📍 Arbeidsgiver: Mio BPA
📅 Tiltredelse: Juli/august
📌 Stillingstype: Fast
⏰ Arbeidstid: formiddag, ettermiddag

Jeg er en sprudlende og blid 7-åring som bor på Kirkenær med familien min. Jeg er ekstremt glad i dyr, både ekte og kosebamser. Hester er en stor lidenskap, og enhjørninger, barbie og biler er nok noen favoritter. Min storesøster rir på hest og kjører bilcross og dette syns jeg er så spennende, storebroren min kjører også bilcross, så du skjønner kanskje at vi er på litt billøp inne i mellom. Jeg liker å leke ute, både i dukkestua og sandkassa, men også sykle og andre aktiviteter. Jeg går fortiden i 1 klasse på Grue barne-og ungdomsskole, men skal snart starte i 2 trinn. Jeg liker fornøyelsesparker og drømmer om spennende dager på steder som Hunderfossen, Tusenfryd og andre gøyale steder hvor jeg kan delta i morsomme familieaktiviteter, eller på bilcrossbanen. Når jeg er inne syns jeg det er gøy med tv-spill, og film men også sang og dans. Jeg elsker også å tegne, og er ganske kreativ med klipp og lim. Jeg er også kreativ med perler og andre bordaktiviteter. Og noen ganger får jeg lov og sminke meg med ansiktsmaling, det liker jeg.

Selv om jeg har en del helseutfordringer, er jeg nok litt sta og har en sterk stå-på-vilje. Når jeg bestemmer meg for noe, gir jeg meg ikke før jeg har klart det – som å mestre slalåmheisen helt på egen hånd. Jeg liker å lære, og jeg liker at det skjer noe. Til tross for mine fysiske begrensninger, er jeg helt klar over hva jeg kan og ikke kan gjøre, og det stopper meg ikke fra å prøve. Men noen ganger trenger jeg litt oppmuntring for jeg lurer jo på hvorfor jeg ikke kan gjøre alle tingene som andre barn kan. Jeg vil gjerne være like god som andre barn på samme alder, og har en tendens til og ikke gi meg når jeg burde.

Jeg har et medisinsk behov, men det er ingen grunn til bekymring – mamma vil sørge for grundig opplæring slik at du føler deg trygg og komfortabel i rollen din. Det er også noen andre assistenter i ordningen vår som kan bistå med opplæring.

Jeg ser etter deg som vil være min høyre hånd og er sosial, initiativrik og selvstendig, med evnen til å ta ansvar og skape positive opplevelser, samt være en trygg voksen som kan følge med meg på skolen. Du er løsningsorientert og ser muligheter der andre ser utfordringer, og du tørr å ta en utfordring på strak arm. Det er viktig at du har en genuin interesse for barn, er åpen, ærlig og flink til å kommunisere, og samarbeide. Du må være kreativ og kunne finne på aktiviteter som passer til ulike situasjoner. I tillegg er det fint om du er aktiv, liker utelek, har god hygiene og setter trivsel og trygghet høyt i ditt daglige arbeid.

Om du tenker du er den rette for meg, håper jeg å høre fra deg!

Arbeidstid og stillingsstørrelse

Jeg har 13,5 tilgjengelige timer per uke (tilsvarende ca 40% stilling) som jeg ønsker å tildele 1 fast assistent. Arbeidstiden vil være ganske fleksibel (kan tilpasses hver uke ut i fra hva som passer), men dagtid på skolen samt noen ettermiddag/kveld i ukedagene, da er det ofte bytte med den vakten som har vært før deg. Vi ønsker også at du kan stille som vikar hvis noen av de andre assistentene er syke slik at jeg kommer meg på skolen. Det kan bli mulighet for større stillingsprosent på sikt, eller jobbe ekstra som vikar på tilkalling. Arbeidstiden varierer noe, men stort sett starter dagen hjemme hos oss før skolestart, skolen er fra 08:30-13:00 hver dag. Inne i mellom er jeg på SFO. Jeg trenger at du er rundt meg, men at jeg også får litt «space» sånn at jeg får leke litt i fred.

Spesifiser gjerne i søknaden hvor mye du ser for deg å jobbe og om det noen dager som passer mer enn andre. Vi intervjuer aktuelle kandidater fortløpende og ansetter så raskt vi har funnet riktig kandidat.

Oppstart for stillingene er snarest. Og vi må beregne litt tid på opplæring.

Arbeidsoppgaver:

• Personlig hygiene

• Hjelpe meg på skolen med det medisinske

• Medisinhåndtering (medisinkurs må gjennomføres)

• Gi væske og enkelte medisiner via PEG

• Praktisk bistand i hjemmet

• Hente varer på apoteket\Handle

• Bistå og tilrettelegge i forbindelse med aktiviteter

• Bistand i forbindelse med reiser (etter nærmere avtale)

• Avlaste mamma og pappa

Kvalifikasjoner:

• Førerkort klasse B og disponere egen bil

• Gode norskkunnskaper

• Tidligere erfaring innenfor helse- og omsorgs eller med barn er en fordel, men ikke et krav. Det viktigste er at du er lærevillig og mottakelig for opplæring.

Personlige egenskaper:

• Glad i barn

• Selvstendig og ser hva som skal gjøres

• Initiativrik og løsningsorientert

• Ansvarsfull

• Trygg på deg selv og evner å formidle ro

• Lærevillig

• Samarbeide og Jobbe i team med andre

Ved spørsmål angående stillingen, kontakt rekrutterer Maria Noer Lilli på epost: maria.noer@mio.no. Søknader sendes inn via eget søknadsskjema.

Vi tilbyr:

• En meningsfylt jobb

• Erfaring fra helse- og omsorgssektoren

• Lønn etter tariff: Timelønn 225,40,-, kveldstillegg på 60,- og helgetillegg på 57,-

• Teoretisk og praktisk opplæring, i tillegg til relevante kurs

• Fordelsportal med rabattavtaler på blant annet hotell, hvitevarer, nettbutikker etc.

Om arbeidsgiveren:

Mio BPA er en av Norges største BPA-leverandører. Vi har lang og bred erfaring, og leverer tjenester i over 150 norske kommuner. Vi har som mål å levere Norges beste BPA-tjenester, og tilbyr skreddersydde BPA-løsninger i henhold til den enkeltes behov. Det er viktig for oss å kunne gi våre kunder den aller beste tjenesten og at vi er den beste arbeidsplassen for våre medarbeidere. Mio BPA er en del av Mio-konsernet som er 100 prosent norskeid.

Vi jobber alltid ut ifra disse verdiene:

• Respektfull: Vi er åpne og møter andre med vennlighet og forståelse. Alle vi møter skal føle seg sett, anerkjent for den de er og verdifulle.

• Pålitelig: Vi er til å stole på og holder det vi lover. Vi opptrer på en måte som gir tillit og trygghet.

• Modig: Vi utgjør en forskjell for hvert enkelt menneske vi møter. Vi gir mennesker et bedre liv og frihet til å leve slik de vil.

Om stillingen og arbeidsstedet

Er du interessert i ungdom, opptatt av klarspråk og god til å sette deg inn i brukernes behov? Vil du jobbe med å utvikle og forvalte en tjeneste i stor vekst? Da ønsker vi å snakke med deg! 

Ung.no er statens primære kanal for informasjon til ungdom mellom 13 og 20 år. Vi har en spørretjeneste hvor ungdom får svar av fagpersoner, og en nettside med rundt 750 kvalitetssikrede artikler om temaer ungdom er opptatt av. I 2025 hadde vi 18 millioner besøk. Vi samarbeider med en rekke offentlige virksomheter for å opprettholde høy kvalitet på tjenesten. Du vil være et viktig bindeledd mellom avdelingen, byrå og virksomheter.

