Finder du udviklingen inden for kvanteområdet spændende? Har du lyst til at være med til at understøtte opbygningen af kvanteinfrastruktur i Danmark i tæt samarbejde med et meget stærkt fagligt miljø fra universiteterne, samt indgå i nyskabende aktiviteter med aktører fra offentlig administration og industri?

Udviklingen inden for kvanteteknologi skaber disse år historisk nye muligheder for banebrydende forskning og kommercielle anvendelser. DeiC er, i tråd med den udvikling, udpeget til en central placering i regeringens nationale strategi for kvanteteknologi. Målet er, at Danmark fortsat skal have et af verdens førende kvanteforskningsmiljøer og effektivt kunne omsætte forskning til nye, anvendelige teknologier og industrimuligheder.

Til det formål søger vi en konsulent, enten som fuldmægtig eller specialkonsulent, der har erfaring med og lyst til at drive en bred vifte af processer og initiativer, der igangsættes. Dette særligt i relation til at følge udviklingen og bidrage til at opbygge en indsats, der styrker fleksibel adgang til nye og kommende kvantecomputere.

Stillingen er ikke betinget af, at du har særlig teknisk indsigt i kvanteteknologi. Det vigtigste er, at du trives i, og har evnerne til selvstændigt at indgå i og lede de nye, spændende, alsidige, praktiske og komplekse processer, der fremmer mulighederne for adgang og træning, og dermed bidrager til forskningens og teknologiens vækst og forankring i det danske samfund.

Som konsulent i DeiCs kvanteafdeling vil dit arbejde bl.a. bestå af:

• At være projektleder for vores indsats vedrørende adgang til kvantecomputere. Det indbefatter konkret at drive udvikling, processer og projekter ifm. offentlig uddeling og indkøb af regnetid på kvantecomputere. Hertil inkluderer arbejdet dialog, rådgivning og samarbejde med tilhørende udbudsjurister og -konsulenter inden for strategisk indkøb samt med interessenter inden for forskning og industri.
• At samarbejde med nationale og internationale samarbejdspartnere om adgang til kvantecomputere og øvrige tilhørende aktiviteter.
• At fungere som praktisk proceskonsulent og tovholder for nuværende og fremtidige aktiviteter i arbejdsgrupper nedsat i regi af DeiC i samarbejde med de danske universiteter. Det omhandler særligt indsatser vedrørende adgang til kvantecomputere og kompetenceopbygning inden for kvanteteknologi. Eksempler på konkrete leverancer kan f.eks. være gennemførsel af kald fra start til slut; herunder opdatering af materiale til ansøgningsmuligheder for tilskud og finansiering, koordinering af evalueringsproces, sagsbehandling af afgørelser samt planlægning af nationale og internationale begivenheder.
• At have en fast sekretariats- og koordineringsfunktion for ovennævnte processer i arbejdsgrupperne. Herunder bl.a. udarbejdelse af oplæg, indkaldelser og referater til møderne samt opfølgning på aftale- og handlingspunkter mv.
• At indgå i tværgående arbejde i DeiC, der styrker samarbejde og organisationsopbygning fagområderne imellem.

En nærmere beskrivelse af kvanteafdelingens indsats fremgår her: https://www.deic.dk/da/node/468

En nærmere beskrivelse af regeringens kvantestrategi fremgår her: https://ufm.dk/publikationer/2023/strategi-for-kvanteteknologi-del-1-forskning-og-innovation-i-verdensklasse

Vores forventninger til dig:

• At du har en uddannelse på kandidatniveau.
• At du har erfaring med, og lyst til, alsidigt projekt- og procesarbejde og projektledelse. Det er en fordel, om du har erfaring med IT-projektledelse og offentlige indkøbsprocesser.
• At du er selvstændig i din opgaveløsning og følger processer og projekter til dørs – både de spændende og de mere trivielle.
• At du formår at kombinere strategisk tænkning med operationel eksekvering.
• At du trives med at lære og tilpasse dig ny viden og opgaver i takt med den udvikling, DeiC er i.
• At du kan begå dig flydende på engelsk i både skrift og tale.
• At du kan mestre samarbejde og koordinering med kolleger på tværs af landet samt landegrænser og institutioner, herunder, at du formår at varetage relationer og kommunikere konstruktivt med en bred vifte af fagligheder og personlighedstyper.
• At du har interesse for, eller viden om, kvanteområdet.

Vi tilbyder
Kvanteområdet er et af de mest hypede i øjeblikket. Som konsulent på kvanteområdet i DeiC får du et unikt, spændende og udfordrende job med stort ansvar og mulighed for at tilrettelægge og forme din opgaveløsning.

Du vil indgå i et professionelt løsningsorienteret, tillidsbaseret og meget velfungerende mindre afdeling med højt til loftet og gode muligheder for personlig og faglig udvikling.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst for akademikere i staten.

Stillingen er på 37 timer og ønskes besat snarest muligt.

