DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le service TRANSFORMATION AGILE de Logilec pilote les projets majeurs du Mouvement E.Leclerc en mode agile. Notre univers s'organise autour de 3 piliers produits : le Transport, la Logistique, et l'EDI. Pour propulser notre offre EDI-Dématérialisation, nous recherchons un(e) PRODUCT OWNER SENIOR EDI / DÉMATÉRIALISATION capable de piloter à la fois la vision produit, des projets d'envergure, et une équipe d'experts. ? VOS MISSIONS : VISION, PILOTAGE & LEADERSHIP Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes responsable du produit EDI-Dématérialisation. A ce titre, vous êtes en contact avec les partenaires de Logilec pour agir sur les chaînes de traitements, API et autres outils que Logilec maintient pour assurer son rôle central d'EDI au sein du Mouvement Leclerc.  1. PILOTAGE DE PRODUIT & PROJETS STRATÉGIQUES * Feuille de route : Vous anticipez et accompagnez les évolutions de l'offre en captant les besoins des entités du Mouvement E.Leclerc, les retours opérationnels et les opportunités du marché. * Engagement & Delivery : Vous déclinez la vision en Epics/User Stories et vous engagez sur les délais, charges et plannings lors des lancements de projets (Sprints de 3 semaines avec le Scrum Master). * Garant du Run & Go-to-Market : Vous assurez le passage de connaissances vers le Support informatique et validez la bibliothèque de composants mise à disposition des équipes. 2. MANAGEMENT & COORDINATION D'ÉQUIPE * Leadership d'équipe : Vous pilotez, animez et accompagnez au quotidien une équipe de Business Analysts. * Chef d'orchestre : Dans un écosystème omnicanal riche et multi-partenaires, vous coordonnez les différents contributeurs internes/externes pour sécuriser la réussite des déploiements. ? POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Cadre de travail : Nos bureaux basés au Relecq-Kerhuon (29) sont modernes et offrent un cadre de travail convivial pour favoriser les accomplissements collectifs. Ils sont situés à seulement quelques minutes de la plage du Moulin Blanc ! * Flexibilité : Les 6 premiers sont intégralement sur site pour que vous soyez intégré au mieux. Puis vous pourrez effectuer 1 jour de télétravail par semaine. * Package Salarial Attractif :  * Rémunération : 60 - 65 kEUR sur 13 mois. * Statut Cadre (Forfait 216 jours). * Intéressement & Participation. * Les avantages qui font la différence : Salle de sport sur place, Tickets Restaurant, Mutuelle de groupe et avantages CSE (cartes cadeaux, etc.), événements d'entreprise. Envie de piloter la dématérialisation chez Logilec ? Nous avons hâte de recevoir votre CV et de pouvoir rencontrer notre futur leader du pôle EDI. Rejoignez-nous ! PROFIL RECHERCHÉ ? VOTRE PROFIL : L'EXPERT(E) TECH & MÉTIER QUE NOUS RECHERCHONS Au-delà d'un diplôme Bac+5 en informatique, vous justifiez d'une expérience solide et confirmée (Senior) sur un poste similaire, alliant expertise EDI et coordination d'équipe. * Expertise EDI incontournable : Maîtrise parfaite de la structure des messages EDI (ORDERS, DESADV, INVOIC, RECADV, etc.). * Bagage Technique : connaissance de SQL et maîtrise des architectures web ainsi que la modélisation de base de données (MCD / MPD). * Culture Agile & Leadership : Vous êtes rompu(e) aux environnements agiles complexes, capables de vulgariser la technique, de trancher lors des arbitrages et d'embarquer votre équipe. * _Le petit plus :_ Une connaissance du domaine de la Finance/Facturation sera fortement appréciée.

