een glimlach, een luisterend oor en oprechte aandacht? Als assistent zorg en welzijn ben jij het zonnetje in huis voor onze bewoners en zorg je voor een fijne dag. Met een gezellig praatje, ondersteuning waar nodig en een warme sfeer maak jij iedere dag nét een beetje mooier. Krijg jij energie van persoonlijke aandacht en wil jij écht iets betekenen voor bewoners? Dan maken we graag kennis met jou! Dit ga je doen Jij wordt onderdeel van het team op locatie Het Zonnelied in Ammerzoden. Op de afdeling wonen bewoners met psychogeriatrische en somatische zorgvragen. Samen zorgen jullie ervoor dat bewoners een fijne dag hebben, met aandacht, gezelligheid en ondersteuning waar nodig. Met alles wat je doet, wil je het voor iedere bewoner ‘elke dag zo fijn mogelijk’ maken. Je helpt bewoners bijvoorbeeld bij het ontbijt, verricht lichte ADL-werkzaamheden, biedt een helpend handje bij zwaardere zorgvraag en helpt waar nodig bij de toiletgang. Daarnaast bied je persoonlijke aandacht: je maakt een praatje, drinkt samen koffie, doet een spelletje of brengt bewoners naar een activiteit. Je verzorgt de maaltijden, ondersteunt bij het (kleinschalig) koken op de afdeling en stimuleert bewoners om zoveel mogelijk zelf te blijven doen. Na de maaltijd zorg je ervoor dat de keuken en huiskamer weer netjes en gezellig zijn. Ook houd je bijzonderheden bij in de zorgdossiers, zorg je dat maaltijd bestellingen op tijd geregeld zijn en werk je volgens de HACCP-richtlijnen in de keuken. Om je goed voor te bereiden krijg je een korte training zodat je bewoners kunt ondersteunen bij de dagelijkse levensbehoeften. Ben je eenmaal ingewerkt? Dan kun je de door BrabantZorg betaalde 11-daagse cursus tot zorgassistent volgen. Je leert daarin meer over bijvoorbeeld slikproblematiek en verschillende zorgvragen, zodat je de zorg nóg beter kunt ondersteunen. De werkdagen variëren van maandag tot en met zondag en de werktijden variëren tussen 7.00 uur en 23.00 uur. Daarnaast kan er af en toe aan je gevraagd worden om in te vallen in de nacht. Let op: deze vacature is niet geschikt als bijbaan. Dit bieden wij jou Naast het werken in een team wat bij jou past en een locatie waarin jij je gaat thuis voelen bieden we het volgende: Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor 16 tot 24 uur per week; Een salaris in FWG 30 volgens cao VVT; Een goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering van 8,3% (dat is een volledige dertiende maand); Goede begeleiding en een tal van opleidingsmogelijkheden door onze eigen academie en via het online learning platform van GoodHabitz; Meerkeuze in arbeidsvoorwaarden met fiscaal voordeel, zoals een laptop- of fietsregeling; Dit ben jij Jij hebt oog voor wat de dag de moeite waard maakt voor cliënten. Jij bent geduldig en je straalt rust uit. Hierdoor voel jij goed aan hoe je iedere bewoner het beste kunt benaderen. Daarnaast: Ben je flexibel inzetbaar, dat betekent dat je zowel doordeweeks als in de weekenden wil werken; Heb je de benodigde levenservaring om gesprekken te voeren en de juiste vragen te stellen; Kan jij goed met een computer overweg, dit voor het verwerken van bestellingen en bijhouden van zorgdossiers. Hebben wij jouw interesse kunnen wekken? Solliciteer direct op de vacature via de knop ‘reageren’. Wil je liever eerst meer informatie over de vacature? Voor inhoudelijke vragen bel met teammanager Arlette van Willegen via 06-53975493; Voor vragen over het sollicitatieproces bel of app met de regio recruiter Jeffrey ten Bokkel via: 06-51347709. Reageren kan zolang de vacature online staat. Wacht niet te lang, want wij gaan graag in gesprek met de juiste kandidaat. Zo snel mogelijk na je sollicitatie laten we weten of wij je willen uitnodigen voor een kennismaking. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wil jij strategisch advies combineren met diepgaande AFAS-kennis? Bij ons sta je er nooit alleen voor. Je komt terecht in een team van 30 vakgenoten waar kennisdeling de standaard is en waar jouw ontwikkeling centraal staat. Samen zorgen we ervoor dat onze klanten meer tijd overhouden voor wat er echt toe doet. Wat ga je doen als AFAS Payroll Consultant? Als specialist ben je verantwoordelijk voor de inrichting en optimalisatie van complexe salarisprocessen. Je bent de vertrouwde adviseur die techniek en wetgeving naadloos laat samenkomen voor onze klanten. Verder; Optimaliseer AFAS Profit Payroll bij diverse klanten in de publieke sector, zodat zij maximaal rendement uit hun software halen. Vertaal complexe salariswetgeving (arbeidsrecht, loonbelasting en sociale verzekeringen) naar praktische inrichtingen in het systeem. Begeleid en train gebruikers om zelfverzekerd en efficiënt met de software te werken. Implementeer proactief wijzigingen in wet- en regelgeving, zodat de administratie van onze klanten altijd toekomstbestendig is. Bundel de krachten met je team van 250 collega’s om processen binnen de zorg en overheid slimmer en menselijker te maken. Jouw potentieel (Wie ben jij?) Bij IJK zoeken we een gedreven professional die energie krijgt van het ontleden van cijfers en complexe processen. Je bent een pionier die het leuk vindt om zelfstandig op onderzoek uit te gaan en nieuwe mogelijkheden binnen AFAS te ontdekken. Tegelijkertijd waardeer je een omgeving waar je altijd op je collega's kunt terugvallen om samen de meest uitdagende technische vraagstukken te kraken. Je neemt de regie in klantgesprekken en adviseer proactief over hoe zij hun processen nog slimmer kunnen inrichten. Pluist complexe materie uit tot op de bodem en vertaalt jouw bevindingen naar werkbare oplossingen in AFAS. Brengt 2 tot 5 jaar ervaring mee als Payroll Consultant of Salarisadviseur, zodat je direct impact kunt maken. Zet jouw kennis van AFAS Profit Payroll in om de bedrijfsvoering van onze klanten naar een hoger plan te tillen. Combineert je vakmanschap met je PDL-diploma en een relevante mbo-, hbo- of wo-opleiding. Wat jij van IJK mag verwachten Bij IJK krijg je de ruimte om te groeien, maak je impact én word je goed ondersteund. Wij geloven in een gezonde balans en een werkomgeving waar je met plezier naartoe gaat. Je ontvangt een bruto start salaris tot € 5.515,- o.b.v. 40 uur. (Max. schaal € 5.918,-) Omdat we geloven in een langdurige samenwerking, krijg je een contract met een helder uitzicht op een vaste aanstelling. Balans is essentieel. Wij bieden daarom contracten vanaf 32 tot 40 uur, met de mogelijkheid om regelmatig vanuit huis te werken, zodra je je weg hebt gevonden binnen het team. Op deze manier kun je de werkweek inrichten op een manier die bij jouw privéleven past. Deel je eigen dag in dankzij onze flexibele starttijden: begin lekker vroeg om 07:00 uur of start om 09:00 uur. Keuzebudget (IKB): Je krijgt een flexibel budget van 19,7% bovenop je salaris (incl. vakantiegeld en 13e maand). Dit is een flink bedrag dat je kunt besteden, sparen of waar je extra vakantiedagen van kunt kopen. Reken op goede extra’s zoals een degelijke pensioenregeling, korting op je sportabonnement en een gratis uitgebreid lunchbuffet en vers fruit voor je klaar in ons eigen restaurant en een auto van de zaak. ✔ Bekijk het volledige arbeidsvoorwaardenpakket. Over IJK Wij maken HR, IT en bedrijfsvoering slimmer en efficiënter, zodat organisaties in overheid, onderwijs en zorg meer tijd hebben voor wat écht belangrijk is. Dat doen we met slimme HR-software én betrokken dienstverlening. De tijd van je leven Met bijna 250 collega’s helpen we onze klanten vooruit en IJK groeit door. Bij IJK krijg je de ruimte om te leren, verantwoordelijkheid te nemen en samen impact te maken. We staan voor elkaar klaar, vieren successen en maken tijd voor verbinding. Zo heb je niet alleen een baan, maar de tijd van je leven, professioneel én persoonlijk.