Arbejdssted er enten på DeiCs kontor i Lyngby, Aarhus eller Odense. Rejseaktivitet i ind- og udland er forventet i et vist omfang.

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 2. august 2026.
Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser.

Vi glæder os meget til at læse din ansøgning.

Første og anden samtale forventes afholdt i ugerne 32, 33 og 34 på DTU i Lyngby eller online. Ansøgere, der går videre til anden samtale, kan forvente at skulle løse en case.

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte chef for kvanteområdet, Henrik Navntoft Sønderskov (Henrik.sonderskov@deic.dk | 3196 4931).

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

Om DeiC
DeiC er et samarbejde mellem de otte danske universiteter om koordinering af digital forskningsinfrastruktur. Alle medarbejdere er ansat på DTU, som er værtsuniversitet. Vi er fysisk placeret på kontorer på henholdsvis DTU, Aarhus Universitet og Syddansk Universitet og er vant til at arbejde sammen på tværs via digitale platforme.

DeiCs formål er at arbejde for at forskere ved danske universiteter skal have adgang til en digital forskningsinfrastruktur, der muliggør forskning og uddannelse på højt internationalt niveau. Vi dækker et spektrum af kompetencer fra teknisk infrastruktur og software over datamanagement til kommunikation og organisering af events. Vi deltager i internationale projekter, ofte i samarbejde med universiteterne, med disse forskellige kompetencer.

DTU – Til gavn for samfundet siden 1829
DTU er et af Europas førende tekniske eliteuniversiteter. Med forskning og uddannelser i international topklasse skaber vi løsninger på tidens store samfundsmæssige udfordringer og bidrager til at sikre Europas globale førerposition inden for bæredygtig teknologiudvikling. Siden H.C. Ørsted grundlagde DTU for snart 200 år siden, har vores mission været den samme: Vi udvikler og nyttiggør naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. DTU har 13.800 studerende, 1.600 ph.d.-studerende og 6.500 ansatte. Vi arbejder i et internationalt miljø og har en inkluderende, udviklende og uformel arbejdskultur. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

 

We are looking for a Brand Manager to join NBI – Nordic Beauty Inc. in Helsinki as a maternity leave replacement. In this key role, you will work closely with international beauty brands and internal teams, helping drive the success and growth of a portfolio of leading beauty brands across the European markets. NORDIC BEAUTY INC. is a leading distributor and a strategic growth partner for top beauty brands. We hold Nordic values close to our heart and are a trusted partner for brands, retailers, influencers and the entire end-to-end value chain across the Nordics and Europe. ABOUT THE ROLE The main purpose of this role is to act as the key link between the top beauty brands we represent and the Nordic Beauty team – supporting our sales and marketing teams in making the brands successful across Europe. In this role, you will work closely with international brand partners as well as NBI's sales, marketing, purchasing and customer service teams, ensuring that all parties have the information, tools and support they need to succeed. This is a highly collaborative and business-oriented role that combines brand management, commercial coordination, project management and stakeholder communication. Your responsibilities include: * Building and developing relationships with international beauty brands * Acting as the primary point of contact between brand partners and internal teams * Coordinating product assortments, product launches and seasonal planning * Supporting sales, marketing and purchasing teams with information, materials and commercial insights * Preparing and maintaining presentations, reports and commercial materials for internal teams and international brand partners * Collecting, maintaining and analysing product, pricing and assortment data * Monitoring sales performance, market developments and business opportunities * Participating in international trade fairs and meeting with prospective brand partners to identify and develop new business opportunities * Supporting strategic planning together with sales, marketing and purchasing teams * Ensuring that critical product and brand information remains accurate and up to date WE HOPE YOU HAVE * Previous experience in brand management, category management, product management or a similar business-oriented role * A relevant degree in business, marketing, international business, cosmetics or a related field * Excellent English language skills, both written and spoken * Good Finnish language skills * Excellent communication and relationship-building skills, with the cultural awareness needed to work effectively with international brand partners. * Strong organisational and project management skills, with the ability to manage multiple stakeholders, projects and priorities simultaneously * Strong attention to detail and a structured way of working * Proficiency in Excel, PowerPoint and modern business systems * Analytical thinking and the ability to interpret sales data, KPIs and market trends Experience in the beauty, cosmetics or retail sectors, as well as experience in pricing, margins or commercial product management, is considered an advantage. We are looking for a proactive professional who enjoys taking ownership, building relationships and driving projects forward while maintaining a high level of accuracy and attention to detail. WE OFFER * A unique opportunity to work with leading international beauty brands * A versatile and responsible role with broad visibility across the business * A collaborative and low-hierarchy work environment where your ideas and contributions matter * Hybrid working model and flexible working hours * Modern office facilities in REDI, Helsinki, with excellent transport connections * An experienced and supportive team around you * Opportunity to further develop your commercial and brand management expertise in an international environment OTHER INFORMATION * The position is a fixed-term maternity leave cover, initially approximately for one year. * Working hours: flexible office hours. * Possibility for partial remote work after onboarding. * Salary according to agreement (please include salary expectation in your application). * Start date: early September. HOW TO APPLY Nordic Beauty Inc.s recruitment process is handled in cooperation with Rekryluuri. Please submit your application in English, including your salary expectation, via Rekryluuris online application form as soon as possible or no later than 15 July 2026. Applications will be reviewed during the application period, so we encourage you to apply early. Questions about the recruitment process? Please contact Rekryluuri's Kaisa Luukkanen on Mondays between 13:00–15:00, tel. +358 50 4167 592. REKRYLUURI etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.