Moving People Through The Wonders Of Sport Sport Leader / Verkaufsberater (m/w/d) Outdoor/Wassersport/Ski \- 20%\-40% Aufgabe Dein zukünftiges Spielfeld: Decathlon Dietlikon Du wirst Teil unseres eingespielten Teams im Decathlon Store in Dietlikon. Deine Outdoor Wassersport Ski \- Abteilung ist das Herzstück unserer lokalen Strategie. Hier triffst du auf ein hochmotiviertes Team aus leidenschaftlichen Sportler:innen, die täglich Locals sowie Tourist:innen mit der perfekten Ausrüstung ausstatten. Werde Teil einer Erfolgsgeschichte Decathlon Schweiz wächst rasant: Seit dem Start 2017 in Neuchâtel haben wir unser Netz auf mittlerweile rund 53 Verkaufsstellen ausgebaut. Und wir expandieren weiter – besonders in der Deutschschweiz. Für dich bedeutet das: Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit echten, landesweiten Karrieremöglichkeiten. Warum dieser Job perfekt zu dir passt Du suchst keinen klassischen 08/15\-Job, sondern willst deine Sportleidenschaft von morgens bis abends teilen? Du liebst die Action auf der Verkaufsfläche und willst sehen, wie deine Kundschaft mit einem Lächeln aufbricht? Deine 3 grössten Vorteile bei uns: Mitten im Geschehen: Dein Alltag findet zu 100% auf der Verkaufsfläche in \[Stadt\] statt. Du bist das Gesicht von Decathlon, berätst Einsteiger:innen wie Profis und baust eine echte lokale Community auf. Handel neu gedacht: Du "verkaufst" nicht nur. Du treibst nachhaltige Kreislaufmodelle voran – von der Materialvermietung über den Rückkauf von Gebrauchtwaren (Second Life) bis hin zu smarten digitalen Bestellungen. Dein eigenes : Du verwaltest deine Bestände eigenverantwortlich, setzt saisonale Highlights (z. B. Wandern/Biken im , Ski/Snowboard im ) und siehst den Erfolg deiner Aktionen sofort. Deine tägliche Action: Die Aufgaben Begeisternde Beratung: Du hörst zu, analysierst die Bedürfnisse und findest das perfekte Equipment – direkt im Store oder über unsere digitalen Tools. Ein Store zum Wohlfühlen: Du sorgst für eine lückenlose Warenpräsentation ("Facing") und gestaltest deine Abteilung dynamisch und saisonal attraktiv. Effizientes Warenmanagement: Vom Wareneingang bis zur Platzierung im Regal packst du tatkräftig mit an und bereitest auch Online\-Bestellungen (Click \& Collect) blitzschnell vor. Kreislaufwirtschaft leben: Du begeisterst Kund:innen für unsere Miet\- und Second\-Life\-Angebote. Dieser Job ist NICHTS für dich, wenn... Du am liebsten den ganzen Tag still hinter einem Bildschirm sitzt. Es dir schwerfällt, offen und aktiv auf Menschen zuzugehen. Du denkst, dass Paletten auspacken und Regale einräumen "nicht dein Job" sind. Du samstags grundsätzlich lieber haben möchtest. Du starre, unveränderliche Arbeitszeiten suchst (wir planen deine Einsätze zwar sehr faire 6 Wochen im Voraus, arbeiten aber im flexiblen Rhythmus des Sport\-Einzelhandels). Profil Das bringst du mit Sportler\-DNA: Du bist selbst aktiv und brennst für den Sport. Macher\-Mentalität: Du bist mutig, neugierig und hast Lust, täglich Neues zu lernen. Kundenfokus: Ausgezeichnete Umgangsformen und ein echtes Gespür für Service zeichnen dich aus. Sprachkompetenz: Du sprichst perfekt Deutsch (lokalen Dialekt zu verstehen ist ein grosses Plus). Gute Englisch\- oder ösischkennnisse sind ein toller Bonus. Das bieten wir dir Attraktiver Lohn \& Bonus: Ein festes Bruttogehalt zwischen CHF 4'100 und CHF 5'000 (ausgezahlt in 13 Monatslöhnen) plus ein monatlicher Teambonus (bis zu 10% des Gehalts) sowie eine jährliche Gewinnbeteiligung. Dein Sport\-Budget: Wir schenken dir CHF 225 pro Jahr für dein Sport\- oder Fitnessabo und du erhältst 25% Rabatt auf alle Decathlon\-Produkte (sogar zusätzliche 25% auf nachhaltige Mobilität für deinen Arbeitsweg). Erholung: 5 Wochen bezahlte Ferien pro Jahr. Erfolgsbeteiligung: Die Möglichkeit, einmal im Jahr in stark performende Decathlon\-Mitarbeiteraktien zu investieren. Echte Karriere: Interne Weiterentwicklung wird bei uns gelebt – viele unserer heutigen Führungskräfte haben selbst auf der Verkaufsfläche gestartet! Der