Het bedrijf situeert zich in Kortenberg.

Jobomschrijving

Over de functie

Ben jij technisch sterk én commercieel gedreven? Krijg je energie van klanten adviseren en duurzame relaties uitbouwen? Dan is deze uitdaging iets voor jou.

Je komt terecht bij een internationale speler gespecialiseerd in hoogwaardige industriële compressoren, blowers en innovatieve oplossingen voor uiteenlopende toepassingen binnen de industrie. Dankzij jouw technische expertise help je klanten bij het vinden van de meest geschikte oplossing voor hun specifieke noden.

Jouw verantwoordelijkheden

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor jouw klanten en bouwt duurzame relaties op.
   
• Je analyseert de behoeften van klanten en adviseert hen over de meest geschikte technische oplossing.
    
• Je werkt zowel met standaardoplossingen als maatwerkprojecten.
   
• Je stelt offertes op en volgt deze nauwgezet op tot en met de ondertekening van het contract.
   
• Je onderhoudt bestaande klantenrelaties en gaat actief op zoek naar nieuwe opportuniteiten via prospectie.
   
• Je geeft technische ondersteuning en productadvies aan klanten.
   
• Je verzorgt technische productpresentaties en opleidingen.
   
• Je neemt deel aan beurzen, seminaries en andere commerciële evenementen.
   
• Je werkt nauw samen met de collega's van de binnendienst en marketing.
   
• Je rapporteert rechtstreeks aan de Sales Manager.

Wie ben jij?

• Je beschikt over een bachelor of master in een technische richting, bij voorkeur elektromechanica of mechanica, of bent gelijkwaardig door ervaring.
   
• Je hebt een sterke interesse in techniek en industriële toepassingen.
   
• Je combineert een commerciële mindset met technisch inzicht.
   
• Je bent klantgericht, resultaatgericht en denkt oplossingsgericht.
   
• Je bent communicatief sterk en bouwt gemakkelijk nieuwe contacten op.
   
• Je neemt initiatief en werkt graag zelfstandig, maar functioneert eveneens goed binnen een team.
   
• Prospectie zie je als een leuke uitdaging.
   
• Een eerste ervaring binnen een technische commerciële functie is een pluspunt, maar gemotiveerde schoolverlaters of starters met de juiste ingesteldheid komen eveneens in aanmerking.
   
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Frans en hebt een goede kennis van het Engels.

