Butikkselgere søkes til ny Accessorize-butikk på Storo

Accessorize er et internasjonalt motemerke som tilbyr tilbehør som gjør det mulig for alle å uttrykke sin personlighet og føle seg selvsikre i hverdagen. Vår første butikk åpnet i Covent Garden i London på 1980-tallet, og i dag har vi butikker i Storbritannia, Irland og en rekke internasjonale markeder.

Vi er stolte av en arbeidskultur der våre verdier, vårt engasjement og vår måte å samarbeide på står sentralt i alt vi gjør.

Nå har du muligheten til å bli en del av en spennende fase når vi åpner vår nye butikk på Thon Senter Storo. Vi søker engasjerte butikkselgere i ulike deltidsstillinger (12% - 30%) som ønsker å være med på å bygge et sterkt team og skape en inspirerende butikk hvor både kunder og medarbeidere trives.

HOVEDOPPGAVER:

Vi ser etter deg som har et sterkt kundefokus, deler vår lidenskap for produktene våre og motiveres av å skape en enestående kundeopplevelse. Du trives med å være aktiv på butikkgulvet, skape gode kundeopplevelser og bidra til sterke salgsresultater. Vi verdsetter entusiasme, integritet og et sterkt ønske om å lykkes.

Hvem ser vi etter?

• Har erfaring fra salg, kundeservice og/eller butikk, og et sterkt kundefokus. Du forstår verdien av personlig og tilpasset kundeservice og setter alltid kunden i sentrum.

• Er en trygg og inspirerende lagspiller som bidrar til å gjøre Accessorize til et godt sted å jobbe og handle.

• Har et sterkt salgsfokus og motiveres av å nå og overgå butikkens mål og nøkkeltall. Du ser kommersielle muligheter og trives med å skape gode resultater.

• Er engasjert i produktene våre og liker å inspirere og veilede kunder. Du er opptatt av å finne gode løsninger og skape en enestående kundeopplevelse.

• Kommuniserer tydelig og åpent, og bygger gode relasjoner med både kunder og medarbeidere. Du bidrar til et team som lykkes sammen.

• Har energi, engasjement og gjennomføringsevne, og møter utfordringer med en positiv og «can-do»-holdning. Du er fleksibel og trives i et miljø hvor tempoet kan være høyt.

ARBEIDSTID:

Skift, dagtid og kveld, ukedager og lørdag

ANNEN INFO:

Hos oss vil du:

• Skape en førsteklasses kundeopplevelse gjennom aktivt salg, personlig kundeservice og god produktveiledning.

• Bidra til å nå og overgå butikkens KPI-er gjennom aktivt salg, god kundebehandling og ved å utnytte kommersielle muligheter.

• Bidra til høy standard innen Visual Merchandising og varepresentasjon, og sikre at butikken fremstår inspirerende og i tråd med Accessorize sitt uttrykk.

• Bidra til butikkens daglige drift og sørge for at rutiner, orden og butikkstandarder følges.

• Bidra til et sterkt team og en velfungerende butikk, og ta ansvar der det er behov for å nå et felles mål.

Hvorfor velge Accessorize?

• Konkurransedyktige betingelser.

• Uniformsgodtgjørelse, slik at du kan representere Accessorize og bruke våre produkter på jobb.

• Generøs personalrabatt.

Ønsker du å bli en del av teamet vårt?

Send CV og søknad til recruitmentnorway@monsoon.co.uk. Merk søknaden med stillingstittel og arbeidssted.

Vi vurderer søknader fortløpende, og stillingen kan bli besatt før søknadsfristens utløp.

Vi gjør oppmerksom på at kandidater må ha fylt 18 år for å bli vurdert til stillingen. Søknader fra kandidater under 18 år vil derfor ikke bli behandlet.

Om bedriften

Hos Monsoon Accessorize bryr vi oss ikke bare om hva vi gjør – vi bryr oss også om hvordan vi gjør det. Vi ønsker å skape et inkluderende arbeidsmiljø hvor alle føler seg velkommen, respektert og får muligheten til å utvikle seg. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av bakgrunn.

Om arbeidsgiveren:

null

Om stillingen

Pedagogikk er et kjernefag i lærerutdanningene ved NLA Høgskolen. Vi søker en fagperson som kan bidra til høy kvalitet i undervisning, veiledning og faglig utviklingsarbeid, og som ønsker å være del av et profesjons rettet og verdibasert fagmiljø.

Stillingen innebærer undervisning i pedagogikk på ett eller flere studieprogram, veiledning av studenter, vurderingsarbeid og bidrag til videreutvikling av fag, emner og studieprogram. Vi har behov for å styrke både kapasitet og kompetanse i fagmiljøet, og søker kandidater som kan bidra til å utvikle pedagogikk faget i tett samspill med praksisfeltet.