Som seniorrådgiver hos ung.no vil du jobbe strategisk med å utvikle ung.no sin identitet og blant annet ha ansvar for avdelingens arbeid innenfor kampanjer i samarbeid med andre offentlige virksomheter. Du vil være et viktig bindeledd mellom avdelingen og samarbeidende virksomheter. Du vil jobbe tett med alle fagområdene i avdelingen, eksempelvis spørretjenesten og DigiUng. En viktig del av jobben er å samarbeide med fagpersoner og andre eksterne bidragsytere, og sørge for at informasjon alltid er tilpasset målgruppen i språk og presentasjonsform. Rollen vil også ha det overordnede ansvaret for brukermedvirkning.

Du blir en del av et engasjert, empatisk og fremoverlent team med mange spennende aktiviteter og prosjekter, som holder til i moderne lokaler på Helsfyr.

Hva får du jobbe med hos oss?

Du skal:

• Ha ansvar for avdelingens arbeid med tverrsektorielle kampanjer.
• Planlegge, gjennomføre og evaluere merkevareaktiviteter.
• Ha overordnet ansvar for prioritering av brukermedvirkning.
• Bidra inn i annen oppgaveløsning i avdelingen.

Andre arbeidsoppgaver vil kunne bli tillagt stillingen. 

Hvilken bakgrunn har du?

Du må:

• Ha utdannelse på mastergradsnivå, innen kommunikasjon, journalistikk eller lignende.  
• Være svært god på tekstarbeid og klarspråk, og har evnen til å formidle fagstoff på en enkel og engasjerende måte.
• Ha dokumentert erfaring med produksjon og forvaltning av innhold for et større nettsted, og gjerne til ulike flater og plattformer.  
• Ha erfaring med å lede større byråprosjekter.

Du må i tillegg ha:

• Svært gode kommunikasjonsevner på norsk, både skriftlig og muntlig.
• Gode kommunikasjonsevner på engelsk, skriftlig og muntlig.
• God forståelse for hvordan merkevarer prioriteres og forvaltes, gjerne i en offentlig kontekst.
• Høy digital kompetanse, og motivasjon for å ta i bruk nye digitale verktøy og arbeidsformer.
• Erfaring med ledelse og koordinering av arbeidsgrupper.

Vi ønsker gjerne også at du:

• Har dokumentert erfaring med prosjektledelse, gjerne fra offentlig sektor.
• Har erfaring med formidling direkte til målgruppen.
• Har god kjennskap til publiseringsverktøy, analyse- og innsiktsverktøy.
• Jobber strukturert og målrettet, og er opptatt av å levere resultater.
• Trives med å finne gode løsninger på tvers av fag og sektorer.
• Har erfaring med relasjonsbygging og samarbeid på tvers av fagområder. 

Hvilke personlige egenskaper ser vi etter?  

Til denne jobben trenger vi deg som er strukturert og systematisk, har det overordnede blikket, og evner å se hele tjenesten ung.no. Du er proaktiv, og ser nye løsninger for hvordan vi kan utvikle tjenesten for å gjøre det best mulig for ungdommen. Empati for brukeren og brukeropplevelsen vil komme godt med.

Du trives med å jobbe selvstendig, samtidig som du er en positiv og engasjert bidragsyter i arbeidsgrupper. I tillegg er du fleksibel og opptatt av at vi sammen skal levere best mulig til våre viktige målgrupper og samarbeidspartnere. For å lykkes i rollen er det avgjørende at du har svært gode samarbeidsevner og gjennomføringskraft.   

Egenskaper som vektlegges:

• Er god til å samarbeide og kommunisere
• Tar initiativ, og er nysgjerrig med et fremtidsrettet blikk
• Evner å arbeide selvstendig og i team
• Arbeider strukturert
• Trives i et hektisk arbeidsmiljø

Hva får du hos oss?

Har du lest helt hit, er jobben forhåpentligvis interessant for deg. Hos oss får du være med på å bidra til at ungdom får tilgang på viktig, kvalitetssikret informasjon, og det mener vi har en stor verdi.

Du vil få stillingskode 1364 seniorrådgiver. Nøyaktig hvor mye du får i lønn avhenger av kvalifikasjonene dine, men den vil ligge mellom 700 000 og 880 000 kr i året. Er du spesielt godt kvalifisert til stillingen, kan vi vurdere å gi deg noe høyere lønn enn dette.

I tillegg får du alle godene ved å være ansatt i staten, det vil blant annet si fleksitid - med mulighet for noe fjernarbeid, sommertid og medlemskap i Statens pensjonskasse, med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (http://spk.no). Du får også mulighet til å trene i arbeidstiden.

Opplysninger til deg som søker

• Vi søker etter de beste hodene uavhengig av kulturell bakgrunn, alder, hull i CV eller funksjonsevne, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss.
• Stillingen er for tiden lagt til avdeling ung.no.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.
• Prøvetid i henhold til Statens personalhåndbok.
• Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd.
• Opplever du tekniske utfordringer når du fyller ut søknaden, anbefaler vi at du tar kontakt med teknisk support hos Grade Jobbnorge.

Hva skal søknaden din inneholde?

For å bli vurdert som søker må du fylle ut feltene for utdannelse og arbeidserfaring, og laste opp dine vitnemål og attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.

Vitnemål skal lastes opp fra Vitnemålsportalen. 

Har du utdanning fra utlandet må du legge ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Om arbeidsgiveren:

Barne-, ungdoms- og familiedirektoratet (Bufdir) er et statlig forvaltningsorgan underlagt Barne- og familiedepartementet (BFD).

Våre hovedoppgaver ligger innen områdene oppvekst, barnevern, familievern, adopsjon, likestilling og ikke-diskriminering, samt vold og overgrep i nære relasjoner.

Bufdir styrer Bufetat, som har ansvar for det statlige barne- og familievernet. Direktoratet ble etter en lovendring 1. januar 2014 fagorgan for hele barnevernet, det vil si både det kommunale og det statlige.

På vegne av departementet behandler vi saker knyttet til barnevernsloven, adopsjonsloven, barneloven, ekteskapsloven og rettferdsvederlag. Rettssikkerhet, legitimitet, likebehandling, ivaretakelse av mangfold og saksbehandling av høy kvalitet er sentralt for direktoratet.

Direktoratet er faglig rådgiver for departementet og kompetanseorgan på våre områder, både for sektoren, andre offentlige organer og allmennheten. En viktig funksjon er å fremskaffe og formidle solid kunnskap innen våre ansvarsområder.

Bufdir er nasjonalt kontor for gjennomføringen av EU-programmet Aktiv Ungdom (nå Erasmus+). Vi forvalter også tilskuddsordninger på vegne av departementet.

Teknisk ansvarlig i Folkeregisteret - en kritisk del av Norges IT-grunnmur!

Vi er nærmere førti flinke kolleger som jobber med kontinuerlig videreutvikling av Folkeregisteret. Vi har tre dyktige utviklingsteam og trenger enda flere folk! Vi ser etter en teknisk ansvarlig som kan hjelpe oss med å få gjort de viktigste tingene først og ha et overblikk over løsningen.