Bewerbungsprozess: \& unkompliziert Bewerbung: Kein langes Motivationsschreiben nötig! Schicke uns einfach deinen CV und beantworte ein paar kurze Fragen. Personality\-Check: Du erhältst einen Link zu einem 30\-minütigen Kennenlern\-Fragebogen (AssessFirst). Keine Sorge: Bei uns filtert keine KI aus – wir lesen jede Bewerbung persönlich! Deine Ergebnisse kriegst du sofort als cooles Feedback für dich selbst. Gespräch in \[Stadt\]: Wir treffen uns direkt im Store \[Standort/Shoppingcenter\], um über dein zukünftiges Spielfeld zu sprechen und zu sehen, ob die Chemie stimmt. Praktische Infos: Stellenantritt: Per sofort oder nach Vereinbarung (20% \- 40%) Arbeitsort: Dietlikon, ZH Bereit für die Herausforderung? Dann klicke auf "Jetzt bewerben" und werde Teil unseres Teams! jpid6c8d0b5jm jit0832jm jiy26jm

Arbetsbeskrivning Är du en nyfiken och proaktiv problemlösare som vill anta utmaningen som Integrationsspecialist? Vi söker dig som vill samarbeta i ett dynamiskt team och utveckla tekniska lösningar i ett snabbt växande nätverk. Om du trivs i en miljö präglad av stöd och kunskapsdelning kan detta vara rollen för dig. Som integrationsspecialist kommer du att spela en nyckelroll i att identifiera och implementera tekniska lösningar som kopplar samman kunders plattformar med globala nätverk. Du kommer att arbeta nära olika avdelningar med allt från konfiguration och formatutveckling till testning och felsökning. Rollen erbjuder goda möjligheter till tvärfunktionellt samarbete och specialisering inom områden som intresserar dig mest. Du kommer att få omfattande utbildning och mentorskap för att stödja din professionella utveckling. Denna tjänst är en rekrytering till en av våra uppskattade kunder. Här trivs man av många anledningar, dels för att arbetet är utvecklande och innehåller mycket problemlösning men här kommer man även arbeta på ett företag som lägger stor vikt vid att skapa en inkluderande och flexibel arbetsplats med möjlighet att arbeta remote 2-3 dagar i veckan och även arbeta på distans under åtta veckor per år. Det kombinerat med härliga kollegor och samarbeten gör detta till en lockande arbetsplats. Tjänsten är tänkt att starta under augusti/september. Ansvarsområden Vägleda och föreslå "best practice"-lösningar med fokus på skalbarhet, supportbarhet, säkerhet och effektivitet. Genomföra grundliga gap-analyser. Bygga och implementera stöd för kunders filformat. Agera som intressent mot R&D vid utveckling av nya tjänster och lösningar. Konfigurera, testa, felsöka och implementera kundanpassade lösningar. Agera teknisk resurs i både lokala och globala kundprojekt. Koppla kundernas dataplattformar till det globala nätverket. Driva tvärfunktionellt samarbete med olika team hos vår kund. Kvalifikationer Vi letar efter dig med följande bakgrund och kompetenser: Kandidat- eller högskoleexamen inom systemvetenskap, IT eller liknande, kombinerat med viss arbetslivserfarenhet inom området. Lagspelare med stark samarbetsförmåga. Analytisk och kvalitetsmedveten. Förmåga att utföra gap-analyser och förstå krav baserat på data. Tekniskt nyfiken med öga för detaljer och en ambition att ständigt lära sig mer. God förståelse för affärsprocesser/flöden och datautbyte på teknisk nivå. Mycket god kommunikationsförmåga på engelska, både i tal och skrift. God kommunikationsförmåga på svenska, i tal och skrift. Krav: Godkänd bakgrundskontroll (kriminal- och kreditupplysning). Du behöver även ha: Praktisk erfarenhet av integrationsarbete. Erfarenhet av XML/XSLT. Erfarenhet av EDI (e-faktura/order). Erfarenhet av kommunikationsprotokoll (SFTP, AS2, HTTPS, API etc.). Kännedom om eller erfarenhet av verktyg och koncept som PEPPOL, Azure DevOps, GitHub och Visual Studio Code. Erfarenhet JSON API Xml Files HTTP Secure Extensible Stylesheet Language Transformations (XSLT) Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vi söker nu medarbetare till vårt grymma team! Om oss Det finns något speciellt med att dela en vinter med människor som älskar samma sak som