Stillingen er toårig, med mulig omgående oppstart. 

Aktuelle arbeidsoppgaver og ansvarsområder

• Undervisning i pedagogikk 
• Veiledning av studenter (FOU-oppgave og master), inkludert praksisrelaterte oppgaver
• Emneansvar og faglig utviklingsarbeid
• Vurderingsarbeid (arbeidskrav, eksamen og sensur)
• Bidrag til fagmiljø, studieprogramutvikling og kvalitetssikring
• Stillingen er også rettet mot utadrettet virksomhet 

Krav til stillingen 

• Relevant høyere utdanning innen pedagogikk eller beslektede fag som lærerutdanning (grunnskole)
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk (eller annet skandinavisk språk)
• Relevant yrkes- eller undervisningserfaring 

Ønskede kvalifikasjoner

• Veilednings erfaring på bachelor- og/eller masternivå
• Erfaring med forskning og/eller utviklingsarbeid
• Kjennskap til nasjonale føringer for lærerutdanning
• Erfaring med tverrfaglig samarbeid
• Digital kompetanse og erfaring med relevante UH-systemer (f.eks. Canvas, Inspera, FS)

Personlige egenskaper

Vi søker kandidater som:

• Har gode pedagogiske evner og undervisningskompetanse
• Er relasjonssterke og trygge i veiledningsrollen
• Evner å kombinere teori og praksis på en profesjonsrettet måte
• Samarbeider godt i fagmiljø og bidrar konstruktivt til fellesskapet
• Arbeider selvstendig og strukturert

Personlig egnethet vil bli tillagt vekt.

NLA Høgskolen tilbyr

• En spennende stilling i et faglig sterkt og engasjert pedagogikkmiljø
• Mulighet til å bidra til utviklingen av fremtidens lærere
• Et godt arbeidsmiljø med høy grad av samarbeid og faglig deling
• Gode muligheter for faglig utvikling 
• Lønn og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk
• Pensjonsordning i Statens pensjonskasse

Søknad

Søkere må innen søknadsfristen sende inn følgende dokumenter via www.jobbnorge.no:

• Søknad
• CV og oversikt over relevante publikasjoner
• Digitale kopier av relevante vitnemål (master, opprykk) og attester

NLA Høgskolen er en kristen høgskole og søker kandidater som vil bidra til at høgskolens formål realiseres ut fra dens verdimessige grunnlag og arbeide i lojalitet med dette. Vi ber om at dette kommenteres i søknaden. 

Aktuelle søkere vil bli kalt inn til intervju og gjennomføre prøveforelesning eller faglig presentasjon. I den samlede vurderingen vil erfaring, faglig kompetanse og personlige egenskaper bli tillagt vekt.

Spørsmål om stillingen kan rettes til Linnea.Jermstad@NLA.no.

Søknadsfrist: 20. september

Om arbeidsgiveren:

NLA Høgskolen er en privat, akkreditert høgskole som arbeider ut fra et kristent verdigrunnlag, og som tilbyr studier på seks studiesteder i Bergen, Oslo, Trondheim, Stavanger og Kristiansand. Samlet har de tre studiestedene omtrent 3000 studenter og 300 ansatte. 
 

NLA Høgskolen har forskning, utviklingsarbeid, undervisning, veiledning og formidling som sine viktigste oppgaver og vil legge til rette for et godt faglig, sosialt og kristent miljø for studenter og ansatte, med respekt for den enkeltes livssyn. 

Litt om meg

Jeg er ei hyggelig og omgjengelig dame på 49 år som bor på Ankenes sammen med samboeren min og katten vår. Jeg liker å dra en tur til byen, sette meg på kafé, og jeg er glad i sport og konserter – og sier sjelden nei når favorittbandene mine spiller i byen. 

Jeg søker nå en ansatt som kan jobbe mandag og torsdag fra kl 0900-1500. Jeg også etter tilkallingsvikarer som kan stille opp på dagtid i ukedagene ved behov – f.eks. ved fravær blant faste ansatte eller som ferievikar. 

Det er også ønskelig at du er villig og i stand til å bli med på reiser ved enkelte anledninger. Jeg ser etter deg som er trygg, positiv og fleksibel, og som trives med å jobbe tett med mennesker.

Jobben handler om å være en praktisk og sosial støtte i det daglige. Du vil hjelpe meg med vanlige gjøremål som handling, matlaging, rengjøring, personlig pleie og forflytning, og noen ganger bli med på aktiviteter eller sosialt samvær. Det kan også være behov for litt snømåking eller plenklipp innimellom.

Hvis du er ei dame med godt humør, liker å være sosial og ønsker en meningsfull ekstrajobb, kan dette være en veldig fin jobb for deg.

På BPA Nords hjemmeside deler jeg og søsteren min historien vår om hvordan BPA gjør hverdagen enklere.