Maak van iedere dag een waardevolle dag! Beleef mee bij Dagbesteding de Boet in Wognum. Wat ga je doen Bij De Boet in Wognum draait alles om beleving. Als Begeleider Dagbesteding begeleid je mensen met een zeer ernstige verstandelijke en meervoudige beperking (ZEVMB) en draag je iedere dag bij aan een fijne, betekenisvolle dag. Met jouw aandacht, creativiteit en betrokkenheid zorg je voor rust, plezier en een omgeving waarin cliënten zich veilig en gezien voelen. Als Begeleider Dagbesteding: Begeleid je cliënten tijdens hun dagprogramma en stem je activiteiten af op hun mogelijkheden en behoeften; Bied je structuur, nabijheid en een veilige omgeving; Werk je belevingsgericht en stimuleer je de zintuigen van cliënten met passende activiteiten; Verricht je waar nodig lichte verzorgende en verpleegtechnische handelingen volgens de gemaakte afspraken; Werk je nauw samen met collega's, verwanten en andere betrokken disciplines; Draag je bij aan een fijne sfeer waarin cliënten zich prettig voelen. Jouw werkplek De Boet is een dagbesteding locatie op ons prachtige terrein in Wognum. Hier bieden we dagbesteding aan twee doelgroepen: cliënten met een ernstig verstandelijke beperking met intensieve ondersteuningsvragen (EVB+) en cliënten met een zeer ernstige verstandelijke en meervoudige beperking (ZEVMB). Voor de ZEVMB-doelgroep staat de beleving van de cliënt centraal. Veel cliënten hebben behoefte aan nabijheid, persoonlijke aandacht en een voorspelbare omgeving. Samen met je collega's creëer je een warme sfeer waarin cliënten kunnen ontspannen, beleven en genieten. We werken met verschillende belevingsgerichte materialen en voorzieningen, zoals een waterbed, tovertafel en schommels, die bijdragen aan rust, comfort en zintuiglijke prikkeling. Op een groep van twaalf cliënten werk je samen met twee andere begeleiders, zodat er ruimte is voor persoonlijke aandacht én gezamenlijke activiteiten. Onze cliënten wonen zowel op ons terrein als thuis en bezoeken De Boet voor een passende en waardevolle invulling van hun dag. Werktijden: De werkdagen zullen op roosterbasis ingevuld worden. Beschikbaarheid van ma-do tussen 8.30-16.30 is gewenst. Het kan voorkomen dat je combi-diensten draait. Dit betekent dat je ook ingezet kan worden op 1 van onze Hulfte woningen. Wat bieden wij Je komt te werken in regio Hoorn; via Amsterdam, Haarlem en Alkmaar minder dan 45 minuten rijden; Salaris in FWG 35 CAO GHZ (getoonde salarisrange is op basis van 36 uur); Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden; Reiskostenvergoeding, 8% vakantiegeld, maar ook een eindejaarsuitkering van 8,33%; Faciliteiten om ‘goed in je vel’ te zitten; Extra arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, korting op fitness en een computer/laptop/iPad regeling en het gebruik Benefits at Work; Leuke bonusregeling van € 350,- netto bij het aandragen van je nieuwe collega’s. Wat neem je mee Je bent een betrokken begeleider die kijkt naar wat iemand wel kan en energie krijgt van kleine, maar betekenisvolle momenten. Daarnaast: Heb je een afgeronde mbo-3 opleiding in Zorg & Welzijn, zoals Maatschappelijke Zorg of Verzorgende IG; Heb je affiniteit met mensen met een zeer ernstige verstandelijke en meervoudige beperking; Ben je geduldig, observatief en weet je aan te sluiten bij de belevingswereld van de cliënt; Werk je graag samen en neem je verantwoordelijkheid. Wij geloven dat het leven mooier is als we naar elkaar omzien. Enthousiast? Wacht dan niet met reageren! We beoordelen sollicitaties doorlopend. De vacature blijft open totdat we de juiste match hebben gevonden. We werken uitsluitend samen met werving- en selectiebureaus die wij zelf selecteren en benaderen. Meer weten? Neem dan contact op met: Susan Griffioen, recruiter, via T: 06 – 34 16 57 20 (Bellen/Whatsapp) E: susan.griffioen@calidus.nl Bij geen gehoor neem dan contact op met ons algemene nummer via T: 088 – 045 10 25 Wie weet tot ziens!