Folkeregisteret – er det så spennende da?  
Folkeregisteret er en del av Norges samfunnskritiske IT-grunnmur og holder orden på hvem du er og hvor du bor. Folkeregisteret er nylig modernisert og er hovedkilden til all personrelatert informasjon. Det blir benyttet av en rekke både private og offentlige prosesser. Visste du for eksempel at 20 000 bedrifter og offentlig virksomheter trenger opplysninger fra oss? Eller hva med at det hvert år gjennomføres 4 millioner endringer i opplysningene i Folkeregisteret? Det vi lager må bare fungere – alltid. Dette stiller høye krav til teknisk kvalitet, arkitektur og samspill – og det er her du kommer inn i bildet.
Vi jobber tverrfaglig og produktorientert sammen med forretning, samtidig som vi iterativt ser på hvordan vi kan jobbe enda bedre sammen. Vi er en del av Skatteetaten, som har et bredt og etablert fagmiljø innenfor arkitektur, backend- og frontendutvikling, prosjekt- og prosessledelse pluss masse mer. 

Hvem er du?
Vi liker deg som kjenner deg igjen i en verden som vår. I Folkeregisteret gyver vi sammen løs på kompliserte fagområder og problemstillinger og lager gode systemer. Det er viktig for oss med en helhetsforståelse av løsningen og hvordan denne spiller sammen med både interne og eksterne komponenter og brukere. Vi støtter hverandre i prosessen, deler av vår læring, og spiller hverandre gode.
Som teknisk ansvarlig sørger du for at tre utviklingsteam går i takt med forretningssidens behov og med hverandre. Du fremmer samspill og tilrettelegger for den tekniske utviklingsplanen, og du er med og realiserer fortløpende. Teknologisk optimalisering er noe du liker, det samme med forvaltbar kode og sikkerhet.

Hva går jobben ut på?

• som teknisk ansvarlig har du en selvstendig rolle, og et helhetlig ansvar for at Folkeregisteret er designet og utviklet i henhold til vedtatte arkitektur- og sikkerhetskrav
• du leder arkitekturmøtene våre og sørger for at utviklingsteamene er teknisk koordinerte, og du setter føringer for utforming og videreutvikling av de tekniske løsningene
• du representerer Folkeregisteret i skatteetaten på arenaer og fora for arkitekturfunksjonen, og er vårt tekniske ansikt utad. Du fanger opp tekniske endringer i etaten og deler kunnskap
• du samarbeider med vår sikkerhetsansvarlig slik at vi jobber målrettet med å holde antallet sårbarheter så lavt som mulig.
• du får et helhetlig mandat for den tekniske løsningen, og er med på å ta både korte og langsiktige teknologiske beslutninger

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

Som teknisk ansvarlig har du høyere utdanning på minimum bachelornivå, men lang relevant erfaring kan kompensere for kravet til utdanning. I tillegg kan du vise til følgende:  

• du har i de seneste årene jobbet med systemutviklingsprosjekter og/eller videreutvikling/forvaltning i rollen som techlead, eller som scrummaster med arkitekturansvar
• kompetanse og dokumentert arbeidserfaring innen arkitektur for følgende:
  
  • store IT-løsninger i komplekse virksomheter
  • tjenesteorientering, mikrotjeneste-arkitektur, m.m.
  • hendelsesorientert arkitektur
• minimum tre års arbeidserfaring som javautvikler         
• du har god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk

Hva ser vi etter hos deg?

Vi ser etter folk som passer inn på følgende beskrivelser: 

• ønsker å følge utviklingen av de tekniske løsningene over tid, og se at ditt arbeid gir resultater
• kan være både høyt og lavt, noen ganger dypt i detaljene, men aldri uten fokus på helheten
• trives med å formidle kunnskap internt og eksternt
• trives med å samarbeide tett med kollegaer, samtidig som du kan trives med å ta beslutninger og prioritere.

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som seniorrådgiver/senioringeniør fra kr 800 000 - kr 1 050 000 avhengig av kvalifikasjoner. Høyere lønn kan vurderes for særskilt kvalifiserte søkere. Stillingen har seks måneders prøvetid. 

Verdt å merke seg før du søker

Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. Dersom du er aktuell for stillingen, tilbyr vi deg en omvendt referansesjekk. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match.

Vi er på jobb for alle og skal være et godt sted å jobbe for alle. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du selvsagt fra oss. 

Kontaktinformasjon

Cecilie Strand, underdirektør, Cecilie.Strand@skatteetaten.no

Arbeidssted

Fredrik Selmers vei 4
0663 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Skatteetaten

Referansenr.: 5125951539
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 24.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Velg en jobb der du får utfordret deg selv ved å løse utfordringer for andre. Vi sikrer finansiering av velferdssamfunnet ved å sørge for at alle bidrar med det de skal. Vi gjør det på vegne av fellesskapet, fordi velferden er noe som kommer alle til gode. Tilliten folk har til oss er høy, og den jobber vi hver dag for å fortjene. Vi består av et direktorat, fem divisjoner som har landsdekkende ansvar, og viktigst av alt: litt over 7000 engasjerte medarbeidere som er stolte av arbeidsplassen sin. Vil du bli enda bedre kjent med oss og alt vi holder på med? Les mer på skatteetaten.no

Vi søker en porteføljeansvarlig som ønsker å jobbe i skjæringspunktet mellom teknologi, styring og forretning.

I denne rollen får du en unik mulighet til å se helheten i en av landets mest omfattende utviklingsporteføljer, og sikre at våre prosjekter og produkter leverer verdi – sammen og hver for seg. Porteføljen består av større satsingsprosjekter, løpende utvikling i produkter og andre større og mindre utviklingstiltak.

Som porteføljeansvarlig blir du en sentral kobling mellom IT‑divisjonen og forretningsområdene. Du jobber tett med team på tvers av organisasjonen og bidrar til at avhengigheter, risikoer og konsekvenser av endringer blir håndtert på en god måte. For å lykkes, trenger vi porteføljeansvarlige som evner å se helheten, forstå hvordan tiltak påvirker hverandre, og bidra aktivt inn i analyser, prioriteringer og styring. 

Porteføljestyringsgruppen i avdeling økonomi og virksomhetsstyring IT har ansvar for helheten i utviklingsporteføljen – fra koordinering og rapportering til kapasitetsstyring, økonomioppfølging og risikovurderinger. Å forstå hva etaten faktisk har kapasitet til å gjennomføre, er helt avgjørende i en organisasjon med stor aktivitet og mange strategiske satsinger. I denne sammenhengen vil du spille en nøkkelrolle.

Hva går jobben ut på?

• ha oversikt over status på utviklingstiltak og effekten de har på resten av porteføljen med fokus på avhengigheter, ressurser, økonomi, leveranser og fremdrift
• vurdere tiltakenes risiko gjennom helhetlig risikovurdering, bidra til at risiko blir ivaretatt inn i den helhetlige risikovurderingen for porteføljen
• bidra til prioritering og balansering av initiativer i porteføljen basert på mål, strategi, kapasitet og gevinstpotensial
• agere på eskaleringssaker for ressursutfordringer, omfangsendringer av betydning og leveranser mellom prosjekter, produkter og linjen
• analysere og kommunisere konsekvenser ved endring i leveranser og avhengigheter, og foreslå risikoreduserende tiltak
• holde oversikter over kapasiteten vi bruker på de ulike utviklingstiltakene for å sikre god kapasitetsstyring
• bistå prosjektledere, produktledere og linjeledere med estimering av gevinster og varige kostnader 
• kvalitetssikring av prosjektmandater og andre styringsdokumenter med fokus på styring og leveranser på tvers av porteføljen
• bidra til videreutvikling av prosesser og metodikk for porteføljestyring
  

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

• relevant høyere utdanning innen administrasjon, økonomi eller IT, gjerne på masternivå. Spesielt relevant erfaring kan veie opp for utdanningskravet
  
• erfaring fra store organisasjoner med kompleksitet både når det gjelder teknologi og antall prosjekter
  
• erfaring med prosjektledelse, herunder erfaring med å planlegge og gjennomføre IT-prosjekter  
  
• erfaring med kostnads- og gevinstestimering
  
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
• fordel med erfaring med smidig metodikk, design thinking, og produktorientert IT utvikling
  
• fordel med erfaring med porteføljestyring, gjerne av både prosjekter og produkter
  

Hva ser vi etter hos deg?

