Restaurant à Eze recherche maitre d'hôtel(H/F). Vous travaillerez en horaires continues. Parking personnel , véhicule préférable et souhaitable Objectif principal du poste : Coordonner l'activité du personnel de salle de restaurant, organiser et contrôler le travail des équipes tout en étant en capacité d'intervenir à chaque étape du service. Le Maitre d'Hôtel doit garantir la satisfaction du client et la qualité du service rendu. Missions générales du poste: Coordination et contrôle - Animation du briefing d'avant service et passation des consignes - Contrôle des activités du personnel de salle pendant le service - Intervention directe dans une des activités du service en cas de surcharge ponctuelle - Prise des réservations et préparation du plan de salle - Régulation des flux avec la cuisine - Répartition des tâches et activités liées au service en salle en fonction du personnel présent et de la clientèle prévisible - Supervision des activités de préparation du service - Supervision visuelle permanente des évènements se produisant en salle pendant le service - Contrôle de la tenue du personnel ( uniforme, coiffure) Commercialisation et relation clientèle - Conseils pour guider le choix du client : mets, boissons d'accompagnement - Finition, flambage, découpage et présentation de certains plats devant le client - Premier accueil du client à son arrivée - Présentation des notes et encaissement - Prise de commande et transmission au chef de rang ou au serveur - Prise de congé de la clientèle - Promotion commerciale de certains produits et vente - Règlement des incidents de service entre membres du personnel ou entre personnel et clientèle - Suivi du déroulement du service Management - Coordination du travail de l'équipe - Information, formation et évaluation du personnel - Inventaire et répartition des tâches quotidiennes et périodiques

(ALTERNANCE) Assistant(e) de Vie aux Familles - Rejoins une mission qui a du sens ! SAAD / Formation à distance / 10 mois Tu veux accompagner les personnes qui en ont besoin tout en te formant à un métier d'avenir ? Bonne nouvelle : on recherche notre futur(e) assistant(e) de vie aux familles en alternance à COLOMBES (92700). Ce qu'on t'offre : Une formation 100% à distance pendant 10 mois - gérée par une école spécialisée dans le médico-social. Un employeur déjà tout trouvé ! Tu n'as pas besoin de faire des recherches, on s'occupe de tout Une mission concrète et humaine sur le terrain : aide à la toilette, aux repas, au ménage, accompagnement social. Tu seras un vrai pilier du quotidien. Une rémunération garantie, selon ton âge (conformément aux grilles de l'alternance). Pas de limite d'âge : apprentissage ou professionnalisation. Des perspectives d'évolution : d'autres formations possibles ensuite pour monter en compétences. Ton profil : Tu es disponible, motivé(e) et tu veux faire une vraie différence dans la vie des gens. Tu es à l'aise avec l'informatique (cours en ligne obligent). Tu veux te former tout en travaillant, dans une ambiance bienveillante. Permis B recommandé mais pas obligatoire. Intéressé(e) ? Envoie ton CV dès maintenant !

Déménagements Legros Fils recrute un chauffeur Déménageur avec permis à jour. Entreprise familiale, nous recherchons un déménageur conducteur avec permis à jour et en contrat CDD. Si vous avez l'expérience et les compétences requises pour ce poste, nous recherchons votre profil. Nous réalisons des déménagements de la région parisienne vers le sud de la France. En tant que Chauffeur Déménageur (h/f), vos principales responsabilités seront les suivantes : -Conduire le véhicule de déménagement, -Charger et décharger le camion, -Démonter et remonter du mobilier, -Effectuer les encaissements ainsi que les démarches administratives auprès de notre clientèle au début et à la fin de chaque mission, -Veiller au contrôle et au bon fonctionnement de votre ensemble routier (camion remorque). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et répondez à tous les critères, veuillez nous faire parvenir votre candidature.

Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Valence. - CDI Temps Plein - Prise de poste : dès que possible - Site: Grande Distribution - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SSIAP 1 OBLIGATOIRE - SST à jour - Coefficient 140 exploitation Vos missions: L'accueil et le contrôle d'accès du site, La surveillance générale du site, La sécurité technique et incendie de base, Le secours et l'assistance aux personnes, La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel. Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site Rédiger des rapports via l'outil informatique Gérer les alarmes Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Votre profil : - Autonomie - Rigueur - Ponctualité - Assiduité Votre salaire: - 1965.78 € brut/mois Les avantages : - prime panier conventionnelle - prime habillement conventionnelle - les heures supplémentaires sont payées tous les mois - prime de disponibilité - prime de participation - compte épargne temps - compte épargne retraite - CE

Au sein d'une structure agile et innovante, vous ne serez pas un simple "chiffre" derrière un écran. En binôme direct avec le Responsable Administratif et Financier (RAF) et bras droit de la Direction, vous devenez le chef d'orchestre de notre performance. Votre mission ? Transformer la donnée en stratégie pour piloter notre rentabilité et optimiser les ressources. Vos missions: Pilotage de la performance & ROI : Analyser les indicateurs clés (CA, marges, coûts fixes/variables) pour identifier des leviers d'optimisation concrets et garantir la rentabilité des dispositifs par produit, client et canal. Conseil stratégique & Vision Business : Devenir le "bras droit chiffres" de la direction pour challenger les arbitrages (budgets, forecasts, plans d'action) et définir des stratégies de croissance basées sur l'analyse des écarts et des dérives. Optimisation de la valeur & Croissance (Lead Gen) : Identifier des opportunités de croissance en pilotant la performance des canaux d'acquisition (coût par lead, ROI des campagnes) et en optimisant le funnel de conversion (MQL/SQL). Gestion de la relation interne & Reporting : Fidéliser les directions opérationnelles (Marketing, Ventes) en se positionnant comme un partenaire business de long terme via la production de tableaux de bord clairs et des revues de performance régulières. Coordination transverse : Orchestrer la remontée des données en lien avec les équipes (Comptabilité, Marketing, Sales) pour garantir la qualité des clôtures, la cohérence des outils (CRM/ERP) et le respect des délais de reporting. Une question avant de vous lancer ? Nous sommes disponibles pour échanger et répondre à vos interrogations sur le poste via notre WhatsApp au +33 2 52 36 03 01

Vous êtes garant(e) de la propreté, du confort et de la qualité des chambres et des espaces qui vous sont confiés. Vous assurez la remise en état des chambres après le départ des clients, le renouvellement du linge et des produits d'accueil, ainsi que le maintien d'un environnement impeccable, conforme aux standards de qualité de l'établissement. Vos principales missions : Nettoyer et remettre en état les chambres et salles de bains ;Effectuer le changement du linge de lit et de toilette ;Réapprovisionner les produits d'accueil et les équipements nécessaires ;Veiller à la propreté et à la présentation générale des chambres ;Signaler toute anomalie ou dégradation constatée ;Respecter les procédures d'hygiène, de sécurité et les standards de qualité de l'établissement ;Participer, selon les besoins, à l'entretien des parties communes. Votre travail contribue directement à la satisfaction des clients et à l'image d'excellence de l'établissement. Et si c'était vous ? Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez le sens du détail ? Vous aimez le travail bien fait et souhaitez évoluer dans un environnement hôtelier haut de gamme ? Une première expérience en entretien des chambres ou dans le secteur de l'hôtellerie est appréciée, mais votre motivation, votre sérieux et votre sens du service seront vos meilleurs atouts. Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe tout en faisant preuve d'autonomie dans vos missions. Vous savez respecter des consignes précises, maintenir un rythme soutenu et rester attentif(ve) à la qualité de votre travail. Ponctualité, discrétion, organisation et sens du service sont les qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Si vous aimez contribuer à offrir aux clients une expérience irréprochable, cette opportunité est faite pour vous !