Wat jouw werk als Verpleegkundige in de wijk zo bijzonder maakt Je krijgt de ruimte om te doen waar jij goed in bent: klinisch redeneren, vooruitkijken en mensen helpen zo zelfstandig mogelijk te blijven in hun eigen vertrouwde omgeving. Ons doel? Dat onze cliënten zo lang mogelijk zelf de dingen kunnen blijven doen die ze gewend zijn in hun vertrouwde omgeving. Dankzij jouw uitvoering van je Eerst Verantwoordelijke taken is dit mogelijk. Onze cliënten wonen in de gemeenten Arnhem, Rheden/Rozendaal, Duiven, Westervoort, Zevenaar, Doesburg, Renkum en Overbetuwe. Woon jij ook ergens in deze omgeving? Dan komen we graag met je in contact! Werken in de wijk is allesbehalve ‘alleen steunkousen aantrekken’. Cliënten wonen langer thuis, worden sneller uit het ziekenhuis ontslagen en de zorg wordt steeds complexer. Juist daarom is jouw rol onmisbaar. Jij kijkt verder dan vandaag, signaleert veranderingen en stuurt bij voordat situaties escaleren. Met jouw verpleegkundige blik en verantwoordelijkheid zorg je ervoor dat mensen grip houden op hun leven en voorkom je waar mogelijk ziekenhuisopnames. Dit is hoe jij impact maakt: Eerst Verantwoordelijke taken oppakken Jij bewaakt het zorgproces rondom jouw cliënten, houdt overzicht en zorgt dat zorgplannen kloppen en aansluiten bij de situatie van de cliënt. Signaleren en preventief handelen Je ziet kleine veranderingen in gedrag, gezondheid of thuissituatie en onderneemt tijdig actie. Zo voorkom je grotere problemen. Uitvoeren van complexe verpleegtechnische handelingen Van wondzorg tot klinisch redeneren: jouw vakkennis komt hier dagelijks tot zijn recht. Meedenken met de cliënt én het netwerk Je kijkt samen met de cliënt (en mantelzorgers) naar wat wél kan, zodat zelfstandigheid zo lang mogelijk behouden blijft. Samenwerken in een vast wijkteam Je bent onderdeel van een hecht team waarin kennis delen, sparren en elkaar versterken vanzelfsprekend is. Wij denken met je mee, zodat jouw werk past bij jouw leven. Of je nu dichtbi huis wilt werken, je werk slim wilt combineren met privé of juist energie krijgt van complexere zorg: hier draait het om mogelijkheden. En om jou. Hier krijg je de ruimte om te groeien Bij Thuiszorg Groot Gelre geloven we dat je nooit uitgeleerd bent. Daarom krijg je ruimte, vertrouwen en kansen om je te blijven ontwikkelen (in je vak). En je krijgt: Een salaris van € 2.981,98 – € 4.245,84 (FWG 45) o.b.v. 36 uur. 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering. Goede secundaire voorwaarden: o.a. leerbudget, een goede pensioenregeling en een actieve personeelsvereniging. Heb je een vast contract, dan komt daar nog iets bij: Fietsregeling, telefoon, tablet, laptop of computer, lidmaatschap van een vakbond, fiscale ruimte voor onbenutte reiskosten, aankopen van extra vakantie-uren (maximaal 1 week), verkoop van vakantie- en/of meeruren. Alle kans om goed in balans te blijven, we denken graag met je mee. Een mooi team vol professionals, op wie je altijd kunt terugvallen. Wie jij bent in je werk Je bent iemand die makkelijk contact maakt en oprecht nieuwsgierig is naar de mens achter de voordeur. Je kijkt verder dan wat er op papier staat en voelt feilloos aan wat iemand nodig heeft om zich prettig, veilig en gezien te voelen. Je neemt initiatief, denkt mee en beweegt soepel mee met wat de situatie vraagt. In de wijk bouw je echte relaties op; met cliënten, mantelzorgers en collega’s. Juist die vertrouwdheid maakt het verschil. Daarom werken we zoveel mogelijk met vaste gezichten in onze teams. Dat past bij jou: je bent sociaal, betrokken en vindt het belangrijk om er écht te zijn voor iemand, elke keer weer. Ook heb je: Een diploma verpleegkundige (niveau 4 of 5). Een flinke dosis flexibiliteit, betrokkenheid en ondernemende mindset met het hart op de juiste plek. Eigen vervoer (bijvoorbeeld auto, fiets of brommer). Samen in beweging Bij DrieGasthuizenGroep, waar Thuiszorg Groot Gelre onder valt, werk je in een organisatie die stevig geworteld is