Har du spørsmål, eller ønsker en uforpliktende prat?
Arbeidsleder Line Grønvold svarer deg gjerne på telefon 480 36 051.

Kvalifikasjoner

• Nyere og godkjent politiattest må fremvises før ansettelse
• Førerkort klasse B
• Alminnelige dataferdigheter
• Kan ikke være allergisk mot katt
• Ønsker kvinnelige assistenter over 25 år
• Personlig egnethet og kjemi vektlegges

Mye mer enn bare penger

Visste du at med erfaring fra jobben som personlig assistent er du ettertraktet også i andre jobber?

Når du jobber så tett på mennesker som assistenter gjør, får du en helt egen kunnskap om relasjonsbygging. Du får kunnskap og erfaringer som er unik og verdsatt i arbeidslivet! All arbeidserfaring er relevant for BPA assistenter. Vi mener at BPA ikke er en helsetjeneste, våre BPA-assistenter skal bidra til at våre vedtakseiere hver dag fåren bedre hverdag!

Hva du får som assistent i BPA Nord:

• Sikre deltids- og heltidsstillinger | Varierte arbeidstider
• Kurs og god opplæring | Assistentmanual
• Timelønn som ligger over gjennomsnittet i liknende jobber
• Kompetanseutvikling via gratis E-læringskurs
• Kveld/natt/helg- og helligdagstillegg
• Pensjonsavtale for alle ansatte uavhengig av stillingsstørrelse
• Personalforsikringer (Yrkesskade, Fritidsskade, Gruppeliv og DNBs døgnkontinuerlige Helsetelefon)
• Verneombud | Bedriftshelsetjeneste
• Enkle digitale registreringssystemer
• En ekte nordnorsk arbeidsgiver – nær, varm og på lag med deg

Vil DU bidra tilen bedre hverdagfor mennesker med assistansebehov, samtidig som du får en spennende CV?
Søk assistentjobb hosBPA Nord!

Om arbeidsgiveren:

Kompetanse  |  Anerkjennelse  |  Respekt  |  Tillit

BPA Nord er leverandør av brukerstyrt personlig assistanse (BPA) i en rekke nordnorske kommuner.
Vi er i alt ca. 600 ansatte fordelt på avdelingene i Tromsø, Alta, Bardu, Fauske, Gratangen, Hammerfest, Harstad, Karlsøy, Kautokeino, Kvæfjord, Kvænangen, Kåfjord, Leirfjord, Loppa, Lyngen, Meløy, Målselv, Narvik, Nordreisa, Porsanger, Rana, Saltdal, Senja, Skjervøy, Sortland, Storfjord, Sørreisa, Tjeldsund, Vågan og Øksnes.

Vår visjon er en bedre hverdag!

Nærmere opplysninger om BPA Nord finnes på www.bpa-nord.no.

 

🍽️ SERVITØRER SØKES -- SKISTUA HEMSEDAL 🏔️⛷️

Noen vintre blir bare en jobb. Andre blir vinteren du snakker om i mange år etterpå.

Tenk deg en sesong midt i Hemsedal -- skidager, nye venner, fjellet rett utenfor døra og arbeidsdager på et av stedene der det virkelig skjer. Fra lunsj med skigjester til fulle hus, liveband og afterski -- nå kan du bli en del av teamet bak det hele.

Vi søker servitører i både heltids- og deltidsstillinger for vintersesongen. Oppstart etter avtale i desember, med jobb frem til sesongslutt.

Skistua ligger midt i bakken i Hemsedal Skisenter og har i over 25 år vært et samlingspunkt for mat, drikke og afterski. Arbeidsdagene våre er varierte -- fra roligere hverdager med personlig service til helger og ferier med høyt tempo og masse liv.

Vi ser etter deg som:

• Har erfaring fra restaurant, servering eller lignende

• Er trygg, utadvendt og glad i mennesker

• Gir god service -- også når det går fort

• Jobber effektivt og beholder oversikten når det er fullt hus

• Er positiv, pålitelig og tar ansvar

• Er en skikkelig lagspiller som hjelper til der det trengs

• Kan kommunisere godt på et skandinavisk språk eller engelsk

• Kan jobbe helger og i høytider

Har du også erfaring fra bar? Da er det et stort pluss! 🍹
Vi setter stor pris på allsidige medarbeidere som kan bidra både på gulvet og bak baren når det trengs.

Vi tilbyr:

• Heltids- og deltidsstillinger

• Oppstart etter avtale i desember

• Jobb ut vintersesongen

• Lønn etter avtale

• Mulighet for rom i personalbolig

• En sosial og variert arbeidsplass

• Et team med mennesker fra forskjellige steder og bakgrunner

• Fjellet som arbeidsplass og Hemsedal som lekeplass 🏔️

Å jobbe på Skistua handler om mer enn å bære tallerkener og ta bestillinger. Du er med på å skape opplevelsen gjestene kommer til Hemsedal for.