• selvgående, men liker også å jobbe i team og samarbeide med andre 
  
• evner å tenke helhetlig, samtidig som du liker å grave deg ned i detaljer og med gode analytiske evner klarer å løfte analyser inn i helheten  
  
• evner å tenke nytt og liker å drive endringsprosesser 
  
• tar ansvar utover eget ansvarsområde 
  
• strukturert i sin arbeidstilnærming

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som seniorrådgiver, med en årslønn mellom 800 000 og 1 020 000 kr, avhengig av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte kandidater kan vi vurdere å gi noe høyere lønn enn dette. Stillingen har seks måneders prøvetid og når vi jobber på tvers av lokasjoner er det noen ganger behov for litt reising.

Synes du dette virker spennende eller er det noe du lurer på etter å ha lest denne annonsen? Trenger du mer informasjon om stillingen eller om oss? Da er det bare å ringe Marianne Braut Eikrem (som blir din nærmeste leder) på telefon 952 68 708 - jeg gleder meg til å prate med deg! 

Verdt å merke seg før du søker
Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. Dersom du er aktuell for stillingen, tilbyr vi deg en omvendt referansesjekk. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match.

Vi er på jobb for alle og skal være et godt sted å jobbe for alle. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du selvsagt fra oss. 

Kontaktinformasjon

Marianne Braut Eikrem, Underdirektør, 952 68 708, MarianneBraut.Eikrem@skatteetaten.no

Arbeidssted

Fredrik Selmers vei 4
0663 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Skatteetaten

Referansenr.: 5122524180
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 18.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Velg en jobb der du får utfordret deg selv ved å løse utfordringer for andre. Vi sikrer finansiering av velferdssamfunnet ved å sørge for at alle bidrar med det de skal. Vi gjør det på vegne av fellesskapet, fordi velferden er noe som kommer alle til gode. Tilliten folk har til oss er høy, og den jobber vi hver dag for å fortjene. Vi består av et direktorat, fem divisjoner som har landsdekkende ansvar, og viktigst av alt: litt over 7000 engasjerte medarbeidere som er stolte av arbeidsplassen sin. Vil du bli enda bedre kjent med oss og alt vi holder på med? Les mer på skatteetaten.no

MALER – FAST STILLING | ALL10 AS

 

Er du maler og ønsker fast jobb, varierte oppgaver og en arbeidsgiver som faktisk bryr seg om deg?
Vil du jobbe på prosjekter som betyr noe – og samtidig ha fleksibilitet i hverdagen?

Da kan dette være jobben for deg.

Sted: Trondheim
Oppstart: Snarest
Ansettelse: Fast
Stilling: Maler

HVORFOR DENNE JOBBEN ER VIKTIG
Det du maler gjør bygninger vakre og funksjonelle.
Du jobber på viktige prosjekter som sykehus, skoler, barnehager, boliger og industribygg.

HVA SKAL DU JOBBE MED?
Arbeidsoppgavene tilpasses din kompetanse og erfaring, og kan blant annet bestå av:
- Forberedelse av underlag: Fjerning av gammelt belegg (maling, tapet), fylling av hull og sprekker, påføring av puss og sliping.

- Maling: Innvendig og utvendig maling (emulsjoner, akrylmaling, oljemaling), påføring av utvendig maling, bruk av sprøytepistol.

- Overflatebeskyttelse: Grunning av underlaget for å forbedre malingens heft.

- Teknisk og dekorativt arbeid: Blanding av maling, tapetsering, mønstrelaging (sjablonger).

- Vedlikehold: Beskyttelse av metallkonstruksjoner mot korrosjon.

- Organisering: Beskyttelse av møbler og gulv med folie/teip, vedlikehold av verktøy og arbeidsområde.

HVORDAN JOBBER VI?
Hos oss er du ikke bare et nummer – du blir en del av Team ALL10 AS.

Vi er ofte ute på byggeplass og har tett dialog med våre ansatte.
For oss handler oppfølging om mer enn telefon og e-post – vi liker å være til stede, vise omtanke og bidra til trivsel i hverdagen.

Vi har stort fokus på HMS og sikkerhet.
Vi benytter gjennomsnittsberegning av arbeidstid over 12 måneder, som gir fleksibilitet i hverdagen.

Vi er stolte av å ha høy score på våre medarbeiderundersøkelser år etter år.

HVEM SER VI ETTER?
- Erfaring som maler
- Selvstendig og ansvarsbevisst
- Ønsker stabilitet, fleksibilitet og utvikling

Fagbrev er en fordel, men ikke et krav.

HVA TILBYR VI?
- Fast jobb i seriøst norsk selskap
- God pensjon
- 12 % feriepenger
- Fleksibel arbeidstid
- Godt arbeidsmiljø

OM ARBEIDSGIVER – ALL10 AS
 

Vi er et norsk bemanningsfirma med 11 års erfaring i byggebransjen.
Det som gjør oss unike, er at vi oppriktig bryr oss om hvordan våre ansatte har det – hver dag.

- Alle ansatte har egne konsulenter
- Vi hjelper med bolig for deg som er ny i Norge
- Vi sørger for at du har alt du trenger for å utføre jobben din på en god måte
- Vi er kjent for gode arbeidsmiljøer og fornøyde ansatte
- Vi er synlige, tilgjengelige og til stede der arbeidet skjer

HØRES DETTE UT SOM NOE FOR DEG?

Vil du bli en del av Team ALL10 AS og jobbe i et selskap der folk faktisk trives?
Da vil vi gjerne høre fra deg.

Søk nå – vi vurderer kandidater fortløpende. 
 

 

KONTAKT: Natalia natalia@all10.no 

tlf. 0047-91909034
 

 

 

MALARZ – STAŁA PRACA | ALL10 AS

Czy szukasz pracy malarza, w której będziesz doceniany i dobrze się rozwijał?

Czy jesteś malarzem i chcesz mieć stałą pracę, różnorodne zadania oraz pracodawcę,
który naprawdę dba o pracowników?

Ta oferta może być dla Ciebie.

Miejsce pracy: Trondheim
Rozpoczęcie: Od zaraz
Zatrudnienie: Stałe
Stanowisko: Malarz

DLACZEGO TA PRACA JEST WAŻNA
To, co malujesz, sprawia że budynki są piękne i funkcjonalne.
Pracujesz przy ważnych projektach: szpitale, szkoły, przedszkola, mieszkania i obiekty przemysłowe.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW
Zakres pracy dostosowany jest do Twojego doświadczenia i może obejmować:

• Przygotowanie podłoża: Usuwanie starych powłok (farb, tapet), uzupełnianie ubytków, pęknięć, wykonywanie gładzi gipsowych oraz szlifowanie.
• Prace malarskie: Malowanie wewnętrzne i zewnętrzne (emulsje, farby akrylowe, olejne), nakładanie farb elewacyjnych, używanie agregatów.
• Zabezpieczanie powierzchni: Gruntowanie podłoża w celu zwiększenia przyczepności farby.
• Prace techniczne i dekoracyjne: Mieszanie farb, tapetowanie, wykonywanie wzorów (szablony).
• Konserwacja: Zabezpieczanie konstrukcji metalowych przed korozją.
• Organizacja: Zabezpieczenie mebli i podłóg folią/taśmą, dbanie o czystość narzędzi oraz stanowiska pracy.
  
  JAK PRACUJEMY?
  Nie jesteś tylko numerem – stajesz się częścią Team ALL10 AS.
  
