Kungsgärdets vårdcentral Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Välkommen till Kungsgärdets vårdcentral – en arbetsplats där du gör skillnad varje dag! Är du legitimerad sjuksköterska och söker ett stimulerande, utvecklande och meningsfullt arbete? Vill du arbeta tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i en verksamhet där arbetsglädje, samarbete och patientfokus står i centrum? Då kan Kungsgärdets vårdcentral vara rätt plats för dig! Vi söker nu en sjuksköterska för tillsvidareanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse och vi välkomnar dig som kan börja både omgående eller längre fram. Tjänstgöringsgraden är i grunden 100 %, men vi är öppna för dialog utifrån dina önskemål och verksamhetens behov. Ditt uppdrag Hos oss får du ett varierat och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik. Du arbetar med sjuksköterskemottagning, bedömning, behandling och uppföljning av patienter samt telefonrådgivning och digitala kontakter via 1177. Vi ser gärna att du utvecklar ett eget ansvarsområde utifrån intresse och kompetens. Hos oss finns möjlighet att arbeta inom eller utveckla särskilda mottagningar, exempelvis inom diabetes, äldrevård, hjärtsvikt, astma/KOL, vaccination, psykisk ohälsa eller andra områden där du vill bidra med din kunskap och utveckling. Arbetet sker i nära samarbete med läkare, undersköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, psykologer och andra professioner, vilket ger goda möjligheter till lärande och utveckling. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Erfarenhet från primärvård är meriterande, men vi välkomnar även dig som vill utvecklas inom området. Som person är du lösningsorienterad, ansvarstagande och har ett gott bemötande. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du uppskattar att vara med och utveckla verksamheten och bidrar aktivt till en positiv arbetsmiljö där vi hjälper och stöttar varandra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Därför ska du välja oss På Kungsgärdets vårdcentral vill vi att våra medarbetare ska trivas och utvecklas. Vi strävar efter att skapa en arbetsplats där det finns balans mellan arbete och privatliv samt möjlighet att påverka sin arbetssituation. Hos oss erbjuds du bland annat: • Möjlighet till distansarbete när verksamheten tillåter • Friskvårdsbidrag på 3 000 kronor per år • Extra semesterdagar från 40 års ålder • Kompetensutveckling och fortbildning • Möjlighet att utveckla egna ansvarsområden och särskilda mottagningar • Engagerade kollegor och ett gott arbetsklimat • Inflytande över verksamhetens utveckling läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vår verksamhet Kungsgärdets vårdcentral är en del av Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Vi är centralt belägna i Uppsala med goda kommunikationer och parkeringsmöjligheter i direkt anslutning till vårdcentralen. Vi har cirka 11 000 listade patienter och erbjuder bland annat diabetesmottagning, äldremottagning och lättakut. Vårt breda patientunderlag innebär att du får möta människor i alla åldrar och livssituationer, från små barn och studenter till äldre patienter med komplexa vårdbehov. Vi är stolta över vår goda sammanhållning och vårt gemensamma mål: att ge våra patienter ett professionellt, tryggt och personligt omhändertagande. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att lära känna dig! Vill du veta mer? För mer information om arbetet och verksamheten är du varmt välkommen att kontakta gruppchef Reem Aqel på telefon 018-611 76 74 eller e-post reem.aqel@regionuppsala.se, Fackliga företrädare nås via växeln: 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Ansök via länken nedan. Bifoga CV, kopia på din legitimation och andra relevanta bilagor. Skicka gärna in din ansökan redan idag då intervjuer kommer att ske löpande under ansökningsperioden. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Beskrivning av arbetsplatsenDet övergripande målet med vår forskning är att främja precisionsmedicin genom att förbättra prognostisering och behandlingsval för cancerpatienter genom utveckling av nya prognostiska och behandlingsprediktiva biomarkörer, samt genom att klarlägga tumörbiologi för att bättre förstå mekanismer bakom behandlingsresistens och identifiera nya terapeutiska måltavlor. För att uppnå detta använder vi toppmodern teknologi för molekylär tumöranalys med både solida vävnadsprover och blodbaserade flytande biopsier från unika och välkaraktäriserade kliniska kohorter. Vår forskning integrerar avancerade flytande biopsimetoder, inklusive analys av cirkulerande tumörceller och cirkulerande tumör-DNA, med omfattande vävnadsbaserade profileringsmetoder såsom genexpressionsanalys, DNA-sekvensering, encellssekvensering och spatial transkriptomik. Dessa högdimensionella data analyseras med avancerade bioinformatiska och biostatistiska metoder. Forskargruppen rekryterar nu en doktorand på heltid (100 %) med startdatum den 1 november 2026 (eller enligt överenskommelse). Arbetsuppgifter och ansvarsområdenSom doktorand kommer du, under handledning, att ansvara för att initiera, genomföra och slutföra forskningsprojekt inom precisionsmedicin för cancer. Dina arbetsuppgifter omfattar särskilt: Avancerad dataanalys, inklusive utveckling av mjukvaruinfrastruktur för att optimera dataflöden. Utveckling av analytiska metoder för att integrera olika typer av sekvenseringsbaserad DNA-data. Utveckling av beräkningsmodeller för prognostisering och behandlingsprediktion. Integrering av olika typer av spatial encellsdata, såsom genexpressions- och proteinexpressionsdata. Utveckling av bildanalysmetoder för histopatologiska prover med hjälp av AI-baserade modeller. Som doktorand kommer du även, under handledning, att: Bidra i olika delar av den vetenskapliga publiceringsprocessen. Presentera vetenskapliga resultat i olika forum. Ansöka om forskningsfinansiering. Ytterligare arbetsuppgifter kopplade till anställningen kan förekomma. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd vid Lunds universitet Jobba hos oss. Kvalifikationer För anställningen krävs: Bakgrund inom bioinformatik, beräkningsbiologi eller motsvarande (minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå). Erfarenhet av arbete med AI-modeller för bildanalys. Erfarenhet av sekvenseringsbaserad analys av DNA. Dokumenterad förmåga att arbeta självständigt i nära samarbete med kliniker och andra forskare. Erfarenhet av arbete med spatiala encellsteknologier. Förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift. Vi förväntar oss att du som person är noggrann och målinriktad. Meriterande är: Avancerade kurser inom datavetenskap eller beräkningsbiologi med relevans för cancerforskning. Tidigare forskningsprojekt som använt bioinformatiska metoder inom cancerforskning, särskilt utveckling av nya verktyg för prognostiska eller behandlingsprediktiva biomarkörer. Tidigare erfarenhet av forskning inom bröst- eller prostatacancer. Tidigare erfarenhet av arbete med flytande biopsier för cancerdiagnostik Avlagt examen på avancerad nivå Fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Behörighet Grundläggande behörighet till utbildning på forskarnivå har den som har: avlagt examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Bedömningsgrund Bestämmelser för anställning som doktorand återfinns i förordning SFS 1998:80. Som innehavare får enbart förordnas den som är antagen till utbildning på forskarnivå. Vid tillsättning skall avseende främst fästas vid graden av förmåga att tillgodogöra sig forskarutbildningen. Förutom skyldighet att ägna sig åt egen forskarutbildning kan innehavaren åläggas att fullgöra tjänstgöring som avser utbildning, forskning och administrativt arbete enligt särskilda bestämmelser i förordningen. Villkor Tidsbegränsad anställning fyra år enligt HF 5 kap 7§. Så här söker du Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla ett personligt brev där du beskriver hur du uppfyller kvalifikationskraven samt varför du är intresserad av anställningen. Ansökan ska även innehålla CV och examensbevis samt övrigt som du önskar åberopa. Minst två referenser med fullständiga kontaktuppgifter. Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Vill du använda din erfarenhet inom mjukvara och IT-säkerhet för att bidra till ett säkrare Sverige i en osäker värld? Då ska du söka dig till oss på avdelningen för krypto och IT-säkerhet på Must! Vi söker nu IT-säkerhetsexperter som vill arbeta med att ta fram de kryptosystem och IT- säkerhetskomponenter som skyddar Sveriges säkerhet. Huvudsakliga arbetsuppgifter Rollen IT-säkerhetsspecialist är tydligt inriktad på mjukvara och mjukvarunära IT-säkerhet. Rollen passar dig som vill ta ansvar, påverka tekniska vägval och bidra med djup expertis. Arbetet bedrivs i projektform där du får arbeta tillsammans med några av Sveriges ledande IT-säkerhetsexperter. I arbetet ingår bland annat att: Kravställa och granska kryptosystem, protokoll och IT-säkerhetskomponenter, samt testa och verifiera implementationer av dessa. Utvärdera säkerhetsarkitekturer, identifiera sårbarheter, genomföra säkerhetstester, granska kod och ställa krav på produkter och produktutveckling. Utveckla våra policyer, standarder och metoder inom IT-säkerhetsområdet. Bedriva kontinuerlig och systematisk omvärldsbevakning. Om enheten Som IT-säkerhetsexpert på avdelningen för krypto och IT-säkerhet får du möjlighet att arbeta i en miljö där erfarenhet värderas högt, där beslut grundas i teknisk förståelse och där säkerhet är en grundförutsättning inte ett tillägg. Hos oss värdesätts säkerhet, kvalitet och långsiktighet högre än snabba genvägar. Vi strävar efter att ligga i teknisk framkant och ser kontinuerlig kompetensutveckling som en självklar del av arbetet. Hos oss får du tid, förtroende och stöd att fördjupa dig inom ditt expertområde. Vi samarbetar även nära med andra myndigheter och organisationer, både i Sverige och internationellt. Vi erbjuder ett viktigt och stimulerande arbete där du dagligen bidrar till Sveriges säkerhet. Vi erbjuder också mycket goda möjligheter till kompetensutveckling. Hos oss finns det friskvårdsmöjligheter som inkluderar träning tre timmar i veckan på arbetstid, samt goda förutsättningar till balans mellan fritid och arbete. Personliga egenskaperFör att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är analytisk. Du tycker om att sätta dig in i komplexa tekniska sammanhang och har förmåga att kritiskt granska kryptosystem, säkerhetsarkitekturer och implementationer för att identifiera risker, sårbarheter och förbättringsområden. Du