Og når arbeidsdagen er over? Da har du resten av Hemsedal rett utenfor døra.

Én sesong. Nye venner. Skidager. Afterski. Og historier du tar med deg videre. ⛷️

👉 Vil du være med på laget?
Send en kort søknad og CV til post@skistuahemsedal.no . Fortell gjerne litt om deg selv, erfaringen din fra servering og eventuell bar, når du kan starte og om du ønsker heltid eller deltid.

Ses på Skistua i vinter! 🏔️🍽️

Om arbeidsgiveren:

Tenk deg å ha Hemsedal som lekeplass og fjellet som arbeidsplass. 🏔️⛷️

Skistua ligger midt i bakken i Hemsedal Skisenter og har i over 25 år vært et samlingspunkt for mat, afterski og god stemning. Her går dagene fra kaffe og lunsj med fjellutsikt til fulle hus, DJ-er, liveband og afterski.

Å jobbe på Skistua er mer enn bare en sesongjobb. Du blir en del av et sosialt team, møter mennesker fra hele verden og får oppleve Hemsedal på sitt aller beste -- både på og utenfor jobb.

Jobb hardt, stå på ski, bli kjent med nye mennesker og skap minner du kommer til å snakke om lenge etter at snøen har smeltet.

Én vinter. Ett team. Mange historier.

Ses på Skistua? ⛷️🍻

Speditør - Fly og Sjøfrakt

På vegne av vår kunde, Scanlog Norge, søker vi en engasjert og serviceorientert speditør til fast ansettelse. Her blir du en viktig del av et moderne avdeling som jobber målrettet med ansvarsfull logistikk, digitalisering og utvikling av medarbeidere. Som speditør i Scanlog får du en sentral rolle i den daglige transportplanleggingen for deres kunder. Du vil ha kontakt med hele logistikkjeden – fra kunder og agenter til flyselskaper, rederier, terminaler og øvrige samarbeidspartnere. Sammen med teamet ditt sørger du for at kundene opplever kvalitet, presisjon og profesjonell oppfølging i alle ledd. Scanlog er en ung og moderne bedrift som kontinuerlig arbeider med sine tre fokusområder: ansvarsfull logistikk, digitalisering og sine medarbeidere.

Arbeidsoppgaver

• Kundeservice og forespørsel - besvare henvendelser fra kunder og agenter
• Operativt håndtering - registrering, dokumentasjon og fortolling av forsendelser til/fra hele verden
• Transportplanlegging - finne optimale løsninger for kunder og agenter
• Oppfølging av transporter - kvalitetsikring, avvikshåndtering og løpende kontroll
• Administrasjon - rapportering, fakturering og dokumenthåndtering
• Reklamasjoner - håndtere avvik og sikre gode løsninger for kunden
• Salgsmuligheter - oppfølging og utvikling av kundeportefølje
• Daglig dialog med kunder, flyselskap, rederier og terminaler

Ønskede kvalifikasjoner og personlige egenskaper

• 2-3 års erfaring fra spedisjon, logistikk eller transportadministrasjon
• Erfaring med fly- eller sjøfrakt, gjerne operativt spedisjon
• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk
• Sterk personlig drivkraft og evne til å ta initiativ
• Trives med kundekontakt og evner å bygge sterke relasjoner
• Fleksibelt og løsningsorientert i en bransje som endrer seg raskt
• DGR - kurs er en fordel - mangler du det, forventes det at du gjennomfører kurset snarlig
• Strukturert, nøyaktig og komfortabel med mange kontaktpunkter

Vi tilbyr

• Moderne kontor på Økern Portal
• Gode utviklingsmuligheter for den rette kandidaten
• Telefoni og data
• Bonusordning
• Forsikring/Behandlingsforsikring
• 1 Fritime i uken

Søknad

Synes du dette høres spennende ut, send gjerne inn en kortfattet søknad med CV via søkefunksjonen.

Søknader vurderes fortløpende og aktuelle kandidater vil bli kontaktet for intervju. 

Søknadsfristen er satt til 30.09.2026 men stillingen kan bli besatt før den tid, så det anbefales å søke fortløpende.