Hei, oletko kiinnostunut hoitamaan monipuolisesti sisätauti- ja selkäydinvauriopotilaita erilaisissa toimintaympäristöissä? Oletko innokas tarttumaan uusiin haasteisiin ja valmis työskentelemään vaihtuvissa työyhteisöissä? Haemme kahta innostunutta ja kehittymishaluista sairaanhoitajaa vakituiseen työsuhteeseen Sisätaudit ja kuntoutus tulosyksikön Sijaispooliin. Sairaanhoitajan tulet työskentelemään pääsääntöisesti Jorvin sairaalassa ja tarvittaessa myös vastuualueemme toisessa sairaalassa. Työ on kaksivuorotyötä, johon kuuluu viikonloput. Tehtävät täytetään 1.9.2026 alkaen. Yksikkömme tehtävänä on tarjota osaavaa hoitohenkilökuntaa korvaamaan poissaoloista aiheutuneita puutoksia erikoissairaanhoidon osastoilla. Jorvin sairaalan sisätautiosaston ja vaativan kuntoutuksen osaston lisäksi vastuualueeseemme kuuluvat Haartmanin ja Malmin sairaaloiden sisätautiosastot sekä Peijaksen sairaalan medisiiniset ja operatiiviset osastot. Työpäiväsi vaihtelee yksiköstä riippuen – pääset hoitamaan akuutteja sisätautipotilaita, osallistumaan kuntoutusprosessiin sekä kehittämään kliinisiä taitojasi monipuolisesti. Arvostamme oma-aloitteisuutta, reipasta työotetta, kykyä työskennellä vaihtuvissa moniammatillisissa tiimeissä ja innokkuutta kehittää hoitotyötä näyttöön perustuvasti sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Tarjoammesinulle monipuolista ja mielenkiintoista työtä, jossa sinulla on mahdollisuus oppia laaja-alaisesti eri sairauksista ja niiden hoidosta sekä kehittää kliinistä tietämystäsi ja kliinisiä taitojasi. Työtä teemme moniammatillisessa tiimissä potilaan parhaaksi. Työsi sisältää potilaan kokonaisvaltaisen hoidon mukaan lukien vaativan lääkehoidon ja kuntoutuksen, unohtamatta potilaiden ja heidän omaisten ohjaamista ja tukemista. Työyhteisömme on tiivis ja avoin, vaikka työskentelemme eri yksiköissä. Haluamme, että työyhteisömme on psykologisesti turvallinen ja noudatamme turvallisemman tilan periaatteita. HUS tarjoaa työntekijöille tuettua työpaikkaruokailuaja työsuhdeasuntoja. Muita etuuksia ovat mm. henkilöstölle vuokrattavatloma-asunnotja vuosittain jaettavat ePassi -edut (liikunta, kulttuuri, matka). HUSissa on myös laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Tehtäväkohtainen palkka on 3192,88 €/kk ja mahdolliset kokemus- ja muut lisät. Odotammesinulta innokkuutta perehtyä ja laajentaa osaamistasi, hyviä potilaan ohjaustaitoja ja vuorovaikutustaitoja moniammatillisessa tiimityössä sekä joustavaa itsenäistä työotetta.Odotamme, että suhtaudut joustavasti ja sujuvasti jopa päivittäin vaihtuviin työyksiköihin ja tiimeihin.Valmiutta kaksivuorotyöhön, johon kuuluu viikonlopputyötä. Katsomme eduksi monipuolisen hoitotyön osaamisen ja aiemman kokemuksen erikoissairaanhoidosta. Perehdytämme tehtävään huolellisesti, joten myös uransa alkuvaiheessa oleva voi menestyä työssä. Haluamme kuulla sinusta lisää – panosta hyvään hakemukseen ja CV:hen sekä kerro osaamisestasi laajasti. Hae meille hakuajan loppuun mennessä. Haastattelut pidämme 30.7.2026. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa. Tehtävän kelpoisuusehdot Laillistettu sairaanhoitaja. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito taikka ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja suomen kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Yhteystiedot Osastonhoitaja Riitta Kiviniemi p. 050 5748244 Ylihoitaja Suvi Vuoksenranta p. 050 4022919