Soms zit het verschil niet alleen in de zorg die je verleent, maar in de manier waarop je zorg organiseert. Een cliënt die dankzij jouw deskundigheid langer zelfstandig thuis kan blijven wonen. Een passende indicatie die precies aansluit bij de zorgvraag. Of een collega die door jouw begeleiding verder groeit in het vak. Als Wijkverpleegkundige ben jij de verbindende schakel tussen cliënt, mantelzorgers, collega's en andere zorgprofessionals. Je combineert verpleegkundige expertise met regievoering, coaching en coördinatie. Juist doordat je dichtbij cliënten en collega's staat, zie je wat nodig is om de best mogelijke zorg te organiseren. Bij HappyZorg Voorne aan Zee geloven we dat goede wijkzorg begint bij professionals die de ruimte krijgen om hun vak uit te oefenen. Daarom geven we je vertrouwen, verantwoordelijkheid en de vrijheid om zorg te bieden die echt aansluit bij de cliënt. Voor onze wijkteams in Brielle, Hellevoetsluis, Oostvoorne, Rockanje, Tinte, Vierpolders en de omliggende dorpen zijn wij op zoek naar een nieuwe collega. Functie Als Wijkverpleegkundige ben je verantwoordelijk voor het indiceren, coördineren en evalueren van de zorg. Je kijkt niet alleen naar de zorgvraag van vandaag, maar ook naar wat cliënten nodig hebben om zo lang mogelijk zelfstandig en met eigen regie thuis te blijven wonen. Daarnaast: Voer je intakegesprekken en stel je zorgplannen op; Indiceren en organiseer je passende zorg volgens de geldende richtlijnen; Bewaak je de kwaliteit en continuïteit van zorg; Observeer, analyseer en signaleer je veranderingen in gezondheid en welzijn; Werk je nauw samen met cliënten, mantelzorgers, huisartsen en andere zorgverleners; Ben je een vraagbaak en coach voor collega's binnen het wijkteam; Draag je actief bij aan de ontwikkeling van de kwaliteit van zorg. Binnen HappyZorg leveren we naast reguliere wijkzorg ook specialistische zorg aan cliënten met complexe verpleegkundige zorgvragen. Denk hierbij aan wondzorg, specialistische verpleegtechnische handelingen en intensieve zorg in de thuissituatie. Je werkt hierbij samen met collega's, huisartsen, ziekenhuizen en andere ketenpartners om de best mogelijke zorg te organiseren. Je werkt zelfstandig en krijgt veel professionele vrijheid, maar kunt altijd terugvallen op een betrokken en deskundig team. Over het bedrijf HappyZorg is dé thuiszorgorganisatie van Nederland. Met een bewezen franchiseformule leveren wij, met kleine lokale wijkteams, thuiszorg door heel Nederland. Wij zijn een snelgroeiende organisatie, met op dit moment zo’n 45 wijkteams en een Service Center in Den Haag. Met jouw hulp worden dit er natuurlijk snel een stuk meer! Onze filosofie is dat er pas goed werk geleverd kan worden wanneer de medewerker Happy is. Dit geldt voor iedereen in de organisatie, dus ook voor jou! Waarom werken bij HappyZorg? Je werkt met vaste cliënten en bouwt echt een band op; Veel professionele autonomie en vertrouwen in jouw deskundigheid; Een kleinschalig en betrokken wijkteam; Specialistische zorgroutes en complexe verpleegkundige zorgvragen; Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen wondzorg en specialistische wijkverpleging; Korte lijnen en ruimte voor eigen ideeën; De mogelijkheid om actief mee te denken over kwaliteit en innovatie; Scholings- en doorgroeimogelijkheden; Flexibele contracturen van 12 tot 36 uur per week; Mogelijkheden voor korte diensten, langere werkdagen of 8-uursroutes; Een werkgever die meedenkt over een goede balans tussen werk en privé. Een Laptop en Telefoon om wijkverpleegkundige taken mee uit te voeren. Wij vragen Jij bent een betrokken en deskundige wijkverpleegkundige die verantwoordelijkheid neemt en energie haalt uit het organiseren van goede zorg. Daarnaast beschik je over: Een diploma HBO-Verpleegkunde; Een geldige BIG-registratie; Ervaring als wijkverpleegkundige of de ambitie om jezelf hierin verder te ontwikkelen; Ervaring met indiceren volgens de geldende richtlijnen; Affiniteit met wondzorg,