  Jesteśmy często obecni na budowach i mamy bezpośredni kontakt z pracownikami.
  Dla nas wsparcie to coś więcej niż telefon i e-mail – dbamy o dobrą atmosferę pracy.
  
  Bezpieczeństwo i BHP są dla nas priorytetem.
  Stosujemy rozliczanie czasu pracy w okresie 12 miesięcy, co daje elastyczność.
  
  Jesteśmy dumni z wysokich wyników w ankietach pracowniczych rok po roku.
  
  KOGO SZUKAMY?
  - Doświadczenie w pracy jako malarz
  - Samodzielność i odpowiedzialność
  - Chęć stabilnej i rozwojowej pracy
  
  Wykształcenie zawodowe jest atutem, ale nie jest wymagane.
  
  CO OFERUJEMY?
  - Stałą pracę w norweskiej firmie
  - Dobrą emeryturę
  - 12% dodatku urlopowego
  - Elastyczne godziny pracy
  - Dobrą atmosferę pracy
  
  O PRACODAWCY – ALL10 AS

Jesteśmy norweską firmą rekrutacyjną z 11-letnim doświadczeniem w branży budowlanej.
To, co nas wyróżnia, to szczera troska o codzienne samopoczucie naszych pracowników.

- Każdy pracownik ma swojego konsultanta
- Pomagamy w znalezieniu mieszkania osobom nowym w Norwegii
- Zapewniamy wszystko, co potrzebne do dobrej pracy
- Jesteśmy znani z dobrego środowiska pracy i zadowolonych pracowników
- Jesteśmy obecni tam, gdzie wykonywana jest praca

CZY TO COŚ DLA CIEBIE?

Chcesz dołączyć do Team ALL10 AS i pracować w firmie, w której ludzie naprawdę dobrze się czują?
Czekamy na Twoją aplikację.

Aplikuj już teraz – kandydatów rozpatrujemy na bieżąco.

 

KONTAKT: Natalia natalia@all10.no 

tlf. 0047-91909034

Om arbeidsgiveren:

LL10 AS er et 100 % norsk eid bemanningsfirma med avdeling i Stavanger, Haugesund/Stord, Trondheim, Oslo og Bodø. Vi i ALL10 har mange års erfaring innen bemanning og rekruttering og vet hva slags kunnskap og egenskaper som kreves innenfor ulike fagområder, samtidig bruker vi tid på å bli kjent med deg som jobbsøker for å forstå dine behov. Dette gjør det enklere for oss når vi skal finne jobb til deg. 

Gjennom kunnskap, lokal tilknytning og gode relasjoner til våre kunder har vi oversikt over arbeidsmarkedet. For deg som jobbsøker betyr det at vi kan gi deg rask tilbakemelding på om drømmejobben er i nærheten. Vi har kunder i Stavanger, Bergen, Trondheim, Oslo, Haugesund og Bodø.

Hos oss skal du bli sett, hørt og vi jobber for deg. Vi ønsker å være et bra firma for deg, gi deg jobbtilbud som passer dine kvalikasjonerog hjelpe deg på veien for å nå dine personlige mål. 


ALL10 AS jest agencją doradztwa personalnego z główną siedzibą w Stavanger. 
Oferujemy kompleksową dostawe ugsług zasobów ludzkich w sektorze budowlanym na terenie Stavanger, Bergen, Hugesund, Oslo i Bodø.
Znajomość potrzeb norweskiego rynku pracy oraz wymagań tutejszych pracodawców pozwala nam na dobranie odpowiednich kandydatów na poszczególne stanowiska pracy. 
Nasi pracownicy są zatrudnieni na godnych warunkach odpowiednich do norweskich standardów.

Har du økonomisk utdannelse, er nytenkende og har god gjennomføringsevne? Da kan du være medarbeideren vi søker etter!

Skatteetaten styrker kontrollarbeidet, og vi ser nå etter deg som er revisor/økonom til vår avdeling. I Stavanger har vi et sterkt fagmiljø innen arbeidsgiverkontroll. Avdelingen består av to grupper med landsdekkende ansvar for arbeidsgiverkontroller, hvor den ene gruppen primært jobber med innenlands problemstillinger, mens den andre har ansvar for utenlandske arbeidsgivere med oppdrag i Norge. 

Gruppene har et særlig ansvar for arbeidsgiverkontroll og oppfølging av A-melding hos både norske og utenlandske arbeidsgivere. Vårt arbeid er rettet mot å sikre korrekt rapportering, avdekke feil, omgåelser og økonomisk kriminalitet. Gruppene har komplementær kompetanse og jobber tett sammen, blant annet gjennom deling av ressurser og kunnskap på tvers.

Hos oss vil du bli en del av et kompetent og engasjert fagmiljø, hvor du jobber tett med erfarne revisorer, jurister og medarbeidere med annen økonomisk bakgrunn. Du vil møte varierte, interessante og utfordrende problemstillinger, og endelig innplassering i gruppe vil vurderes ut fra søkermasse, bakgrunn og egnethet.
Gruppene består av 40 medarbeidere, hvorav 14 er revisorer.

Hva går jobben ut på?

Gruppene gjennomfører arbeidsgiverkontroll hos norske arbeidsgivere og utenlandske oppdragstakere i Norge. Du vil få samfunnsviktige og utfordrende oppgaver, og du får anledning til å fordype deg. Det er gode muligheter for faglig utvikling innen regnskap, skatt og avgift. 

Dine hovedarbeidsoppgaver vil være

• gjennomføre kontroller innenfor prioriterte områder, ofte i samarbeid med jurister og andre fagmiljøer
  
• skrive rapporter etter gjennomførte kontroller
  
• bidra i forhold til sanksjonering og andre konsekvenser av det som avdekkes i kontroller
  
• veilede arbeidsgivere innen regnskap og skatt/avgift ved behov
  

Vi er i stadig utvikling, slik at det kan også være aktuelt med andre oppgaver.

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

Du må ha

• minimum dokumentert bachelorgrad eller høyere innen fortrinnsvis revisjon eller regnskap, men annen økonomisk utdanning kan også være aktuelt. Internasjonale grader må være godkjent av NOKUT / HK-dir.
• god regnskapsforståelse
  
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne, både på norsk og på engelsk
  
• god digital kompetanse og evne til å ta i bruk nye systemer og arbeidsmåter
  

I tillegg er det en fordel om du også har

• relevant bakgrunn innenfor vårt fagområde
  
• erfaring fra kontroll- og revisjonsarbeid
  

Vi ber om at du laster opp vitnemål og karakterutskrifter, fortrinnsvis via Vitnemålsportalen.

Du kan gjerne være nyutdannet eller ferdig med studiene til sommeren. Avsluttende eksamen må være bestått grad før ansettelse.

Hva ser vi etter hos deg?

For å trives og lykkes hos oss er det en fordel om du

• kan jobbe selvstendig, men samtidig være drevet av resultater som skapes i samspill med andre
• er strukturert og har analytiske evner
• tar ansvar for egen læring og utvikling
• er løsningsorientert og har evne til raskt å sette deg inn i nye problemstillinger
• har pågangsmot og driv
  

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som rådgiver/seniorrådgiver eller skatterevisor/spesialrevisor, med en årslønn mellom 600 000 og 750 000 kr, avhengig av kvalifikasjonene dine.

Er du fortsatt usikker på om dette er jobben for deg? Ta gjerne kontakt for mer informasjon.

Verdt å merke seg før du søker

Søknadsbrev bruker vi ikke. For oss er det mer nyttig at du leverer en beskrivende CV hvor du får fram hva du har gjort tidligere som gjør at dette kan være en god match. Få gjerne med hvordan du har jobbet med fagområdets problemstillinger så langt.

Omvendt referansesjekk er noe vi tilbyr hvis du er aktuell for stillingen. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match. Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. 

Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Vi er på jobb for alle, og Skatteetaten skal være et godt sted å jobbe for alle. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju. 

Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt vises på offentlig søkerliste. Vi vil vurdere om du kan unntas fra denne listen hvis du legger ved en begrunnelse for dette. 

Bakgrunnssjekk gjennomføres av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring, samt ID-sjekk.

Kontaktinformasjon

Hilde Johanne Trædal, underdirektør, 91595871
Bjørn Oskar Løland, underdirektør, 47868634

Arbeidssted

Lagårdsveien 46
4010 Stavanger

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Skatteetaten

Referansenr.: 5114645756
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 18.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Velg en jobb der du får utfordret deg selv ved å løse utfordringer for andre. Vi sikrer finansiering av velferdssamfunnet ved å sørge for at alle bidrar med det de skal. Vi gjør det på vegne av fellesskapet, fordi velferden er noe som kommer alle til gode. Tilliten folk har til oss er høy, og den jobber vi hver dag for å fortjene. Vi består av et direktorat, fem divisjoner som har landsdekkende ansvar, og viktigst av alt: litt over 7000 engasjerte medarbeidere som er stolte av arbeidsplassen sin. Vil du bli enda bedre kjent med oss og alt vi holder på med? Les mer på skatteetaten.no

Vi søker etter en revisor eller økonom til vår gruppe i Tønsberg som vil få mulighet til å jobbe med et spekter av samfunnsaktuelle og interessante problemstillinger innenfor særavgiftsområdet. Særavgifter er avgift som legges på bestemte varer eller tjenester, og den brukes ofte for å påvirke adferden vår som f.eks. alkoholavgift, tobakksavgift, avgift på elektrisk kraft og fisk. Det finnes i overkant av 20 ulike særavgifter i Norge i dag.

Du vil få opplæring skulder til skulder med dyktige kollegaer innen fagområdet særavgifter.

Vi flytter den 1. september inn i nye og moderne lokaler i Anton Jenssens gate 8.

Hva går jobben ut på?

Du vil være en del av en gruppe med faglig sterke medarbeidere, og samarbeide tett med blant annet jurister, revisorer og saksbehandlere. Både internt i egen gruppe, og på tvers av lokasjoner. Vi arbeider for å sikre god etterlevelse av særavgiftsområdet og vi kan ta i bruk alle virkemidler som kan bidra til dette. Dine mest sentrale oppgaver vil være

• etterkontroll/regnskapskontroll og løpende kontroll av innsendte skattemeldinger
  
• informasjon og veiledning til våre brukere   
• samhandling med interne og eksterne aktører  
• delta i risikobasert utplukk av områder for informasjon og kontroll 
  

Du må regne med noe reisevirksomhet.

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

Du må ha utdanning på minimum bachelornivå, men masterutdanning vil være en fordel. Internasjonal utdanning må være godkjent av direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir). Dokumentert og relevant arbeidserfaring med særavgifter kan kompensere for utdanningskravet.

Vi søker etter medarbeidere med noe arbeidserfaring, men nyutdannede kan også søke. 

Du må ha

• god regnskapsforståelse fra utdanning eller arbeidserfaring
  
• god skriftlig og muntlig formidlingsevne, både på norsk og engelsk
  
• god digital kompetanse og evne til å lære nye systemer og arbeidsmåter, blant annet bruk av kunstig intelligens
  
• gode samarbeidsegenskaper
  

Det er en fordel om du også har

• kjennskap til særavgifter
  
• kjennskap til eller erfaring fra offentlig forvaltning
  

Du må legge ved relevante vitnemål og attester for å bli vurdert.

Hva ser vi etter hos deg?

For å lykkes og trives i denne stillingen, er det viktig at du

• er en god kommunikator og klarer å formidle et budskap på en tydelig måte, du lytter aktivt og gir konstruktive tilbakemeldinger
  
• er en problemløser som raskt setter deg inn i nye problemstillinger og finner mulige løsninger, du er komfortabel med å stå i faglige vurderinger, også når de utfordres
  
• får ting gjort og leverer gode resultater, når det dukker opp utfordringer jobber du målrettet og effektivt
  
• er en lagspiller og samarbeider godt med andre samtidig som du trives med å jobbe selvstendig. Du deler kunnskap og bidrar til et positivt og inkluderende arbeidsmiljø
  
• bygger gode relasjoner og skaper gode forbindelser med kollegaer og samarbeidspartnere
  
• tar initiativ når du ser muligheter for forbedring. Du liker å lære og utvikle deg både faglig og personlig. Du tar ansvar utover eget arbeidsområde og du trives med å bidra til utvikling

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid inntil to dager i uken når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som rådgiver eller skatterevisor, med en årslønn mellom 600 000 og 750 000 kr, avhengig av kvalifikasjonene dine.

Verdt å merke seg før du søker

Søknadsbrev bruker vi ikke. For oss er det mer nyttig at du leverer en beskrivende CV hvor du får fram hva du har gjort tidligere som gjør at dette kan være en god match. Få gjerne med hvordan du har jobbet med fagområdets problemstillinger så langt.

Omvendt referansesjekk er noe vi tilbyr hvis du er aktuell for stillingen. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match. Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. 

Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Vi er på jobb for alle, og Skatteetaten skal være et godt sted å jobbe for alle. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju. 

Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt vises på offentlig søkerliste. Vi vil vurdere om du kan unntas fra denne listen hvis du legger ved en begrunnelse for dette. 

Bakgrunnssjekk gjennomføres av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring, samt ID-sjekk.

Kontaktinformasjon

Erik-Bredo Schelbred, underdirektør, 906 10 190

Arbeidssted

Olav Trygvasons gate 4
3125 Tønsberg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Skatteetaten

Referansenr.: 5114394039
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 13.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Velg en jobb der du får utfordret deg selv ved å løse utfordringer for andre. Vi sikrer finansiering av velferdssamfunnet ved å sørge for at alle bidrar med det de skal. Vi gjør det på vegne av fellesskapet, fordi velferden er noe som kommer alle til gode. Tilliten folk har til oss er høy, og den jobber vi hver dag for å fortjene. Vi består av et direktorat, fem divisjoner som har landsdekkende ansvar, og viktigst av alt: litt over 7000 engasjerte medarbeidere som er stolte av arbeidsplassen sin. Vil du bli enda bedre kjent med oss og alt vi holder på med? Les mer på skatteetaten.no

Skatteetatens samfunnsoppdrag er å sikre finansieringen av velferdsstaten ved at skatter og avgifter blir fastsatt og betalt riktig og til rett tid, samtidig som etterlevelse gjøres enkelt og misbruk forebygges. Det er viktig for Skatteetaten å møte næringsliv og innbyggere på en slik måte at det blir enklere å gjøre det rette og vanskeligere å gjøre feil.

Skatteetaten styrker kontrollarbeidet i etaten, og vi bygger nå videre på fagmiljøet vårt innen arbeidsgiveravgiftskontroll. Du vil inngå i et godt faglig og sosialt miljø blant medarbeidere med blant annet økonomibakgrunn og juridisk bakgrunn, i en avdeling som vektlegger kunnskapsdeling og samhandling. Stillingen er plassert i en gruppe i Haugesund som jobber med arbeidsgiverkontroller. Vi holder til i trivelige lokaler sentralt i Haugesund. Det er lett å nå kontoret med kollektivtrafikk. Kjører du egen bil, har vi gratis parkering til de ansatte. På kontoret hos oss får du ca. 60 gode dedikerte kollegaer.

Vi søker revisorer/økonomer som ønsker å bruke regnskapsforståelsen sin til å øke etterlevelsen og sikre rett skatt, like konkurransevilkår og høy tillit til skattesystemet – i et kompetent og engasjert fagmiljø med stor variasjon i oppgavene.

Du kan gjerne være nyutdannet eller ferdig med studiene til sommeren. Avsluttende eksamen må være bestått grad før ansettelse.

Hva går jobben ut på?

Gruppen er en del av en avdeling som har landsdekkende ansvar for arbeidsgiverkontroller. Du vil få samfunnsviktige og utfordrende oppgaver, og du får anledning til å fordype deg. Det er gode muligheter for faglig utvikling innen regnskap, skatt og avgift. Dine hovedarbeidsoppgaver vil være

• gjennomføre kontroller innenfor prioriterte områder, ofte i samarbeid med jurister og andre fagmiljøer
  
• skrive rapporter etter gjennomførte kontroller
  
• bidra i forhold til sanksjonering og andre konsekvenser av det som avdekkes i kontroller
  
• veilede arbeidsgivere innen regnskap og skatt/ avgift ved behov
  

Vi er i stadig utvikling, slik at det kan også være aktuelt med andre oppgaver.

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

Du må ha

• minimum bachelorgrad eller høyere innen enten økonomi, revisjon eller regnskap. Internasjonale grader må være godkjent av NOKUT / HK-dir.
  
• god regnskapsforståelse
  
• meget god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  
• gode digitale ferdigheter
  

I tillegg er det en fordel om du også har

• relevant bakgrunn innenfor vårt fagområde
  
• erfaring fra kontroll- og revisjonsarbeid
  

Vi ber om at du laster opp vitnemål og karakterutskrifter, fortrinnsvis via Vitnemålsportalen. 

Hva ser vi etter hos deg?

For å trives og lykkes hos oss er det en fordel om du

• kan jobbe selvstendig, men samtidig være drevet av resultater som skapes i samspill med andre
  
• er strukturert og har analytiske evner
  
• tar ansvar for egen læring og utvikling
  
• er løsningsorientert og har evne til raskt å sette deg inn i nye problemstillinger
  
• har pågangsmot og driv

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som rådgiver/seniorrådgiver eller skatterevisor/spesialrevisor, med en årslønn mellom 600 000 og 750 000 kr, avhengig av kvalifikasjonene dine.

Er du fortsatt usikker på om dette er jobben for deg? Ta gjerne kontakt for mer informasjon.

Verdt å merke seg før du søker

Søknadsbrev bruker vi ikke. For oss er det mer nyttig at du leverer en beskrivende CV hvor du får fram hva du har gjort tidligere som gjør at dette kan være en god match. Få gjerne med hvordan du har jobbet med fagområdets problemstillinger så langt.

Omvendt referansesjekk er noe vi tilbyr hvis du er aktuell for stillingen. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match. Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. 

Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Vi er på jobb for alle, og Skatteetaten skal være et godt sted å jobbe for alle. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju. 

Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt vises på offentlig søkerliste. Vi vil vurdere om du kan unntas fra denne listen hvis du legger ved en begrunnelse for dette. 

Bakgrunnssjekk gjennomføres av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring, samt ID-sjekk.

Kontaktinformasjon

Frode Thorseth, underdirektør, 90764081
Bjørn Oskar Løland, underdirektør, 47868634

Arbeidssted

Karmsundgata 192
5527 Haugesund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Skatteetaten

Referansenr.: 5114430339
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 18.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Velg en jobb der du får utfordret deg selv ved å løse utfordringer for andre. Vi sikrer finansiering av velferdssamfunnet ved å sørge for at alle bidrar med det de skal. Vi gjør det på vegne av fellesskapet, fordi velferden er noe som kommer alle til gode. Tilliten folk har til oss er høy, og den jobber vi hver dag for å fortjene. Vi består av et direktorat, fem divisjoner som har landsdekkende ansvar, og viktigst av alt: litt over 7000 engasjerte medarbeidere som er stolte av arbeidsplassen sin. Vil du bli enda bedre kjent med oss og alt vi holder på med? Les mer på skatteetaten.no

Vil du jobbe som jurist med kryptovaluta og skatt, i skjæringspunktet mellom ny teknologi, regelverk og viktige samfunnsoppgaver?

Vi søker nå to jurister som vil jobbe med skatt og kryptovaluta i et område som er i rask utvikling. Dette er et prioritert satsningsområde hos oss, der ny teknologi møter regelverk og praktisk saksbehandling.
Hos oss blir du del av et sterkt fagmiljø som jobber med fastsetting og kontroll av personlige skattepliktige. Du vil arbeide med juridiske spørsmål knyttet til blant annet verdsetting, dokumentasjon og beskatning av kryptovaluta og digitale eiendeler. Du får jobbe med reelle saker fra start, med god opplæring, tett oppfølging og støtte fra erfarne kollegaer.

Er du usikker på om dette er jobben for deg? Ta gjerne kontakt med vår kontaktperson for en uforpliktende prat!

Når du søker på denne stillingen behøver du ikke skrive et søknadsbrev, men levere en beskrivende CV hvor du får frem hva du har gjort tidligere som gjør deg kvalifisert til jobben. Ta med hvilke oppgaver og fagområder du har hatt ansvar for, og hvilke resultater du har oppnådd.

Hva går jobben ut på?

I rollen din som juridisk skattejurist innenfor krypto, vil du bli en del av et dyktig og engasjert fagmiljø. Du kommer til å jobbe i tverrfaglige team, både internt i gruppen og sammen med kollegaer over hele landet.

Arbeidsoppgaver i stillingen vil være:

• Gjennomføre klagebehandling i saker som gjelder kryptovaluta og digitale eiendeler
• Veilede og bistå rådgivere i gruppen i juridiske spørsmål
• Kvalitetssikre juridiske vurderinger og korrekt rettsanvendelse
• Samarbeide og ha dialog med interne og eksterne samarbeidspartnere innenfor fagområdet

andre oppgaver må kan bli lagt til stillingen

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

• du må ha norsk juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap. Vi oppfordrer nyutdannede og deg som leverer masteroppgave våren 2026 til å søke. Det er en forutsetning at eksamen er bestått før oppstart i stillingen.
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk 
• godt utviklet juridisk metode som gjør at du raskt setter deg inn i nye problemstillinger, og evner å løse dem med godt skjønn
• digital kompetanse – du lærer deg raskt nye systemer, ser muligheter i nye digitale verktøy og forstår hvordan digitalisering kan påvirke rettsanvendelsen
• fordel med kjennskap til krypto valuta og digitale eiendeler
• fordel med kjennskap til skatteregler, herunder skatteforvaltningsloven
• fordel med kompetanse innen økonomi

Vi ber om at vitnemål og attester legges som vedlegg til søknaden

Hva ser vi etter hos deg?

For å lykkes og trives i denne stillingen, er det viktig at du er

• Kommunikasjon: du klarer å formidle et budskap på en enkel og lettfattelig måte, du lytter aktivt, gir konstruktive tilbakemeldinger og er løsningsorientert 
• Samarbeid med andre: du jobber godt sammen med andre, støtter teamet, deler kunnskap og bygger videre på andres idéer for å nå felles mål.
  Tilpasser seg og støtter andre/teamet
  
• Tar initiativ: du tar initiativ når du ser muligheter for forbedring og handler selvstendig for få til endringer både alene og sammen med andre. Du trives med å bidra til utvikling
• Resultatorientert: du jobber målrettet og effektivt. Du er opptatt av å få ting gjort og levere gode resultater – selv når det dukker opp utfordringer 
• Nettverksbyggende: du skaper gode forbindelser med kollegaer og samarbeidspartnere. Du er tillitsskapende, kommuniserer godt og bidrar til et positivt og inkluderende arbeidsmiljø
• Tilpasningsdyktig: du håndterer endringer og nye situasjoner på en fleksibel måte og tilpasser prioriteringer innenfor avtalte rammer

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Kontoret ligger sentralt til i Lillestrøm, bare 10 minutter med tog fra Oslo S, etterfulgt av en kort spasertur på tre minutter fra stasjonen. For deg som foretrekker å kjøre, er det også gode parkeringsmuligheter ved kontoret.