StaffPoint hakee BUFFATARJOILIJAA asiakkaallemme, Lapland Hotels Saagaan joulusesonkiin 2026. Työtehtäviisi voivat kuulua tarjoilijan työt kaikissa kolmessa ravintolassa niin a la carte-, buffet-, kuin baaritarjoilijana. Pääpaino kuitenkin buffetissa. Hae osaksi mukavaa, tiivistä, työporukkaa, jossa puhalletaan yhteen hiileen, niin uudet tulokkaat kuin edelliskausien konkaritkin! Työt alkavat arviolta 19.11.2026 ja kestävät 31.12.2026 saakka. Tunteja on tarjolla 90h/3vk. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Lapland Hotels -ketju on savuton työpaikka. TOIVOMME SINULTA - Työkokemusta tarjoilijan tehtävistä. - Anniskelu- ja hygieniapassia - Joustavuutta työskennellä tarvittaessa useammassa pisteessä ja kohteessa - Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa. Muu kielitaito katsotaan eduksesi (ranska). TARJOAMME SINULLE - Mielenkiintoista ja vaihtelevaa työtä iloisessa, mukavassa ja liikunnallisessa työympäristössä - Upean, tiiviin työporukan, jonne moni palaa kausi kauden jälkeen - Kolmen toimialan (Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts) kattavat henkilöstöedut - Majoitus järjestyy toimeksiantajan puolesta, n. 5 km päässä työpaikasta. Majoituksen sijainnin vuoksi oma auto helpottaa kulkemista töihin ja vapaa-ajalla - Palkkasi on sovittavissa kokemuksen mukaan, mutta vähintäänkin Marava TES + työehtosopimuksen mukaiset lisät Lapland Hotels Saaga kuuluu Lapland Hotelsin arvostettuun hotelliperheeseen ja hotelli sijaitsee Ylläksellä, aivan tunturin juurella! Saagan ravintolamaailmaan kuuluu kolme erityylistä ravintolaa: Àla Carte-ravintola Tsohka, joka tarjoaa laadukkaalla listallaan aitoja ja puhtaita Lapin makuja. Buffet-ravintola, jossa tarjoillaan aitojen makujen aamiainen, lounas ja päivällinen seisovasta pöydästä. Bistro, jonka listalta löytyy taatusti mehevät burgerit ja maistuvat erikoisoluet. Lapland Hotels Saaga kuuluu Lapland Hotelsin arvostettuun hotelliperheeseen ja hotelli sijaitsee Ylläksellä, aivan tunturin juurella! Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Paikat täytetään sopivien hakijoiden löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja työpaikasta Susanna Kähkönen Rekrytointikonsultti susanna.kahkonen@staffpoint.fi #laplandtarjoilija Tarjoamme Lapland Hotels Saaga Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä Sähköposti: susanna.kahkonen@staffpoint.fi Sijainti: Iso-Ylläksentie 42 Työnhakusi pikaisen etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi. Lapland Hotels- ketju on savuton työpaikka.

Hei sinä sähköalan osaaja – olitpa urasi alkuvaiheen projektinhoitaja tai jo kokenut projektipäällikkö! Haluatko työhön, jossa pääset oikeasti vaikuttamaan kiinteistöjen toimivuuteen ja kestävään tulevaisuuteen? Me Bravidalla etsimme nyt sähkön projektinhoitajaa tai projektipäällikköä vakituiseen työsuhteeseen Kuopioon. Sinulle on luontevaa ottaa vastuuta projekteista – laajuus ja rooli muotoutuvat osaamisesi mukaan. Tehtävässä: johdat ja viet sähköprojekteja eteenpäin suunnitelmallisesti varmistat aikataulun, laadun ja työturvallisuuden toteutumisen toimit aktiivisesti asiakkaiden ja yhteistyökumppaneiden kanssa olet osa tiivistä projektitiimiä yhdessä asentajien, tarjouslaskijoiden ja muiden asiantuntijoiden kanssa Työ on itsenäistä, mutta et koskaan yksin – tuki ja sparraus ovat aina lähellä. Tarjoamme sinulle: Kattavan työterveyden, leikkausturvan ja vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen Turvallisen työympäristön ja laadukkaat työvälineet Hyvän perehdytyksen ja jatkuvaa koulutusta Mahdollisuuden kehittää omaa rooliasi ja edetä urallasi Monipuoliset henkilöstöedut (lounas-, liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedut) Menestyt tehtävässä, jos: sinulla on sähköalan koulutus sinulla on kokemusta sähköasennuksista ja/tai työnjohdosta haluat kehittyä urallasi – oli tähtäimesi projektinhoitajana kehittyminen tai jo projektipäällikön vastuut olet ratkaisukeskeinen, oma-aloitteinen ja asiakaslähtöinen Esihenkilökokemus katsotaan eduksi, mutta tärkeintä on oikea asenne ja halu onnistua. Miksi Bravida? Saavutamme enemmän yhdessä! Proud to make it work: Haluamme tarjota kokemuksen siitä, kun kaikki vain toimii. Bravida on hyvä työpaikka, jonne kannattaa tulla ja jossa kannattaa pysyä. Olemme aktiivinen kumppani ja otamme vastuun koko asiakasmatkasta – kuuntelemme, opastamme, teemme yhteistyötä, ratkomme ongelmia ennakoivasti ja kanssamme asiakas tuntee itsensä tärkeäksi. Jokainen tuo oman arvokkaan osaamisensa Bravidaan. Kaikkea ei kuitenkaan tarvitse osata yksin. Meillä sekä uransa alkutaipaleella olevat että kokeneet konkarit työskentelevät saumattomasti yhteen ja sparraavat toisiaan puolin ja toisin. Boosted by the team: Tekemisen meininkiä ei tältä porukalta puutu – olemme ahkeria ja pidämme aikatauluista kiinni. Meitä ei ole veistetty samasta muotista, vaan kunnioitamme erilaisia persoonia. Jokainen rooli, osaaminen ja näkökulma on tarpeellinen, jotta voimme menestyksekkäästi vastata yhdessä suurempiin haasteisiin, kun olisimme koskaan pystyneet yksin. Wanting to stay ahead: Bravidalla pysyt askeleen edellä. Kestävä kehitys on tekemisemme ydintä ja läsnä kaikessa mitä teemme. Haluamme työntekijöidemme kehittyvän ja oppivan uutta, mitä tuemme erilaisin koulutusmahdollisuuksin. Kun bravidalaiset kehittyvät ja voivat saavuttaa täyden potentiaalinsa, myös me yrityksenä kehitymme. Voisiko Bravida olla uusi työpaikkasi? Hae tehtävään alla olevan hakupainikkeen kautta. Liitä mukaan CV:si ja hakemuskirje. Hyvällä kiinteistöllä on merkitystä. Siksi Bravida. Olemme Pohjoismaiden johtava kestävien kokonaisratkaisujen toimittaja service- ja urakointipalveluissa. Autamme asiakkaitamme luomaan toimivia ja kestäviä kiinteistöjä. Bravidan pitkän aikavälin tavoitteena on ilmastoneutraali toiminta koko arvoketjussa vuoteen 2045 mennessä. Meillä on 14 000 työntekijää ja toimintaa noin 190 paikkakunnalla Suomessa, Ruotsissa, Norjassa ja Tanskassa. Bravidan osake on noteerattu Tukholman Nasdaq-pörssissä. www.bravida.fi

Haemme nyt SIIVOOJAA oppilaitoskohteeseen OULUUN. Tässä roolissa pääset huolehtimaan oppilaitos- ja toimistoympäristöjen siisteydestä ja viihtyvyydestä Linnanmaalla. Tehtäviisi kuuluu monipuolisesti sekä ylläpito- että perussiivousta. Katsomme eduksesi aikaisemman siivoustyökokemuksen ja kokemuksen perussiivouksesta. Vaikka työsi on luonteeltaan itsenäistä, olet osa isompaa ja mukavaa siivoustiimiä, joka työskentelee samassa kohteessa. Työtä tehdään asiakkaiden paikalla ollessa ja viihdyt työssäsi ihmisten keskellä. Kohteessa on ajoittain myös isompia tapahtumia. Työvuorosi ovat arkisin iltavuorossa klo 14.00 – 22.00 välillä. Kesällä työvuorot ovat poikkeuksellisesti kello 8-18 välillä elokuun loppuun asti. Tämä työsuhde on kokoaikainen 37,5h/viikko ja toistaiseksi voimassa oleva. Työ alkaa sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Tehtävästä maksetaan Kiinteistöpalvelualan työehtosopimuksen palkkaryhmän 2 mukaista palkkaa (12,26 €/h) sekä mahdolliset lisät. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme katsomme eduksi aikaisemman siivoustyökokemuksen sekä alan koulutuksen. katsomme eduksi nykyaikaisten siivoustekniikoiden osaamisen ja kokemuksen perussiivouksesta. sujuvaa suomen kielen taitoa. oman työn organisointitaitoa sekä tarkkaa ja avuliasta työotetta, tartut joustavasti erilaisiin työtehtäviin. erinomaista palveluasennetta, jonka ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaan ja työkavereidesi kanssa. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 1.7.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Siivous on palvelualoistamme suurin. Olemme luoneet puhtaita ja siten turvallisia, viihtyisiä ja tuottavia tiloja yli 100 vuoden ajan. Nykyisin siivoamme yhä useammissa kohteissamme kemikaalivapaasti, moderneja siivouskoneita käyttäen. Työparinasi saattaa olla robotti! Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: ISS Palvelut ja ISS työpaikkana Instagram:isssuomi LinkedIn:ISS Palvelut Facebook:Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

StaffPoint hakee Lapland Hotels Saagaan, Ylläkselle KOKKEJA, talvi- ja kevätkauteen 2026-2027. Voit työllistyä a la carte-, buffet- tai aamiaiskokkina. Kokkina työnkuvaasi kuuluvat kaikki keittiön työtehtävät siisteyden ylläpitämisestä ruoan valmistamiseen. Työt alkavat arviolta 16.11.2026 ja päättyvät arviolta 18.4.2027. Työ on kokoaikainen 112,5h / 3 viikkoon. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Huomioithan, että Lapland Hotels -ketju on savuton työpaikka. Toivomme sinulta - Ravintola-alan koulutusta tai kokemusta kokin tehtävistä - Kykyä työskennellä oma-toimisesti ja myös yksin työvuorossasi - Suomen ja englannin kielen osaamista - Hygienipassia ja voimassa olevaa elintarviketyöntekijän terveydentilan selvitystä Tarjoamme sinulle - Mielenkiintoista ja vaihtelevaa työtä iloisessa, mukavassa ja liikunnallisessa työympäristössä - Upean, tiiviin työporukan, jonne moni palaa kausi kauden jälkeen - Kolmen toimialan (Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts) kattavat henkilöstöedut - Majoitus järjestyy toimeksiantajan puolesta, n. 5 km päässä työpaikasta. Majoituksen sijainnin vuoksi oma auto helpottaa kulkemista töihin ja vapaa-ajalla Mahdollisuus kimppakyytiin työmatkoja varten, jonka vuoksi ajokortti on eduksi - Palkkasi on sovittavissa kokemuksen mukaan, mutta vähintäänkin Marava TES + työehtosopimuksen mukaiset lisät Lapland Hotels Saaga sijaitsee Yllästunturin puurajassa, josta avautuvat upeat näköalat aina taivaanrantaan asti. Näkymät vaihtuvat niin vuorokauden kuin vuodenajankin mukaan tehden jokaisesta hetkestä hotellissa erityisen! Lapland Hotels Saaga kuuluu tunnettuun ja arvostettuun Lapland Hotelsin hotelliperheeseen. Saagan ravintolamaailmaan kuuluu kolme erityylistä ravintolaa; - Àla Carte-ravintola Tsohka, joka tarjoaa laadukkaalla listallaan aitoja ja puhtaita Lapin makuja. - Buffet-ravintola, jossa tarjoillaan aitojen makujen aamiainen, lounas ja päivällinen seisovasta pöydästä. - Bistro, jonka listalta löytyy taatusti mehevät burgerit ja maistuvat erikoisoluet. Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla. Paikka täytetään ja haku suljetaan sopivan hakijan löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja työpaikasta Susanna Kähkönen Rekrytointikonsultti susanna.kahkonen@staffpoint.fi #laplandkokki Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä. Sähköposti: susanna.kahkonen@staffpoint.fi Sijainti: Iso-Ylläksentie 42 Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi.

Tule osaksi Riekko Lodgen tarinaa – haemme sesongin tekijöitä ravintolaan Riekko Lodge on kasvava resortkokonaisuus, jossa yhdistyvät pohjoisen luonnon ainutlaatuisuus, lämmin vieraanvaraisuus ja laadukkaat palvelut. Meille tärkeintä ovat ihmiset – niin vieraamme kuin työntekijämmekin. Uskomme, että paras vieraskokemus syntyy hyvinvoivasta työyhteisöstä, jossa jokainen saa olla oma itsensä, oppia uutta ja onnistua yhdessä. Haemme tulevaan sesonkiin energisiä, palveluhenkisiä ja vastuullisia tekijöitä seuraaviin tehtäviin: Tarjoilija Tarjoilijana olet keskeinen osa vieraan kokemusta. Luot lämpimän vastaanoton, huolehdit sujuvasta palvelusta ja autat vieraita viihtymään ravintolassamme. Haluamme tarjota jokaiselle vieraalle aidosti henkilökohtaista ja välitöntä palvelua. Arvostamme iloista asennetta, oma-aloitteisuutta, yhteistyökykyä sekä aitoa kiinnostusta ihmisten kohtaamiseen. Mitä toivomme sinulta? - Positiivista ja palveluhenkistä asennetta - Kykyä työskennellä osana tiimiä - Joustavuutta ja oma-aloitteisuutta - Halua oppia ja kehittyä työssäsi - Kykyä kohdata ihmiset aidosti ja luontevasti - Aikaisempaa kokemusta tehtävästä tai alalta katsomme eduksi Mitä tarjoamme? - Mahdollisuuden työskennellä upeassa ympäristössä osana kasvavaa resortia - Kannustavan ja välittävän työyhteisön - Esihenkilöt, jotka ovat aidosti läsnä arjessa ja tukevat onnistumistasi - Mahdollisuuden kehittää osaamistasi ja kartuttaa arvokasta kokemusta matkailu- ja ravintola-alalta - Työpaikan, jossa työntekijäkokemus nähdään tärkeänä osana vieraskokemusta - Kilpailukykyisen palkkauksen sekä tarvittaessa tukea majoituksen järjestämisessä - Laadukkaan työterveyden - Ylläksen alueen henkilökuntaedut - Autamme sinua asunnon hankkimisessa Riekko Lodgella uskomme, että hyvä työntekijäkokemus näkyy suoraan vieraille. Siksi panostamme avoimeen vuorovaikutukseen, reiluun johtamiseen ja työilmapiiriin, jossa jokainen voi tuntea olevansa tärkeä osa yhteistä onnistumista. Jos sinua motivoi laadukas palvelu, yhdessä tekeminen ja halu tuottaa vieraille elämyksiä, jotka jäävät mieleen vielä pitkään vierailun jälkeen, saatat olla etsimämme henkilö. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja kerro, mistä tehtävästä olet kiinnostunut. Haluamme kuulla sinusta mahdollisimman pian! Tule rakentamaan kanssamme elämyksiä, jotka jäävät mieleen – niin vieraille kuin tekijöillekin. Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen meille saman tien. Lisääthän myös suosittelijan yhteystiedot, kiitos! Huomaathan, että käymme läpi hakemuksia jo hakuaikana ja tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Rekrytointi toteutetaan yhdessä lappilaisen henkilöstöalan yrityksen, Nordic Careerin, kanssa. Lisätietoja tehtävästä antaa: Heidi-Maria Viitanen puh. +358 50 479 7570, heidi-maria.viitanen@career.fi Linda Hämäläinen - puh. +358 50 5323 775 - [linda.hamalainen@career.fi](https://linda.hamalainen@career.fi/) Nordic Career ~ Nordic Career on lappilainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka on osa Career.fi henkilöstötaloa. Teemme työmme sydämellä, kunnioittaen arvojamme, välittäminen, kiltteys, ilo, rohkeus, vastuullisuus ja oppiminen. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! ~ Puhelin: +358505482448 Sähköposti: minna.mantovaara@career.fi Sijainti: Tunturitie 2, Sirkka

Tule osaksi Riekko Lodgen tarinaa – haemme sesongin tekijöitä ravintolaan Riekko Lodge on kasvava resortkokonaisuus, jossa yhdistyvät pohjoisen luonnon ainutlaatuisuus, lämmin vieraanvaraisuus ja laadukkaat palvelut. Meille tärkeintä ovat ihmiset – niin vieraamme kuin työntekijämmekin. Uskomme, että paras vieraskokemus syntyy hyvinvoivasta työyhteisöstä, jossa jokainen saa olla oma itsensä, oppia uutta ja onnistua yhdessä. Haemme tulevaan sesonkiin energisiä, palveluhenkisiä ja vastuullisia tekijöitä seuraaviin tehtäviin: Kokki Kokkina olet tärkeässä roolissa luomassa vieraillemme elämyksiä lautasella. Valmistat laadukasta ruokaa osana ammattitaitoista keittiötiimiä ja osallistut päivittäiseen ruokatuotantoon sekä sesongin makuelämysten toteuttamiseen. Arvostamme kokemusta keittiötyöstä, kykyä toimia vaihtelevissa tilanteissa sekä halua ylläpitää korkeaa laatua kiireenkin keskellä. Mitä toivomme sinulta? - Positiivista ja palveluhenkistä asennetta - Kykyä työskennellä osana tiimiä - Joustavuutta ja oma-aloitteisuutta - Halua oppia ja kehittyä työssäsi - Kykyä kohdata ihmiset aidosti ja luontevasti - Aikaisempaa kokemusta tehtävästä tai alalta katsomme eduksi Mitä tarjoamme? - Mahdollisuuden työskennellä upeassa ympäristössä osana kasvavaa resortia - Kannustavan ja välittävän työyhteisön - Esihenkilöt, jotka ovat aidosti läsnä arjessa ja tukevat onnistumistasi - Mahdollisuuden kehittää osaamistasi ja kartuttaa arvokasta kokemusta matkailu- ja ravintola-alalta - Työpaikan, jossa työntekijäkokemus nähdään tärkeänä osana vieraskokemusta - Kilpailukykyisen palkkauksen sekä tarvittaessa tukea majoituksen järjestämisessä - Laadukkaan työterveyden - Ylläksen alueen henkilökuntaedut - Autamme sinua asunnon hankkimisessa Riekko Lodgella uskomme, että hyvä työntekijäkokemus näkyy suoraan vieraille. Siksi panostamme avoimeen vuorovaikutukseen, reiluun johtamiseen ja työilmapiiriin, jossa jokainen voi tuntea olevansa tärkeä osa yhteistä onnistumista. Jos sinua motivoi laadukas palvelu, yhdessä tekeminen ja halu tuottaa vieraille elämyksiä, jotka jäävät mieleen vielä pitkään vierailun jälkeen, saatat olla etsimämme henkilö. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja kerro, mistä tehtävästä olet kiinnostunut. Haluamme kuulla sinusta mahdollisimman pian! Tule rakentamaan kanssamme elämyksiä, jotka jäävät mieleen – niin vieraille kuin tekijöillekin. Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen meille saman tien. Lisääthän myös suosittelijan yhteystiedot, kiitos! Huomaathan, että käymme läpi hakemuksia jo hakuaikana ja tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Rekrytointi toteutetaan yhdessä lappilaisen henkilöstöalan yrityksen, Nordic Careerin, kanssa. Lisätietoja tehtävästä antaa: Heidi-Maria Viitanen puh. +358 50 479 7570, heidi-maria.viitanen@career.fi Linda Hämäläinen - puh. +358 50 5323 775 - [linda.hamalainen@career.fi](https://linda.hamalainen@career.fi/) Nordic Career ~ Nordic Career on lappilainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka on osa Career.fi henkilöstötaloa. Teemme työmme sydämellä, kunnioittaen arvojamme, välittäminen, kiltteys, ilo, rohkeus, vastuullisuus ja oppiminen. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! ~ Puhelin: +358505482448 Sähköposti: minna.mantovaara@career.fi Sijainti: Tunturitie 2, Sirkka