du. På Kläppen i Sälenfjällen jobbar över 300 medarbetare tillsammans för att skapa minnesvärda dagar för våra gäster. Här blir kollegor ofta vänner, fikapauser blir till skratt och en vanlig arbetsdag kan innehålla både fjällutsikt och några svängar i backen. Vi är stolta över att ha blivit utsedda till Årets skidanläggning 2026. Men mest stolta är vi över det som ligger bakom utmärkelsen – värmen, gemenskapen och engagemanget som präglar vardagen här. Kläppen är en plats för människor, upplevelser och skidglädje. Med 41 pister och tre snowparks i världsklass är det en plats för dig som vill göra något mer av vintern än att bara vänta på våren. Vill du spendera vintern tillsammans med oss? Om tjänsten I skidverkstan jobbar vi med service av skid- och snowboardutrustningar. Tjänsten är en säsongsanställning med start i december, lön enligt avtal. Arbetsuppgifter Montering Vallning Sköta vår sliprobot Diverse andra servicearbeten Kvalifikationer Vi söker dig som: Brinner för service och försäljning Är praktiskt lagd och noggrann i ditt arbete Har ett genuint intresse för skidor/snowboard/längd och övrig sportutrustning Tycker om att jobba i ett högt tempo och träffa mycket gäster Håller ordning och reda omkring dig Erfarenhet från skidverkstad eller liknande praktiskt arbete är meriterande. Kontaktuppgifter Frågor om tjänsten besvaras av Victor Friberg, chef för butiker och skiduthyrning, victor.friberg@klappen.se Sista ansökningsdag Måndagen den 7 september GDPR Genom din ansökan godkänner du att Kläppen hanterar dina personuppgifter under rekryteringsperioden. Vi har inför rekryteringsprocessen beslutat om de medieval som ska göras i rekryteringen. Med anledning av detta motsäger vi oss all kontakt gällande annonsering, rekryteringshjälp och bemanningsförslag vänligen, men bestämt.

Vi söker nu medarbetare till vårt grymma team! Om oss Det finns något speciellt med att dela en vinter med människor som älskar samma sak som du. På Kläppen i Sälenfjällen jobbar över 300 medarbetare tillsammans för att skapa minnesvärda dagar för våra gäster. Här blir kollegor ofta vänner, fikapauser blir till skratt och en vanlig arbetsdag kan innehålla både fjällutsikt och några svängar i backen. Vi är stolta över att ha blivit utsedda till Årets skidanläggning 2026. Men mest stolta är vi över det som ligger bakom utmärkelsen – värmen, gemenskapen och engagemanget som präglar vardagen här. Kläppen är en plats för människor, upplevelser och skidglädje. Med 41 pister och tre snowparks i världsklass är det en plats för dig som vill göra något mer av vintern än att bara vänta på våren. Vill du spendera vintern tillsammans med oss? Om tjänsten Din huvudsakliga uppgift blir att ansvara för utkörningen av utrustning till Kläppens boende. Tjänsten är en säsongsanställning under perioden december-april, lön enligt avtal. Arbetsuppgifter Planering, packning och utkörning av utrustningen till våra stugor samt hemhämtning av redan utkörd utrustning. Förutom att köra ut utrustning så kommer du även hantera uthyrning på plats i hyran, hantera återlämningar, förbokningar och en viss service av utrustningarna. Kvalifikationer Vi söker dig som brinner för service och försäljning samt har ett genuint intresse för skidor/snowboard/längd och övrig sportutrustning. Du är strukturerad i ditt arbete och tycker om att jobba i ett högt tempo. Du tycker om att ta ansvar och kan planera din tid på egen hand. Att du håller ordning och reda runt omkring dig ser vi som en självklarhet. B-körkort är ett krav. Kontaktuppgifter Frågor om tjänsten besvaras av Victor Friberg, chef för butiker och skiduthyrning, victor.friberg@klappen.se Sista ansökningsdag Måndagen den 7 september GDPR Genom din ansökan godkänner du att Kläppen hanterar dina personuppgifter under rekryteringsperioden. Vi har inför rekryteringsprocessen beslutat om de medieval som ska göras i rekryteringen. Med anledning av detta motsäger vi oss all kontakt gällande annonsering, rekryteringshjälp och bemanningsförslag vänligen, men bestämt.

Vi söker nu medarbetare till vårt grymma team! Om oss Det finns något speciellt med att dela en vinter med människor som älskar samma sak som du. På Kläppen i Sälenfjällen jobbar över 300 medarbetare tillsammans för att skapa minnesvärda dagar för våra gäster. Här blir kollegor ofta vänner, fikapauser blir till skratt och en vanlig arbetsdag kan innehålla både fjällutsikt och några svängar i backen. Vi är stolta över att ha blivit utsedda till Årets skidanläggning 2026. Men mest stolta är vi över det som ligger bakom utmärkelsen – värmen, gemenskapen och engagemanget som präglar vardagen här. Kläppen är en plats för människor, upplevelser och skidglädje. Med 41 pister och tre snowparks i världsklass är det en plats för dig som vill göra något mer av vintern än att bara vänta på våren. Vill du spendera vintern tillsammans med oss? Kläppen testcenter Testcenter för gäster i backen med alpina skidor och snowboards från bl a varumärkena Burton, K2, Salomon och Atomic. Om tjänsten Vi söker dig som vill jobba i vårt testcenter under kommande säsong. Merparten av jobbet sker utomhus. Jobbet innebär mycket kundkontakt, krav på produktkännedom och en utpräglad försäljnings- och serviceanda. Kontakt med säljarna för de olika märkena. Tjänsten innefattar även arbete i vår butik 1982 på Kläppentorget. Säsongsanställning sträcker sig från december till april med lön enligt avtal. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna är varierande och innefattar bland annat: Hjälpa gästen hitta rätt produkt, ställa in bindningar Underhåll av skidorna som används på testet Försäljning och uppföljning Kassahantering Kvalifikationer Vi söker dig som: Brinner för service, försäljning och att bygga relation med gästen Har ett genuint intresse för skidor/snowboard/längd och övrig sportutrustning Tycker om att jobba i ett högt tempo och träffa mycket folk Håller ordning och reda omkring dig Tycker om att ha ansvar och kan planera din egen tid Har B-körkort Har erfarenhet från sportbranschen eller annat försäljningsarbete Kontaktuppgifter Frågor om tjänsten besvaras av Sara Bilare, arbetsledare butik och testcenter, på sara.bilare@klappen.se Sista ansökningsdag Måndagen den 7 september GDPR Genom din ansökan godkänner du att Kläppen hanterar dina personuppgifter under rekryteringsperioden. Vi har inför rekryteringsprocessen beslutat om de medieval som ska göras i rekryteringen. Med anledning av detta motsäger vi oss all kontakt gällande annonsering, rekryteringshjälp och bemanningsförslag vänligen, men bestämt.

Vi söker nu medarbetare till vårt grymma team! Om oss Det finns något speciellt med att dela en vinter med människor som älskar samma sak som du. På Kläppen i Sälenfjällen jobbar över 300 medarbetare tillsammans för att skapa minnesvärda dagar för våra gäster. Här blir kollegor ofta vänner, fikapauser blir till skratt och en vanlig arbetsdag kan innehålla både fjällutsikt och några svängar i backen. Vi är stolta över att ha blivit utsedda till Årets skidanläggning 2026. Men mest stolta är vi över det som ligger bakom utmärkelsen – värmen, gemenskapen och engagemanget som präglar vardagen här. Kläppen är en plats för människor, upplevelser och skidglädje. Med 41 pister och tre snowparks i världsklass är det en plats för dig som vill göra något mer av vintern än att bara vänta på våren. Vill du spendera vintern tillsammans med oss? Om tjänsten Tjänsten är en säsongsanställning med start i december, lön enligt avtal. Arbetsuppgifter Uthyrning av skid- och snowboardutrustningar Försäljning av skipass Hantering av återlämningar och förbokningar Viss service av utrustning Kvalifikationer Vi söker dig som: Brinner för service och försäljning Har ett genuint intresse för skidor/snowboard/längd och övrig sportutrustning Tycker om att jobba i ett högt tempo och träffa mycket folk Håller ordning och reda omkring dig Erfarenhet från skiduthyrning eller annat försäljningsarbete är meriterande. Sista ansökningsdag Måndagen den 7 september Kontaktuppgifter Frågor om tjänsten besvaras av Victor Friberg, chef för butiker och skiduthyrning, victor.friberg@klappen.se GDPR Genom din ansökan godkänner du att Kläppen hanterar dina personuppgifter under rekryteringsperioden. Vi har inför rekryteringsprocessen beslutat om de medieval som ska göras i rekryteringen. Med anledning av detta motsäger vi oss all kontakt gällande annonsering, rekryteringshjälp och bemanningsförslag vänligen, men bestämt.

I Nyköping tror vi på utbildning som ger både goda resultat och stärker de värden som skapar ett hållbart samhälle. Vi ser förskolan, skolan och våra arenor för kultur och bildning som några av de viktigaste platserna för att skapa förutsättningar för demokrati och möten utifrån allas olikheter. Division Utbildning ansvarar för 36 förskolor, 16 grundskolor, Nyköpings gymnasium, Anpassad skola, Campus Nyköping. Projektledare för implementering av SEXIT – EMI Nyköpings kommun Vill du göra verklig skillnad för ungas hälsa och trygghet i Nyköping? Har du en bakgrund som skolsköterska och brinner för att ge killar och tjejer lika möjligheter till stöd? Då är det dig vi söker! Barn- och elevhälsan (EMI) i Nyköpings kommun startar nu ett viktigt implementeringsprojekt. Vi söker en eller två projektledare som vill driva arbetet med att införa det evidensbaserade verktyget SEXIT i kommunens grund- och gymnasieskolor. Projektet finansieras med medel från Länsstyrelsen Sörmland och pågår fram till januari 2028. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Om uppdraget: SEXIT är en metod framtagen av Västra Götalandsregionen som syftar till att identifiera unga som är sexuellt risktagande, utsatta för våld eller som utsätter andra för våld, för att kunna erbjuda dem tidig vård och stöd. Idag används metoden framgångsrikt på ungdomsmottagningar, men vi vill nu ta steget och integrera den i elevhälsans medicinska insats. På så sätt når vi alla elever i åk 8 samt gymnasiet åk 1 oavsett kön eller bakgrund. Som projektledare har du ett helhetsansvar för att planera, driva, samordna och utvärdera projektets samtliga delar. Du arbetar i nära samarbete med en inrättad styrgrupp där bland annat MLA, skolläkare och verksamhetschef ingår samt externa samarbetspartners. Dina huvudsakliga ansvarsområden: • Planering och ledning: Driva och strukturera projektet genom dess tre faser (uppstart/utbildning, förvaltning/genomförande samt slutrapport/utvärdering). • Utbildning och fortbildning: Planera och genomföra metodutbildningar i SEXIT för kommunens skolsköterskor. • Samverkan: Bygga och upprätthålla starka samarbetsytor med både interna och externa aktörer, såsom socialtjänst, polis, ungdomsmottagningen och BUP. • Kvalitet och dokumentation: Säkerställa ett standardiserat