Aquila RH Saint-Brieuc, agence de recrutement locale, accompagne les entreprises des Côtes d'Armor dans leur recherche de talents. Notre mission : Connecter les compétences d'aujourd'hui aux opportunités de demain ! Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre client, concession automobile reconnue sur le secteur, recherche un Secrétaire Secteur Automobile H/F afin de renforcer son équipe. - Prise de poste : dès que possible - Temps de travail : 37,5 heures par semaine - Organisation : travail impératif le samedi, avec un jour de repos fixé le lundi - Rémunération : 12,95 EUR brut/heure - Avantages : titres-restaurant de 8 EUR Vous recherchez un poste polyvalent au sein d'un environnement dynamique et souhaitez intégrer rapidement une équipe ? N'attendez plus, transmettez-nous votre candidature ! Vos missions: Au coeur de l'activité de la concession, vous assurez : - L'accueil physique et téléphonique des clients ; - La facturation et le suivi administratif des dossiers ; - La gestion et le suivi des dossiers de livraison des véhicules ; - La réalisation des démarches liées aux cartes grises ; - Diverses tâches administratives courantes. Votre profil: Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l'organisation ; - Votre aisance relationnelle ; - Votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément ; - Votre maîtrise des outils bureautiques. Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur automobile, vous permettant d'être rapidement autonome sur le poste.

STC, reconnue pour son savoir-faire en terme de qualité de service, la société de transport STC recherche un (e) chauffeur(euse) - livreur(euse) en messagerie (véhicule léger). Cet emploi est à pourvoir dès que possible au départ de l'Etrat (42) Vos principales tâches : - Maîtriser les modalités de chargement/déchargement de marchandises, - Conduire en respectant le code de la route et les règles d'éco-conduite, - Respecter le port des EPI (chaussures de sécurité etc.), - Utiliser les moyens de manutention mis à disposition (diables, etc.), - Livrer les marchandises en respectant les procédures, - Vérifier les documents de livraison. Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans (OBLIGATOIRE), vous maitrisez l'utilisation des nouvelles technologies, et avez une bonne connaissance de la Loire. Vos conditions de travail ? : - Poste basé sur L'Etrat (42) - Livraisons dans toute la Loire, - Horaires : Du lundi au vendredi de 08h00 à 17h00 (pause incluse), - Contrat CDI 39H/semaine, - Période de formation au poste, - Ensemble du matériel mis à disposition (carte carburant, téléphone, etc.), - Séances d'ostéopathie (selon disponibilité), - Taux horaire: 12.4527€, - Salaire de base (2158.46€) + prime de qualité + paniers repas (selon règlementation) + heures supplémentaires (selon besoin), - Prise de poste rapide. Vous êtes ponctuel, organisé, autonome, rigoureux, rejoignez nous et postulez dès maintenant en envoyant votre CV. Nous étudions chaque candidature avec attention.

Rattaché à votre responsable, vous avez pour missions de : - lire les plans et les schémas électriques - préparer vos racks et vos coffrets, - préparer vos câblages et vos torons - identifier les composants électriques et les implanter - réaliser le câblage des armoires à partir de schémas électriques - mener à bien les essais sous tensions en respectant les consignes de sécurité Vous intervenez au sein d'un atelier dans le cadre de travaux neufs /rénovation sur coffret unitaire.

L'association Rivières et bocages, chantier d'insertion, assure l'encadrement technique, l'accompagnement socio-professionnel et la formation de ses salariés en vue de faciliter leur insertion professionnelle. La structure est basée à VIRE NORMANDIE, Commune nouvelle de plus de 18 000 habitants, idéalement située à 45 min de CAEN (Calvados) et ST LO (Manche) elle dispose de nombreux services et activités de plein air . Elle est directement accessible de PARIS et GRANVILLE par le train. L'association recherche, pour renforcer son équipe, un-e Conseillère en Economie Sociale et Familiale pour un accompagnement individualisé et de proximité des bénéficiaires du RSA (60 bénéficiaires) sur le territoire du bassin du bocage Normand et de Falaise. Titulaire du tire de CESF, vous réalisez: le diagnostique et le bilan global de la situation de la personne, rédaction des contrats d'engagement réciproques et des contrats d'engagement dynamiques, entretiens individuels et mise en place d'ateliers collectifs, accompagnement des bénéficiaires dans les étapes du parcours d'insertion, travail en collaboration avec les partenaires des territoires. Vous savez travaillez en autonomie comme en équipe pluri disciplinaire. Débutant-e accepté-e si diplômée et titulaire du tire CESF, ou assistant-e social poste à pourvoir du 24 août au 31 décembre 2026