For spørsmål om stillingen ta kontakt med 

Jian Anthony Reyes på tlf: 93093522 / mail:jr@tjkonsult.no  eller

Thomas Jømne på tlf. 90479511 / mail: tj@tjkonsult.no

Om arbeidsgiveren:

Scanlog (Scandinavian Logistics Partners) er et internasjonalt logistikkselskap som leverer ansvarsfull logistikk med fokus på kvalitet, bærekraft og kostnadseffektivitet. De spesialiserer seg på grenseoverskridende transportløsninger innen sjø, fly, vei og jernbane  med tilhørende tjenester. Scanlog håndterer både fysiske varestrømmer, informasjonsflyt og økonomiske prosesser. Selskapet utvikler løsninger som skaper merverdi for både kunder og leverandører. Gjennom globale partnere tilbyr Scanlog effektive dør‑til‑dør‑leveranser over hele verden. Kjernen i virksomheten er å sikre raske, trygge og presise transportprosesser. Scanlog jobber med full åpenhet og langsiktige partnerskap i hele verdikjeden. Digitalisering står sentralt, med satsing på automatisering og nye teknologiske løsninger. Alle medarbeidere møter kunder og samarbeidspartnere profesjonelt og omsorgsfullt – døgnet rundt. Scanlog har kontorer i Norge og Sverige, og et globalt nettverk av samarbeidspartnere. Målet er alltid å styrke kundenes konkurransekraft gjennom smartere og mer bærekraftig logistikk.

Vi søker en faglig engasjert og ansvarsfull vernepleier/sykepleier til private omsorgsboliger i Agder-området for mennesker med ulike utfordringer og behov. Primært Arendal/Grimstad.

Er du faglig sterk og engasjert vernepleier/sykepleier som liker å ta ansvar, oppfordrer vi deg til å søke hos oss.

Boligene yter heldøgns omsorgstjenester til våre beboere innenfor psykisk utviklingshemming. Vi bistår den enkelte beboer med oppfølging av ADL-ferdigheter, ernæring, tilrettelegging av hverdagsaktiviteter med mer.

Dette er en ambulerende fagstilling, hvor du ikke vil være fast tilknyttet én bolig i første omgang. Du vil ha tilhørighet til flere av våre boliger, og kunne bidra der det til enhver tid er behov for din fagkompetanse. Stillingen vil primært være knyttet til 2–3 boliger, noe som gir en variert arbeidshverdag og mulighet til å bli kjent med ulike beboere, fagmiljøer og problemstillinger. På sikt kan det være mulighet for fast tilknytning til én av boligene.

Som ansatt i omsorgstjenesten hos Stendi blir din oppgave å gjøre hverdagen til våre beboere lettere. Du er med på det gode og det vonde, og står som en trygg støtte i dette. Din hjelp bidrar til å gjøre en positiv forskjell, og sammen skaper vi en trygg omsorg som ivaretar alle.

Vi søker etter deg som:

• Har 3-årig bachelor som vernepleier/sykepleier, gjerne med erfaring innen psykisk utviklingshemming

• Er faglig sterk, trygg i rollen sin og liker å ta ansvar

• Er engasjert, ansvarsbevisst og kan håndtere krevende situasjoner med ro og profesjonalitet

• Ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø, samtidig som du jobber selvstendig og i samarbeid med dine kollegaer

• Evner å være ledende vernepleier/sykepleier

• Er faglig oppdatert

• Trives med variasjon og med å arbeide på tvers av ulike boliger og fagmiljøer

Personlige egenskaper:

• Målrettet og strukturert

• Gode samarbeidsevner

• Stå-på-vilje og personlig egnethet vil vektlegges

• Bidrar til et godt arbeidsmiljø

• Glad i hektiske dager og har stor arbeidskapasitet

• Fleksibel og trygg i møte med nye mennesker og situasjoner

Vi tilbyr:

• Døgnvakter (3-7-4-7) med arbeid hver 3. helg, som gir gode muligheter for en balansert arbeidshverdag

• En variert og ambulerende fagstilling på tvers av flere boliger

• Mulighet til å påvirke faglig praksis og utvikling i boligene

• Gode pensjonsordninger og konkurransedyktige betingelser

• Spennende arbeidsmiljø

• Gode muligheter for personlig og profesjonell vekst

Søknadsfrist: 30.09.2026
Tiltredelse: Snarest

Kontaktperson:
Emilie Celdran Thuesen, avdelingsleder
Tlf: 90923243

Tone Anette Gletne, virksomhetsleder
Tlf: 99522528

Har du spørsmål om stillingen? Da er det bare å ta kontakt!

Vi ser frem til å motta søknaden din.

Informasjon til deg som søker jobb:

• Dersom du blir innkalt til intervju, bes det om at du har med CV, godkjente attester og andre relevante dokumenter, eller at du har lastet dette opp direkte i Teamtailor.

• Det kreves politiattest iht. gjeldende lovverk.

NB! Vær oppmerksom på lenker du mottar i forbindelse med mulig svindelforsøk. Vi ber aldri om BankID eller personnummer i forbindelse med rekrutteringsprosessen.

Om arbeidsgiveren:

Stendi er Norges største private leverandør av omsorgstjenester, med et landsdekkende tilbud innen heldøgns bo- og omsorgstjenester, barnevern og brukerstyrt personlig assistanse (BPA).

På vegne av en kommune i Finnmark søker vi en fastlege til en fast stilling ved et godt organisert legekontor. 