Du blir ansatt som skattejurist, med en årslønn mellom 600 000,- og 800 000,- kr, avhengig av kvalifikasjonene dine. De første seks månedene regnes som prøvetid.

Vi ber om at vitnemål og attester legges inn som vedlegg til søknaden.

Verdt å merke seg før du søker

Omvendt referansesjekk er noe vi tilbyr hvis du er aktuell for stillingen. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match. Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. 

Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Vi er på jobb for alle, og Skatteetaten skal være et godt sted å jobbe for alle. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju. 

Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt vises på offentlig søkerliste. Vi vil vurdere om du kan unntas fra denne listen hvis du legger ved en begrunnelse for dette. 

Bakgrunnssjekk gjennomføres av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring, samt ID-sjekk.

Kontaktinformasjon

Sverre Håvard Bølset, underdirektør, 47674508

Arbeidssted

Tærudgata 16
2004 Lillestrøm

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Skatteetaten

Referansenr.: 5116325581
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Velg en jobb der du får utfordret deg selv ved å løse utfordringer for andre. Vi sikrer finansiering av velferdssamfunnet ved å sørge for at alle bidrar med det de skal. Vi gjør det på vegne av fellesskapet, fordi velferden er noe som kommer alle til gode. Tilliten folk har til oss er høy, og den jobber vi hver dag for å fortjene. Vi består av et direktorat, fem divisjoner som har landsdekkende ansvar, og viktigst av alt: litt over 7000 engasjerte medarbeidere som er stolte av arbeidsplassen sin. Vil du bli enda bedre kjent med oss og alt vi holder på med? Les mer på skatteetaten.no

Vil du bruke kompetansen din til noe mer enn tall og rapporter?

I Skattekrim jobber vi tett på virkeligheten. Her er arbeidsdagen mer enn en kontorstol og et regneark – du deltar i tverretatlige aksjoner, er i dialog med kontrollobjekter og jobber side om side med dyktige kolleger som deler kunnskap og erfaring.

Nå søker vi en revisor/økonom til vår gruppe i Tønsberg. Hos oss får du varierte og samfunnsviktige oppgaver, mulighet til å jobbe i prosjekt og en arbeidshverdag preget av samarbeid, tillit og samhold. Du blir del av et fagmiljø med høy kompetanse, stor takhøyde for diskusjoner og en kultur der vi både støtter hverandre i hverdagen og feirer milepæler – faglige som personlige.

Vi jobber tett med A-krimsenteret, som er et tverretatlig samarbeid mellom Arbeidstilsynet, Nav, Skatteetaten og politiet. Sammen forebygger, avdekker og stanser vi arbeidslivskriminalitet som undergraver velferdsstaten og svekker rettferdig konkurranse i arbeidslivet. Som revisor/økonom hos oss jobber du i saksteam sammen med andre revisorer, økonomer og jurister, og i tett samarbeid med de øvrige etatene.

Enten du er nyutdannet eller har noen få års erfaring, gir denne stillingen deg en unik mulighet til å bruke fagkompetansen din der den virkelig betyr noe – i et engasjert, tverretatlig miljø med et tydelig samfunnsoppdrag.

Vi flytter den 1. september inn i nye og moderne lokaler i Anton Jenssens gate 8.

Hva går jobben ut på?

Hovedarbeidsområdet vil være kontroll og veiledning av skatte‑ og merverdiavgiftspliktige. Arbeidsoppgavene inkluderer blant annet

• deltakelse i tverretatlige aksjoner over hele landet
  
• regnskapskontroller, både avgrensede og utvidede bokettersyn
  
• rapportering og dokumentasjon
  
• bidra til videreutvikling av avdelingens oppgaver og arbeidsprosesser
  
• bidra til helhetlig virkemiddelbruk, herunder veiledning, informasjon og fastsetting
  
• bidra til et godt fag‑ og arbeidsmiljø, samt digital utvikling av arbeidsprosesser
  

Stillingen innebærer noe reisevirksomhet og er ikke en «ren kontorjobb».

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

Du må ha

• minimum bachelorgrad i økonomi, revisjon eller tilsvarende (internasjonale grader må være godkjent av NOKUT/HK‑dir)
• god regnskapsforståelse
  
• digital kompetanse og evne til å ta i bruk nye systemer og arbeidsmåter
  
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk, gjerne også på engelsk
  

Det er en fordel om du også har

• erfaring fra regnskap, revisjon eller kontrollvirksomhet
  
• kjennskap til tverretatlig arbeid
  

Stillingen passer også for nyutdannede eller kandidater tidlig i karrieren. Du kan gjerne være nyutdannet eller ferdig med studiene til sommeren. Avsluttende eksamen må være bestått grad før ansettelse.

Hva ser vi etter hos deg?

For å trives og lykkes hos oss er du en som 

• er problemløsende og trives med komplekse problemstillinger
  
• er tilpasningsdyktig og håndterer endringer på en fleksibel måte
  
• påvirker og inspirerer gjennom faglige diskusjoner og tydelig kommunikasjon
  
• utviser integritet og håndterer informasjon på en ansvarlig måte
  
• er resultatorientert og utholdende
  
• er motstandsdyktig og trygg i møte med press
  
• samarbeider godt med andre og bidrar aktivt i fellesskapet

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som rådgiver eller skatterevisor, med en årslønn mellom 600 000 og 750 000 kr, avhengig av kvalifikasjonene dine.

Verdt å merke seg før du søker

Søknadsbrev bruker vi ikke. For oss er det mer nyttig at du leverer en beskrivende CV hvor du får fram hva du har gjort tidligere som gjør at dette kan være en god match. Få gjerne med hvordan du har jobbet med fagområdets problemstillinger så langt.

Omvendt referansesjekk er noe vi tilbyr hvis du er aktuell for stillingen. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match. Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. 

Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Vi er på jobb for alle, og Skatteetaten skal være et godt sted å jobbe for alle. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju. 

Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt vises på offentlig søkerliste. Vi vil vurdere om du kan unntas fra denne listen hvis du legger ved en begrunnelse for dette. 

Bakgrunnssjekk gjennomføres av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring, samt ID-sjekk.

Kontaktinformasjon

Martine Stange, underdirektør, 48006026
Lene Kristin Bårdseth, fungerende underdirektør, 97681333

Arbeidssted

Olav Trygvasons gate 4
3125 Tønsberg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Skatteetaten

Referansenr.: 5114449801
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Velg en jobb der du får utfordret deg selv ved å løse utfordringer for andre. Vi sikrer finansiering av velferdssamfunnet ved å sørge for at alle bidrar med det de skal. Vi gjør det på vegne av fellesskapet, fordi velferden er noe som kommer alle til gode. Tilliten folk har til oss er høy, og den jobber vi hver dag for å fortjene. Vi består av et direktorat, fem divisjoner som har landsdekkende ansvar, og viktigst av alt: litt over 7000 engasjerte medarbeidere som er stolte av arbeidsplassen sin. Vil du bli enda bedre kjent med oss og alt vi holder på med? Les mer på skatteetaten.no