Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine le TP et basé à Tarbes (65000), en Intérim un Manœuvre TP (h/f). Votre rôle consiste à participer activement à la réalisation des travaux de terrassement et de voirie. Vous serez amené à préparer le terrain, réaliser des tranchées, poser des bordures, effectuer des travaux de maçonnerie, et assister les équipes dans diverses tâches liées au chantier. Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine des travaux publics. Vous devez être capable de travailler en équipe, être rigoureux, autonome et respecter les consignes de sécurité. - Avoir au moins 2 ans d'expérience dans les travaux publics - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux, autonome et respectueux des consignes de sécurité Date de début: Le contrat débutera le 02/09. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires en journée. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à des projets d'envergure dans un environnement stimulant et enrichissant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

L'entreprise MERMILLOD ELECTRICITE recrute un/une vendeur(se) pour son magasin d'électroménager, TV, éclairage, appareils de chauffage et matériel électrique, situé à Saint-Jean-de-Sixt (74450). Vos principales missions seront : - accueillir et conseiller les clients, - gérer les stocks et les livraisons, - gérer l'animation commerciale du magasin Profil recherché : - Autonome et organisé, - Maîtrise des outils informatique, - Connaissances techniques en électricité appréciées. Contrat CDI 37,50/h par semaine du lundi au samedi, 2 jours de congés par semaine dont le dimanche. Salaire mensuel brut minimum : 2200€, à convenir selon profil. Avantages : tickets restaurant, mutuelle, prime, intéressement

Société événementielle recherche un(e) hôte(sse) pour son stand photos avec le Père Noël, installé au centre commercial Les 3 Fontaines à Cergy (95). Missions - Accueillir et orienter les clients. - Mettre les enfants et leurs parents en confiance avant la prise de photos avec le Père Noël. - Aider les clients à choisir leurs photos sur écran. - Imprimer les photos, les insérer dans un cartonnage et encaisser le règlement. Durée du contrat : CDD saisonnier à compter du samedi 21 novembre au jeudi 24 décembre. Jours et horaires de présence : Les samedis, dimanches et mercredis de 10 h30 à 13 h, puis de 14 h à 20 h00 ainsi que du lundi 21 au jeudi 24 décembre. Profil recherché : Personne souriante, accueillante, dynamique et sérieuse. Ce poste peut également convenir à un(e) étudiant(e).

Rejoignez l'équipe dynamique, soudée et investie du CH de Semur-en-Auxois. Ici, nous défendons une médecine hospitalière humaine, exigeante et de proximité, au cœur de la Haute Côte-d'Or. Le parfait équilibre vie pro / vie perso : Aux portes du Parc Naturel Régional du Morvan, profitez d'une nature préservée et d'une vie culturelle riche pour toute la famille. Le vrai + connectivité ? Dijon est accessible rapidement et Paris est à seulement 1h de TGV (via la gare de Montbard à proximité). Un Plateau Technique Performant & Polyvalent. Vous évoluez au sein d'un environnement moderne et complet : Bloc opératoire (5 salles intégrées) dont 1 dédiée aux urgences et 1 dédiée à l'obstétrique. SSPI : 6 postes scopés, configurée pour la réalisation des ALR pré-opératoires. Maternité & Bloc d'accouchement : 2 salles de naissance, 1 salle nature, 1 salle de pré-travail et une zone d'accueil des urgences gynécologiques. Spécialités variées : Chirurgie viscérale, vasculaire, urologique, orthopédie-traumatologie, gynéco-obstétrique, endoscopie digestive et gestes spécifiques (blocs antalgiques, cathéters centraux, blood patch). Vos Missions: Pour renforcer notre département d'Anesthésie-Réanimation et accompagner les projets de développement de l'établissement, vos missions s'articulent autour de trois grands axes techniques et collaboratifs : Activité clinique en Anesthésie-Réanimation : Assurer les consultations de pré-anesthésie et programmer les stratégies de prise en charge péri-opératoire. Pratiquer les gestes d'anesthésie pour l'ensemble des spécialités chirurgicales et de la maternité de l'établissement. Assurer la surveillance post-interventionnelle immédiate (SSPI) ainsi que la prise en charge des patients hospitalisés au sein de l'unité de Surveillance Continue / Réanimation. Prise en charge de la douleur et urgences : Participer activement à la prise en charge de la douleur aiguë péri-opératoire et collaborer avec les équipes transversales. Prendre en charge les urgences vitales au sein de l'établissement en lien avec le service des urgences et le SMUR. Animation du territoire et vie institutionnelle : Collaborer étroitement avec les équipes médicales des hôpitaux du territoire (notamment le CH de la Haute Côte-d'Or) afin de garantir la continuité et la sécurité des soins. Participer activement à la vie institutionnelle (Comités, démarche qualité, gestion des risques) et aux staffs cliniques du service. Profil recherché Diplômes & Statut : Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en médecine et du DES d'Anesthésie-Réanimation (ou équivalent reconnu). Inscription obligatoire au Conseil National de l'Ordre des Médecins (CNOM) ou éligible selon le statut de Praticien Associé. Savoir-être : Esprit d'équipe et d'entraide particulièrement prononcé. Vous possédez une grande réactivité, une rigueur professionnelle et une réelle aisance relationnelle pour interagir sereinement avec les patients, leurs familles et l'ensemble du plateau technique.

