Är du tekniskt intresserad med erfarenhet av service och reparationer av tunga maskiner och motiveras av att leda arbete och engagera andra? Då finns nu chansen att bli vår nya verkmästare på Traktorservice i Östra Sönnarslöv som är en del av Swedish Agro! VAD BLIR DU EN DEL AV? På Traktorservice skapar vi värde för svenskt lantbruk genom att vara en helhetsleverantör för den enskilda lantbrukaren och erbjuder insatsvaror, foder och maskiner av högsta kvalitet. Vi representerar branschens ledande varumärken CLAAS, HORSCH, METSJÖ, RAUCH, SCANSTONE, AVR, AGXEED, TREJON, KVERNELAND och DALBO och har en av Europas modernaste foderfabriker och tillverkar foder för flera djurslag. Vi har en gemensam tro att vi är starkare tillsammans och arbetar för långsiktighet, kvalité och lönsamhet. Vi söker dig som är en erfaren tekniker och har erfarenhet/vill utvecklas i rollen som verkmästare. Den här rollen är en kombinerad roll och du kommer att arbeta halva tiden som tekniker och halva av tiden med att leda och driva verksamheten framåt i nära samarbete med vårt engagerade team. DIN ROLL Som verkmästare står teknisk vägledning med service i fokus. En del i ditt arbete är också att stötta våra servicetekniker i tekniska frågor. I denna roll ingår du i verkstadsledningen och har ett nära samarbete med verkstadschef och arbetar mot tydliga kvalitativa mål. Vi arbetar i en tekniskt modern miljö som kräver kvalifikationer att administrera i affärssystem och digitala hjälpmedel samt har förståelse för kunders behov och önskemål. Dina arbetsuppgifter kommer att inkludera: Tekniskt arbete inom lantbruksmaskiner Planera och leda arbetet i verkstaden och ute på fält Tätt samarbete med verkstadschef, sälj, reservdelar och andra avdelningar i företaget Kontakt med kunder Administrera arbetsorder Leda och delta i beredskap under högsäsong DIN PROFIL Vi söker dig som har stort tekniskt intresse och kunskap för tunga maskiner. Som person tycker du om att ha många bollar i luften, arbeta i en omväxlande roll och har förmågan att se lösningar i stället för problem. Samarbete kommer lätt för dig där du har ett tydligt ledarskap och tycker om att vägleda, engagera och stötta människor runt omkring dig för att skapa en god teamkänsla. För att lyckas i rollen tror vi att du motiveras av utmaningar, har ett starkt eget driv där ansvar och utveckling är något som du lockas av. Vi ser gärna att du har ett starkt tekniskt intresse och en bred kunskap inom lantbruksmaskiner. Vidare ser vi att du har: Erfarenhet från lantbruk/maskinbranschen Meriterande med teknisk utbildning, gärna tunga fordon/lantbruksmaskiner Är datorvan och en god administratör Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift B körkort är ett krav VI ERBJUDER Starkare tillsammans På Swedish Agro bygger vår grund på samarbete och vi har en grundläggande tro att vi är starkare tillsammans. Vi erbjuder därmed en arbetsplats där vi utvecklas tillsammans – över avdelningar, kompetenser och landsgränser. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi anstränger oss för att skapa de bästa ramarna för välmående, utveckling och inflytande. Hos oss får du möjlighet att genomgå interna och externa utbildningar så att du får kunskaper om den senaste tekniken - vi jobbar med de mest högteknologiska produkterna på marknaden med kända varumärken ÄR DU INTRESSERAD? Så ansöker du Om du tycker att tjänsten låter spännande, skicka gärna din ansökan och CV idag eller så snart som möjligt genom att klicka på ”ANSÖK”. Vi räknar med att hålla intervjuer löpande och vi avbryter sökandet när rätt kandidat har hittats. Vi tror att mångfald stärker lösningen av uppgifter. Vi uppmanar därför alla intresserade – oavsett bakgrund – att söka tjänsten. Vi hoppas att höra från dig! EN INTERNATIONELL KONCERN Vi vill skapa värde! För lantbruket, för lantbrukaren och för våra medarbetare. Swedish Agro är en del av Danish Agro-koncernen, med mer än 5 000 kollegor fördelat på 100+ företag i 15 länder. Från fältet till skärmen är våra medarbetare kärnan i vår förmåga att skapa värde och utveckla framtidens lantbruk och säkerställa att vi kan spela en avgörande roll i branschens digitala och gröna omställning – och att vi varje dag hjälper lantbrukaren att odla mat i världsklass. Detta gör vi genom att stärka, odla och utveckla branschen – och inte minst varandra. Och vi behöver dig också!

Vill du bidra till ett hållbart arbetsliv för 10 000 medarbetare? Nu söker vi en vikarierande arbetsmiljöstrateg som vill vara med och utveckla arbetsmiljö- och hälsoarbetet i Helsingborgs stad. Om arbetsplatsen Helsingborgs stad har cirka 10 000 medarbetare och 470 chefer. Stadsledningsförvaltningen har ett viktigt och spännande uppdrag där vi finns till för andra, för kollegor, andra förvaltningar, helsingborgare och företag. Genom att leda, utveckla och samordna kommunens verksamhet inom övergripande och gemensamma områden skapar vi förutsättningar för en välfungerande organisation. Vi tillhandahåller tjänster och produkter som efterfrågas av kommunstyrelsen, förvaltningar och bolag, samt gemensamma funktioner som riktar sig direkt till helsingborgarna. Som en del av uppdraget samverkar vi även med externa parter för att skapa förutsättningar för en positiv utveckling av Helsingborg. Enheten Hållbar arbetsgivare är en av HR-avdelningens två enheter. Vi möjliggör för staden att vara en hållbar och attraktiv arbetsgivare genom att utveckla stadens arbetsgivarpolitik. Med helhetssyn skapar vi förutsättningar för våra målgrupper att lyckas i vardagen. Vi arbetar med områden som till exempel ledarskapsutveckling, rekrytering, arbetsmiljöfrågor och arbetsrätt, och har ett tydligt fokus på att skapa användarvänliga lösningar som skapar värde för stadens verksamheter. Arbetsuppgifter I rollen som Arbetsmiljö- och hälsostrateg får du ett varierat uppdrag där du samordnar, utvecklar och följer upp stadens arbetsmiljö- och hälsoarbete. Detta omfattar bland annat det systematiska arbetsmiljöarbetet och tillhörande arbetsmiljösystem, uppgiftsfördelning och stadens samverkansarbete. Du ansvarar också för stadens rehabiliteringsprocess, processen för hantering av arbetsskador och tillbud samt stadens avtal med företagshälsovården. Arbetet innebär många kontakter, samspel och samarbete med kollegor i olika delar av organisationen, andra myndigheter och externa leverantörer. Du driver utveckling, ger kvalificerat stöd till HR-kollegor på övriga förvaltningar och bidrar till att skapa långsiktigt hållbara arbetssätt. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till utveckling. Hos oss finns ett generöst friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet att växla semesterdagstillägg till fler semesterdagar. Det finns även möjlighet att i viss utsträckning arbeta platsoberoende. Kvalifikationer Vi söker dig som har: En akademisk utbildning inom HR eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Erfarenhet av att arbete med HR-processer och arbetsmiljöfrågor i offentlig sektor. God kunskap om arbetsmiljölagstiftning och systematiskt arbetsmiljöarbete. För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara: Självgående och strukturerad, med förmåga att planera, genomföra och slutföra arbetsuppgifter och uppdrag. Van att leda ett arbete mot konkreta leveranser. Nyfiken och idérik. Relationsskapande och samarbetsinriktad. Serviceinriktad med ett konsultativt förhållningssätt. Kommunikativ och pedagogisk. Meriterande: Erfarenhet av att arbeta i Stratsys. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: Den 25 augusti 2026. Anställningsform: Vikariat Omfattning: 100 % Tillträdesdatum: 2026-12-14 eller enligt överenskommelse Varaktighet: 2027-12-12 Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Välten Lund På Apoteket Välten arbetar vi tillsammans för att skapa trygghet, förenkla kundernas vardag och ge varje besökare en positiv upplevelse. Hos oss står omtanke, kvalitet och kundservice i centrum. Vi tror att det är de små handlingarna som gör den stora skillnaden och strävar därför alltid efter att ge det lilla extra i varje kundmöte. Vi är ett engagerat team som värdesätter samarbete, kunskapsutbyte och arbetsglädje. Tillsammans arbetar vi för att ge våra kunder professionell rådgivning och ett varmt bemötande som bidrar till bättre hälsa och ökad livskvalitet. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09.00-20.00, lördagar 09.00-16.00, söndagar 11.00-16.00. Din roll Som farmaceut hos oss är du en viktig del av kundernas vardag. Du arbetar med receptexpedition, egenvårdsrådgivning och professionell läkemedelsrådgivning, alltid med kundens behov, kvalitet och patientsäkerhet i fokus. Du möter människor i olika livssituationer och bidrar med din kompetens för att skapa trygghet och förtroende i varje kundmöte. Samtidigt blir du en del av ett modernt och välorganiserat apotek där vi utvecklas tillsammans och hjälper varandra att lyckas. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte. Bidra till hög kvalitet och patientsäkerhet i allt du gör. Hjälpa kunder till en bättre hälsa genom engagerad och behovsanpassad rådgivning. Samarbeta nära dina kollegor och bidra till ett positivt arbetsklimat. Dela kunskap, erfarenheter och utveckla verksamheten tillsammans med teamet. Bidra till att skapa en välkomnande och trygg miljö för både kunder och kollegor Vem söker vi? Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare och som trivs i mötet med människor. Du har ett genuint intresse för rådgivning och vill bidra till en bättre hälsa för våra kunder. För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du: Har en stark laganda och tycker om att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Är omtänksam, lyhörd och sätter kunden i fokus. Brinner för rådgivning och vill göra verklig skillnad i människors vardag. Är kvalitetsmedveten, strukturerad och ansvarstagande. Bidrar med engagemang, positiv energi och ett professionellt bemötande. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benifex): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Medicinkliniken Kullbergska sjukhuset, Katrineholm Vi söker en driven och ansvarstagande vårdledare/sjuksköterska för ett vikariat på vår stroke- och medicinavdelning. Om oss Vi är en strokeavdelning som dokumenterat är en av Sveriges bästa. Vården vi erbjuder har två år på rad fått omnämnande av Riksstroke, vilket är ett nationellt kvalitetsregister som vi är aktiva i. Dessa omnämnande är vi mycket stolta över och 2023 nådde vi målet och är Årets strokeenhet 2023. Vi jobbar i team bestående av läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, utskrivningsamordnare, rehab personal och medicinska sekreterare. Hos oss får du möjlighet att kombinera kliniskt arbete med ledarskap i en verksamhet som präglas av hög kompetens, patientfokus och ett nära samarbete mellan olika professioner. Som vårdledare har du en central roll i den dagliga verksamheten och arbetar för att säkerställa en god och säker vård för våra patienter. Du fungerar som ett stöd för medarbetarna i det dagliga arbetet och bidrar till att utveckla vårdens kvalitet och arbetsprocesser. Du ska vara nyfiken, flexibel och kunna anpassa dig till ett varierande arbete och tempo. För att säkerställa att du får bästa möjliga start hos oss erbjuder vi en individuellt anpassad inskolning. Vi har även strokesjuksköterska som finns som stöd samt undersköterska med utökad ansvar som stöd. Vi stöttar och hjälper varandra! Dina arbetsuppgifter • Leda och samordna det dagliga vårdarbete på avdelningen • Vara ett stöd för sjuksköterskor och övriga medarbetare i kliniska och organisatoriska frågor • Delta i patientvård och bidra med omvårdnads kompetens • Samverka med läkare rehabiliteringspersonal och övriga professioner för att säkerställa en personcentrerad vård • Hantera inkomna synergier på avdelningen i samråd med vårdenhetschef • Vara läkemedels ansvarig sjuksköterska på avdelningen • Planera och genomföra introduktion för nya sjuksköterskor och studenter • Instruera medarbetare i bland annat hantering av medicinteknisk utrustning • Vara behjälplig i arbete med att ta fram arbetsbeskrivningar, rutiner och instruktion för avdelningen. Ansvara för att gällande rutiner är aktuella. • Ansvara för medicinskteknisk material/utrusning • Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet • Vårdledare har ett nära samarbete med vårdenhetschef Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Har erfarenhet av att arbeta inom medicinsk slutenvård, gärna strokevård. Har god samarbetsförmåga och ett professionellt förhållningssätt. Är en flexibel person som uppskattar en varierad arbetsdag med möjlighet att lära sig mycket i arbetet Är strukturerad, lösnings orienterad och trygg i din yrkesroll. Har intresse för ledarskap och verksamhetsutveckling. Har lätt att samarbeta med olika professioner, vara öppen för förändringar och känna dig trygg i din yrkesroll Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och på förmåga att vara lyhörd och göra insatser där behovet är som störst. Anställningsform Vikariat med tillträde enligt överenskommelse som kan bli tillsvidare tjänst i framtiden. Arbetstid måndag till fredag . Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef stroke- och medicinavdelning Senka Grozdanic, 072-142 73 64. Fackliga företrädare nås via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på stroke- och medicinavdelningen! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-09-13. Intervjuer kan komma att ske löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Lugnviksskolan är en F-9:skola med cirka 490 elever. Vår skola är en inspirerande arbetsplats där vi sätter eleven i fokus. Alla ska känna delaktighet, ansvar, respekt och trygghet. På Lugnviksskolan har vi en positiv elevsyn och höga förväntningar. Vi arbetar med ett språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt i alla verksamheter och tar våra roller som vuxna förebilder på allvar. Vårt mål är att tillsammans med föräldrar och elever skapa en god verksamhet med hög kunskapsnivå och stor social kompetens som ger våra elever de bästa försättningar för att klara sig bra i livet. Tillsammans kan vi göra skillnad varje dag. Ditt nya jobb Vi söker nu en engagerad fritidslärare som vill vara med och utveckla fritidshemmets verksamhet. Du är en viktig del i vårt arbete med skapa en trygg, kreativ och lärande miljö för våra elever. Du planerar och leder pedagogiska aktiviteter i fritidshemmet, arbetar för goda relationer och ett inkluderande klimat. Som lärare i fritidshemmet är du den person som kommer att både stötta elever i deras skolarbete och i fritidsverksamheten och får därav en helhetsbild av hur eleven och gruppen fungerar både under skoltid och i fritidsverksamheten. Samarbete med skolans övriga personal, Elevhälsoteam och elevernas vårdnadshavare är viktigt för att säkerställa att eleverna får möjlighet att utvecklas så långt som möjligt. Inlärning kan ske på många sätt och alla elever är olika och har olika behov. Behovet av att anpassa verksamheten för att möta alla är ett stort och viktigt uppdrag. En viktig del i tjänsten är att vara aktiv under elevernas raster då du ska bedriva rastaktiviteter eller stötta elever i behov av stöd. Vanliga arbetsuppgifter Planera, genomföra och utvärdera pedagogiska aktiviteter i fritidshemmet. Stödja elevernas sociala utveckling, samspel och självständighet. Arbeta aktivt med värdegrund, trygghet och relationsskapande. Samverka med lärare och övrig personal kring elevens hela skoldag. Delta i klassrumsstöd Hålla i rastverksamhet. Ha löpande dialog med vårdnadshavare och bidra till goda relationer. Din kompetens Legitimerad fritidspedagog/grundlärare i fritidshem Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, och kan använda olika digitala system som är vanliga i skolan Du har god kunskap om fritidshemmets styrdokument och kan omsätta dessa i det dagliga arbetet. Din elevsyn stämmer överens med läroplanens värdegrundsintentioner. Meriterande Det är meriterande att ha erfarenhet av att driva utvecklingsarbete och leda arbetslag Vi söker dig! Vi söker dig som har ett starkt intresse att utveckla fritidsundervisningen och stödja elever i deras lärandeprocess. Du drivs av pedagogiska utmaningar och vågar utmana dig själv och dina kollegor till tankar om utveckling. Du har en empatisk förmåga att kunna förstå elevernas behov och möta dem där de befinner sig samt för att kunna lyssna, uppmuntra, stimulera och utmana dem att utvecklas vidare. Vidare ser vi att du är flexibel och kan hitta nya lösningar. Du är självgående och trygg i ditt pedagogiska ledarskap och har en god förmåga att skapa relationer med både elever och med kollegor. Så går rekryteringen till I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret. Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Barn- och utbildningsförvaltningen Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan.

Vill du ha ett rörligt och praktiskt arbete där du kombinerar körning, leverans, butiksplock, orderläggning och kontakt med butik? Tropic Snacks söker nu Regionala Merchandisers som vill vara med och säkerställa att våra produkter finns på plats, fylls på och presenteras på bästa sätt i butik. Om Tropic Snacks Tropic Snacks startades 2006 och är idag framför allt etablerat i Skåne. Vi arbetar med natursnacks och nötter av hög kvalitet och levererar direkt till butik. I de butiker där vi finns agerar vi som kategorikaptener och hjälper butiken att utveckla hela avdelningen för natursnacks och nötter. Våra produkter bygger på utvalda råvaror, äkta belgisk choklad, hög innovationstakt och produkter utan palmolja. Nu stärker vi vår fältorganisation för att fortsätta växa, utveckla våra viktigaste butiker och skapa ännu bättre butiksexekvering. Om rollen Som Regional Merchandiser är du en viktig del av vår dagliga butiksdrift. Du ansvarar för att hämta varor på lager, köra ut till butik, fylla på hyllor och exponeringar samt lägga order inför kommande leverans. Du arbetar efter planerade rutter och besöker flera butiker under en