dokumentationssätt i Prorenata samt följa upp vidtagna åtgärder. • Spridning och redovisning: Sammanställa slutrapport och ekonomisk slutredovisning, samt anordna en utbildningsdag för att sprida resultaten till andra skolsköterskor i länet. Tjänsten är en tidsbegränsad projektanställning fram till januari 2028. Projektet är uppdelat i tre intensitetsfaser vilket gör att tjänstgöringsgraden varierar: • Fas 1 (Månad 18): Heltid (100 %) Uppstart, samverkan och utbildning. • Fas 2 (Månad 916): Halvtid (50 %) Löpande samordning och förvaltning. • Fas 3 (Månad 1718): Heltid (100 %) Utvärdering, slutrapport och spridning. Möjlighet finns att anpassa upplägget om vi väljer att rekrytera två projektledare som delar på uppdraget. Det finns också möjlighet att arbeta deltid som skolsköterska i Nyköpings kommun parallellt med projektledaruppdraget. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen ser vi att du är strukturerad, trygg i din kommunikation och har en god förmåga att engagera andra. Du är bekväm med att prata om frågor som rör sexuell hälsa och våld, och kan förmedla denna trygghet vidare till kollegor. Du är legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning till skolsköterska eller specialistutbildning inom barn och ungdom/distriktssköterska med erfarenhet av EMI. Du har erfarenhet av eller ett starkt intresse för projektledning och implementeringsprocesser. Det krävs god administrativ förmåga och erfarenhet av digital dokumentation. Det är meriterande med tidigare erfarenhet av att arbeta med SEXIT eller liknande screeningsverktyg och inneha etablerade kontakter inom relevanta samverkansinstanser. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Snarast, upphör: 2028-01-31 . Arbetstid: Dagtid. Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare. Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat byggs Ostlänken som är en 16 kilometer ny dubbelspårig järnväg mellan Järna och Linköping. Det byggs också nya resecentrum: ett i centrala Nyköping och ett vid Stockholm Skavsta flygplats. Utvecklingen kommer att påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice. Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 300 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer. •Provanställning kan komma att tillämpas. •Inom Nyköpings kommun används individuell och differentierad lönesättning. •Denna tjänst kan komma att krigsplaceras i kommunens krigsorganisation vilket innebär att kommunen säkerställer tjänsten vid höjd beredskap. •Tester i tidigt urval kan komma att användas i denna rekrytering. •När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. •Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. •Vi begär utdrag i belastnings- och misstankeregistret vid tillsättning av denna tjänst enligt lagen (SF 2000:873). Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande. •Kontroll av lärarlegitimation görs hos Skolverket. •Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal. #LI-Onsite

Arbetsplatsbeskrivning Som anställd på IT-avdelningen är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden och en möjlighet att göra skillnad på riktigt. Våra system används i polisernas vardag – dygnet runt, året runt. Från ett ingripande mitt i natten till att färdigställa en förundersökning inför en rättegång. Polisens IT-avdelning har ca 800 anställda och ansvarar för all IT som används av myndighetens ca 30 000 medarbetare. Arbetsbeskrivning I rollen som teknikspecialist på PKI-gruppen förväntas hög säkerhetsmedvetenhet. Du kommer att arbeta med felsökning, test och drift av verksamhetskritiska miljöer, och tjänsten kräver ett aktivt deltagande i moderniserings- och utvecklingsarbetet mot virtualiserade och automatiserade tjänster. Eller känner du att du vill arbeta med policys, regler och riktlinjer och andra typer av säkerhetshöjande åtgärder? Då kanske du är vår nya förvaltare! Huvudsakliga arbetsuppgifter: •Drift och förvaltning av PKI-system •Felsökning, felavhjälpning och dokumentation av komplexa miljöer •Design av auktoriserings- och auktorisationslösningar för att kontinuerlig motsvara verksamhetens krav på IT-säkerhet och tillgänglighet •Planering och införande av automatiserade