UFOLEP est la première fédération sportive multisports de France. Elle illustre une vision du sport à dimension sociale. Acteur de l'éducation populaire, l'UFOLEP prône un sport respectueux et éducatif à travers les principes de laïcité, de citoyenneté, d'égalité ayant pour finalité l'émancipation et l'insertion de tous les publics pour un « mieux vivre ensemble ». Nous recherchons une personne disposant de compétences opérationnelles confirmées en comptabilité et en gestion de la paie, capable d'être rapidement autonome sur la saisie comptable et le traitement de la paie. La polyvalence administrative, la rigueur, la maîtrise des outils numériques et la capacité à travailler en lien avec différents interlocuteurs internes et externes seront également essentielles pour réussir dans ce poste. MISSION : Assurer en autonomie la gestion comptable et la paie, garantir la fiabilité des opérations et des données produites et contribuer au fonctionnement administratif du pôle. 1. GÉRER Assurer la gestion comptable, financière et sociale =assurer en autonomie la réalisation, la fiabilité et la conformité des opérations comptables, financières et sociales courantes de la structure. 1.1 Assurer la comptabilité courante de la structure (saisie, ventilation et imputation des écritures comptables, contrôle et classement des pièces, rapprochements bancaires, lettrage, suivi des comptes clients et fournisseurs, préparation des éléments nécessaires aux clôtures). 1.2 Gérer le cycle de facturation et de règlement (établissement des devis et factures, suivi des encaissements, relance des créances, contrôle des factures fournisseurs, préparation des échéanciers et mises en paiement, suivi des règlements). 1.3 Assurer la préparation et le traitement de la paie et du social (collecte et saisie des variables, établissement et contrôle des bulletins de salaire, suivi des absences, congés et arrêts, DPAE, entrées et sorties, contrats et avenants, mutuelle, prévoyance etc.). 2. MANAGER - Assurer les interfaces administratives et accompagner les acteurs =faciliter les relations administratives internes et externes en garantissant la circulation et la fiabilité des informations nécessaires au fonctionnement de la structure. 2.1 Soutenir la RAF dans la gestion des interactions administratives internes (collecte et transmission des informations auprès des salariés et responsables, préparation des éléments nécessaires aux échanges, suivi des demandes et échéances administratives, fiabilisation des informations transmises). 2.2 Assurer l'interface avec les partenaires administratifs, comptables et sociaux (cabinet comptable, organismes sociaux, mutuelle et prévoyance, fournisseurs, clients et autres interlocuteurs administratifs). 2.3 Assurer la gestion administrative de la vie fédérale (saisie et mise à jour des affiliations, licences et adhésions, suivi administratif des clubs, traitement des demandes et accompagnement dans leurs démarches). 3. DÉVELOPPER - Contribuer à la structuration et à l'amélioration du pôle administratif et financier =renforcer la fiabilité, l'efficacité et la qualité de l'organisation comptable, sociale et administrative de la structure. 3.1 Développer et fiabiliser les outils de suivi comptable et financier (suivi de trésorerie, facturation, encaissements, créances, fournisseurs, échéanciers et éléments de suivi analytique). 3.2 Structurer et optimiser les processus administratifs, comptables et sociaux (circuits de facturation et de règlement, traitement de la paie, gestion des pièces comptables, classement et archivage, simplification et dématérialisation). 3.3 Contribuer à l'amélioration continue du fonctionnement du pôle (identification des anomalies et difficultés, propositions d'amélioration, évolution des outils et pratiques, sécurisation et simplification des méthodes de travail).

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Publier (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Publier (74) - Une rémunération évolutive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1870€ bruts - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et la majorité des jours fériés Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 39 magasins en France.