Haemme nyt projektitiimiimme, kansainväliseen datakeskusympäristöön juuri käynnistyvään projektiimme työtuvallisuudesta vastaavaaSITE SUPERVISORIA.Kyseessä on kokopäiväinen noin kymmenen kuukauden pituinen määräaikaisuus. Tehtävä edellyttää päivittäistä läsnäoloa asiakkuudessamme Haminassa. ISS Capital Projects-yksikkö on osa liikevaihdoltaan mitattuna yhtä suurinta liiketoimintayksikköämme, kiinteistön ylläpitopalveluita, ja tuottaa asiantuntijapalveluita asiakkaidensa kriittisten toimintaympäristön kehittämiseen. Palvelun laadun varmistaa yrityksemme vahva osaaminen, joka kattaa kiinteistön koko elinkaaren. Organisaatiomme sisäinen yhteistyö mahdollistaa asiakkaallemme toimitilajohtamisen kokonaispalveluratkaisut joustavasti toteutettuna. Tässä mielenkiintoisessa tehtävässä työskentelet läheisessä yhteistyössä sekä projektitiimin että asiakkaamme kanssa. Vastuisiisi kuuluu rakennusprojektimme työturvallisuuden johtaminen ja varmistaminen. Vastaat työmaan työturvallisuuskulttuurin, lakien, päätösten ja määräysten toteutumisesta työmaalla, varmistaen näin turvallisen toiminnan työmaalla. Raportoit tehokkaasti ja avoimesti sekä omalle että asiakkaan organisaatiolle. Tuet projektitiimiä ammattitaitoisesti, ennakoiden positiivisella asenteella. Osallistut kanssamme asiakkuutemme jatkuvaan kehittämiseen ja sitoudut toimimaan tehtävässäsi vastuullisesti, luotettavasti ja ammattimaisesti. Omaat myös kyvyn hoitaa dokumentaatiota ja projektikoordinaatiota. Tehtävä edellyttää työkokemusta vastaavista tehtävistä, DataCenter ympäristöön liittyen. Hallitset lainsäädännön ja yleiset työturvallisuussäännökset ja omaat vahvan osaamisen Google Workspace -ympäristön ohjelmien hyödyntämisestä päivittäisessä työssäsi. Työskentelytyylisi on läsnä oleva, järjestelmällinen, huolellinen, ennakoiva ja aktiivinen. Uskallat rohkeasti tarttua ongelmiin ja epäkohtiin. Kokemus projektinjohdosta katsotaan valintaprosessissa eduksi. Kommunikoit ja viestit sekä kansainvälisten että kotimaisten sidosryhmien kanssa luontevasti, tehokkaasti ja selkeästi sekä englannin että suomen kielellä. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen, projektiluonteisen tehtävän globaalissa organisaatiossamme. Tämä on hieno tilaisuus päästä mukaan mahtavaan tiimiimme tässä mielenkiintoisessa ja kansainvälisessä asiakkuudessamme. Tule tekemään työtä, jolla on merkitystä ja jota arvostetaan. Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin toimistoaikaan yksikön päällikkö, Pasi Ahola numerosta 050 343 8522. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätä meille hakemuksesi oheisen linkin kautta mahdollisimman pian tai viimeistää 5.7.2024. Lisää mielellään hakemukseesi mukaan myös CV:si. Olemme sinuun pian yhteydessä! ISS Palveluiden Industry & Technical Servicesliiketoimintayksikkö tuottaa liike-, toimisto- ja teollisuuskiinteistöjen sekä julkisten kiinteistöjen teknisiä huoltopalveluita, korjauspalveluita ja uudistamishankkeita. Toimimme ympäri Suomen ja hyödynnämme palvelussamme mobiileja työkaluja, jotka tekevät toiminnastamme joustavaa. Asiantuntija-, ympäristö- sekä energia- ja ekotehokkuuspalvelut ovat keskeinen osa tarjontaamme. Työllistämme laajasti eri teknisten alojen ammattilaisia: esimerkiksi sähkö-, automaatio-, kylmä-, LVV- ja IV-tekniikan taitajia. Yhdessä varmistamme kiinteistöjen laadukkaan toiminnan, hyvät käyttöolosuhteet ja energiatehokkuuden. Tutustu teknisiin ammattilaisiimme täällä: ISS työpaikat - Työ teknisissä palveluissa Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut