Spécialiste du transport de voyageurs sur lignes scolaires et périscolaires, lignes régulières urbaines et interurbaines, services SNCF et FLIXBUS, mais aussi navettes saisonnières et voyages grand tourisme, le Groupe PERRAUD poursuit son développement et recrute ses futurs conducteurs(trices) d'autocars. Dans le cadre de son activité, le Groupe PERRAUD recherche un/e conducteur/trice minibus de 9 places en CDI temps partiel (80h/mois) du lundi au vendredi comprenant un service le matin et un service le soir, sur le site de Crémieu. Vous aimez la conduite, le contact humain et le sens du service ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et participez au quotidien à la mobilité des voyageurs dans une ambiance professionnelle et conviviale. Ce que nous vous proposons : - Un poste stable en CDI, - Une activité variée et dynamique, - Un environnement de travail humain et stimulant, - L'intégration au sein d'un groupe reconnu dans le transport de voyageurs. Alors n'attendez plus : contactez nous pour rejoindre l'aventure !

La Foir'Fouille recherche un Employé polyvalent de magasin f/h afin de renforcer son équipe. Vos principales Mission : - L'encaissement de produits ou d'articles - Réalise la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce. Amplitude horaires de 9h à 19h, du lundi au samedi avec 1 jour de repos (pas de travail le dimanche).

L'AERS recrute, pour son Pôle Justice situé à Montpellier, à proximité immédiate du Tribunal Judiciaire, un Intervenant socio-judiciaire (H/F) dont la mission consistera à mener des enquêtes de personnalité. Le poste est à pourvoir en CDD pour une durée de 4 mois, à temps plein. Principales responsabilités : Vous assurerez le suivi des mesures qui vous seront confiées, dans le cadre d'un accompagnement personnalisé et coordonné entre les différents services. Vos interventions s'effectueront en respect des valeurs de l'association ainsi que de la réglementation en vigueur. Plus précisément, vos tâches consisteront à : * Conduire des enquêtes de personnalité (auteur ou victime) dans le cadre des procédures devant la Cour d'assises, * Réaliser des enquêtes sociales rapides en amont des audiences devant le Tribunal ou dès lors qu'une peine d'emprisonnement est encourue, * Rédiger des rapports relatifs aux missions qui vous seront attribuées, à destination des magistrats, * Garantir la traçabilité des actions menées. Vous participerez, de manière occasionnelle, aux astreintes organisées certains week-ends et jours fériés, afin d'assurer des Permanences d'Orientation Pénale au sein du Tribunal judiciaire de Montpellier, selon un système de rotation avec les autres professionnels. Conditions de travail : * Horaires : du lundi au vendredi, de 9h à 17h. * Astreintes les week-ends et jours fériés. * 18 jours de congés supplémentaires accordés chaque année. * Rémunération selon le profil et l'expérience (à partir de 2 100,71 euros brut mensuels). * Diplômé d'études supérieures en Psychologie, Droit ou Travail social, * Expérience auprès d'un public en situation de précarité appréciée, * Maîtrise des techniques de conduite d'entretien, * Esprit d'analyse et de synthèse, * Qualités rédactionnelles, * Bonne maîtrise des outils bureautiques, * Sens de l'écoute, * Rigueur et autonomie, * Capacité à travailler dans l'urgence. * Permis B obligatoire

L'agence SYNERGIE recrute pour une mission intérim de plusieurs mois un Cariste de parc F/H pour une entreprise spécialisée dans la fabrique des charpentes industrielles, charpentes traditionnelles et des maisons à ossature bois. Vos missions : - MANIPULATION DE GRANDES LONGUEURS - Préparer et prendre en main l'engin de manutention adapté aux produits et aux conditions de déplacement. - Charger, décharger et transporter les marchandises vers les zones de stockage. - Suivre et enregistrer les déplacements des charges dans le système informatique et transmettre les informations au service concerné. - Contrôler l'état des marchandises et signaler toute anomalie. - Assurer la maintenance de premier niveau de l'engin de manutention pour garantir la sécurité et le bon fonctionnement. Titulaire du CACES 5 Expérience souhaitée en conduite d'engins de manutention de grande longueur et en gestion de stocks. Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures de sécurité. Rigueur et organisation pour le suivi des mouvements de marchandises et le rangement selon les normes. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Le centre de loisirs de sundhoffen recherche un-e animateur-trice pour encadrer des enfants et adolescents âgés de 3 à 11 ans, les mercredis hors vacances scolaires et une semaine durant les vacances scolaires sauf Noël et été. Vous participerez à l'organisation et à l'animation d'activités variées dans un cadre sécurisant, convivial et créatif. Missions principales : - Accueillir les enfants et garantir leur sécurité physique, affective et morale. - Concevoir, préparer et animer des activités ludiques, créatives, sportives et culturelles adaptées à l'âge des enfants. - Accompagner le développement des enfants et encourager leur autonomie. - Assurer la communication avec les familles concernant le déroulement de la journée et le bien-être des enfants. - Participer à l'entretien, au rangement et à la bonne organisation des locaux et du matériel. Responsabilités : - Veiller au respect des règles de sécurité et au bien-être des enfants. - Adapter les activités aux besoins, capacités et âges des enfants. - Travailler en équipe avec la direction et les autres animateurs. - Participer aux temps d'échanges visant à améliorer les pratiques professionnelles et la qualité de l'accueil. Conditions d'exercice : - Poste à pourvoir les mercredis et vacances scolaire zone B. - Contrat d'Engagement Éducatif (CEE). - BAFA ou stagiaire BAFA accepté. - Travail en intérieur et en extérieur selon les activités. Horaires : - 7h30 - 18h30. Environnement de travail : - Équipe professionnelle, dynamique et bienveillante. - Locaux adaptés et espaces extérieurs sécurisés. - Accueil d'un public varié de 3 à 12 ans.

*****CONTRAT SAISONNIER DE 4 MOIS***** EXPERIENCE OBLIGATOIRE Nous vous proposons un poste de skiman-vendeur H/F, à pourvoir pour la saison d'hiver 2026/2027 du 1er décembre 2026 au 31 mars 2027, avec prolongation de la saison de 1 à 2 mois ***Logement individuel à proximité du lieu de travail*** Vous serez chargé(e) de : - l'accueil, - la location, le conseil et les opérations de réglage, le fartage, l'affutage du matériel, - la tenue d'un atelier très bien équipé pour fournir un travail performant et de qualité, bonne expérience en atelier Vous disposerez de 2 jours et demi de congés fixes consécutifs/semaine selon le planning de l'équipe composée de 8 personnes Salaire : 2100 euros net / 35 heures selon profil. Vos heures supplémentaires vous seront payées mais non récupérées.

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Ile-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour nos plateformes en Seine-Saint-Denis (93) et dans le Val d'Oise (95). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement d u territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Tremblay-en-France (93) - Déplacements réguliers à prévoir sur les départements du 93 et 95 CDD 31/05/2027 - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, primes qualité, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.

***SAISON HIVER 2026 - LOGEMENT POSSIBLE*** \\\ RDV le 15 septembre de 13h à 17h au salon saisonnier de l'Isère pour rencontrer cet employeur /// ALPEXPO - 2 Avenue d'Innsbruck - 38100 Grenoble (sortie ALPEXPO) Le village de vacances CEVEO situé au Haut-Breda recrute pour sa saison d'hiver un(e) chef(fe) cuisinier(ière) . VOTRE RÔLE : Piloter l'ensemble de l'activité de la cuisine afin de garantir des repas de qualité et la satisfaction des vacanciers. Vous organisez la production, encadrez la brigade, gérez les achats et veillez au respect strict des règles HACCP. - Menus & production: Élaborer des menus variés et équilibrés et superviser la préparation des repas. - Management de brigade : Organiser, encadrer et motiver l'équipe de cuisine pour assurer la fluidité du service. - Achats & maîtrise des coûts: Utiliser la mercuriale, gérer les achats et respecter le cadrage des primes alimentaires. - Hygiène & environnement : Garantir les normes HACCP, la propreté des locaux et une production attentive aux consommations et aux déchets. Poste Nourri/logé

Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, vous serez en charge de l' : - Entretien du logement et du linge - Aide à la toilette - Aide à la préparation de repas et service du repas - Accompagnement aux courses et social (sorties, activités culturelles) - Planning d'interventions du lundi au dimanche - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 ou 5 - Vos kilomètres sont indemnisés - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Rémunération selon Convention collective de la branche - Les diplômes ne sont pas exigés mais une expérience est obligatoire (quelle soit professionnelle ou personnelle) dans les actes d'aide à la toilette, change. Poste à pourvoir de suite sur le secteur de MAURON, NEANT SUR YVEL et CONCORET. Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR Bretagne ! Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56

Le Comité d'Accueil Creusois recherche pour ses services de veille sociale, un travailleur social qui vienne répondre aux missions d'accueil et d'accompagnement des publics en situation de précarité ou d'exclusion. Dans le cadre des maraudes, en tant que référent, il s'agit d'aller vers les personnes à la rue, créer du lien, avoir une écoute active, évaluer les situations, alerter les partenaires locaux mais également être garant de l'organisation matérielle des maraudes (véhicule et kits de premières nécessités). Dans le cadre de l'abri de nuit, en tant que référent, il s'agit de veiller à la sécurité et au bien être des personnes accueillies, d'assurer une présence bienveillante en matinée et soirée, d'orienter vers les dispositifs adaptés aux besoins des personnes et d'être garant des conditions matérielles d'accueil. Sur chacun de nos dispositifs de veille sociale, la perspective de l'accompagnement est, dans un premier temps, de répondre à l'urgence sociale (hébergement, accès aux besoins de première nécessité) puis de tendre vers l'élaboration d'un projet plus stable. Pour assurer vos missions, vous devrez travailler en coordination avec vos collègues, l'équipe du SIAO et différents partenaires du secteur social, sanitaire, caritatif... Les activités s'avèrent donc variées et s'inscrivent dans un travail d'équipe et de partage de compétences. Notre cadre d'activité permet à chaque professionnel une autonomie de travail tout en cultivant des valeurs de collaboration et de cohésion au sein de l'équipe, un équilibre indispensable à la qualité de vie au travail. Secteur d'activité : accompagnement social de personnes en situation de précarité dans le cadre de la veille sociale départementale. CCN 66.