Vos missions : - accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne - soin d'hygiène - aide à la mobilisation - accompagnement relationnel - ménage / entretien Travail de nuit de 10h00, un week-end sur deux

WESLANE COIFFURE : recherche 1 Coiffeur Barbier Homme. Si vous avez un diplôme dans la coiffure et une première expérience ; nous serons ravi de vous intégrer à notre équipe. Vous pratiquerez : - coupes (dégradés, effilés, à blanc, piquetés) - colorations, taille de barbe - rasage à l'ancienne - coupe aux ciseaux Savoirs-être : - sens du service - rigueur

Poste : Community Manager Secteur : Restauration / Food / Street-food Type de poste * Communication & Marketing digital Rattachement : Direction OBJECTIF DU POSTE Le/la Community Manager est responsable du développement de la visibilité et de l'image des enseignes sur les réseaux sociaux. Son objectif principal est de créer du contenu attractif, moderne et régulier permettant de développer la notoriété des marques, générer de l'engagement et contribuer directement à la fréquentation des restaurants et aux commandes. Une attention particulière est portée à **TikTok, Instagram et Snapchat**, ainsi qu'aux tendances food et aux nouveaux formats de contenu pour la marque SUSHI DELIVERY MISSIONS PRINCIPALES 1. Création de contenu * Réaliser des vidéos courtes adaptées à TikTok, Instagram Reels et Snapchat. * Photographier et filmer les produits, restaurants, équipes et nouveautés. * Réaliser le montage des vidéos. * Créer des stories régulièrement. * Mettre en avant les produits phares et les nouveautés. * Imaginer des concepts de vidéos originaux et facilement identifiables. * Adapter les contenus aux codes de chaque plateforme. * Maintenir une identité visuelle cohérente et qualitative. 2. Gestion des réseaux sociaux * Gérer les comptes Instagram, TikTok, Snapchat et autres plateformes pertinentes. * Élaborer et respecter un calendrier éditorial. * Programmer et publier les contenus. * Rédiger les légendes et accroches. * Répondre aux commentaires et messages lorsque nécessaire. * Développer l'interaction avec les communautés. * Assurer une présence régulière et dynamique des marques. 3. Veille et tendances * Suivre quotidiennement les tendances TikTok, Instagram et food. * Identifier rapidement les sons, concepts, formats et produits susceptibles de devenir viraux. * Observer les stratégies des concurrents et des enseignes performantes. * Proposer régulièrement de nouvelles idées de contenus et d'opérations marketing. * Être capable de réagir rapidement à une tendance. 4. Influenceurs et créateurs de contenu * Identifier les influenceurs et créateurs pertinents dans chaque ville. * Prendre contact et organiser les collaborations. * Préparer les opérations influenceurs : invitations, dégustations, lancements et événements. * Suivre les publications réalisées. * Mesurer les résultats des collaborations. * Développer progressivement un réseau de créateurs partenaires. 5. Lancements et opérations commerciales Accompagner la communication lors : * des ouvertures de nouveaux restaurants ; * des lancements de nouveaux produits ; * des offres promotionnelles ; * des jeux-concours ; * des événements ; * des collaborations avec des influenceurs ou d'autres marques. Le/la Community Manager devra notamment préparer la communication avant, pendant et après chaque lancement. 6. Suivi des performances Suivre régulièrement : * nombre de vues ; * portée des publications ; * évolution des abonnés ; * taux d'engagement ; * performances des vidéos ; * contenus les plus performants ; * résultats des campagnes influenceurs. Un reporting simple devra permettre d'identifier ce qui fonctionne et d'adapter rapidement la stratégie. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons avant tout une personne : * créative et très à l'aise avec les réseaux sociaux ; * passionnée par TikTok, Instagram et les tendances digitales ; * sensible à l'univers food et restauration ; * capable de filmer et monter des vidéos rapidement ; * autonome et force de proposition ; * réactive et organisée ; * à l'aise pour contacter des influenceurs et partenaires ; * capable de comprendre l'identité d'une marque et de la décliner en contenu. La maîtrise de logiciels ou applications de montage tels que **CapCut, Premiere Pro, Canva ou équivalent** est appréciée. QUALITÉS ATTENDUES Créativité - Réactivité -

CRIT recherche un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES (h/f) pour son client situé à Fauverney (21). Vos missions : Préparation de commandes avec casque à commandes vocales. Prélever les produits dans les zones de stockage, conditionner les colis en fonction des commandes clients (références, quantité...) Acheminer la marchandise vers la zone d'expédition. Travail au frais 4 à 6°C ou surgelés -25 à -30° Votre profil : Expériences en préparation de commandes Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Epargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage