HBO Kwaliteitsverpleegkundige - Nederweert - Vast contract - Nederweert - € € 3.471,46 - € 4.659,42 per maand HBO Kwaliteitsverpleegkundige - Nederweert Heb jij als HBO Verpleegkundige een scherp oog voor kwaliteit en wil je jouw expertise inzetten om zorgprocessen structureel te verbeteren? Als kwaliteitsverpleegkundige (HBO-V) binnen een intramurale zorginstelling heb jij een unieke positie. Jij bent tegelijkertijd inhoudelijk expert, verbeterinitiator en coach. Jij bewaakt dat de zorg voldoet aan de hoogste standaarden - en je zorgt ervoor dat het team daar elke dag naar handelt. Een functie met impact op de lange termijn. Als kwaliteitsverpleegkundige werk je op diverse afdelingen binnen intramurale zorginstellingen, zoals somatische zorg, psychogeriatrie, revalidatiezorg en palliatieve zorg. Je analyseert zorgprocessen, voert audits en evaluaties uit en vertaalt bevindingen naar concrete verbeteracties. Je betrekt het team actief bij kwaliteitsinitiatieven en stimuleert een cultuur van kwaliteitsbewustzijn en professionele groei. Inzetbaar bij meerdere opdrachtgevers, fulltime of parttime, arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT. Jouw competenties Zo ben jij: - Je hebt een afgeronde HBO Bachelor Verpleegkunde (HBO-V) en een actieve BIG-registratie als verpleegkundige. - Je hebt aantoonbare ervaring met kwaliteitsverbeteringsprojecten, audits of beleidsimplementatie in een zorgomgeving. - Je combineert analytisch vermogen met coachende kwaliteiten en weet teams te enthousiasmeren voor kwaliteitsverbetering. - Je communiceert helder en professioneel naar zowel zorgprofessionals als management en durft kritisch te zijn waar nodig. - Je bent projectmatig sterk, werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid voor de resultaten van verbetertrajecten. Zo doe jij dit: - Je analyseert zorgprocessen op kwaliteit en veiligheid, identificeert verbeterpunten en zet deze om naar concrete en haalbare verbetertrajecten. - Je voert au...

Mbo opleidingen Leren en werken in de techniek Bij Goflex leer je het vak in de praktijk. - Goflex Kickstart - omscholen naar techniek in 1 jaar Ben je klaar voor een nieuwe uitdaging als techneut? - Over Goflex - Contact Leren & werken bij Goflex Goflex leerbaandesk 088 1600 500 info@goflex.nl https://www.goflex.nl/contact/ Omgeving Nieuwegein Leerling ga het maken! omscholing tot monteur elektrotechniek! Maak van je passie voor elektronica je beroep! Omscholing tot Elektromonteur met Goflex Kickstart. Leren door te doen! - Fulltime omscholingstraject van 1 jaar met zicht op vaste baan - Je krijgt een jaarcontract met een proeftijd van 2 maanden - Je ontvangt direct een salaris van € 2.645 per maand (bruto) - Kilometervergoeding van € 0,23 per km - 8% vakantietoeslag 33 verlofdagen - Direct pensioenopbouw cao metaal & techniek - PMT Naar wie zijn wij op zoek? Geen ervaring vereist! Start je omscholing tot Elektromonteur en leer het vak in de praktijk. Voorwaarden Goflex Kickstart Wat heb je? - Je hebt je startkwalificatie (diploma havo, vwo, mbo niveau 2 of hoger) - Je hebt een B-rijbewijs en/of eigen vervoer - Je hebt op dit moment een baan - Je hebt minimaal 3 jaar fulltime werkervaring - Je hebt geen ambities om voor jezelf te beginnen (geen zzp'er) Weet jij genoeg? Ben je klaar voor een nieuwe uitdaging als techneut? Neem de eerste stap met Goflex Kickstart en zet je carrière in de techniek in beweging. We helpen je een werkgever te vinden die goed bij jou past en waar je kunt groeien in je carrière. Neem vandaag nog contact met ons op en ontdek hoe we je kunnen helpen jouw doelen te bereiken. Gratis omscholing tijdens werktijd Met ons omscholingstraject leer je gratis en in de praktijk het vak van monteur elektro of installatietechniek. Je gaat aan de slag op één van onze leerwerkplekken, waar je meewerkt met ervaren collega's en volgt trainingen om de benodigde kennis en vaardigheden op te doen. Het b...

Mbo opleidingen Leren en werken in de techniek Bij Goflex leer je het vak in de praktijk. - Goflex Kickstart - omscholen naar techniek in 1 jaar Ben je klaar voor een nieuwe uitdaging als techneut? - Over Goflex - Contact Leren & werken bij Goflex Goflex leerbaandesk 088 1600 500 info@goflex.nl https://www.goflex.nl/contact/ Omgeving Kapelle Leerling nieuwe uitdaging: monteur elektrotechniek in 1 jaar! Kickstart je carrière als Elektromonteur met onze gratis omscholing. Ontvang een salaris tijdens je training! Leren door te doen! - Fulltime omscholingstraject van 1 jaar met zicht op vaste baan - Je krijgt een jaarcontract met een proeftijd van 2 maanden - Je ontvangt direct een salaris van € 2.645 per maand (bruto) - Kilometervergoeding van € 0,23 per km - 8% vakantietoeslag 33 verlofdagen - Direct pensioenopbouw cao metaal & techniek - PMT Naar wie zijn wij op zoek? Doe mee aan onze omscholing en ontwikkel de benodigde kennis en vaardigheden om Elektromonteur te worden. Voorwaarden Goflex Kickstart Wat heb je? - Je hebt je startkwalificatie (diploma havo, vwo, mbo niveau 2 of hoger) - Je hebt een B-rijbewijs en/of eigen vervoer - Je hebt op dit moment een baan - Je hebt minimaal 3 jaar fulltime werkervaring - Je hebt geen ambities om voor jezelf te beginnen (geen zzp'er) Weet jij genoeg? Ben je klaar voor een nieuwe uitdaging als techneut? Neem de eerste stap met Goflex Kickstart en zet je carrière in de techniek in beweging. We helpen je een werkgever te vinden die goed bij jou past en waar je kunt groeien in je carrière. Neem vandaag nog contact met ons op en ontdek hoe we je kunnen helpen jouw doelen te bereiken. Gratis omscholing tijdens werktijd Met ons omscholingstraject leer je gratis en in de praktijk het vak van monteur elektro of installatietechniek. Je gaat aan de slag op één van onze leerwerkplekken, waar je meewerkt met ervaren collega's en volgt trainingen om de benodigde kennis en vaardighede...

Storingsmonteur / Onderhoudsmonteur WTD (Winterswjik) Winterswijk € 14,06 per uur MBO 3 - Vakgebied - Opleiding - Uren per week - soort dienstverband - Flexibel/Oproepbasis (4) - Tijdelijk contract (8) - Tijdelijk/mogelijkheid tot vast (128) - Vast contract (2) Ben jij een technisch talent met een passie voor werktuigbouwkunde en complexe installaties? Bij deze wereldspeler in de winning en verwerking van mineralen zorg jij dat het productieproces nooit stilstaat. Wordt Storingsmonteur / Onderhoudsmonteur WTD in Winterswijk en draag bij aan het succes van een multinational met een rijke historie en een informele werksfeer! Wat bieden wij jou? - Een marktconform bruto uurloon van €14,06, passend bij jouw ervaring; - Daarbovenop ontvang je 8,33% vakantiegeld; - Je bouwt via Alert vanaf dag één een stiPP Plus pensioen op; - Uitstekende secundaire voorwaarden met 25 vakantiedagen en maar liefst 14 ADV-dagen; - Werken in een open cultuur met uitzicht op een vast contract; - Een uitdagende rol met veel ruimte voor eigen initiatief en vakmanschap. Wat je nog moet weten: Je wordt onderdeel van een ambitieuze professionele familie waar veiligheid en technische expertise hand in hand gaan. - Je beschikt over een afgeronde MBO-opleiding Werktuigbouwkunde; - Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring als monteur binnen een productieomgeving; - Je bent in het bezit van een heftruck- en VCA-certificaat (hoogwerker is een pré); - Je werkt nauwgezet en hebt veiligheid altijd op de eerste plaats staan; - Je bent bereid om eventueel mee te draaien in een wachtdienst; - Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband uitstekend uit de voeten. Wat ga je doen? Als Storingsmonteur / Onderhoudsmonteur WTD in Winterswijk ben jij de onmisbare schakel binnen de Technische Dienst. Je bent verantwoordelijk voor het opsporen en verhelpen van werktuigbouwkundige storingen aan machines en installaties, waarbij je vaak samenwerkt met collega's uit an...