Her får du en variert arbeidshverdag med bred klinisk praksis, kontinuitet i pasientoppfølgingen og et fagmiljø som legger til rette for samarbeid, kvalitet og faglig utvikling.

 

Legekontoret har erfarne helsesekretærer, gode støttefunksjoner og en pasientliste på rundt 1 000 innbyggere. Du arbeider selvstendig, samtidig som du har kolleger tett på når du trenger sparring.

 

Legevaktsordningen er interkommunal og godt tilrettelagt, med døgnbemannet sykepleier og tydelige strukturer for tilstedevakt. Dette bidrar til trygghet i akutte situasjoner og en forutsigbar arbeidshverdag.

 

Arbeidshverdag og fagmiljø

• Et moderne legekontor med stabil drift og god bemanning
• Variert pasientliste på ca. 1000 pasienter
• Strukturert samarbeid med sykepleiere, jordmor, psykiatri-/rus-tjeneste og fysioterapeuter
• God tilgang til laboratorietjenester og digital støtte
• Forutsigbare rammer og solid støtte i hverdagen

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som lege 
• Gode kommunikasjonsevner på et av de skandinaviske språkene, både skriftlig og muntlig
• Førerkort klasse B

Vi tilbyr

• Fast stilling som fastlege
• Fastlønn eller næringsdrift, avtalevilkår fastsettes etter avtale med kommunen
• Moderne fasiliteter og effektiv organisering
• Et svært godt kollegialt miljø med erfarne leger
• Rom for faglig utvikling og kurs
• Gunstige pensjons- og velferdsordninger
• Bistand til bolig og tilrettelegging ved flytting

Økonomiske fordeler ved å bo og jobbe i Finnmark

• 3,5 % lavere skatt enn i resten av landet
• Finnmarksfradrag på 30 000 kroner
• Inntil 30 000 kroner årlig nedskriving av studielån
• Ingen el-avgift på strøm
• Gratis barnehage

Hvorfor Finnmark?

 

Å flytte til Finnmark handler ikke bare om økonomiske fordeler, men om en livsform som er vanskelig å finne andre steder. Hverdagen er mindre stresset og du møter et lokalsamfunn der folk kjenner hverandre, stiller opp og tar imot nye innbyggere med ekte interesse.

 

Samtidig gir Finnmark en helt spesiell frihet, du har bokstavelig talt plass rundt deg. Det er kort vei fra jobb til områder der du kan koble av uten kø, mas eller trengsel. Mulighetene for jakt, fiske, ski og friluftsliv er ikke noe du må reise langt for å oppsøke.

 

Og for mange er kombinasjonen av arbeidsoppgaver og livskvalitet avgjørende: Du får jobbe tett på pasientene, i et fagmiljø der innsatsen din merkes. Det du gjør betyr noe, ofte mer enn i større systemer der mye drukner i logistikk og administrasjon.

 

Finnmark gir deg faglig tyngde, et ærlig og inkluderende lokalsamfunn og en livsrytme som gir mer igjen enn den tar. Det er grunnen til at mange som flytter, blir værende!

 

Interessert i mer informasjon? Ta kontakt, jeg gleder meg til å høre fra deg!

 

Du kan også registrere din CV eller melde deg på vårt nyhetsbrev for å holde deg oppdatert om fremtidige muligheter.

 

Om arbeidsgiveren:

Dignus Medical er spesialister på rekruttering og utleie av leger, spesialister og sykepleiere til helsesektoren i Skandinavia. Vi bidrar til å løse bemanningsutfordringene ved å koble rett personell med rett oppdragsgiver – til rett tid. I år feirer vi 20 år. Se vår jubileumsfilm for å bli med på reisen!

CNC-operatør/maskinist søkes – bli med på laget!

Vil du jobbe med moderne CNC-teknologi, avanserte maskiner og spennende oppdrag innen metallbearbeiding? Da kan dette være muligheten du har ventet på!

På vegne av vår kunde søker vi en dyktig og erfaren CNC-operatør/maskinist til en fremtidsrettet maskineringsbedrift i Bergen Vest. Her får du muligheten til å jobbe med høy presisjon, moderne maskinpark og varierte produksjonsoppdrag – i et miljø hvor kvalitet og fagkunnskap står i sentrum.

 

For den rette kandidaten er det svært gode muligheter for fast ansettelse.

En viktig rolle i produksjonen

Som CNC-operatør vil du få en sentral rolle i den daglige produksjonen. Du vil jobbe med blant annet programmering, oppsett, maskinering og kvalitetskontroll, og få muligheten til å følge prosessen fra tegning til ferdig produkt.

