Mission :

Rattaché(e) au Chef d'entreprise, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la performance opérationnelle, en combinant exploitation de la donnée, structuration des méthodes et animation des démarches qualité et sécurité.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

Méthodes et pilotage de la performance:

• Développer et exploiter des extractions de données (SQL)
• Construire, suivre et analyser les indicateurs de performance
• Accompagner les équipes d'exploitation dans l'analyse et l'amélioration de leurs résultats
• Garantir la fiabilité, la cohérence et la qualité des données (GMAO, outils internes)

Qualité et amélioration continue

• Participer au déploiement et au suivi du système de management de la qualité
• Structurer et améliorer les processus internes en lien avec les équipes
• Piloter des démarches d'amélioration continue (Lean management, retours d'expérience, standardisation)
• Contribuer à la préparation et au suivi des audits internes et externes

Sécurité et prévention

• Participer à l'animation de la culture sécurité auprès des équipes opérationnelles
• Contribuer à la mise en œuvre des actions de prévention des risques
• Suivre les indicateurs sécurité et proposer des plans d'actions associés
• Accompagner les équipes dans l'application des procédures et bonnes pratiques
• Support et accompagnement des équipes

Assurer un support utilisateurs sur les outils métiers

• Former les collaborateurs et accompagner la montée en compétences
• Diffuser les bonnes pratiques et favoriser l'appropriation des outils et des process

Gestion des moyens

• Suivre et optimiser le parc véhicules et les équipements techniques

Profil demandé :

Issu(e) d'une formation supérieure (ingénieur ou équivalent) avec une spécialisation en méthodes, qualité, sécurité ou amélioration continue, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.

Vous disposez des compétences suivantes :

• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel
• Bonne connaissance du SQL
• Une expérience sur SAP ou GMAO est un plus
• Connaissances en systèmes de management qualité et en prévention des risques

Mission :

Participez à l'avenir de la mobilité durable en intégrant nos Graduate Programs !

ETF, filiale de VINCI Construction et acteur de premier plan des travaux ferroviaires à l'échelle mondiale, vous ouvre les portes d'une carrière enrichissante dans ce secteur. En tant qu'Aspirant Chef/ Aspirante Cheffe de chantier, vous contribuerez activement à la construction et à l'entretien des infrastructures ferroviaires, jouant ainsi un rôle crucial dans la promotion d'une mobilité respectueuse de l'environnement.

 ETF, c'est 3 300 collaborateurs qui s'engagent à respecter nos valeurs : prévention, performance responsable, innovation, esprit d'entrepreneur, satisfaction client, esprit d'équipe et qui œuvrent pour avancer ensemble. ETF est également une entreprise handi-accueillante, attachée à promouvoir l'inclusion et la diversité au sein de ses équipes.

Notre programme sur mesure de 1 an vous prépare à évoluer dans ce domaine, et comprend 1 affectation pour une immersion totale dans nos activités. De la pose de voie à la gestion de chantier, vous serez accompagné.e à chaque étape avec des périodes dédiées à la formation et à la pratique sur le terrain. Vous développerez des compétences en gestion de projet et en leadership, essentielles pour mener à bien les projets.

Au terme de ce parcours, vous serez pleinement formé.e pour occuper un poste en CDI de cheffe/chef de chantier ferroviaires au sein de votre agence.

Vous partagez ces attitudes : humilité, esprit d'équipe, excellence, liberté d'entreprendre et transparence ? Nous vous attendons avec impatience...