Noodzakelijk Marketing Olympia Operator 3-ploegen - Wat ga je doen? Ben jij technisch aangelegd, werk je graag met je handen én heb je feeling voor computers? Dan hebben wij dé baan voor jou! Voor een moderne productielocatie in Hoogersmilde zoeken wij een gemotiveerde Operator voor de perserij-afdeling. Als operator in de perserij kom je terecht in een dynamische productieomgeving waar kalkzandsteenblokken worden geproduceerd - een duurzaam en robuust bouwmateriaal dat veel wordt toegepast in woning- en utiliteitsbouw. Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor: - Het bedienen en bijsturen van de persmachines - Het bewaken van het productieproces - Het signaleren en oplossen van storingen - Het naleven van de veiligheidsvoorschriften Je werkt in een 3-ploegendienst met de volgende werktijden: - Ochtenddienst: 06:00 - 14:00 uur - Middagdienst: 14:00 - 22:00 uur - Nachtdienst: 22:00 - 06:00 uur Geen ervaring als operator? Geen probleem! We leren je het vak graag aan. Wat we wél belangrijk vinden, is dat je: - Goed kunt werken met computers - Leergierig en proactief bent - Verantwoordelijkheid durft te nemen Waar ga je werken? Via Olympia ga je aan de slag bij een gerenommeerd productiebedrijf in de kalkzandsteenindustrie. Deze organisatie heeft meerdere vestigingen en is uitgegroeid tot een belangrijke speler in de markt. Er heerst een prettige, veilige werksfeer en jouw persoonlijke ontwikkeling staat centraal. Wie ben je? - Je hebt een gemotiveerde, zorgvuldige en nauwkeurige werkhouding - Je beschikt over mbo werk- en denkniveau - Je spreekt en schrijft goed Nederlands - Je bent in het bezit van een heftruckcertificaat of bereid dit te halen - Je bent beschikbaar voor werk in een 3-ploegendienst - Je woont in de regio Hoogeveen, Assen, Meppel, Beilen of Steenwijk Wat mag je verwachten? - Een startsalaris vanaf €17,07 per uur (excl. toeslagen) - Ploegentoeslag van 21,68% bovenop je uurloon - Mogelijkheid t...

- Front-end Developer - Bouw grote onderwijs- en erfgoed applicaties Salary €2500-3500 Front-end Developer - Bouw grote onderwijs- en erfgoed applicaties Als ervaren frontender bouw je in een scrumteam webapplicaties op basis van verschillende frontend-frameworks. Je krijgt alle ruimte om jouw eigen (technische) handtekening te zetten onder toonaangevende projecten en je kan doorgroeien naar een lead-rol. Van mooie code krijg je een kick maar je bent je ook altijd bewust van de ervaring van de gebruiker. Je gaat onder meer meebouwen aan grote onderwijs- en erfgoed applicaties. Net als elke werknemer wil je jezelf en je team steeds verder ontwikkelen. Dit hebben we nodig: - Up-to-date kennis en begrip van frontend web-technologieën en standaarden. - Je kent de actuele frameworks en libraries. - Je bent enthousiast over je vakgebied. - Je draagt bij aan opensource-projecten. - Vaardig met tools als CSS pre-processors, grids, NodeJS, Git, tests en build scripts. - Je gelooft in Agile en werkte al met SCRUM. - Medior of senior niveau in JavaScript, HTML en CSS. - Ervaring met talen als PHP, Erlang, Haskell, JAVA, C# en .NET is een plus. Je hebt een belangrijke rol in veel facetten van onze projecten. Bij de eerste inventarisatie, de frontend-strategie en de uitvoering. Je kunt een frontend-project goed uitzetten binnen een team en je collega's op weg helpen. Je kan op een professionele manier met klanten communiceren. Dit bedrijf gelooft in zelfsturende teams en daar ga jij ook voor. Je hebt meerdere jaren ervaring en weet die ervaring goed toe te passen. Sinds 2001 bedenkt, ontwerpt en ontwikkelt de klant vernieuwende online platformen en slimme websites. Hun projecten zijn een combinatie van een betrokken opdrachtgever, een technische uitdaging en een zinnig doel. Zij bestaan uit een team van 19 gedreven en ervaren specialisten en is gevestigd in hartje Amsterdam. Wat bieden wij? Een prachtige werkplek, in een positieve en inf...