arbetsdag. I butik fyller du på varor, frontar produkter, säkerställer att planogram följs och att Tropic Snacks hyllor och exponeringar håller hög kvalitet. I mindre butiker som inte besöks regelbundet av Regional Säljare kan du även presentera aktuella kampanjer och nyheter på ett enkelt sätt, exempelvis genom att föreslå extra kartonger till en exponering. Du rapporterar till Teamleader Regional Merchandising och har nära dialog med Regional Säljare kring butikens behov och möjligheter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Hämta och lasta varor på lager. Distribuera varor till butiker enligt planerad rutt. Fylla på hyllor, ställ och exponeringar. Säkerställa god varupåfyllnadsgrad och minska risken för tomma hyllor. Följa planogram och säkerställa rätt placering i butik. Ersätta utgående artiklar med nyheter enligt instruktion. Lägga order inför kommande leverans. Ha löpande dialog med butikspersonal kring praktiska frågor. Rapportera avvikelser, brister och förbättringsbehov till Teamleader. Presentera aktuella kampanjer och nyheter i mindre butiker. Koordinera leverans till butiker där externt plockbolag ansvarar för själva plocket. Vem är du? Vi söker dig som är praktisk, noggrann och serviceinriktad. Du gillar att arbeta självständigt, ta ansvar och se konkreta resultat av ditt arbete i butik. Du har god känsla för ordning, tempo och kvalitet. Eftersom du ofta är Tropic Snacks återkommande kontakt i butik är det viktigt att du är positiv, professionell och enkel att samarbeta med. Rollen passar dig som trivs med ett aktivt arbete där dagarna innehåller körning, lastning, plock, orderläggning och kontakt med butikspersonal. Vi söker dig som har B-körkort. God körvana. God svenska i tal och skrift. Förmåga att arbeta självständigt ute på fältet. God fysisk förmåga för att kunna lasta, bära, plocka och fylla på varor. Grundläggande digital vana, exempelvis mobil rapportering, orderläggning eller enklare system. God servicekänsla och förmåga att representera Tropic Snacks professionellt i butik. Förmåga att följa instruktioner, rutter och butiksspecifika rutiner. Förmåga att hantera flera butiksbesök per dag med bibehållen kvalitet. Det är meriterande om du har erfarenhet från butik, dagligvaruhandel, varuplock, merchandising, distribution, orderläggning, lagerhantering, kampanjplock eller planogram. Varför Tropic Snacks? Hos Tropic Snacks får du en viktig roll nära butik och kund. Du bidrar direkt till att våra produkter finns tillgängliga, ser bra ut och säljer bättre. Det här är en roll för dig som gillar praktiskt arbete, frihet under ansvar och att vara ute på fältet snarare än bakom ett skrivbord. Kort om rollen Placering: Malmöregionen Omfattning: Heltid Rapporterar till: Teamleader Regional Merchandising Resor: Rollen är fältbaserad och kräver B-körkort Ansökan: Låter det här som en tjänst för dig? Sök redan i dag, ansökningarna behandlas löpande. Välkommen att registrera CV och personligt brev! Varmt välkommen med din ansökan! Tropic Snacks grundades 2006 i Svedala och är idag en etablerad leverantör av nötter, snacks, lösviktskoncept och premiumprodukter till svensk dagligvaruhandel. Vår styrka är vår närhet till kunderna, vår höga servicenivå och vår förmåga att skapa lönsam tillväxt tillsammans med handeln.

Dietistenheten primärvård Paramedicin Sörmland Om oss I Sörmland är alla dietister organiserade i en dietistorganisation som tillhör länskliniken Paramedicin Sörmland. Totalt finns i nuläget cirka 45 dietistkollegor i Sörmland. Primärvårdsenheten och specialistvårdsenheten har ett tätt samarbete och det innebär möjligheter att förändra sitt uppdrag under tid om man önskar. Primärvårdsdietisternas uppdrag är att ta hand om patienter i olika åldrar som länets 31 vårdcentraler remitterar till oss. Mottagningsarbetet sker på vårdcentral och man arbetar nära de övriga professionerna på vårdcentralen, vilket främjar samarbetet kring patienterna. Beroende på vårdcentralens storlek har man som dietist ett heltidsuppdrag på en stor vårdcentral eller ett delat uppdrag på två mindre. I Sörmland har vi ett väl utvecklat nätverk av dietistkollegor som träffas regelbundet, har fin gemenskap och är aldrig längre bort än en teamslänk eller telefonsamtal. Nu söker vi en ny kollega till primärvårdsgänget i norra Sörmland (Eskilstuna, Mariefred och Strängnäs) med placering på vårdcentral/er i Eskilstuna. Är man ny i sin yrkesroll som dietist, finns det möjlighet till introduktion och handledning av erfarna dietistkollegor. Vi kan