Ben jij een natuurlijke leider die graag overzicht houdt, structuur aanbrengt en energie krijgt van een goed georganiseerde technische omgeving? Vind je het leuk om mensen aan te sturen én ervoor te zorgen dat projecten buiten probleemloos kunnen worden uitgevoerd? Dan is dit jouw kans om een sleutelrol te vervullen binnen Boele Fire Protection. Als Chef Werkplaats ben jij degene die ervoor zorgt dat onze projecten kunnen draaien. Je bent de verbindende factor tussen werkvoorbereiding, projectleiding, magazijn en uitvoering. Chef Werkplaats Sprinklertechniek Wat maakt deze functie leuk? Deze functie combineert techniek, organisatie, kwaliteitsbewaking en leiderschap. Je ziet iedere dag direct het resultaat van jouw werk en krijgt veel vrijheid om processen slimmer en efficiënter in te richten. Je geeft dagelijks leiding aan de werkplaats en het magazijn. Je bewaakt de planning, verdeelt werkzaamheden, zorgt voor de beschikbaarheid van materialen en middelen en werkt continu aan kwaliteit en verbetering. Tevens ben je verantwoordelijk voor de inrichting, netheid en veiligheid van de werkplaats. Wat ga je doen? Dagelijks aansturen van (werkplaats)monteurs en magazijnmedewerkers Bewaken van planning en capaciteit Zorgen voor materialen, gereedschappen en middelen Coördineren van onderhoud aan opslag- en transportmiddelen Bewaken van kwaliteit van uitgaande producten Verbeteren van processen binnen werkplaats en magazijn Wat biedt Boele Fire Protection jou? Niets is binnen Boele Fire Protection belangrijker dan de mensen die er werken! Je werkt in een hecht team waarin iedereen voor elkaar klaar staat en een plezierige werksfeer heel belangrijk is. Ontwikkeling is erg belangrijk, als organisatie maar ook voor jou als mens. Je krijgt volop de mogelijkheid je kennis te verbreden en je daarmee echt te ontwikkelen. Dit doen we door het aanbieden van opleidingen, het volgen van trainingen maar ook door het delen van kennis. Daarnaast kun je rekenen op: Een salaris dat past bij jouw kennis en ervaring Je krijgt de beschikking over een leaseauto welke je ook privé mag rijden. Je hebt genoeg tijd om te rusten of op vakantie te gaan want je ontvangt 25 vakantiedagen en 13 Adv-dagen. Je pensioen wordt geregeld via het Pensioenfonds Metaal en Techniek. Er is een groot aanbod aan opleidingen en cursussen die je kan volgen om jezelf te ontwikkelen, bijvoorbeeld op het gebied van (installatie)techniek, commercie en leiding geven. Je collega’s staan altijd voor je klaar. Als je ergens niet uitkomt is er altijd wel iemand die kan en wil helpen. Boele Fire Protection is onderdeel van Unica en als medewerker van Unica beschikking tot korting op allerlei diensten en producten. De leveranciers van Unica (Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop en nog veel meer) bieden je namelijk unieke kortingen aan! Natuurlijk vragen we ook wat van jou Als Chef Werkplaats bij Boele Fire Protection ben je zelfstandig, klantvriendelijk en positief ingesteld. Je komt te werken in een kleine en informele organisatie. Daarnaast vragen we: Een positieve en klantgerichte houding en je zorgt er met plezier voor dat onze pompsets in top conditie de werkplaats verlaten. Affiniteit met pomp- en motortechniek en mechanische techniek. MBO werk- en denkniveau Ervaring in een technische, logistieke of productieomgeving Ervaring met leidinggeven Organisatietalent en verantwoordelijkheidsgevoel Goede communicatieve vaardigheden Jouw team Bij Boele Fire Protection werk je met 24 collega’s in een hecht team van specialisten. Door onze open bedrijfscultuur lopen we regelmatig bij elkaar binnen en staan we goed in verbinding met elkaar. Teambuilding zit dus eigenlijk al in onze bedrijfscultuur verweven. Wij delen onze passie voor brandveiligheid en stimuleren nieuwsgierigheid en eigen initiatief. #LI-LG1 Wie zijn wij? Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams e