Arbeidsoppgavene vil blant annet være:

• Programmering og oppsett av CNC-maskiner
• Operasjon av CNC-maskiner innen fresing og/eller dreiing
• Produksjon og bearbeiding av metall
• Kontrollmåling og kvalitetssikring
• Tolkning av tekniske tegninger
• Optimalisering av produksjon og maskinering
• Bidra til en effektiv og sikker produksjon

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som kan faget og liker å skape resultater. Du er nøyaktig, løsningsorientert og trives med tekniske utfordringer.

Vi ser gjerne at du:

✔️ Har erfaring med CNC-programmering og oppsett
✔️ Har erfaring med metallbearbeiding, fresing og/eller dreiing
✔️ Har god teknisk forståelse og gode mattekunnskaper
✔️ Kan lese og forstå tekniske tegninger
✔️ Er nøyaktig, strukturert og kvalitetsbevisst
✔️ Kan arbeide selvstendig, men også fungerer godt i team
✔️ Gjerne kan jobbe selvstendig fra tegning til ferdig produkt

Fagbrev innen CNC/maskinering er en fordel, men relevant erfaring og riktig kompetanse kan være vel så viktig.

Dette får du

Hos vår kunde får du:

🔹 Jobbe med moderne CNC-teknologi og maskiner
🔹 Varierte og teknisk utfordrende arbeidsoppgaver
🔹 Mulighet til å utvikle kompetansen din videre
🔹 Konkurransedyktige betingelser og gode forsikringsordninger
🔹 Et solid og inkluderende arbeidsmiljø
🔹 En arbeidsplass med sterkt fokus på kvalitet og faglig stolthet
🔹 Svært gode muligheter for fast ansettelse for den rette kandidaten

Viktig informasjon

For å være aktuell for stillingen må du:

• Ha gyldig rett til å bo og arbeide i Norge ved søknadstidspunktet
• Allerede bo i Bergensområdet, eller ha en konkret og realistisk plan om å flytte til Bergen

Søknader som ikke oppfyller disse kravene vil ikke bli vurdert.

 Klar for neste steg?

Vi vil gjerne høre fra deg! Send inn søknaden din i dag – kandidater vurderes fortløpende.

Om arbeidsgiveren:

Temp-Team er et nordisk rekrutterings- og bemanningsbyrå som har vært etablert i Norge siden 1985. I dag er vi representert med 12 kontorer i hele landet, og leier ut medarbeidere og rekrutterer kandidater til både midlertidige oppdrag og faste stillinger innen de fleste bransjer.

I Temp-Team er vi opptatt av å finne personer og virksomheter som passer godt sammen, og hos oss får du tett oppfølging og personlig rådgivning gjennom hele jobbsøkerprosessen.

Temp-Team er en del av Juhler Group, en internasjonal gruppe av rekrutterings- og bemanningsbyrå med virksomhet i Norge, Sverige, Danmark og England.

Se våre ledige stillinger eller registrer CV-en din på www.temp-team.no Vi søker aktivt i vår kandidatbase i forbindelse med alle rekrutteringer.

 

Barnehagene i Sarpsborg kommune har behov for vikarer igjennom barnehageåret

Vi søker etter assistenter, fagarbeidere og barnehagelærere ut i fra vikarbehovet på den enkelte barnehage.
Behovet er bemanning ved ulikt fravær hos fast ansatte.
Behovet kan være av ulik karakter og varighet, så som tilkallingsvikarer og vikarer ved lengre fravær.
Hver virksomhet tydeliggjør arbeids- og ansvarsoppgaver for avtaleperioden ut i fra et konkret behov.

Arbeidsoppgaver

• Være en aktiv og tilstedeværende voksen som ser, lytter til og tar barn på alvor
  
• Sammen med resten av personalet arbeide for å skape gode relasjoner med barn, mellom barn og mellom kollegaer
  
• Bidra til et godt samarbeid med foreldre 
  
• Ivareta barns rett til medvirkning, og legge til rette for barns trivsel og utvikling
  
• Bidra til utvikling gjennom refleksjon både av eget arbeid og i kollega grupper
  
• Praktisk arbeid og oppgaver som skal utføres i løpet av barnehagedagen

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper

For stilling som barnehagelærer gjelder utdanningskrav. Eksempelvis barnehagelærerutdanning eller annen relevant pedagogisk utdanning på bachelor nivå.