Teamuitvraag van Trainees en junior Servicedeskmedewerkers Functie Teamuitvraag van Trainees en junior Servicedeskmedewerkers Locatie Uren per week 40 uren per week Looptijd 01.02.2026 - 29.06.2026 Opdrachtnummer 257142 Sluitingstijd 29.06.2026 Rolomschrijving en taakafspraken OpdrachtomschrijvingOm de bereikbaarheid en het serviceniveau van de ICT servicedesk te verhogen, zoekt zij aanvullend op de bestaande bezetting incl. zittendedetacheerders een aanvulling van een team of pool voor 400 uur per week. Voor deze flexibele inzet van 400 uur verdeeld over 5 werkdagen wenst deBelastingdienst een oplossing, waarbij er maximaal gebruik kan worden gemaakt van bezetting op basis van forecast. In deze planning is per half uuraangegeven hoeveel agents in de lijn beschikbaar moeten zijn. De belastingdienst denkt dit te kunnen invullen met een team of pool van trainees enjunior servicedeskmedewerkers. De minimale eisen van een trainee zijn: MBO3-4 (werk/denk niveau) Bedrijfsgegevens Belastingdienst -ICT De recruiter ShirleyTrouwenBetween Telefoon: +31645014935E-mail: Shirley.Trouwen@between.com Opdracht Belastingdienst - ICT Teamuitvraag van Trainees en junior Servicedeskmedewerkers 1 communicatief vaardigaffiniteit met IT. Een trainee kan zich in een half jaar doorontwikkelen naar junior Servicedeskmedewerker. De minimaleeisen van een junior zijn:MBO niveau 3-4 (diploma)communicatief vaardigIT geörienteerde stage of een half jaar ervaring als trainee . Naast dat zij minimaal het certificaat Office 365 fundamentals moeten hebben behaald, is ook het behalen van MD 100 (Windows Client) noodzakelijk.De invulling van de teamuitvraag kan bestaan uit een aantal junior Servicedeskmedewerkers en een aantal trainees. Als servicedeskmedewerkerondersteun je telefonisch en schriftelijk eindgebruikers op het gebied van ICT-services. Je draagt zorg voor het correct aannemen, zorgvuldig inbehandeling nemen en zo snel als mogelijk verhelpen ...

Elektromonteur gebouwgebonden installaties - Amsterdam - 40 uur - In loondienst - €2800 - €3500 Ben jij een elektromonteur die van afwisseling houdt? Kom ons team versterken en ontdek jouw nieuwe uitdaging! servicemonteur installatietechniek man bezig met installatie in meterkast Aanbod Dit bedrijf weet dat goede monteurs goud waard zijn. Daarom krijg je een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden en alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je werkt met modern gereedschap, rijdt in een nette bedrijfsbus en krijgt alle ondersteuning die je nodig hebt om je vak goed uit te oefenen. Je komt terecht in een hechte werksfeer waar collegialiteit en respect centraal staan. Tijdens de lunchpauzes en bedrijfsuitjes leer je je collega's ook buiten het werk kennen. De organisatie heeft een informele cultuur waarbij de deur van de leidinggevende altijd openstaat voor overleg of een goed gesprek. Wat krijg je van ons: - Een bruto maandsalaris tussen €2.800 en €3.500, afhankelijk van ervaring en kennis; - 38 vakantiedagen per jaar op fulltime basis; - Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Metaal en Techniek; - Nette bedrijfsbus die je ook privé mag gebruiken; - Moderne gereedschappen en werkkleding; - Opleidingsmogelijkheden en certificeringen (NEN 3140, VCA, specialisaties); - Doorgroeimogelijkheden naar eerste monteur of uitvoerder; - Informele bedrijfscultuur met korte lijnen; - Pensioenregeling en reiskostenvergoeding; - Regelmatig bedrijfsuitjes en teamactiviteiten. Functieomschrijving Als elektromonteur ben jij verantwoordelijk voor het installeren, onderhouden en repareren van elektrotechnische installaties in woningen en utiliteitsgebouwen. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband aan diverse projecten. De ene week ben je bezig met het aansluiten van meterkast en groepen in een nieuwbouwwoning, de andere week installeer je de complete elektra in een kantoorpand. Je leest tekeningen, plant je eigen werk en zorgt ervoor dat alles vol...