är lösningsorienterad och tar gärna initiativ för att driva arbetet framåt. Du tar ansvar för att identifiera säkerhetsutmaningar, hitta lösningar och bidra till välgrundade tekniska vägval. Noggrannhet är viktigt för dig och du arbetar strukturerat samt med hög precision. Du förstår vikten av detaljer när du kravställer, granskar kod, genomför säkerhetstester och verifierar säkerhetskritiska implementationer. Du trivs med att arbeta tillsammans med andra och delar gärna med dig av din kunskap. Du bidrar aktivt i projekt och har lätt för att kommunicera och diskutera komplexa säkerhetsfrågor med andra. Kvalifikationer Erfarenhet inom IT-säkerhet och/eller mjukvaruutveckling, alternativt annat för tjänsten relevant område. Akademisk utbildning inom relevant område eller motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av utveckling i ett etablerat systemprogrammeringsspråk, exempelvis C eller C++. God förmåga att läsa och skriva teknisk dokumentation på både svenska och engelska. Meriterande Erfarenhet av att designa, utveckla och leverera säkerhetskritiska system. Vana att granska och identifiera brister i design och implementation av säkerhetskritisk mjukvara. Erfarenhet av olika utvecklingsmetodiker och att producera robust mjukvara. En djup förståelse för hur operativsystem fungerar, exempelvis Linux eller Windows. Erfarenhet av inbyggda system eller anpassning av säkerhetsfunktioner i Linux eller Windows. Kunskap om systemarkitektur, domänseparation och begrepp som principle of least privilege. Erfarenhet av penetrationstestning eller reverse engineering. Kunskap om signalskyddssystem. Erfarenhet av arbete i Försvarsmakten. Vid urval kommer stor vikt att läggas vid personliga egenskaper. Ovan ställda kvalifikationer ska på begäran kunna verifieras genom intyg, referenser samt arbets- eller urvalstester. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med provanställning om sex månader Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetsort: Stockholm För upplysningar om befattningen eller rekryteringsprocessen kontakta: hkv-rekrytering-must@mil.se, vänligen skriv ”IT-säkerhetsexpert L.H.” i ämnesraden. Fackliga företrädare Nås via hkv-rekrytering-must@mil.se Varmt välkommen med din ansökan senast 2026-10-09. I ditt CV och personliga brev vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Du ansöker via jobb.forsvarsmakten.se. Urval sker löpande. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Beskrivning av arbetsplatsen Enheten för programplanering ingår i Utbildningsavdelningen vid LTH:s kansli och består i dagsläget av 12 medarbetare. Vi som arbetar här har många olika kontaktytor och samarbeten, både inom avdelningen och mot övriga LTH och Lunds universitet. I Utbildningsavdelningen ingår även antagning, schemaläggning och examen samt enheten för vägledning och stöd. På avdelningen har vi ett nära samarbete och strävar efter att ha en trivsam arbetsplats där det finns utrymme att utvecklas och utveckla vårt arbete. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar även Lunds universitets avtal om distansarbete, vilket kan ge möjlighet att till viss del arbeta på distans. På LTH:s kansli har vi även en aktiv trivselgrupp, som arrangerar olika aktiviteter och som bidrar till vårt goda arbetsklimat. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss Jobba hos oss Lunds universitet. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som programplanerare kan du ingå i en eller flera programledningar och är administrativt ansvarig för koordinering och handläggning. Programledningar har till uppgift att ansvara för utveckling och kvalitet i våra utbildningsprogram. I arbetet ingår huvudsakligen: Beredning av ärenden, till exempel kurs- och utbildningsplaner Uppföljning av och stöd till programmens arbete Utbildningsutbud Handläggning av individärenden Kontakt med institutioner i utbildningsfrågor Kontakt med andra program och programplanerare samt med ledning, andra funktioner inom organisationen och studenter Utveckling av rutiner och administrativa processer tillsammans med dina kollegor. Du kommer i din roll ha ett särskilt ansvar för en rättssäker handläggning och att programledningarna följer de lagar, förordningar och administrativa regler som gäller för högskolesektorn och Lunds universitet. Kommunikation och lösningsfokus är viktiga delar i vårt dagliga arbete. Arbetet är komplext och följer en årscykel som innebär att många till synes avgränsade delar hänger samman och hur de utförs har stor betydelse för helheten. Arbetet förutsätter god förmåga att kunna planera, organisera och prioritera samt innebär mycket kontakter med såväl studenter som anställda inom olika delar av verksamheten. Även andra arbetsuppgifter inom utbildningsadministration kan förekomma. Kvalifikationer Krav för anställningen är: Utbildning på högskolenivå eller utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Väl utvecklad organisatorisk- och administrativ förmåga Erfarenhet av motsvarande arbetsuppgifter vid högskola/universitet Erfarenhet av arbete med studieadministrativa individärenden, t.ex. tillgodoräknadeärenden God förmåga och erfarenhet av att arbeta i olika studieadministrativa system Goda kunskaper om de regelverk som gäller för högskolesektorn Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har god förmåga att arbeta självgående med dina arbetsuppgifter samt har en god förmåga att kunna samarbeta och kommunicera med många personer i olika roller. Du har en god förmåga att strukturera och prioritera arbetsuppgifter samt kan hantera en arbetssituation där många olika arbetsuppgifter ska lösas parallellt i en dynamisk verksamhet, med tidvis högt tempo. Vi ser vikten av att du är initiativtagande och serviceinriktad. Meriterande för anställningen: Vi ser gärna att du som söker har erfarenhet av arbete med utbildningar inom teknikområdet. Hänsyn kommer att tas till hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens bedöms komplettera och stärka det administrativa arbetet inom enheten. Övrigt Anställningen är ett vikariat på sex månader med omfattning 100 procent. Önskat startdatum i november 2026 eller enligt överenskommelse. Så här söker du Ansökan ska innehålla CV och personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Ansökan bör även innehålla examensbevis eller motsvarande samt övrigt som du önskar åberopa (kopior av betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc). Välkommen med din ansökan! LTH – Lunds Tekniska Högskola – är en del av Lunds universitet. På LTH utbildar vi människor, bygger kunskap för framtiden och arbetar hårt för att utveckla samhället. Vi skapar utrymme för briljant forskning och inspirerar till kreativ utveckling av teknik, arkitektur och design. Här läser närmare 12 000 studenter. Varje år publicerar våra forskare – varav många verkar inom världsledande profilområden – omkring 100 avhandlingar och 2 000 vetenskapliga rön. En rad forskningsresultat och studentarbeten förädlas till innovationer. Tillsammans utforskar och skapar vi – till nytta för världen. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Vill du ta en ledande position i att forma framtidens försvarslogistik och stärka Sveriges säkerhet i en föränderlig omvärld? Som chef för Ledningsstödssektionen på FMLOG får du möjligheten att styra och koordinera viktiga verksamheter. Du kommer att vara i centrum för strategiska beslut och operativ planering, där ditt ledarskap och din förmåga att samordna komplexa uppgifter blir avgörande för att säkra Försvarsmaktens leveransförmåga. Är du redo att anta denna utmaning och göra skillnad för Sveriges försvar? Om enheten Ledningsstödssektionen på FMLOG stab tillhör Stabssavdelningen och består av både kontinuerligt och tillfälligt tjänstgörande officerare (reservofficerare med gällande tjänstgöringsplaner), civilanställda samt soldater som tillsammans har till uppgift att understödja och koordinera verksamheten inom FMLOG. Staben består av 4 avdelningar med ett antal olika sektioner och de andra avdelningarna är; Genomförandeavdelningen, Planeringsavdelningen samt stödavdelningen. Stabsavdelningen består av Ledningsstödsektionen, HR-sektionen, Kommunikationssektionen samt Fastighets- och servicefunktion Nytomta. Ledningsstödssektionen består av två delar, en kommendantsdel samt en administrativ och stödjande del. Kommendantsdelen består av medarbetare som arbetar med vakmästar- och servicetjänster för hela staben och den administrativa delen hanterar stabens och förbandets In- och ut-noder samt uppföljning och informationshantering. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som chef för ledningsstödssektionen på stabssavdelningen kommer du tillsammans med stabsavdelningens andra sektionschefer och övriga medarbetare vid sektionen/avdelnigen att stödja Förbandsledningen och staben med administrativt och stödjande arbetet för att möjliggöra förbandets arbete. Verksamheten är mångfacetterad och innebär att den dagliga koordinationen innebär både operativ verksamhet samt genomförande av planerade verksamhetsuppdrag. Exempel på sektionens ansvar: Floorplan, beställningar och dialog kring möbler, IT-utr, inventering och och uppföljning av utrustning. Transporter, lokaler och infra. Internt stöd till alla avdelningar. Vittjande och uppföljning av mailkorgar, ärendehanteringssystem samt uppgiftsställningar. Bokning och samordning av informations- och mötesflöden inom staben. Koordinering för förbandsledningen. Kvalifikationer Erfarenhet av chefsbefattning med personalansvar på direkt nivå Goda kunskaper i Microsoft Office God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska B-körkort (manuell) Meriterande Erfarenhet av genomförandeledning och planering vid stab/militär stab Erfarenhet av ärendehanteringssystem och verksamhetsuppföljning vid myndighet eller region Erfarenhet av serviceverksamhet Erfarenhet av chefsstöd samt stöd till ledningssgrupp Erfarenhet av arbete inom Försvarsmakten inom förvaltning Personliga egenskaper För att lyckas och trivas i tjänsten som C ledningsstödssektionen behöver du trivas i en miljö med högt tempo. Du är ansvarsfull, noggrann och har lätt för att ta egna initiativ inom eget ansvarsområde och mot gemensamt uppsatta mål. Du är en lagspelare som sätter gruppens resultat framför dina egna och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer på alla nivåer både internt och externt inom organisationen. Du behöver vara en väldigt strukturerad och stresstålig person som alltid uppträder postivt. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Anställningsform: Fast Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Stockholm Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. För upplysningar om befattningen och processen kontakta: Anders Bengtsson, avdelningschef Stabssavdelningen Fackliga företrädare: SACO Anders Thulin OFR/S Emanuel Derwinger SEKO Lars-Erik Selström OFR/O Bengt Rainer Samtliga ovan nås via växeln: 08-788 75 00 Ansökan: Välkommen med din ansökan senast 2026-09-11. Vänligen bifoga ditt CV och besvara de urvalsfrågor som finns i ansökningsformuläret. Personligt brev ska inte bifogas, i fältet för personligt brev skriv istället för att infoga brev, enligt instruktion. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: FMLOG stödjer krigsförband i att utföra sina uppgifter i alla beredskapsnivåer. Vi bidrar till ökad uthållighet genom att planera, förrådshålla, leverera och samordna behovet av förnödenheter och transporter. FMLOG:s unika kompetens med civil och militär expertis bidrar till leveranssäkerhet och tillgänglighet. Tillsammans tillser vi att Försvarsmaktens operativa förmåga nationellt och internationellt bibehålls. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Klockareängens särskilda boende är beläget i Skepplanda. På Klockareängen finns 48 bostäder fördelat på sex enheter med inriktning mot demens och somatik samt psykogeriatrik. Vi söker nu en undersköterska till vår nattgrupp då en kollega går i pension. Vi söker dig som motiveras av utmaningar och vill vara med att utveckla äldreomsorgen. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt för dig! Låter detta spännande tveka inte att söka redan idag! Arbetsuppgifter På Klockareängen utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt SoL (socialtjänstlagen). Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. I arbetet ingår även att utföra ordinerade och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation enligt HSL (hälso- och sjukvårdslagen). Vi samarbetar i hela huset. I schemat ingår tjänstgöring varannan helg. Kvalifikationer Du är utbildad undersköterska och kan uppvisa socialstyrelsens yrkestitel. Du behärskar det svenska språket i tal och skrift. Du har även god datorvana. Det är meriterande med ytterligare utbildning i demenssjukdomar, hälso- och sjukvård och psykiatri. Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Vi ser gärna att du tar ansvar för att bidra till verksamheten med en positiv attityd. Du har förmågan att skapa och upprätthålla goda relationer med våra hyresgäster, anhöriga och kollegor. Du är lyhörd och empatisk och kan bygga förtroende och trygghet. Du har erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande och kan hantera utmanande beteenden på ett lugnt och respektfullt sätt. Du strävar efter att minska stress och konflikter på vårt boende. Du är anpassningsbar och kan snabbt ändra arbetssätt och metoder utifrån hyresgästens behov och situationer som uppstår. Du är kreativ och lösningsorienterad. Du har ett positivt förhållningssätt och fokuserar på att hitta lösningar och möjligheter istället för hinder. Du arbetar målmedvetet för att stödja hyresgästernas självbestämmande. Du har god digital kompetens och kan använda digitala verktyg och resurser för att stödja hyresgästerna och kollegorna. Du är bekväm med att integrera teknik i vardagen. I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Som anställd i Ale kommun har du friskvårdsbidrag, tillgång till Falck Healthcare samt möjlighet att hyra stuga på Gullholmen till ett förmånligt pris. Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen. Vi tillämpar språktest som en del i bedömningen, vid anställning. Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Funktionshinderomsorgen i Umeå kommun vill i närhet och samspel vara en resurs som frigör och stärker människors förmåga att leva ett självständigt liv. Cirkelgatan och Vintergatan är båda barnboenden enligt 9 § 8 LSS – bostad med särskild service för barn och ungdomar med funktionsnedsättning. Här finns personal tillgänglig dygnet runt som ger stöd och omsorg utifrån varje barns individuella behov. Vi erbjuder en trygg hemmiljö där barnen får möjlighet till social gemenskap, utveckling och meningsfulla aktiviteter, både i och utanför boendet. Tillsammans arbetar vi för att skapa delaktighet, stärka barnens självständighet och ge dem en så bra vardag som möjligt. Vi söker nu en stödpedagog! Dina arbetsuppgifter Som stödpedagog på barnboende arbetar du huvudsakligen på Cirkelgatan, där du stöttar barnen i deras vardag och bidrar till att skapa en trygg och utvecklande miljö. Utöver det dagliga arbetet har du en viktig roll i att stödja kollegor i dokumentationsarbetet. Det innebär bland annat att ge vägledning vid upprättande och uppföljning av genomförandeplaner, handlingsplaner och annan dokumentation. Vid behov stöttar du även Vintergatans personal som stödpedagog, detta sker i samråd med chef. I rollen ingår även att stödja barnen under såväl dagar som nätter utifrån deras individuella behov. Du har löpande kontakt med vårdnadshavare och samverkar nära kollegor, chef och andra relevanta aktörer. Viktig information Det förekommer utåtagerande beteende på verksamheten. Arbetstiden är förlagd dag, kväll och helg. Inom funktionshinderomsorgen arbetar vi med samplanering med andra verksamheter. Om dig Vi söker dig som vill göra skillnad för målgruppen och som har en god pedagogisk förmåga. För att lyckas och trivas i arbetet hos oss har du en god förmåga att samarbeta och vara flexibel. Självklart har du ett professionellt bemötande mot barnen, anhöriga och andra aktörer runtomkring. Du är engagerad, delar våra värderingar och vill tillsammans med chef och kollegor utveckla och arbeta mot uppsatta mål. Då barnen är snabba krävs det även att du har god rörlighet och energi. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För att du ska kunna kommunicera med brukare, kollegor och andra nätverk, skriva och ta del av vårddokumentation samt erhålla medicindelegering krävs det att du har goda kunskaper i det svenska språket i både tal och skrift. Krav Eftergymnasial utbildning i form av minst 200 YH-poäng, stödpedagog eller annan likvärdig yrkeshögskoleutbildning. Alternativt, 60 högskolepoäng inom relevanta kurser mot funktionshinderomsorg. Program och/eller kurser med tydlig inriktning mot arbete med intellektuella, kognitiva eller psykiska funktionsnedsättningar. Exempelvis inom: - Etiska förhållningssätt - Pedagogiska teorier och metoder - Alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) - Kognitivt stöd - Coachande förhållningssätt Erfarenhet av arbete inom LSS-verksamhet. B-körkort. Meriterande Erfarenhet av arbete med barn, gärna med funktionsnedsättningar. Erfarenhet av utmanande/utåtagerande beteenden. Erfarenhet av epilepsi. Övrigt För att säkerställa att de kandidater som kallas till intervju är de som bäst uppfyller de krav och meriter som ställs för tjänsten använder vi urvalsfrågor. Frågorna är utformade utifrån dessa krav och meriter. Det är därför viktigt att du besvarar frågorna utförligt och att den kompetens du anger styrks genom uppgifter i ditt CV. Ofullständiga eller bristfälliga svar kan medföra att din ansökan inte går vidare i processen. OBS! Har du skyddade personuppgifter? Vänligen kontakta Rekryteringssupport på 090-16 10 99 eller på rekrytering@umea.se, så hjälper de dig med en säker ansökningsprocess. Före erbjudande om anställning kommer utdrag ur polisens belastningsregister att begäras som ett sista steg i rekryteringsprocessen. Klicka här för att beställa ett utdrag/du beställer utdrag via denna länk: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Varmt välkommen med din ansökan! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

Ett av Arméstabens fokusområden är att bygga den nya Armén. En armé som har fokus på Arméns förmåga i fält och i detta bygga nya såväl som omstrukturera befintliga förband. Parallellt leder Arméstaben förband såväl nationellt som internationellt. Arméstaben utvecklar och produktionsleder i Armén ingående krigsförband samt underställda organisationsenheter som utgörs av förband och skolor. Ovanstående kombinerat med att fortsätta etablera Arméstaben som en sammanhållen och sammanhållande kraft gör att arbetsuppgifterna är mycket omväxlande, utvecklande och dynamiska. Information om tjänsten Arméstaben är en egen organisationsenhet inom Försvarsmakten där Teknik- och Vidmakthållandekontor Mark (TVK Mark) ingår som en avdelning i Rustningsenheten. TVK Mark ansvarar för materielunderhåll, materielnyttjande och materielunderhållsekonomi inom Försvarsmakten, samt att säkerställa att materielen vidmakthålls i enlighet med systemmålsättningar. TVK Mark-avdelningen består av ledning, samordningssektion samt fem materielsystemsektioner. Tjänsten som Handläggare Teknisk Tjänst (HL TT) indirekt eld (IE) ingår i Boden/Umeå sektionen. Här finns även systemdetalj BV och CBRN som vi samarbetar nära med. Vi är tillsammans ca 30 medarbetare placerade i Boden, Umeå, Östersund och Enköping. Vi är alla stabsmedlemmar i arméstaben. Arbetsuppgifter Som handläggare teknisk tjänst arbetar du med förvaltning av materielsystem. Arbetsuppgifterna är varierande, från administrativt stöd till kollegor och chefer till att medverka i framtagande av lösningar på tekniska problem till våra materielsystem. Leveranskontroller av materielsystemen är också en del i arbetet vilket innebär att resor förekommer periodvis. Samarbeten med andra förband, centrala staber, funktionscentra, FMV och industri ingår också. Du kommer bland annat att: Företräda Försvarsmakten vid leveranskontroller av materiel Stödja med uppföljning av materielstatus, avvikelser och tekniska order Delta i brukar- och vidmakthållandemöten Ta fram analys- och beslutsunderlag ur stödsystem (PRIO, LIFT m.fl.) Stödja med försörjning, fördelning och nyanskaffning av reservdelar Kvalifikationer Gymnasieutbildning eller annan arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig God förmåga att förstå samt uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska God datavana, framför allt i Microsoft Office applikationer Arbetslivserfarenhet från Försvarsmakten inom logistik, främst teknisk tjänst B-körkort Meriterande Tekniska systemkurser i för befattningen relevanta system Lång teknisk erfarenhet av Försvarsmaktens IE system Erfarenhet av arbete med systemsäkerhet Kännedom om Försvarsmaktens materielförsörjnings och materielprocesser Erfarenhet av Försvarsmaktens stödsystem LIFT och SAP (PRIO) Personliga egenskaper Vi söker dig som har ett gediget teknikintresse, god samarbetsförmåga och lätt för att bygga kontaktnät. Du är lyhörd, handlingskraftig och klarar av att arbeta under press. Vidare är du självständig, initiativrik och har god förmåga att planera och strukturera ditt arbete. Du drivs av att lösa tekniska problem och därtill utveckla metoder och rutiner. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet för befattningen. Fackliga företrädare (nås via FM växel 010-8251000) OFR/O: Martin Persson OFR/S: Claus Dehlin SACO: Karin Gällmo SEKO: Ulrica Lundh Upplysningar om tjänsten Fv Per Fredriksson, Detaljchef Indirekt Eld Sensordetaljen. Telefon: 070-639 34 09 Mail: per.fredriksson@mil.se Information om rekryteringsprocessen AST HR-generalist, Felicia Engvall 070-834 15 56 Övrigt Befattningsnivå: Civil Lön: Individuell lönesättning enligt kollektivavtal Anställningsform: Tillsvidare, inleds med sex månaders provanställning om du inte redan är anställd inom Försvarsmakten Arbetsort: Boden Tillträde: Enligt överenskommelse Tjänsteresor: Främst nationellt och sporadiskt internationellt Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-09-28. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Välkommen till Smedjebackens kommun! Vi är en kommun som med god och stabil ekonomi som grund och med invånarna i fokus arbetar aktivt med utveckling där målet är bästa möjliga verksamhet. Som arbetsgivare är vår styrka prestigelöshet, dialog och korta beslutsvägar. Vi är övertygade om att vi tillsammans kan leva upp till vår värdegrund där välkomnande, engagemang, trygghet och framtidstro är våra ledord. Kyrkskolan På Kyrkskolan i centrala och natursköna Söderbärke går cirka 160 elever i årskurs 4–9 och arbetar omkring 20 anställda. Vi är en liten skola med nära relationer, där elever och vuxna känner varandra och samarbetar för en trygg och utvecklande skolmiljö. Med skog, mark och vatten runt knuten finns naturen nära i vardagen. Vi värdesätter det goda samarbetet som finns mellan personal, elever och vårdnadshavare och strävar efter att arbeta i ett tvålärarsystem när våra förutsättningar tillåter. Arbetsuppgifter Just nu söker vi en lärare i spanska i kombination med engelska. I arbetsuppgifterna igår: Undervisning för elever i årskurs 6-9. Även andra arbetsuppgifter kan förekomma och arbetets innehåll och förutsättningar kan komma att förändras över tid. Om du är nyexaminerad lärare kommer du erbjudas en mentor under ditt första år i yrket som ger dig den introduktion du behöver för att känna dig trygg i din yrkesroll. Kvalifikationer Vi söker dig som: Är legitimerad lärare för undervisning i spanska och engelska inom grundskolan. Har god förmåga i svenska, att uttrycka dig i tal och skrift, för dokumentera och använda digitala verktyg. Det är meriterande om du: Har goda ämneskunskaper, ledaregenskaper och erfarenhet av att arbeta med ungdomar. Personliga egenskaper I vår verksamhet ställer vi upp för varandra och vi tror att du är en person som älskar att samarbeta, ser nyttan av samplanering och att dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter till andra. Alla elever har olika förutsättningar till lärande, därför anpassar du ditt sätt att lära ut för att möta elevernas olika lärstilar och skapar inkluderande lärmiljöer. Vi söker dig som: Är positiv, skapar tillit, är en förebild och bygger relationer med elever och deras vårdnadshavare. Har goda ledaregenskaper. Har förmåga att organisera och planera verksamhet på både grupp- och individnivå. Ser tydliggörande pedagogik och ett lågaffektivt bemötande som en självklarhet i arbetet. Är trygg i ditt pedagogiska ledarskap och aktivt använder dig av digitala verktyg (IKT) i klassrummet. Har en positiv människosyn, en förmåga att skapa goda relationer och förmåga att förebygga och lösa eventuella konflikter. Vi erbjuder Vi erbjuder en arbetsplats i en välkomnande kommun med engagemang, trygghet och framtidstro. Vi tror på dialogen som verktyg för utveckling och värnar om korta beslutsvägar och prestigelöst förhållningssätt. Arbetsmiljöarbetet står i fokus där målsättningen är att arbetslivet ska vara hållbart, hälsosamt och tryggt för alla medarbetare. På Smedjebackens kommuns hemsida (https://www.smedjebacken.se/arbete-och-naringsliv/formaner.html) kan du läsa mer om de förmåner vi erbjuder. Varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIG INFORMATION I samband med anställningserbjudande kommer kandidaten som erbjuds tjänsten att behöva styrka sitt medborgarskap. Det kan personen göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantag från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi undanber oss vänligt men bestämt all kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringsprocessen då urval av rekryteringskanaler redan bestämts för denna rekrytering. Läs mer på Smedjebackens kommuns hemsida (https://www.smedjebacken.se/kommun-och-politik/politik-och-demokrati/insyn-och-rattigheter/gdpr.html) hur vi hanterar dina personuppgifter enligt GDPR. All rekrytering sker digitalt och via vår externa länk till rekryteringssystemet Webcruiter. Vid problem av registrering av CV, vänligen kontakta Webcruiter Support (https://talentech-support.freshdesk.com/sv-SE/support/login/new). Om du har skyddade personuppgifter, kontakta personalavdelningen genom kommunens växel på telefon 0240-660 000 så får du hjälp med din ansökan. Kontaktinformation Fredrik Hedlund, Rektor, 0240-66 04 72, fredrik.hedlund@smedjebacken.se Josephine Molin, Rektor, 0240-66 04 71, josephine.molin@smedjebacken.se Ann-Mari Norman, Sveriges Lärare, 0240-66 06 87, annmari.norman@edu.semdejbacken.se Julia Sörbring, Sveriges Lärare , 0240-66 04 80, julia.sorbring@edu.semdejbacken.se Arbetsplats Kyrkogatan 4 777 60 Söderbärke Viktig information: Arbetsgivare: Smedjebackens kommun Ref.nr: 5170196551 Tjänstens omfattning: 100% Tillsvidareanställning Startdatum: 2027-01-07 Sista ansökningsdag: 2026-09-18

Restaurangjouren i Sverige AB Om tjänsten Tjänst: Lagermedarbetare med specialistansvar för Frukt & Grönt Har du dokumenterad erfarenhet av att arbeta professionellt med frukt och grönt inom grossist, dagligvaruhandel eller annan professionell verksamhet och vet hur viktigt kvalitet, färskhet och rätt hantering är? Har du dessutom erfarenhet av lager och logistik och vill vara med och utveckla arbetssätt och rutiner inom ett växande företag? Då kan du vara den vi söker. Restaurangjouren söker nu en engagerad och ansvarstagande Lagermedarbetare med specialistansvar för Frukt & Grönt till vårt lager i Jordbro. Hos oss blir du en nyckelperson med ansvar för att säkerställa att våra frukt- och gröntprodukter håller högsta kvalitet från varumottagning till leverans till våra kunder. Hur kommer en arbetsdag att se ut? Du arbetar huvudsakligen med vår kategori Frukt & Grönt och ansvarar för att säkerställa att alla inkommande produkter uppfyller Restaurangjourens höga kvalitetskrav. Du arbetar nära vår lageransvarige och våra inköpare och får möjlighet att bidra till utveckling av rutiner, struktur och arbetssätt för att skapa en effektiv och välorganiserad lagerverksamhet. Arbetet omfattar bland annat: Ansvara för varumottagning inom Frukt & Grönt. Kontrollera kvalitet, färskhet, mognad och skick på inkommande produkter. Säkerställa att endast produkter som uppfyller våra kvalitetskrav tas in i lagret. Uppmärksamma och rapportera kvalitetsavvikelser samt hantera reklamationer mot leverantörer enligt våra rutiner. Säkerställa korrekt hantering, lagring och lagerrotation (FIFO) för att minimera svinn. Lagerhållning, inventering samt ansvar för ordning och reda inom arbetsområdet. Godsmottagning, kontroll och intern hantering av inkommande leveranser. Bidra till utveckling och förbättring av rutiner och arbetsprocesser. Hjälpa till med övrigt förekommande lagerarbete när verksamheten kräver det. Därför är du rätt person Vi söker inte bara en lagermedarbetare – vi söker en person med stor kunskap och ett genuint intresse för Frukt & Grönt. Du har erfarenhet av att bedöma kvalitet, upptäcka avvikelser och säkerställa att endast produkter av hög standard når våra kunder. Du har god produktkännedom och vet hur olika frukter och grönsaker ska hanteras för att bevara kvalitet, hållbarhet och färskhet. Du är noggrann, ansvarstagande och har ett öga för detaljer samtidigt som du arbetar effektivt även under perioder med högt tempo. Detta är vad som väntar dig En trygg arbetsmiljö med varierande arbetsdagar. En stabil och väletablerad organisation med engagerade kollegor. Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt inom Frukt & Grönt. Friskvårdsbidrag. Personalköp. Kvalifikationer För att lyckas i rollen ser vi att du har: Dokumenterad och flerårig erfarenhet av att arbeta professionellt med Frukt & Grönt inom grossist, dagligvaruhandel eller annan professionell hantering av frukt och grönt. Dokumenterad erfarenhet av varumottagning av Frukt & Grönt. Mycket god produktkunskap och förmåga att bedöma kvalitet, färskhet, mognad och avvikelser. Erfarenhet av lagerarbete och logistik. God planerings- och organisationsförmåga. Truckkort. Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Vi ser dessutom att du är: Noggrann. Ansvarsfull. Ärlig. Självgående. Positiv. Stresstålig. Serviceinriktad. En lagspelare med hög arbetsmoral. Kvalitetsmedveten och alltid strävar efter att leverera ett arbete av högsta standard. Arbetstid Ordinarie arbetstid är måndag–fredag kl. 06.00–15.00, men arbetstiderna kan vid behov variera beroende på verksamhetens behov. Tillträde sker enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt. Om Restaurangjouren RJ – Restaurangjouren – är en etablerad restauranggrossist med över 3 000 artiklar i sortimentet. Vi arbetar med både lokala producenter och globala leverantörer och brinner för att erbjuda våra kunder ett brett, aktuellt och kvalitativt utbud. Våra kunder finns inom restaurang, café och fast food – och vi strävar alltid efter att ligga steget före med både produkter och service. Ansökan För oss är det viktigt att ta tillvara på all kompetens på arbetsmarknaden. Vi välkomnar alla sökande och arbetar aktivt för mångfald och inkludering. Låter detta som rätt utmaning för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi intervjuar löpande. Mejla din ansökan till vår HR-chef Tony Johnsson på: tony@restaurangjouren.se Din ansökan ska innehålla: CV Personligt brev Båda dokumenten ska vara i PDF-format. Glöm inte att tydligt ange vilken tjänst du söker, eftersom vi har flera rekryteringar pågående. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så ansök därför så snart som möjligt.