Bouw verder waar een sterk team al succes heeft bewezen Je hoeft in Alkmaar niet vanaf nul te beginnen. Je stapt in een regio waar Xelvin al jarenlang actief is, waar mooie klanten aan ons verbonden zijn en waar een ervaren team dagelijks succesvolle matches maakt. Tegelijkertijd ligt er nog volop groeipotentie. Nieuwe klanten, nieuwe markten en nieuwe kansen wachten op iemand die ze ziet én pakt. Daarom zoeken wij een Managing Consultant die energie krijgt van sales, relatiebeheer en het verder uitbouwen van een succesvolle regio. Samen met Kimberley, Mitchel, Deirdre, Thirza, Dennis en Virgil werk je vanuit onze vestiging in Alkmaar aan de verdere groei van Xelvin in Noord-Holland. Een team dat goed op elkaar is ingespeeld, elkaar helpt en samen successen behaalt. Wat ga je doen? Als Managing Consultant ben jij verantwoordelijk voor het uitbreiden van ons netwerk van klanten én technische professionals. Je kent de markt, ziet kansen en weet hoe je langdurige relaties opbouwt. In deze rol: Bouw je actief aan nieuwe klantrelaties binnen de technische sector en breid je bestaande samenwerkingen verder uit. Verbind je technische professionals uit binnen- en buitenland aan opdrachtgevers waar zij zich kunnen ontwikkelen. Ben je een volwaardig gesprekspartner voor klanten en denk je mee over hun personeelsvraagstukken. Onderhoud je contact met geplaatste medewerkers en zorg je voor langdurige en succesvolle samenwerkingen. Krijg je de vrijheid om kansen in de markt te signaleren en jouw eigen aanpak vorm te geven. Recruitment hoort bij de rol, maar jouw grootste toegevoegde waarde zit in het bouwen van relaties, het openen van deuren en het verder laten groeien van de regio. Arbeidsvoorwaarden Salaris tussen € 3.000 en € 4.500 bruto per maand Bonusregeling op basis van jouw prestaties en teamresultaat Leaseauto met internationale tankpas, laptop en telefoon 25 vakantiedagen + 5 extra dagen via het Individueel Keuzebudget (IKB) Dagelijkse lunch op kantoor Vitaliteitsbudget 100% pensioenbijdrage door Xelvin Uitgebreid onboardingsprogramma Veel vrijheid en verantwoordelijkheid Wat levert deze baan jou op? Bij Xelvin geloven we dat resultaat volgt wanneer mensen verantwoordelijkheid krijgen en zichzelf kunnen zijn. Daarom sturen we niet op lijstjes of micromanagement, maar op eigenaarschap, samenwerking en resultaat. Je krijgt de vrijheid om je werk op jouw manier in te richten, terwijl je onderdeel bent van een organisatie die achter je staat. Wat collega's vaak noemen als reden om bij Xelvin te werken? De vrijheid om te ondernemen binnen een stabiele en succesvolle organisatie. Een cultuur waarin collega's elkaar helpen, successen gunnen en samen vieren. Ruimte om jezelf te ontwikkelen, zowel binnen je huidige functie als richting een volgende stap. Een gezonde werk-privébalans zonder overwerkcultuur. Een organisatie die groeit, investeert en successen samen beleeft. Van een vrijdagmiddagborrel tot een jubileumreis naar Lissabon. Functie-eisen Minimaal enkele jaren ervaring binnen arbeidsbemiddeling, recruitment of detachering. Een commerciële instelling en plezier in het opbouwen van nieuwe klantrelaties. Ervaring met relatiebeheer en het onderhouden van een eigen klantenportefeuille. Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Eigenaarschap, ondernemerschap en de ambitie om jezelf te blijven ontwikkelen. Enthousiast? Mooi. Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer direct of neem contact op met onze Corporate Recruiter Joëlla Morssink via 06 - 22 14 89 58 of j.morssink@xelvin.nl. Liever eerst vrijblijvend kennismaken? Plan dan eenvoudig een online kennismaking in via https://ap.lc/sRhIE. Hier kom je te werken Xelvin is een ondernemende technisch detacheerder waar vrijheid, vertrouwen en vakmanschap samenkomen. We geloven dat goede resultaten niet ontstaan door controle of onhaalbare KPI's, maar door mensen de ruimte te geven om eigenaarschap te pakken, samen te werken en langdurige relaties op te bouwe