tjänster i auktorisations-miljöer Kvalifikationer •Arbetslivserfarenhet inom relevanta teknikområden d.v.s. god kunskap om bakomliggande teorier och principer inom kompetensområdet PKI •Arbetslivserfarenhet av arbete med drift, utveckling och förvaltning av komplexa miljöer med höga krav på säkerhet. •Arbetslivserfarenhet av att arbeta strukturerat inom flera parallella projekt •Erfarenhet av att hantera produkter ut ett livscykelperspektiv Meriterande Det är meriterande om du har arbetslivserfarenhet av att arbeta med: •BoKS Server Control •HSM •VMware •Script, tex BaSH, Perl, Python •Java-utveckling •Skriva policydokument •Förvaltning inom PKI Personliga egenskaper För att trivas och prestera i rollen tror vi att du är en person som drivs av att ta initiativ och ansvar, du har en god verksamhetsförståelse för att kunna sätta dig in i de utmaningar som vi ofta möter samt vill ta dig an en roll som främjar en IT-säkerhetskultur i organisationen. Du drivs av personlig utveckling, tycker om att lära dig nya saker och har en stark analytisk förmåga. Kontaktpersoner Vill du veta mer? Du är välkommen att kontakta gruppchef Helene Adlerz 010-5634780 Fackliga företrädare Facklig information lämnas av: Kent Svärd, SACO, tfn 010-56 34 211; Sofia Ask, Polisförbundet, tfn 010-563 87 10; Johan Gertz, Fackförbundet ST, tfn 010-567 70 92; Karna Tillheden, SEKO Polisen, tfn 0732-490 422. Övrig information Placeringsort: Stockholm Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning Omfattning: Heltid Arbetstid: Dagtid, flextid tillämpas Tillträde: Enligt överenskommelse Ansökan Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV (inga betyg eller intyg) senast den 5 februari 2019. Vi tar endast emot bilagor i pdf- eller doc-format. Skicka din ansökan via e-post till jobb.na@polisen.se eller till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, Box 122 56, 102 26 Stockholm. Märk din ansökan med dnr A033.196/2019 i mailets ärendemening. Har du skyddad identitet söker du genom att skicka in din ansökan via post till: Polismyndigheten, Box 122 56, 102 26 Stockholm eller kontakta berörd HR-konsult Elin Melkersson, Elin.Melkersson@polisen.se Den rättsliga grunden för behandling av personuppgifter är att du som kandidat samtycker till sådan behandling som en del av ansökan till tjänsten, där du som kandidat väljer vilken typ av personuppgifter som delas med Polismyndigheten i detta avseende. Observera att du som kandidat är berättigad att när som helst dra tillbaka det nämnda samtycket genom att kontakta Polismyndigheten. Dina personuppgifter behandlas hos oss under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen, dock längst två år. Du som kandidat kan när som helst kontakta Polismyndigheten för att utöva rätten att få tillgång till, korrigera eller radera personuppgifter. Även för att begränsa eller invända mot behandlingen av din data samt rätten till dataportabilitet. Dessutom har du som kandidat rätt att lämna ett klagomål till dataskyddsmyndigheterna när det gäller behandling av dina personuppgifter. De personer som har tillgång till personuppgifterna är rekryterande chef samt HR-konsulter hos Polismyndigheten. Har du frågor kring integritet, kontakta Polismyndigheten för ytterligare information. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheter Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Polismyndigheten Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot din ansökan!

Du ska ha några års erfarenhet av utvecklingsarbete med EPI, gärna certifierad men inget krav. Du ska behärska .Net och SQL väl. Du ska tala och skriva svenska obehindrat. Vi uppskattar också din kreativitet, diskuterar gärna förslag till förändring och förbättring samt även tekniska utmaningar. God social förmåga och driv. Systemutveckling och förvaltning av lösningar baserat på EPI-server. Rollen är som konsult och våra kunder är stora företag och organisationer så du bör vara bekväm med en ombytlig tillvaro. Vi ser även att du har ett brinnande intresse för teknik och affär samt en kreativ förmåga för att driva på och etablera nya lösningar. Rollen är som konsult, arbetsplatsen är i regel hos extern kund (stora företag och organisationer)