- Nederland - International - Sverige - Danmark BelgiëBelgië - België - Italia - Nederland - International - Sverige - Danmark BelgiëBelgië Expertises Risicomanager Word jij onze nieuwe Risicomanager In het kort Type Functie Salaris € 3.700,- tot € 6.800,- per 4 weken Regio Utrecht Divisie Bouw en Civiele techniek Uren 40 uur Dit maak jij als Risicomanager Een Risicomanager bij Strukton speelt een cruciale rol in het beheersen van risico's binnen projecten en op bedrijfsniveau. Samen met het team analyseert de Risicomanager mogelijke problemen en stelt met het team passende beheersmaatregelen op om te zorgen voor een optimaal gecontroleerd projectproces. In nauwe samenwerking met de projectmanager en de begroter wordt de reservering voor risico's vastgesteld, waarbij gebruik wordt gemaakt van bijvoorbeeld de Monte Carlo analyse. De resultaten van deze analyses worden overzichtelijk weergegeven in een dashboard, dat helpt bij de besluitvorming. Daarnaast rapporteert de Risicomanager op hoofdlijnen aan de Directie, waardoor hij of zij direct betrokken is bij het beleid van Strukton Infra Specials (SIS). Een belangrijk onderdeel van de functie is het adviseren en rapporteren over risico's aan het managementteam, zowel binnen projecten als richting opdrachtgevers en op bedrijfsniveau. De Risicomanager organiseert en leidt risicosessies en past de RISMAN-methode toe om risico's en beheersmaatregelen binnen verschillende teams te identificeren en te beheersen. Naast risico's worden ook kansen vastgelegd die bijdragen aan een succesvolle projectuitvoering. Tijdens de uitvoeringsfase blijft de Risicomanager de risico's en bijbehorende beheersmaatregelen monitoren, zodat tijdig kan worden bijgestuurd waar nodig. In samenwerking met de planner wordt een probabilistische planning opgesteld en samen met de begroter wordt een probabilistische begroting uitgewerkt. Deze werkwijze zorgt ervoor dat risico's niet alleen inzichteli...

Klinisch psycholoog | Nestor De Grijze Generaal in Eindhoven GZ-psycholoog | Nestor GGzE is op zoek naar een enthousiaste GZ-psycholoog om ons team te versterken bij Nestor. Nestor is een specialistisch diagnostiek- en behandelcentrum voor ouderen met complexe psychiatrische problemen. Maak het verschil Samen met ons deskundig team van professionals draag je bij aan diagnostiek, behandeling en ondersteuning in het ambulante team. Als regiebehandelaar binnen Nestor ben je verantwoordelijk voor de totale regie over de behandeling van de cliënt en geef je samen met andere disciplines uitvoering aan het behandelplan. Jouw toekomstige werkplek en team De zorg voor cliënten met gerontopsychiatrische en/of neuro psychiatrische problematiek is binnen GGzE georganiseerd binnen de eenheid Nestor. Andere organisaties en verwijzers kunnen bij GGzE Nestor terecht voor consultatie en deskundigheidsbevordering. Als kenniscentrum werken we samen met andere organisaties om gezamenlijk volwassenen en ouderen optimaal te ondersteunen. Binnen de eenheid zijn twee ambulante teams. Het ambulante team Neuropsychiatrie is gespecialiseerd in complexe diagnostiek en behandeling voor cliënten met psychiatrische problematiek in combinatie met (verdenking op) een neurodegeneratieve aandoening en/of niet-aangeboren hersenletsel. Het ambulante team Gerontopsychiatrie is gespecialiseerd in complexe diagnostiek en behandeling van clienten met complexe derde- en vierde levensfase problematiek. Beide teams werken nauw samen op locatie de Grijze Generaal te Eindhoven. We hanteren als uitgangspunt de eigen kracht en mogelijkheden van de cliënt en diens naasten, zodat een cliënt zo optimaal mogelijk in haar of zijn eigen omgeving kan herstellen. Jij… - Bent een gediplomeerde GZ-Psycholoog. - Bent enthousiast om te starten aan een uitdagende en afwisselende functie. - Staat stevig in je schoenen, bent flexibel en stressbestendig en houdt van een uitdaging. - Be...