• Krav om norskferdigheter jfr Barnehageloven § 27 og krav om politiattest § 30

• Ha evne til å etablere gode relasjoner med barn, foreldre og kollegaer
• Være aktiv og engasjert sammen med barna
  
• Ta ansvar og være selvstendig, samtidig som du klarer å samarbeide godt med andre
  
• Være engasjert og motivert for en variert arbeidsdag i ulike team og i ulike barnehager
  
• Du ser verdien av læring i hverdagsaktiviteter
  
• Liker og er rustet til å være ute, og på tur i all slags vær
  
• Er en god rollemodell for både barn og kollegaer

Krav om førerkort og mulighet for å stille egen bil til disposisjon kan påregnes til noen av arbeidsoppgavene

Personlig egnethet for de konkrete arbeidsoppgavene, vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Lønn og andre relevante godtgjørelser etter gjeldende regler
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
  
• Godt arbeidsmiljø og dyktige kollegaer 
  
• Spennende arbeidsoppgaver og faglig utvikling

Kontaktinformasjon

Elisabeth Haglund, Virksomhetsleder, elisabeth.haglund@sarpsborg.com

Arbeidssted

Glengsgata 38
1706 Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5063789471
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Søknadsfrist: 31.12.2026

Om arbeidsgiveren:

Sarpsborg kommune har 60.139 innbyggere ( pr. 01.01.25) og ligger sentralt plassert syd i Østfold med en 80 km lang kystlinje mot Oslofjorden.
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum. 

Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".

 

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet.  Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og  som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

Er du engasjert, vaksen og tydeleg og ønskjer å vere med å forme den gode skulen i Bjørnafjorden?

Vi søker deg som vil vere med å bidra til trygge og inkluderande læringsmiljø og gode resultat i skulane i Bjørnafjorden kommune, der alle skal med. Vi kan tilby eit inspirerande og mangfaldig fagmiljø der vi arbeidar målretta for å skape trygge oppvekstvilkår, og der skuleutvikling står sentralt.
Satsingsområda våre er livsmeistring for alle, nærvær og fråvær, begynnaropplæring og LK20 (Læreplanverket for Kunnskapsløftet 2020).

Bjørnafjorden kommune har fjorten barneskular og tre ungdomsskular. 
Vi ber deg oppgi om du er interessert i å jobbe ved alle skulane i Bjørnafjorden kommune, eller eventuelt på kva side av fjorden du vil jobbe.

Registrer CV-en din og fortel litt om deg sjølv. Skulen tar kontakt med deg når dei har behov for vikar.

Som tilkallingsvikar kan vi tilby arbeid/vakter ved fråvær pga av sjukdom, ferie eller andre mellombels høve som fører til behov for midlertidig arbeidskraft. Tilkallingsvikarar har ikkje rett til å bli tilbudt arbeid eller plikt til å påta seg tilbudt arbeid.

Arbeidsstad
Skulane i Bjørnafjorden kommune

Arbeidsoppgåver
Arbeid med barn i grunnskulen

Kvalifikasjonar
Fagbrev i barne og ungdomsarbeidarfaget, eller anna relevant utdanning. 
Utanlandsk utdanning må vere godkjent av HK-dir: Godkjenning av utdanning fra utlandet | HK-dir (hkdir.no)
Er du ufaglært og har interesse for arbeid med barn og unge er du også velkomen til å søke, og di tidlegare arbeidserfaring vil bli vurdert i høve til relevans.

Søkarar må ha særs gode munnlege og skriftlege norskkunnskapar. Nynorsk er administrasjonsmålform i Bjørnafjorden kommune.
Vi gjer merksam på at du må legge fram politiattest.

Eigenskapar
Det vil bli lagt vekt på personlege eigenskapar som at:
-  du har eit positivt menneskesyn
-  du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevne
-  du er positiv og lærevillig
-  du er bevisst dine haldningar og prioriterer høgt verdiar som respekt, lojalitet og etikk

Vi tilbyr
- Faglege og personlege utfordringar i eit godt og inspirerande arbeidsmiljø
- Gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring
- Løn etter gjeldande avtalar
- Vi arbeidar for å få etablert heiltidskultur i kommunen
Her kan du lese meir om pensjonsordninga i Storebrand:Offentlig tjenestepensjon - et verdifullt gode - Storebrand

Etter utløpt søknadsfrist, vil det bli generert ei offentleg søkarliste med navn, alder, stilling eller yrkestittel og bustads- eller arbeidskommune for kvar søkar. Det kan gjerast unntak frå innsyn for opplysningar om ein søkar dersom vedkomande sjølv ber om det. Opplysningar om ein søkar kan bli offentlege sjølv om ein har kryssa av for å bli unnateke. Dersom anmodningen ikkje vert teke til følge vil søkaren varslast om dette.

Vi vil aldri be søkar om å oppgi BANK-ID informasjon i søknadsprosessen.

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Bjørnafjorden kommune har i overkant av 26 000 innbyggarar og rundt 1800 kommunalt tilsette. Vi er ein nær og varm kommune, noko som gjenspeglar seg i misjonen vår “Det gode liv for alle”. Som arbeidstakar bidrar du med oppgåver som er viktig for innbyggarane våre og lokalsamfunnet vårt. Du betyr noko, og det du gjer betyr noko! Vi jobbar med fleire spennande prosjekt, og er alltid på utkikk etter engasjerte folk med hjartet på rette staden. Er det deg?