erbjuda dig: • Härliga kollegor • Möjlighet till kompetensutveckling via kurser och högskolekurser • Möjlighet att ägna del av arbetstiden till utvecklingsarbete • Flexibel arbetstid och möjlighet att styra ditt arbetsschema • Variation med möjlighet till arbete hemifrån någon dag per vecka • Friskvårdsbidrag 5000 kr (2026) och förmåner i förmånsportalen Benify. Dina arbetsuppgifter Vårt arbete utgår från evidensbaserade riktlinjer och etisk kodex. Vi arbetar enligt nutritionsbehandlingsprocessen, vilket innebär bedömning, utredning, diagnostik och behandling av nutritionsrelaterade problem och journalföring enligt NCP. I arbete ingår även att bedöma behov av och förskriva kosttillägg. Arbetet är varierat och du möter patienter i olika åldrar. Patientkontakterna kan ske individuellt på mottagning, i form av distansbesök eller som gruppundervisning för ex patienter med diagnoserna IBS och diabetes. Dietist kan ingå i team med andra professioner på vårdcentralen vid ex livsstilsrelaterade diagnoser. Utbildning för vårdcentralens personal och samarbete med barnhälsovården ingår i uppdraget samt samverkan med personal i kommunal hemsjukvård kring patienter med nutritionsproblem. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad dietist, gärna med erfarenhet av primärvårdsarbete. Goda kunskaper i svenska språket är ett krav i både tal och skrift. Du ska ha ett intresse av att arbeta med helheten kring patienten tillsammans med andra yrkeskategorier men där du står för nutritionskunskapen. Du är strukturerad och självgående samt har god samarbetsförmåga. Digital teknik för kommunikation används frekvent vid t ex videobesök, vilket innebär att du behöver ha intresse för detta och vilja att lära nytt om du är ovan. Då det kan förekomma resor i tjänsten är B-körkort önskvärt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och flexibilitet. Anställningsform Tillsvidareanställning eller enligt överenskommelse med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef primärvård Åsa Wiberg, 072-084 24 26, asa.wiberg@regionsormland.se Facklig representant Ida Myrbäck, 016-10 54 24, ida.myrback@regionsormland.se Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Paramedicin Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-09-03. Intervjuer kommer ske tidigast i augusti. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Onkologikliniken Mälarsjukhuset Eskilstuna Om oss Onkologkliniken Sörmland är en länsklinik med hela Sörmland som upptagningsområde. Vår ambition är att med högsta kompetens och kvalitet, omhänderta, bota, behandla och vårda de patienter i Sörmland som drabbats av tumörsjukdomar. På onkologiavdelningen vårdas inte bara patienter med tumörsjukdomar utan också hematologpatienter med olika blodsjukdomar. Patienterna på avdelningen är i åldrar 18 år eller äldre. Vi ansvarar också för Sörmlands eftervård av stamcellstransplanterade patienter. Den onkologiska verksamheten på Mälarsjukhuset är samlad i en byggnad vilket innebär en bra logistik för såväl patienter som medarbetare. Strålbehandling utförs på plan 2, onkologimottagningen finns på plan 3 och vårdavdelningen är placerad på plan 4. Onkologmottagning finns också på Nyköpings lasarett. Hos oss erbjuds en spännande vardag där du har möjlighet att förvärva en bred kompetens med spetskompetens inom onkologi och hematologi. Vi arbetar i ett varierande tempo där vi möter patienter i akuta situationer och även patienter i livets slutskede. Hos oss får du arbeta med trivsamma och stöttande kollegor i ett tillåtande och öppet klimat. Vår vision är en hållbar arbetsmiljö där alla ska ges de förutsättningar som behövs för att kunna utföra ett bra jobb och må bra på vår arbetsplats. Vi arbetar på dagtid i tre team bestående av två sjuksköterskor och en undersköterska per team. Kvällstid arbetar du mer självständigt men har stöd av både sjuksköterskekollegor, undersköterskor och en vårdledare. Dina arbetsuppgifter Du är som sjuksköterska omvårdnadsansvarig för de patienter som tillhör ditt team. I arbetet ingår att arbeta med läkemedelshantering, infusioner, injektioner och transfusioner. Du kommer även att administrera cytostatika, immunoterapier och antikroppsbehandlingar och kommer dagligen att hantera centrala infarter. I arbetet ingår även att planera kommande behandlingar och hemgångsplanering. Arbetet är intressant och omväxlande med både planerad verksamhet och akut sjukvård. Du kommer att få en bred kompetens då du får möta svårt sjuka patienter i många olika situationer. Vi erbjuder individuellt anpassad inskolning och sjuksköterskor som är nya i sin yrkesroll tilldelas en erfaren mentor under sitt första år hos oss. Det är viktigt att du får känna dig trygg i din yrkesroll. Du kommer att få utbildning i cytostatikahantering och vi erbjuder möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling. Du får också möjlighet att påverka ditt schema då önskeschema tillämpas. Hos oss finner du en öppen, glad och engagerad personalgrupp som trivs med varandra och med arbetet. I gruppen finns hög kompentens och vi har högt i tak, alla frågor är välkomna! Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Erfarenhet av onkologisk eller hematologisk vård är meriterande. Du älskar att jobba i team, är lyhörd och kan kommunicera väl med såväl kollegor som patienter. Du kan snabbt anpassa dig vid akuta situationer och förändrade omständigheter. Du har lätt för att samarbeta och har ett förhållningssätt som präglas av respekt, ödmjukhet och empati. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef Natalie Sandberg, 076-275 66 28, natalie.sandberg@regionsormland.se Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på onkologkliniken Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-31. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Akuten - MIMA - MUBA, Kullbergska sjukhuset, Katrineholm Om oss Akutmottagningen, medicinsk intermediäravdelning (MIMA) och medicinsk behandlingsavdelning (MUBA) på Kullbergska sjukhuset söker en vikarierande vårdenhetschef i parledarskap. Som vårdenhetschef ansvarar du för att leda och utveckla en omfattande verksamhet med en stor och engagerad medarbetargrupp. Uppdraget omfattar Akutmottagningen, Medicinsk intermediärvårdsavdelning (MIMA) och Medicinsk behandlingsavdelning (MUBA). Akutmottagningen tar emot patienter med medicinska, kirurgiska och ortopediska sjukdomar och skador. MIMA har fyra vårdplatser för patienter med medicinska tillstånd som kräver en högre vårdnivå än traditionell vårdavdelning. MUBA ansvarar för planerade medicinska behandlingar för patienter som remitterats från bland annat onkologen, hematologen och primärvården. Verksamheterna präglas av hög kompetens, samverkan och ett nära patient fokus. I rollen som vårdenhetschef har du en central funktion i att skapa förutsättningar för en god arbetsmiljö, patientsäker vård och fortsatt utveckling av verksamheten. Som vårdenhetschef ingår du i klinikens ledningsgrupp och deltar i det gemensamma arbetet med att leda, följa upp och utveckla klinikens verksamheter. Dina arbetsuppgifter Som vårdenhetschef ansvarar du tillsammans med din chefskollega för att leda, planera, följa upp och utveckla verksamheten. I uppdraget ingår personal-, arbetsmiljö- och ekonomiansvar för enhetens sjuksköterskor och undersköterskor. Ditt uppdrag innebär att: • Leda och utveckla verksamheten med fokus på kvalitet, patientsäkerhet och arbetsmiljö • Skapa förutsättningar för delaktighet, tydlighet och ett hållbart medarbetarskap • Ansvara för personal, ekonomi och verksamhetsplanering • Initiera, genomföra och följa upp förbättrings- och utvecklingsarbete i samverkan med medarbetare och chefskollegor • Bidra till ett tydligt, närvarande och tillitsbaserat ledarskap Vi erbjuder: • Ett chefsuppdrag i en verksamhet med brett uppdrag och hög samhällsnytta • Möjlighet att leda och utveckla en kompetent arbetsgrupp • Nära samverkan med chefskollegor, ledning och andra verksamheter • Stöd i chefsuppdraget genom klinikens ledningsstruktur Du ingår i Medicinklinikens chefs- och ledningsgrupp tillsammans med ytterligare nio chefer. Gruppen utgör ett forum för samverkan, erfarenhetsutbyte och gemensam uppföljning av verksamhetens mål och resultat. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller har annan relevant utbildning inom hälso- och sjukvård. Du har erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård och det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledarskaps uppdrag. Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete är meriterande Vi söker dig som: • Trygghet och stabilitet i ledarskapet samt förmåga att skapa riktning och struktur • Förmåga att skapa engagemang, delaktighet och tydlighet • Ett tydligt, närvarande och kommunikativt ledarskap • Ett strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt samt förmåga att leda i förändring • God samarbetsförmåga och förmåga att skapa förtroendefulla relationer Uppdraget innebär kontinuerlig dialog med medarbetare, chefskollegor och andra verksamheter. Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, är ett krav. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Anställningsform Vikariat 6 mån. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Verksamhetschef Annelie Hero tfn 076-529 27 06 Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Akuten - MIMA-MUBA! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-31 Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Äldreförvaltningen ansvarar för kommunövergripande frågor rörande äldreomsorg, samt för att i dialog med stadsdelsnämnderna samordna, utveckla och följa upp äldreomsorgen i staden. Välkommen till oss Äldreförvaltningen har cirka 170 medarbetare och består av fyra avdelningar: Stockholms Trygghetsjour, avdelningen för stadsövergripande äldreomsorgsfrågor, avdelningen för digitalisering och IT samt administrativa avdelningen. Vi ansvarar bland annat för frågor gällande myndighetsutövning, planering, uppföljning, digitalisering, hälso- och sjukvård och utbildning. Vi söker nu en strateg till avdelningen för stadsövergripande äldreomsorgsfrågor som vill vara med i det fortsatta utvecklingsarbetet hos oss. Du kommer att tillhöra en ny enhet för analys och samordning, som bland annat ansvarar för kompetensförsörjningsfrågor, uppföljning och omställningen till Framtidens socialtjänst. Vi erbjuder Vi erbjuder dig ett roligt, utvecklande och meningsfullt arbete. Hos oss får du möjlighet att vara del av en arbetsplats som kännetecknas av högt engagemang och kompetens. Förutom spännande arbetsuppgifter och en glädjefylld arbetsplats erbjuder vi dig: en aktivitetsbaserad arbetsplats vid Älvsjö station, nära pendeltåg och bussar flextidsvillkor friskvårdsbidrag vinter- och sommararbetstid möjlighet till semesterväxling. Din roll Som strateg har du en central roll i vårt arbete med att utveckla äldreomsorgen. Arbetet är självständigt med tydlig inriktning mot kvalificerad utredning, kartläggning och uppföljning. Inom ramen för din roll kommer du att ha samordningsansvar för ett av de tre ben som utgör Stockholms stads uppföljningsmodell för äldreomsorgens verksamheter. Detta ben – verksamhetsuppföljning – innebär uppföljning av bland annat följsamhet till lagkrav och rutiner. Det huvudsakliga uppföljningsarbetet utförs av stadsdelarnas cirka 35 verksamhetsuppföljare. Du ansvarar för den övergripande planeringen, att säkerställa likställighet i uppföljningarna, att hålla introduktion för nya uppföljare, sammanställning och analys av resultaten på stadsövergripande nivå samt att planera och hålla i samverkansmöten med teamet av uppföljare. Du kan läsa mer om Stockholms stads uppföljningsmodell här. En viktig del i arbetet som strateg är samverkan med förvaltningar inom staden, myndigheter, stadens utförare av äldreomsorg samt allmänheten. Du kommer även att ha ett nära samarbete med kollegorna på enheten och övriga enheter inom avdelningen. Du kommer också självständigt utreda frågor utifrån budgetuppdrag kopplat till verksamhetsområdet, sammanställa och analysera resultat från olika uppföljningar, leda projekt, hålla i möten och workshops, skriva tjänsteutlåtanden och svara på remisser och skrivelser. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: avslutad högskoleexamen inom exempelvis samhällsvetenskap, statsvetenskap eller en socionomexamen alternativt annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig arbetat med systematiskt kvalitetsarbete inom äldreomsorgen erfarenhet av att ta fram och analysera kvantitativ data mycket goda kunskaper i Excel och erfarenhet av enkätverktyg erfarenhet av arbete med utredningar och framskrivning av kvalificerade rapporter god förmåga att uttrycka dig muntligt och skriftligt på svenska erfarenhet av samordning eller projektledning god kännedom om äldreomsorgens verksamhetsområde. Det är för rollen meriterande om du tidigare har arbetat med liknande arbetsuppgifter inom kommunal verksamhet. För att trivas och utvecklas i rollen hos oss söker vi dig som har en god analytisk förmåga. Du är en utvecklingsinriktad person som ofta kommer med egna initiativ till förbättringar och lösningar i arbetet. I rollen kommer du arbeta självständigt men också tillsammans med andra, vilket innebär att du även behöver ha en god samarbetsförmåga och vara relationsskapande i din kontakt med andra. Du har ett äldreperspektiv och strävar efter en positiv utveckling av äldreomsorgen. Övrigt Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering, för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.