Description du poste : Dans le cadre de son développement, une entreprise partenaire recherche un Comptable expérimenté pour rejoindre son équipe en CDI à temps plein (35h/semaine), avec une prise de poste dès que possible. Ce poste, basé sur site, offre l'opportunité d'intégrer un environnement professionnel structuré, collaborant avec des interlocuteurs variés et dynamiques.Au cœur d'une équipe à taille humaine, le Comptable aura pour principales missions le suivi et la tenue de la comptabilité générale et analytique, l'établissement des déclarations fiscales et sociales, la préparation des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles, ainsi que la gestion des écritures liées aux opérations courantes (facturation, règlement fournisseurs et clients, rapprochements bancaires). Un rôle clé attend le futur collaborateur dans l'optimisation des processus financiers, la participation à la mise en place d'outils de suivi et l'appui à la direction dans les analyses comptables nécessaires au pilotage de l'activité.Ce poste s'adresse à un professionnel rigoureux, organisé et doté d'un excellent esprit d'analyse, souhaitant évoluer dans un environnement exigeant mais convivial, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, où la réactivité et la fiabilité sont indispensables. La proximité avec les décideurs permet d'avoir une vision transversale sur l'activité et de se positionner comme un partenaire essentiel de la performance de l'entreprise. Ce challenge professionnel offre des perspectives de développement à la hauteur de votre engagement. Description du profil : Dans le cadre de la recherche d'un Comptable confirmé, le profil recherché devra justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en comptabilité généraliste, idéalement acquise en entreprise ou en cabinet. Autonome et rigoureux, le candidat saura gérer la tenue de la comptabilité courante, les rapprochements bancaires, l'élaboration des déclarations fiscales ainsi que la préparation des bilans.Ce poste requiert un excellent sens de l'organisation, une grande attention aux détails et un respect strict des délais. La maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de comptabilité est essentielle. Des compétences en analyse financière et une bonne capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément seront particulièrement appréciées.

Description du poste : Rattaché(e) au chef d'atelier, vous intégrerez une structure dynamique et à taille humaine. Vos principales missions seront Intervenir sur des équipements majoritairement diesel : mini-pelles, chargeurs, chariots télescopiques, tractopelles, etc. * Effectuer l'entretien courant des machines : vidanges, réglages mécaniques, remplacement de pièces et opérations de maintenance de base. * Réaliser la mise en service et la préparation des véhicules et engins. * Travailler à partir des diagnostics établis par le technicien, sans nécessité de recherche de panne approfondie. La partie pneumatique ne sera pas présente. Dès votre intégration, vous serez accompagné(e) par le mécanicien référent de l'atelier, qui vous guidera dans la prise en main des différents procédés et méthodes de travail. (Vous ne travaillerez pas en binôme permanent.) Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance d'engins de travaux publics, chez un loueur, une entreprise de TP ou dans le secteur du poids lourd. La maîtrise de l'hydraulique serait un plus, mais n'est pas indispensable : une formation interne est prévue. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et appréciez le travail bien fait ? Vous aimez la mécanique et la diversité des machines ? Ce poste est pour vous. Conditions d'emploi CDI Temps plein (37h/semaine + 11 jours de RTT/an) * Travail du Lundi au Vendredi * Rémunération : entre 2 300 et 2900 euros brut mensuel sur 12 mois, selon profil et expérience * Prime sur objectif de satisfaction, pouvant atteindre 1 500 euros + participation aux bénéfices * Avantages : tickets restaurants, mutuelle et prévoyance de groupe, CSE, assistance sociale, aides au logement * Formations techniques internes régulières. Le processus comprend 1 à 2 entretiens (en présentiel ou en visio), suivis d'une visite de l'atelier. Si vous êtes passionné(e) de mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, j'attends votre candidature avec impatience !

Description du poste : Vos missions réalisation de filière de diamant à l'aide de machine automatisé***formation à plusieurs poste de travail variés Description du profil : le/la candidat/e devra surtout avoir les qualités suivantes et un goût réel pour les travaux de précision ( une formation sera dans tous les cas dispensée en interne pour accompagner le candidat Minutieux : o Tournage de petites pièces mécaniques (de quelques millimètres) sur tour conventionnel. o Réaliser des assemblages collés. o Gout de la précision et propreté dans le travail requis Rigoureux : o Poste, au terme de la formation, s'effectuant en autocontrôle. o Diverses méthodes d'usinage dont le choix est déterminant Stabilité et évolutivité dans la durée: o Formation longue (environ 6 mois) mais apportant au candidat une compétence et une possibilité d'évoluer. o La plupart du travail se réalise assis au poste de travail, la personne n'est pas amenée à se déplacer trop souvent Autonome : o Autonomie dans la gestion des plannings Pour ce qui est des compétences, le candidat aura besoin de Avoir des bases de lecture de plans techniques - Avoir des notions de base de contrôle qualité et/ou contrôle dimensionnel pour assurer un contrôle de sa production - Des notions en usinages sont un plus Des candidats ayant déjà eu des expériences dans le tournage sur bois ou dans le sertissage de métaux/bijoux ou dans le montage de précision peuvent prétendre à remplir certains critères du poste Idéalement , nous recherchons une personne ayant de l'expérience et/ou une formation initiale en maintenance industrielle, usinage, montage, ajustage ou tout autre domaine de compétence pouvant toucher à la mécanique générale Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My RAS R.A.S Intérim, 4 rue des granges 01800 Meximieux 24H/24 et 7J/7 Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : CONDUCTEUR DE LIGNE DE PRODUCTION (H/F) - CDI Secteur Drusenheim / Travail posté Vous souhaitez intégrer une entreprise industrielle en pleine croissance, dotée d'un outil de production moderne et offrant de réelles perspectives d'évolution Notre agence d'emploi recrute, pour le compte de son client, un Conducteur de Ligne de Production (H/F) en CDI. VOS MISSIONS Au sein d'une usine récente équipée des dernières technologies, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des lignes de production. À ce titre, vous serez amené(e) à Régler, conduire et surveiller les lignes de production Assurer le contrôle qualité des produits finis Participer au démarrage et à l'optimisation des lignes de production Collaborer avec les équipes de production afin d'atteindre les objectifs de performance Contribuer à l'amélioration continue des procédés de fabrication Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. CE QUE NOTRE CLIENT VOUS OFFRE Un CDI au sein d'une entreprise familiale solide Une usine neuve offrant un environnement de travail moderne, agréable et équipé des technologies les plus récentes Une formation complète aux procédés de fabrication et aux produits Un management de proximité, bienveillant et à l'écoute Des conditions de rémunération attractives De véritables perspectives d'évolution à long terme dans une entreprise en plein développement. ENVIE DE RELEVER UN NOUVEAU DÉFI Vous recherchez un poste stable, technique et valorisant au sein d'une entreprise qui investit dans ses collaborateurs Postulez dès maintenant ! Notre équipe se fera un plaisir d'échanger avec vous sur cette belle opportunité. Description du profil : VOTRE PROFIL Vous disposez d'une première expérience réussie en conduite de machines ou de lignes de production en environnement industriel. Vous êtes reconnu(e) pour Votre rigueur et votre sens de l'organisation Votre autonomie Votre engagement et votre implication Votre flexibilité pour travailler en horaires postés Votre envie d'évoluer dans un environnement exigeant et innovant.

Description du poste : Aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un Vendeur spécialisé BtoB H/F dans le secteur de la distribution de matériaux de construction et d'outils pour professionnels. Entreprise de renom, issue d'un groupe national dans la distribution pour professionnels de la construction, recherche pour développer ses ventes un(e) vendeur(euse) comptoir. Vos missions Vos principales missions Conseil technique et vente à une clientèle de professionnels - Accueil physique et téléphonique - Ouverture de compte et fidélisation de la clientèle - Réalisation de devis, chiffrage - Contrôle des stocks et commandes fournisseurs - Présentation des produits / matériels du second œuvre Poste du Lundi au vendredi. 39 H hebdo. Rémunération: Fixe selon profil Avancez dans vos projets professionnels avec l'agence AQUILA RH d'Annemasse Nous vous accompagnons sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Vous avez également accès à notre club avantages « Couleur CE » dès votre première mission travaillée. Partenaire du FASTT, nous vous aidons à bénéficier de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Postulez, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Description du profil : Pré-requis Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise sérieuse, vous êtes une personne responsable et vous avez un esprit d'équipe. Vous êtes de nature avenant(e) et agréable vous avez le sens du commerce et souhaitez travailler dans un cadre technique. Force de proposition, vous savez soigner la présentation des produits exposés dans un point de vente. Connaissances dans les produits du bâtiment exigées Profil recherché CAP vente ou équivalent Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein

Description du poste : Spécialisée dans les métiers du bâtiment au sein de l'agence AQUILA RH Annemasse (acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI), Marie recherche un Frigoriste en Maintenance / Dépannage (H/F Vos missions Vous êtes dynamique, vous appréciez la polyvalence dans vos tâches, vous êtes force de proposition et êtes sensibilisé(e) aux nouvelles énergies. Vous souhaitez évoluer au sein d'une société qui vous permettra de mettre à profit vos compétences acquises Réalisation du diagnostic Maintenance curative et préventive - Dépannage d'installations frigorifiques, de ventilation ou de climatisation selon les règles de sécurité et la règlementation Remplacement des pièces défectueuses ou mise en commande - Travail du cuivre - Tirage au vide et recharge en gaz - Contrôle des cartes électroniques - Bon relationnel, interventions diverses : restaurants, commerces et collectivités Déplacements sur plusieurs chantiers situés sur le 74 Salaire à convenir selon profil Véhicule outillé de société Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels. Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Dès la première heure de mission travaillée, vous bénéficiez de notre club avantages Couleur CE. Grâce à vos heures travaillées, vous créditez également votre CPF. Nous sommes également partenaire du FASTT, il vous apporte de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, mutuelle Mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim. Programme de fidélisation Description du profil : Profil recherché Titulaire d'un BAC Pro en Froid et Climatisation Attestation d'aptitude à manipuler les fluides frigorifiques CAT.1 Habilitation électrique BR = un plus Utilisation du véhicule de société Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein

Description du poste : aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les Pompes à Chaleur , un Technicien monteur H/F Vos missions Vous êtes minutieux(euse) et appréciez la polyvalence de vos tâches. Vous souhaitez évoluer dans un univers technique, Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à effectuer La préparation et pose de tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement frigorifique, notamment des systèmes de Pompes à Chaleur Les différents raccordements (arrivée et évacuation des eaux, des fluides Appareiller l'ensemble des éléments (unité intérieure et extérieure Raccorder électriquement un ballon tampon - Intervenir sur de la tuyauterie PER, PVC, Multicouche et Cuivre - Connaître et mettre en place les règles de sécurité Intervenir sur des chantiers neuf ou rénovation - Un plus : poser de l'isolant au sol et du plancher chauffant - Déplacements sur plusieurs chantiers situés sur le 74 Vous vous déplacerez avec le véhicule de l'entreprise. Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels. Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Dès la première heure de mission travaillée, vous bénéficiez de notre club avantages Couleur CE. Grâce à vos heures travaillées, vous créditez également votre CPF. Nous sommes également partenaire du FASTT, il vous apporte de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, mutuelle Mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim. Programme de fidélisation Description du profil : Pré-requis - Lecture de plan - Techniques de soudure, Brasure et sertissage Profil recherché Titulaire d'un BAC Pro en énergies renouvelables Attestation d'aptitude à manipuler les fluides frigorifiques CAT.1 Habilitations électriques en cours de validité Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein

Description du poste : Vous recherchez la stabilité, des missions variées et l'opportunité de découvrir différents environnements de travail Rejoignez Manpower Vitré et devenez l'un de nos Futurs Talents en signant un CDI Intérimaire (CDI-I) dans le secteur agroalimentaire. Le CDI-I, c'est la combinaison idéale entre sécurité de l'emploi, revenus garantis et diversité des expériences, dans un secteur dynamique qui recrute activement. Dès la signature de votre CDI Intérimaire, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé afin de développer vos compétences et de découvrir les entreprises de notre bassin d'emploi. Notre objectif est de Vous garantir un emploi durable, autour de trois métiers définis ensemble Vous faire découvrir la richesse du tissu agroalimentaire local Vous proposer des missions adaptées à votre profil et à vos perspectives d'évolution. Vous disposez d'une première expérience dans le secteur agroalimentaire et souhaitez vous investir sur le long terme. Vous êtes prêt(e) à intervenir sur différents sites, dans un périmètre raisonnable autour de votre domicile (jusqu'à 50 km), selon les besoins des missions. Le poste peut inclure des activités de manutention (port de charges, travail en station debout), dans le respect des règles de sécurité et avec les équipements adaptés. Nous recherchons avant tout Une personne motivée, rigoureuse et organisée Une réelle envie d'apprendre et d'évoluer Une bonne capacité d'adaptation à des environnements de travail variés. Pourquoi nous rejoindre Un CDI avec un accompagnement personnalisé Des missions variées au sein d'entreprises reconnues Une équipe Manpower présente à chaque étape de votre parcours Un bonus parrainage de 150 € si vous recommandez un proche (selon règlement en vigueur Postulez en un clic À très bientôt, Zoé Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Votre Cabinet de recrutement Manpower du Lot-et-Garonne recherche pour son client, entreprise agroalimentaire familiale, un Technicien de Maintenance (H/F) en CDI, à proximité de Damazan. Rejoignez une société à taille humaine, engagée pour la qualité, la traçabilité et le respect du vivant, qui valorise la polyvalence, l'esprit d'équipe et la transmission des savoir-faire. Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des lignes de production Maintenance mécanique spécialisée : démontage, réglage, remplacement de pièces, usinage léger Électricité industrielle : câblage, diagnostic de pannes, remplacement de composants Hydraulique et pneumatique : vérification des circuits, détection de fuites, remplacement de vérins et composants Automatisme : lecture de schémas, diagnostic sur automates (hors programmation Suivi des interventions : traçabilité, reporting, amélioration continue Respect des normes agroalimentaires : HACCP, sécurité alimentaire, hygiène, traçabilité Participation aux audits et aux projets d'amélioration technique Vous êtes issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, et vous avez une première expérience ou une forte motivation pour évoluer dans le secteur agroalimentaire. Les profils juniors sont les bienvenus : si vous êtes curieux(se), volontaire et prêt(e) à apprendre, l'entreprise vous accompagnera dans votre montée en compétences. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre adaptabilité, et votre goût du terrain. Vous aimez bouger, êtes à l'écoute, et savez vous intégrer rapidement dans une équipe. Conditions de travail Horaires fixes en journée : 8h00 ? 17h00 Rémunération attractive Prime de 13ème mois Indemnité de panier repas Prime mensuelle Parcours d'intégration sur-mesure Venez rejoindre une entreprise qui mise sur l'humain, l'expertise technique et l'envie de progresser ensemble dans un environnement stimulant et bienveillant. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous êtes le pilier de l'amélioration continue et de l'industrialisation des process, de la conception des machines jusqu'à leur mise en production. Votre objectif principal est d'optimiser les flux, réduire les coûts et garantir la qualité et la performance dans le respect des normes des clients Vos Missions Principales Industrialisation et Process Définir et optimiser les méthodes et gammes de fabrication et d'assemblage des machines spéciales. Lean Management et Amélioration Continue Déployer une culture d'amélioration continue au sein de l'atelier et du bureau d'études. Animer et piloter des chantiers Kaizen pour identifier et mettre en œuvre des gains de productivité (temps, rebuts, ergonomie Mettre en place et maintenir l'organisation visuelle et la rigueur des postes de travail via le management par le projet 5S. Gestion des Flux Analyser et optimiser les flux de production et logistiques (matières, composants, informations Mettre en place et gérer des systèmes de pilotage des flux, notamment par la méthode Kanban. Documentation et Support Rédiger et maintenir à jour la documentation technique (instructions de travail, fiches d'autocontrôle, modes opératoires Former les opérateurs aux nouvelles méthodes et s'assurer de leur bonne application. Description du profil : De formation Bac+5 ngénieur généraliste, Mécanique, Génie Industriel ou équivalent vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum n tant qu'Ingénieur Méthodes, idéalement dans l'environnement de la machine spéciale. Compétences Techniques Impératives Solide connaissance et expérience pratique des méthodologies Lean Manufacturing, 5S, Kaizen et Kanban. Maîtrise des outils d'industrialisation (AMDEC Process, chronométrage, MTM, etc Capacité à mener des projets de A à Z (planning, budget, animation d'équipe, reporting Qualités Personnelles : Autonome, rigoureux(se), doté(e) d'un excellent relationnel et d'un fort esprit d'équipe. Vous êtes proactif(ve) et force de proposition pour faire évoluer positivement les méthodes de travail